Program Operacyjny Kapitał Ludzki na lata Dział Programów Międzynarodowych

Podobne dokumenty
Program Operacyjny Kapitał Ludzki

Cel Działania: Podniesienie i dostosowanie kwalifikacji i umiejętności osób pracujących do potrzeb regionalnej gospodarki.

PRIORYTETY CENTRALNE

Priorytet VIII. Regionalne kadry gospodarki

PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI wybrane działania dla przedsiębiorców. człowiek najlepsza inwestycja

Struktura PO KL. X Pomoc techniczna

Program Operacyjny Kapitał Ludzki

Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie ogłasza

PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI komponent centralny (priorytety I V)

Roman Ciepiela Wicemarszałek Województwa Małopolskiego

Działanie 9.1 Wyrównywanie szans edukacyjnych i zapewnienie wysokiej jakości usług edukacyjnych świadczonych w systemie oświaty

Program Operacyjny Kapitał Ludzki Plan Działania na rok Priorytet IX. Biuro Koordynacji Projektów Oddział Projektów Społecznych

Możliwości wsparcia rozwoju zasobów ludzkich w regionie w okresie programowania Częstochowa, r.

Program Operacyjny Kapitał Ludzki Toruń, 29 czerwca 2007

Program Operacyjny Kapitał Ludzki Perspektywą Rozwoju Województwa Lubelskiego

Priorytet IX ROZWÓJ WYKSZTAŁCENIA I KOMPETENCJI W REGIONACH

Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionie

DZIAŁANIA WDRAŻANE PRZEZ URZĄD MARSZAŁKOWSKI WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO

Dotacje rozwojowe oraz środki na finansowanie 2009 Wspólnej Polityki Rolnej

Roman Ciepiela Wicemarszałek Województwa Małopolskiego

Program Operacyjny Kapitał Ludzki w Małopolsce pierwsze doświadczenia we wdraŝaniu aniu w 2008 roku. Kraków, 15 grudnia 2008 r.

Projekty systemowe realizowane w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki wsparcie działalności naukowej

PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI

Szkolnictwo Wyższe i Nauka

Europejski Fundusz Społeczny wsparciem dla przedsiębiorczości w województwie podlaskim

Plany Działania na rok 2013

Nabory wniosków w 2012 roku

Temat wystąpienia UNIJNE INWESTYCJE W KAPITAŁ LUDZKI AGNIESZKA KOSICKA JOANNA KICA PMC-PROJECT MANAGEMENT CONSULTING

Wsparcie osób pozos tających bez zatrudnienia, praco wników i pracodawców w ramach POKL oraz kontynuacja tego typu wsparcia w okresie program

Fundusze dla oświaty Program Operacyjny Kapitał Ludzki

Możliwości finansowania pozyskania i wyszkolenia pracowników serwisów AGD w perspektywie finansowej

Europejski Fundusz Społeczny dla kobiet. Sylwia Kowalczyk Ministerstwo Rozwoju Regionalnego

PRIORYTET VII RYNEK PRACY OTWARTY DLA WSZYSTKICH ORAZ PROMOCJA INTEGRACJI SPOŁECZNEJ

Program Operacyjny Kapitał Ludzki na Podkarpaciu

Program Operacyjny Kapitał Ludzki. naukowo-badawczego w Wielkopolsce

Program Operacyjny Kapitał Ludzki - terminarz

Możliwości rozwoju placówki. Fundusze kilka słów wstępu. EFRR a EFS

Konkursy IV Priorytetu POKL: SZKOLNICTWO WYŻSZE I NAUKA zaplanowane do ogłoszenia w 2012 r. przez Narodowe Centrum Badań i Rozwoju

dla badań i rozwoju: Osie Priorytetowe PO IG Osie Priorytetowe PO IG

PREZENTACJA PLANÓW DZIAŁANIA NA 2009 ROK

Program Operacyjny Kapitał Ludzki jako narzędzie aktywizacji osób do 25 roku życia w Wielkopolsce. Wojewódzki Urząd Pracy w Poznaniu

Wydatki na programy i projekty realizowane ze środków, o których mowa w art. 5 ust. 1 pkt 2 i 3 ustawy o finansach publicznych

Inwestycja w języki w ramach PO KL

Konkursy ogłaszane przez WUP w Katowicach w 2019 roku

Człowiek - najlepsza inwestycja

Szkolnictwo Wyższe i Nauka

Wsparcie dla osób w wieku 50+ w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. Warszawa, 28 czerwca 2012 r.

