POWATOWY URZĄD PRACY W KŁOBUCKU RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W POWECE KŁOBUCKM W -PÓŁROCZU 2010 ROKU KŁOBUCK, marzec 2011 r.
Spis treści strona 1. Wstęp. 3 2. Analiza napływu bezrobotnych wg zawodów (grup zawodów). 7 3. Analiza strutury bezrobotnych wg zawodów (grup zawodów). 12 4. Analiza ofert pracy wg zawodów (grup zawodów). 18 5. Analiza zawodów deficytowych i nadwyżowych. 21 6. Wniosi. 28 7. Anes statystyczny. 29 8. Spis tabel i wyresów. 31 9. Spis tablic. 32 2
1. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżowych, to proces systematycznego obserwowania zjawis zachodzących na rynu pracy dotyczących ształtowania się popytu na pracę i podaży zasobów pracy, a taże formułowania na tej podstawie ocen, wniosów i rótotrwałych prognoz, tóre są niezbędne do prawidłowego funcjonowania systemu ształcenia, ja również systemu szoleniowego bezrobotnych oraz osób poszuujących pracy. Zgodnie z zapisami Ustawy z dnia 20 wietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynu pracy (Dz.U. z 2008 r., Nr 69, poz. 415, z późn. zm.) opracowywanie analiz rynu pracy i sprawozdań oraz doonywanie ocen dotyczących rynu pracy jest jednym z zadań samorządu powiatu w zaresie polityi rynu pracy. Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżowych jest prowadzony w oparciu o ujednolicone dla całego raju zalecenia metodyczne opracowane przez Departament Rynu Pracy Ministerstwa Gospodari i Pracy. Zgodnie z tymi zaleceniami raporty z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżowych opracowywane są co pół rou (monitoring półroczny) oraz co ro (monitoring roczny) na poziomie powiatu, województwa i raju przez publiczne służby zatrudnienia. W związu ze zmianą lasyfiacji zawodów i specjalności niniejsza analiza zawiera dane za drugie półrocze 2010 r. [do dnia 30 czerwca 2010 r. obowiązywała lasyfiacja wprowadzona rozporządzeniem Ministra Gospodari i Pracy z dnia 8 grudnia 2004 r. w sprawie lasyfiacji zawodów i specjalności dla potrzeb rynu pracy oraz zaresu jej stosowania (Dz.U. z 2004 r. Nr 265, poz. 2644) oraz rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityi Społecznej z dnia 1 czerwca 2007 r. zmieniającym rozporządzenie w sprawie lasyfiacji zawodów i specjalności dla potrzeb rynu pracy oraz zaresu jej stosowania (Dz.U. z 2007 r. Nr 106, poz. 728); od 1 lipca 2010 r. obowiązuje nowa lasyfiacja z powyższego zaresu wprowadzona rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityi Społecznej z dnia 27 wietnia 2010 r. w sprawie lasyfiacji zawodów i specjalności na potrzeby rynu pracy oraz zaresu jej stosowania (Dz.U. z 2010 r. Nr 82, poz. 537)]. Prezentowany materiał przygotowany został przez pośredniów pracy Działu Pośrednictwa Pracy, Poradnictwa i Rozwoju Zawodowego Powiatowego Urzędu Pracy w Kłobucu. Sporządzany za -półrocze 2010 r. raport dot. zawodów deficytowych i nadwyżowych zawiera część diagnostyczną opartą na danych z załącznia 2 i 3 do sprawozdania MPiPS-01 o rynu pracy. Źródłami prezentowanego raportu są zgromadzone w Powiatowym Urzędzie Pracy w Kłobucu dane dotyczące osób bezrobotnych według posiadanych przez nich zawodów oraz rodzaju działalności ostatniego ich miejsca pracy, zgłoszone oferty pracy - według 3
zawodów i specjalności oraz według rodzaju prowadzonej działalności przez pracodawcę (załączni 2 i 3 do sprawozdania MPiPS-01). Raport za -półrocze 2010 rou opracowany został w oparciu o tablice wyniowe wygenerowane przy użyciu specjalnie przygotowanej apliacji. Apliacja pozwala na wydru danych zawierających wyliczone wsaźnii umożliwiające oreślenie zawodów deficytowych i nadwyżowych oraz interpretację wyniów. Wyżej wymieniona apliacja dostępna jest na stronie internetowej: www.mz.praca.gov.pl Raport zawiera anes statystyczny, w tórym przedstawiono pełny wyaz danych i wsaźniów, jaie zostały użyte w części opisowej. Użyte w teście wsaźnii poazują wartości od jednego do dwóch miejsc po przecinu, a tablice statystyczne znajdujące się na stronie www.mz.praca.gov.pl. poazują wartości tych wsaźniów do czterech miejsc po przecinu. Oreślenia pojawiające się w opracowaniu: zawody i specjalności, grupa zawodów wyniają z nazewnictwa stosowanego w Klasyfiacji zawodów i specjalności na potrzeby rynu pracy oraz zaresu jej stosowania. Strutura lasyfiacji jest wyniiem grupowania poszczególnych zawodów i specjalności w grupy elementarne, a te z olei w bardziej zagregowane grupy średnie, duże i wielie, na podstawie podobieństwa walifiacji zawodowych wymaganych do realizacji zadań danego zawodu (specjalności), z uwzględnieniem obydwu aspetów walifiacji, tj. ich poziomu i specjalizacji. Klasyfiacja zawodów i specjalności obejmuje: - 10 wielich grup zawodowych (x od jednocyfrowy), - 43 duże grupy zawodowe (xx od dwucyfrowy), - 132 średnie grupy zawodowe (xxx od trzycyfrowy), - 444 elementarne grupy zawodowe (xxxx od czterocyfrowy), - 2360 zawodów i specjalności (xxxxxx od sześciocyfrowy). 4
