UCHWAŁA NR XXIII/175/2012 RADY GMINY ŚWILCZA. z dnia 29 czerwca 2012 r.



Podobne dokumenty
Uchwała Nr / /2012 Rady Powiatu w Nidzicy

Roczny plan pracy szkoły zatwierdzony Uchwałą Rady Pedagogicznej Nr 8/3/15/16 z dnia r.

Regulamin Środowiskowego Domu Samopomocy

UCHWAŁA NR XVIII/159/2011 RADY MIASTA NOWEGO SĄCZA. z dnia 22 listopada 2011 r.

Szkoła Podstawowa nr 3 w Lubartowie PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO. mgr Anna Mioduchowska

wysoka stopa bezrobocia ponad 28%, bezrobocie dotyczy co 8 mieszkańca (około 27,500 osób bezrobotnych), około to osoby, które pozostają bez

UCHWAŁA Nr VI/17/2015 Rady Gminy w Jedlińsku z dnia 27 marca 2015 roku

Standardy pracy Środowiskowych Domów Samopomocy

U C H W A Ł A Nr IX/27/2015 Rady Miejskiej w Koprzywnicy z dnia 12 marca 2015 roku

Ks. Leonard Zych Kierownik Środowiskowego Domu Samopomocy CARITAS w Pile ul. Kossaka Piła ZALECENIA POKONTROLNE

Lublin, dnia 13 stycznia 2015 r. Poz. 152 UCHWAŁA NR III/17/2014 RADY GMINY JANOWIEC. z dnia 12 grudnia 2014 r.

UCHWAŁA NR XIV/119/2016 RADY MIEJSKIEJ W CHOSZCZNIE. z dnia 23 marca 2016 r.

ROCZNY PLAN PRACY DYDAKTYCZNO WYCHOWAWCZEJ ŚWIETLICY SZKOLNEJ Gimnazjum w Poraju na rok szkolny 2004/2005

UCHWAŁA NR... RADY MIEJSKIEJ W GRODZISKU WIELKOPOLSKIM z dnia...

POWIATOWY PROGRAM AKTYWNOŚCI LOKALNEJ NA LATA

Roczny Plan Rozwoju Zespołu Szkół w Gromniku na rok szkolny 2014/2015.

Podstawa prawna Dom Pomocy społecznej Nad Potokiem im. Bohdany Danuty Kijewskiej w Radomiu przy ul. A. Struga 88 działa w szczególności na podstawie:

Uchwała Nr Rady Miasta Piły z dnia.. w sprawie zmiany Statutu Pilskiego Domu Kultury w Pile

UCHWAŁA NR VI/133//15 SEJMIKU WOJEWÓDZTWA ŚWIĘTOKRZYSKIEGO z dnia 23 marca 2015r.

PROGRAM PROFILAKTYKI I ROZWIĄZYWANIA PROBLEMÓW ALKOHOLOWYCH DLA GMINY UŁĘŻ NA ROK 2015

UCHWAŁA NR II/13/2014 RADY GMINY BIAŁA PODLASKA. z dnia 17 grudnia 2014 r.

S T A T U T Domu Pomocy Społecznej w Dąbrowie (stan na 2 października 2015) Rozdział I Postanowienia ogólne

PRAKTYKA ZAWODOWA TECHNIK OBSŁUGI TURYSTYCZNEJ 341[05]/MEN/ Stara podstawa programowa. TRWANIA PRAKTYKI 12 TYGODNI x 5 dni = 60 dni

UCHWAŁA NR VI/25/2015 RADY GMINY ROZPRZA z dnia 31 marca 2015 r. w sprawie uchwalenia Gminnego Programu Przeciwdziałania Narkomanii na 2015

Gdańsk, dnia 13 listopada 2014 r. Poz UCHWAŁA NR L/327/14 RADY POWIATU TCZEWSKIEGO. z dnia 28 października 2014 r. Tczewskiego.

SEMINARIUM WARSZAWA PRZYJAZNA SENIOROM

Załącznik do uchwały Nr XXXVI/298/10 Rady Gminy Dywity z dn r. NA 2010 ROK

STATUT DOMU DZIECKA NR 1 w KRAKOWIE ul. Krupnicza 38

Uchwała Nr XXXII/165/09 Rady Gminy Cisek z dnia 21 grudnia 2009r

UCHWAŁA NR... RADY MIASTA GDYNI z dnia r.

UCHWAŁA NR XXXII/244/09 RADY GMINY KISZKOWO z dnia 30 grudnia 2009 r.

Zadania realizowane w zakresie pomocy społecznej i wspierania rodziny 2016 rok (luty 2016)

Zmiany przepisów ustawy -Karta Nauczyciela. Warszawa, kwiecień 2013

UCHWAŁA NR XIV/85/2016 RADY GMINY BIAŁA PODLASKA. z dnia 16 lutego 2016 r.

