Termin zawód deficytowy określa zawód, na który na rynku pracy panuje większe zapotrzebowanie niż liczba osób poszukujących pracy w tym zawodzie.
|
|
- Agata Olejnik
- 6 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 Spis treści Wstęp... 3 Wsaźnii stosowane w monitoringu... 4 Analiza bezrobocia wg zawodów w powiecie łęczyńsim... 6 Stan bezrobocia w powiecie łęczyńsim w latach Zawody bezrobotnych zarejestrowanych w PUP Łęczna... 8 Długotrwale bezrobotni Analiza ofert pracy i miejsc atywizacji zawodowej wg zawodów Analiza zawodów deficytowych i nadwyżowych Zawody deficytowe Zawody nadwyżowe Zawody wyazujące równowagę Podsumowanie
2 -2-
3 Wstęp Opracowywanie analiz rynu pracy, w szczególności prowadzenie monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżowych jest jednym z zadań samorządu powiatu w zaresie polityi rynu pracy zgodnie z zapisami Ustawy z dnia 20 wietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynu pracy (t.j. Dz.U. z 2008 r. Nr 69, poz. 415 z późn. zm.) Termin monitoring zawodów deficytowych i nadwyżowych oznacza proces systematycznego obserwowania zjawis zachodzących na rynu pracy dotyczących ształtowania popytu na pracę i podaży zasobów pracy w przeroju terytorialno- zawodowym oraz formułowania na tej podstawie wniosów i rótotrwałych prognoz niezbędnych dla prawidłowego funcjonowania systemów: szolenia bezrobotnych oraz ształcenia zawodowego. Termin zawód deficytowy oreśla zawód, na tóry na rynu pracy panuje więsze zapotrzebowanie niż liczba osób poszuujących pracy w tym zawodzie. Termin zawód nadwyżowy oreśla zawód, na tóry panuje na rynu mniejsze zapotrzebowanie niż liczba osób poszuujących pracy w tym zawodzie. Źródło informacji do sporządzenia niniejszego opracowania stanowiły: apliacja informatyczna opracowana przez firmę Computerland według zaleceń metodycznych do prowadzenia monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżowych Departamentu Rynu Pracy w Ministerstwie Pracy i Polityi Społecznej, sprawozdania MPiPS-01 ( Sprawozdanie o rynu pracy ) za ro , załączni nr 2 do sprawozdania MPiPS-01 Sprawozdanie o rynu pracy ( Bezrobotni według rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy i oferty pracy ) i załączni nr 3 ( Bezrobotni oraz oferty pracy według zawodów i specjalności ) za 2014 r. -3-
4 Wsaźnii stosowane w monitoringu 1) Średnia miesięczna nadwyża (deficyt) podaży siły roboczej w zawodzie ( N ) gdzie: N B O (1) B - średnia miesięczna liczba zarejestrowanych bezrobotnych w zawodzie w ciągu danego rou, O - średnia miesięczna liczba zgłoszonych ofert pracy w zawodzie w ciągu danego rou, gdzie: przy czym wielości te są obliczane według wzorów: 12 Bi 1 B i 12 (2) 12 Oi 1 O i 12 (3) B i - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w i-tym miesiącu w zawodzie O i - liczba zgłoszonych ofert pracy w i-tym miesiącu w zawodzie gdzie: O, 2) Wsaźni intensywności nadwyżi (deficytu) zawodów ( W, ) O Wn, (4) B B są oreślone wzorami (2) i (3) n Przyjęto, że zawody o wsaźniu: W, < 0,9 to zawody nadwyżowe, n 0,9 W, 1,1 to zawody zrównoważone (wyazujące równowagę na rynu pracy), n n W, > 1,1 to zawody deficytowe 3) Wsaźni szansy uzysania oferty w zawodzie ( W, ) gdzie: -4- s PO Ws, (5) PB
5 PO - średnia miesięczna liczba ofert pracy w zawodzie w rou, będąca w dyspozycji powiatowego urzędu pracy, obliczana według wzoru: przy czym PO POt 1 O 12 PO t 1 - liczba ofert pracy w zawodzie, będąca do dyspozycji powiatowego urzędu pracy w ońcu poprzedniego rou (t-1) O - liczba ofert pracy w zawodzie, zgłoszona do powiatowego urzędu pracy w ciągu danego rou (6) oraz PB - średni miesięczny poziom rejestrowanego bezrobocia w zawodzie w rou obliczany metodą uproszczoną według wzoru: przy czym: PBt 1 PB PB t 1 PB 2 - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w zawodzie w ońcu poprzedniego rou, PB - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w zawodzie w ońcu danego rou. d 4) Wsaźni długotrwałego bezrobocia w zawodzie ( W, ) (7) B d, Wd,.100% (8) B gdzie: B, - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w zawodzie, pozostających bez pracy powyżej 12 miesięcy, według stanu w ońcu danego rou, B - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w zawodzie według stanu w ońcu danego rou. d -5-
6 Analiza bezrobocia wg zawodów w powiecie łęczyńsim Stan bezrobocia w powiecie łęczyńsim w latach W ońcu rou w PUP Łęczna zarejestrowanych było 2230 osób, tj. o 439 osób (20 %) mniej niż przed roiem. Bezrobocie w powiecie łęczyńsim w latach Stan bezrobocia Napływ bezrobotnych Odpływ bezrobotnych W ciągu 2014 r. do ewidencji bezrobotnych włączono 3430 osób. Jest to liczba o 9 % niższa niż w rou poprzednim oraz o 3 % w stosunu do rou 2012 i 14 % w stosunu do rou 2011, odpowiednio. Zwięszyła się natomiast o o 4 % liczba bezrobotnych wyłączanych z ewidencji PUP Łęczna (ro wcześniej odnotowano wzrost o 6 % a dwa lata wcześniej spade tej liczby o 16 %). Z powyższych danych wynia zatem, że dość duży spade liczby rejestrujących się osób w ciągu 2014 rou, przy jednoczesnym wzroście wyrejestrowań przełada się ma znaczny 16 % spade poziomu bezrobocia w odniesieniu do ońca rou poprzedniego. Poziom bezrobocia w ońcu rou pozostawał na poziomie porównywalnym w ciągu trzech poprzednich lat. Ostatni poprzedni wyraźny spade miał miejsce w 2011 rou, przy czym sięgał wtedy 8 %. -6-
