S P R A W O Z D A N I E. z działalności Centrum Integracji Społecznej w Bytowie za 2015 r.

Transkrypt

1 S P R A W O Z D A N I E z działalności Centrum Integracji Społecznej w Bytowie za 2015 r.

2 2 Spis treści: I. Wstęp 3 II. Zadania z reintegracji społeczno-zawodowej 3 II.1. Projekt Człowiek Istotą Społeczeństwa w powiecie bytowskim 3 - reintegracja społeczno zawodowa - kontynuacja II.2. Projekt KASZËBËBYT III - reintegracja społeczno zawodowa 7 II.3. Projekt Reintegracja społeczno-zawodowa dla osób uzależnionych od alkoholu 10 III. Usługi opiekuńcze dla osób starszych i niepełnosprawnych 12 IV. Prace społecznie użyteczne osób skazanych 13 V. Kadra CIS 13 VI. Zasoby lokalowe 14 VII. Dochody i wydatki za 2015r. 14

3 3 I. Wstęp Centrum Integracji Społecznej w Bytowie od stycznia 2015 r. funkcjonowało w formie jednostki budżetowej Gminy Bytów (w latach gospodarstwo pomocnicze, w latach samorządowy zakład budżetowy przekształcenie w związku z ustawą o finansach publicznych). Zgodnie ze statutem realizowało działania polegające na: 1) reintegracji społecznej i zawodowej osób zagrożonych wykluczeniem społecznym poprzez: a) kształcenie umiejętności pozwalających na pełnienie ról społecznych i osiąganie pozycji społecznych dostępnych osobom niepodlegającym wykluczeniu społecznemu; b) nabywanie umiejętności zawodowych oraz przyuczenie do zawodu, przekwalifikowanie lub podwyższanie kwalifikacji zawodowych; c) naukę planowania życia i zaspokajania potrzeb własnym staraniem, zwłaszcza przez możliwość osiągnięcia własnych dochodów przez zatrudnienie lub działalność gospodarczą; d) uczenie umiejętności racjonalnego gospodarowania posiadanymi środkami pieniężnymi; 2) świadczeniu usług na rzecz Gminy Bytów, w tym: a) usług opiekuńczych dla osób starszych i niepełnosprawnych oraz specjalistycznych usług opiekuńczych dla osób z zaburzeniami psychicznymi, b) utrzymania czystości i pielęgnacji zieleni na posesji gminnej przy ul. Miłej 26 i ul. Miłej 26a. Funkcjonowanie Centrum zależne jest również od nadania statusu przez Wojewodę Pomorskiego, na okres 5 lat. Centrum może prowadzić działalność do 27 marca 2018 r., wcześniej ponownie musi złożyć wniosek o przedłużenie statusu na kolejne lata. II. Zadania z reintegracji społeczno-zawodowej Proces szkoleń w ramach reintegracji społeczno-zawodowej realizowano w ramach projektów: 1) Człowiek Istotą Społeczeństwa w powiecie bytowskim - reintegracja społeczno zawodowa - kontynuacja - od r. do r. projekt zrealizowany w ramach Priorytetu VII Działania 7.2, Poddziałania współfinansowany przez Unię