RADY GMINY W LIPNICY MUROWANEJ. z dnia 27 kwietnia 2004 r. w sprawie: uchwalenia Statutu Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Lipnicy Murowanej

- podczas rozmowy telefonicznej z ofiarą przemocy w rodzinie;

Gminny Program Profilaktyki. Alkoholowych oraz. Przeciwdziałania Narkomanii

INDYWIDUALNY PROGRAM INTEGRACJI DLA OSÓB, KTÓRE UZYSKAŁY STATUS UCHODŹCY / OCHRONĘ UZUPEŁNIAJĄCĄ

UCHWAŁA NR XIII/87/2015 RADY GMINY STEGNA. z dnia 29 października 2015 r.

UCHWAŁA Nr 23/IV/2015 Rady Gminy Grudusk z dnia 21 stycznia 2015 r. w sprawie przyjęcia planów pracy stałych komisji Rady Gminy na 2015 rok

1. Przez użyte w niniejszym regulaminie następujące określenia należy rozumieć:

Uchwała Nr.. Rady Powiatu Wołomińskiego z dnia..

GMINNY PROGRAM PRZECIWDZIAŁANIA PRZEMOCY W RODZINIE ORAZ OCHRONY OFIAR PRZEMOCY W RODZINIE W GMINIE CELESTYNÓW NA LATA

Wrocław, dnia 14 grudnia 2015 r. Poz UCHWAŁA NR XVI/96/15 RADY MIEJSKIEJ W BOGUSZOWIE-GORCACH. z dnia 30 listopada 2015 r.

UCHWAŁA Nr 523/2009 Rady Miejskiej w Radomiu z dnia r.

Zarządzenie nr 41 / 2015 Wójta Gminy Niemce z dnia 23 marca 2015 r.

Stwórzmy świat przyjazny, by dało się w nim żyć, a nie tylko wytrzymać. PROGRAM PROFILAKTYCZNY ZESPOŁU SZKÓŁ W MILANOWIE

UCHWAŁA NR XX/138/16 RADY MIEJSKIEJ W JANOWIE LUBELSKIM. z dnia 12 kwietnia 2016 r.

RAPORT Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ. Młodzieżowego Domu Kultury w Puławach W ROKU SZKOLNYM 2014/2015. Zarządzanie placówką służy jej rozwojowi.

UCHWAŁA NR XV/146/2015 RADY GMINY KLESZCZÓW. z dnia 9 grudnia 2015 r.

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY

z dnia 21 grudnia 2015 r.

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela stażysty na stopień nauczyciela kontraktowego. Nauczyciel stażysta: Iwona Kadłubowska

z dnia 6 lutego 2009 r.

terapeutycznych w ramach projektu systemowego Szansa na rozwój realizowanego przez Miejski Ośrodek

PLAN PRACY ŚRODOWISKOWEGO DOMU SAMOPOMOCY W OSIEKU NA ROK 2015 TYP A

Roczny plan pracy Publicznego Przedszkola Samorządowego w Jankowie Pierwszym na rok szkolny 2014/2015

Cel procedury. 2 Zakres procedury

PLAN NADZORU PEDAGOGICZNEGO na rok szkolny 2014 / 2015

Regulamin organizacji przetwarzania i ochrony danych osobowych w Powiatowym Centrum Kształcenia Zawodowego im. Komisji Edukacji Narodowej w Jaworze

PLAN PRACY KOMISJI REWIZYJNEJ NA 2012 ROK. Lp. Terminy Tematyka posiedzeń Uczestniczą Uwagi o realizacji

UCHWAŁA NR XVI/119/2015 RADY MIEJSKIEJ W PYSKOWICACH. z dnia 17 grudnia 2015 r.

Gminny. Program Profilaktyki i Rozwiązywania Problemów Alkoholowych Na rok Postanowienia ogólne

REGULAMIN ORGANIZACYJNY MIEJSKIEGO PRZEDSZKOLA NR 40 W RUDZIE ŚLĄSKIEJ

Uchwała Nr XXXVI/768/2004 Rady miasta stołecznego Warszawy z dnia 31 sierpnia 2004 roku

UCHWAŁA NR X/143/2015 RADY MIEJSKIEJ WAŁBRZYCHA. z dnia 27 sierpnia 2015 r. w sprawie utworzenia Zakładu Aktywności Zawodowej Victoria w Wałbrzychu

Warszawa, dnia 17 grudnia 2015 r. Poz UCHWAŁA NR XVI/106/15 RADY MIEJSKIEJ W MSZCZONOWIE. z dnia 18 listopada 2015 r.

