PERSONALITY MAKES THE DIFFERENCE. kariera. w ROHLIG SUUS Logistics



Podobne dokumenty
SPECJALNOŚĆ Zarządzanie Procesami Przedsiębiorstwa

Publikacja wyników finansowych za rok marca 2016 roku

Przyszłość to technologia

Studia II stopnia Kierunek: Zarządzanie. Specjalność: Logistyka biznesu

WYDZIAŁ EKONOMICZNY. Autor logo: p. Andrzej Czyczyło

CZTERY KROKI DO KARIERY PROGRAM PRAKTYK STUDENCKICH W GRUPIE GUMUŁKA

DOŁĄCZ DO NAS! pracuj w INTERIA.PL

prezentacja wyników badanie studentów edycja III

Wybierz specjalność. dla siebie. ezit.ue.wroc.pl

Młodszy Specjalista ds. Marketing Automation

PRAKTYKI LETNIE DLA STUDENTÓW

Organizatorzy spotkania informacyjnego dla przedsiębiorców z woj. opolskiego. Środki na rozwój eksportu dla Twojego przedsiębiorstwa

Czy logistyka może pomóc zbudować konkurencyjność

na sukces sieci hotelowej

Koncepcja kształcenia

Pomagamy firmom podejmować trafne decyzje biznesowe. Dostarczamy korzystne i nowoczesne rozwiązania IT. HURO Sp. z o.o.

PRAKTYKI LETNIE DLA STUDENTÓW

25 lat doświadczenia Miliony kilometrów Tysiące przesyłek Setki klientów Nigdy nie zawiedliśmy.

Jak zaprzyjaźnić się z rynkiem pracy?

O nas HK Finance & Accounting HK Finance & Accounting HK Finance & Accounting Finance & Accounting HK Finance & Accounting HK Finance & Accounting

Sektor MSP jako motor napędowy polskiej. gospodarki zgłasza nieustanne zapotrzebowanie na. Ukończenie specjalności Zarządzanie logistyką w

ZAKRĘCENI NA PUNKCIE IT DOŁĄCZ!

Oferta Pracy Koordynator Programu w Angloville

PROJEKT. Profesjonalizacja usług Akademickiego Biura Karier UWM w Olsztynie SZANSĄ NA LEPSZY START

WARSZTATY ŚCIEŻKA 1 INNOAGH KRAKOWSKIE CENTRUM INNOWACYJNYCH TECHNOLOGII

Biuro Karier Politechniki Łódzkiej. Łódź, 2013 r.

Polska, Kraków, stanowisko: z-ca głównego księgowego

ZAKRĘCENI NA PUNKCIE IT DOŁĄCZ!

Program Ambasador Tesco

Pomagamy firmom podejmować trafne decyzje biznesowe. Dostarczamy korzystne i nowoczesne rozwiązania IT. HURO Sp. z o.o.

Wzrost adaptacyjności mikro, małych i średnich przedsiębiorstw poprzez zarządzanie strategiczne

PROFIL FIRMY. Informacje ogólne

Dbamy o to, co jest ważne.

W związku z dynamicznym rozwojem, firma zatrudniać będzie pracowników na stanowiskach:

Polska. Efektywność i profesjonalizm dzięki szkoleniom GS1

Akademickie Centrum Kariery zaprasza do udziału w bezpłatnych szkoleniach prowadzonych w ramach 27 edycji Akademii Kariery.

Młodszy Specjalista/Specjalista w Departamencie Wdrożeń Innowacji w Przedsiębiorstwach 3 etaty, umowa o pracę na zastępstwo

Transformacja funkcji personalnej - opowieść o tym, jak HR stał się partnerem biznesu. Warszawa 2015

ZOBACZ, CO NAS WYRÓŻNIA?

to agencja specjalizująca się w kompleksowej obsłudze marek w mediach społecznościowych. Dzięki specjalistycznemu know-how, dopasowaniu oferty do

OFERTA 1. Dla koncernu naftowego poszukujemy osoby na stanowisko: Menadżer ds. Geologii/Rolnictwa/Geodezji Miejsce pracy: cała Polska.