W opracowaniu i tablicach statystycznych oprócz wybranych grup zawodów wyniających z lasyfiacji zawodów i specjalności, posłużono się również podziałem wg Polsiej Klasyfiacji Działalności (PKD) wprowadzonej Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 24 grudnia 2007 r. w sprawie Polsiej Klasyfiacji Działalności (PKD) (Dz. U. z 2007 r. Nr 251, poz. 1885). Celem niniejszego opracowania jest bardziej efetywne sformułowanie atywności eduacyjnej osób bezrobotnych i poszuujących pracy w stosunu do oczeiwań i potrzeb dynamii rynu pracy, a taże wsazanie loalnym organom, zajmującym się oświatą, ierunów zmian, jaie zachodzą, czy też mogą zachodzić w sferze zapotrzebowania na absolwentów poszczególnych ierunów ształcenia. Badanie zawodów deficytowych i nadwyżowych ma służyć lepszemu i trafniejszemu dopasowaniu walifiacji osób poszuujących pracy do oczeiwań pracodawców zawartych w ofertach pracy. Pozwoli ono w dłuższym przedziale czasowym na: - zbadanie sali i strutury bezrobocia w zawodach, tóre oreśla lasyfiacja, - zbadanie popytu na pracę w poszczególnych zawodach z puntu widzenia ofert pracy zgłaszanych do Powiatowego Urzędu Pracy, - prezentację zawodów deficytowych i nadwyżowych, - oreślenie ierunów i natężenia zmian zachodzących w struturze zawodowo walifiacyjnej na loalnym rynu pracy, - stworzenie bazy informacyjnej dla opracowania przyszłych strutur zawodowo walifiacyjnych w uładzie loalnym, - oreślenie odpowiednich ierunów szolenia bezrobotnych, - bieżące orygowanie strutury i treści ształcenia zawodowego w miejscowych szołach, - usprawnienia poradnictwa zawodowego poprzez wsazanie zawodów deficytowych i nadwyżowych, - ułatwienie realizacji programów specjalnych dla atywizacji różnych grup osób bezrobotnych, - stworzenie bazy informacyjnej dla instytucji zainteresowanych problematyą rynu pracy. 5
Załada się, iż użytowniami poniższego opracowania będą: - Wojewódzi Urząd Pracy w Katowicach, - Starostwo Powiatowe w Kłobucu, - loalne władze oświatowe, - dyrecje szół ponadgimnazjalnych, - instytucje szoleniowe, - inne zainteresowane organy samorządowe oraz organizacje społeczne. 6
2. Analiza napływu bezrobotnych wg zawodów (grup zawodów) Najbardziej znanym mierniiem natężenia bezrobocia rejestrowanego jest stopa bezrobocia, gdzie podstawą porównania jest liczba zarejestrowanych bezrobotnych do liczby ludności atywnej zawodowo. Wsaźni ten poazuje, jaą część zasobów siły roboczej stanowią bezrobotni. Liczona jest wg wzoru: liczba bezrobotnych stopa bezrobocia = *100% liczba atywnych zawodowo Przez liczbę atywnych zawodowo (cywilna siła robocza) rozumieć należy zbiorowość sładającą się z osób uznanych według lasyfiacji GUS za osoby pracujące oraz osoby bezrobotne. Należy przypomnieć, że wsaźnii stopy bezrobocia oblicza Główny Urząd Statystyczny dla poszczególnych jednoste administracyjnych (województw, podregionów, powiatów). Urzędy pracy nie są upoważnione do jej wyznaczania. Wyres 1. Stopa bezrobocia wg stanu na dzień 31.12.2009 r. oraz 31.12.2010 r. raj 12,1 12,3 woj. śląsie 9,4 9,9 pow. łobuci 11 12,5 0 5 10 15 stan na 31.12.2010 stan na 31.12.2009 Źródło: GUS 7
W struturze napływu bezrobotnych według dużych grup zawodowych w powiecie łobucim na 31.12.2011 rou dominują poniżej przedstawione grupy: - robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie - od 93 12,50% z tego: robotnicy pomocniczy w budownictwie ogólnym - od 9313 4,70% - robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, producji wyrobów testylnych i porewni od 75 12,20% z tego: szwaczi, hafciari i porewni od 7533 2,80% - robotnicy budowlani i porewni (z wyłączeniem eletryów) - od 71 10,10% z tego: murarze i porewni od 7112 2,00% - robotnicy obróbi metali, mechanicy maszyn urządzeń i porewni - od 72 7,80% z tego: mechanicy pojazdów samochodowych - od 7231 2,50% - sprzedawcy i porewni - od 52 7,70% z tego: sprzedawcy slepowi (espedienci) - od 5223 6,80% - pracownicy usług osobistych - od 51 7,40% z tego: ucharze - od 5120 3,00% - średni personel do spraw biznesu i administracji - od 33 4,30% z tego: średni personel do spraw statystyi i dziedzin porewnych od 3314 2,10% - średni personel nau fizycznych, chemicznych i technicznych - od 31 4,00% z tego: technicy mechanicy - od 3115 1,40% 8
