Zawodowy start w przyszłość



Podobne dokumenty
Starostwo Powiatowe w Rypinie, 20 kwietnia 2015 roku

Projekty realizowane przez Powiat Rypiński

Projekty edukacyjne Miasta Bydgoszczy jako przykład dobrych praktyk

Działanie 9.1 Wyrównywanie szans edukacyjnych i zapewnienie wysokiej jakości usług edukacyjnych świadczonych w systemie oświaty

Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionie

POWIAT LUBARTOWSKI. Biuro Projektu: Zespół Szkół nr 2, ul. Chopina 6, Lubartów, Tel , fax

2. Kompleksowo trwale przyczyniają się

ROZEZNANIE RYNKU Na wybór nauczycieli do prowadzenia zajęć dodatkowych z matematyki w ramach projektu Inwestycja w przyszłość

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Wyższe kwalifikacje lepsza perspektywa

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie Inwestuj w siebie

Mam zawód -mam pracę w regionie Realizacja projektu w szkołach Centrum Kształcenia Zawodowego i Ustawicznego w Sosnowcu ul. Kilińskiego 25.

Gorzowska edukacja zawodowa na rzecz rynku pracy Człowiek najlepsza inwestycja

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE ZNAJDĘ PRACĘ PO SZKOLE ZAWODOWEJ 1 POSTANOWIENIA OGÓLNE

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Kształcenie zawodowe dla pracy

Regulamin rekrutacji do projektu Dobry start szansą na sukces

Treść pola tekstowego

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Wiedza to Twoja przyszłość - projekt wsparcia Zespołu Placówek Oświatowych w Chociwlu

Priorytet IX ROZWÓJ WYKSZTAŁCENIA I KOMPETENCJI W REGIONACH

II. Tryb udzielenia zamówienia

Errata do Dokumentacji konkursowej dla konkursu nr 3/POKL/9.1.2/2013

Szczegółowy regulamin przyznawania pomocy w ramach projektu Młodzież przyszłością Powiatu Lipnowskiego, realizowanego w roku szkolnym 2009/2010

EFS dla szkolnictwa zawodowego

PLAN PRACY NAUCZYCIELA DORADCY ZAWODOWEGO W ROKU SZKOLNYM 2013/2014

Regulamin uczestnictwa w projekcie

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE PN. Z dobrym zawodem w lepszą przyszłość

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE NAJLEPSZY W ZAWODZIE

Szczegółowy regulamin przyznawania pomocy w ramach projektu Klucz do sukcesu realizowanego w roku szkolnym 2011/2012

Projekt Pakiet maturalny współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Definicje Podkarpacie stawia na zawodowców Zakres wsparcia 1.

projekt nr: RPMP /16 Realizator projektu: Podkrakowskie Centrum Rozwoju Edukacji i Doskonalenia Nauczycieli w Krakowie

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. e-future.

Program Operacyjny Kapitał Ludzki Plan Działania na rok Priorytet IX. Biuro Koordynacji Projektów Oddział Projektów Społecznych

Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie ogłasza

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach środków Europejskiego Funduszu Społecznego. 1 Informacje ogólne. 2 Cele i zakres wsparcia

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Wyższe kwalifikacje lepsza praca

Projekt pilotażowy Nowoczesna Szkoła Zawodowa Nowoczesny Region

PROJEKT AKTYWNY W SZKOLE TWÓRCZY W ŻYCIU

Poddziałanie Urząd Marszałkowski Województwa Kujawsko- -Pomorskiego w Toruniu

REGULAMIN PROJEKTU. Pewny start

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

Powiat Myśliborski / Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych Nr 1 im. kpt. hm. Andrzeja Romockiego Morro w Barlinku

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Rozwój komptetencji kluczowych gwarancją sukcesu edukacji w Powiecie Gryfickim

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Kompetencje ponad wszystko

Zmiany w doradztwie edukacyjno-zawodowym aspekty prawne, organizacyjne i metodyczne

