Rozwijajcie się. zarabiajcie! CEL GŁÓWNY. WZROST Europejski Program Motywacyjny 2012/13
|
|
- Jadwiga Barańska
- 8 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 Rozwijajcie się & zarabiajcie! CEL GŁÓWNY WZROST Europejski Program Motywacyjny 2012/13
2 Rok finansowy 2012/13 rokiem wzrostu! Skoncentrujcie się na wzroście to temat będący wspólnym elementem dla całego EUROPEJSKIEGO programu motywacyjnego w nowym roku finansowym. Jako Przedsiębiorcy Amway (PA) macie różne powody, aby wykorzystać tę fantastyczną szansę. Jesteście wyjątkowi i Wasze cele również są wyjątkowe! A Wasz biznes pozwala na rozwój w takim tempie, które sami sobie wyznaczycie. Europejski Program Motywacyjny stanowi uzupełnienie wyjątkowego Planu Sprzedaży i Marketingu Amway, oferując wiele nagród gotówkowych oraz wspaniałe wyjazdy biznesowe, które pozwolą Wam wprowadzić biznes na wyższy poziom. Wyznaczcie swoje cele i zajmijcie się ich realizacją! Europejski Program Motywacyjny 2012/13 został tak opracowany, aby wspierać Was w dążeniu do Waszych celów! Niezależnie od tego, czy chcecie zdobyć dodatkowy dochód, czy skoncentrować się na długoterminowym budowaniu silnego biznesu, Europejski Program Motywacyjny został stworzony, aby motywować Was w Waszych dążeniach do osiągnięcia sukcesu. Niezależnie od tego, czy widzicie potencjał w Programie Nowych Liderów i chcecie zdobyć status Platynowego PA lub wyższy, czy marzycie o luksusowym rejsie po Morzu Karaibskim, wszystko to znajdziecie w Europejskim Programie Motywacyjnym! Zapoznajcie się z treścią niniejszej broszury i zobaczcie, co dla Was przygotowaliśmy. Aby skupić się na WZROŚCIE, zapoznajcie się z zasadami Programu Motywacyjnego 2012/13, które zostały szczegółowo opisane w materiałach referencyjnych. W materiałach tych przedstawione zostały nowe kryteria kwalifikacji. Dokument zatytułowany Odpowiedzi na Twoje pytania zawiera odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania odnośnie każdego z elementów programu. Wiele użytecznych informacji znajduje się również w prezentacjach. Aby zapoznać się z dokumentami, należy odwiedzić stronę internetową skonsultować się z partnerem z górnej linii rekomendacji lub skontaktować się z lokalnym biurem Amway.
3 CEL GŁÓWNY WZROST Europejski Program Motywacyjny 2012/13 Spis treści Strona 4: PROGRAM NOWYCH LIDERÓW (PNL) atrakcyjne nagrody od poziomu ZŁOTA wzwyż Strona 5: PROGRAM ROZWOJU WYRÓŻNIONEJ PLATYNY (PRWP) dodatkowe nagrody gotówkowe dla Wszystkich PA o statusie Wyróżnionej Platyny za dodatkowy obrót i grupy kwalifikowane Strona 6: NAGRODA ZA DODATKOWĄ GRUPĘ K12 (NGK) premia motywacyjna za rozwój grupy K12 Strona 7: WYCIECZKI BIZNESOWE Seminarium dla Nowych Platynowych PA inspirujące, lokalne seminarium biznesowe Seminarium Szkoleniowe dla Liderów (SSL) nie przeocz szansy na udział w fantastycznym pięciodniowym rejsie po fiordach Konferencja Europejskich Diamentowych PA luksusowy rejs po Morzu Karaibskim Strona 8: PREMIE DLA EUROPEJSKICH PA O STATUSIE SZMARAGDU I DIAMENTU wspaniałe nagrody za budowanie biznesu Amway na różnych rynkach Amway w Europie Strona 9: WYZNACZCIE SWOJE CELE zaplanujcie strategię i SKONCENTRUJCIE się na tym, co możecie osiągnąć i OSIĄGNIECIE w tym roku Strona 10: WARUNKI I POSTANOWIENIA 3
4 PROGRAM NOWYCH LIDERÓW dla PA KWALIFIKUJĄCYCH SIĘ PO RAZ PIERWSZY NA POZIOM ZŁOTA, PLATYNY, WYRÓŻNIONEJ PLATYNY, SZMARAGDU, DIAMENTU i wyższy Program Nowych Liderów został opracowany, aby zmotywować Was do osiągania kolejnych poziomów kwalifikacji. W tym roku proponujemy PA kwalifikującym się po raz pierwszy na poziom Złota i wyższy jeszcze bardziej ekscytujące nagrody. Nagrody gotówkowe wypłacane są po raz pierwszy jako premie po osiągnięciu tych poziomów. Co możecie zdobyć? Zakwalifikujcie się po raz pierwszy na poziom Złota Zakwalifikujcie się po raz pierwszy na poziom Platyny Zakwalifikujcie się po raz pierwszy na poziom Wyróżnionej Platyny Zakwalifikujcie się po raz pierwszy na poziom Szmaragdu Po raz pierwszy: Kwalifikacja ponowna: Utrzymanie poziomu: Cel: poziom Diamentu po raz pierwszy Po raz pierwszy: Kwalifikacja ponowna: Utrzymanie poziomu: 3500 zł 8500 zł oraz otrzymajcie zaproszenie na Seminarium dla Nowych Platynowych PA zł oraz otrzymajcie zaproszenie na Europejskie Seminarium Szkoleniowe dla Liderów zł zł zł zł zł zł oraz zaproszenie na Konferencję Diamentowych PA