Najwięszy napływ bezrobotnych obiet do PUP w Kłobucu w półroczu 2010 rou, według elementarnych grup zawodowych (czterocyfrowych), przedstawia się następująco: sprzedawcy slepowi (espedienci) od 5223 12,70% szwaczi, hafciari i porewni od 7533 6,00% ucharze - od 5120 5,10% paowacze od 9321 4,60% rawcy, uśnierze, apelusznicy i porewni od 7531 4,30% Natomiast najwięszy napływ absolwentów w półroczu 2010 rou nastąpił w grupach zawodowych: ucharze od 5120 5,9% sprzedawcy slepowi (espedienci) od 5223 4,8% średni personel do spraw statystyi i dziedzin porewnych od 3314 3,70% mechanicy pojazdów samochodowych od 7231 3,70% stolarze meblowi i porewni od 7522 3,70% 9
Tabela 1. Raning 15 zawodów, w tórych nastąpił najwięszy napływ bezrobotnych w powiecie łobucim w półroczu 2010 rou W tym Lp. Kod Nazwa Bezrobotni absolwenci zawodu zawodu ogółem obiety razem obiety 1 2 3 4 5 6 7 1. 000000 Bez zawodu 355 196 107 53 2. 522107 Sprzedawca 151 135 11 10 3. 931301 Robotni 132 0 1 0 budowlany 4. 753303 Szwacza 78 77 1 1 5. 931205 Robotni drogowy 71 7 1 0 6. 722204 Ślusarz 66 0 2 0 7. 515303 Robotni 62 13 3 2 gospodarczy 8. 331403 Techni 60 56 14 14 eonomista 9. 411004 Techni prac 58 53 4 4 biurowych 10. 711601 Bruarz 45 0 2 0 11. 512002 Kucharz małej 43 28 22 15 gastronomii 12. 512001 Kucharz 42 39 0 0 13. 322002 Techni żywienia i gospodarstwa domowego 38 30 11 6 14. 334306 Techni 35 29 1 1 administracji 15. 311504 Techni mechani 31 1 4 0 Ogółem X 3179 1498 482 302 (...) 10
Na pierwszej pozycji raningu wg Klasyfiacji zawodów i specjalności plasuje się grupa osób bezrobotnych bez zawodu stanowiąca 11,20 % ogółu rejestrujących się w PUP w badanym oresie. W grupie tej mieszczą się przede wszystim osoby z wyształceniem podstawowym i niepełnym podstawowym oraz osoby, tóre uończyły licea ogólnoształcące, a nie uończyły żadnego ursu, na bazie tórego mogłyby zdobyć odpowiednie walifiacje zawodowe, a taże osoby, tóre nie przepracowały w danym zawodzie minimum 6 miesięcy, bądź pracowały w danym zawodzie ponad ro, jedna nie miały ciągłości pracy w danym zawodzie. W grupie 3179 osób zarejestrowanych w PUP w Kłobucu w połowie 2010 rou znajdują się osoby będące po uończeniu szoły, po ustaniu zatrudnienia, po wyłączeniu się na własną prośbę z ewidencji osób bezrobotnych, a taże taie osoby, tóre utraciły status osoby bezrobotnej z powodu nie stawienia się w wyznaczonym terminie lub po odmowie przyjęcia odpowiedniej pracy lub innej formy pomocy. Należy jedna zauważyć, iż jedna osoba w olejnych 6 miesiącach mogła zarejestrować się ilarotnie. Ja wynia z raningu, przodującymi zawodami, w tórych nastąpił najwięszy napływ bezrobotnych w analizowanym oresie są taie zawody ja: sprzedawca, robotni budowlany, szwacza, robotni drogowy. 11
3. Analiza strutury bezrobotnych wg zawodów (grup zawodów) W struturze bezrobotnych na dzień 31.12.2010 rou według dużych grup zawodowych w powiecie łobucim dominują poniżej przedstawione grupy: - robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, producji wyrobów testylnych i porewni - od 75 12,47% z tego: szwaczi, hafciari i porewni - od 7533 2,94% - robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie - od 93 11,30% z tego: robotnicy pomocniczy w budownictwie ogólnym - od 9313 4,03% - robotnicy budowlani i porewni ( z wyłączeniem eletryów) - od 71 11,01% z tego: murarze i porewni - od 7121 2,80% - robotnicy obróbi metali, mechanicy maszyn i urządzeń i porewni - od 72 9,20% z tego: mechanicy pojazdów samochodowych od 7231 2,94% - sprzedawcy i porewni od 52 7,60% z tego: sprzedawcy slepów (espedienci ) od 5223 6,72% - pracownicy usług osobistych od 51 7,60% z tego: ucharze od 5120 3,50% 12
- średni personel nau fizycznych, chemicznych i technicznych - od 31 4,90% z tego: technicy mechanicy od 3115 1,70% Najwięszy stan zarejestrowanych bezrobotnych obiet na dzień 31.12.2010 rou w PUP w Kłobucu według elementarnych grup zawodowych (czterocyfrowych) przedstawia się następująco: sprzedawcy slepowi ( espedienci ) - od 5223 12,76% szwaczi, hafciari i porewni od 7533 6,44% ucharze - od 5120 6,20% rawcy, uśnierze, apelusznicy i porewni - od 7531 5,30% pracownicy obsługi biurowej od 4110 4,44% Najwięszy stan zarejestrowanych absolwentów na dzień 31.12.2010 rou w PUP w Kłobucu według elementarnych grup zawodowych (czterocyfrowych) przedstawia się następująco: ucharze od 5120 7,66% sprzedawcy slepowi (espedienci) - od 5223 6,00% stolarze meblowi i porewni od 7522 5,53% średni personel do spraw statystyi i dziedzin porewnych od 3314 4,30% fryzjerzy, osmetyczi i porewni od 5141 4,20% eonomiści od 2631 3,00% Z ogólnego stanu absolwentów najwięszy stan obiet notują grupy zawodowe: sprzedawcy slepowi (espedienci) - od 5223 11,10% ucharze od 5120 10,32% średni personel do spraw statystyi i dziedzin porewnych od 3314 7,93% osmetyczi i porewni od 5142 4,80% specjaliści do spraw administracji i rozwoju od 2422 4,80% wizytatorzy i specjaliści metod nauczania od 2351 4,80% 13