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA

KOMPETENCJE KLUCZOWE I ZAWODOWE KLUCZEM DO SUKCESU CZŁOWIEK NAJLEPSZA INWESTYCJA

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

Wzory materiałów informacyjno promocyjnych

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

WSPARCIE DLA OŚWIATY W RAMACH FUNDUSZY EUROPEJSKICH W WOJEWÓDZTWIE LUBUSKIM

REGULAMIN REKRUTACJI DO PROJEKTU. 1 Definicje

Regulamin rekrutacji w ramach projektu Podkarpacie stawia na zawodowców współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego

Szczegółowy regulamin przyznawania pomocy w ramach projektu Stawiam na lepsze jutro w Powiecie Lipnowskim realizowanego w roku szkolnym 2013/2014

Marszałek Województwa Śląskiego. ogłasza konkurs zamknięty. nr 1/POKL/9.2/2008

Regulamin rekrutacji uczestników i warunki uczestnictwa w projekcie Technikum nr 7 w Warszawie szkołą mobilnych specjalistów

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego oraz budżetu państwa.

EFS dla szkolnictwa zawodowego

Zielona Góra, wrzesień 2014 r.

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE STAWIAJ NA PRAKTYKĘ, STARAJ SIĘ O STAŻ

UCHWAŁA NR XXIII/543/16 RADY MIASTA SZCZECIN z dnia 18 października 2016 r.

REGULAMIN REKRUTACJI i UCZESTNICTWA

Jakich rozwiązań potrzebujemy?

REGULAMIN UDZIAŁU W ZAJĘCIACH POZALEKCYJNYCH

Adres strony internetowej, na której Zamawiający udostępnia Specyfikację Istotnych Warunków Zamówienia:

PROJEKT WSPÓŁFINANSOWANY PRZEZ UNIĘ EUROPEJSKĄ W RAMACH EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOŁECZNEGO

Adres strony internetowej, na której Zamawiający udostępnia Specyfikację Istotnych Warunków Zamówienia:

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

Wydział Oświaty i Wychowania. Urzędu Miasta Lublin

Regulamin uczestnictwa i rekrutacji w projekcie:

Regulamin projektu Szkoła przyjazna uczniom

1. Informacje ogólne. 2. Cele i zakres realizacji Projektu

OGŁOSZENIE O MOŻLIWOŚCI SKŁADANIA OFERT OSZACOWANIE RYNKU

Organizacja pomocy psychologiczno-pedagogicznej w szkole

Konferencja współfinansowana ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Regulamin uczestnictwa w projekcie Energia Kompetencji

Zespół ds. Ewaluacji pracy Szkoły rok szkolny 2016/2017 WDROŻENIE REKOMENDACJI Z ZAKRESU EWALUACJI PRZEPROWADZONEJ W ROKU SZKOLNYM 2015/2016

Regulamin rekrutacji i udziału w projekcie Rozwój kompetencji szansą na lepszą przyszłość

Człowiek najlepsza inwestycja! REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU Rozwój kompetencji zawodowych w dobie kryzysu

Możliwości rozwoju placówki. Fundusze kilka słów wstępu. EFRR a EFS

Nasza jakość- Twoja szansa -kompleksowy program rozwoju szkolnictwa zawodowego

SZCZEGÓŁOWY OPIS PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA

Klucz do przyszłości

odpowiednio: matematyki, języka angielskiego, języka polskiego (wymagania wobec członków Zespołu poniżej).