SPRAWOZDANIE Z DZIAŁALNOŚCI STOWARZYSZENIA SPOŁECZNOŚCI LOKALNEJ POMOC OSOBOM NIEPEŁNOSPRAWNYM - DUET OKRES SPRAWOZDAWCZY: OD 01 STYCZNIA

UCHWAŁA NR... RADY MIASTA SZCZECIN z dnia r. w sprawie utworzenia jednostki budżetowej Gminy Miasto Szczecin pn. Centrum Żeglarskie

Zasady udzielania pomocy psychologiczno-pedagogicznej w Szkole Podstawowej Nr 108 im. Juliana Tuwima we Wrocławiu

PROGRAM PROFILAKTYKI SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 3 W ZAKOPANEM IM. GEN. MARIUSZA ZARUSKIEGO

UCHWAŁA NR... RADY MIEJSKIEJ W ŚREMIE. z dnia r. w sprawie Gminnego Programu Profilaktyki i Rozwiązywania Problemów Alkoholowych na 2016 rok

NR 1 W TOMASZOWIE LUBELSKIM

STATUT ZESPOŁU SZKOLNO PRZEDSZKOLNEGO W RZGOWIE

Załącznik Nr 2 do Uchwały Nr XV/90/2015 Rady Gminy Lipusz z dn. 28 grudnia 2015 r. Gminny Program Przeciwdziałania Narkomanii na rok 2016

Plan rozwoju zawodowego nauczyciela mianowanego na stopień nauczyciela dyplomowanego

UCHWAŁA NR 135/XXI/2012 RADY GMINY MAŁKINI GÓRNEJ. z dnia 21 grudnia 2012 r.

UCHWAŁA NR XIV/100/2015 RADY MIEJSKIEJ W SOŚNICOWICACH. z dnia 10 grudnia 2015 r.

MUP.PK.III.SG /08 Lublin, dnia r.

Uchwała nr... z dnia... Rady Miejskiej w Brwinowie

STATUT OŚRODKA POMOCY SPOŁECZ EJ W A DRYCHOWIE

Powiatowy Program działań na rzecz osób niepełnosprawnych w Powiecie Opolskim na lata

UCHWAŁA NR XXXIV/155/2013 RADY GMINY IZBICKO. z dnia 24 czerwca 2013 r.

CZŁOWIEK - NAJLEPSZA INWESTYCJA

RAPORT Z EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ NR 4/14/15 przeprowadzony w Specjalnym Ośrodku Szkolno- Wychowawczym w Międzyrzecu Podlaskim w roku szkolnym 2014/2015

MIEJSKI PROGRAM PRZECIWDZIAŁANIA PRZEMOCY W RODZINIE ORAZ OCHRONY OFIAR PRZEMOCY W RODZINIE NA LATA

3 4 5 Zasady udzielania urlopów 6 7 8

STOWARZYSZENIE NA RZECZ ROZWOJU PSYCHIATRII ADIUTARE. SPRAWOZDANIE Z DZIAŁALNOŚCI ZA 2010 r.

SZKOLNY PROGRAM PROFILAKTYKI PUBLICZNEGO GIMNAZJUM W GRUSZCZYCACH

PLAN PRACY STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA DOLINĄ WIEPRZA I LEŚNYM SZLAKIEM NA 2016 R.

GMINNY PROGRAM PROFILAKTYKI I ROZWIĄZYWANIA PROBLEMÓW ALKOHOLOWYCH NA 2007 ROK.

STATUT Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Bojanowie. Rozdział I. Postanowienia ogólne.

Procedury udzielania pomocy psychologiczno pedagogicznej w Zespole Szkół nr 6

Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej. z dnia 3 sierpnia 2000 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli

Plan pracy wychowawczej w klasie I w roku szkolnym 2015/2016

PLAN PRACY SAMORZĄDU UCZNIOWSKIEGO w roku szkolnym 2015/2016

UCHWAŁA Nr XLVIII/ 311 /10 Rady Gminy Wijewo z dnia 15 października 2010 r.

PRAKTYKA PEDAGOGICZNA W RAMACH PRZYGOTOWANIA PEDAGOGICZNEGO

Dział 851 Ochrona zdrowia plan: ,00 wykonanie : ,02 46 % planu

SPECJALNY OŚRODEK SZKOLNO-WYCHOWAWCZY W DĘBOWEJ ŁĄCE SZKOLNY PROGRAM PROFILAKTYKI

Transkrypt:

UCHWAŁA NR XXIII/175/2012 RADY GMINY ŚWILCZA z dnia 29 czerwca 2012 r. w sprawie zatwierdzenia planu pracy Środowiskowego Domu Samopomocy w Woliczce na rok 2012. Na podstawie art. 18 ust. 1 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz.1591 z późn. zm.) oraz 4 ust. 1 pkt 3 i ust. 2 w związku z 2 pkt 2 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 9 grudnia 2010 r. w sprawie środowiskowych domów samopomocy (Dz. U. Nr 238, poz. 1586) Rada Gminy stanowi,co następuje: 1. Zatwierdza się Plan Pracy Środowiskowego Domu Samopomocy w Woliczce na Rok 2012 w brzmieniu określonym w załączniku do uchwały. 2. Wykonanie uchwały powierza się Wójtowi Gminy. 3. Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia. Przewodniczący Rady Gminy Krzysztof Ciszewski Strona 1

Załącznik Nr 1 do Uchwały Nr XXIII/175/2012 Rady Gminy Świlcza z dnia 29 czerwca 2012 r. PLAN PRACY Środowiskowego Domu Samopomocy w Woliczce na rok 2012 I Priorytety działania na rok 2012 Środowiskowy Dom Samopomocy w Woliczce jest ośrodkiem wsparcia dla 41 osóbz zaburzeniami psychicznymi realizującym zadania z zakresu pomocy społecznej przez świadczenie specjalistycznych usług opiekuńczych na rzecz uczestników. Wszelkie działania podejmowane przez ŚDS powinny zmierzać do pełnej realizacji celów określonych w Programie Działalności Domu, a w szczególności: 1. Zabezpieczyć należyty stan organizacyjny dla realizacji całokształtu założonych celów. 2. Skutecznie kształtować umiejętności z zakresu samoobsługi (w tym usprawnianie wykonywania podstawowych czynności dnia codziennego) uczestników. 3. Dążyć do integracji społecznej tj. umożliwienia uczestnikom sprawniejszego funkcjonowania w środowisku rodzinnym oraz społeczności lokalnej 4. Stworzyć warunki, w których uczestnicy będą mogli realizować potrzeby: bytowe, samorealizacji, rekreacyjno-kulturowe, religijne, towarzyskie i inne. 5. Zapewnić wsparcie uczestnikom w zakresie dostępu do świadczeń opieki zdrowotnej, podtrzymywanie efektów terapeutycznych oraz wydłużenie okresu remisji choroby 6. Podejmować i utrzymywać ciągły kontakt z rodzinami uczestników i ze środowiskiem lokalnym. Strona 1

II Działania o charakterze organizacyjnym Zakres Formy działań, metody pracy Termin realizacji Odpowiedzialny Spodziewane efekty Koordynowanie pracy zespołu wspierającoaktywizującego Dbanie o bezpieczne i higieniczne warunki pracy i pobytu Dążenie do spełnienia przez Dom wymaganych standardów Podnoszenie kwalifikacji pracowników Przygotowanie i prowadzenie dokumentacji pracy Przygotowanie i sformułowanie rocznego planu pracy ŚDS Narady zespołu wspierającoaktywizującego Stały nadzór nad stanem bezpieczeństwa i higieny w ŚDS Przestrzeganie terminów przeglądów okresowych Usuwanie zaistniałych nieprawidłowości lub zagrożeń Podejmowanie starań o zatrudnienie dodatkowych pracowników zespołu wspierająco-aktywizującego Organizowanie szkoleń wewnętrznych Udział pracowników w zewnętrznych formach doskonalenia Prowadzenie ewidencji uczestników Opracowywanie indywidualnych planów postępowania wspierającoaktywizującego Opracowanie planów pracy w pracowniach dwa razy w roku czerwiec według kalendarza przeglądów w razie potrzeby do osiągnięcia wymaganych wskaźników zatrudnienia Dwa razy do roku W miarę potrzeb i posiadanych możliwości W miarę potrzeb raz na trzy miesiące i pracownicy i pracownicy zespół wspierającoaktywizujący terapeuci, opiekunowie pracownicy prowadzący zajęcia Ustalenie planu pracy na następny rok. Ustalenie głównych kierunków pracy, ocena stanu realizacji planu, skorygowanie działań bieżących. Utrzymanie właściwego stanu bezpieczeństwa i higieny. Utrzymanie sprawności technicznej i zapobieganie powstawaniu zagrożeń. Likwidacja zagrożeń, utrzymanie należytego stanu. Osiągniecie stanu zatrudnienia zgodnego z wymaganymi wskaźnikami Zdobycie nowych umiejętności, podniesienie jakości pracy. Zdobycie nowych umiejętności, podniesienie jakości pracy. Aktualna ewidencja uczestników. Określenie zakresu usług w stosunku do poszczególnych uczestników. Właściwa organizacja zajęć. Właściwa dokumentacja obecności i prowadzonych zajęć. Strona 2