W czołówce osób długotrwale bezrobotnych, czyli będących na dzień 31.12.2010 r. w ewidencji osób bezrobotnych powyżej 12 m-cy plasują się następujące grupy zawodów: sprzedawcy slepowi (espedienci) - od 5223 7,20% murarze i porewni od 7112 5,05% ucharze od 5120 4,44% rawcy, uśnierze, apelusznicy i porewni -od 7433 3,70% mechanicy pojazdów samochodowych od 7231 3,20% ślusarze i porewni od 7222 3,00% Z ogólnego stanu osób długotrwale bezrobotnych na oniec 2010 rou najwięszy stan obiet notują grupy zawodowe: sprzedawcy slepów ( espedienci ) od 5223 13,10% ucharze od 5120 8,60% rawcy, uśnierze, apelusznicy i porewni od 7531 7,70% szwaczi, hafciari i porewni od 7533 5,80% średni personel do spraw statystyi i dziedzin porewnych od 4191 5,43% 14
Tabela 2. Raning 15 zawodów, w tórych wystąpił najwyższy stan bezrobotnych w powiecie łobucim na dzień 31.12.2010 rou Lp. Kod zawodu Nazwa zawodu Bezrobotni ogółem w tym absolwenci powyżej 12 m-cy obiety razem obiety razem obiety 1 2 3 4 5 6 7 8 9 1. 000000 Bez zawodu 403 227 71 29 19 9 2. 522301 Sprzedawca 195 174 10 10 43 39 3. 931301 Robotni budowlany 141 0 1 0 10 0 4. 753303 Szwacza 101 101 0 0 18 18 5. 711202 Murarz 98 0 2 0 33 0 6. 722204 Ślusarz 96 0 2 0 19 0 7. 753105 Krawiec 83 83 0 0 24 24 8. 411004 Techni prac biurowych 79 69 0 0 13 12 9. 331403 Techni eonomista 74 69 10 10 18 17 10. 932101 Paowacz 73 69 3 3 9 9 11. 512001 Kucharz 68 63 0 0 22 22 12. 931205 Robotni drogowy 63 6 2 0 3 0 13. 515303 Robotni gospodarczy 57 15 2 1 9 4 14. 752205 Stolarz 55 1 13 0 3 0 15. 512002 Kucharz małej gastronomii 54 36 18 13 7 5 (...) Ogółem 3899 1826 306 155 672 322 Dane liczbowe przedstawione w powyższej tabeli uazują, iż dominującą rolę w stanie bezrobotnych na oniec 2010 rou odgrywają zawody przewodzące w napływie bezrobotnych. Oprócz grupy bez zawodu, tóra liczy 403 osoby z ogółu zarejestrowanych na dzień 31.12.2010 rou wymienić należy sprzedawcę, robotnia budowlanego, szwaczę czy też murarza. 15
Bezrobotni według rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy oraz oferty pracy (secja PKD) Do osób bezrobotnych, poprzednio pracujących, należy zaliczyć osoby, tóre iedyolwie wyonywały pracę na podstawie stosunu pracy, stosunu służbowego, umowy o pracę naładczą oraz inną pracę zarobową, a taże prowadziły pozarolniczą działalność. W ońcu grudnia 2010 rou w PUP w Kłobucu zarejestrowanych było 3197 osób bezrobotnych, poprzednio pracujących, z olei w ciągu ostatnich 6 miesięcy 2010 r. do rejestru Urzędu napłynęły 2454 osoby posiadające staż pracy. W struturze napływu w/w osób bezrobotnych w półroczu 2010 rou dominowali przedstawiciele zawodów slasyfiowanych w secji: przetwórstwa przemysłowe 919 osób co stanowi 37,45% z ogółu bezrobotnych poprzednio pracujących; budownictwo 444 osoby 18,09% ogółu oraz handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, włączając motocyle - 438 osób 17,85%. Analizując oferty pracy wg secji PKD można zauważyć pewną analogię w stosunu do strutury napływu bezrobotnych poprzednio pracujących. Najwięcej ofert pracy zgłoszono w secji: przetwórstwa przemysłowe - 236 ofert, co stanowi 23% z ogółu ofert pracy zgłoszonych w półroczy 2010 r.; budownictwo - 170 ofert 16,73% ogółu; handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, włączając motocyle - 148 ofert 14, 57%. Poniższa tabela obrazuje dane liczbowe dot. osób bezrobotnych poprzednio pracujących wg secji PKD oraz liczbę ofert pracy pozysanych w drugiej połowie 2010 r., a taże liczbę ofert pozostających w dyspozycji PUP w Kłobucu w dniu 31.12.2010 r. 16