5 PROGRAM ROZWOJU WYRÓŻNIONEJ PLATYNY (PRWP) CEL GŁÓWNY WZROST Europejski Program Motywacyjny 2012/13 Program Rozwoju Wyróżnionej Platyny został opracowany w celu promowania zrównoważonego rozwoju biznesu wszystkich Wyróżnionych Platyn poprzez dodatkowe obroty. Program bazuje na Planie Sprzedaży i Marketingu Amway, a jego celem jest tworzenie nowych grup kwalifikowanych. Oto kilka przykładów tego, co możecie osiągnąć, budując stabilny i zrównoważony biznes jako PA o statusie Wyróżnionej Platyny na drodze do uzyskania kwalifikacji na poziom Szmaragdu: Miesięcznie Rocznie WP i 0 grup K 1400 zł zł WP i 1 grupa K 2100 zł zł WP i 1 grupa K 2800 zł zł WP i 2 grupy K 2800 zł żł WP i 0 grup K 2800 zł zł WP i 2 grupy K 3500 zł zł WP i 2 grupy K 4200 zł zł WP i 3 grupy K zł (do osiągnięcia poziomu Szmaragdu) 5
6 NAGRODA ZA DODATKOWĄ GRUPĘ K12 (NGK) Program ten umożliwia zdobycie wielu nagród PA o statusie Szmaragdu i wyższym, którzy zdobędą kolejny poziom kwalifikacji. Zwiększenie liczby grup K12 powinno być najważniejszym celem dla każdego Lidera. Grupy K12 to większe obroty, konsekwencja i niezawodność struktury Waszego biznesu. Pomagają Liderom generować cenne punkty FAA i zdobywać wyższe poziomy kwalifikacji. Jeżeli zamierzacie SKONCENTROWAĆ się na budowaniu grup K12, teraz jest ku temu NAJLEPSZY CZAS. Możecie zakwalifikować się do otrzymania premii w wysokości zł za każdą nową grupę K12 w roku finansowym 2012/13 w porównaniu do lat bazowych 2009/10, 2010/11 oraz 2011/12!
7 NIEZAPOMNIANE PODRÓŻE BIZNESOWE CEL GŁÓWNY WZROST Europejski Program Motywacyjny 2012/13 Dla wielu PA otrzymanie zaproszenia na seminaria biznesowe to dodatkowa motywacja, która pomaga im w realizacji wyznaczonych celów. Odbywające się w fantastycznych miejscach wydarzenia dają PA możliwość omówienia strategii, wypróbowania nowych produktów oraz celebrowania osiągnięć i sukcesów. Zaproszenia na seminaria biznesowe przyznawane są na kilku poziomach kwalifikacji. Seminarium nowych Platynowych PA PA o niedawno zdobytym statusie Platyny, czyli najnowsi liderzy w biznesie Amway, zapraszani są na specjalne seminarium biznesowe, które posłuży im za inspirację i motywację do rozwoju biznesu Amway w roli lidera. Seminarium to organizowane jest przez lokalne biuro Amway. Seminarium Szkoleniowe dla Liderów (SSL) To coroczne wydarzenie może zostać opisane jednym słowem: spektakularne! Seminarium przeznaczone jest dla PA o statusie Wyróżnionej Platyny i wyższym, którzy spełnią odpowiednie kryteria kwalifikacji. SSL to największe seminarium biznesowe roku w Europie! Weźmiecie udział w wyjątkowym rejsie wśród norweskich fiordów. Podczas rejsu odbywać się będą inspirujące spotkania biznesowe, wspaniałe szkolenia na temat sprzedaży i produktów, przyznane zostaną wyróżnienia, i będzie miała miejsce galowa kolacja pełna rozrywki na najwyższym poziomie. Konferencja Diamentowych PA PA, którzy zakwalifikują się na poziom Diamentu i wyższy, zostaną zaproszeni do wzięcia udziału w sześciodniowym rejsie po Morzu Karaibskim na pokładzie luksusowego statku Silversea Silver Spirit. Podróż rozpocznie się w San Juan w Puerto Rico. Uczestnicy będą mieli szansę wziąć udział w spotkaniach strategicznych, wyrazić opinię na temat nowych produktów, poznać innych Diamentowych PA w trakcie sesji networkingowych oraz świętować niesamowite osiągnięcia. Ale to nie wszystko! Będziecie zadziwieni i zachwyceni od momentu, w którym przybędziecie, a to dzięki specjalnym rozrywkom, udziałowi znanych osobistości, wspaniałym przyjęciom itd. 7
8 EUROPEJSKIE KWALIFIKACJE i PREMIE DLA SZMARAGDOWYCH i DIAMENTOWYCH PA Premie te są nagrodą za budowanie solidnego, zrównoważonego i prosperującego biznesu Amway na wszystkich europejskich rynkach Amway. Nagradzamy Wasze osiągnięcia zgodnie z tym, jak rozwijacie Wasz biznes, aby zbudować solidną platformę dla wzrostu.