Zabezpieczenie materiałów i środków do prowadzenia zajęć Organizacja dowozu uczestników i dostaw posiłków Nadzór nad stanem zdrowia uczestników przebywających w ŚDS Dokumentowa-nie pracy i wydarzeń w ŚDS Informacja o działalności i wydarzeniach w ŚDS Prowadzenie ewidencji obecności uczestników i dzienników zajęć Ocena stanu realizacji indywidualnych planów wspierająco-aktywizujących Opracowanie rocznego sprawozdania z pracy ŚDS Przygotowanie zapotrzebowania oraz realizacja dostaw (zgodnie z obowiązującymi przepisami) Przygotowanie dokumentacji do przetargu na usługi transportowe i dostawę posiłków Zapewnienie opieki nad uczestnikami w czasie dowozu Bieżąca kontrola jakości dowożonych posiłków Bieżąca kontrola stanu zdrowia uczestników (pomiar ciśnienia, poziomu cukru) Podawanie uczestnikom zaleconych leków Tworzenie dokumentacji fotograficznej i filmowej Archiwizacja materiałów w formie elektronicznej prowadzenie kroniki Prowadzenie strony internetowej ŚDS w Woliczce Współpraca z mediami i prasą lokalną codziennie styczeń i lipiec styczeń 2013, w miarę posiadanych środków listopad - codziennie codziennie codziennie, według zaleceń, cały rok cały rok j.w. Zespół wspierającoaktywizujący we współpracy z pracownikami Wyznaczony opiekun Pracownik pracowni kulinarnej pielęgniarka pielęgniarka terapeuta informatyk terapeuta informatyk terapeuta j.w. Wskazówki do korekty planów i dalszej pracy indywidualnej Sprawozdanie z rocznej pracy domu. Materiałowe zabezpieczenie prowadzonych zajęć oraz utrzymanie higieny i czystości na terenie obiektu. Możliwość przeprowadzenia przetargu i wyłonienia dostawcy. Nadzór nad bezpieczeństwem uczestników w czasie przejazdu. Zapewnienie właściwej jakości posiłków. Zapobieganie przypadkom nagłego pogorszenia stanu zdrowia, bieżąca ocena stanu zdrowia. Utrzymanie dobrego stanu zdrowia. Zbiory dokumentujące pracę Domu. Propagowanie i promowanie działalności Domu w środowisku lokalnym i na szerszych forach. Strona 3

i regionalną III Praca wspierająco-aktywizująca z uczestnikami w miarę potrzeb Zakres Formy działań, metody pracy Termin realizacj i Trening funkcjonowania w codziennym życiu Trening umiejętności praktycznych Trening umiejętności interpersonalnych i rozwiązywania problemów Trening umiejętności spędzania czasu wolnego forma - zajęcia grupowe i indywidualne w pracowniach metody pogadanka, dyskusja, pokaz, instruktaże, pokazy multimedialne, ćwiczenia, praca z książką, zajęcia praktyczne forma - zajęcia indywidualne i grupowe metoda pokaz, ćwiczenia forma - zajęcia grupowe i indywidualne, udział w imprezach towarzyskich, sportowych itp. metody pogadanka, rozmowy indywidualne, dyskusja, odgrywanie scenek, ćwiczenia, gry i zabawy towarzyskie forma - zajęcia grupowe i indywidualne, wycieczki, wyjścia do kina, teatru, zajęcia sportowe itp.. metody odbiór audycji radiowych, codzienn ie raz w tygod niu zgodnie z harmo nograme m praca ciągła, stosowni e do potrzeb, dwa razy w tygod niu Zgodnie z plane m dnia i Odpowiedzialny Spodziewane efekty pracownicy prowadzący zajęcia terapeuci prowadzący zajęcia psycholog, pielęgniarka, terapeuci, opiekunowie pracownicy prowadzący zajęcia Nabycie i doskonalenie umiejętności i nawyków niezbędnych do skutecznego funkcjonowania w codziennym życiu. Nabycie i doskonalenie umiejętności wykonywania drobnych napraw, robótek ręcznych i codziennych czynności. Kształtowanie pozytywnych relacji innymi osobami. Nabycie umiejętności rozwiązywania problemów interpersonalnych i radzenia sobie ze stresem. Nabycie umiejętności aktywnego i czynnego spędzania wolnego czasu. Rozwijanie zainteresowań indywidualnych, uwrażliwienie na piękno otoczenia. Strona 4