7 Najczęstszą przyczyną utraty statusu osoby bezrobotnej w 2014 rou było podjęcie pracy oraz niepotwierdzenie gotowości podjęcia pracy. Podjęcia pracy stanowiły 41 % wyłączeń z ewidencji osób bezrobotnych PUP Łęczna w 2014 r. Jest to o 4 punty procentowe mniej niż przed roiem. Spadł też - o 5 puntów procentowych odsete tracących status z powodu niepotwierdzenia gotowości do podjęcia pracy. Wzrósł natomiast o 6 pt procentowych odsete wyłączeń z tytułu ropoczęcia stażu, szolenia lub prac społecznie użytecznych. Szczegółowe dane liczbowe dotyczące przyczyn wyłączeń z ewidencji bezrobotnych w porównaniu r roirm przedstawia poniższa tabela. Tab. 1 Wyłączenia z ewidencji bezrobotnych w 2014 r. Przyczyny wyłączeń z ewidencji osób bezrobotnych w 2014 rou: Liczba osób % ogółu podjęcia pracy % rozpoczęcie szolenia, stażu, prac społecznie użytecznych % niepotwierdzenie gotowości podjęcia pracy % rezygnacja % odmowa przyjęcia propozycji pracy 76 2 % nabycie praw emerytalnych lub rentowych lub prawa do świadczenia przedemerytalnego 75 2 % inne % Ogółem % Przyczyny wyłączeń z ewidencji osób bezrobotnych w 2013 rou: Liczba osób % ogółu podjęcia pracy % rozpoczęcie szolenia, stażu, prac społecznie użytecznych % niepotwierdzenie gotowości podjęcia pracy % rezygnacja % odmowa przyjęcia propozycji pracy 56 2 % nabycie praw emerytalnych lub rentowych lub prawa do świadczenia przedemerytalnego 97 3 % nne % Ogółem % -7-
8 Zawody bezrobotnych zarejestrowanych w PUP Łęczna Spośród ogólnej liczby osób bezrobotnych (2230 osób) pozostających w rejestrze Powiatowego Urzędu Pracy w Łęcznej w ońcu 2014 rou: 1594 osoby, tj. 71,5 % bezrobotnych posiadało zawód wyuczony lub wyonywany; 636 osób, tj. 28,5 % bezrobotnych nie posiadało zawodu, co oznacza, że bra walifiacji zawodowych lub co najmniej półrocznego doświadczenia w danym zawodzie. Tab.2 Zawody najczęściej występujące wśród bezrobotnych pozostających w rejestrze w ońcu rou Lp Kod zawodu Nazwa zawodu Bezrobotni ogółem Bezrobotne obiety Bezrobotni absolwencirazem Bezrobotni absolwenciobiety Bezrobotni powyżej 12 m-cyrazem Bezrobotni powyżej 12 m-cyobiety ) "522301" Sprzedawca* ) Kucharz małej "512002" gastronomii* ) Techni "331403" eonomista* ) "514101" Fryzjer* ) "722204" Ślusarz* ) "512001" Kucharz* ) Robotni "931301" budowlany ) "711202" Murarz* ) "753303" Szwacza Techni żywienia i gospodarstwa 10) "322002" domowego* Techni prac 11) "411004" biurowych* Specjalista administracji 12) "242217" publicznej Techni 13) "311504" mechani* Mechani pojazdów samochodowych 14) "723103" * Sprzątacza 15) "911207" biurowa Operator urządzeń przetwórstwa 16) "816029" owocowo
9 warzywnego Robotni pomocniczy w przemyśle 17) "932911" przetwórczym Sprzedawca w branży 18) "522304" spożywczej Sprzedawca w branży 19) "522303" przemysłowej Technolog robót wyończeniowyc h w 20) "712904" budownictwie* ) "753105" Krawiec* Techni 22) "314205" ogrodni* Robotni 23) "515303" gospodarczy Górni esploatacji 24) "811101" podziemnej* Techni 25) "351203" informaty* Monter podzespołów i zespołów 26) "821304" eletronicznych ) "228301" Fizjoterapeuta ) "432103" Magazynier Pozostali 29) "611390" ogrodnicy Z przedstawionych powyżej danych, wynia, że najczęściej występującym wśród zarejestrowanych bezrobotnych jest zawód Sprzedawca, tóry odnotowano u 4,4 % osób posiadających zawód, przy czym jego przedstawicielami były niemal wyłącznie obiety. Bliso jedna czwarta bezrobotnych obiet posiadających ten zawód to osoby długotrwale bezrobotne. Jest to jednocześnie zawód znajdujący się na drugiej pozycji wśród najczęściej posiadanych przez osoby pozostające w rejestrze pow. 12 miesięcy. Kolejnymi pod względem liczebności zawodami są: Kucharz małej gastronomii Techni eonomista* Fryzjer* Ślusarz*. Kucharz* Robotni budowlany. -9-
10 Zawody te dominują taże wśród bezrobotnych pozostających w rejestrze dłużej niż 12 m-cy. W poniższej tabeli (Tab. 2) przedstawiono zawody najczęściej występujące u osób rejestrowanych (włączanych) do ewidencji bezrobotnych PUP Łęczna w ciągu 2014 r. Tab.3 Zawody najczęściej występujące wśród bezrobotnych włączanych do ewidencji PUP w ciągu rou Lp Kod zawodu Nazwa zawodu Bezrobotni ogółem -10- Bezrobotne obiety Bezrobotni absolwencirazem Bezrobotni absolwenciobiety "522301" Sprzedawca* "722204" Ślusarz* "331403" Techni eonomista* "711202" Murarz* "512002" Kucharz małej gastronomii* "723103" Mechani pojazdów samochodowych* "514101" Fryzjer* "242217" Specjalista administracji publicznej "322002" Techni żywienia i gospodarstwa domowego* "931301" Robotni budowlany "311504" Techni mechani* "351203" Techni informaty* "753303" Szwacza "235107" Pedagog "512001" Kucharz* "522303" Sprzedawca w branży przemysłowej "522304" Sprzedawca w branży spożywczej "932911" Robotni pomocniczy w przemyśle przetwórczym "753105" Krawiec* "411004" Techni prac biurowych*
11 21 Sprzątacza "911207" biurowa Technolog robót "712904" wyończeniowyc h w budownictwie* Górni "811101" esploatacji podziemnej* "261906" Prawni legislator "515303" Robotni gospodarczy "263102" Eonomista "751204" Piearz* "524404" Telemareter Wśród 3430 bezrobotnych włączonych do ewidencji w ciągu 2014 rou, zawodu nie posiadało 1057 osób tj. 31%. W grupie posiadających zawód najczęściej rejestrowały się osoby posiadające zawód Sprzedawca, Ślusarz oraz Techni eonomista. Bezrobotni posiadający doświadczenie zawodowe stanowili: 74 % rejestrujących się w ciągu 2014 rou bezrobotnych (ro wcześniej 69 %), 75 % zarejestrowanych w ostatnim dniu grudnia 2014 r. (ro wcześniej 71 %). Secje PKD ostatniego miejsca pracy osób bezrobotnych oraz odsete w odniesieniu do ogółu zarejestrowanych lub (odpowiednio) pozostających w rejestrze osób bezrobotnych posiadających staż pracy, przedstawiono w poniższej tabeli: Tab. 4 Bezrobotni poprzednio pracujący wg najczęściej powtarzających się secji PKD ostatniego miejsca pracy Secja PKD Bezrobotni poprzednio pracujący zarejestrowani w 2014 rou liczba osób -11- odsete do ogółu poprzednio pracujących Bezrobotni poprzednio pracujący stan w ońcu 2014 rou liczba osób odsete do ogółu poprzednio pracujących Działalność nie zidentyfiowana ,9 % ,6 % Handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, włączając motocyle ,2 % ,3 %