9 WYZNACZCIE SWOJE CELE, ZAPLANUJCIE STRATEGIĘ I SKONCENTRUJCIE SIĘ NA TYM, CO MOŻECIE OSIĄGNĄĆ I OSIĄGNIECIE W TYM ROKU. CEL GŁÓWNY WZROST Europejski Program Motywacyjny 2012/13 Oto krótka prezentacja wszystkich fantastycznych możliwości. Osoby, które pragną wyznaczać swoje własne cele i zrobią wszystko, aby je osiągnąć, osoby, które się nie poddają, osoby, które chcą skoncentrować się na tych celach i przystosować działania związane z budowaniem biznesu, będą miały szansę uczestnictwa w najbardziej lukratywnym programie w historii Amway Europe! 9
10 Warunki i postanowienia dotyczą wszystkich nagród i podróży biznesowych Przedsiębiorcy Amway (PA) mogą być nagradzani przez Amway na wiele sposobów. W ramach Planu Sprzedaży i Marketingu Amway oferowane są miesięczne i roczne premie, które PA mogą zdobyć zgodnie z umową zawartą z Amway. PA mogą również zakwalifikować się do udziału w Europejskim Programie Motywacyjnym oraz otrzymać nagrody zupełnie niezależne od Planu Sprzedaży i Marketingu Amway. Nagrody te, zależnie od roku, mogą się różnić. Nowy Europejski Program Motywacyjny obowiązuje od roku finansowego 2011/12 do roku finansowego 2013/14. Rok finansowy rozpoczyna się 1 września, a kończy 31 sierpnia. Wyłączając nieprzewidziane zdarzenia związane z biznesem, program pozwala PA dążyć do realizacji osobistych celów biznesowych, które z kolei pozwalają na uzyskanie kluczowych nagród. Jak wspomniano, intencją Amway jest utrzymanie programu do edycji 2013/14, jeśli będzie on generować oczekiwane korzyści. Niemniej jednak, Amway zastrzega sobie prawo do modyfikacji lub zakończenia elementów programu motywacyjnego wybranych wedle własnego uznania, jeżeli oczekiwane wyniki nie zostaną osiągnięte. W ramach Europejskiego Programu Motywacyjnego oferowane są kwalifikacje na wybrane seminaria biznesowe. Kwalifikacje PA do otrzymania nagród w Europejskim Programie Motywacyjnym 2012/13 przyznawane są wedle uznania Amway. W uzupełnieniu do kryteriów dotyczących wyników działalności, Przedsiębiorca Amway musi posiadać dobrą reputację w ocenie firmy oraz nie może w żaden sposób naruszać warunków swojej współpracy z Amway, w ciągu całego okresu kwalifikacji, łącznie z okresem, w którym nagroda lub premia zostaje skierowana do wypłaty. Amway Polska Sp. z o. o. ul. Puławska 366a Warszawa Tel.: / Fax:
11 Cele: Co chcę osiągnąć? CEL GŁÓWNY WZROST Europejski Program Motywacyjny 2012/13 Użyj tej strony do zaplanowania celów na ten rok. Jak dużo chcesz podróżować? Jak dużo chcesz osiągnąć? Jak to zrobisz? Moje plany na 2012/2013 r.: Notatki: 11
12 Nie możesz przewidzieć przyszłości, ale możesz podążać za swoimi marzeniami. Jay Van Andel Publikacja nie jest przeznaczona dla finalnych klientów PL Amway 2012
EUROPEJSKI PROGRAM MOTYWACYJNY 2012/2013
ZROWIE OM U ROA TWÓJ BIZNE EUROPEJKI PROGRAM MOTYWACYJNY 2012/2013 OKUMENT REFERENCYJNY Głównym celem... wzrost Europejski Program Motywacyjny 2012/2013 WPROWAZENIE Tematem przewodnim Europejskiego Programu
Bardziej szczegółowoPLAN SPRZEDAŻY I MARKETINGU AMWAY ZROZUMIENIE PLANU PLAN SPRZEDAŻY I MARKETINGU AMWAY
PLAN SPRZEDAŻY I MARKETINGU AMWAY ZROZUMIENIE PLANU 1 PODSTAWY NASZEGO BIZNESU Plan Sprzedaży i Marketingu Amway odzwierciedla oryginalną koncepcję biznesową opracowaną przez założycieli Amway, Richa DeVosa
Bardziej szczegółowoODPOWIEDZI NA PYTANIA
Z ROWIE OM U R O A OPOWIEZI NA PYTANIA Odpowiedzi Program Rozwoju Wyróżnionej Platyny (PRWP) PRWP 1. Czy w roku finansowym 2011/12 należy zakwalifikować się na poziom Wyróżnionej Platyny, aby zakwalifikować
Bardziej szczegółowoKto pyta, nie błàdzi ODPOWIEDZI NA PYTANIA. Europejski Program Motywacyjny WZROST 2013/14 CEL GŁÓWNY TWÓJ BIZNES TWÓJ BIZNES TWÓJ BIZNES URODA DOM
WZROT Kto pyta, nie błàdzi OPOWIEZI OPOWIEZI Rozwoju Wyróżnionej Platyny (PRWP) WZROT PRWP 1. Czy w roku finansowym 2012/2013 należy zakwalifikować się na poziom Wyróżnionej Platyny, aby zakwalifikować
Bardziej szczegółowosukcesu! wymiar nowy Ciesz się większymi korzyściami niż kiedykolwiek wcześniej!