Specjalista/Starszy Specjalista w Departamencie Projektów Infrastrukturalnych

Interaktywny Instytut Badań Rynkowych

Oferta usług rozwojowych dla branży medycznej KLASTER MedSilesia

Profesjonalny kupiec

Budynki biurowe w Polsce Inwestycje - Firmy - Statystyki - Prognozy - Ceny

PRAKTYCZNE ELEMENTY KSZTAŁCENIA ODPOWIEDZIĄ NA POTRZEBY RYNKU PRACY PROGRAM ROZWOJU WYDZIAŁU ZARZĄDZANIA UNIWERSYTETU ŁÓDZKIEGO

Twój niezawodny operator logistyczny

Oczekiwania profesjonalistów na rynku pracy. Konferencja prasowa Warszawa,

Autor Rankingu: 2009

VII edycja praktycznych szkoleń w Zakopanem

IT w dobie zmian personalnych. Projekt kaskadowej transformacji obszaru IT w Poczcie Polskiej S.A.

DORADZTWO PERSONALNE W NOWOCZESNYCH SPOSOBACH REKRUTACJI I SELEKCJI

ASSESSMENT CENTRE JAKO METODA SELEKCJI PERSPEKTYWA HR. Beata Preis-Hryniewicz Piotr Chojnacki

Analityk ds. Zarządzania Cenami

STUDIA Z GWARANCJĄ SUKCESU

Środki unijne dla branży transportowej. Bezpłatny kurs EFS

HR jako Strategiczny Partner Biznesowy

ZAOPATRZ SIĘ W DOŚWIADCZENIE

VII edycja praktycznych szkoleń w Zakopanem

Katedra Marketingu. Wydział Zarządzania. Koło Naukowe Komunikacji Marketingowej PRYZMAT

DB Schenker Centrum Kompetencji Automotive

Infopack rekrutacyjny Beyond.pl

Zakręceni na punkcie IT. Dołącz!

czynny udział w projektowaniu i implementacji procesów produkcyjnych

Zainwestuj w siebie! Pomyśl o swojej przyszłości!

Strategia Zrównoważonego Rozwoju i Odpowiedzialnego Biznesu Grupy Kapitałowej PGNiG

Analizy prezentowane w raporcie

XXVI Spotkanie Zawodowe SAiP WEiTI PW Warszawa, Jeśli nie programista to kto? Ścieżki kariery po studiach informatycznych.

Wyniki finansowe za III kwartał 2015 roku

The Tree Travel Sp. z o.o. Spółka Komandytowa ul. Pańska Warszawa / tel. (022) /97; fax (022) / NIP: ;

Budujemy jakość Twojej Firmy!

Dolnośląski Park Technologiczny T-Park, ul. Szczawieńska 2, Szczawno-Zdrój, Sala A001, parter. Szanowni Państwo, Serdecznie zapraszamy!

ROSENBERG, Wielkopolska: Doradca ds. Techniczno-Handlowych

Specjalista/Starszy Specjalista w Departamencie Analiz i Strategii

Oferta dla III sektora

Dlaczego warto studiować w Instytucie Polityki Społecznej

PROGRAM AMBASADORSKI. biznesth228.info

Monitoring rynku pracy prowadzony dla absolwentów kierunku kosmetologia w ramach projektu KOSMETOLOG zawód XXI wieku wrzesień 2010

Nasz wkład w zrównoważony rozwój

CSR drogą do zrównoważonego rozwoju

Zapewniamy sukces. Rekrutacje Doradztwo personalne

Sygnity PetroHurt - odpowiedź na wyzwania, jakie branża paliwowa stawia przed dostawcami nowoczesnych technologii IT.

O raporcie. Struktura raportu

Transport-Spedycja-Logistyka

OGŁOSZENIE O MOŻLIWOŚCI SKŁADANIA OFERT OSZACOWANIE RYNKU

ECK EUREKA. Co mi zrobisz, jak mnie złapiesz, czyli efektywna i skuteczna sprzedaż oferty pracy klientowi PUP

Przewodnik ABK po stażach i praktykach w WSP TWP. Projekt współfinansowany z Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Gemius SA - od kuchni!

Narodowy Operator Systemu Dystrybucyjnego Gazu Ziemnego

Standard HRD BP i jego konsekwencje dla sposobu definiowania projektów rozwojowych

Nowoczesny magazyn - trendy w wyposażaniu i zarządzaniu pracą magazynów. Elżbieta Szulc PROMAG S.A.

Kodeks Dobrych Praktyk

Zapewniamy sukces. Rekrutacje Doradztwo personalne

RODZINA JEST NAJWAŻNIEJSZA

Studenci i absolwenci turystki i rekreacji w toku studiów nabywają umiejętności z zakresu przygotowania oferty turystycznej i rekreacyjnej,

WE OPEN THE DOOR TO THE FUTURE.