Europejski Fundusz Społeczny a możliwości dofinansowania przygranicznej współpracy szkół KONFERENCJA

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU RÓWNE SZANSE EDUKACYJNE UCZNIÓW ŻYRARDOWSKICH SZKÓŁ PODSTAWOWYCH I GIMNAZJALNYCH. 1. Informacja o projekcie

Priorytet IX Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach

3. zawierają określone cele, rezultaty i działania już na etapie aplikowania

PLAN PRACY NAUCZYCIELA DORADCY ZAWODOWEGO W ROKU SZKOLNYM 2018/2019

Doskonalenie jakości kształcenia zawodowego w ramach. Operacyjnego Lubuskie 2020

WEWNĄTRZSZKOLNY SYSTEM DORADZTWA ZAWODOWEGO w Publicznym Gimnazjum Nr 4 w Starogardzie Gd.

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Podniesienie jakości i atrakcyjności kształcenia zawodowego w Powiecie Raciborskim CKZiU nr 1 w Raciborzu

Program doradztwa zawodowego w Szkole Podstawowej Nr 29 w Gdyni. Rok szkolny 2018/2019. Doradca zawodowy: Bogumiła Kościukiewicz

STRATEGICZNY PLAN ROZWOJU SZKOŁY NA LATA

KSZTAŁCENIE ZAWODOWE SZANSĄ ROZWOJU

Regulamin rekrutacji uczniów i uczennic w ramach projektu Zawód paszport do przyszłości UDA- POKL /12. 1 Dane o projekcie

PRIORYTETY CENTRALNE

Program Operacyjny Kapitał Ludzki na Podkarpaciu

Regulamin uczestnictwa w projekcie Inwestycja w przyszłośd

KUŹNI DOBRYCH PRAKTYK

Transkrypt:

POWIAT ŻNIŃSKI Zawodowy start w przyszłość Działanie 9.2. Podniesienie atrakcyjności i jakości szkolnictwa zawodowego okres realizacji: 1.01. 2014r 30.09.2015r Nr umowy: UM_SP.433.15062013 z dnia 30.12.2013

1. KADRA PROJEKTU: WG ZESTAWIENIA: Starostwo Powiatowe: L.p. Imię i nazwisko Telefon/e-mail Pełniona funkcja 1. 2. 3. Monika Klemke-Pitek Agnieszka Szymańska Agnieszka Wodyńska 501-365-005 Koordynator projektu monika.kp@utp.edu.pl 723-146-484 a.szymanska@znin.pl 52-303-11-00 wew. 56 edu@znin.pl Specjalista ds. Administracyjnych Inspektor Wydziału Oświaty, Kultury i Sportu Koordynatorzy szkolni: L.p. Imię i nazwisko Telefon/e-mail Szkoła 1. Halina Katafiasz 604 722 440 halina.katafiasz@gmail.com Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych w Żninie, ul. Browarowa 14 2. 3. 4. Anna Piekarska Katarzyna Drzewiecka Grażyna Mielcarzewicz 608 277 652 Zespół Szkół Ekonomiczno- Handlowych w Żninie, ul. Śniadeckich 18 anna.piekarska77@wp.pl 790 689 278 Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych w Łabiszynie, ul. Poznańska 10 kasia.drzewiecka@poczta.onet.pl 604 457 285 Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych w Gąsawie, ul. Żnińska 6 gra59@vp.pl 1