sukcesu! wymiar nowy Ciesz się większymi korzyściami niż kiedykolwiek wcześniej! OFERUJEMY CI NO MIAR SUKCESU: OSIĄGAJ KORZYŚCI ŻSZE O 20-30%! WIADOMOŚĆ OD JOHANA LARSSONA, A ZARZĄDZAJĄCEGO REGIONU EUROPA
Bardziej szczegółowoPlan Marketingowy. Twoja droga do sukcesu
Twoja droga do sukcesu Kategorie produktowe Naturalne produkty kategorii wellness / zdrowie / uroda Włoskie kosmeceutyki pielęgnacyjne oraz kosmetyki kolorowe Artykuły do domu oraz środki czystości 3 niezależne
Bardziej szczegółowoBudowanie biznesu międzynarodowego ZASADY
Budowanie biznesu międzynarodowego ZASADY PODSTAWOWE ZASADY Założycieli Amway Partnerstwo Uczciwość Wartość osobista Osiągnięcia Odpowiedzialność osobista Niezależność w podejmowaniu przedsięwzięć 1 Uczciwość
Bardziej szczegółowoPROGRAM AMBASADORSKI. biznesth228.info
PROGRAM AMBASADORSKI biznesth228.info O PROGRAMIE Program Ambasadorski Grupy Trinity stanowi nowatorską propozycję nawiązania relacji naszej Firmy ze środowiskiem akademickim. Nie oczekujemy od Was pomocy
Bardziej szczegółowoProwadzisz swój własny biznes
2011 Prowadzisz swój własny biznes BIŻUTERIA MAGNETYCZNA VIAVA DO Nasze doświadczenia inspirują innych. 1 Prowadzisz swój własny biznes i posiadasz wsparcie biznesowe! Oferujemy Państwu niezależny system
Bardziej szczegółowoPlan Marketingowy TWOJA DROGA DO SUKCESU
TWOJA DROGA DO SUKCESU Specjalistyczne kategorie produktowe NATURALNE PRODUKTY KATEGORII WELLNESS / ZDROWIE / URODA ARTYKUŁY DO DOMU ORAZ ŚRODKI CZYSTOŚCI 2 niezależne katalogi Twoja droga do sukcesu Zostań
Bardziej szczegółowoA dzięki nowym zasadom kwalifikacji będzie nas więcej!
Ostatnia rocznica firmy odbyła się w jednym z najpiękniejszych wyspiarskich państw świata na egzotycznych Malediwach. Czekały tam na nas zapierające dech w piersiach widoki i 30-stopniowa temperatura w
Bardziej szczegółowoPriorytety RZECZY WAŻNE
Projekt Prosumenta Priorytety RZECZY WAŻNE Jakie opinie wyrażają ludzie na temat swoich priorytetów? Czy dla Ciebie są równie ważne? Zastanów się i odpowiedz sobie na przedstawione poniżej kwestie Co jest
Bardziej szczegółowoPlan Marketingowy. Twoja droga do sukcesu. Wolę zarabiać 1% dzięki pracy 100 osób, niż 100% dzięki pracy własnej
Plan Marketingowy Twoja droga do sukcesu Wolę zarabiać 1% dzięki pracy 100 osób, niż 100% dzięki pracy własnej 3 sposoby zarabiania z Kupujesz dla siebie, używasz produktów Betterware: oszczędzasz na Marży
Bardziej szczegółowoPlan Marketingowy. Twoja droga do sukcesu. Wolę zarabiać 1% dzięki pracy 100 osób, niż 100% dzięki pracy własnej
Plan Marketingowy Twoja droga do sukcesu Wolę zarabiać 1% dzięki pracy 100 osób, niż 100% dzięki pracy własnej 3 sposoby zarabiania z Kupujesz dla siebie, używasz produktów Betterware: oszczędzasz na Marży
Bardziej szczegółowoPlan Marketingowy. Twoja droga do sukcesu
Twoja droga do sukcesu Trzy specjalistyczne kategorie produktowe Naturalne produkty kategorii wellness / zdrowie / uroda Włoskie kosmeceutyki pielęgnacyjne oraz kosmetyki kolorowe Artykuły do domu oraz
Bardziej szczegółowoKLIENT ŚWIADOMY KLIENT PARTNER BIZNESOWY
2014 KLIENT ŚWIADOMY KLIENT PARTNER BIZNESOWY Wyjątkowa strategia biznesowa Biznes Społeczny Asortyment Postawa Korporacja tiande Ja Relacje Premia za rekrutację Charyzma System promocji System franczyzowy
Bardziej szczegółowoZasady Budowania Biznesu Międzynarodowego. 1 kwietnia 2015 r. Amway
Zasady Budowania Biznesu Międzynarodowego 1 kwietnia 2015 r. Amway Zasady budowania biznesu międzynarodowego Niniejsze Zasady obowiązują od 1 kwietnia 2015 r na wszystkich rynkach europejskich (Austria,
Bardziej szczegółowoStyl życia i podróże REJS PO MORZU ŚRÓDZIEMNYM & WIZYTA W PRADZE PŁYNIEMY W CZERWCU 2018 ODWIEDŹ PRAGĘ
Styl życia i podróże REJS PO MORZU ŚRÓDZIEMNYM & WIZYTA W PRADZE PŁYNIEMY W CZERWCU 2018 Zdobądź rejs dla dwóch osób po Morzu Śródziemnym oraz gotówkę na podróż, posiłki i wycieczki ODWIEDŹ PRAGĘ KONFERENC
Bardziej szczegółowoFUTURONETWORK MARKETING PLAN. Edycja 2.1, Polish Version
FUTURONETWORK MARKETING PLAN Edycja 2.1, 30.01.2018 Polish Version * SPROSTOWANIE DOTYCZĄCE ZAROBKÓW FutureNet nie obiecuje ani nie gwarantuje, że zarobisz pieniądze lub otrzymasz jakąkolwiek ilość pieniędzy
Bardziej szczegółowoNASZA FIRMA JEST NA POLSKIM RYNKU OD 2002 ROKU
PLAN KARIERY I WYNAGRODZEŃ FIRMY TRISANA POLSKA OBOWIĄZUJĄCY OD 1 LUTY 2015 Szanowni Partnerzy, Klienci i Sympatycy firmy Trisana! Współczesna dynamika zmian na świecie, postęp w rozwoju technologii oraz
Bardziej szczegółowoJak zdobyć atrakcyjną pracę?