4 4 Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Grupą docelową projektu było 66 osób (w tym w 2015r. 38 osób) zagrożonych wykluczeniem społecznym tj. długotrwale bezrobotne, niepełnosprawne, uzależnione od alkoholu, po zakończeniu odbywania kary pozbawienia wolności w zakładzie karnym. Osoby te były w trudnej sytuacji społecznej i zawodowej, napotykające bariery w powrocie do pracy. Niski poziom wykształcenia, brak doświadczenia zawodowego, bariery psychologiczne tkwiące w tych osobach, samotne rodzicielstwo, życie w miejscowościach, w których nie ma ofert pracy, utrudniony dojazd do pracodawców w innych miejscowościach poza miejscem zamieszkania, utrudniały im inicjatywy przedsiębiorcze. Poprzez udział w projekcie uczestnicy mieli szansę na zwiększenie własnego potencjału i wyrównanie go do poziomu osób aktywnych na rynku pracy. Beneficjenci Ostateczni projektu łącznie w latach podział na: gminy, płeć, wiek, wykształcenie Płeć Wykształcenie Wiek g. Bytów g. Borzytuchom g. Czarna Dąbrówka g. Lipnica g. Parchowo g. Studzienice g. Tuchomie Razem Kobiety Mężczyźni Razem podstawowe gimnazjalne ponadgimnazjalne pomaturalne wyższe Razem lat lat lat lat i więcej lat Razem W projekcie zrealizowano trzy edycje reintegracji społecznej i zawodowej: I edycja: od 1 stycznia 2014 r. do 31 lipca 2014 r., II edycja: od 1 września 2014 r. do 30 marca 2015 r. III edycja od 1 maja 2015 r. do 30 listopada 2015 r.

5 5 Proces rekrutacji do projektu: Do pierwszej edycji zostało zakwalifikowanych 20 Beneficjentów Ostatecznych (11 kobiet i 9 mężczyzn) z 128 chętnych (w tym 99 kobiety i 29 mężczyzn). Z powodu rezygnacji uczestnika w celu podjęcia przez niego zatrudnienia dobrano z listy rezerwowej uczestniczkę, aby uzupełnić powstałe wolne miejsce. Kolejna zmiana dotyczyła skreślenia przez Beneficjenta 2 uczestników z powodu zaprzestania uczęszczania na zajęcia. W ich miejsce dobrano z listy rezerwowej 2 uczestniczki, również aby uzupełnić powstałe wolne miejsce. Do drugiej edycji zostało zakwalifikowanych 20 Beneficjentów Ostatecznych (11 kobiet i 9 mężczyzn) z 64 chętnych (w tym 52 kobiety i 12 mężczyzn). Po skreśleniu 2 uczestników z listy uczestników projektu z powodu zaprzestania uczęszczania na zajęcia, w celu uzupełnienia liczby uczestników na edycję, dobrano 2 uczestniczki. Do trzeciej edycji zostało zakwalifikowanych wstępnie 17 Beneficjentów Ostatecznych (12 kobiet i 5 mężczyzn) z 35 chętnych (w tym 26 kobiet i 9 mężczyzn), którzy przeszli pozytywnie ocenę formalna i merytoryczną w czasie rekrutacji. Podjęto decyzję o przedłużeniu terminu rekrutacji wyłącznie dla mieszkańców gmin słabych strukturalnie, ponieważ jednym z założeń projektu było udzielenie wsparcia dla połowy uczestników z takich gmin. Zakwalifikowano 1 uczestnika i 1 uczestniczkę. Liczba BO łącznie wynosiła 19. Jeden z 19 BO nie pojawił się w pierwszym i następnych dniach zajęć. Dlatego też liczba BO zamknęła się na 18. Do pełnej liczby 20 BO brakowało dwóch BO. Wznowiono działania rekrutacyjne. Ostatecznie w III edycji na dzień 8 maja 2015r. liczba BO liczyła 20, ponieważ dobrano 2 uczestniczki. Następnie na miejsce uczestniczki, która z powodu podjęcia zatrudnienia zrezygnowała z udziału w projekcie, do pełnej liczby BO na III edycję dobrano 1 uczestniczkę. Program reintegracji społeczno-zawodowej: 2015r. obejmował realizację części II edycji i całą III edycję. II edycja (część w 2015r.): r r. Program w przeliczeniu na 1 uczestnika obejmował: 1) Zarządzanie budżetem domowym 12 godz. 2) Wizaż i stylizacja 18 godz. 3) Warsztaty planowania życia 36 godz. 4) Wyjazd studyjny 6 godz. 5) Edukacja ekologiczna i zdrowotna 18 godz. 6) Warsztaty motywacyjne 6 godz.

