Aktualny stan działań realizowanych przez Wojewódzki Urząd Pracy w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki

Transkrypt

1 Aktualny stan działań realizowanych przez Wojewódzki Urząd Pracy w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Kielce, 25 czerwca 2013 r.

2 W ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Wojewódzki Urząd Pracy pełni rolę Instytucji Pośredniczącej 2 stopnia dla działań: Działanie 6.1 Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie Działanie 6.2 Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia Działanie 8.1 Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie

3 Na realizację komponentu regionalnego PO KL województwo otrzymało kwotę Euro, natomiast Wojewódzki Urząd Pracy na wdrażanie powierzonych Działań w latach dysponuje kwotą Euro, w tym: : Euro na Działanie 6.1, Euro na Działanie 6.2, Euro na Działanie 8.1.

4 W 2012 r. kontynuowana była realizacja Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. W lutym WUP rozpoczął nabór wniosków o dofinansowanie projektów w ramach Działań 6.1, 6.2 oraz 8.1. Ponadto w maju WUP ogłosił konkurs otwarty na dofinansowanie projektów zakładających rozwój przedsiębiorczości poprzez udzielanie mikropożyczek w ramach Działania 6.2 Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia, a w dniu 27 września 2012 roku konkursy zamknięte na realizację projektów współpracy ponadnarodowej oraz projektów z komponentem ponadnarodowym w ramach: Priorytetu VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich, Poddziałanie Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy, Priorytetu VIII Regionalne kadry gospodarki, Poddziałanie Wzmacnianie lokalnego partnerstwa na rzecz adaptacyjności.

5 W wyniku konkursów ogłoszonych w 2012 roku do Wojewódzkiego Urzędu Pracy wpłynęło ogółem 437 wniosków o dofinansowanie projektów, w tym w ramach: Poddziałania Poddziałania Działania (66 na udzielanie dotacji oraz 5 na mikropożyczki) Poddziałania Poddziałania projektów współpracy ponadnarodowej 16 (6 w ramach Poddziałania oraz 10 w Poddziałaniu 8.1.3)

6 Dyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy zawarł w 2012 r. 108 umów o dofinansowanie projektów na łączną kwotę zł, w tym: zł w tym 1 umowa na mikropożyczki ( zł) zł zł zł zł W ramach powyższej kwoty podpisane zostały 3 umowy na realizację projektów innowacyjnych testujących o łącznej wartości ponad 6,7 mln zł 2 umowy w ramach Poddziałania oraz 1 umowa w Poddziałaniu

7 W 2012 roku kontynuowana była realizacja projektów systemowych Powiatowych Urzędów Pracy. Na podstawie aneksów podpisanych w dniu 30 marca 2012 r. na ich realizację przyznana została ze środków Funduszu Pracy kwota zł, dzięki której osób bezrobotnych skorzystało z następujących form wsparcia: subsydiowanego zatrudnienia, dotacji na rozpoczęcie działalności gospodarczej, staży, przygotowania zawodowego, szkoleń doposażenia i wyposażenia stanowisk pracy pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego Ponadto ponad 40% uczestników projektów systemowych objętych zostało Indywidualnymi Planami Działań.

8 Zawarte w 2012 r. umowy umożliwiły objęcie wsparciem ponad 14,8 tys. mieszkańców województwa: blisko 7 tys. osób pozostających bez zatrudnienia, w tym 4,1 tys. osób bezrobotnych zaktywizowanych przez Powiatowe Urzędy Pracy w ramach projektów systemowych; 3,8 tys. pracowników i kadry zarządzającej przedsiębiorstw w regionie; 3,1 tys. osób odchodzących z rolnictwa; 1 tys. osób zainteresowanych rozpoczęciem własnej działalności gospodarczej, wśród których 514 otrzymało dotacje w wysokości do 40 tys. zł na założenie własnej firmy, a 160 osób skorzystało lub skorzysta z mikropożyczek.

9 Od początku realizacji Programu Wojewódzki Urząd Pracy zawarł 502 umowy o dofinansowanie projektów na łączną kwotę dofinansowania blisko 742,5 mln zł. Dzięki realizowanym projektom kompleksowe wsparcie otrzyma blisko 120 tys. mieszkańców naszego województwa: 58,1 tys. osób pozostających bez zatrudnienia, w tym 47,5 tys. bezrobotnych zaktywizowanych przez Powiatowe Urzędy Pracy, 2,7 tys. osób zainteresowanych podjęciem działalności gospodarczej, z których otrzymało lub otrzyma środki na jej rozpoczęcie, 33,9 tys. pracujących osób dorosłych, które podniosły swoje kwalifikacje, 11,5 tys. pracowników i kadry zarządzającej przedsiębiorstw, ponad 10 tys. osób odchodzących z rolnictwa, 215 osób zagrożonych utratą pracy lub zwolnionych z przyczyn niedotyczących pracowników oraz 1,7 tys. osób objęto projektami informacyjno promocyjnymi w Poddziałaniu 8.1.3, 1,1 tys. w ramach projektów innowacyjnych mających na celu wypracowanie nowych metod aktywizacji zawodowej, 462 pracowników Powiatowych Urzędów Pracy w ramach Poddziałania 6.1.2, którzy zostali objęci szkoleniami oraz refundacją wynagrodzeń zatrudnionych doradców zawodowych i pośredników pracy.

10 Od początku wdrażania Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki do Wojewódzkiego Urzędy Pracy wpłynęły ogółem wnioski o dofinansowanie projektów konkursowych oraz systemowych na łączną kwotę blisko 2,1 miliarda zł. Dotychczasowy poziom kontraktacji przekroczył już 93% alokacji przyznanej województwu na wdrażanie Działań 6.1, 6.2 oraz 8.1 (zgodnie z aktualnym kursem euro, w oparciu o który dokonano przeliczenia alokacji). Wojewódzki Urząd Pracy na bieżąco dokonuje rozliczeń Beneficjentów realizujących projekty. W 2012 r. do Oddziału ds. Finansowej Obsługi i Monitorowania Projektów EFS wpłynęły i zostały rozliczone 544 wnioski o płatność na łączną kwotę ponad 81 mln zł. Od początku realizacji PO KL zweryfikowano ponad 2,5 tysiąca wniosków o płatność na kwotę przekraczającą 532 mln zł. WUP sprawuje nadzór nad prawidłowością realizacji projektów i efektywnością wydatkowanych środków. W 2012 roku pracownicy Oddziału ds. Kontroli Projektów EFS przeprowadzili 107 kontroli planowych, 101 wizyt monitoringowych oraz 14 kontroli doraźnych. Ogółem od początku wdrażania Działań 6.1, 6.2 i 8.1 przeprowadzono 743 kontrole planowe, doraźne oraz wizyty monitoringowe.

11 Dziękuję za uwagę