2. CEL GŁÓWNY PROJEKTU: Poprawa jakości, efektywności i atrakcyjności kształcenie zawodowe w Powiecie Żnińskim poprzez współpracę z pracodawcami i wdrożenie programów rozwojowych w 6 szkołach prowadzących kształcenie zawodowe. Liczba szkół, które wdrożyły programy rozwojowe=6 Liczba szkół, które współpracowały z przedsiębiorstwami w zakresie wdrażania programów rozwojowych=6 Cele szczegółowe projektu: 1. Wzrost jakości kształcenia w 6 szkołach poprzez dostosowanie oferty kształcenia do potrzeb regionalnego rynku pracy Liczba zmodyfikowanych lub skonsultowanych programów nauczania=6 Liczba pracodawców zaangażowanych do współpracy nad modyfikacją (konsultacją) programów nauczania=36 2. Zwiększenie zaangażowania pracodawców w proces kształcenia zawodowego poprzez współpracę 4 szkół zawodowych z pracodawcami oraz podniesienie standardów wyposażenia pracowni szkolnych. Liczba pracodawców zaangażowanych do współpracy w zakresie tworzenia/ dostosowania programów praktyk i zajęć praktycznych=36 Liczba pracodawców, z którymi nawiązano współpracę w zakresie organizacji praktycznych form nauczania=6 Liczba uczniów w szkołach prowadzących kształcenie zawodowe, którzy zakończyli udział w stażach w ramach projektu=40 Liczba wyposażonych w ramach projektu pracowni nauki zawodu/warsztatów/sal przedmiotów zawodowych=5 3. Przygotowanie 40 uczniów do wejścia na rynek pracy poprzez organizację zajęć z zakresu przedsiębiorczości, umiejętności interpersonalnych, kompetencji zawodowych oraz poprzez doradztwo zawodowe. Liczba uczniów, u których zdiagnozowano/zaobserwowano rozwój postaw przedsiębiorczych=32 Liczba uczniów, u których nastąpił wzrost umiejętności interpersonalnych=32 Liczba uczniów, u których wzrosła świadomość na temat możliwości dalszego rozwoju edukacyjno-zawodowego=40 4. Podniesienie efektywności kształcenia w 3 zespołach szkół prowadzących kształcenie zawodowe poprzez organizację zajęcia dodatkowych z przedmiotów egz., maturalnych, ukierunkowanych na rozwój kompetencji kluczowych. Liczba uczniów, którzy uczestniczyli w zajęciach dodatkowych=130 2

Liczba uczniów, u których nastąpił wzrost wiedzy/umiejętności z zakresu przedmiotów egzaminacyjnych=24 Liczba uczniów, u których nastąpił wzrost wiedzy z zakresu przedmiotów maturalnych=24 Liczba uczniów, u których nastąpił wzrost kompetencji kluczowych=80 5. Wzmocnienie opieki pedagog.-psycholog. nad 40U zagrożonymi przedwczesnym wypadnięciem z systemu szkolnictwa Liczba uczniów objętych wsparciem pedagogiczno-psychologicznym=40 3. ZADANIA MERYTORYCZNE: Zadanie 1: Dostosowanie oferty kształcenia do potrzeb regionalnego rynku pracy: KONSULTACJA/MODYFIKACJA 6 PROGRAMÓW NAUCZANIA ZOSTANIE PRZEPROWADZONA W 6 SZKOŁACH: 1)Technikum nr1 w Żninie dla zawodu: Tech. Budownictwa, Tech. Informatyk 2)Zasadnicza Szkoła Zawodowa w Żninie dla zawodu: Operator Obrabiarek Skrawających, Kucharz 3)Technikum nr2 w Żninie dla zawodu: Tech. Spedycji 4)Technikum w Gąsawie dla zawodu: Tech. Rolnik 5)Zespół Szkół Zawodowych w Gąsawie dla zawodu: Kucharz 6)Zespół Szkół Zawodowych w Łabiszynie dla zawodu: Kucharz ODBĘDĄ SIĘ PO 2 spotkania x 6 zawodów =12 spotkań (4 godzinnych) dla uczestników: 36 pracodawców, 6 ekspertów opracowujących program nauczania, minimum 1 doradca merytoryczny przedmiotów zawodowych, przedstawiciele szkół i organów prowadzących ZOSTANIE OPRACOWANYCH 6 zmodyfikowanych programów nauczania 6 zawodów: 1)Tech. Budownictwa 2)Tech. Informatyk 3)Operator Obrabiarek Skrawających 4)Kucharz 5)Tech. Spedycji 6)Tech. Rolnik TERMIN: III-VI 2014 3

