Uchwała Senatu PG nr 57/2017/XXIV z 15 marca 2017 r.

Podobne dokumenty
Cele i struktura Systemu zapewnienia jakości kształcenia w Politechnice Opolskiej

4) przedstawianie Senatowi Uczelni corocznych sprawozdań z oceny jakości kształcenia na Uniwersytecie Śląskim i funkcjonowania SZJK.

Wydziałowa Komisja ds. Wewnętrznego Systemu Zapewnienia Jakości Kształcenia

Uczelniany System Zapewniania Jakości Kształcenia

zarządzam, co następuje:

Uchwała Senatu Wojskowej Akademii Technicznej im. Jarosława Dąbrowskiego. nr 74/WAT/2015 z dnia 17 grudnia 2015 r.

WOJSKOWA AKADEMIA TECHNICZNA

Zarządzenie Nr R-57/2017 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 8 grudnia 2017 r.

zarządzam, co następuje:

Wewnętrzny system zapewnienia jakości kształcenia na Wydziale Mechanicznym Politechniki Koszalińskiej

4 Cele Uczelnianego Systemu Zapewnienia Jakości Kształcenia realizowane są na szczeblu całego Uniwersytetu oraz wszystkich Wydziałów.

Uczelniany System Zapewniania Jakości Kształcenia

Obwieszczenie Nr 3/2014 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 27 października 2014 r.

UCHWAŁA NR 11/2015. Senatu Akademii Marynarki Wojennej im. Bohaterów Westerplatte z dnia 05 marca 2015 roku

SPRAWOZDANIE ROCZNE z działalności Wydziałowej Komisji ds. Zapewnienia Jakości Kształcenia na Wydziale Chemicznym w roku akademickim 2016/2017

ZARZĄDZENIE. Nr 64/2016. Rektora Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej w Lublinie. z dnia 6 grudnia 2016 r.

STRUKTURĘ ORGANIZACYJNĄ PROCEDURY PROCESY OBJĘTE SYSTEMEM JAKOŚCI ZASOBY

ZARZĄDZENIE nr 7/2014 Rektora Uniwersytetu Opolskiego z dnia 28 lutego 2014 r.

Zarządzenie Nr 60/2017/2018 Rektora Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego z dnia 3 lipca 2018 r.

1. Do zadań Dziekana WNHiS należy: 2. Do zadań Rady Wydziału Nauk Historycznych i Społecznych należy:

ZASADY FUNKCJONOWANIA SYSTEMU ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA NA WYDZIALE MECHANICZNO-ENERGETYCZNYM POLITECHNIKI WROCŁAWSKIEJ

Uchwała nr 1170 Senatu Uniwersytetu w Białymstoku z dnia 21 grudnia 2011 r. Jakości Kształcenia

4 Cele Uczelnianego Systemu Zapewnienia Jakości Kształcenia realizowane są na szczeblu całego Uniwersytetu oraz wszystkich wydziałów.

Załącznik do Uchwały R z dnia 26 października 2016 r. SYSTEM ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ KSZTAŁCENIA W AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU

UCHWAŁA NR 26/2014. Senatu Akademii Marynarki Wojennej im. Bohaterów Westerplatte z dnia 29 maja 2014 roku

Uchwała nr 88/ 2017 Senatu Politechniki Rzeszowskiej im. Ignacego Łukasiewicza z dnia 29 czerwca 2017 r.

ZADANIA I ORGANIZACJA

WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIENIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W PWSZ W KONINIE 1. CELE GŁÓWNE SYSTEMU:

System Zarządzania Jakością Kształcenia. Warszawskiego Uniwersytetu Medycznego

Zarządzenie Nr 32/2008 Rektora Uniwersytetu Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie z dnia 25 lipca 2008 r.

Zał. do ZW 88/2012 ZASADY FUNKCJONOWANIA UCZELNIANEGO SYSTEMU ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W POLITECHNICE WROCŁAWSKIEJ

Uchwała Nr 36/2017/VII Senatu Politechniki Lubelskiej z dnia 28 września 2017 r.

REGULAMIN WEWNĘTRZNEGO SYSTEMU ZAPEWNIANIA JAKOŚCI NA WYDZIALE FILOLOGICZNO-HISTORYCZNYM AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU

I. Postanowienia ogólne. II. Organizacja

Zarządzenie nr 52/17 Rektora Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej im. Witelona w Legnicy z dnia 30 października 2017 r.