6 6 7) Kurs zawodowy w tym 60 godzin zajęcia teoretyczne i co najmniej 210 godzin zajęcia praktyczne, maksymalnie 280 godzin (od 6 do 8 godzin dziennie przez 35 dni roboczych w zależności od wykonywanego zawodu i potrzeb pracodawcy). Przekwalifikowano uczestników w zawodach: ogrodnik terenów zieleni, opiekunka domowa, pomoc kuchenna, operator maszyn i urządzeń do produkcji okien z tworzyw sztucznych. 8) Zakończenie edycji, wręczenie zaświadczeń, podsumowanie zajęć 6 godz. (ostatni dzień zajęć). III edycja: r r. Program w przeliczeniu na 1 uczestnika obejmował: 1) Badania lekarskie (niezbędne badania w celu potwierdzenia przeciwwskazań do udziału w zajęciach reintegracji społecznej i zawodowej) 2) Szkolenie BHP 8 godz. 3) Szkolenie GENDER 6 godz. 4) Edukacja ogólna 78 godz. 5) Zajęcia psychoedukacyjne 150 godz. 6) Warsztaty terapii pogłębionej 48 godz. w edycji 8) Warsztaty planowania życia 36 godz. 9) Warsztaty umiejętności społecznych 54 godz. 10) Warsztaty motywacyjne 24 godz. 11) Nauka poprawnej polszczyzny 18 godz. 12) Edukacja ekologiczna i zdrowotna 18 godz. 13) Spotkanie integracyjne 6 godz. 14) Wyjazd edukacyjno-kulturalny 6 godz. 15) Zajęcia aktywizacji zawodowej 60 godz. 16) Zajęcia informatyczne 60 godz. 17) Pierwsza pomoc przedmedyczna 12 godz. 18) ABC księgowości 24 godz. 19) Wizaż i stylizacja 18 godz. 20) Zarządzanie budżetem domowym 24 godz. 21) Wyjazd studyjny 6 godz. 22) Kurs zawodowy w tym 60 godzin zajęcia teoretyczne i co najmniej 210 godzin zajęcia praktyczne, maksymalnie 280 godzin (od 6 do 8 godzin dziennie przez 35 dni roboczych w zależności od wykonywanego zawodu i pracodawcy).

7 7 Przekwalifikowano uczestników w zawodach: pomoc kuchenna, technolog robót wykończeniowych w budownictwie, kasjer handlowy, pracownik kancelaryjny. 23) Zakończenie edycji, wręczenie zaświadczeń, podsumowanie zajęć 6 godz. (ostatni dzień zajęć). Uczestników projektu przekwalifikowano pod względem zawodowym biorąc pod uwagę ich predyspozycje zawodowe oraz oferty rynku pracy. W projekcie łącznie 12 osób podjęło zatrudnienie bezpośrednio po zakończeniu projektu, były to umowy o pracę/zlecenie w pełnym wymiarze czasu pracy na minimum 3 miesiące. Wsparciem dodatkowym dla Beneficjentów Ostatecznych w projekcie były: 1) refundacja kosztów przejazdu dla uczestników z poza miasta Bytów, 2) refundacja kosztów opieki nad dzieckiem w wieku przedszkolnym, 3) ubezpieczenie od NNW, 4) materiały szkoleniowo-edukacyjne, 5) ciepły posiłek i poczęstunek. Personel projektu: 1) koordynator projektu ¾ etatu (umowa o pracę) 2) obsługa techniczno-księgowa projektu - ¾ etatu (umowa o pracę) 3) obsługa administracyjno-techniczna projektu - ½ etatu (umowa o pracę) 4) pracownik socjalny 1 i ¾ etatu 2 os. (umowa o pracę) 5) obsługa prawna projektu 24 godz. (umowa zlecenie) 6) obsługa informatyczna projektu 24 godz. (umowa zlecenie) 7) obsługa ds. zamówień publicznych projektu 12 godz. (umowa zlecenie). 8) pozostały personel (umowy zlecenie/usługa) w celu przeprowadzenia zajęć z reintegracji społeczno-zawodowej: psycholog, doradca zawodowy, ratownik medyczny, ekonomista, informatyk, instruktorzy zawodu, instruktor BHP. Środki finansowe przeznaczone na realizację projektu za okres r r ,18 zł w tym za 2015 r ,94 zł. 2) KASZËBËBYT III - reintegracja społeczno zawodowa - od r. do r. Centrum realizowało projekt w ramach Priorytetu VII Działania 7.2, Poddziałania współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Grupą docelową projektu były osoby zagrożone wykluczeniem społecznym tj. długotrwale bezrobotne, niepełnosprawne, uzależnione od alkoholu. Projekt objął wsparciem wyłącznie mieszkańców gminy Bytów łącznie 22 osoby

