Analiza badań Instytutu Doradztwa Sp. z o.o. na potrzeby konkursu POKL/2.1.1/2012/ZS

Podobne dokumenty
Gospodarka o obiegu zamkniętym wobec eko- innowacji i zrównoważonego rozwoju regionu

Projekt wybrany do dofinansowania (tak/nie) Kwota wnioskowanego dofinansowania. Liczba uzyskanych punktów. Numer wniosku o dofinansowanie

Przebieg usługi w przedsiębiorstwie Projekt Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości Zarządzanie kompetencjami w MSP

Nabory wniosków w 2012 roku

Proekologia strategią przyszłości MŚP UDA-POKL /13

Terminy naborów wniosków o dotacje z UE dla MSP (Małych i Średnich Przedsiębiorców) oraz dużych firm (dane na dzień r.)

Regionalne Programy Operacyjne dotacje dla przedsiębiorców TERMIN NABORU WNIOSKÓW RPO WOJEWÓDZTWO. Dolnośląskie. nieznany. Łódzkie

Agnieszka Bieńkowska Agnieszka Bojnowska. Wrocław, 29 czerwca 2006r.

Model usługi rozwoju strategicznych kompetencji

Dofinansowanie wsparcia w postaci usług rozwojowych w ramach RPO WŁ na lata

Monitorowanie wdrażania ZSK prace prowadzone w ramach projektu. dr Agnieszka Chłoń-Domińczak

Finansowanie działalności z funduszy UE. Instrumenty dla małych i średnich firm

Dotacje unijne na eksport. Marcin Germanek

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki

PLATFORMA TRANSFERU TECHNOLOGII

KU MAPIE DROGOWEJ. dla minerałów antropogenicznych w Gospodarce Obiegu Zamkniętego. Janusz Lewandowski Tomasz Szczygielski

MOŻLIWOŚCI POZYSKANIA ŚRODKÓW UNIJNYCH PRZEZ MŚP W 2012 ROKU

Doradztwo proinnowacyjne

Środki z Regionalnych Programów Operacyjnych na szkolenia i usługi doradcze podmiotowe systemy finansowania

REGIONALNY PROGRAM OPERACYJNY WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO WSPARCIE DLA FIRM

Nabór wniosków - Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw

Koncepcja systemowego wsparcia przedsiębiorczości na obszarach wiejskich Opinie, wnioski i rekomendacje

BADANIE POTRZEB SZKOLENIOWYCH MIKRO, MAŁYCH I ŚREDNICH PRZEDSIEBIORSTW BRANŻY TRANSPORTOWEJ Z WOJEWÓDZTWA DOLNOŚLĄSKIEGO

OPIS PRZEDMIOTU/MODUŁU KSZTAŁCENIA (SYLABUS)

Wsparcie na projekty B+R przedsiębiorstw, dostępne w 2017 roku w ramach Regionalnych Programów Operacyjnych

Zasady dofinansowania udziału u w targach za granicą. w 2009 roku

Projekt Małopolska Sieć Transferu Wiedzy Irena Łobocka

Program Analiz Należności w Grupie SHI. Dział Analiz Branżowych Michał Modrzejewski Warszawa,

Analiza rozwoju przedsiębiorstw innowacyjnych (spin-off) na przykładzie krajów Polski, Ukrainy

Dotacje dla przedsiębiorstw z Programu Operacyjnego Innowacyjna Gospodarka wdrażanego przez WARP (RIF)

CYFROWE VS. ANALOGOWE

REGIONALNY PROGRAM OPERACYJNY WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO WSPARCIE DLA FIRM

Krajowy System Usług. oferta perspektywy rozwoju współpraca z regionami. Agata Wieruszewska 14 czerwiec 2011

PO Innowacyjna Gospodarka Działanie 1.4 Wsparcie projektów celowych Działanie 4.1 Wsparcie wdrożeńwyników prac B+R LUTY 2010

Współpraca przedsiębiorców z nauką możliwości i doświadczenia. Lech Światły

Badanie potrzeb lokalnych przedsiębiorców - raport z badania

Budowa systemu monitoringu i podstaw ewaluacji wdrażania Regionalnej Strategii Innowacji dla Mazowsza

EFEKTYWNE NARZĘDZIA WSPARCIA MAŁYCH I ŚREDNICH PRZEDSIĘBIORSTW. Wrocław, 12 października 2011 r.

liwości finansowania branży y IT z funduszy UE

Technikum w Dobrzyniu Nad Wisłą. Jak i po co prowadzić ewaluację wewnętrzną?