Zarządzenie nr 27 Rektora Akademii Sztuk Pięknych im. Jana Matejki w Krakowie z dnia 24 maja 2018 r.

Preambuła. 1 Podstawa prawna

REGULAMIN WEWNĘTRZNEGO SYSTEMU ZAPEWNIANIA JAKOŚCI W INSTYTUCIE HISTORII I POLITOLOGII AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU

WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA WYDZIAŁU FILOLOGICZNEGO UNIWERSYTETU SZCZECIŃSKIEGO W SZCZECINIE.

Akademia Muzyczna im. Stanisława Moniuszki w Gdańsku

UCZELNIANY SYSTEM ZAPEWNIENIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA

ZARZĄDZENIE Nr 49/2015 Rektora Uniwersytetu Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie z dnia 2 października 2015 r.

ZARZĄDZENIE NR 29 Rektora Zachodniopomorskiego Uniwersytetu Technologicznego w Szczecinie z dnia 19 kwietnia 2010 r.

PROCEDURA zapewniania i doskonalenia jakości kształcenia na WNB

BR-0161-I-84/12. Zarządzenie Nr 84/2012 Rektora Uniwersytetu Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie z dnia 20 grudnia 2012 r.

ZASADY FUNKCJONOWANIA UCZELNIANEGO SYSTEMU ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W POLITECHNICE WROCŁAWSKIEJ

System Zarządzania Jakością Kształcenia. Warszawskiego Uniwersytetu Medycznego

I. CELE I ZAKRES UCZELNIANEGO SYSTEMU JAKOŚCI KSZTAŁCENIA

Data: Strona 1/5. 1. Cel i przedmiot procedury

Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego Jana Pawła II (676/II/9).

WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA [WSZJK] w Collegium Mazovia Innowacyjnej Szkole Wyższej

wskaźniki realizacji / forma sprawozdania I.1.1 Opracowanie i monitorowanie sposobów realizacji strategii rozwoju Wydziału

Data: Strona 1/7. 1. Cel i przedmiot procedury

SPRAWOZDANIE DOTYCZĄCE JAKOŚCI KSZTAŁCENIA NA STUDIACH PIERWSZEGO I DRUGIEGO STOPNIA ORAZ JEDNOLITYCH STUDIACH MAGISTERSKICH

JAKOŚĆ KSZTAŁCENIA. Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu

Senat przyjmuje strategię Akademii im. Jana Długosza w Częstochowie, stanowiącą załącznik do uchwały.

ZAKRES KOMPETENCJI ORGANÓW KOLEGIALNYCH

1. Prezentacja zadań UZZJK zgodnie z zaleceniami PKA. 2. Przedstawienie bieżącej sytuacji dotyczącej przeprowadzonych hospitacji i ankietyzacji na

Procedura badania ankietowego Jakość realizacji zajęć dydaktycznych

Załącznik do uchwały Nr 32/WZ/2014 Rady Wydziału Nauk o Zdrowiu i Kultury Fizycznej UTH Rad. z dnia r.

Zarządzenie Nr 13 A Rektora. Wyższej Szkoły Gospodarki Krajowej w Kutnie. z dnia 27 maja 2015 roku

I 6 ZARZĄDZANIE INFORMACJĄ W ZAKRESIE KSZTAŁCENIA

Podział odpowiedzialności w zakresie zapewnienia jakości kształcenia na UEP

Cele i zadania UZZJK zgodnie z Uchwałą Senatu 32/2012 z dnia 25 października 2012r.

w sprawie Wewnętrznego Systemu Zapewniania Jakości Kształcenia

Harmonogram auditów wewnętrznych WSZJK dla Uniwersytetu i jednostek organizacyjnych

REGULAMIN Architektura Krajobrazu Jednostka Międzywydziałowa. 1 Postanowienia ogólne

I. Procedury oceny jakości kształcenia

REGULAMIN CENTRUM TRANSFERU WIEDZY i INNOWACJI W OBSZARZE NAUKI I SZTUKI AKADEMII IM. JANA DŁUGOSZA W CZĘSTOCHOWIE

SYSTEM ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ KSZTAŁCENIA NA WYDZIALE EDUKACYJNO - FILOZOFICZNYM AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU

Wykonanie uchwały powierza się Prorektorowi ds. Studenckich i Dziekanom Wydziałów.