Program Operacyjny Kapitał Ludzki

Kliknij, żeby dodać tytuł

Program Operacyjny Kapitał Ludzki. Informacja o konkursach planowanych dla priorytetów komponentu regionalnego na rok 2014

PRIORYTET IV. SZKOLNICTWO WYśSZE I NAUKA

Instytucje wdrażające podnoszą poprzeczkę, aby wsparcie otrzymały najciekawsze i najbardziej pożądane projekty.

Europejski Fundusz Społeczny dla osób po pięddziesiątym roku życia

Pole słownikowe (jeśli dotyczy)

Kryteria szczegółowe. Priorytet Inwestycyjny

REJESTR ZMIAN. Str. 1 Wersja (1.0) Str. 1 Wersja (1.1) Str. 1 Szczecin, dnia Str. 1 Szczecin, dnia Str. 8

PO KL Komponent Regionalny podsumowanie i rezultaty

Program Operacyjny Kapitał Ludzki Toruń, 31 sierpnia 2007

Bezzwrotne wsparcie dla przedsiębiorcy

Efekty wdrażania EFS w ramach Programu Operacyjnego. w województwie wielkopolskim

Ogłasza konkurs otwarty na składanie wniosków o dofinansowanie projektów ze środków

Działania w ramach RPO WSL wspierane ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego istotne z punktu widzenia małych i średnich gmin

Opis III Osi Priorytetowej Programu: Szkolnictwo wyższe dla gospodarki i rozwoju

PRIORYTETY I DZIAŁANIA EFS PROPOZYCJA

Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki

EUROPEJSKI FUNDUSZ SPOŁECZNY DLA KOBIET

Wsparcie przedsiębiorczości jako jeden z głównych priorytetów NSRO. Opole, 7 marca 2008

Struktura wdrażania Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki

Projekty i programy rynku pracy. Brańsk, r.

CZĘŚĆ PIERWSZA: DANE INSTYTUCJI OBJĘTYCH WSPARCIEM W RAMACH PROGRAMU, W TYM ICH PRACOWNIKÓW

W Programie Operacyjnym Kapitał Ludzki są jeszcze stosunkowo znaczne środki do wykorzystania przez firmy z sektora MSP.

Zielona Góra, wrzesień 2014 r.

Lokalne korzyści z realizacji projektów Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki

Pytanie nr 2: Odpowiedź: Pytanie nr 3: Odpowiedź: Pytanie nr 4: Odpowiedź: Pytanie nr 5:

Europejskiej w rozwoju wsi w latach

Tworzenie projektu i wniosku do EFS

REGIONALNY PROGRAM OPERACYJNY WOJEWÓDZTWA MAŁOPOLSKIEGO. 2,878 mld euro

1. Specyfika Programu Kapitał Ludzki 2. Finansowanie działalności w dziedzinie integracji w 2012 r. 3. Finansowanie działalności w dziedzinie

Działanie 6.1 Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie.

Interpretacje IZ dotyczące konkursu do Działania 3.3, Poddziałania RPOWP z dnia r.

MoŜliwości kształcenia pracowników i realizacji projektów społecznych w ramach POKL

Nowosądecki Inkubator Przedsiębiorczości Adres Nowy Sącz, ul. Wyspiańskiego 13 Telefon

Możliwości podnoszenia kwalifikacji w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Komponent Regionalny

Plany konkursowe na 2012 r. dla Priorytetu VI i VII Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki

CZĘŚĆ PIERWSZA: DANE INSTYTUCJI OBJĘTYCH WSPARCIEM W RAMACH PROGRAMU, W TYM ICH PRACOWNIKÓW

Dr inż. Rafał Ruzik. Konferencja Program Rozwojowy Politechniki Warszawskiej - nauka, gospodarka, rynek pracy Warszawa, r.

Bliżej rynku pracy organizacja i struktura szkolnictwa zawodowego w Polsce

Możliwość dofinansowania Kwalifikacyjnych Kursów Zawodowych ze środków EFS

Projekty współpracy ponadnarodowej w perspektywie konkursy organizowane w ramach Działania 4.3 PO WER. Warszawa, 8 czerwca 2016 r.