12 Przetwórstwo przemysłowe ,9 % ,7 % Budownictwo 207 8,2 % 124 7,4 % Administracja publiczna i obrona narodowa; obowiązowe zabezpieczenia społeczne 150 5,9 % 137 8,2 % Długotrwale bezrobotni Osoby długotrwale bezrobotne, tj. pozostające w rejestrze co najmniej 12 miesięcy w ciągu ostatnich 24 miesięcy, stanowiły 51 % ogółu bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Łęcznej w ostatnim dniu grudnia 2014 r. Zdecydowaną przewagę wśród osób długotrwale bezrobotnych stanowią obiety 60 %. W dn r. w PUP Łęczna były zarejestrowane 682 obiety długotrwale bezrobotne, co oznacza że ponad połowa (56 %) obiet pozostających w rejestrze posiada status osoby długotrwale bezrobotnej, podczas gdy wsród męźczyzn pozostających w rejestrze PUP na oniec rou odsete ten wyniósł 44 %. Wsaźni długotrwałego bezrobocia liczony jao procentowy udział bezrobotnych pozostających w rejestrze pow. 12 miesięcy do ogólu bezrobotnych (według stanu na oniec rou). W poniższej tabeli wyazane zostały zawody, w tórych współczynni długotrwałego bezrobocia jest najwyższy, przy czym pominięto zawody i specjalności, w tórych ogólna liczba zarejestrowanych bezrobotnych była niższa niż
13 Tab. 5 Zawody osób bezrobotnych według wsaźnia długotrwałego bezrobocia Lp Kod zawodu Nazwa zawodu Bezrobotni ogółem Bezrobotni powyżej 12 m-cyrazem Wsaźni długotrwa łego bezroboci a "941201" Pomoc uchenna ,6% 2. "931301" Robotni budowlany ,4% 3. "314205" Techni ogrodni* ,7% 4. "821304" Monter podzespołów i zespołów eletronicznych ,2% 5. "751201" Cuierni* ,5% 6. "432103" Magazynier ,5% 7. "711202" Murarz* ,9% 8. "753303" Szwacza ,7% 9. "512001" Kucharz* ,4% 10. "722204" Ślusarz* ,3% 11. "713102" Malarz budowlany ,3% 12. "331403" Techni eonomista* ,4% 13. "816029" Operator urządzeń przetwórstwa owocowo-warzywnego ,6% 14. "411004" Techni prac biurowych* ,4% 15. "314207" Techni rolni* ,0% 16. "522304" Sprzedawca w branży spożywczej ,8% 17. "751204" Piearz* ,3% 18. "513101" Kelner* ,3% 19. "811101" Górni esploatacji podziemnej* ,7% 20. "911207" Sprzątacza biurowa ,3% 21. "522301" Sprzedawca* ,3% 22. "611390" Pozostali ogrodnicy ,1% 23. "228301" Fizjoterapeuta ,1% 24. "512002" Kucharz małej gastronomii* ,4% 25. "932911" Robotni pomocniczy w przemyśle przetwórczym ,1% 26. "753105" Krawiec* ,0% 27. "515303" Robotni gospodarczy ,0% 28. "311504" Techni mechani* ,0% 29. "613003" Rolni* ,2% 30. "522303" Sprzedawca w branży przemysłowej ,6% 31. "523002" Kasjer handlowy ,7% -13-
14 Analiza ofert pracy i miejsc atywizacji zawodowej wg zawodów Bardzo ważnym elementem oceny rynu pracy pod atem nadwyżi i deficytu zasobów pracy w uładzie zawodów i specjalności jest analiza ofert pracy. Jedna trzeba mieć na uwadze, że zgodnie z zaleceniami MPiPS w monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżowych uwzględniane są oferty pracy uwzględniające zgłoszone do powiatowego urzędu pracy wolne miejsca zatrudnienia i pracy zarobowej (w tym: miejsca pracy w ramach prac interwencyjnych i robót publicznych tzw. zatrudnienie subsydiowane), ale taże oferty subsydiowanych miejsc atywizacji zawodowej tj. staży i prac społecznie użytecznych. W 2014 rou do Powiatowego Urzędu Pracy w Łęcznej wpłynęły oferty na 1282 miejsca pracy oraz atywizacji zawodowej. Jest to o 32% więcej niż w rou poprzednim. Jednaże 496 spośród oferowanych (tj. 39 %) to miejsca staży oraz prac społecznie użytecznych. Miejsca pracy oraz atywizacji zawodowej w latach zatrudnienie lub inna praca zarobowa staż prace społecznie użyteczne Ja widać na powyższym wyresie liczba miejsc odbywania stażu jest wyższa niż w latach ; nie osiągnęła co prawda poziomu z 2010 rou, ale w porównaniu z roiem poprzednim znacznie wzrosła (o 67 %). Zmalała nieznacznie liczba miejsc prac społecznie użytecznych. Co istotne, znacznie wzrosła liczba miejsc pracy zgłaszanych do Urzędu, osiągając najwyższy poziom na przestrzeni analizowanych 5-ciu lat. W porównaniu z roiem poprzednim nastąpił wzrost o 43 %. Oferty subsydiowane stanowiły 13 % ofert miejsc zatrudnienia i innej pracy zarobowej. -14-
15 Niewiela liczba ofert pracy na terenie powiatu łęczyńsiego, niepowstawanie nowych załadów pracy oraz trudności, z jaimi boryają się pracodawcy istniejący na rynu głównie drobni przedsiębiorcy, tórych w związu z wysoimi osztami pracy nie stać na utrzymanie pracownia, powodują, że duże znaczenie na ształtowanie popytu o pracę mają subsydiowane formy zatrudnienia, a taże atywność osób bezrobotnych w poszuiwaniu pracy poza granicami powiatu. Zawody, jaich dotyczyły zgłaszane do Powiatowego Urzędu Pracy w Łęcznej miejsca pracy oraz atywizacji zawodowej przedstawione zostały w poniższej tabeli. Tab.6 Zawody najczęściej zgłaszane w ofertach pracy oraz atywizacji zawodowej w 2014 r. Lp. Kod zawodu Nazwa zawodu -15- Oferty pracy zgłoszone w 2014 rou Oferty pracy zgłoszone w ońcu 2014 rou "722204" Ślusarz* "515303" Robotni gospodarczy "932913" Sortowacz "522301" Sprzedawca* "411004" Techni prac biurowych* "411090" Pozostali pracownicy obsługi biurowej "341202" Opieun osoby starszej* "432103" Magazynier "911207" Sprzątacza biurowa "723307" Mechani maszyn i urządzeń przemysłowych "941201" Pomoc uchenna "332203" Przedstawiciel handlowy "833203" Kierowca samochodu ciężarowego "243106" Specjalista do spraw maretingu i handlu "531202" Asystent nauczyciela przedszola "931301" Robotni budowlany "524502" Sprzedawca w stacji paliw 15 0 Operator maszyn i urządzeń przemysłu 18 "816003" spożywczego* "522303" Sprzedawca w branży przemysłowej "524902" Doradca lienta "522304" Sprzedawca w branży spożywczej 13 0 Pracowni centrum obsługi telefonicznej (pracowni 22 "422201" call center) "741207" Eletromonter (eletry) załadowy "431102" Faturzysta "513202" Barman 9 0