System zarządzania procesem kształcenia na Wydziale Nauk o Ziemi i Gospodarki Przestrzennej UMCS

KOMISJE DZIAŁAJĄCE NA WYDZIALE ROLNICTWA I BIOLOGII Zakres działania Komisji Wydziałowych

U C H W A Ł A Nr 281

Proponowane zasady działania WSZJK na Wydziale Elektroniki

Uchwała Senatu PG nr 256/2015/XXIII z 18 marca 2015 r.

U C H W A Ł A Nr 283

Zarządzenie Rektora Politechniki Gdańskiej nr 22/2016 z 1 września 2016 r.

DECYZJA Nr 26 Dziekana Wydziału Nauk Technicznych Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie z dnia r

STRATEGIA FUNKCJONOWANIA UCZELNIANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ KSZTAŁCENIA 1

Data: Strona 1/7. 1. Cel i przedmiot procedury

WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W WYDZIALE TURYSTYKI I ZDROWIA W BIAŁEJ PODLASKIEJ

Wydziałowy System Zapewnienia Jakości Kształcenia na Wydziale Nauk o Ziemi Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu

I. Zadania WZOJK WH UAM dotyczą:

UCHWAŁA Nr XXIII 20.3/14 Senatu Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej w Lublinie z dnia 26 listopada 2014 r.


Część I. Kryteria oceny programowej

Rektora Uniwersytetu Jana Kochanowskiego w Kielcach. z dnia 13 września 2013 roku

System Zapewnienia Jakości Kształcenia na Wydziale Ekonomicznym. Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej w Lublinie

Zarządzenie Nr R-60/2016 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 2 listopada 2016 r.

REGULAMIN INSTYTUTU NAUK O ZDROWIU

dr hab. inż. Jerzy Zając, prof. PK

Regulamin organizacyjny Instytutu Prawa na Wydziale Prawa, Prawa Kanonicznego i Administracji Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego Jana Pawła II

Krajowe Ramy Kwalifikacji

KSIĘGA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA. 2. System zarządzania jakością kształcenia na WZiKS UJ

P a ń s t w o w a W y ż s z a S z k o ł a Z a w o d o w a w P ł o c k u R E G U L A M I N

WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIENIA

Wytyczne dotyczące projektowania programów kształcenia i planów studiów, ich realizacji i oceny rezultatów.

Dobre praktyki na Politechnice Gdańskiej procedura Zgłaszanie potrzeby zmian

PROCEDURA NR 5 Ankietyzacja przedmiotu/modułu

Transkrypt:

Uchwała Senatu PG nr 57/2017/XXIV z 15 marca 2017 r. w sprawie: zmiany załącznika do Uchwały Senatu Politechniki Gdańskiej nr 15/2012/XXIII z 21 listopada 2012 r. wprowadzającej Uczelniany System Zapewnienia i Doskonalenia Jakości Kształcenia na Politechnice Gdańskiej. W celu zapewnienia i doskonalenia jakości kształcenia na Politechnice Gdańskiej, Senat Politechniki Gdańskiej, na podstawie art. 62. ust. 1 Ustawy z dnia 27 lipca 2005 r. Prawo o Szkolnictwie Wyższym (Dz. U. 2016 poz. 1842, z późn. zm.) i 15 ust. 1 pkt 2 Statutu Politechniki Gdańskiej (Uchwała Senatu Politechniki Gdańskiej z 18 stycznia 2012 r. tekst jednolity: Uchwała Senatu Politechniki Gdańskiej nr 353/2016/XXIII z 16 marca 2016 r. z późn. zm.) oraz Uchwały Senatu Politechniki Gdańskiej nr 45/2012/XXIII z 19 grudnia 2012 r. w sprawie: przyjęcia podstawowych celów i zadań strategicznych w rozwoju Politechniki Gdańskiej, uchwala co następuje: 1 Traci moc załącznik do Uchwały Senatu Politechniki Gdańskiej nr 15/2012/XXIII z 21 listopada 2012 r. w sprawie wprowadzenia Uczelnianego Systemu Zapewnienia i Doskonalenia Jakości Kształcenia na Politechnice Gdańskiej. 2 Uczelniany System Zapewnienia i Doskonalenia Jakości Kształcenia na Politechnice Gdańskiej otrzymuje brzmienie określone w załączniku do niniejszej uchwały. 3 Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia. Przewodniczący Senatu Rektor PG ------------------------------------------ prof. dr hab. inż. Jacek Namieśnik prof. zw. PG