OFERTA WSPÓŁPRACY. Wyższa Szkoła Handlowa we Wrocławiu pod patronatem Wrocławskiego Parku Przemysłowego. w ramach

WYDZIAŁ NAUK EKONOMICZNYCH. Studia stacjonarne II stopnia Kierunek Zarządzanie Specjalność LOGISTYKA W BIZNESIE

Transkrypt:

PERSONALITY MAKES THE DIFFERENCE kariera w ROHLIG SUUS Logistics

Szczecin Gdynia Gdańsk Bydgoszcz Olsztyn Białystok Nasze lokalizacje Poznań Warszawa Globalna siec biur wlasnych i partnerskich Zielona Góra Łódź Wrocław Lublin Czeladź Kraków Rzeszów o firmie nasze wartości Jesteśmy prawdziwie kompleksowym operatorem logistycznym i jedną z największych firm logistycznych w Polsce Od ponad 20 lat zajmujemy się zarządzaniem logistyką i łańcuchami dostaw Szczególną wagę przywiązujemy do wysoce profesjonalnej i indywidualnej obsługi Klienta Od 2006 roku jesteśmy w 100% polską spółką Zatrudniamy blisko 1000 osób Przekroczyliśmy obroty 500 mln zł Logistykę tworzą ludzie, nie środki transportu to ZAANGAŻOWANIE wielu osób, które pracują na to aby dostawa każdej przesyłki odbyła się zgodnie z planem. Nasi klienci mogą się czuć bezpiecznie ponieważ bierzemy ODPOWIEDZIALNOŚĆ za cały łańcuch dostaw, oferując rozwiązania szyte na miarę potrzeb. Podstawą naszego codziennego działania jest DOSKONALENIE SIĘ i ciągły rozwój, które gwarantują innowacyjne rozwiązania i dbałość o stałe podnoszenie sprawności operacyjnej dzięki czemu dostarczamy innowacyjne rozwiązania wyprzedzajace potrzeby naszych klientów. Logistyka to praca z LuDZmi

proces rekrutacyjny Jeśli znalazłeś ofertę, która wzbudziła Twoje zainteresowanie: oceń na ile odpowiada Twoim umiejętnościom i kompetencjom zwróć uwagę na podane wymagania i sprawdź czy je spełniasz sprawdź i przygotuj swoje CV pod kątem wybranego stanowiska Zrobiłeś to wszystko? to wyślij aplikację na adres: kariera@suus.com Jeśli Twoje CV zostanie pozytywnie zweryfikowane: otrzymasz zaproszenie na rozmowę z pracownikiem Działu Personalnego spotkanie potrwa około 1h możesz spodziewać się na nim: pytań o doświadczenie, posiadane umiejętności czy certyfikaty zagadnień biznesowych, case study czy udziału w scenkach będziesz mógł dowiedzieć się jakie zadania czekają Cię na danym stanowisku, jaki jest styl pracy czy naszej organizacji Michał Stachowiak Koordynator projektu Swoją przygodę z branżą TSL zacząłem jeszcze w trakcje studiów. W ROHLIG SUUS Logistics pracę rozpocząłem z początkiem 2012 roku na stanowisku Koordynatora Transportu Krajowego. Do końca 2013 roku wraz z zespołem całkowicie przebudowaliśmy system pracy działu transportu drobnicy krajowej. W styczniu 2014 roku otrzymałem propozycję zmiany stanowiska na Koordynatora projektu. W chwili obecnej jestem odpowiedzialny za opracowywanie oraz wdrażanie rozwiązań usprawniających proces transportu krajowych przesyłek drobnicowych. Dzięki temu każdy dzień to nowe pomysły, nowe możliwości, duże wyzwania i nie ma co ukrywać i dużo przyjemności! Aleksandra Sikorska Spedytor Operacji Całopojazdowych - Warszawa Po 4 latach pracy widzę, że ROHLIG SUUS jest szansą dla młodych ludzi. Pracę rozpoczęłam jako asystentka spedytora, pomoc biurowa, wówczas myślałam, że będzie to praca chwilowa dopóki nie ukończę studiów, notabene z zupełnie innej dziedziny. Jednak nadal tu jestem i aktualnie sama pracuję jako spedytor międzynarodowy. Moje duże zaangażowanie zostało zauważone i docenione przez pracodawcę. Na moim przykładzie widać, że firma daje nie tylko możliwość rozwoju zawodowego oraz nauki, ale również, co jest bardzo istotną kwestią, perspektywy na przyszłość oraz pracę w zgranym zespole. Po pozytywnej weryfikacji rozmowy, otrzymasz zaproszenie na spotkanie z kierownikiem działu do którego aplikujesz: Rozmowa będzie dotyczyła: Twojej wiedzy specjalistycznej, edukacji, szczegółowych zagadnień danego stanowiska, manager również szczegółowo odpowie na Twoje pytania Przeszedłeś zwycięsko przez wszystkie etapy? witamy na pokladzie! Lucyna Serwa Kierownik Magazynu i Terminla Oddział Wrocław Swoją pracę tutaj rozpoczęłam po zakończeniu studiów, 8 lat temu, na stanowisku Specjalisty ds. Logistyki, byłam pracownikiem dedykowanym do obsługi projektów i Klientów z branży RTV/AGD. W późniejszym czasie miałam okazję kierować zespołem terminala przeładunkowego. Mój obecny zespół liczy 16 osób. ROHLIG SUUS oceniam jako rzetelnego i wiarygodnego pracodawcę, dającego duże możliwości rozwoju dla osób chcących zdobywać i poszerzać swoją wiedzę z zakresu szeroko rozumianej logistyki. Firma daje możliwość zdobycia doświadczenia w zakresie obsługi i codziennych kontaktów z polskimi i zagranicznymi Klientami z wielu branż i w szerokim zakresie przeróżnych projektów.