Tabela 3. Bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy oraz oferty pracy w powiecie łobucim w - półroczu 2010 rou. Bezrobotni zarejestrowani w -półroczu 2010 r. Bezrobotni stan w ońcu -półrocza 2010 r. Oferty pracy zgłoszone w -półroczu 2010 r. Oferty pracy stan w ońcu -półrocza 2010 r. Nazwa secji PKD Rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo 37 42 4 0 Górnictwo i wydobywanie 2 3 0 0 Przetwórstwo przemysłowe 919 1318 235 21 Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię eletryczną, gaz, parę wodną, gorącą wodę i powietrze do uładów limatyzacyjnych 5 4 1 0 Dostawa wody; gospodarowanie ścieami i odpadami oraz działalność związana z reultywacją 11 7 10 0 Budownictwo 444 559 170 2 Handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, włączając motocyle 438 597 148 3 Działalność związana z zawaterowaniem i usługami gastronomicznymi 40 64 15 0 Transport i gospodara magazynowa 84 94 31 0 nformacja i omuniacja 10 11 1 0 Działalność finansowa i ubezpieczeniowa 22 26 46 5 Działalność związana z obsługą rynu nieruchomości 54 54 5 0 Działalność profesjonalna, nauowa i techniczna 41 42 25 0 Działalność w zaresie usług administrowania i działalność wspierająca 63 66 33 15 Administracja publiczna i obrona narodowa; obowiązowe zabezpieczenia społeczne 101 109 95 0 Eduacja 56 61 132 1 Opiea zdrowotna i pomoc społeczna 36 50 33 0 Działalność związana z ulturą, rozrywą i rereacją 16 15 9 0 Pozostała działalność usługowa 74 74 23 2 Gospodarstwa domowe zatrudniające pracowniów; gospodarstwa domowe produujące wyroby i świadczące usługi na własne potrzeby 1 1 0 0 Organizacje i zespoły esterytorialne 0 0 0 0 Działalność nie zidentyfiowana 0 0 0 0 Ogółem 2454 3197 1016 49 17
4. Analiza ofert pracy wg zawodów (grup zawodów) W drugiej połowie 2010 rou do Powiatowego Urzędu Pracy w Kłobucu wpłynęło 1016 ofert pracy, jest to 18% ofert mniej w porównaniu do analogicznego oresu rou ubiegłego (-półrocze 2009-1239 ofert pracy). Biorąc pod uwagę duże grupy zawodowe (od 2-cyfrowy) oraz grupy elementarne (od 4-cyfrowy), zgodne z Klasyfiacją zawodów i specjalności na potrzeby rynu pracy najwięcej ofert pracy zgłoszono dla pracowniów: od. 93 Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie - 10,93%, z czego 6,40% stanowią oferty dla robotniów pomocniczych w budownictwie drogowym, wodnym i porewni, od. 41 Seretari, operatorzy urządzeń biurowych i porewni - 10,83% z ogółu zgłoszonych ofert pracy, w tym aż 9,15% stanowią pracownicy obsługi biurowej (ta grupa zawodowa swoją liczebność zawdzięcza ofertom subsydiowanym, w tym przede wszystim ofertom stażowym), od. 52 Sprzedawcy i porewni - 10,53% z ogółu zgłoszonych ofert pracy, w tym 7,68% ogółu zgłoszonych ofert stanowią sprzedawcy slepowi (espedienci), od. 51 Pracownicy usług osobistych - 8,86% z ogółu zgłoszonych ofert pracy, z czego 6,20% stanowią gospodarze budynów, od. 75 Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, producji wyrobów testylnych i porewni - 8,07% z ogółu zgłoszonych ofert pracy, w tym obuwnicy i porewni 1,87% oraz szwaczi, hafciari i porewni 1,77%, od. 71 Robotnicy budowlani i porewni (z wyłączeniem eletryów) - 7,87% z ogółu zgłoszonych ofert pracy, w tym 0,98% stanowią dearze oraz ten sam procent stanowią posadzarze, parieciarze i glazurnicy, 18
od. 33 Średni personel do spraw biznesu i administracji - 5,81% z ogółu zgłoszonych ofert pracy, w tym 1,97% z tej grupy ofert stanowią pracownicy administracji i seretarze biura zarządu. od. 72 Robotnicy obróbi metali, mechanicy maszyn i urządzeń i porewni - 5,61% z ogółu zgłoszonych ofert pracy, z czego 1,38% stanowili spawacze i porewni. Ze względu na ogólniowy obraz rynu pracy powiatu łobuciego, jai oddaje strutura ofert pracy pogrupowanych w duże grupy zawodów (od 2-cyfrowy) oraz grupy elementarne (od 4-cyfrowy), poniższe opracowanie nie zawiera szczegółowej analizy wg tych grup zawodowych. Zainteresowanych wyżej opisaną agregacją odsyłamy do tablicy T-/P-3a. Oferty pracy zgłoszone w pierwszej połowie 2010 rou według zawodów Dla poszczególnych zawodów według odu sześciocyfrowego stworzono raning zawodów, w tórych odnotowano najwięszy napływ ofert pracy w drugim półroczu 2010 rou. Od lipca do grudnia 2010 rou najwięcej ofert pracy zgłoszono dla sprzedawcy 66, co stanowiło 4,49% wszystich zgłoszonych ofert pracy. Drugą pozycję w opisywanym raningu zajmuje zawód: robotni drogowy 65 zgłoszonych ofert pracy, a trzecie miejsce z 63 ofertami pracy przypadło zawodowi: robotni gospodarczy. Czołowe miejsce zajmuje zawód nie ujęty w raningu (w związu ze wsazaniem MPiPS by nie analizować zawodów z grupy pozostali z ońcówą zawodów 90) pozostali pracownicy obsługi biurowej od. 411090 z liczbą 76 ofert pracy zgłoszonych dla tego zawodu w -półroczy 2010 r. 19