SZCZEGÓŁOWY OPIS PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA

Innowacyjność województwa kujawskopomorskiego

Fiszka oferty usług proinnowacyjnych

Projekty proinnowacyjne inicjatywy instytucji otoczenia biznesu wspierające innowacyjność firm

Pomiar kapitału ludzkiego wyzwania i szanse dla ZKL

REGIONALNY PROGRAM OPERACYJNY WOJEWÓDZTWA MAŁOPOLSKIEGO NA LATA Działanie Projekty Badawczo-Rozwojowe Przedsiębiorstw

SYTUACJA GOSPODARCZA REGIONU LUBELSKIEGO

SZKOLENIE BADANIE SATYSFAKCJI KLIENTA I ZARZĄDZANIE SATYSFAKCJĄ KLIENTA W PRZEDSIĘBIORSTWIE

Program doradczo szkoleniowy dla MŚP Projekt ogólnopolski

KOMPLEKSOWE DORADZTWO UNIJNE Regionalny Program Operacyjny Województwa Małopolskiego Działanie 1.2 Badania i innowacje w przedsiębiorstwach Poddziałan

Badania podstawą działań PARP na rzecz przedsiębiorców

Ewaluacja lokalnych (gminnych/powiatowych) strategii rozwiązywania problemów społecznych przyjętych do realizacji przez władze samorządowe w

ul. Tadeusza Szeligowskiego 8 lok Lublin Tel. / fax: (81) biuro@consultrix.com.pl

Prezentacja wyników projektu. Edycja 2011/2012

DIAGNOZA POTRZEB BIZNESOWYCH w ramach Projektu Doradca Małopolskiego Przedsiębiorcy

Zarządzanie innowacją Adaptacja i zastosowanie sprawdzonych rozwiązań hiszpańskich na gruncie polskim

Dolnośląski O/W Kujawsko-Pomorski O/W Lubelski O/W. plan IV- XII 2003 r. Wykonanie

Euro Grant. Fundusze Europejskie NIESZABLONOWO.

REGULAMIN UCZESTNICTWA W SZKOLENIACH I STAŻACH PRACOWNIKÓW NAUKOWYCH, NAUKOWO DYDAKTYCZNYCH I DYDAKTYCZNYCH ORAZ PRACOWNIKÓW PRZEDSIĘBIORSTW

Analiza dotycząca sytuacji MŚP oraz osób rozpoczynających działalność gospodarczą w powiecie nowosądeckim oraz w Miasto Nowy Sącz

Dofinansowanie prac badawczo-rozwojowych w ramach aktualnych programów wsparcia dla przedsiębiorców

Zarządzanie środowiskowe elementem strategii przedsiębiorstwa

Przekazujemy Państwu efekt pierwszego etapu prac nad Programem Rozwoju Miasta Łomża dotyczącego gospodarki.

Jednostka odpowiedzialna. Termin. administracja samorządowa szczebla powiatowego ZARZĄDY POWIATOW

REGULAMIN PROJEKTU. Doradztwo impulsem podniesienia wydajności i konkurencyjności świętokrzyskich małych firm

Kierunki rozwoju turystyki do 2015 roku, ze szczególnym uwzględnieniem turystyki wiejskiej

DIAGNOZA POTRZEB BIZNESOWYCH w ramach Projektu Doradca Małopolskiego Przedsiębiorcy

BADANIE POTRZEB SZKOLENIOWYCH MIKRO, MAŁYCH I ŚREDNICH PRZEDSIEBIORSTW BRANŻY TRANSPORTOWEJ Z WOJEWÓDZTWA MAZOWIECKIEGO

Program doradczo szkoleniowy dla MŚP Projekt ogólnopolski

BIURO PROJEKTU: Warszawa :: ul. B. Brechta 3 :: tel :: fax :: :: REGULAMIN PROJEKTU

Wzrost adaptacyjności mikro, małych i średnich przedsiębiorstw poprzez zarządzanie strategiczne

INNOWACYJNOŚĆ W STRATEGIACH ROZWOJU WYBRANYCH WOJEWÓDZTW W POLSCE. ANALIZA PORÓWNAWCZA

REGULAMIN PROJEKTU WND-POKL /13

Utworzenie Klastra Kolejowego Projekt współfinansowany przez Unię Europejską z Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego w ramach Regionalnego

Usługa pilotażowa w zakresie marketingu i sprzedaży produktów dla mikro i małych przedsiębiorstw z branży przetwórstwa rolno spożywczego

Fundusze unijne na rozwój firmy oferta Centrum Obsługi Przedsiębiorcy w ramach RPO WŁ

PRZEDSZKOLE REALIZUJE KONCEPCJĘ PRACY UKIERUNKOWANĄ NA ROZWÓJ DZIECI.