Jak zdobyć atrakcyjną pracę? Cena szkolenia: za darmo Często spotykam kobiety, które mają swoje marzenia, mnóstwo pomysłów, energii i chęci realizacji swoich aspiracji w życiu zawodowym. Niestety w zderzeniu
Bardziej szczegółowoUruchom swoją matrycę Power Matrix i zyskaj stały miesięczny dochód Zacznij już DZIŚ i podejmij pierwsze kroki w spełnieniu swoich marzeń.
Uruchom swoją matrycę Power Matrix i zyskaj stały miesięczny dochód Zacznij już DZIŚ i podejmij pierwsze kroki w spełnieniu swoich marzeń. Dzięki FutureNet i matrycy Power Matrix masz do dyspozycji nowe
Bardziej szczegółowo23 sierpnia 2013 Teatr Capitol Warszawa Organizatorzy Stowarzyszenie Profesjonalnych Mówców w Polsce & speakerslair
23 sierpnia 2013 Teatr Capitol Warszawa Organizatorzy Stowarzyszenie Profesjonalnych Mówców w Polsce & speakerslair 23-08-2013 O nas Organizatorem u jest Stowarzyszenie Profesjonalnych Mówców wraz z firmą
Bardziej szczegółowoJak motywować młodzież do planowania kariery i rozwoju zawodowego
Jak motywować młodzież do planowania kariery i rozwoju zawodowego Psycholog biznesu, menadżer, coach, asesor, trener. W latach 2012-1013 Członek zarządu IIC Polska (International Institute of Coaching).
Bardziej szczegółowoMój biznes Etap II. Analiza strategiczna
Mój biznes Etap II. Analiza strategiczna Źródło: www.uniwersytet-dzieciecy.pl W pierwszym etapie Konkursu przygotowaliście bardzo ciekawe propozycje nowych biznesów, oferujących zarówno towary, jak i usługi.
Bardziej szczegółowoLikesXL SUPERCHARGED PREZENTACJA PEŁNYCH MOŻLIWOŚCI BIZNESOWYCH
LikesXL SUPERCHARGED PREZENTACJA PEŁNYCH MOŻLIWOŚCI BIZNESOWYCH LikesXL SUPERCHARGED został opracowany w celu uproszczenia platformy Liderzy i budowniczy zespołów mogą oczekiwać korzyści, które są bez
Bardziej szczegółowoPartnerzy ds. rozwiązań czyli firmy oferujące płatności PayPal jako zintegrowany element ich rozwiązań handlowych.
Program partnerski PayPal dla regionu CEMEA umożliwia partnerom handlowym, takim jak Ty, dostosować się do rosnących potrzeb handlowców. W tym podręczniku znajdziesz szczegółowe informacje dotyczące korzyści
Bardziej szczegółowoStart: 1 stycznia 2012 r. Zakończenie: 30 listopada 2012 r. Miesiąc bazowy: listopad 2011 r.
Program Motywacyjny dla wszystkich Dystrybutorów Start: 1 stycznia r. Zakończenie: 30 listopada r. Miesiąc bazowy: listopad 2011 r. Przygoda, zabawa i nauka połączone w formie niepowtarzalnych ekspedycji
Bardziej szczegółowoWzrost adaptacyjności mikro, małych i średnich przedsiębiorstw poprzez zarządzanie strategiczne
POLSKI ZWIĄZEK PRYWATNYCH PRACODAWCÓW TURYSTYKI LEWIATAN I INSTYTUT TURYSTYKI W KRAKOWIE SP. Z O. O. ZAPRASZAJĄ PRZEDSIĘBIORCÓW I ICH PRACOWNIKÓW DO UDZIAŁU W PROJEKCIE Wzrost adaptacyjności mikro, małych
Bardziej szczegółowoStrategie Wynagrodzeń, czyli jak wybrać, wprowadzić i zarządzać efektywnym systemem
Strategie Wynagrodzeń, czyli jak wybrać, wprowadzić i zarządzać efektywnym systemem Opis Udział w zajęciach umożliwia uczestnikom poznanie najnowszych rozwiązań dotyczących polityki płac, wynagradzania
Bardziej szczegółowoYOUTH BUSINESS POLAND
YOUTH BUSINESS POLAND OPIS IV EDYCJI PROGRAMU MENTORINGOWO-SZKOLENIOWEGO Organizatorzy: Patroni honorowi: PROGRAM YOUTH BUSINESS POLAND Youth Business Poland jest częścią The Prince s Youth Business International,
Bardziej szczegółowoOgólne wyjaśnienie funkcjonowania Planu kompensacyjnego. Rejestrując się jako Dystrybutor korporacji tiande masz stały rabat na całą produkcję - 35%.