8 8 (w 2015r. 17 osób) w celu zwiększenia im szans powrotu na rynek pracy oraz wyrównania różnic społecznych wynikających z wykluczenia. Beneficjenci Ostateczni projektu łącznie w latach podział na: płeć, wiek, wykształcenie Płeć Wykształcenie Wiek Liczba BO w projekcie Kobiety 15 Mężczyźni 7 Razem 22 podstawowe 8 gimnazjalne 1 ponadgimnazjalne 12 wyższe 1 Razem lat lat lat lat 3 56 i więcej lat 4 Razem 22 Proces rekrutacji do projektu: Do pierwszej edycji zostało zakwalifikowanych 10 Beneficjentów Ostatecznych (5 kobiet i 5 mężczyzna) z 39 chętnych, w tym 32 kobiety i 7 mężczyzn. Z terenu miejskiego złożyło 31 chętnych (25 kobiet i 6 mężczyzn), oraz terenu wiejskiego 8 kart zgłoszeniowych (7 kobiet i 1 mężczyzna). Z powodu skreślenia uczestniczki z udziału w projekcie, dobrano z listy rezerwowej jedną uczestniczkę z obszaru miejskiego, aby uzupełnić powstałe wolne miejsce. Do drugiej edycji zostało zakwalifikowanych 10 Beneficjentów Ostatecznych (8 kobiet i 2 mężczyzn) z 32 chętnych, w tym 28 kobiet i 4 mężczyzn. Z terenu miejskiego złożono 30 kart zgłoszeniowych (28 kobiet i 2 mężczyzn), oraz z terenu wiejskiego 2 kobiety zgłosiły chęć udziału. Z powodu niestawienia się jednej uczestniczki do udziału w projekcie, skreślono ją i dobrano z listy rezerwowej inna uczestniczkę z terenu miejskiego. Następnie po skreśleniu uczestnika, w celu uzupełnienia liczby dobrano uczestniczkę z terenu miejskiego.