Wykonawcy. Biała Podlaska r. SZP /PN/2011 L.dz. 2033/11

DOFINANSOWANIE NOWOCZESNYCH TECHNOLOGII W ZAKRESIE DROGOWNICTWA. mgr Małgorzata Kuc-Wojteczek FORTY doradztwo gospodarczo-kadrowe

PODUMOWNIE BADANIA SZPITALI PREZENTACJA WYNIKÓW W 3 OBSZARACH:

ZARZĄDZANIE INNOWACJĄ

WIELOWYMIAROWY MODEL WSPARCIA I IDENTYFIKACJI KOMPETENCJI ZAWODOWYCH

PO Innowacyjna Gospodarka

Projekt. Ekologiczna świadomość w przedsiębiorstwach. Pracodawcy Zdrowia ul. Żelazna Wrocław

Polska-Warszawa: Usługi doradcze w zakresie działalności gospodarczej i zarządzania 2013/S

Á Á JAKIE SPECJALNOŚCI

Harmonogram naborów wniosków RPO

Spływ należności w Branży SHE. Dział Analiz Branżowych Michał Modrzejewski Warszawa,

INNOWACYJNOŚĆ W STRATEGIACH ROZWOJU WYBRANYCH WOJEWÓDZTW W POLSCE. ANALIZA PORÓWNAWCZA

KOALICJA NA RZECZ ODPOWIEDZIALNEGO BIZNESU

REGIONALNY PROGRAM OPERACYJNY WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO WSPARCIE DLA FIRM DZIAŁANIA: 1.2., 3.2., 3.3. Śląskie Centrum Przedsiębiorczości

Zintegrowana Strategia Umiejętności

BUDMA Intensywnie budowlanie Czwartek, 22 Czerwiec :42

Możliwości wsparcia lubuskich przedsiębiorstw w Krajowych Programach Operacyjnych - aktualne nabory wniosków

TWÓJ BIZNES, NASZE KNOW-HOW

Możliwości zwiększania efektywności wykorzystania zasobów polskich MSP EDIT VALUE nowoczesne narzędzie wspierające decyzje gospodarcze

Fiszka oferty usług proinnowacyjnych

Instytut Turystyki w Krakowie, Sp. z o. o.

BCMM Omnibud architekci 2018

STUDIA PODYPLOMOWE. Administrowanie kadrami i płacami (miejsce:wrocław) Komunikacja społeczna i public relations (miejsce: Wrocław)

Transkrypt:

W dniach 21-3.1.213 r. Instytut Doradztwa Sp. z o.o. przeprowadził analizę rynkową MMSP z branży budowlanej z obszaru RP. Badania miały formę diagnozy potrzeb firm budowlanych i identyfikacji kierunków wsparcia szkoleniowo-doradczego MMSP pod kątem wdrożenia systemów pasywnych niezbędnych do rozwoju badanych podmiotów. Strona 1 I Metodologia badawcza: Ankiety telefoniczne w formie pytań zamkniętych (możliwość wyboru spośród katalogu odpowiedzi wybranych przezz ekspertów) przeprowadzone przez pracowników Instytutu Doradztwa Sp. z o. o. w dniach 21-3.1.213 na próbie 72 MMSP z branży budowlanej. Respondentami w trakcie badań byli przedsiębiorcy lub wskazani przez nich pracownicy. Ankietowani mieli możliwość wskazania kilku odpowiedzi na jedno zadane pytanie. Charakterystyka próby badawczej: - 28 mikro 1 firm z woj. śląskiego 7 firm z woj. małopolskiego 4 firmy z woj. dolnośląskiego 3 firmy z woj. mazowieckiego 2 firmy z woj. pomorskiego 2 firmy z woj. łódzkiego - 37 małych 12 firm z woj. mazowieckiego 9 firm z woj. małopolskiego 7 firm z woj. śląskiego 4 firmy z woj. dolnośląskiego 3 firmy z woj. pomorskiego 3 firmy z woj. łódzkiego - 7 średnich

