Regulamin projektu TURYSTYKA SZANSA NA ZATRUDNIENIE



Podobne dokumenty
Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w szkoleniu realizowanym w ramach projektu Szkoleniowcy trenerów pracy. Rozdział I Postanowienia ogólne

Regulamin rekrutacji i udziału w projekcie

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Be leader in English bądź nim i Ty. 1 Informacje o Projekcie

Regulaminu uczestnictwa w projekcie. Modernizacja kształcenia zawodowego w Małopolsce. Beneficjent: Województwo Małopolskie,

Równe szanse dla szkół Myśliborskich REGULAMIN UDZIAŁU W PROGRAMIE ROZWOJOWYM DLA SZKÓŁ. w ramach Projektu Równe szanse dla szkół Myśliborskich

REGULAMIN UCZESTNICTWA W ZADANIU STAŻE ZAWODOWE DLA UCZNIÓW "

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa uczniów do działań projektu Za rękę z Einsteinem edycja II

Regulamin rekrutacji uczestników i ich uczestnictwa w projekcie Aktywna integracja w Gminie Goworowo

Zarządzenie nr 3 /2011 Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Chmielnie z dnia 27 grudnia 2011 roku

REGULAMIN PROJEKTU Wszystko przed nami

Regulamin uczestnictwa w projekcie. Modernizacja kształcenia zawodowego w Małopolsce. Beneficjent: Województwo Małopolskie,

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Akademia Kompetencji nr POKL /14

Regulamin uczestnictwa w projekcie. Modernizacja kształcenia zawodowego w Małopolsce. Beneficjent: Województwo Małopolskie,

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA

Regulamin naboru i uczestnictwa w projekcie : Klub Małego Smyka

R E G U L A M I N rekrutacji i uczestnictwa w projekcie systemowym : Teraz czas na Ciebie realizowanym przez : O rodek Pomocy Spo ecznej w Rozprzy

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Moje Ŝycie w moich rękach

REGULAMIN REKRUTACJI ORAZ UCZESTNICTWA W ZAJĘCIACH DYDAKTYCZNYCH REALIZOWANYCH W RAMACH PROJEKTU Edukacja kierunek sukces II edycja

"A JAK AKTYWNOŚĆ. AKTYWZACJA SPOŁECZNA I ZAWODOWA OSÓB ZAGROŻONYCH WYKLUCZENIEM SPOŁECZNYM NA TERENIE GMINY NOWE"

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Indywidualizacja procesu nauczania w klasach I-III szkół podstawowych prowadzonych przez Gminę Miejską Kraków

2) PO KL. wzroku/słuchu/, lata, projekcie, Operacyjnego. Urzędem Pracy I TY NA

LIDER: Ochotnicza Straż Pożarna w Wąsewie. ul. Lipowa 1A, Wąsewo PARTNER: Gmina Wąsewo. ul. Zastawska 13, Wąsewo

Lepszy start dla zawodowca

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Tytuł projektu: Per Aspera ad astra kompleksowy program wprowadzania młodzieży NEET na rynek pracy

Regulamin uczestnictwa w projekcie "Lepsza kadra- lepsza szkoła"

REGULAMIN PROJEKTU Budowa sukcesu budownictwo ekologiczne na Śląsku. Nr umowy : UDA-POKL /12

Człowiek najlepsza inwestycja!

W ŻŁOBKU BUSZUJE, KIEDY MAMA PRACUJE POKL /12

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE WSPÓŁCZESNY SENIOR KURSY KOMPUTEROWE

I. USTALENIA POCZĄTKOWE II. INFORMACJE O PROJEKCIE

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Nowe kompetencje nowe szanse

REGULAMIN REKRUTACJI I ORGANIZACJI WSPARCIA Licencja na niezależność. 1 Postanowienia ogólne

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie ST@RT - kursy komputerowe ECDL dla mieszkańców woj. mazowieckiego

Podpis os. przyjmującej: FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY

Regulamin rekrutacji do Gimnazjum w Chwaliszewie na rok szkolny 2016/2017

woli rodziców w 2010 roku. 1. W roku szkolnym 2016/2017 obowiązek szkolny spełniają dzieci urodzone w 2009 roku oraz z