9 9 Udział w projekcie każdego uczestnika był podzielony na dwa etapy (łącznie do 8 miesięcy). Pierwszy etap trwający 4 miesiące, to zajęcia w CIS, tj. na każdego uczestnika przypadało: 1) Szkolenie BHP 8 godz. 2) Szkolenie GENDER - 6 godz. 3) Edukacja Ogólna - 48 godz. 4) Zajęcia psychoedukacyjne 24 godz. 5) Warsztaty terapii pogłębionej - 48 godz. 6) Warsztaty planowania życia - 78 godz. 7) Warsztaty motywacyjne i kompetencji społecznych godz. 8) Spotkanie integracyjne - 6 godz. 9) Edukacja kulturalna - 6 godz. 10) Wykład prawo rodzinne - 24 godz. 11) Kurs obsługi komputera i Internetu - 30 godz. 12) Pierwsza pomoc przedmedyczna - 12 godz. 13) Warsztaty przedsiębiorczości - 30 godz. 14) Indywidualne poradnictwo zawodowe ustalające ścieżkę rozwoju zawodowego - 5 godz. 15) Zarządzanie budżetem domowym - 30 godz. Drugi, również 4-miesięczny etap to kurs zawodowy. W r. przekwalifikowano uczestników biorąc pod uwagę ich predyspozycje zawodowe oraz oferty rynku pracy. Przeprowadzono zajęcia teoretyczne kursu 60 godzin tj. 10 dni, oraz 3,5 miesiąca zajęcia praktyczne u pracodawców od 6 do 8 godzin dziennie w zależności od potrzeb pracodawcy. W I edycji trwającej 8 miesięcy od r. do r., zajęcia w Centrum przebiegały: 1) pierwszy etap od r. do r. opis j.w. 2) drugi etap r. do r.: 9 uczestników kształcono w kierunkach: opiekunka dziecięca 1 os., roboty wykończeniowe 1 os., dozór mienia- 3 os., sprzedawca 1 os., pomoc biurowa 1 os., konserwator powierzchni płaskich 2 os. W II edycji, trwającej 8 miesięcy w okresie od r. do r., zajęcia w Centrum przebiegały: 1) pierwszy etap od r. do r. opis j.w. 2) drugi etap od r. do r.: 8 uczestników kształcono w kierunkach: kasjer handlowy 1 os., pomoc kuchenna 2 os., pracownik kancelaryjny 3 os., pracownik ochrony fizycznej 2 os.

10 10 Wsparciem dodatkowym w projekcie było: 1) refundacja kosztów przejazdu dla osób z poza miasta Bytów, 2) refundacja kosztów opieki nad dzieckiem w wieku przedszkolnym, 3) ubezpieczenie od NNW, 4) materiały szkoleniowo-edukacyjne, 5) ciepły posiłek i poczęstunek, 6) indywidualne porady prawne. Personel projektu: 1) koordynator projektu (dodatek do wynagrodzenia), 2) specjalista ds. finansowych projektu (dodatek do wynagrodzenia), 3) specjalista ds. organizacyjnych, kadr i płac projektu (dodatek do wynagrodzenia), 4) pracownik socjalny ½ etatu VI-VIII.2014r., ¾ etatu - IX.2014r. I.2015r., ½ etatu II- V.2015r. (umowa o pracę) 5) pozostały personel (umowy zlecenie/usługa) w celu przeprowadzenia zajęć z reintegracji społeczno-zawodowej: psycholog, doradca zawodowy, ratownik medyczny, ekonomista, informatyk, instruktorzy zawodu, instruktor BHP, prawnik. Środki finansowe przeznaczone na realizację projektu za okres r r ,94, zł w tym za 2015 r ,43 zł. 3) Reintegracja społeczno-zawodowa dla osób uzależnionych od alkoholu - od r. do r. przeprowadzono reintegrację społeczno - zawodową dla 13 osób uzależnionych od alkoholu. Zadanie było współfinansowane ze środków na realizację Gminnego Programu Profilaktyki i Rozwiązywania Problemów Alkoholowych w 2015 r. Warunkiem zakwalifikowania uczestnika do Centrum było zakończenie leczenia w stacjonarnej placówce leczenia uzależnień, rekomendacja Gminnej Komisji Rozwiązywania Problemów Alkoholowych w Bytowie oraz pozytywna opinia Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Bytowie. Uczestnikami zajęć byli mieszkańcy miasta i gminy Bytów: 4 kobiety i 6 mężczyzn z Bytowa, 1 mężczyzna z Niezabyszewa, 1 mężczyzna z Gostkowa, 1 mężczyzna z Grzmiącej. W trakcie uczestnictwa, kursanci zdobyli wiedzę i umiejętności poprzez udział w zajęciach reintegracji społecznej i zawodowej prowadzonej w dwóch grupach z zakresu: 1) szkolenie BHP i medycyna pracy, 2) warsztaty umiejętności społecznych,

