Program Operacyjny Kapitał Ludzki w Małopolsce pierwsze doświadczenia we wdraŝaniu aniu w 2008 roku. Kraków, 15 grudnia 2008 r.

Transkrypt

1 Program Operacyjny Kapitał Ludzki w Małopolsce pierwsze doświadczenia we wdraŝaniu aniu w 2008 roku Kraków, 15 grudnia 2008 r.

2 Priorytet VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich Poddziałanie Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy 2

3 Poddziałanie anie Typy projektów - realizacja programów aktywizacji zawodowej obejmujących jedną lub kilka z następujących form wsparcia, połączonych z moŝliwością zapewnienia opieki nad dziećmi lub osobami zaleŝnymi dla osoby uczestniczącej w projekcie: pośrednictwo pracy i/lub poradnictwo zawodowe staŝe/praktyki zawodowe szkolenia prowadzące do podniesienia, uzupełnienia lub zmiany kwalifikacji zawodowych subsydiowanie zatrudnienia 3

4 Poddziałanie anie Wsparcie osób b pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy Rozpoczęcie naboru Zamknięcie naboru Alokacja zł Liczba złoŝonych wniosków Liczba zawartych umów 1 (Zielona praca) Wartość zawartych umów zł 4

5 Podstawowe załoŝenia na 2009 rok 6 konkursów zamkniętych ogłoszonych w II kwartale (kwiecień) odrębnie dla kaŝdego z podregionów Małopolski Grupa docelowa to osoby bez zatrudnienia powyŝej 45 roku Ŝycia Kompleksowe wsparcie obejmujące pomoc, warsztaty, wsparcie psychologiczne i aktywizację zawodową Łączna kontraktacja w ramach zł minimalna wartość projektu pomiędzy 1,8-4,3 miliona zł maksymalna wartość projektu pomiędzy 2,3-5,4 miliona zł 5

6 Priorytet VIII Regionalne kadry gospodarki Poddziałanie Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw 6

7 Poddziałanie anie Typy projektów ogólne i specjalistyczne szkolenia oraz doradztwo związane ze szkoleniami dla kadr zarządzających i pracowników przedsiębiorstw w zakresie m.in.: zarządzania, identyfikacji potrzeb w zakresie kwalifikacji pracowników, organizacji pracy, zarządzania BHP, elastycznych form pracy, wdraŝania technologii produkcyjnych przyjaznych środowisku, wykorzystania w prowadzonej działalności technologii informacyjnych i komunikacyjnych Projekty szkoleniowe inne niŝ moŝliwe do realizacji w procedurze konkursowej w ramach Priorytetu II (ponadregionalne zamknięte oraz ogólnopolskie 7

8 Poddziałanie anie Typy projektów doradztwo dla mikro, małych i średnich przedsiębiorstw biorstw, w tym dla osób samozatrudnionych, w szczególności w zakresie ekonomii, finansów, zarządzania zasobami ludzkimi lub rachunkowości (z wyłączeniem doradztwa związanego z procesami inwestycyjnymi) 8

9 Poddziałanie anie Typy projektów szkolenia, kursy i doradztwo zawodowe (jako działanie uzupełniające do szkoleń i kursów) skierowane do dorosłych osób pracujących, które z własnej inicjatywy są zainteresowane nabyciem nowych, uzupełnianiem lub podwyŝszaniem kwalifikacji i umiejętności, w szczególności dla osób zatrudnionych o niskich lub zdezaktualizowanych kwalifikacjach (z wyłączeniem kształcenia ustawicznego w formach szkolnych realizowanego w szkołach dla dorosłych) 9

10 Uprawnieni projektodawcy wszystkie podmioty z wyłączeniem osób fizycznych (nie dotyczy osób prowadzących działalność gospodarczą lub oświatową na podstawie odrębnych przepisów) (typ projektu 1 i 2), przedsiębiorcy wykonujący działalność gospodarczą w zakresie szkoleń (typ projektu 3), osoby prawne, które zgodnie ze statutem prowadzą działalność szkoleniową (typ projektu 3), osoby fizyczne prowadzące działalność oświatową (typ projektu 3).

11 Poddziałanie anie Grupa docelowa przedsiębiorcy i ich pracownicy (w tym zatrudnieni na podstawie umowy cywilnoprawnej) (typ projektu 1 i 2) pracujące osoby dorosłe (powyŝej 18 roku Ŝycia), wykonujące pracę na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania, spółdzielczej umowy o pracę, umowy zlecenia lub umowy o dzieło (typ projektu 11

12 Poddziałanie anie (pilotaŝ) Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw Rozpoczęcie naboru Zamknięcie naboru Alokacja zł Liczba złoŝonych wniosków Liczba zawartych umów - 28 Wartość zawartych umów ,01 zł 12

13 Poddziałanie anie Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw Rozpoczęcie naboru Zamknięcie naboru Alokacja zł Liczba złoŝonych wniosków Liczba zawartych umów umowy są obecnie przygotowywane 13