telewizyjnych, filmów, słuchanie muzyki, oglądanie i czytanie książek, korzystanie z Internetu, gry świetlicowe itp. Trening lekowy Zajęcia grupowe, rozmowy indywidualne, pogadanki, filmy edukacyjne Terapie zajęciowe: terapia kulinarna, plastyczna, arteterapia, muzykoterapia, chromoterapia, sylwoterapia, dramatoterapia, biblioterapia, terapia ceramiczna, terapia krawiecka, terapia komputerowa, fizjoterapia i rehabilitacja ruchowa forma - zajęcia grupowe i indywidualne w pracowniach: kulinarnej, rękodzieła, plastycznej, informatycznej, fizjoterapii i rehabilitacji metody zgodnie z planami zajęć w poszczególnych pracowniach harmono gramem (dwa razy w tygod niu) Dwa razy w tygod niu zgodnie z harmo nograme m codzienn ie, zgodnie z planem dni i tygodnio wym rozkłade m zajęć pielęgniarka terapeuci, opiekunowie, fizjoterapeuta Kształtowanie nawyku systematycznego zażywania zaleconych leków, kształtowanie umiejętności rozpoznawania symptomów nawrotu choroby lub zaostrzenia objawów choroby. Aktywizowanie uczestników przez wykonywanie założonych czynności. Nabycie i doskonalenie umiejętności praktycznych zakładanych w planach terapii i indywidualnych planach postępowania wspierająco-aktywizującego. Odkrywanie i rozwijanie indywidualnych zainteresowań i uzdolnień uczestników. Utrzymanie i poprawa ogólnej sprawności fizycznej i motorycznej. Strona 5

Poradnictwo psychologiczne forma konsultacje indywidualne i zajęcia grupowe 4 godziny w miesią cu psycholog Poprawa stanu zdrowia psychicznego. Poradnictwo prozdrowotne forma zajęcia grupowe metoda pogadanka, dyskusja raz w miesią cu pielęgniarka w porozumieniu z pracownikiem oświatowym Sanepidu Kształtowanie umiejętności i nawyków z zakresu higieny i dbania o stan zdrowia. Profilaktyka prozdrowotna. Pomoc w dostępie do świadczeń zdrowotnych forma rejestracja do lekarzy specjalistów, zapewnienie opieki podczas dojazdu i pobytu u lekarzy specjalistów w miarę potrzeb pielęgniarka, kierownik Uzyskanie dodatkowych diagnoz medycznych. Uzyskanie niezbędnych świadczeń medycznych. Podtrzymanie i poprawa stanu zdrowia. Pomoc uczestnikom i ich rodzinom w załatwianiu niezbędnych spraw urzędowych forma pomoc w przygotowaniu dokumentów, kierowanie do właściwych urzędów, wyjaśnianie trybu postępowania w miarę potrzeb kierownik w porozumieniu z pracownikami socjalnymi GOPS Ułatwienie i przyspieszenie załatwiania spraw urzędowych. Zwiększenie samodzielności w kontaktach z urzędami. Samorząd uczestników forma wybór i systematyczne spotkania samorządu uczestników raz w miesią cu (z wyłącze niem przerwy wakacyj nej i miesiąc a grudnia) terapeutka Aktywny udział w pracach samorządu. Strona 6

Szczegółowy zestaw form i metod poszczególnych treningów i terapii oraz ich efektów zawarty jest w planach opracowywanych i realizowanych przez terapeutów i opiekunów. IV Współpraca z rodzinami uczestników, środowiskiem lokalnym i podmiotami zewnętrznymi Zakres Formy działań, metody pracy Termin realizacji Utrzymywanie stałego kontaktu z rodzinami i opiekunami Udział rodzin i opiekunów w imprezach organizowanych przez ŚDS Współpraca z instytucjami oświatowymi i kulturalnymi, społecznymi, religijnymi itp. Współpraca z innymi ŚDS-ami formy kontakty osobiste, kontakty telefoniczne, korespondencja formy spotkania środowiskowe i wspólne obchody świąt i uroczystości formy - wspólne organizowanie i realizowanie przedsięwzięć i imprez o charakterze kulturalnym, sportowym i środowiskowym, udział w nabożeństwach formy odwiedziny i udział we wspólnie organizowanych imprezach, zawodach, przeglądach, wystawach, konkursach itp., w miarę potrzeb zgodnie z harmonogra mem zgodnie z harmonogra mem zgodnie z harmonogra mem, w porozumieni u z Odpowiedzia lny kierownik, terapeuci i opiekunowie, pielęgniarka wszyscy pracownicy kierownik, pracownicy kierownik, pracownicy Spodziewane efekty Bieżąca wymiana informacji dotyczących uczestników, ich potrzeb lub problemów oraz informacji o pracy ŚDS. Integracja i kształtowanie pozytywnych relacji uczestników z osobami z najbliższego otoczenia rodzinnego i społecznego. Prezentacja efektów pracy ŚDS wśród rodziców i w środowisku lokalnym. Integracja i kształtowanie pozytywnych relacji uczestników z osobami z najbliższego otoczenia rodzinnego i społecznego. Prezentacja efektów pracy ŚDS wśród rodziców i w środowisku lokalnym. Integracja i kształtowanie pozytywnych relacji uczestników z uczestnikami podobnych placówek. Prezentacja efektów pracy ŚDS. Strona 7