Tabela 4. Raning 15 zawodów i specjalności, dla tórych zgłoszono najwięcej ofert pracy w drugiej połowie 2010 rou. Lp. Kod zawodu Nazwa zawodu Oferty pracy zgłoszone w -półroczu 2010 1 522301 Sprzedawca* 66 2 931205 Robotni drogowy 65 3 515303 Robotni gospodarczy 63 4 325905 Opieuna dziecięca* 25 5 524902 Doradca lienta 23 6 931301 Robotni budowlany 23 7 334306 Techni administracji 20 8 753601 Cholewarz 19 9 753303 Szwacza 18 10 412001 Seretara 16 11 432103 Magazynier 15 12 932911 Robotni pomocniczy w przemyśle przetwórczym 15 13 753202 Krojczy 14 14 833202 Kierowca ciągnia siodłowego 13 15 941201 Pomoc uchenna 13 OGÓŁEM x 1016 Suma ofert pracy zgłoszonych w drugim półroczu 2010 r. ujętych w raningu 15 zawodów i specjalności, dla tórych zgłoszono najwięcej ofert pracy w analizowanym czasooresie stanowi ooło 40,15% wszystich ofert, jaie wpłynęły do PUP w Kłobucu od lipca do grudnia 2010 r. 20
5. Analiza zawodów deficytowych i nadwyżowych Dane wyniowe z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżowych uazane zostały przy pomocy wsaźnia intensywności nadwyżi (deficytu). W celu właściwej interpretacji danych należy wyjaśnić podstawowe definicje używanych pojęć. Zawód deficytowy - to zawód, na tóry występuje na rynu pracy wyższe zapotrzebowanie, niż liczba osób poszuujących pracy w tym zawodzie. Zawód nadwyżowy - to zawód, w tórym liczba osób poszuujących pracy jest wyższa, niż zapotrzebowanie na ten zawód na rynu pracy. Zawody deficytowe i nadwyżowe oreślane są za pomocą wsaźnia intensywności nadwyżi (deficytu) zawodów mierzonej stosuniem średniej miesięcznej liczby zgłoszonych ofert pracy w danym zawodzie w badanym oresie do średniej miesięcznej liczby zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie, w badanym oresie. Przyjmuje się, że: zawody o wsaźniu > 1,1 to zawody deficytowe, zawody o wsaźniu mieszczącym się w przedziale <0,9; 1,1> to zawody zrównoważone, zawody o wsaźniu < 0,9 to zawody nadwyżowe. 21
Analiza zawodów deficytowych i nadwyżowych (od 6-cyfrowy) Poniżej prezentowane są, w ramach zawodów i specjalności (od sześciocyfrowy), tylo te zawody, tórych wsaźni intensywności wsazuje, że zawód ten jest deficytowy. Tabela 5. Raning w -półroczu 2010 rou zawodów i specjalności z wsaźniiem deficytowym zgłoszonych Lp. od Zawody i specjalności Wsaźni intensywności deficytu zawodów 1 412001 Seretara 16,00 2 325905 Opieuna dziecięca 8,33 3 834101 Kierowca ciągnia rolniczego 7,00 4 421103 Kasjer banowy 5,00 Wychowawca w placówach oświatowych, 5 235914 wychowawczych i opieuńczych 3,00 6 262101 Archiwista 3,00 7 713205 Laierni wyrobów drzewnych 3,00 8 332101 Agent ubezpieczeniowy 2,67 9 721102 Formierz odlewni 2,33 10 214109 Specjalista ontroli jaości 2,00 11 325502 nspetor bezpieczeństwa i higieny pracy 2,00 12 421101 Asystent usług pocztowych 2,00 13 712690 Pozostali monterzy instalacji i urządzeń sanitarnych 2,00 14 753601 Cholewarz 1,90 15 241202 Doradca finansowy 1,67 16 712202 Glazurni 1,67 17 541307 Pracowni ochrony fizycznej bez licencji 1,50 18 811104 Operator opari 1,50 19 331301 Księgowy 1,38 20 722312 Szlifierz metali 1,33 21 332203 Przedstawiciel handlowy 1,29 22 711502 Cieśla szalunowy 1,20 23 941201 Pomoc uchenna 1,18 22
W drugim półroczu 2010 r. w powiecie łobucim odnotowano tylo 23 zawody deficytowe. Przyglądając się zawodom z grupy pozostali w analizowanym czasooresie wśród 30 zawodów z najwyższym wsaźniiem deficytowym odnotowano 4 taie zawody: - pozostali pracownicy obsługi biurowej (od 411090) z wsaźniiem intensywności deficytu 19,00, - pozostali spawacze i porewni (od 721290) z wsaźniiem intensywności deficytu 7,00, - pozostali pracownicy ochrony mienia i osób (od 541390) z wsaźniiem intensywności deficytu 2,00, - pozostali analitycy finansowi (od 241390) z wsaźniiem intensywności deficytu 2,00. 23
Poniżej prezentowane są, w ramach zawodów i specjalności (od sześciocyfrowy), tylo te zawody, tórych wsaźni intensywności wsazuje, że zawód ten jest nadwyżowy. Tabela 6. Raning 30 zawodów i specjalności z wsaźniiem nadwyżowym zgłoszonych w -półroczu 2010 rou Lp. od Zawody i specjalności Wsaźni intensywności nadwyżi zawodów 1 512002 Kucharz małej gastronomii 0,02 2 752205 Stolarz 0,05 3 753105 Krawiec 0,05 4 311504 Techni mechani 0,06 5 721306 Blacharz samochodowy 0,08 6 741203 Eletromechani pojazdów samochodowych 0,09 7 932101 Paowacz 0,09 8 512001 Kucharz 0,10 9 723105 Mechani samochodów osobowych 0,11 10 263102 Eonomista 0,11 11 522305 Techni handlowiec 0,11 12 213303 Specjalista ochrony środowisa 0,11 13 722204 Ślusarz 0,14 14 723103 Mechani pojazdów samochodowych 0,14 15 351203 Techni informaty 0,14 16 251902 Specjalista zastosowań informatyi 0,15 17 711601 Bruarz 0,16 18 711202 Murarz 0,16 19 834401 Kierowca operator wózów jezdniowych 0,17 20 814208 Operator wtrysari 0,17 21 233012 Nauczyciel języa polsiego 0,17 22 931301 Robotni budowlany 0,17 23 411004 Techni prac biurowych 0,19 24