Zadanie 2: Współpraca z pracodawcami i wyposażenie pracowni nauki zawodu/warsztatów/sal przedmiotów zawodowych KONSULTACJA/MODYFIKACJA 5 PROGRAMÓW PRAKTYK I 1 PROGRAMU ZAJĘĆ PRAKTYCZNYCH W SZKOŁACH: 1)Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych Żnin: Tech. Budownictwa, Tech. Informatyk, Tech. Żywienia i Usług gastronomicznych 2)Zasadnicza Szkoła Zawodowa Żnin: Operator obrabiarek skrawających 3)Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych Gąsawa: Tech. Rolnik 4)Zespół Szkół Ekonomiczno-Handlowych Żnin: Tech. Spedytor ODBĘDĄ SIĘ PO 2 spotkania x 6 zawodów =12 spotkań (4 godzinnych) dla uczestników: 36 pracodawców, 5 ekspertów opracowujących program praktyk, 1 ekspert opracowujący program zajęć praktycznych, minimum 1 doradca merytoryczny przedmiotów zawodowych, przedstawiciele szkół i organów prowadzących ZOSTANIE OPRACOWANYCH 6 zmodyfikowanych programów nauczania 6 zawodów: 1)Tech. Budownictwa 2)Tech. Informatyk 3)Operator Obrabiarek Skrawających 4)Kucharz 5)Tech. Spedycji 6)Tech. Rolnik WYPOSAŻONYCH ZOSTANIE 5 PRACOWNI NAUKI ZAWODU: 1)pracownia budowlana 2) pracownia dokumentacji technicznej 3)pracownia lokalnych sieci komputerowych 4)pracownia spedycji 5)pracownia sprzedaży usług reklamowych i tworzenia kampanii reklamowej 40 UCZNIÓW ODBĘDZIE STAŻE ZAWODOWE W 6 BRANŻACH: 1)budowlanej 2)informatycznej 3)gastronomicznej 4)mechanicznej 5)rolniczej 6)transportowo spedycyjnej. TERMIN: III-VIII 2014 4

Zadanie 3: Zajęcia przygotowujące do wejścia na rynek pracy, tj. przedsiębiorczość, doradztwo edukacyjno zawodowe oraz zajęcia z umiejętności interpersonalnych dla 40 uczniów ZOSTANĄ PRZEPROWADZONE ZAJĘCIA PRZYGOTOWUJĄCE DO WEJŚCIA NA RYNEK PRACY Z ZAKRESU: 1)Przedsiębiorczości (6 wizyt i wyjazdów do pracodawców i centrów przedsiębiorczości) 3 wizyty w przedsiębiorstwach (poznanie specyfiki pracy w branżach: gastronomicznej, turystycznej, spedycyjnej, budowlanej i ICT) 2 wizyty w branży rolniczej (np. innowacyjne gospodarstwo rolne, PW Lechpol Sp.z o.o) 1 wyjazd do Regionalnego Centrum Przedsiębiorczości w Solcu Kujawskim (branża pozarolnicza) 2)Doradztwa edukacyjno zawodowego (analiza predyspozycji zawodowych podczas 2h indywidualnego doradztwa i 4h zajęć) przeprowadzenie zajęć grupowych przez doradcę zawodowego dotyczących zakładania i prowadzenia własnej działalności gospodarczej (4 grupy po 4 godziny każda) przeprowadzenie zajęć indywidualnych przez doradcę edukacyjno-zawodowego testów kompetencyjnych, w tym opracowanie i przekazanie indywidualnych scenariuszy dla 40 uczniów, 2 godziny na każdego ucznia z zakresu: a) badania i weryfikacji predyspozycji zawodowych, b) doradztwa ze szczególnym uwzględnieniem nauk technicznych i ścisłych, c) łamania stereotypów zawodowych i społecznych (równość płci) 3)Umiejętności interpersonalnych (4h zajęć z komunikacji negocjacji - autoprezentacji) przeprowadzenie przez specjalistę praktycznych zajęć z autoprezentacji, negocjacji, komunikacji i przygotowania dokumentów aplikacyjnych (4grupy po 4 godziny każda) TERMIN: X.2014 - IX 2015 5