11 11 3) zajęcia psychoedukacyjne, 4) warsztaty terapii pogłębionej, 5) edukacja ogólna, 6) ekonomia społeczna, 7) warsztaty przedsiębiorczości, 8) warsztaty motywacyjne, 9) zarządzanie budżetem domowym, 10) zajęcia aktywizacji zawodowej, 11) zajęcia obsługi komputera i Internetu. W ramach kursów zawodowych Ogrodnik terenów zielonych oraz Robotnik oczyszczania miasta przy współpracy z Urzędem Miejskim w Bytowie - Wydz. Spraw Rolnych i Ochrony Środowiska, uczestnicy pielęgnowali zieleń miejską (m.in.: sprzątanie/zamiatanie chodników, udział w drobnych pracach remontowych, malowanie/konserwacja infrastruktury miejskiej, koszenie trawy, utrzymanie czystości w mieście). W ramach wsparcia dodatkowego uczestnicy otrzymali: 1) ciepły posiłek, 2) poczęstunek w trakcie zajęć, 3) odzież i obuwie ochronne, 4) materiały szkoleniowo-edukacyjne, 5) refundację kosztów przejazdu dla osób z poza miasta Bytów. Z 13 uczestników do końca zadania dotrwało 6 osób, w tym 2 kobiety i 4 mężczyzn. W uwagi na sytuację, że grupa uczestników była grupą os. uzależnionych podejmowano działania profilaktyczne oraz reagowano przy każdym nadużyciu alkoholu. Czynności związane z konsekwencjami uczestniczenia w zajęciach w stanie po spożyciu alkoholu, zawarte były w regulaminie uczestnictwa w Centrum oraz Indywidualnym Programie Zatrudnienia Socjalnego, podpisanego przez każdego z uczestników. Środki finansowe przeznaczone na realizację zadania w 2015 r ,98 zł, Łącznie w ramach zadań opisanych w punktach 1-3, wparciem objęto 68 osób, w tym 57 osób z gminy Bytów.

12 12 Wszyscy uczestnicy, którzy w 2015 r. uczestniczyli w reintegracji społeczno-zawodowej, za każdy miesiąc pobytu w CIS, otrzymywali świadczenie integracyjne refundowane przez Powiatowy Urząd Pracy w Bytowie ze środków z Funduszu Pracy oraz opłacono za uczestników składki na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne. Podstawowy wymiar świadczenia integracyjnego wynosił 415,55 brutto, (387,55 zł netto), za udział w pierwszym miesiącu tzw. okresie próbnym. W kolejnych miesiącach tzw. okres właściwy, podstawa świadczenia wynosiła 831,10 zł brutto (728,10 zł netto) i była równa wysokości 100% zasiłku dla osób bezrobotnych. W każdym miesiącu wysokość świadczenia integracyjnego była pomniejszana z powodu nieobecności uczestników na zajęciach. Łącznie na świadczenia integracyjne przekazano kwotę ,73 zł. III. Usługi opiekuńcze dla osób starszych i niepełnosprawnych Na podstawie zarządzenia Nr 7/2015 Burmistrza Bytowa z dnia 8 stycznia 2015r. w sprawie przekazania do realizacji zadania pn. Świadczenie usług opiekuńczych i specjalistycznych usług opiekuńczych dla osób z zaburzeniami psychicznymi, Centrum świadczyło usługi opiekuńcze jako zadanie własne samorządu gminnego. Usługę świadczono dla osób wskazanych decyzją administracyjną przez Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Bytowie oraz dla osób prywatnych, które osobiście zleciły usługę lub ich rodziny i zawarły umowę z CIS. W 2015 r. usługami objęto łącznie 46 podopiecznych: 1) 26 podopiecznych samorządowe usługi opiekuńcze, 2) 3 podopiecznych zlecone usługi opiekuńcze (specjalistyczne), 4) 17 podopiecznych prywatne. W celu wykonywania zadania CIS zatrudniał opiekunki na: umowę o pracę (2 osoby), umowę zlecenie (9 osób). Zadanie polegało przede wszystkim na: 1) udzielaniu pomocy podopiecznym w podstawowych czynnościach życiowych, w tym pomocy przy spożyciu posiłków, pielęgnacji, także pielęgnacji w czasie choroby, układania chorego w łóżku, 2) opiece higienicznej, w tym myciu, kąpieli, 3) pomocy przy załatwianiu potrzeb fizjologicznych, 4) przygotowaniu posiłków z uwzględnieniem diety, 5) zakupu artykułów spożywczych i innych potrzebnych w gospodarstwie domowym,