16 26 "228301" Fizjoterapeuta "335203" Urzędni podatowy "514202" Kosmetycza "541307" Pracowni ochrony fizycznej bez licencji "713102" Malarz budowlany "722314" Toarz w metalu "932101" Paowacz 8 0 Najczęściej wśród zgłaszanych ofert pojawiały się zawody z grupy 5 Pracownicy usług i sprzedawcy. Oferty pracy oraz miejsc atywizacji zawodowej najczęściej zgłaszane były przez pracodawców prowadzących działalność związaną z handlem hurtowym i detalicznym oraz naprawą pojazdów oraz administrację publiczną i przetwórstwo przemysłowe. Tab.7 Oferty pracy i miejsc atywizacji zawodowej, zgłaszane w 2014 r., wg secji PKD Oferty pracy zgłoszone Secja PKD w 2013 rou Oferty pracy stan w ońcu 2013 rou Przetwórstwo przemysłowe Handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, włączając motocyle Administracja publiczna i obrona narodowa; obowiązowe zabezpieczenia społeczne Opiea zdrowotna i pomoc społeczna 67 0 Działalność w zaresie usług administrowania i działalność wspierająca 64 0 Eduacja 60 2 Budownictwo 53 0 Pozostała działalność usługowa 48 1 Działalność profesjonalna, nauowa i techniczna 32 1 Działalność związana z zawaterowaniem i usługami gastronomicznymi 32 0 Działalność związana z ulturą, rozrywą i rereacją 30 0 Transport i gospodara magazynowa 28 3 Działalność finansowa i ubezpieczeniowa 13 0 Rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo 10 0 Dostawa wody; gospodarowanie ścieami i odpadami oraz działalność związana z reultywacją 8 0 Górnictwo i wydobywanie 7 0 nformacja i omuniacja 4 0 Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię eletryczną, gaz, parę wodną, gorącą wodę i powietrze do uładów limatyzacyjnych 3 0 Działalność związana z obsługą rynu nieruchomości 2 0 Razem
17 Analiza zawodów deficytowych i nadwyżowych Analizując dane sytuację na loalnym rynu pracy pod ątem zawodów deficytowych i nadwyżowych należy mieć na uwadze, że przy 2373 rejestrujących się w ciągu rou osobach bezrobotnych posiadających zawód (ogółem: 3430 osób), wpłynęły 1182 oferty pracy oraz atywizacji zawodowej. Zgodnie z założeniami metodycznymi dotyczącymi opracowania monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżowych w PUP Łęczna odnotowano w 2014 r.: Zawody deficytowe 440 zawodów nadwyżowych, 109 zawodów deficytowych, 23 zawody wyazujących równowagę na rynu pracy. Zawód deficytowy oznacza, iż w danym zawodzie (na loalnym rynu pracy) jest więsze zapotrzebowanie wyrażone liczbą zgłaszanych ofert pracy i miejsc atywizacji zawodowej niż liczba zarejestrowanych w Urzędzie bezrobotnych posiadających ten zawód. Zawody deficytowe tj. o wsaźniu intensywności nadwyżi (deficytu) więszym niż 1,1 zamieszczone zostały w poniższej tabeli. Zgodnie z zaleceniami MPiPS, w poniższym zestawieniu pominięto zawody, o masymalnym wsaźniu deficytu (69 zawodów), tj. taie, w tórych nie zarejestrował się żaden bezrobotny oraz zawody z grup ończących się symbolem 90 tj. zawodów z grup Pozostali (4 zawody). W celu uzysania bardziej wyraźnych deficytów pominięto taże zawody, w tórych średnia miesięczna liczba ofert pracy zgłoszonych w 2014 rou < 0,25, tzn. w ciągu rou zgłoszono mniej niż 3 oferty pracy. Tab. 8 Zawody deficytowe w 2014 r. Lp. Kod zawodu Nazwa zawodu Średnia miesięczna liczba ofert pracy zgłoszonych w 2014 rou Średnia miesięczna liczba zarejestrowan ych bezrobotnych w 2014 rou Średnia miesięczna nadwyża (deficyt) podaży siły roboczej w 2014 rou Wsaźni intensywności nadwyżi (deficytu) zawodów "932913" Sortowacz 8,75 0,33-8,42 26,3 2 "531202" Asystent nauczyciela przedszola 1,33 0,08-1,25 16,0 3 "524902" Doradca lienta 1,17 0,17-1,00 7,0-17-
18 4 "932910" Pomocni piearza 0,50 0,08-0,42 6,0 5 "515303" Robotni gospodarczy 9,83 1,92-7,92 5,1 6 "931207" Robotni torowy 0,42 0,08-0,33 5,0 7 "524502" Sprzedawca w stacji paliw 1,25 0,25-1,00 5,0 8 "225101" Learz weterynarii 0,33 0,08-0,25 4,0 9 "243305" Specjalista do spraw sprzedaży 0,33 0,08-0,25 4,0 10 "311101" Laborant chemiczny 0,50 0,17-0,33 3,0 11 "343301" Bibliotearz* 0,50 0,17-0,33 3,0 12 "532201" Opieuna domowa 0,50 0,17-0,33 3,0 13 "921402" Pomocniczy robotni szlarniowy 0,50 0,17-0,33 3,0 14 "723307" Mechani maszyn i urządzeń przemysłowych 1,67 0,58-1,08 2,9 15 "941201" Pomoc uchenna 1,67 0,58-1,08 2,9 16 "833101" Kierowca autobusu 0,42 0,17-0,25 2,5 17 "411004" Techni prac biurowych* 4,42 2,00-2,42 2,2 18 "722204" Ślusarz* 10,17 4,75-5,42 2,1 19 "332203" Przedstawiciel handlowy 1,42 0,67-0,75 2,1 20 "811104" Operator opari 0,33 0,17-0,17 2,0 21 "422201" Pracowni centrum obsługi telefonicznej (pracowni call center) 0,83 0,42-0,42 2,0 22 "243106" Specjalista do spraw maretingu i handlu 1,33 0,67-0,67 2,0 23 "541307" Pracowni ochrony fizycznej bez licencji 0,67 0,42-0,25 1,6 24 "833203" Kierowca samochodu ciężarowego 1,33 0,92-0,42 1,5 25 "522305" Techni handlowiec* 0,58 0,42-0,17 1,4 26 "216101" Architet 0,33 0,25-0,08 1,3 27 "514202" Kosmetycza 0,67 0,50-0,17 1,3 28 "513202" Barman 0,75 0,58-0,17 1,3 29 "325907" Terapeuta zajęciowy* 0,42 0,33-0,08 1,3 30 "432103" Magazynier 2,08 1,67-0,42 1,3 Zawody nadwyżowe Zawody, w tórych wystąpiła najwyższa nadwyża rejestrujących się bezrobotnych nad liczbą zgłoszonych ofert pracy przedstawiono w poniższej tabeli. Podobnie ja w poprzednim przypadu, aby wyodrębnić zawody najbardziej nadwyżowe, nie brano pod uwagę zawodów, w tórych średnia miesięczna liczba -18-
19 zarejestrowanych bezrobotnych w 2014 rou<0,8333 tj. w ciągu całego rou zarejestrowano mniej niż 10 bezrobotnych i jednocześnie średnia miesięczna nadwyża (deficyt) podaży siły roboczej w 2014 rou < 0,5, tzn. różnica pomiędzy liczbą bezrobotnych zarejestrowanych w ciągu rou (napływem) i liczbą zgłoszonych w tym czasie ofert pracy jest mniejsza niż 6. Tab. 9 Zawody nadwyżowe w 2014 r. Lp. Kod zawodu Nazwa zawodu Średnia miesięczna liczba ofert pracy zgłoszonych w 2014 rou Średnia miesięczna liczba zarejestrowan ych bezrobotnych w 2014 rou Średnia miesięczna nadwyża (deficyt) podaży siły roboczej w 2014 rou Wsaźni intensywności nadwyżi (deficytu) zawodów "331403" Techni eonomista* 0,08 4,33 4,25 0, "753105" Krawiec* 0,08 2,00 1,92 0, "261906" Prawni legislator 0,08 1,92 1,83 0,0435 Nauczyciel upośledzonych umysłowo 4 "235205" (oligofrenopedagog) 0,08 1,25 1,17 0,0667 Pozostali specjaliści do spraw zarządzania i 5 "242190" organizacji 0,08 1,25 1,17 0, "235107" Pedagog 0,17 2,42 2,25 0,069 Nauczyciel nauczania 7 "234113" początowego 0,08 1,17 1,08 0, "711202" Murarz* 0,33 4,08 3,75 0, "334306" Techni administracji* 0,08 1,00 0,92 0,0833 nżynier technologii 10 "214503" żywności 0,08 0,92 0,83 0, "751201" Cuierni* 0,08 0,92 0,83 0, "263102" Eonomista 0,17 1,83 1,67 0,0909 Mechani pojazdów 13 "723103" samochodowych* 0,33 3,58 3,25 0,093 Specjalista administracji 14 "242217" publicznej 0,33 3,42 3,08 0, "514101" Fryzjer* 0,42 3,50 3,08 0, "351203" Techni informaty* 0,33 2,58 2,25 0,129 Operator urządzeń przetwórstwa 17 "816029" owocowo-warzywnego 0,17 1,17 1,00 0, "523002" Kasjer handlowy 0,25 1,67 1,42 0,1500 Techni 19 "311204" budownictwa* 0,17 1,08 0,92 0, "512001" Kucharz* 0,42 2,42 2,00 0,