Załącznik nr 5 do Regulaminu Projektu

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

UCHWAŁA NR 660/2005 RADY MIEJSKIEJ W RADOMIU. z dnia roku

CZŁOWIEK NAJLEPSZA INWESTYCJA

POWIATOWY URZĄD PRACY W LIDZBARKU WARMIŃSKIM

Szkoła Kaskaderów 13 Marek Sołek, ul. Podgórki 18, Kraków REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE SZKOŁA KASKADERÓW FILMOWYCH

Człowiek najlepsza inwestycja

UMOWA SZKOLENIOWA. Firmą Adwokacko-Radcowską Karwowski, Klemienia, Nicałek, Radlmacher Spółka jawna z siedzibą przy ul.

Regulamin Projektów Ogólnopolskich i Komitetów Stowarzyszenia ESN Polska

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Gospodynie Wiejskie wchodzą do EUROPY!

REGULAMIN KONKURSU Organizacja Przyjazna Wolontariuszom

Wprowadzam : REGULAMIN REKRUTACJI DZIECI DO PRZEDSZKOLA NR 14

Załącznik Nr 2 do Zarządzenia nr 1/2014 Dyrektora PUP w Strzyżowie z dnia r.

POLSKA IZBA TURYSTYKI POLISH CHAMBER OF TOURISM

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

Człowiek najlepsza inwestycja! REGULAMIN PROJEKTU

UMOWA SZKOLENIOWA. zawarta dnia:. 20 roku w Białymstoku pomiędzy:

Regulamin rekrutacji w projekcie,,grupa PoMocowa SENIORÓW - usługi społeczne osób starszych dla osób starszych

ZAPYTANIE OFERTOWE NR 23/2014

ANKIETA REKRUTACYJNA DO PROJEKTU nr POKL /13 pt. Nowe szanse, nowe możliwości

2. Student otrzymuje w każdym semestrze ocenę końcową.

FORMULARZ REKRUTACYJNY DO PROJEKTU Pracowniku oświaty skorzystaj z nowych mozliwosci. Priorytet VIII PO KL, Działanie 8.1, Podziałanie 8.1.

Regulamin uczestnictwa w projekcie Kariera po 50-tce

POWIATOWY URZĄD PRACY

w dniu. pomiędzy: .. zamieszkałą/ym (imię i nazwisko) (adres zamieszkania) legitymującą/ym się dowodem osobistym..., (seria i numer dowodu osobistego)

Regulamin wsparcia edukacyjnego w ramach projektu Modelowo Zarządzana Uczelnia

Projekt dofinansowany ze środków Programu Fundusz Inicjatyw Obywatelskich

2 Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.

Kwestionariusz rekrutacyjny do udziału w Projekcie

Budujemy dom samowystarczalny energetycznie

REGULAMIN ZWROTU KOSZTÓW DOJAZDU

Człowiek- najlepsza inwestycja DEFINICJE

REGULAMIN ZWROTÓW KOSZTÓW DOJAZDU. Informacje ogólne

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA w projekcie Umiejętności bez granic doskonalenie kwalifikacji zawodowych na praktykach zagranicznych

DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ

ZAPYTANIE OFERTOWE Program aktywizacji społeczno zawodowej osób bezrobotnych w gminie Naruszewo

ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE

UMOWA NR... NA ŚWIADCZENIE USŁUG SZKOLENIOWO - DORADCZYCH

Regulamin Programu Karta Stałego Klienta Lovely Look

FORMULARZ REKRUTACYJNY DO PROJEKTU OŚRODEK WSPARCIA EKONOMII SPOŁECZNEJ SUKCES

Umowa nr.. /. Klient. *Niepotrzebne skreślić

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Podniesienie kwalifikacji w zakresie ICT osób słabo wykształconych z terenu Dolnego Śląska

Projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Regulamin programu lojalnościowego WARMIA PARK Club

REGULAMIN REKRUTACJI. uczestników na studia podyplomowe Międzynarodowy/ Europejski Inżynier Spawalnik IWE

Człowiek najlepsza inwestycja! REGULAMIN PROCESU REKRUTACJI I SELEKCJI projektu,,świdwińscy Romowie na rynku pracy.