TYTUŁ PREZENTACJI SZCZEGÓŁOWY OPIS OSI PRIORYTETOWYCH W ZAKRESIE EFS REGIONALNEGO PROGRAMU OPERACYJNEGO WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO NA LATA

Schemat prezentacji:

Program Operacyjny Kapitał Ludzki na Podkarpaciu

Informacja o planowanych konkursach projektach systemowych i innowacyjnych w roku Program Operacyjny Kapitał Ludzki

Projekty proinnowacyjne inicjatywy instytucji otoczenia biznesu wspierające innowacyjność firm

CZĘŚĆ PIERWSZA: DANE INSTYTUCJI OBJĘTYCH WSPARCIEM W RAMACH PROGRAMU, W TYM ICH PRACOWNIKÓW

1. Przepływ uczestników projektu Liczba osób, które:

Możliwości finansowania kształcenia zawodowego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podlaskiego na lata

Internetowa Biblioteka Małopolskich Obserwatoriów

1. Programy dla szkół 2. Programy dla uczelni wyższych 3. Projekty edukacyjne w Programie Kapitał Ludzki 4. Instytucje wspierające edukację

Konferencja współfinansowana ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Transkrypt:

Program Operacyjny Kapitał Ludzki na lata 2007-2013

priorytety centralne Priorytet I Priorytet II Priorytet III Priorytet IV Priorytet V Priorytet X priorytety regionalne Priorytet VI Priorytet VII Priorytet VIII Priorytet IX

STUDIA: PRIORYTET I Zatrudnienie i integracja społeczna Działanie 1.1 Wsparcie systemowe instytucji rynku pracy - Studia podyplomowe a także studia uzupełniające dla kadr publicznych służb zatrudnienia (w tym w szczególności kierowanych do pracowników kluczowych) oraz instytucji rynku pracy Instytucja pośrednicząca: Minister Pracy i Polityki Socjalnej Instytucja pośrednicząca II stopnia (wdrażająca): Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich Projekty systemowe: 2008r.

STUDIA: PRIORYTET I Zatrudnienie i integracja społeczna Działanie 1.2 Wsparcie systemowe instytucji pomocy i integracji społecznej - Studia podyplomowe dla pracowników instytucji pomocy i integracji społecznej oraz administracji publicznej działających bezpośrednio w obszarze pomocy i integracji społecznej Instytucja pośrednicząca: Minister Pracy i Polityki Socjalnej Instytucja pośrednicząca II stopnia: Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich Projekty systemowe: 2008r.

STUDIA: PRIORYTET II Rozwój zasobów ludzkich i potencjału adaptacyjnego przedsiębiorstw Działanie 2.1 Rozwój kadr nowoczesnej gospodarki - Studia podyplomowe dla przedsiębiorców oraz pracowników przedsiębiorstw delegowanych przez pracodawców częściowa odpłatność za studia: 20% pracownicy małych przedsiębiorstw 40% pracownicy średnich przedsiębiorstw Instytucja pośrednicząca: Minister Pracy i Polityki Socjalnej Instytucja pośrednicząca II stopnia: Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości Planowane pierwsze konkursy: drugi kwartał 2008r.

STUDIA: PRIORYTET IV Szkolnictwo wyższe i nauka Działanie 4.1 Rozwój potencjału dydaktycznego uczelni -Opracowywanie programów i materiałów dydaktycznych oraz wdrożenie programów kształcenia w formie e-learningu (studia wyższe, podyplomowe, kursy) -Przygotowanie, otwieranie i realizacja nowych kierunków studiów -Dostosowanie programów na istniejących kierunkach studiów do potrzeb rynku pracy Instytucja pośrednicząca II stopnia: Minister Nauki i Szkolnictwa Wyższego Planowane pierwsze konkursy: drugi kwartał 2008r.