organizatora mi Współpraca z GOPS i instytucjami wspierającymi osoby niepełnosprawne formy systematyczne kontakty z pracownikami socjalnymi, inne (stosowne do konkretnych form współpracy) w miarę potrzeb i istniejącej oferty współpracy kierownik, terapeuci opiekun Uzyskanie wsparcia w rozwiązywaniu różnych problemów uczestników lub ich rodzin. V Działania monitorująco-korygujące Zakres Formy działań, metody pracy Termin realizacji Monitorowanie pracy zespołu wspierającoaktywizującego Monitorowanie pracy bieżącej Narady zespołu wspierającoaktywizującego codziennie dwa razy w roku czerwiec i Odpowiedzialny Spodziewane efekty Bieżąca ocena jakości pracy, działania korygujące Ocena stanu realizacji planu, skorygowanie planowanych działań. Monitorowanie stanu realizacji indywidualnych planów postępowania wspierająco-aktywizującego Analiza planów i bieżące monitorowanie ich realizacji Okresowa ocena stanu realizacji planów, sformułowanie i odnotowanie oceny w dokumentacji codziennie co najmniej raz na 6 miesięcy członkowie zespołu wspierającoaktywizującego zespół wspierającoaktywizujący Ocena bieżąca stanu realizacji założonych celów i wnioski do pracy bieżącej Określenie stopnia realizacji planów, wnioski do dalszej pracy i ew. korekta planów Ocena pracy Domu w ciągu roku Analiza stopnia realizacji zadań określonych w rocznym planie pracy ŚDS 2012 styczeń 2012 kierownik Wnioski do planu pracy na następny rok, dane do sprawozdania za rok 2012. Strona 8

Załączniki: 1. Plan kontroli ŚDS w Woliczce na rok 2012 2. Harmonogram imprez organizowanych przez ŚDS w Woliczce 3. Tygodniowy rozkład zajęć zróżnicowanych Plan opracowała Małgorzata Świderska Środowiskowego Domu Samopomocy w Woliczce Strona 9

PLAN KONTROLI KIEROWNIKA W ŚRODOWISKOWYM DOMU SAMOPOMOCY W WOLICZCE na rok 2012 L.p. Kontrole bieżące i systematyczne 1. 2. 3. Rodzaj kontroli Przestrzeganie czasu i dyscypliny pracy przez wszystkich pracowników Domu Przestrzeganie obowiązujących procedur i regulaminów. Przestrzeganie stanu sanitarnego i higieny oraz porządku na terenie domu. termin, częstość Uwagi 4 Przestrzeganie przepisów bhp, i poż. cały rok 5. Sprawności działania instalacji i urządzeń na terenie Domu. 6 Kontrola listy obecności. 7. 8. Kontrole okresowe 1. 2. Kontrola warunków bezpieczeństwa pracy i przebywania na terenie obiektu. Prowadzenia dokumentacji zbiorczej i indywidualnej uczestników. Kontrola sprawności działania instalacji i urządzeń na terenie obiektu( gaz, wentylacje, hydranty, gaśnice ). Kontrola prowadzenia dokumentacji pracy terapeutów (planów pracy, dzienników zajęć). 3. Kontrola dokumentacji ze spotkań Samorządu. 4 Kontrola prowadzonych zajęć przez terapeutów. 5 Kontrola dowożonych posiłków raz w roku raz w miesiącu raz na dwa miesiące raz na kwartał raz w miesiącu z udziałem uprawnionych służb u każdego terapeuty Opracowała: Małgorzata Świderska Harmonogram imprez organizowanych przez ŚDS w Woliczce w roku 2012 Strona 10

Lp. Nazwa imprezy Osoba odpowiedzialna 1. Wspólne kolędowanie 2. Urodziny uczestników 3. Wyjazd na przedstawienie jasełkowe w wykonaniu przedszkolaków GCK w Trzcianie 4. Wybory Samorządu Uczestników 5. Zabawa walentynkowo-karnawałowa z udziałem zaproszonego ŚDS-u 6. Dzień Chorego Msza Św. dla chorych 7. Turniej tenisa stołowego o Puchar Wójta z udziałem miejscowej młodzieży 8. Urodziny uczestników 9. Obchody Dnia Kobiet i Mężczyzn 10. Urodziny jednego uczestników 11. Wykonanie palmy wielkanocnej 12. Rocznica śmierci Jana Pawła II 13. Wystawa stroików i prac związanych z Wielkanocą w GCK w Trzcianie lub UG w Świlczy 14. Dzień filmowy 15. Urodziny uczestników Anna Szeliga Dorota Kula Małgorzata Świderska a Anna Szeliga Ewelina Żyradzka- Woźny Magdalena Mokrzewska- Sarna Dorota Kula Dorota Kula Dorota Kula Dorota Kula Dorota Kula Dorota Kula Termin realizacji styczeń styczeń styczeń luty luty luty luty luty marzec marzec marzec kwiecień kwiecień kwiecień kwiecień Strona 11