UCHWAŁA NR 173/ 354 /2010 Zarządu Powiatu Złotowskiego z dnia 3 marca 2010 roku

ZARZĄDZENIE NR 82/15 WÓJTA GMINY WOLA KRZYSZTOPORSKA. z dnia 21 lipca 2015 r.

REGULAMIN UDZIAŁU W PROJEKCIE Klub Integracji Społecznej dla osób po kryzysie psychicznym - Zdrowie Praca Sukces POKL

4. Za osobę długotrwale bezrobotną, zgodnie z definicją wskaźników PO WER uznaje się: 1) osobę pozostającą bez zatrudnienia nieprzerwanie przez okres

UMOWA TRÓJSTRONNA nr.. O ORGANIZACJĘ PRAKTYKI. a (nazwa podmiotu)... (adres) (adres)

REGULAMIN FINANSOWANIA ZE ŚRODKÓW FUNDUSZU PRACY KOSZTÓW STUDIÓW PODYPLOMOWYCH

REGULAMIN PROMOCJI 5 LAT GWARANCJI NA URZADZENIA MARKI WHIRLPOOL. Promocja obowiązuje w terminie : od 1 lipca 2014 roku do 30 września 2014 roku.

Poddziałanie Poprawa zdolności do zatrudnienia oraz podnoszenie poziomu

Ankieta Aplikacyjna. Polskie Zrzeszenie Producentów Bydła Mięsnego

Rekrutacja do Szkoły Podstawowej w Lubiszewie w roku szkolnym 2016/2017

Rekrutacją do klas I w szkołach podstawowych w roku szkolnym 2015/2016 objęte są dzieci, które w roku 2015 ukończą:

Zasady rekrutacji słuchaczy na kwalifikacyjne kursy zawodowe w Centrum Kształcenia Ustawicznego w Mokrzeszowie na rok szkolny 2016/2017

PROCEDURA REKRUTACJI DZIECI DO KLASY PIERWSZEJ DO SZKOŁY PODSTAWOWEJ W OSTASZEWIE NA ROK SZKOLNY 2015/2016

PROGRAMU PARTNERSKIEGO BERG SYSTEM

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Krok w lepsze jutro zajęcia dodatkowe i wyrównawcze dla uczniów/uczennic radomskich gimnazjów w latach

Zarządzenie Starosty Krapkowickiego Nr AO z dnia 17 września 2015 r.

SZCZEGÓŁOWY OPIS PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA

Transkrypt:

Regulamin projektu TURYSTYKA SZANSA NA ZATRUDNIENIE nr POKL.06.01.01-14-316/09 realizowanego przez Agencję Rozwoju Mazowsza S.A. w ramach Priorytetu VI, Poddziałania 6.1.1 Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013 Niniejszy Regulamin określa: I. Charakterystykę projektu; II. Kryteria uczestnictwa w projekcie; III. Procedury rekrutacyjne; IV. Opis organizacji szkoleń; V. Warunki uczestnictwa i rezygnacji z udziału w projekcie; VI. Inne postanowienia; Ilekroć w poniŝszym regulaminie będzie mowa o: Realizator naleŝy przez to rozumieć Agencję Rozwoju Mazowsza S.A., Biurze Projektu naleŝy przez to rozumieć Biuro Projektu Turystyka szansa na zatrudnienie mieszczące się w siedzibie Agencja Rozwoju Mazowsza S.A, ul. Smolna 12, 00-375 Warszawa. Kandydacie naleŝy przez to rozumieć osobę ubiegającą się o uczestnictwo w projekcie Turystyka szansa na zatrudnienie, Beneficjencie Ostatecznym / Uczestniku projektu naleŝy przez to rozumieć kandydata, który zakwalifikował się do projektu Turystyka szansa na zatrudnienie. I. CHARAKTERYSTYKA PROJEKTU 1. Niniejszy Regulamin określa zasady uczestnictwa w projekcie Turystyka szansa na zatrudnienie realizowanym na terenie województwa mazowieckiego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013, Priorytet VI, Poddziałanie 6.1.1. 2. Realizatorem Projektu jest Agencja Rozwoju Mazowsza S.A, ul. Smolna 12, 00-375 Warszawa. 1