Ogólne wyjaśnienie funkcjonowania Planu kompensacyjnego. TY Rejestrując się jako Dystrybutor korporacji tiande masz stały rabat na całą produkcję - 35%. TY Twój rabat Dystrybutora 35% = 54% Marży Handlowej
Bardziej szczegółowoMotywowanie pracowników
Motywowanie pracowników Terminy szkolenia Cele szkolenia Celem szkolenia jest dostarczenie narzędzi oraz praktyczne przećwiczenie aspektów związanych z tworzeniem efektywnych zespołów oraz motywowania
Bardziej szczegółowoUsługi dla biznesu. Motivation Direct SUBJECT NAME HERE
Usługi dla biznesu Motivation Direct 2 O Nas Motivation Direct jest dostawcą innowacyjnych technologii internetowych w zakresie wsparcia sprzedaży oraz lojalności i motywacji w biznesie. Od 17 lat działamy
Bardziej szczegółowoWejdź do Ogrodu pełnego. Korzyści. edycja 2014
Edycja 2014 Wejdź do Ogrodu pełnego Korzyści edycja 2014 2 3 Ambasadorki Klubu Róży edycja 2014 Droga Klubowiczko! Chcemy, żebyś wiedziała o bardzo ważnej rzeczy. Klub Róży powstał specjalnie dla kobiet
Bardziej szczegółowoNajbardziej Lukratywny i etyczny Plan Kompensacyjny
Najbardziej Lukratywny i etyczny Plan Kompensacyjny 1 poziom 15% 2 poziom 45% 3 poziom do 3%-10% gwarantowany 4 poziom i w dół 3%-10% dzielony 3% bonus liderski przez 4 generacje diamentów ForMor oferuje
Bardziej szczegółowoJAK ROZUMIEĆ PLAN WYNAGRODZEŃ ACN
JAK ROZUMIEĆ PLAN WYNAGRODZEŃ ACN Szansa ACN została stworzona, aby pomóc w budowaniu działalności, która dostarczy zarówno szybkiego jak i długotrwałego zysku. Jednym z największych atutów ACN jest Plan
Bardziej szczegółowoPoszukujesz zmian? czy możesz decydować o sposobie spędzania czasu? czy zarabiasz tyle, na ile zasługujesz? czy chcesz pracować z domu?
Poszukujesz zmian? Rozpocznij prowadzenie biznesu czy możesz decydować o sposobie spędzania czasu? czy zarabiasz tyle, na ile zasługujesz? czy chcesz pracować z domu? czy między Twoim życiem i pracą panuje
Bardziej szczegółowoOd Wciskania do Sprzedawania. Mistrzem Etycznej Sprzedaży
Szkolenie Od Wciskania do Sprzedawania czyli jak zostać Mistrzem Etycznej Sprzedaży Czy kiedykolwiek zastanawiałeś się, jak zmieniłoby się Twoje życie zawodowe, gdyby każdy klient z otwartymi rękoma brał
Bardziej szczegółowobdiscounts Informacje o Partnerze: Korzyści dla startupów AIP:
Informacje o Partnerze: Zapisz się na weekendowy program Startup Academy, a otrzymasz praktyczną wiedzę i narzędzia pozwalające na dopracowanie i przetestowanie pomysłu na biznes bez budżetu. Poznaj startupowe
Bardziej szczegółowoHR jako Strategiczny Partner Biznesowy
HR jako Strategiczny Partner Biznesowy Terminy szkolenia 18-20 listopad 2015r., Warszawa - Centrum Szkoleniowe - Progress Project 16-18 marzec 2016r., Zakopane - Hotel Grand Nosalowy Dwór **** 8-10 czerwiec
Bardziej szczegółowoKompetencje społeczne na plus na przykładzie programu Wolontariusz + Ewa Zadykowicz asystent prorektora ds. studenckich i kształcenia
Kompetencje społeczne na plus na przykładzie programu Wolontariusz + Ewa Zadykowicz asystent prorektora ds. studenckich i kształcenia Ogólnopolskie Seminarium Projakościowe "INSPIRACJE" Uniwersytet Jagielloński,
Bardziej szczegółowo...bo wszystko zaczyna i kończy się na ludziach
Biznes Progres ul. Lotników 83 44-100 Gliwice e-mail: biuro@biznesprogres.pl www.biznesprogres.pl Biznes Progres W Biznes Progres wierzymy, że zadowolony i szczęśliwy pracownik jest kluczem do osiągania
Bardziej szczegółowoGŁÓWNE ZASADY BIZNESOWE FUTURENET
MODEL BIZNESOWY FutureNet daje ci szansę zakupu wielu produktów przydatnych dla twojego biznesu (strony www, miejsce w chmurze, aplikacje mobilne) bądź dla siebie (perfumy, biżuterię itp.) Możesz również