24 723303 Mechani maszyn i urządzeń budowlanych i melioracyjnych 0,20 25 321301 Techni farmaceutyczny 0,20 26 243106 Specjalista do spraw maretingu i handlu 0,21 27 523002 Kasjer handlowy 0,21 28 753303 Szwacza 0,23 29 713101 Malarz tapeciarz 0,25 30 711301 Kamieniarz 0,25 Analizując zawody z grupy pozostali w opisywanym czasooresie wśród 30 zawodów z najniższym wsaźniiem nadwyżowym odnotowano 2 taie zawody: - pozostali monterzy gdzie indziej nieslasyfiowani (od 821990) z wsaźniiem intensywności nadwyżi 0,04, - pozostali operatorzy stacjonarnych maszyn i urządzeń gdzie indziej nieslasyfiowani (od 818990) z wsaźniiem intensywności nadwyżi 0,05. 25
Wsaźni o wartości oreślonej przez MAX wsazuje, że w danym zawodzie, w oresie objętym badaniem, zostały zgłoszone oferty pracy, natomiast nie zarejestrowali się bezrobotni (T-/P-4). W drugim półroczu 2010 r. w PUP w Kłobucu zarejestrowano 70 zawodów w zawodach o wsaźniu MAX. Zawody masymalnie nadwyżowe tj. o wartości współczynnia intensywności nadwyżi 0,0000 to zawody, dla tórych w badanym oresie nie zgłoszono ofert, natomiast rejestrowali się bezrobotni (T-/P-4). W drugim półroczu 2010 r. w PUP w Kłobucu zarejestrowano 349 zawodów w zawodach o wsaźniu 0,0000. Nietóre z zawodów pomimo przynależności do grupy zawodów nadwyżowych tzn. taich, tóre wyniają z więszej liczby zarejestrowanych w PUP w stosunu do liczby ofert pracy w danym zawodzie, w rzeczywistości nie są zawodami nadwyżowymi. Po analizie nietórych zawodów (stolarz, rawiec, ślusarz, murarz, robotni budowlany) przyglądając się nie tylo liczbom i wsaźniom, ale taże rzeczywistym umiejętnościom, doświadczeniu zdobytym przy wyonywaniu zawodu, chęciom i możliwościom podjęcia pracy w wyuczonym fachu możemy stwierdzić, iż liczby nie zawsze oddają rzeczywisty stan i obraz rynu pracy. Duże znaczenie w analizie zawodów deficytowych i nadwyżowych ma porewność zawodów. W połowie 2010 r. pracodawcy zgłosili łącznie 18 ofert pracy dla szwacze, tóre były przeznaczone dla osób potrafiących obsługiwać maszyny szyjące, czyli taże dla rawców. Ci zaś w analizowanym czasooresie znaleźli się na 3 pozycji w raningu 30 zawodów nadwyżowych. Rozbudowana walifiacja zawodów i specjalności jest przyczyną wad i ograniczeń w metodologii wyodrębniania zawodów deficytowych i nadwyżowych. Pracodawcy zgłaszający ofertę pracy supiają się niejednorotnie na rzeczywistych umiejętnościach potencjalnego andydata do pracy, a nie wyłącznie na jego wyuczonym zawodzie. 26
Wsaźni długotrwałego bezrobocia Wsaźni długotrwałego bezrobocia w danym zawodzie jest to stosune liczby zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie pozostających bez pracy powyżej 12 miesięcy, według stanu na oniec -półrocza 2010 rou do liczby zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie według stanu na oniec -półrocza 2010 r. Raning zawodów generujących długotrwałe bezrobocie w powiecie łobucim od lipca do ońca grudnia 2010 rou według grup zawodów (od dwucyfrowy) przedstawia tabela T-/P-7. Wsaźni długotrwałego bezrobocia według grup elementarnych (od czterocyfrowy) uazuje tablica T-/P-8. Tablice statystyczne (www.mz.praca.gov.pl), prezentujące wyliczone wsaźnii, pozwalają na odszuanie interesujących czytelnia danych o poszczególnych zawodach czy grupach zawodów, niezależnie od przyjętej formy i sposobu opisu wyniów badań. 27
6. Wniosi Według stanu na dzień 31.12.2010 r. zarówno w sali raju, województwa ja i powiatu nastąpił wzrost bezrobocia w porównaniu z ońcem grudnia 2009 r. Na oniec grudnia 2010 rou stopa bezrobocia w powiecie łobucim wynosiła 12,5%, a w oresie analogicznym 2009 rou wynosiła 11%. Jest to jeden z najwyższych wsaźniów stopy bezrobocia dla powiatu łobuciego odnotowany na przestrzeni całego 2010 rou. W drugiej połowie 2010 rou tut. Urząd pozysał 1016 ofert - w tym 524 oferty pracy subsydiowanej. Najwięcej ofert pracy w opisywanym oresie zgłoszono w zawodzie sprzedawcy 66. Napływ bezrobotnych obiet w -połowie 2010 r. w powiecie łobucim był mniejszy - 1498 osób w stosunu do mężczyzn - 1681 osób (z ogólnej liczby rejestrujących się bezrobotnych 47,12% stanowiły obiety). Analizując stan osób bezrobotnych na oniec badanego czasooresu należy stwierdzić, że stan bezrobotnych obiet taże był nieznacznie mniejszy w stosunu do stanu bezrobotnych mężczyzn. Na oniec grudnia 2010 r. udział obiet w ogólnej liczbie bezrobotnych z powiatu łobuciego wynosił 46,83%. W drugiej połowie 2010 rou zawodem o najwyższym wsaźniu deficytowym oazał się, zawód seretari, tóry w poprzednich latach taże wyazywał deficyt siły roboczej. Zawodem najbardziej nadwyżowym w analizowanym czasooresie, był ucharz małej gastronomii. 28