14 Wydatki kwalifikowalne: Pomoc publiczna - szkolenia 1) wynagrodzenia oraz obowiązkowe składki na ubezpieczenia społeczne, osób prowadzących szkolenie lub świadczących usługi doradztwa związanego ze szkoleniem 2) podróŝe słuŝbowe, zakwaterowanie oraz wyŝywienie osób prowadzących szkolenie, beneficjentów pomocy oraz pracowników beneficjentów pomocy oddelegowanych na szkolenie; 3) materiały szkoleniowe, 4) najem, dzierŝawę lub leasing operacyjny pomieszczeń lub sprzętu związanych bezpośrednio z realizacją szkolenia, 5) inne koszty bieŝące szkolenia, w tym kosztów obsługi projektu, egzaminów, zakwaterowania i wyŝywienia uczestników szkolenia, 6) amortyzację sprzętu i wyposaŝenia, 7) koszty poradnictwa i doradztwa w zakresie, w jakim dotyczą projektu szkoleniowego, w tym koszty diagnozy potrzeb szkoleniowych beneficjentów pomocy poniesione do dnia zawarcia umowy o dofinansowanie projektu, 8) wynagrodzenia beneficjentów pomocy lub pracowników beneficjentów pomocy oddelegowanych na szkolenie obliczone za czas ich faktycznego uczestnictwa w szkoleniu (nie więcej niŝ suma kwot z punktów 1-7) 14

15 Pomoc publiczna - szkolenia Intensywność pomocy Szkolenia ogólne: a) 80% mikroprzedsiębiorcy, małe lub średnie przedsiębiorstwa, b) 60% w przypadku pozostałych beneficjentów pomocy. Szkolenia specjalistyczne: a) 45% mikroprzedsiębiorcy, małe lub średnie przedsiębiorstwa, b) 35% w przypadku pozostałych beneficjentów pomocy. Maksymalną intensywność pomocy zwiększa się o 10 punktów procentowych brutto, jeŝeli szkolenie jest przeznaczone dla 15

16 Pomoc publiczna Pomoc de minimis adaptacja budynków, pomieszczeń oraz miejsc pracy, w których odbywa się szkolenie, zakup lub leasing zwrotny lub finansowy sprzętów i systemów informatycznych niezbędnych do realizacji szkolenia, do wysokości nieprzekraczającej 10% wartości wydatków kwalifikowalnych w ramach realizowanego projektu szkoleniowego 16

17 Podstawowe załoŝenia na 2009 rok Rozpoczęcie naboru w I kwartale (luty) 1 typ projektu : 10 pkt strategicznych dla projektu skierowanego do mikro i małych przedsiębiorstw 3 typ projektu: minimalna wartość projektu 350 tysięcy zł 10 pkt strategicznych dla projektu zakładającego realizację szkoleń zawodowych zakończonych egzaminem zewnętrznym i uzyskaniem certyfikatu, w szczególności międzynarodowego, potwierdzającego uzyskane kwalifikacje zawodowe lub uzyskaniem uprawnień do wykonywania zawodu unormowanych w rozporządzeniach właściwego ministra 10 pkt strategicznych dla projektu skierowanego do osób po 45 roku Ŝycia Kontraktacja 38 milionów zł 17

18 Nowe rozporządzenie o pomocy publicznej Wydatki kwalifikowalne objęte regułami pomocy publicznej koszty ogólne związane z realizacją szkolenia, w tym koszty obsługi administracyjno-księgowej i finansowej projektu, wyłącznie w przypadku gdy projekt jest realizowany przez projektodawcę będącego jednocześnie beneficjentem pomocy albo na potrzeby danego przedsiębiorcy lub przedsiębiorców powiązanych z nim organizacyjnie, kapitałowo lub gospodarczo 18

19 Intensywność pomocy Szkolenia ogólne: Nowe rozporządzenie o pomocy publicznej 80% wydatków kwalifikowalnych przypadających na mikroprzedsiębiorstwo lub małe przedsiębiorstwo, 70% wydatków kwalifikowalnych przypadających na średnie przedsiębiorstwo; 60% wydatków kwalifikowalnych przypadających na przedsiębiorstwo inne niŝ określone powyŝej. Szkolenia specjalistyczne: 45% wydatków kwalifikowalnych przypadających na mikroprzedsiębiorstwo lub małe przedsiębiorstwo, 35% wydatków kwalifikowalnych przypadających na średnie przedsiębiorstwo; 25% wydatków kwalifikowalnych przypadających na przedsiębiorstwo inne niŝ określone powyŝej. 19

20 Punkty Informacyjne dla beneficjentów Europejskiego Funduszu Społecznego Tarnów Al. Solidarności 5-9 tel. (14) Kraków Plac Na Stawach 1 efs@wup-krakow.pl tel. (12) Nowy SączS ul. Węgierska 146 tel. (18) ns.efs@wup-krakow.pl

21 Dziękujemy za uwagę Punkt Informacyjny Europejskiego Funduszu Społecznego Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie Tel Tel efs@wup wup-krakow.pl 21