13 13 6) niezbędnej pomocy w załatwianiu spraw osobistych i urzędowych, kontaktów z otoczeniem, 7) utrzymaniu w czystości pomieszczenia podopiecznego, prania bielizny osobistej i pościelowej, 8) organizowaniu spacerów, 9) dla podopiecznych z zaburzeniami psychicznymi usługi świadczono m.in. w zakresie: a) uczenia i rozwijania umiejętności niezbędnych do samodzielnego życia, b) interwencji i pomocy w życiu rodzinnym, c) pomocy w załatwianiu spraw urzędowych, d) pielęgnacji jako wspierania procesu leczenia, e) rehabilitacja fizycznej i usprawnienia zaburzonych funkcji organizmu. W ramach zadania zatrudniono na umowę zlecenie pracownika w celu koordynacji usług (m.in. przygotowanie comiesięcznych harmonogramów pracy i rozliczanie czasu pracy opiekunek, bieżące sprawy podopiecznych, współpraca z MOPS w Bytowie i rodzinami podopiecznych, służbą zdrowia, przygotowywanie i naliczanie miesięcznych kosztów za usługę, nadzór nad potwierdzeniami przez podopiecznych świadczenia usług). Łącznie na realizację zadania wydano ,08 zł. IV. Prace społecznie użyteczne osób skazanych Centrum brało również udział w organizacji prac społecznie użytecznych dla osób skazanych przez Sąd Rejonowy w Bytowie. Wykonywane czynności polegały przede wszystkim na utrzymaniu czystości na posesji ul. Miła 26 i 26 a oraz parku przy ul. Miłej. V. Kadra CIS W 2015r. w Centrum pracowały następujące osoby: 1) kierownik: 1 etat (I-XII/2015) ¾ współfinansowanie z EFS, ¼ z CIS, 2) p.o. główny księgowy: 1 etat (I-VI/2015) ¾ współfinansowane z EFS, ¼ z CIS, 3) główny księgowy: 1 etat (VII-XII/2015) - ¾ współfinansowane z EFS, ¼ z CIS, 4) inspektor ds. usług opiekuńczych: ½ etatu (VII-X/2015) z CIS, 5) inspektor ds. kadr i administracji: 1 etat (I-XI/2015), - współfinansowane z EFS, ½ etatu (XII/2015) z CIS, 6) inspektor ds. kadr i administracji: ½ etatu (11-31/XII/2015) z CIS,