Bardziej szczegółowoFirma Enagic proponuje: Zmień swoją wodę zmień swoje życie
Firma Enagic proponuje: Zmień swoją wodę zmień swoje życie Misja firmy Enagic Na początek proponujemy: Zapoznanie się z całościową ofertą firmy Enagic. W tym celu warto obejrzeć dokładnie specjalną stronę
Bardziej szczegółowoPRACTITIONER OF ART OF NLP
PRACTITIONER OF ART OF NLP Trenerzy firmy ITEM zapraszają na jesienną edycję programu Practitioner of Art of NLP Dla kariery, rozwoju i osobistych planów. Poszukuj, odkrywaj, szukaj połączeń i inspiracji,
Bardziej szczegółowoABC Data najlepszym dystrybutorem Europy Środkowo-Wschodniej EMEA Channel Academy 2016
Warszawa, 1 marca 2016 roku Informacja prasowa ABC Data najlepszym dystrybutorem Europy Środkowo-Wschodniej EMEA Channel Academy 2016 ABC Data, lider rynku nowoczesnej dystrybucji IT w Polsce i w regionie
Bardziej szczegółowoRegulamin Programu Go4Poland Wybierz Polskę!
Regulamin Programu Go4Poland Wybierz Polskę! 1. Definicje: Go4Poland Wybierz Polskę! inaczej Program - program staży organizowany przez Fundację GPW. Program jest kierowany do polskich studentów i polskich
Bardziej szczegółowoGeneralne zasady uczestnictwa w Konferencjach
Generalne zasady uczestnictwa w Konferencjach KRYTERIA KWALIFIKACYJNE NA ZŁOTĄ KONFERENCJĘ Kryteria kwalifikacyine: Liderzy, którzy jeszcze nigdy nie uczestniczyli w Złotej Konferencji Oriflame muszą osiągnąć
Bardziej szczegółowoKONKURS HEROSI ORGANIZACJI WSPARCIE DLA KADRY ZARZĄDZAJĄCEJ I DZIAŁÓW HR
PROPOZYCJA UDZIAŁU W PROJEKCIE DORADCZO-SZKOLENIOWYM PROPOZYCJA UDZIAŁU W PROJEKCIE DORADCZO-SZKOLENIOWYM WSPÓŁFINANSOWANYM ZE ŚRODKÓW UNII EUROPEJSKIEJ KONKURS HEROSI ORGANIZACJI WSPARCIE DLA KADRY ZARZĄDZAJĄCEJ
Bardziej szczegółowodotyczące opracowania dla
dotyczące opracowania dla Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Małopolskiego Regionalnego Programu Operacyjnego na lata 2007-2013 współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Rozwoju
Bardziej szczegółowoSAP FORUM POLSKA Discover Simple Sopot, 10-12 Czerwca 2015. Zaproszenie. www.sap.pl/sap-forum
SAP FORUM POLSKA Zaproszenie www.sap.pl/sap-forum SAP FORUM POLSKA Szanowni Państwo, W dniach 10 12 czerwca 2015r. w Sopocie, w hotelu Sheraton odbędzie się konferencja SAP Forum. Hasło tegorocznej edycji
Bardziej szczegółowoDobry.biz Prezentacja Informacyjna. Przyłącz się do Związku Przedsiębiorców i Pracodawców Wykorzystaj potencjał 50 tysięcy firm
Dobry.biz Prezentacja Informacyjna Przyłącz się do Związku Przedsiębiorców i Pracodawców Wykorzystaj potencjał 50 tysięcy firm 2 O PROJEKCIE DOBRY.BIZ Program wspierający wyrównywanie szans Polskich firm
Bardziej szczegółowoSpełnij swoje marzenia! Zintegrowane Programy Lojalnościowe TIENS 2012
Spełnij swoje marzenia! Zintegrowane Programy Lojalnościowe TIENS 2012 Czy odnalazłeś już swoje miejsce na ziemi? Zintegrowane Programy Lojalnościowe TIENS 2012 Program Wprowadź do TIENS Nowego Konsultanta
Bardziej szczegółowoLIFEPHARM MOŻLIWOŚĆ PROWADZENIA DZIAŁALNOŚCI TY DECYDUJESZ
LIFEPHARM MOŻLIWOŚĆ PROWADZENIA DZIAŁALNOŚCI TY DECYDUJESZ LIFEPHARM BADANIA NAUKA WYNIKI Niezwykły ekstrakt z jaj kurzych LifePharm - wynik niemal 100 lat badań Przełomowe badania naukowe Rewolucyjne
Bardziej szczegółowoPlan Kariery i System Wynagradzania Dystrybutora Lifestyles
Plan Kariery i System Wynagradzania Dystrybutora Lifestyles Zmień Swój Styl Życia 5 Sposobów Zarabiania Lifestyles oferuje kilka sposobów na zarabianie pieniędzy czy traktujesz swój biznes jako zajęcie
Bardziej szczegółowoZaproszenie Usługa realizowana w ramach Projektu Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości Zarządzanie kompetencjami w MSP