16. Ukwiecenie obejścia 17. Dzień Godności Osób Niepełnosprawnych 18. Dzień Matki i Ojca spotkanie z rodzicami i opiekunami, akademia Wspólnie z Caritas i Koło Gospodyń w Woliczce 19. Biesiadowanie w ogrodzie 20. Urodziny uczestnika 21. Impreza integracyjna - Warsztaty garncarskie (z dziećmi z przedszkola w Trzcianie) 22. Wycieczka do kopalni soli w Wieliczce 23. Warsztaty fotograficzne z udziałem młodzieży szkolnej Małgorzata Świderska Dorota Kula Małgorzata Świderska Małgorzata Świderska 24. Prace pielęgnacyjne w ogrodzie 25. Wycieczki rowerowe (kilka razy) 26. Spartakiada ŚDS-ów 27. Spotkanie przy grillu 28. Impreza sportowo-rekreacyjna w Specjalnym Ośrodku Szkolno-Wychowawczym w Mrowli 29. Spotkanie z policjantem na tematy związane z bezpieczeństwem 30. Urodziny uczestników Teodor Cebula Małgorzata Świderska maj maj maj maj maj maj czerwiec maj czerwiec maj czerwiec maj październik maj wrzesień czerwiec czerwiec czerwiec czerwiec Anna Szeligalipiec Strona 12

31. Biesiadowanie w altanie 32. Urodziny uczestników 33. Warsztaty fotograficzne z udziałem młodzieży szkolnej 34. Ognisko z pieczeniem ziemniaków 35. Wyjazd do stadniny koni Jasiowe Wzgórza 36. Spotkanie z bibliotekarzem 37. Urodziny uczestników Marzena Ró Małgorzata Świderska sierpień sierpień wrzesień wrzesień wrzesień wrzesień wrzesień 38. Światowy Dzień Zdrowia Psychicznego październik 39. Przegląd Twórczości Artystycznej Tarnobrzeg 40. Urodziny uczestników 41. Przygotowanie stroików odwiedzenie grobów zmarłych uczestników ŚDS-u. 42. Dzień życzliwości wybory najżyczliwszego uczestnika 43. Andrzejki październik październik październik listopad listopad listopad Strona 13

44. Urodziny uczestników 45. Odwiedziny Św. Mikołaja 46. Dzień filmowy 47. Przygotowanie stroików i dekoracji świątecznych 48. Przygotowanie przedstawienia jasełkowego 49. Wigilia spotkanie środowiskowe z udziałem rodziców i opiekunów, przedstawicieli samorządu i organizacji pozarządowych 50. Zabawa sylwestrowa 51. Przygotowanie zabaw, konkursów, skeczy i innych elementów spotkań towarzyskich (przy różnych okazjach) Harmonogram opracował Zespół wspierająco-aktywizujący Małgorzata Świderska Małgorzata Świderska listopad styczeń - Strona 14

Tygodniowy rozkład zajęć zróżnicowanych w Środowiskowym Domu Samopomocy w Woliczce na rok 2012 Dzień tygodnia Poniedziałek Rodzaj zajęć Trening umiejętności praktycznych Trening lekowy Muzykoterapia Trening wiedzy o najbliższym otoczeniu Trening nauki pisania, czytania, mówienia, rozpoznawania nominałów Trening spędzania czasu wolnego Osoby prowadzące A. Szeliga- D. Kula J. A. Szeliga- D. Kula Uwag i 10 30 do 11 30 10 30-11 30 Wtorek Trening wiedzy o najbliższym otoczeniu Trening ruchowy J. Trening ogrodniczy M. Świderska, M. Róg Trening higieniczny Środa Trening spędzania czasu wolnego Zajęcia relaksacyjne (gimnastyka) Trening ruchowy A. Szeliga- D. Kula M. Róg J. 10 00-10 30 Trening nauki pisania i czytania 10 30-11 30 Czwartek Trening umiejętności interpersonalnych A. Szeliga- D. Kula Trening wiedzy o najbliższym otoczeniu Strona 15

Trening ruchowy M. Róg Zajęcia informatyczne J. Trening nauki pisania i czytania 10 30-11 30 Muzykoterapia, zajęcia teatralne M.Róg J. Trening lekowy 10 30-11 30 Piątek Trening higieniczny Trening umiejętności interpersonalnych A. Szeliga- D. Kula Terapie w pracowniach odbywają się codziennie w godzinach od 8 30 do 11 30 i od do 15 00 Strona 16