14 14 7) pracownik socjalny nr I: 1 etat (I-IX/2015) ¾ współfinansowane z EFS, ¼ z CIS, 8) pracownik socjalny nr II: ¾ etatu (I/2015), ½ etatu (II-IV/2015), 1 etat (V-XI/2015) współfinansowane z EFS, 9) pracownik socjalny nr III: 1 etat (I-XI/2015, w tym od 02/VII/2015 urlop macierzyński) współfinansowane z EFS, 10) opiekunka osób starszych i niepełnosprawnych: 1 etat (I-XII/2015), 11) opiekunka osób starszych i niepełnosprawnych w ramach prac interwencyjnych: 1 etat (23/01/ /02/2015). Pozostałe środki finansowe w kwocie ,12 zł wydatkowano na: - wynagrodzenia i składki dla pracowników CIS (niezwiązane z EFS), - opłata za czynsz i media, - podatek od nieruchomości, - BHP i medycynę pracy, - szkolenia i delegacje dla pracowników, - materiały kancelaryjne, - pozostałe usługi (np. opłaty pocztowe, bankowe). VI. Zasoby lokalowe Prowadząc działalność, Centrum miało do dyspozycji 2 pomieszczenia administracyjnobiurowe, położone na parterze budynku, dostępne dla osób niepełnosprawnych. Do realizacji celów szkoleniowych CIS dysponowało: pokojem dla pracowników socjalnych, w którym zaadaptowano miejsce na 5 stanowisk komputerowych dla uczestników oraz dwoma salami szkoleniowymi. Dodatkowo Centrum korzysta z gminnych pomieszczeń sanitarnych i socjalnych. Do dyspozycji ma również dwa pomieszczenia piwniczne. VII. Dochody i wydatki za 2015 r. Plan finansowy Centrum Integracji Społecznej w Bytowie na 2015 rok zatwierdzono Uchwałą Nr III/25/2014 Rady Miejskiej w Bytowie z dnia 22 grudnia 2014 r. Dochody ,00 zł Wydatki ,00 zł

15 15 Dochody: Stan środków obrotowych na początek roku wyniósł: ,63 zł Przychody ogółem stanowią kwotę: plan ,00 zł wykonanie ,18 zł co stanowi 97,48% w tym: Dział 758 Różne rozliczenia Rozdział Różne rozliczenia finansowe Lp. Paragraf Plan Wykonanie , ,28 Dział 852 Pomoc społeczna Rozdział Usługi opiekuńcze i specjalistyczne usługi opiekuńcze Lp. Paragraf Plan Wykonanie , ,20 Dział 852 Pomoc społeczna Rozdział Usługi opiekuńcze i specjalistyczne usługi opiekuńcze Lp. Paragraf Plan Wykonanie ,00 0,92 Dział 852 Pomoc społeczna Rozdział Centra integracji społecznej Lp. Paragraf Plan Wykonanie ,00 950,41 Dział 852 Pomoc społeczna Rozdział Centra integracji społecznej Lp. Paragraf Plan Wykonanie , ,37

16 16 Wydatki: Koszty ogółem stanowią kwotę: plan wykonanie ,00 zł ,28 zł co stanowi 78,06% w tym: Dział 851 Ochrona zdrowia Rozdział Przeciwdziałanie alkoholizmowi Lp. Paragraf Plan Wykonanie ,00 604, ,00 41, , , , , ,00 599, ,00 904, , ,10 Razem , ,98 Dział 852 Pomoc społeczna Rozdział Usługi opiekuńcze i specjalistyczne usługi opiekuńcze Lp. Paragraf Plan Wykonanie , , , , ,00 830, , , ,00 394, ,00 344, ,00 498, ,00 329, ,00 186,00 Razem , ,08

17 17 Dział 852 Pomoc społeczna Rozdział Centra integracji społecznej Lp. Paragraf Plan Wykonanie , , , , , , , , , , , , , , ,00 704, , , , , , , , , , , , , , , , , ,00 742, , , , , , , ,00 0, ,00 773, ,00 463, , , , , , , , , , , ,00 58, ,00 643, ,00 72, ,00 792,00 33 Razem , ,22

18 18 Dział 852 Pomoc społeczna Rozdział Usługi opiekuńcze i specjalistyczne usługi opiekuńcze zlecone Lp. Paragraf Plan Wykonanie , , , , ,00 494, , , , , , ,93 Razem , ,00