3. Biuro projektu Turystyka szansa na zatrudnienie mieści się na terenie województwa mazowieckiego w siedzibie Agencji Rozwoju Mazowsza S.A, ul. Smolna 12, 00-375 Warszawa. 4. Projekt Turystyka szansa na zatrudnienie jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, na podstawie podpisanej umowy z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Warszawie. 5. Okres realizacji projektu: 1.04.2010r. 31.03.2011r. 6. W ramach projektu wsparciem zostanie objętych 225 osób zamieszkałych na terenie województwa mazowieckiego (w rozumieniu kodeksu cywilnego), pozostających bez zatrudnienia ze statusem osoby bezrobotnej lub nieaktywnej zawodowo. 7. W ramach projektu odbędzie się bezpłatny cykl szkoleniowo-doradczy obejmujący: zajęcia motywacyjne z psychologiem (8 godzin zajęć grupowych zorganizowanych przed szkoleniem zawodowym) wsparcie doradcy zawodowego (16 godzin zajęć grupowych zorganizowanych przed szkoleniem zawodowym) indywidualne wsparcie doradcy zawodowego (2 godziny zajęć indywidualnych w trakcie szkolenia zawodowego) jedno wybrane przez uczestnika szkolenie zawodowe spośród poniŝszych: - kucharz / kucharka (160 godzin zajęć) (NABÓR ZAKOŃCZONY) - kelner / kelnerka (160 godzin zajęć) (NABÓR ZAKOŃCZONY) - organizator / organizatorka turystyki (ok. 120 godzin zajęć) (NABÓR OTWARTY) - pilot wycieczek (ok. 174 godzin zajęć) (NABÓR OTWARTY) - prawo jazdy kat. D (ok. 104 godzin zajęć) (NABÓR OTWARTY) II. KRYTERIA UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Profil uczestnika projektu (Beneficjenta Ostatecznego) Uczestnikiem moŝe być osoba łącznie spełniająca poniŝsze warunki (kryteria formalne): 1. Osoba bezrobotna zarejestrowana w Powiatowym Urzędzie Pracy lub osoba nieaktywna zawodowo. 2. Osoba zamieszkała na terenie województwa mazowieckiego (w rozumieniu kodeksu cywilnego) w jednym z poniŝej wyszczególnionych powiatów: białobrzeski, ciechanowski, garwoliński, gostyniński, kozienicki, legionowski, lipski, łosicki, mławskiego, makowski, miński, nowodworski, ostrołęcki, ostrowski, płocki, pułtuski, płoński, przasnyski, przysuski, radomski, siedlecki, sierpecki, sochaczewski, szydłowiecki, węgrowski, wołomiński, wyszkowski, zwoleński, Ŝuromiński i Ŝyrardowski. 3. W przypadku kursu na pilota wycieczek wymagane jest wykształcenie minimum średnie, ukończone 18 lat oraz stan zdrowia pozwalający na wykonywanie zadań pilota wycieczek, a w przypadku kursu na prawo jazdy kat. D ukończone 23 lata, posiadanie 2