Zadanie 4: Organizacja zajęć dodatkowych z przedmiotów egzaminacyjnych/maturalnych ukierunkowanych na rozwój kompetencji kluczowych dla 130 uczniów ZOSTANĄ ZORGANIZOWANE DODATKOWE ZAJĘCIA DYDAKTYCZNO-WYRÓWNAWCZE PRZYGOTOWUJĄCE DO EGZAMINÓW ZAWODOWYCH: a) blok ekonomiczny obejmujący Technikum Ekonomiczne (1 grupa licząca 10 uczniów- 50 godzin zajęć), b) sporządzanie potraw i napojów obejmujące Technikum Żywienia i Usług Gastronomicznych (2 grupy liczące po 10 uczniów każda/łącznie 20 osób 100 godzin łącznie), ZOSTANĄ ZORGANIZOWANE DODATKOWE ZAJĘCIA DYDAKTYCZNO-WYRÓWNAWCZE PRZYGOTOWUJĄCE Z PRZEDMIOTÓW MATURALNYCH ORAZ ZAJĘCIA UKIERUNKOWANE NA ROZWÓJ KOMPETENCJI KLUCZOWYCH: a) matematyka obejmująca Technikum Ekonomiczne, Organizacji Reklamy, Mechaniczne, Rolnika (3 grupy po 10 osób/łącznie 30 osób 150 godzin łącznie), b) ICT obejmująca Technikum Organizacji Reklamy oraz Informatyczne (3 grupy po 10 osób/łącznie 30 osób 150 godzin łącznie), c) j.niemiecki obejmujący Technikum Żywienia i Usług Gastronomicznych (2 grupy po 10 uczniów każda/łącznie 20 osób 100 godzin łącznie), d) biologia obejmująca Technikum Żywienia i Usług Gastronomicznych (2 grupy po 10 uczniów każda/łącznie 20 osób 100 godzin łącznie) TERMIN: X.2014 VI. 2015 Zadanie 5: Opieka pedagogiczno psychologiczna skierowana do 40 uczniów ZOSTANIE ZAPEWNIONE WSPARCIE PEDAGOGICZNO-PSYCHOLOGICZNE DLA: 1) 25 uczniów ZSP Żnin 2) 4 uczniów ZSP Gąsawa 3) 5 uczniów ZSP Łabiszyn 4) 6 uczniów ZSEH Żnin OPRACOWANA ZOSTANIE INDYWIDUALNA SCIEŻKA WSPARCIA (łącznie 40 uczniów x 8h) TERMIN: X.2014 VI. 2015 6

4. ZADANIA DLA SZKÓŁ: Szkoła Przewidziane w projekcie działania Termin realizacji Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych w Żninie 1. Konsultacje/modyfikacje programów nauczania w zawodach: technik budowlaniec, technik informatyk, operator obrabiarek skrawających, kucharz 2. Konsultacje/modyfikacje programów praktyk zawodowych i zajęć praktycznych dla zawodów: technik budowlaniec, technik informatyk, technik żywienia i usług gastronomicznych, operator obrabiarek skrawających 3. Zakup, dostawa i instalacja wyposażenia pracowni budowlanej, pracowni dokumentacji technicznej i pracowni lokalnych sieci komputerowych 4. Organizacja staży zawodowych u pracodawców dla 20 uczniów 5. Organizacja zajęć pozalekcyjnych z zakresu: - matematyki (10 uczniów) - ICT (20 uczniów) - biologii (20 uczniów) - jęz. niemieckiego (20 uczniów) - sporządzania potraw i napojów (20 uczniów) 6. Organizacja zajęć przygotowujących do wejścia na rynek pracy (20 uczniów), w tym: - wizyta uczniów w przedsiębiorstwie branży gastronomiczno- turystycznej - wizyta uczniów w przedsiębiorstwie branży budowlanej lub ICT - wyjazd uczniów do Regionalnego Centrum Przedsiębiorczości w Solcu Kuj. - zajęcia grupowe z zakładania i prowadzenia działalności gospodarczej prowadzone przez doradcę zawodowego - konsultacje indywidualne uczniów z doradcą edukacyjno-zawodowym w zakresie badania predyspozycji zawodowych - zajęcia grupowe dotyczące kształtowania umiejętności interpersonalnych 7. Organizacja indywidualnego wsparcia psychologiczno-pedagogicznego dla 25 uczniów 8 spotkań konsultacyjnych w terminie III-VI 8 spotkań konsultacyjnych w terminie III-VI Termin III-VIII 2 edycje: VII - VIII oraz VII - VIII 2015r. 7