STUDIA: PRIORYTET IX: Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach Działanie 9.4 Wysoko wykwalifikowane kadry systemu oświaty -Studia podyplomowe i kursy doskonalące dla nauczycieli w zakresie zgodnym z lokalną i regionalna polityką edukacyjną (w tym przygotowanie do nauczania drugiego przedmiotu lub rodzaju prowadzonych zajęć) -Studia podyplomowe, kursy i szkolenia oraz inne formy podwyższania kwalifikacji pracowników placówek kształcenia ustawicznego, praktycznego i doskonalenia zawodowego oraz instruktorów praktycznej nauki zawodu -Studia wyższe dla nauczycieli zainteresowanych podwyższeniem lub uzupełnieniem posiadanego wykształcenia -Studia podyplomowe i kursy doskonalące dla nauczycieli i pracowników administracji oświatowej w zakresie organizacji, zarządzania, finansowania oraz monitoringu działalności oświatowej

STUDIA: PRIORYTET IX: Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach Działanie 9.4 Wysoko wykwalifikowane kadry systemu oświaty Instytucja pośrednicząca II stopnia: Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie Planowane pierwsze konkursy: styczeń 2008 roku

SZKOLENIA: PRIORYTET II: Rozwój zasobów ludzkich i potencjału adaptacyjnego przedsiębiorstw Działanie 2.1 Rozwój kadr nowoczesnej gospodarki - Ogólnopolskie i ponadregionalne zamknięte projekty szkoleń (ogólnych i specjalistycznych) i doradztwa dla przedsiębiorców (lub grup przedsiębiorców) przygotowane w oparciu o indywidualne strategie rozwoju firm - Ogólnopolskie i ponadregionalne otwarte projekty szkoleń (ogólnych i specjalistycznych) i doradztwa dla pracowników przedsiębiorstw delegowanych przez pracodawców Instytucja pośrednicząca: Ministerstwo Pracy i Polityki Socjalnej Instytucja pośrednicząca II stopnia: Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości -Planowane pierwsze konkursy: drugi kwartał 2008r.

SZKOLENIA: Priorytet IV Szkolnictwo wyższe i nauka Działanie 4.1 Rozwój potencjału dydaktycznego uczelni - Rozszerzenie oferty edukacyjnej uczelni o programy, kursy, zajęcia fakultatywne skierowane do studentów i słuchaczy oraz do osób zewnętrznych (zwiększenie roli szkolnictwa wyższego w kształceniu ustawicznym) - Organizowanie staży i szkoleń przydatnych dla prowadzenia pracy naukowo-badawczej i dydaktycznej w wiodących zagranicznych i krajowych ośrodkach akademickich i naukowobadawczych Instytucja pośrednicząca II stopnia: Minister Nauki i Szkolnictwa Wyższego Planowane pierwsze konkursy: drugi kwartał 2008 roku

SZKOLENIA: Priorytet IV Szkolnictwo wyższe i nauka Działanie 4.1 Rozwój potencjału dydaktycznego uczelni - Podnoszenie kompetencji kadry akademickiej realizującej proces dydaktyczny w celu podwyższania jakości nauczania Instytucja pośrednicząca II stopnia: Minister Nauki i Szkolnictwa Wyższego Planowane pierwsze konkursy: drugi kwartał 2008 roku

SZKOLENIA: Priorytet VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich Działanie 6.2 Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia - Doradztwo (indywidualne i grupowe) oraz szkolenia umożliwiające uzyskanie wiedzy i umiejętności potrzebnych do założenia i prowadzenia działalności gospodarczej Dotacje dla najlepszych uczestników szkolenia! Instytucja pośrednicząca II stopnia: Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie Planowane pierwsze konkursy: grudzień 2007 roku

DOKTORANCI: Priorytet IV Szkolnictwo wyższe i nauka Działanie 4.1 Rozwój potencjału dydaktycznego uczelni - Programy współpracy międzynarodowej w zakresie realizacji procesu dydaktycznego (np. wymiana studentów, wymiana kadr, kształcenie w językach obcych itp.) - Organizowanie staży i szkoleń przydatnych dla prowadzenia pracy naukowo-badawczej i dydaktycznej w wiodących zagranicznych i krajowych ośrodkach akademickich i naukowo-badawczych - Organizowanie i wdrożenie przez uczelnie pomocy stypendialnej (o charakterze socjalnym i/lub motywacyjnym) dla studentów Instytucja pośrednicząca II stopnia: Minister Nauki i Szkolnictwa Wyższego Planowane pierwsze konkursy: drugi kwartał 2008 roku

DOKTORANCI: Priorytet VIII Regionalne kadry gospodarki Działanie 8.2 Transfer wiedzy Wsparcie dla młodych kadr naukowych: - Stypendia naukowe dla doktorantów kształcących się na kierunkach uznanych za przyczyniające się w największym stopniu do zwiększenia konkurencyjności regionu Instytucja pośrednicząca II stopnia: Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie Planowane pierwsze konkursy: kwiecień 2008 roku