prawa jazdy kat. B lub C. Osoby kandydujące na kurs prawa jazdy kat. D muszą posiadać stan zdrowia pozwalający na wykonywanie zawodu kierowcy autobusu (potwierdzony badaniami i opinią lekarską). 4. Warunkiem kandydowania osób spełniających wyŝej wymagane kryteria formalne jest dostarczenie za pośrednictwem osoby odpowiedzialnej za zapisy uczestników do projektu (specjalisty ds. rekrutacji), dostarczenie osobiste lub przesłanie pocztą do Biura Projektu, wszystkich wymaganych dokumentów (w wersji papierowej) wymienionych poniŝej podpisanych przez kandydata: Załącznik nr 1 Formularz zgłoszeniowy. Projekt Turystyka szansa na zatrudnienie, Załącznik nr 2 Deklaracja uczestnictwa w projekcie Turystyka szansa na zatrudnienie, Załącznik nr 3 Oświadczenie o opiece nad osobą niepełnoletnią, w przypadku zgłoszenia chęci opieki w trakcie trwania kursu, 5. Zgłoszenia do projektu przyjmują osoby odpowiedzialne za rekrutację (specjaliści ds. rekrutacji) pracujący na trzech obszarach rekrutacyjnych na terenie województwa mazowieckiego. Wykaz tych osób oraz telefony kontaktowe dostępne są na stronie internetowej www.turystyka.armsa.pl w dziale Rekrutacja i dokumenty. Po wybraniu na dostępnej mapce województwa mazowieckiego obszaru rekrutacyjnego, na którym zamieszkuje osoba ubiegająca się o uczestnictwo w projekcie, pojawi się telefon oraz imię i nazwisko osoby kontaktowej. Osoby te są wyposaŝone w komplety dokumentów rekrutacyjnych, które są zobowiązane udostępnić kandydatom. Specjaliści ds. rekrutacji udzielają wszelkiej pomocy przy złoŝeniu dokumentów przez kandydata. Osoby nie mające dostępu do internetu, bądź nie posiadające umiejętności posługiwania się tym narzędziem mają moŝliwość skontaktowania się telefonicznego i spotkania ze Specjalistą ds. rekrutacji w swoim powiecie. Telefony kontaktowe do danej osoby moŝna znaleźć na plakatach i ulotkach promujących projekt. 6. Wymienione dokumenty zostały ponadto umieszczone do pobrania na stronie internetowej projektu pod adresem www.turystyka.armsa.pl w dziale Rekrutacja i dokumenty WYMAGANE DOKUMENTY REKRUTACYJNE. 7. Komplet dokumentów zgłoszeniowych moŝna wydrukować ze strony internetowej, wypełnić, podpisać a następnie przesłać pocztą lub dostarczyć osobiście do Biura Projektu (adres podany w pkt I podpunkt 3). 7. W ramach projektu Turystyka szansa na zatrudnienie zaplanowano uczestnictwo co najmniej 115 kobiet, 8. W trakcie rekrutacji osoby: powyŝej 45 roku Ŝycia, kobiety chcące powrócić na rynek pracy po przerwie związanej z urodzeniem dziecka, kobiety samotnie wychowujące dzieci, otrzymają po 1 punkcie dodatkowo w przypadku spełnienia powyŝszych kryteriów, co zwiększa dodatkowo szansę na zakwalifikowanie do projekcie. III. PROCEDURY REKRUTACYJNE 3

1. Termin zapisów: Zapisy do projektu Turystyka szansa na zatrudnienie rozpoczynają się 1 czerwca 2010 r. i zostaną zakończone dnia 31.01.2011r. Zapisy mają charakter otwarty i potrwają do momentu zebrania się 3 grup po 15 osób w kaŝdym z proponowanych cyklów szkoleniowych w ramach wybranego zawodu: organizator / organizatorka turystyki (zapisy od czerwca 2010 r. do stycznia 2010 r.) pilot wycieczek (zapisy od września do grudnia 2010 r.) prawo jazdy kat. D (zapisy od września do grudnia 2010 r.) W przypadku większej liczby chętnych osób zostaną utworzone listy rezerwowe. 2. Zasady kwalifikacji na kursy: 1. Kwalifikację kandydatów prowadzi komisja rekrutacyjna w składzie Kierownik projektu i Koordynator ds. rekrutacji i promocji projektu Turystyka szansa na zatrudnienie. 2. O przyjęciu do projektu będzie decydowało: - spełnienie kryteriów formalnych (zamieszkanie na terenie województwa mazowieckiego na obszarach wiejskich, wiejsko-miejskich i w miastach do 25 tys. mieszkańców w wyszczególnionych powiatach, bycie osobą bezrobotną lub nieaktywną zawodowo oraz warunki określone przy kursach na pilota wycieczek oraz prawo jazdy kat. D), - spełnienie kryteriów dodatkowych takich jak wiek powyŝej 45 roku Ŝycia, powrót na rynek pracy kobiet po urlopie macierzyńskim lub wychowawczym Uwaga!!! Spełnienie kryteriów dodatkowych jest jedynie czynnikiem zwiększającym szanse na uczestnictwo w projekcie. Osoby nie spełniające kryteriów dodatkowych (ujętych w pkt II podpunkt 8) mają prawo do zgłoszenia kandydatury w projekcie o ile spełniają warunki formalne. Wolne miejsca w grupach kursowych będą dostępne dla tych osób po przejściu kwalifikacji kandydatów. 3) Przyjęcie zgłoszenia nie jest równoznaczne z zakwalifikowaniem kandydata do udziału w projekcie, 4) Warunkiem uruchomienia kursu jest zebranie się pełnej grupy 15 osób, 5) W przypadku większej liczby chętnych osób dla kaŝdej grupy szkoleniowej powstanie dodatkowa lista rezerwowa uczestników, 6) W przypadku rezygnacji lub niedopełnienia wymogów formalnych przez osoby zakwalifikowane na ich miejsce wprowadzone zostaną osoby z listy rezerwowej (dotyczy zmian przed rozpoczęciem całego cyklu szkoleniowego) 7) Osoby, które zostaną zakwalifikowane do udziału w projekcie zostaną powiadomione telefonicznie, pocztą elektroniczną lub listownie. Osoby, które nie znajdą się na listach otrzymają równieŝ odpowiednie powiadomienie. IV. OPIS ORGANIZACJI SZKOLEŃ 1. Indywidualne i grupowe wsparcie doradcy zawodowego, zajęcia motywacyjne oraz kursy zawodowe odbędą się w okresie od lipca 2010r. do końca lutego 2011r. w terminach wyznaczonych przez realizatora. Zajęcia będą prowadzone w dni powszednie od poniedziałku do piątku w godzinach między 9 a 17.00. 4