Zespół Szkół Ekonomiczno- Handlowych w Żninie Zespół Szkół Ponadgimnazjaln ych w Łabiszynie 1. Konsultacje/modyfikacje programu nauczania w zawodzie: technik spedytor 2. Konsultacje/modyfikacje programu praktyk zawodowych dla zawodu: technik spedytor 3. Zakup, dostawa i instalacja wyposażenia pracowni spedycji i pracowni sprzedaży usług reklamowych i tworzenia kampanii reklamowej 4. Organizacja staży zawodowych u pracodawców dla 10 uczniów 5. Organizacja zajęć pozalekcyjnych z zakresu: - przedmiotów ekonomicznych (10 uczniów) - matematyki (10 uczniów) - ICT (10 uczniów) 6. Organizacja zajęć przygotowujących do wejścia na rynek pracy (10 uczniów), w tym: - wizyta uczniów w przedsiębiorstwie branży spedycyjnej - wyjazd uczniów do Regionalnego Centrum Przedsiębiorczości w Solcu Kuj. - zajęcia grupowe z zakładania i prowadzenia działalności gospodarczej prowadzone przez doradcę zawodowego - konsultacje indywidualne uczniów z doradcą edukacyjno-zawodowym w zakresie badania predyspozycji zawodowych - zajęcia grupowe dotyczące kształtowania umiejętności interpersonalnych 7. Organizacja indywidualnego wsparcia psychologiczno-pedagogicznego dla 6 uczniów 1. Konsultacje/modyfikacje programu nauczania w zawodzie: kucharz 2. Organizacja zajęć przygotowujących do wejścia na rynek pracy (5 uczniów), w tym: - wizyta uczniów w przedsiębiorstwie branży gastronomiczno- turystycznej - wyjazd uczniów do Regionalnego Centrum Przedsiębiorczości w Solcu Kuj. - zajęcia grupowe z zakładania i prowadzenia działalności gospodarczej prowadzone przez doradcę zawodowego 2 spotkania konsultacyjne w terminie III-VI 2 spotkania konsultacyjne w terminie III-VI Termin III-VIII 2 edycje: VII - VIII oraz VII - VIII 2015r. 2 spotkania konsultacyjne w terminie III-VI 8

Zespół Szkół Ponadgimnazjaln ych w Gąsawie - konsultacje indywidualne uczniów z doradcą edukacyjno-zawodowym w zakresie badania predyspozycji zawodowych - zajęcia grupowe dotyczące kształtowania umiejętności interpersonalnych 3. Organizacja indywidualnego wsparcia psychologiczno-pedagogicznego dla 5 uczniów 1. Konsultacje/modyfikacje programów nauczania w zawodach: technik rolnik, kucharz 2. Konsultacje/modyfikacje programu praktyk zawodowych dla zawodu: technik rolnik, 3. Organizacja staży zawodowych u pracodawców dla 10 uczniów 4. Organizacja zajęć pozalekcyjnych z zakresu: - matematyki (10 uczniów) 5. Organizacja zajęć przygotowujących do wejścia na rynek pracy (5 uczniów), w tym: - dwie wizyty uczniów w przedsiębiorstwie branży rolniczej - zajęcia grupowe z zakładania i prowadzenia działalności gospodarczej prowadzone przez doradcę zawodowego - konsultacje indywidualne uczniów z doradcą edukacyjno-zawodowym w zakresie badania predyspozycji zawodowych - zajęcia grupowe dotyczące kształtowania umiejętności interpersonalnych 6. Organizacja indywidualnego wsparcia psychologiczno-pedagogicznego dla 4 uczniów 4 spotkania konsultacyjne w terminie III-VI 2 spotkania konsultacyjne w terminie III-VI 2 edycje: VII - VIII oraz VII - VIII 2015r. 9