Załącznik do Uchwały Senatu nr 57/2017 z 15 marca 2017 r. Uczelniany System Zapewnienia i Doskonalenia Jakości Kształcenia na Politechnice Gdańskiej Uczelniany System Zapewnienia i Doskonalenia Jakości Kształcenia funkcjonuje na Politechnice Gdańskiej od 2004 r. Na wydziałach i w centrach dydaktycznych działają wewnętrzne systemy zapewniania jakości kształcenia, umożliwiające systematyczne monitorowanie, ocenę i doskonalenie realizowanego procesu kształcenia na wszystkich kierunkach i poziomach studiów wyższych, studiach doktoranckich oraz studiach podyplomowych, pod kątem realizacji zakładanych efektów kształcenia oraz aktualizacji programów kształcenia. Działania projakościowe dotyczą również polityki kadrowej i ogólnie rozumianej infrastruktury Uczelni. Niniejszy dokument określa cele i strukturę Uczelnianego Systemu Zapewnienia i Doskonalenia Jakości Kształcenia, a także zakres działania i skład Uczelnianej Komisji ds. Zapewnienia Jakości Kształcenia, Wydziałowych Komisji ds. Zapewnienia Jakości Kształcenia i Komisji ds. Zapewnienia Jakości Kształcenia w centrach dydaktycznych. I. Cele i struktura Uczelnianego Systemu Zapewnienia i Doskonalenia Jakości Kształcenia (USZiDJK) 1 Uczelniany System Zapewnienia i Doskonalenia Jakości Kształcenia na PG służy do: 1. kształtowania postaw projakościowych w społeczności akademickiej Politechniki Gdańskiej oraz budowania kultury jakości, 2. zapewnienia spójności kształcenia i badań naukowych, 3. osiągania przez studentów, doktorantów i słuchaczy studiów podyplomowych zakładanych efektów kształcenia, 4. doskonalenia jakości kadry naukowo-dydaktycznej, technicznej i administracyjnej, 5. wykorzystywania potencjału szeroko rozumianego otoczenia społeczno-gospodarczego do oceny i doskonalenia jakości kształcenia, 6. udostępniania informacji interesariuszom wewnętrznym i zewnętrznym o działaniach podejmowanych w zakresie podnoszenia jakości i osiąganych efektach kształcenia, 7. podnoszenia atrakcyjności i konkurencyjności Politechniki Gdańskiej oraz tworzenia trwałych podstaw do umocnienia wysokiej pozycji Politechniki Gdańskiej wśród uczelni polskich i zagranicznych, 8. poprawy jakości i rozwoju infrastruktury oraz zwiększenia liczby laboratoriów i specjalistycznych warsztatów możliwych do wykorzystania przez studentów w regularnym procesie kształcenia oraz poza nim. 2 1. Strukturę Uczelnianego Systemu Zapewnienia i Doskonalenia Jakości Kształcenia tworzą: 1) prorektor właściwy ds. jakości kształcenia, 2) Uczelniana Komisja ds. Zapewnienia Jakości Kształcenia, 3) Wydziałowe Komisje ds. Zapewnienia Jakości Kształcenia,