20 21 "751204" Piearz* 0,33 1,83 1,5 0,1818 Robotni pomocniczy w przemyśle 22 "932911" przetwórczym 0,42 2,08 1,6667 0,2000 Mechani samochodów 23 "723105" osobowych 0,33 0,92 0,5833 0, "513101" Kelner* 0,58 1,50 0,9167 0,3889 Asystent do spraw 25 "431101" sięgowości 0,33 0,83 0,5 0,4000 Eletromonter instalacji 26 "741101" eletrycznych 0,33 0,83 0,5 0, "931301" Robotni budowlany 1,33 2,83 1,5 0,4706 Sprzedawca w branży 28 "522303" przemysłowej 1,17 2,33 1,1667 0,5000 Sprzedawca w branży 29 "522304" spożywczej 1,08 2,08 1 0, "228301" Fizjoterapeuta 0,67 1,25 0,5833 0,5333 Zgodnie z zaleceniami MPiPS w powyższej tabeli nie ujęto taże 372 zawodów, w tórych wsaźni intensywności (nadwyżi) deficytu zawodów był równy 0 (nie zarejestrowano w ciągu rou ani jednej oferty pracy), przy czym w liczbie tej znalazło się 68 zawodów, gdzie nie odnotowano taże rejestrujących się w ciągu rou bezrobotnych, 145 w tórych w ciągu rou zarejestrował się tylo 1 bezrobotny, 58 2 bezrobotnych. Jedna część zawodów ze wsaźniiem intensywności nadwyżi (deficytu) zawodów równym 0 należałoby tratować jao zawody nadwyżowe, w szczególności te, w tórych odnotowano znaczną liczbę rejestrujących się bezrobotnych. W poniższej tabeli przedstawiono te zawody, w tórych nie zgłoszono ofert pracy, ale średnia miesięczna liczby zarejestrowanych bezrobotnych jest więsza lub równa 0,83, co oznacza, że w ciągu rou w PUP zarejestrowało się co najmniej 10 osób posiadających dany zawód. Tab.10 Zawody o wsaźniu intensywności nadwyżi równym 0. Lp. Kod zawodu Nazwa zawodu -20- Średnia miesięczn a liczba ofert pracy zgłoszony ch w 2014 rou Średnia miesięczn a liczba zarejestro wanych bezrobotn ych w 2014 rou Średnia miesięczn a nadwyża (deficyt) podaży siły roboczej w 2014 rou Wsaźni intensywn ości nadwyżi (deficytu) zawodów "000000" nny zawód lub bra zawodu 0 88,08 88,08 0
21 2 "512002" Kucharz małej gastronomii* 0 3,92 3, "322002" Techni żywienia i gospodarstwa domowego* 0 3,33 3, "311504" Techni mechani* 0 2,75 2, "712904" Technolog robót wyończeniowych w budownictwie* 0 2,00 2, "811101" Górni esploatacji podziemnej* 0 2,00 2, "524404" Telemareter 0 1,75 1, "613003" Rolni* 0 1,75 1, "311703" Techni górnictwa podziemnego* 0 1,67 1, "514105" Techni usług fryzjersich* 0 1,67 1, "821304" Monter podzespołów i zespołów eletronicznych 0 1,42 1, "314205" Techni ogrodni* 0 1,33 1, "314207" Techni rolni* 0 1,25 1, "263204" Socjolog 0 1,17 1, "311303" Techni eletry* 0 1,08 1, "311924" Techni technologii odzieży* 0 1,08 1, "331402" Techni agrobiznesu* 0 1,00 1, "712601" Hydrauli 0 1,00 1, "311513" Techni pojazdów samochodowych* 0 0,92 0, "242222" Specjalista do spraw organizacji usług gastronomicznych, hotelarsich i turystycznych 0 0,83 0,83 0 Zawody wyazujące równowagę W 2014 rou w PUP Łęczna wystąpiły 23 zawody wyazujące równowagę na rynu pracy. Jedna w 17 spośród tych zawodów, w ciągu rou zarejestrował się tylo 1 bezrobotny oraz zgłoszono tylo 1 ofertę pracy. Pozostałe zawody zrównoważone wyazane zostały w poniższej tabeli: Tab. 11 Zawody wyazujące równowagę Lp. Kod zawodu Nazwa zawodu Średnia miesięczna liczba ofert pracy zgłoszonych w 2014 rou -21- Średnia miesięczna liczba zarejestrowan ych bezrobotnych w 2014 rou Średnia miesięczna nadwyża (deficyt) podaży siły roboczej w 2014 rou Wsaźni intensywności nadwyżi (deficytu) zawodów "522301" Sprzedawca* 8 7,8333-0,1667 1, "331301" Księgowy 0,5833 0,
22 3 "332302" Zaopatrzeniowiec 0,3333 0, "222101" Pielęgniara 0,25 0, "412001" Seretara 0,25 0, Diagnosta 6 "227101" laboratoryjny 0,1667 0, O zjawisu równowagi możemy mówić w przypadu zawodu Sprzedawca, gdzie w ciągu rou zarejestrowało się 94 bezrobotnych oraz odnotowano 96 ofert pracy. W pozostałych przypadach liczba zgłaszanych ofert pracy oraz rejestrujących się bezrobotnych wynosiła od 2 do 7 w sali rou. -22-
23 Podsumowanie Sporządzony monitoring zawodów deficytowych i nadwyżowych oraz analiza napływu bezrobotnych oraz ofert pracy nasuwają następujące wniosi: liczba zarejestrowanych bezrobotnych (stan bezrobocia), utrzymująca się w poprzednich trzech latach na stałym poziomie (wahania 1-2 %) spadła o 16% (w odniesieniu do ońca poprzedniego rou); w porównaniu z roiem poprzednim nastąpił też spade napływu bezrobotnych do ewidencji PUP o 331 osób (9 %), osiągając najniższy poziom na przestrzeni ostatnich pięciu lat; wzrosła nieznacznie liczba bezrobotnych wyłączonych z rejestru - o 159 osób (4 %), 29 % bezrobotnych nie posiadało doświadczenia zawodowego ani zawodu wyuczonego; zawodem wyraźnie dominującym wśród osób bezrobotnych jest Sprzedawca, posiada go o. 3% bezrobotnych, przy czym jest to zawód wyraźnie sfeminizowany; spośród bezrobotnych poprzednio pracujących (stanowiących 75 % pozostających w rejestrze PUP w ostatnim dniu rou) poza działalnością niezidentyfiowaną dominowali bezrobotni pracujący poprzednio w secji Handel hurtowy i detaliczny, naprawa pojazdów samochodowych włączając motocyle 15% oraz Przetwórstwo przemysłowe 15 %, najwięszy odsete osób długotrwale bezrobotnych spośród pozostających w rejestrze występował dla zawodów: Pomoc uchenna 64 %, Robotni budowlany 59 %; Techni ogrodni 48 %, Monter podzespołów i zespołów eletronicznych 46 %, w 2014 r. znacznie wzrosła, w porównaniu z roiem poprzednim, liczba zgłaszanych miejsc pracy (zatrudnienie i inna praca zarobowa) o 236 ofert tj. 43 % (ro wcześniej odnotowano taże 40 %-owy wzrost); wzrosła też o 67 % liczba ofert dot. staży (ro wcześniej odnotowano spade o 26 %); udział ofert zatrudnienia w ogólnej liczbie miejsc pracy i atywizacji zawodowej (wynoszący 61 %) osiągnął najwyższy poziom na przestrzeni analizowanych 5 lat; wolne miejsca pracy oraz atywizacji zawodowej zgłaszane były najczęściej dla zawodów: Ślusarz (122 miejsca tj. 10 % ogółu) Robotni gospodarczy (