5. ZADANIA KOORDYNATORÓW SZKOLNYCH: - współpraca z Projektodawcą przy organizacji spotkań z pracodawcami dla potrzeb dostosowania oferty kształcenia oraz programu praktyk do regionalnego rynku pracy, w tym zapewnienie udziału grupy nauczycieli zawodu w spotkaniach; - współpraca z Projektodawcą przy rekrutacji uczestników projektu, w tym nadzór nad składanymi do sekretariatu szkoły dokumentami przez uczestników projektu; - koordynacja (planowanie, organizacja i kontrola) zajęć dydaktycznych w szkołach, w tym zapewnienie obsługi logistycznej do zajęć wyrównawczych oraz opieki pedagogicznopsychologicznej; - koordynacja (planowanie, organizacja i kontrola) zajęć dydaktycznych poza szkołą, w tym zapewnienie obsługi logistycznej do wizyt w przedsiębiorstwach i wyjazdów uczniów; - kontrola merytoryczna zajęć dydaktycznych, w tym przeprowadzanie wizyt monitorujących w szkołach i sporządzanie protokołów z wizyt monitorujących; - kontrola administracyjna zajęć dydaktycznych, w tym sporządzenie dokumentacji fotograficznej z zajęć; - kontrola prawidłowego oznaczenia sal lekcyjnych wg wytycznych PO KL, w tym sporządzenie dokumentacji fotograficznej sal; - kontrola prawidłowego umiejscowienia zakupionego sprzętu do pracowni nauki zawodu wg wytycznych PO KL, w tym sporządzenie dokumentacji fotograficznej zakupionego sprzętu; - nadzór i weryfikacja wypełnianej przez nauczycieli dokumentacji potwierdzającej realizację działań dydaktycznych zaplanowanych w projekcie, w tym dostarczanie do Biura Projektu wypełnionych przez nauczycieli dokumentów (dzienniki zajęć, listy obecności, karty doradztwa, etc) na wzorach Projektodawcy; - nadzór i weryfikacja wypełnianej przez uczniów i nauczycieli dokumentacji potwierdzającej osiągniecie wskaźników zaplanowanych w projekcie, w tym dostarczanie do Biura Projektu wypełnionych przez nauczycieli dokumentów (ankiet samooceny, testów wiedzy i umiejętności praktycznych, kart doradztwa, indywidualnej ścieżki wsparcia, etc.) na wzorach Projektodawcy; - zapewnienie sprawnej komunikacji pomiędzy kadrą dydaktyczną w szkole a Projektodawcą; - kontakt z uczestnikami projektu oraz monitorowanie ich uczestnictwa na zajęciach dydaktycznych; - wsparcie zadań związanych z organizacją i kontrolą przebiegu staży w zakładach pracy; - zgłaszanie Projektodawcy informacji o wszelkich problemach powstałych przy realizacji zajęć przez beneficjentów i nauczycieli. - każdy koordynator szkolny zobowiązany jest wypełniać swoje obowiązki wynikające z umowy zgodnie z postanowieniami: prawa oświatowego, statutu danej szkoły, rytmem pracy szkoły, terminami wyznaczanymi przez koordynatora projektu oraz zasadami współżycia społecznego. 10