4) Komisje ds. Zapewnienia Jakości Kształcenia w centrach dydaktycznych, 5) Dział Zarządzania Jakością, 6) Dział Kształcenia. 2. Rolę opiniodawczo-doradczą sprawują: 1) Senacka Komisja ds. Kształcenia, 2) Zespół ds. Programów Studiów na PG, 3) Zespół ds. Katalogu ECTS, 4) Konwent PG, 5) Samorząd Studentów PG i Uczelniana Rada Doktorantów PG, 6) inne jednostki organizacyjne, zespoły i komisje wskazane przez prorektora właściwego ds. jakości kształcenia. II. Uczelniana Komisja ds. Zapewnienia Jakości Kształcenia (UKZJK) 3 4 1. UKZJK na PG powołuje Rektor PG na okres trwania kadencji władz Uczelni, a nadzór nad prawidłowością działania USZiDJK sprawuje prorektor właściwy ds. jakości kształcenia. 2. W skład UKJZK wchodzą: 1) przewodniczący, 2) przedstawiciel każdego wydziału i centrum dydaktycznego, 3) dwóch przedstawicieli studentów, wskazanych przez Parlament Studentów PG, 4) przedstawiciel doktorantów, wskazany przez Uczelnianą Radę Doktorantów PG, 5) przedstawiciele Działu Zarządzania Jakością, 6) przedstawiciel Działu Kształcenia, 7) przedstawiciel Konwentu PG. 3. UKZJK w ramach swojego składu powołuje uczelniane zespoły ds. oceny jakości kształcenia, którym powierza określone zadania związane z monitorowaniem poszczególnych obszarów działania USZiDJK. 1. Do zadań UKZJK należy podejmowanie działań na rzecz zapewnienia i doskonalenia jakości kształcenia, a w szczególności: 1) opracowywanie projektów i wniosków umożliwiających realizację celów zgodnych ze strategią Uczelni w zakresie zapewnienia i doskonalenia jakości kształcenia, 2) opracowywanie projektów i wniosków dotyczących ogólnouczelnianych procedur zapewniania jakości kształcenia, 3) ustalanie harmonogramów działań dla poszczególnych obszarów związanych z jakością kształcenia, 4) powoływanie, w porozumieniu z rektorem, komisji i zespołów eksperckich oraz powierzanie im zadań z określeniem terminów realizacji, 5) monitorowanie aktualności danych liczbowych i informacji w uczelnianej i wydziałowych księgach jakości oraz księgach jakości w centrach dydaktycznych,

6) zasięganie opinii szeroko rozumianego otoczenia społeczno-gospodarczego o programach kształcenia, w tym efektach kształcenia, w odniesieniu do potrzeb rynku, 7) promowanie inicjatyw projakościowych wśród społeczności akademickiej, 8) sporządzanie rocznego sprawozdania w celu określenia ilościowych wskaźników i tendencji dotyczących działalności dydaktycznej i jej efektów oraz jego przedstawianie na posiedzeniu Senatu. 2. Wyniki prac UKZJK, w tym sprawozdania, są jawne i publikowane na dedykowanej stronie internetowej PG. III. Wydziałowa Komisja ds. Zapewnienia Jakości Kształcenia (WKZJK) 5 6 1. W celu realizacji zadań wynikających z funkcjonowania wewnętrznych systemów zapewniania jakości kształcenia dziekan powołuje na okres kadencji Wydziałową Komisję ds. Zapewnienia Jakości Kształcenia, 2. W skład WKZJK wchodzą m.in.: 1) przewodniczący, 2) nauczyciele akademiccy, reprezentujący prowadzone na wydziale kierunki studiów w liczbie zaproponowanej przez dziekana, 3) przedstawiciel studentów, wskazany przez Wydziałową Radę Studentów PG, 4) przedstawiciel doktorantów z wydziału, wskazany przez Uczelnianą Radę Doktorantów PG, 5) przedstawiciel interesariuszy zewnętrznych. 3. WKZJK w ramach swojego składu może powoływać wydziałowe zespoły ds. oceny jakości kształcenia, którym powierza określone zadania, związane z wynikami prac monitorujących, wymienionych w 6, ust. 1. 1. Do zadań WKZJK należy dbanie o realizację celów wewnętrznego systemu zapewniania jakości kształcenia na wydziale, a w szczególności: 1) monitorowanie polityki kadrowej wydziału i stanu zatrudnienia, wpływających na posiadane uprawnienia do prowadzenia studiów, 2) współpraca z wydziałową komisją programową w zakresie monitorowania programów kształcenia i uzyskiwanych efektów kształcenia, 3) współpraca z komisją programową studiów doktoranckich w zakresie monitorowania programów studiów doktoranckich i uzyskiwanych efektów kształcenia, 4) współpraca z pełnomocnikiem dziekana ds. studiów podyplomowych w zakresie monitorowania programów studiów podyplomowych i oceny efektów kształcenia, 5) monitorowanie prawidłowości oceniania studentów, doktorantów i słuchaczy studiów podyplomowych, między innymi poprzez analizę statystycznego rozkładu ocen z poszczególnych przedmiotów, 6) analizowanie wymagań stosowanych wobec prac dyplomowych (studia wyższe i podyplomowe) i obowiązujących na egzaminach dyplomowych, 7) monitorowanie i ocena jakości badań naukowych prowadzonych na wydziale w aspekcie ich spójności z procesem kształcenia,