24 miejsc tj. 9 % ogółu), Sortowacz (105 8 %) Sprzedawca (96 7 %); dominowały więc zawody, tórych najczęściej dotyczą oferty miejsc atywizacji zawodowej (staży i prac społecznie użytecznych) oraz zatrudnienia subsydiowanego (prac interwencyjnych, robót publicznych); zawodami deficytowymi w 2014 były: Sortowacz, Asystent nauczyciela przedszola, Doradca lienta, Pomocni piearza, Robotni gospodarczy, Robotni torowy, Sprzedawca w stacji paliw, Learz weterynarii, Specjalista do spraw sprzedaży, Laborant chemiczny, Bibliotearz*, Opieuna domowa, Pomocniczy robotni szlarniowy, Mechani maszyn i urządzeń przemysłowych, Pomoc uchenna, Kierowca autobusu, Techni prac biurowych*, Ślusarz*, Przedstawiciel handlowy, Operator opari, Pracowni centrum obsługi telefonicznej (pracowni call center), Specjalista do spraw maretingu i handlu, Pracowni ochrony fizycznej bez licencji, Kierowca samochodu ciężarowego, Techni handlowiec*, Architet, Kosmetycza, Barman, Terapeuta zajęciowy*, Magazynier; przy czym najwyższym deficytem siły roboczej (liczonym jao różnica pomiędzy średniomiesięczną zgłaszaną liczbą ofert pracy i atywizacji zawodowej a średniomiesięczną liczbą rejestrujących się bezrobotnych w danym zawodzie) charateryzowały się: Sortowacz Robotni gospodarczy oraz Ślusarz. Są to zawody najczęściej zgłaszane w ofertach staży, prac społecznie użytecznych oraz zatrudnienia subsydiowanego, więc albo nie dotyczą samego zatrudnienia tylo atywizacji zawodowe, albo jest to zatrudnienie sezonowe. Łęczyńsi ryne pracy ma charater typowo nadwyżowy, co oznacza że liczba bezrobotnych znacznie przewyższa liczbę zgłaszanych miejsc pracy i atywizacji zawodowej. Zawody nadwyżowe stanowiły 77% spośród 572 odnotowanych w PUP Łęczna w 2014 rou zawodów i specjalności, podczas gdy zawody deficytowe zaledwie 19 %, a wyazujące równowagę 4 %. Niepoojącym jest fat, że nietóre z zawodów możliwych do uzysania w wyniu ształcenia zawodowego (średniego lub zasadniczego), w tym taże w szołach z terenu powiatu łęczyńsiego, ja np Kucharz małej gastronomii, Techni żywienia i gospodarstwa domowego,. Techni mechani znalazła się w grupie zawodów nadwyżowych ze wsaźniiem intensywności nadwyżi równym 0. Niezasadnym byłoby jedna wyciąganie jednoznacznych wniosów dot. przyszłych ierunów ształcenia zawodowego na terenie powiatu jedynie na podstawie monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżowych, gdyż metodologia tego opracowania nie obejmuje wielu aspetów charaterystycznych dla współczesnego rynu pracy. Pomija m. in. aspet wielozawodowości osób bezrobotnych, pod uwagę brany jest jedynie zawód, oreślony w Syriuszu - systemie -24-
25 obsługi bezrobotnych, jao zawód do statysty. Wsaźni intensywności nadwyżi (deficytu) liczony jest w odniesieniu do napływu bezrobotnych i ofert pracy (wraz z ofertami miejsc atywizacji zawodowej) w ciągu rou, nie uwzględniając wyłączeń z bezrobocia. Z olei w ofertach pracy zgłaszanych przez pracodawców: zawody często nie porywają się z zawodami szolnymi, a sam ierune wyształcenia (zawód) nie jest głównym czynniiem determinującym zatrudnienie. stotne jest doświadczenie zawodowe. Szoującą informacją jest, że na liście zawodów nadwyżowych i to ze wsaźniiem intensywności nadwyżi równym 0, zawodu znalazł się również zawody Techni górnictwa podziemnego, Techni eletry co wiąże się z fatem brau możliwości pracy pod ziemią przed uończeniem 21 rou życia, oraz pojawiającymi się w 2014 rou przejściowymi trudnościami związanymi ze spadiem wydobycia węgla w supiającej najwięszych loalnych pracodawców Kopalni Bogdana. Metodologia, na tórej jest oparty monitoring zawodów deficytowych i nadwyżowych, ja już było wspomniane, nie uwzględnia wyłączeń z bezrobocia, a jedynie napływ bezrobotnych i ofert pracy dla poszczególnych zawodów, co w pewnych branżach (m. in. górnictwo, budownictwo), z tórych tylo nieznaczna część ofert pracy wpływa do publicznych służb zatrudnienia) może dawać nieprawdziwy obraz rynu pracy. Pracodawcy zgłaszając oferty pracy dopuszczają zazwyczaj pewną dowolność, co do zawodów posiadanych przez potencjalnych andydatów do pracy, do celów statystycznych musi zostać wybrany tylo jeden zawód. Zdarzają się też oferty, w tórych trudno jednoznacznie przypisać zawód z Polsiej Klasyfiacji Zawodów i Specjalności do stanowisa, na tóre pracodawca słada zapotrzebowanie. Powyższe czynnii wpływają na fat, że zawody zgłaszane w ofertach pracy nie zawsze porywają się z zawodami osób bezrobotnych, a wynii monitoringu dają obraz loalnego rynu pracy odmienny od poglądowego (intuicyjnego) uształtowanego w społeczeństwie oraz od obserwowanego przez osoby bezpośrednio z nim związane (pośredniów pracy, doradców zawodowych). Tym bardziej, że w monitoringu oferty miejsc atywizacji zawodowej są tratowane na równi z ofertami pracy. Jest to szczególnie widoczne w przypadu zawodów deficytowych, wśród tórych znalazły się m. in. zawody taie ja: Robotni gospodarczy, Sortowacz, Techni prac biurowych, Pomoc uchenna, gdzie duża liczba ofert była generowana przez miejsca atywizacji: (staże i prace społecznie użyteczne). -25-
26 Powiatowy Urząd Pracy w Łęcznej MONTORNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W POWECE ŁĘCZYŃSKM W 2014 ROKU RAPORT /P/2014 Łęczna, Marzec 2015
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU
P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W POWECE GLWCKM W PÓŁROCZU 2014 ROKU POWATOWY RAPORT PÓŁROCZNY /P/2014 Gliwice 2014 Przedru w całości lub
POWIATOWY URZĄD PRACY w Radzyniu Podlaskim
POWIATOWY URZĄD PRACY w Radzyniu Podlasim MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH w I półroczu 2014 rou Radzyń Podlasi, październi 2014 SPIS TREŚCI Wstęp 3 1. Analiza bezrobocia według zawodów..