7. Anes statystyczny Miernii stosowane do monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżowych 1) Średnia miesięczna nadwyża (deficyt) podaży siły roboczej w zawodzie ( N ) N = B O (1) gdzie: gdzie: B - średnia miesięczna liczba zarejestrowanych bezrobotnych w zawodzie w -półroczu danego rou, O - średnia miesięczna liczba zgłoszonych ofert pracy w zawodzie w -półroczu danego rou, przy czym wielości te są obliczane według wzorów: 6 Bi 1 B = i= 6 (2) 6 Oi 1 O = i= 6 (3) B i - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w i-tym miesiącu w zawodzie O i - liczba zgłoszonych ofert pracy w i-tym miesiącu w zawodzie 2) Wsaźni intensywności nadwyżi (deficytu) zawodów ( W, ) gdzie: O, O W n, = (4) B B są oreślone wzorami (2) i (3) n Przyjęto, że zawody o wsaźniu: W, < 0,9 to zawody nadwyżowe, n W n, 0,9 1,1 to zawody zrównoważone (wyazujące równowagę na rynu pracy), W, > 1,1 to zawody deficytowe n 29
3) Wsaźni szansy uzysania oferty w zawodzie ( W, ) s gdzie: PO W s, = (5) PB PO - średnia miesięczna liczba ofert pracy w zawodzie w -półroczu, będąca w dyspozycji powiatowego urzędu pracy, obliczana według wzoru: przy czym t PO POt 1 + O = 6 PO 1 - liczba ofert pracy w zawodzie, będąca do dyspozycji powiatowego urzędu pracy w ońcu poprzedniego rou (t-1) O - liczba ofert pracy w zawodzie, zgłoszona do powiatowego urzędu pracy w (6) oraz -półroczu danego rou PB - średni miesięczny poziom rejestrowanego bezrobocia w zawodzie przy czym: t -półroczu obliczany metodą uproszczoną według wzoru: PB PB = t 1 + PB 2 PB 1 - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w zawodzie w ońcu poprzedniego rou PB - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w zawodzie w ońcu -półrocza danego rou. (7) w 30
8. Spis tabel i wyresów Tabela 1. Tabela 2. Tabela 3. Raning 15 zawodów, w tórych nastąpił najwięszy napływ bezrobotnych w powiecie łobucim w -połowie 2010 r. Raning 15 zawodów, w tórych wystąpił najwyższy stan bezrobotnych w powiecie łobucim na dzień 31.12.2010 rou. Bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy oraz oferty pracy w powiecie łobucim w - półroczu 2010 rou. str. 10 str. 15 str. 17 Tabela 4. Raning 15 zawodów i specjalności, dla tórych zgłoszono najwięcej ofert pracy w -połowie 2010 r. str. 20 Tabela 5. Tabela 6. Raning zawodów i specjalności z wsaźniiem deficytowym zgłoszonych w -połowie 2010 r. Raning 30 zawodów i specjalności z wsaźniiem nadwyżowym zgłoszonych w -połowie 2010 r. str. 22 str. 24 Wyres 1. Stopa bezrobocia wg stanu na dzień 31.12.2009 r. oraz 31.12.2010 r. str. 7 31
10. Spis Tablic T-/P-1 T-/P-1a T-/P-2 T-/P-2a T-/P-3 T-/P-3a T-/P-4 T-/P-5 T-/P-6 T-/P-7 T-/P-8 T-/P-9 T-/P-9a T-/P-10 T-/P-11 Bezrobotni wg zawodów w powiecie łobucim. Stan w -półroczu 2010 rou. Strutura bezrobotnych wg grup zawodowych w powiecie łobucim. Stan w -półroczu 2010 rou. Napływ bezrobotnych wg zawodów w powiecie łobucim w -półroczu 2010 rou. Strutura napływu bezrobotnych wg grup zawodowych w powiecie łobucim w -półroczu 2010 rou. Oferty pracy wg zawodów w powiecie łobucim w -półroczu 2010 rou. Strutura ofert pracy wg zawodów w powiecie łobucim w -półroczu 2010 rou. Zawody deficytowe i nadwyżowe w powiecie łobucim w -półroczu 2010 rou. Raning zawodów deficytowych i nadwyżowych w powiecie łobucim w -półroczu 2010 rou. Raning zawodów deficytowych i nadwyżowych w powiecie łobucim w -półroczu 2010 rou. Raning zawodów generujących długotrwałe bezrobocie w powiecie łobucim w -półroczu 2010 rou. Raning zawodów generujących długotrwałe bezrobocie w powiecie łobucim w -półroczu 2010 rou. Bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca oraz ofert pracy w powiecie łobucim w -półroczu 2010 rou. Strutura bezrobotnych i ofert pracy według PKD w powiecie łobucim w -półroczu 2010 rou. Raning zawodów zgłoszonych w ofertach pracy w powiecie łobucim w -półroczu 2010 rou ze względu na wsaźni szansy uzysania oferty (grupy zawodów wg odu dwucyfrowego) doument nie został wygenerowany z uwagi na bra danych źródłowych. Raning zawodów zgłoszonych w ofertach pracy w powiecie łobucim w -półroczu 2010 rou ze względu na wsaźni szansy uzysania oferty (grupy zawodów wg odu czterocyfrowego) doument nie został wygenerowany z uwagi na bra danych źródłowych. Wsazane tablice dostępne są na stronie internetowej: www.mz.praca.gov.pl 32