zobacz więcej na: www.suus.com/odpowiedzialnosc_spoleczna współpraca z uczelniami odpowiedzialność społeczna Mamy świadomość, że przyszłością logistyki są młodzi ludzie i dlatego już dziś współpracujemy z uczelniami w całej Polsce. Wspieramy rozwój przyszłej kadry zapraszając studentów do analizy i poszukiwania rozwiązań problemów, z którymi branża spotyka się na co dzień. Odpowiedzialność, zaangażowanie i ciągłe doskonalenie to najważniejsze wartości, których przestrzegamy tworząc i realizując nasze usługi. Wspólne projekty Krajowa sieć dystrybucji drobnicowej Analiza teoretycznych i praktycznych aspektów funkcjonowania sieci. Nauka praktycznej wiedzy i rozwiązań dla studentów oraz świeże spojrzenie na ocenę naszej sieci SUUS Distribution Rynki Wschodnie szansą na rozwój biznesu i kariery Analiza potencjału ekonomicznego i logistycznego rynków wschodnich dla polskich eksporterów SREBRNA PALETA Od lat dbamy o to, aby nasza strategia biznesowa była realizowana w zgodzie z koncepcją zrównoważonego rozwoju czyli przestrzegając zasad etyki w biznesie, z myślą o środowisku, oraz z uwzględnieniem interesów i potrzeb pracowników, klientów, kontrahentów i otoczenia społecznego. To nasza codzienność. Efektem projektów jest zdobycie praktycznego doświadczenia w projektach przez studentów oraz zaproszenie na praktyki do naszej firmy z możliwościa dalszego zatrudnienia.

praktyki kariera@suus.com Nasz program praktyk obejmuje cały rok i jest skierowany do osób studiujących kierunki biznesowe, transport oraz inne kierunki inżynieryjne. Najważniejsze jednak, jest dla nas Twoje nastawienie i zainteresowanie logistyką. Praktyki trwają 1-3 miesiący i są bezpłatne (niezbędna jest znajomość języka angielskiego). Programy praktyk realizowane są w następujących działach: spedycji krajowej i międzynarodowej (drogowej, morskiej, lotniczej, kolejowej) logistyki (biura oraz magazyny) marketingu IT HR + Szkoleń księgowości sprzedaży W czasie praktyk otrzymasz do zrealizowania samodzielny projekt lub wesprzesz wybrany dział w jego codziennych obowiązkach. Najlepszym praktykantom oferujemy pracę w naszym zespole. Możesz aplikować on-line za pomocą formularza lub przesyłając nam swoje CV oraz list motywacyjny na adres e-mail: praktyka@suus.com Bardzo prosimy o określenie działu, w którym chciałbyś odbyć praktyki.