8) monitorowanie oceny studiów doktoranckich oraz studiów podyplomowych, wystawionej przez doktorantów i słuchaczy studiów podyplomowych oraz podejmowanie stosownych działań podnoszących jakość kształcenia, 9) analizowanie, monitorowanie i upowszechnianie informacji na temat kształcenia na wydziale, a także propagowanie dobrych praktyk dotyczących zapewnienia jakości kształcenia, 10) monitorowanie bazy dydaktycznej i laboratoryjnej oraz infrastruktury wspierającej (m.in. bibliotek, komputerów z dostępem do Internetu) oraz środków wsparcia (np. opieki naukowej czy doradztwa) dla studentów, doktorantów i słuchaczy studiów podyplomowych, 11) monitorowanie mobilności studentów i doktorantów oraz pracowników wydziałów, 12) monitorowanie obsługi administracyjnej studentów i doktorantów oraz działań organizacyjnych na studiach podyplomowych, 13) nawiązywanie współpracy z otoczeniem społeczno-gospodarczym w celu uzyskania opinii interesariuszy zewnętrznych o programach studiów wyższych, doktoranckich i podyplomowych, 14) monitorowanie karier zawodowych absolwentów wydziału, 15) monitorowanie działań wydziału na rzecz społeczności regionu, 16) przeprowadzanie samooceny działań projakościowych prowadzonych na wydziale, 17) coroczne opracowywanie, na bazie oceny jakości kształcenia, wskazówek i zaleceń do działań projakościowych i ich prezentowanie na radzie wydziału. 2. Dziekan wydziału może powołać odrębne komisje/zespoły robocze do realizacji określonych zadań. 3. WKZJK przedstawia na radzie wydziału roczne sprawozdanie z podjętych działań. 4. Sprawozdania WKZJK są jawne i publikowane na stronach internetowych wydziałów. IV. Komisja ds. Zapewnienia Jakości Kształcenia w centrum dydaktycznym (KZJK) 7 1. W celu realizacji zadań wynikających z funkcjonowania wewnętrznych systemów zapewniania jakości kształcenia dyrektor centrum dydaktycznego powołuje Komisję ds. Zapewnienia Jakości Kształcenia w centrum dydaktycznym. 2. W skład KZJK wchodzą m.in.: 1) przewodniczący, 2) przedstawiciele nauczycieli akademickich, odpowiedzialnych za prowadzone zajęcia na wydziałach, w liczbie zaproponowanej przez dyrektora centrum, 3) przedstawiciel studentów i/lub doktorantów, wskazany przez Parlament Studentów PG i/lub Uczelnianą Radę Doktorantów PG. 3. KZJK danego centrum dydaktycznego w ramach swojego składu może powoływać zespoły ds. oceny jakości kształcenia, którym powierza określone zadania, związane z wynikami prac monitorujących, wymienionych w 8, ust. 1.

8 1. Do zadań KZJK należy dbanie o realizację celów wewnętrznego systemu zapewniania jakości kształcenia w centrum dydaktycznym, a w szczególności: 1) współpraca z wydziałowymi komisjami programowymi w zakresie monitorowania programów kształcenia i oceny ich efektów kształcenia na studiach wyższych, studiach doktoranckich i studiach podyplomowych, 2) monitorowanie działań na rzecz zapewnienia jakości kadry, 3) monitorowanie bazy dydaktycznej i laboratoryjnej oraz infrastruktury wspierającej (m.in. bibliotek, komputerów z dostępem do Internetu), a także środków wsparcia (np. opieki naukowej czy doradztwa) dla studentów, doktorantów i słuchaczy studiów podyplomowych, 4) przeprowadzanie samooceny działań projakościowych prowadzonych w centrum, 5) monitorowanie prawidłowości oceniania studentów, doktorantów i słuchaczy studiów podyplomowych, między innymi poprzez analizę statystycznego rozkładu ocen z poszczególnych przedmiotów, 6) monitorowanie działań centrum na rzecz społeczności regionu, 7) coroczne opracowywanie, na bazie oceny jakości kształcenia, wskazówek i zaleceń do działań projakościowych i ich prezentowanie przed radą centrum. 2. Dyrektor centrum może powołać odrębne komisje/zespoły robocze do realizacji określonych zadań. 3. KZJK przedstawia na radzie centrum roczne sprawozdanie z podjętych działań. 4. Sprawozdania KZJK są jawne i publikowane na stronach internetowych centrów.