3 firmy z woj. mazowieckiego 2 firmy z woj. małopolskiego 2 firmy z woj. śląskiego 1 firma z woj. łódzkiego Strona 2 Łódzkie Pomorskie Dolnośląskie Małopolskie Śląskie Mazowieckie 2 4 6 8 1 12 14 Tab. 1 Liczba firm MMSP biorących udział w badaniu II CEL ANALIZY: Głównym celem analizy była identyfikacja kierunków wsparcia szkoleniowo-doradczego MMSP pod kątem wdrożenia systemów pasywnych niezbędnych do rozwoju badanych podmiotów. Weryfikacji celu analizy dokonano za pomocą doboru następujących zagadnień merytorycznych: Czynniki mające negatywny wpływ na sytuację ekonomiczną sektora budowlanego Analiza działań proekologicznych podejmowanych przez firmy budowlane Analiza stopnia kompetencji kadr budowlanych w zakresie budownictwa pasywnego Analiza potrzeb szkoleniowo-doradczych firm budowlanych III WYNIKI BADAŃ:

Głównymi czynnikami mającymi negatywny wpływ na sytuację ekonomiczną firm budowlanych są przede wszystkim niestabilna sytuacja gospodarcza 6,2% wskazań respondentów (17 mikro, 24 małe i 6 średnie), odpływ wykwalifikowanych pracowników 4,2% (13 mikro, 12 małe i 4 średnie) oraz bariery finansowe związane z trudnościami w zdobyciu kredytów i z problemami ze ściągnięciem płatności 3,% (12 mikro, 8 małych, 2 średnie). Strona 3 2 2 1 1 Tab. 2 Analiza czynników mających negatywny wpływ na sytuację ekonomiczną sektora budowlanego Analiza badań związanych z działaniami proekologicznymi podejmowanymi przez firmy budowlane wskazuje na niedostateczny stopień wdrażania tzw. zielonych rozwiązań w bieżącej działalności MMSP. Zgodnie z odpowiedziami respondentów z badanych firm: - 91,6% MMSP nie stosuje technologii pasywnych w bieżącej działalności (przyczyny: brak kwalifikacji kadr, brak znajomości uregulowań prawnych, brak odpowiedniej świadomości) - 88,8% nie podejmuje działań marketingowych na rzecz poprawy wizerunkuu ekologicznego - 83,3% nie posiada spisanych strategii lub innych dokumentów programowych określających rozwój w kierunku proekologicznym

8 7 6 Strona 4 4 3 NIE TAK 2 1 Stosowanie technologii pasywnych Podejmowanie działań marketingowych Strategie proekologiczne Zielone certyfikaty Tab. 3 Analiza działań proekologicznych podejmowanych przez firmy budowlane Głównymi barierami w stosowaniu technologii pasywnych (narzędzi, metod, środków służących prowadzeniu działań związanych z budownictwem pasywnym) wg ankietowanych są: brak kwalifikacji kadr brak znajomości uregulowań prawnych brak odpowiedniej świadomości Badania potwierdzają niewystarczający poziom kompetencji kadr budowlanych w zakresie budownictwa pasywnego. Aż 61,1% badanych firm negatywnie ocenia poziom kompetencji swoich pracowników w zakresie projektowania budynków pasywnych (14 mikro, 2 małe, średnie). Z kolei 8,3% respondentów wskazało na brak wiedzy teoretycznej w tym zakresie (16 mikro, 22 małe, 4 średnie). 2,7% ankietowanych stwierdziło, że pracownicy budowlani nie znają narzędzi wykorzystywanych w technologii budowy obiektów pasywnych.

3 2 2 1 1 Strona Projektowanie Wiedza teoretyczna Znajomość narzędzi Znajomość regulacji prawnych Tab. 4 Analiza stopnia kompetencji kadr budowlanych w zakresie budownictwa pasywnego Główne potrzeby wskazane przez badane MMSP w zakresie wsparcia szkoleniowo-doradczego to: - 9,2% ankietowanych wskazało na konieczność przeszkolenia ekoprojektowania budownictwa pasywnego pracowników z - 83,3% - opracowania dok. strategicznego w celu wdrożenia innowacji procesowych i produktowych w zakresie budownictwa pasywnego - 81,9% - wsparcia merytorycznego w zakresie kształtowania ekologicznego wizerunku firmy 8 7 6 4 3 2 NIE TAK 1 Udział w szkoleniach Opracowanie dokumentu strategicznego Ekologiczny wizerunek firmy Kompleksowe doradztwoo Tab. Analiza potrzeb szkoleniowo-doradczych firm budowlanych