2. Realizator projektu zastrzega sobie moŝliwość zmiany terminów kursów i innych form wsparcia z przyczyn niezaleŝnych od niego. 3. KaŜdy uczestnik projektu zobowiązany jest do uczestnictwa w indywidualnym i grupowym wsparciu zawodowym, zajęciach motywacyjnych i wybranym przez siebie kursie. 4. Podczas zajęć uczestnikom zostanie zapewniony obiad oraz poczęstunek w formie bufetu kawowego. 5. Uczestnicy otrzymają materiały szkoleniowe. 6. Na zakończenie kursu uczestnicy otrzymają zaświadczenia potwierdzające zdobyte kwalifikacje ( po znaniu egzaminu) oraz certyfikat (zaświadczenie) o udziale w projekcie. 7. KaŜdy uczestnik zobligowany jest do uczestnictwa w 90% zajęć w kaŝdej z form wsparcia potwierdzając swoją obecność na zajęciach poprzez złoŝenie podpisu na liście obecności. Własnoręcznym podpisem kaŝdy uczestnik potwierdza takŝe otrzymanie wyŝywienia w trakcie trwania kursu oraz w trakcie 3 dni wsparcia, materiałów dydaktycznych przewidzianych w projekcie oraz zaświadczenia o ukończeniu kaŝdej z form wsparcia przewidzianej do realizacji. 8. Warunkiem uzyskania certyfikatu (zaświadczenia) w projekcie jest uczestnictwo w minimum 90% zajęciach w ramach wsparcia zawodowego i kursu zawodowego. 9. W ramach zawodów kelner, kucharz, pilot wycieczek oraz kursu na prawo jazdy kat. D uczestnicy mają obowiązek przystąpienia do egzaminu, którego zdanie będzie uprawniało do uzyskania zaświadczenia o posiadaniu kwalifikacji zawodowych. Zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Edukacji i Nauki z dnia 3 lutego 2006r. w sprawie uzyskiwania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych, uczestnicy kursu kucharz i kelner otrzymają ZAŚWIADCZENIE O UKOŃCZENIU KURSU ZAWODOWEGO (na podstawie 8 ust. 1 ww. rozporządzenia). Zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Gospodarki z dnia 17 stycznia 2006r. w sprawie przewodników turystycznych i pilotów wycieczek, uczestnicy kursu na pilota wycieczek otrzymają ŚWIADECTWO ZDANIA EGZAMINU NA PILOTA WYCIECZEK Zgodnie z Ustawą Prawo o ruchu drogowym (Dz. U. 1997 r. nr 98 poz.602), Rozporządzeniem Ministra Infrastruktury w sprawie szkolenia, egzaminowania i uzyskiwania uprawnień przez kierujących pojazdami, instruktorów i egzaminatorów z 27.10.2005 r. (Dz. U. 2005 nr 217 poz. 1834 z późn. zm.) uczestnicy kursu na prawo jazdy kat. D po zdaniu egzaminu otrzymają PRAWO JAZDY KAT. D. 10. Warunkiem uzyskanie zaświadczenia potwierdzającego posiadane kwalifikacje zawodowych jest zdanie egzaminu. 11. Uczestniczki projektu - matki samotnie wychowujące dzieci, w trakcie ich udziału w projekcie, będą miały moŝliwość dodatkowego wsparcia w postaci opieki nad dziećmi zapewnioną przez realizatora projektu. 12. Po zakończeniu kursu uczestnicy otrzymają od realizatora upominki, nawiązujące do kursu, w którym uczestniczyli. Wykaz upominków projektowych znaleźć będzie moŝna przed uruchomieniem kaŝdego z kursów na stronie internetowej www.turysyka.armsa.pl. Informacji udzielą równieŝ specjaliści ds. rekrutacji, którzy otrzymają od realizatora projektu próbki upominków projektowych do wglądu. 13. KaŜdy z uczestników po zakończeniu kursu otrzyma od realizatora projektu dodatek szkoleniowy w wysokości 4 zł (brutto) za kaŝdą godzinę uczestnictwa w kursie zawodowym. 5