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM W I PÓŁROCZU 2013 ROKU
P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W POWECE GLWCKM W PÓŁROCZU 2013 ROKU POWATOWY RAPORT PÓŁROCZNY /P/2013 Gliwice 2013 Przedru w całości lub
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM
P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W POWECE GLWCKM ZA ROK 2009 POWATOWY RAPORT ROCZNY /P/2009 CZĘŚĆ Gliwice 2010 Przedru w całości lub w części
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM W I PÓŁROCZU 2011 ROKU
P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W POWECE GLWCKM W PÓŁROCZU 2011 ROKU POWATOWY RAPORT PÓŁROCZNY /P/2011 Gliwice 2011 Przedru w całości lub
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2014 roku 2.1.
Samorząd Województwa Wielkopolskiego. Wojewódzki Urząd Pracy. w Poznaniu
Samorząd Województwa Wielopolsiego Wojewódzi Urząd Pracy w Poznaniu Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżowych w Wielopolsce 2011 ro SPS TREŚC Wstęp... 3 1. Analiza bezrobocia w województwie wielopolsim...
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2013 roku 2.1.
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MIASTA ŚWIĘTOCHŁOWICE
POWIATOWY URZĄD PRACY W ŚWIĘTOCHŁOWICACH RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MIASTA ŚWIĘTOCHŁOWICE Stan w ońcu I półrocza 2011 rou ŚWIĘTOCHŁOWICE 2011 1 SPIS TREŚCI I. WSTĘP II. ANALIZA
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM
P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W POWECE GLWCKM ZA ROK 2013 POWATOWY RAPORT ROCZNY /P/2013 CZĘŚĆ Gliwice 2014 Przedru w całości lub w części
Powiatowy Urząd Pracy
Powiatowy Urząd Pracy RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIIEŚCIIE BIIELSKO-BIIAŁA w II-półłroczu 2011rou SPIS TREŚCI Wstęp 3 1. Analiza bezrobocia według zawodów 4 1.1 Charaterystya bezrobocia
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM
P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W POWECE GLWCKM ZA ROK 2010 (w półroczu 2010) POWATOWY RAPORT ROCZNY /P/2010 CZĘŚĆ Gliwice 2011 Przedru
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W GLIWICACH W I PÓŁROCZU 2013 ROKU
P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W GLWCACH W PÓŁROCZU 2013 ROKU POWATOWY RAPORT PÓŁROCZNY /P/2013 Gliwice 2013 Przedru w całości lub w części
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM W I PÓŁROCZU 2012 ROKU
P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W POWECE GLWCKM W PÓŁROCZU 2012 ROKU POWATOWY RAPORT PÓŁROCZNY /P/2012 Gliwice 2012 Przedru w całości lub
POWIATOWY URZĄD PRACY w Radzyniu Podlaskim
POWIATOWY URZĄD PRACY w Radzyniu Podlasim MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH za 2014 ro Radzyń Podlasi, marzec 2015 SPIS TREŚCI Wstęp 3 1. Analiza bezrobocia według zawodów.. 6 1.1. Charaterystya
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W GLIWICACH W I PÓŁROCZU 2012 ROKU
P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W GLWCACH W PÓŁROCZU 2012 ROKU POWATOWY RAPORT PÓŁROCZNY /P/2012 Gliwice 2012 Przedru w całości lub w części
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MIASTA ŚWIĘTOCHŁOWICE
POWIATOWY URZĄD PRACY W ŚWIĘTOCHŁOWICACH RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MIASTA ŚWIĘTOCHŁOWICE Stan na 2010 ro ŚWIĘTOCHŁOWICE 2011 1 SPIS TREŚCI I. WSTĘP II. ANALIZA ZAWODÓW OSÓB
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie
RANKING ZAWODÓW POWIAT KONIŃSKI
POWATOWY URZĄD PRACY W KONNE RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH w 2012 rou POWAT KONŃSK Konin, marzec 2013 r. SPS TREŚC 1. WSTĘP 3 1.1 Podstawowe definicje 3 1.2 Zares tematyczny raningu zawodów deficytowych
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM W I-PÓŁROCZU 2009 ROKU
P o w i a t o w y U r ząd Pracy w Gliwicach RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W POWECE GLWCKM W -PÓŁROCZU 2009 ROKU POWATOWY RAPORT PÓŁROCZNY /P/2009 Gliwice 2009 Przedru w całości lub w części oraz
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W GLIWICACH
P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W GLWCACH ZA ROK 2009 POWATOWY RAPORT ROCZNY /P/2009 CZĘŚĆ Gliwice 2010 Przedru w całości lub w części
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM W I-PÓŁROCZU 2010 ROKU POWIATOWY RAPORT PÓŁROCZNY I/P/2010
P o w i a t o w y U r ząd P r a c y w G l i w i c a c h RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W POWECE GLWCKM W -PÓŁROCZU 2010 ROKU POWATOWY RAPORT PÓŁROCZNY /P/2010 Gliwice 2010 Przedru w całości lub
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY
POWIATOWY URZĄD PRACY W GDAŃSKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w 2015 roku 2015 MIASTO GDAŃSK Gdańsk, styczeń 2016 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 listopad 2018r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 listopad 2018r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY
POWIATOWY URZĄD PRACY W GDAŃSKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w 2015 roku 2015 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, styczeń 2016 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W ZABRZU ZA ROK 2008
P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w Z a b r z u RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W ZABRZU ZA ROK 2008 POWIATOWY RAPORT ROCZNY II/P/2008 CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA Zabrze 2009 Raning zawodów deficytowych
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki
RANKING ZAWODÓW POWIAT KONIŃSKI
POWATOWY URZĄD PRACY W KONNE RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH w 2014 r. POWAT KONŃSK Konin, marzec 2015 r. SPS TREŚC 1. WSTĘP 3 1.1 Podstawowe definicje 3 1.2 Zares tematyczny raningu zawodów deficytowych
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 październik 2018r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 październik 2018r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 listopada 2017r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 listopada 2017r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 maj 2018r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 maj 2018r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 maj 2017r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 maj 2017r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 kwiecień 2018r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 kwiecień 2018r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 sierpień 2017r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 sierpień r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU 2018 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, styczeń 2019 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na koniec 2018
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W GLIWICACH
P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W GLWCACH ZA ROK 2010 (w półroczu 2010) POWATOWY RAPORT ROCZNY /P/2010 CZĘŚĆ Gliwice 2011 Przedru w całości
Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku
Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsu RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GDAŃSKIM 2 0 1 0 półrocze POWIAT GDAŃSKI Gdańs, marzec 2011 SPIS TREŚCI WSTĘP... 3 I. ANALIZA BEZROBOCIA WEDŁUG ZAWODÓW
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU 2017 MIASTO GDAŃSK Gdańsk, styczeń 2018 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na koniec 2017
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 sierpień 2018r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 sierpień r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 października 2017r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 października 2017r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU 2018 MIASTO GDAŃSK Gdańsk, styczeń 2019 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na koniec 2018
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM
P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W POWECE GLWCKM ZA ROK 2011 POWATOWY RAPORT ROCZNY /P/2011 CZĘŚĆ Gliwice 2012 Przedru w całości lub w części
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 marzec 2019r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 marzec 2019r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM
POWIATOWY URZĄD PRACY W PYRZYCACH RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM Raport za rok 2010 Sporządziła Justyna Terelak doradca zawodowy MARZEC 2011 Niniejsze opracowanie stanowi
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU 2017 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, styczeń 2018 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na koniec 2017
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 kwiecień 2019r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 kwiecień 2019r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM
P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W POWECE GLWCKM ZA ROK 2012 POWATOWY RAPORT ROCZNY /P/2012 CZĘŚĆ Gliwice 2013 Przedru w całości lub w części