Priorytet II Działanie 2.1 Grupy docelowe: 2. przedsiębiorcy 3. pracownicy przedsiębiorstw Forma płatności: zaliczka Max udział: do 10% wart. proj. W ramach projektu możliwe będzie również finansowanie: adaptacji pomieszczeń, w których odbywa się szkolenie na potrzeby osób niepełnosprawnych zakupu lub leasingu sprzętu (wykorzystywanego do szkoleń) i platform e- learningowych

Priorytet IV Działanie 4.1 Max udział: do 10% wart. proj. Grupy docelowe: 2. Uczelnie (instytucje i kadra akademicka) 3. Studenci i słuchacze Forma płatności: zaliczka W ramach projektu możliwe będzie również finansowanie: wyposażenia uczelni w specjalistyczne pracownie/laboratoria niezbędne do realizacji procesu nauczania objętego programem rozwojowym -dostosowanie budynków i pomieszczeń uczelni do zadań wynikających z realizacji programu rozwojowego zakupu lub leasingu sprzętu (wykorzystywanego do szkoleń) i platform e-learningowych

SZKOLENIA: Priorytet VIII Regionalne kadry gospodarki Działanie 8.1 Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie -Szkolenia zamknięte (ogólne i specjalistyczne) oraz doradztwo związane ze szkoleniami dla kadr zarządzających i pracowników przedsiębiorstw -Szkolenia otwarte (ogólne i specjalistyczne) oraz doradztwo związane ze szkoleniami dla kadr zarządzających i pracowników przedsiębiorstw - Doradztwo dla mikro-, małych i średnich przedsiębiorstw (MŚP), w tym dla osób samozatrudnionych, w zakresie m.in. ekonomii, finansów lub rachunkowości - Szkolenia skierowane do osób zatrudnionych o niskich kwalifikacjach lub innych osób pracujących, które z własnej inicjatywy są zainteresowane nabyciem nowych, uzupełnianiem lub podwyższaniem kwalifikacji i umiejętności

Priorytet VIII Regionalne kadry gospodarki Działanie 8.1 Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie Kryteria szczegółowe dla projektów pilotażowych: Wsparcie kierowane do pracujących osób powyżej 45 roku życia, którzy posiadają co najwyżej wykształcenie średnie i z własnej inicjatywy są zainteresowane nabyciem nowych, uzupełnieniem lub podwyższeniem kwalifikacji i umiejętności. Wartość minimalna projektu 50 000 zł. (kryterium obowiązuje tylko przy pierwszym-pilotażowym naborze wniosków w 2007) Planowany pierwszy konkurs pilotażowy: listopad 2007 Instytucja Pośrednicząca II stopnia : Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie

Priorytet VIII Działanie 8.1 Grupy docelowe: 1. Podmioty prowadzące działalność gospodarczą 2. Regionalne sieci kooperacyjne przedsiębiorstw (i ich pracowników) 3. Pracownicy przedsiębiorstw, w tym osoby zatrudnione na podstawie umowy zlecenia oraz umowy o dzieło 4. Osoby samozatrudnione 5. Osoby odchodzące z rolnictwa 6. Pracodawcy i pracownicy przedsiębiorstw przechodzący procesy adaptacyjne i modernizacyjne 7. Samorządy gospodarcze i zawodowe 8. Jednostki samorządu terytorialnego 9. Instytucje rynku pracy

Priorytet VIII Działanie 8.1 Max udział: do 10% wart. proj. W ramach projektu możliwe będzie również finansowanie: adaptacja pomieszczeń instytucji szkolących na potrzeby osób niepełnosprawnych -tworzenie baz danych zakupu lub leasingu sprzętu (wykorzystywanego do szkoleń) i platform e-learningowych

Przydatne strony: www.mrr.gov.pl www.funduszestrukturalne.gov.pl www.fundusze-europejskie.pl www.parp.gov.pl www.marr.pl www.samorzad.pap.com.pl www.roefs.pl www.europa.edu.pl www.wup-krakow.pl www.malopolskie.pl www.europa.eu.int www2.ukie.gov.pl www.crzl.gov.pl

Dziękuję za uwagę Michał Ślósarczyk AGH C1, V p., pok. 512, tel. (012) 617 33 82 e-mail: Michal.Slosarczyk@agh.edu.pl