V. WARUNKI UCZESTNICTWA I REZYGNACJI Z UDZIAŁU W PROJEKCIE 1. Uczestnik kursu zobowiązany jest do: a) przestrzegania niniejszego Regulaminu, b) regularnego, punktualnego i aktywnego uczestnictwa w zajęciach w terminach i miejscach wyznaczonych przez realizatora projektu, c) kaŝdorazowego potwierdzania swojej obecności na zajęciach poprzez złoŝenie podpisu na przedkładanej liście, d) rzetelnego przygotowania się do zajęć, e) wypełniania ankiet związanych z realizacją projektu i monitoringiem jego późniejszych rezultatów w czasie trwania projektu i po jego zakończeniu, f) informowanie o ewentualnych zmianach swojej sytuacji zawodowej (np. podjęcie zatrudnienia), g) przystąpienia do egzaminu zawodowego dotyczy kursów: pilot wycieczek oraz prawo jazdy kat. D. 2. Usprawiedliwienie nieobecności podczas zajęć następuje poprzez pisemne wyjaśnienie lub dokument potwierdzający wystąpienie określonych okoliczności. 3. Za usprawiedliwioną nieobecność realizator projektu uznaje nieobecność z przyczyn zdrowotnych oraz przyczyn losowych. 4. W przypadku usprawiedliwionej nieobecności uczestnik zobowiązuje się do samodzielnego uzupełnienia materiału z opuszczonych zajęć. 5. Uczestnik zobowiązany jest do 90% frekwencji w kaŝdej z form wsparcia. W przypadku przekroczenia 10% nieusprawiedliwionych nieobecności, realizator projektu zastrzega sobie prawo wykreślenia uczestnika (beneficjenta ostatecznego) z listy uczestników oraz nie wypłacenia dodatku szkoleniowego. 6. Realizator projektu dokonuje wykreślenia z listy uczestników projektu osoby, która złoŝyła nieodpowiadające prawdzie oświadczenie odnośnie jej statusu na rynku pracy lub z nieuzasadnionych powodów zrezygnowała z uczestnictwa w projekcie VI. INNE POSTANOWIENIA 1. Realizator projektu zastrzega sobie prawo wniesienia zmian w niniejszym Regulaminie lub wprowadzenie dodatkowych postanowień. 2. Ostateczna interpretacja Regulaminu Projektu naleŝy do realizatora projektu w oparciu o wytyczne dla instytucji biorących udział we wdraŝaniu Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. 3. Niniejszy aktualizacja regulaminu wchodzi w Ŝycie z dniem 14.09.2010r. i jest waŝna do odwołania lecz nie później niŝ do 31.03.2011r. Wersja dokumentu: 14/09/2010 Warszawa, dnia 14.09.2010 r. 6