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 sierpnia 2019r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 sierpnia r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 czerwiec 2018r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 czerwiec 2018r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W GLIWICACH
P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W GLWCACH ZA ROK 2012 POWATOWY RAPORT ROCZNY /P/2012 CZĘŚĆ Gliwice 2013 Przedru w całości lub w części
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 28 luty 2018r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 28 luty 2018r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku
Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsu MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GDAŃSKIM 2 0 1 1 POWIAT GDAŃSKI Gdańs, marzec 2012 SPIS TREŚCI WSTĘP... 3 I. ANALIZA BEZROBOCIA WEDŁUG ZAWODÓW (GRUP
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 kwiecień 2017r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 kwiecień 2017r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 styczeń 2019r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 styczeń 2019r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 28 luty 2019r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 28 luty 2019r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 maj 2019r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 maj 2019r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 września 2017r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 września 2017r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 czerwiec 2017r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 czerwiec 2017r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 stycznia 2018r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 stycznia 2018r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 lipiec 2018r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 lipiec 2018r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 marzec 2017r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 marzec 2017r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 28 luty 2017r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w 2016 roku 2016 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, styczeń 2017 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na koniec 2016
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 marzec 2018r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 marzec 2018r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 grudzień 2018r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 grudzień 2018r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM
POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT I/P/2014 Październik 2014 rok SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 wrzesień 2018r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 30 wrzesień 2018r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
RANKING ZAWODÓW MIASTO KONIN
POWATOWY URZĄD PRACY W KONNE RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH w 2012 rou MASTO KONN Konin, marzec 2013 r. SPS TREŚC 1. WSTĘP 3 1.1 Podstawowe definicje 3 1.2 Zares tematyczny raningu zawodów deficytowych
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU 2018 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, lipiec 2018 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 lipiec 2017r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 lipiec 2017r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W ZABRZU ZA ROK 2009
P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w Z a b r z u RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W ZARZU ZA ROK 2009 POWATOWY RAPORT ROCZNY /P/2009 CZĘŚĆ DAGNOSTYCZNA Zabrze 2010 Raning zawodów deficytowych
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2013 roku 2.1.
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU 2018 MIASTO GDAŃSK Gdańsk, lipiec 2018 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU 2019 MIASTO GDAŃSK Gdańsk, lipiec 2019 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W GLIWICACH
P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W GLWCACH ZA ROK 2013 POWATOWY RAPORT ROCZNY /P/2013 CZĘŚĆ Gliwice 2014 Przedru w całości lub w części
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE M. DĄBROWA GÓRNICZA
Powiatowy Urząd Pracy w Dąbrowie Górniczej RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W POWECE M. DĄBROWA GÓRNCZA ZA ROK 2014 POWATOWY RAPORT ROCZNY /P/2014 Dąbrowa Górnicza, marzec 2015 r. SPS TREŚC 2 strona
Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku
Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsu MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GDAŃSKIM I półrocze 2 0 1 3 POWIAT GDAŃSKI Gdańs, październi 2013 SPIS TREŚCI WSTĘP... 3 I. ANALIZA BEZROBOCIA WEDŁUG
RANKING ZAWODÓW MIASTO KONIN
POWATOWY URZĄD PRACY W KONNE RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH w 2013 rou MASTO KONN Konin, marzec 2014 r. SPS TREŚC 1. WSTĘP 3 1.1 Podstawowe definicje 3 1.2 Zares tematyczny raningu zawodów deficytowych
Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 lipca 2019r.
47-200 Kędzierzyn-Koźle, ul. Anny 11 tel. 77 482 70 41 43 e-mail: opke@praca.gov.pl www.pup-kkozle.pl Informacja o sytuacji na rynku pracy wg stanu na dzień 31 lipca 2019r. Powiat Kędzierzyńsko-Kozielski
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku 2017 P O W IAT GDA Ń SKI Gdańsk, 2017 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy w końcu
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU 2019 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, lipiec 2019 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2014 roku 2.1.
Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku
Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsu MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GDAŃSKIM 2 0 1 3 POWIAT GDAŃSKI Gdańs, marzec 2014 SPIS TREŚCI WSTĘP... 3 I. ANALIZA BEZROBOCIA WEDŁUG ZAWODÓW (GRUP
Bezrobotni według rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy w województwie zachodniopomorskim w 2017 roku
Bezrobotni według rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy w województwie zachodniopomorskim w 1 roku OPRACOWANIE: WYDZIAŁ BADAŃ I ANALIZ BIURO STATYSTYKI PUBLICZNEJ Szczecin 1 Wprowadzenie... 3 1.
Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za II półrocze 2010 roku
Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie
Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku
Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsu RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE GDAŃSK 2 0 10 półrocze MIASTO GDAŃSK Gdańs, marzec 2011 SPIS TREŚCI WSTĘP... 3 I. ANALIZA BEZROBOCIA WEDŁUG ZAWODÓW
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM
POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT II/P/2013 marzec 2014 SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza bezrobocia
POWIATOWY URZĄD PRACY W KŁOBUCKU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KŁOBUCKIM W I-PÓŁROCZU 2009 ROKU
POWATOWY URZĄD PRACY W KŁOBUCKU RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W POWECE KŁOBUCKM W -PÓŁROCZU 2009 ROKU KŁOBUCK, październi 2009 Spis treści strona 1. Wstęp... 3 2. Analiza napływu bezrobotnych
specjalności dla potrzeb rynku pracy oraz zakresu jej stosowania (Dz. U. Nr 48, poz. 253).
Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsu RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GDAŃSKIM I półrocze 2008 rou POWIAT GDAŃSKI Gdańs, wrzesień 2008 SPIS TREŚCI WSTĘP... 3 I. ANALIZA BEZROBOCIA WEDŁUG
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku 2017 MIASTO GDA Ń S K Gdańsk, 2017 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy w końcu
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W GLIWICACH W I PÓŁROCZU 2014 ROKU
P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W GLWCACH W PÓŁROCZU 2014 ROKU POWATOWY RAPORT PÓŁROCZNY /P/2014 Gliwice 2014 Przedru w całości lub w części
Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2012 rok
Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie
Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych. w powiecie gorlickim. w I półroczu 2014 roku
PUPA.410.26.2014.RW Raning zawodów deficytowych i nadwyżowych w powiecie gorlicim w półroczu 2014 rou Gorlice, październi 2014 WSTĘP Zgodnie z art. 9 ust. 1 pt 9 ustawy z dnia 20 wietnia 2004 r. o promocji
RANKING ZAWODÓW MIASTO KONIN
POWATOWY URZĄD PRACY W KONNE RANKNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH w półroczu 2010 r. MASTO KONN Konin, lipiec 2011 r. SPS TREŚC 1. WSTĘP 3 1.1 Podstawowe definicje 3 1.2 Zares tematyczny raningu zawodów
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W ZABRZU ZA ROK 2005
CENTRUM KSZTAŁCENA PRAKTYCZNEGO W ZABRZU Ośrode Doradztwa Zawodowego i Monitorowania Rynu Pracy dla Potrzeb Eduacji MONTORNG ZAWODÓW DEFCYTOWYCH NADWYŻKOWYCH W ZABRZU ZA ROK 2005 opracowany dla Powiatowego