Zaproszenie Usługa realizowana w ramach Projektu Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości Zarządzanie kompetencjami w MSP Szanowni Państwo, Mam przyjemność zaprosić Państwa firmę do udziału w Usłudze
Bardziej szczegółowoWELLSTAR FOUNDER PROGRAMME
WELLSTAR FOUNDER PROGRAMME Founder Philosophie Chcemy przekazać wszystkim dystrybutorom w pulach, że to właśnie oni jako Top-liderzy WellStar w miarodajny sposób zbudowali tę firmę. WellStar jest finansowany
Bardziej szczegółowoPLAN WYNAGRODZEŃ ASEA
PLAN WYNAGRODZEŃ ASEA Kiedy zarejestrujesz się do ASEA jako Partner bardzo ważne jest abyś pozostał aktywny każdego miesiąca aby zarabiać prowizje w Programie Wynagrodzeń. Wystarczy, że raz w miesiącu
Bardziej szczegółowoPROJEKT. Profesjonalizacja usług Akademickiego Biura Karier UWM w Olsztynie SZANSĄ NA LEPSZY START
PROJEKT Profesjonalizacja usług Akademickiego Biura Karier UWM w Olsztynie SZANSĄ NA LEPSZY START PROFESJONALIZACJA USŁUG AKADEMICKIEGO BIURA KARIER UWM W OLSZTYNIE Projekt realizowany w okresie 01.09.2016
Bardziej szczegółowoRegulamin przyznawania nagród Diamenty Polskiej Infrastruktury
Regulamin przyznawania nagród Diamenty Polskiej Infrastruktury 1 Cel przyznawania nagród Celem nagród Diamenty Polskiej Infrastruktury jest promowanie osób i firm związanych z branżą infrastruktury, które
Bardziej szczegółowoGratuluję Ci dołączenia do grupy ambitnych ludzi, którzy chcą świadomie wytyczać cele i konsekwentnie realizować swoje plany. Dziękuję Ci za zaufanie!
0 Witam Cię serdecznie! Gratuluję Ci dołączenia do grupy ambitnych ludzi, którzy chcą świadomie wytyczać cele i konsekwentnie realizować swoje plany. Dziękuję Ci za zaufanie! Od 17 lat wspieram innych
Bardziej szczegółowoOgólnopolski Projekt Akademia Piłkarska. www.nasza-akademia.com.pl
Ogólnopolski Projekt Akademia Piłkarska Witamy Zachęcamy do zapoznania się z poniższą prezentacją ogólnopolskiego projektu mającego na celu unifikację szkolenia piłkarskiego najmłodszych adeptów tego sportu.
Bardziej szczegółowoPARNERSTWO W REALIZACJI PROJEKTÓW SZANSĄ ROZWOJU SEKTORA MSP
PARNERSTWO W REALIZACJI PROJEKTÓW SZANSĄ ROZWOJU SEKTORA MSP BEZPŁATNE SZKOLENIA I DORADZTWO Jacek Kokot Projekt realizowany jest w partnerstwie przez: Związek Rzemiosła Polskiego, który pełni funkcję
Bardziej szczegółowoROZWÓJ BIZNESU IDEA DZIAŁANIE PROFESJONALIZACJA EFEKT
POZNAŃ, środa 24.01.2018 godz. 9:00 17:00 Plan SEMINARIUM FOOUSA VIP DEDYKOWANEGO DLA: PRZEDSIĘBIORCÓW. WŁAŚCICIELI BIZNESU, MENADŻERÓW 3 PANELE: PANEL I ROZWÓJ BIZNESU IDEA DZIAŁANIE PROFESJONALIZACJA
Bardziej szczegółowopolecają: GOAL MANAGER PRZEŁOM W ROZWOJU KOMPETENCJI SIERPNIA 2019, WARSZAWA
polecają: GOAL MANAGER PRZEŁOM W ROZWOJU KOMPETENCJI 26-27 SIERPNIA 2019, WARSZAWA GOAL MANAGER PRZEŁOM W ROZWOJU KOMPETENCJI 26-27 SIERPNIA 2019 Centrum Konferencyjne Golden Floor Tower,, Warszawa Witamy
Bardziej szczegółowoStart: 1 stycznia 2012 r. Miesiąc bazowy: styczeń 2009 r.
P R Z E D S TAW I O N Y M O D E L J E S T T Y L K O I W Y Ł Ą C Z N I E P R Z Y K Ł A D O W Y Program Motywacyjny dla Liderów od Złotej Magnolii do Diamentowej Orchidei Start: 1 stycznia 2012 r. Miesiąc
Bardziej szczegółowoOFERTA SZKOLEŃ AKADEMIA MARKI MŚP. Szkolenia Akademii MŚP są dedykowane :
OFERTA SZKOLEŃ AKADEMIA MARKI MŚP Szkolenia Akademii MŚP są dedykowane : osobom zaczynającym swoją historię z biznesem mikro firmom, poczatkującym przedsiębiorcom, start-upom właścicielom małych i średnich
Bardziej szczegółowooferta dla Agencji Szkolenia eksperckie Klient-Agencja. Szkolenia kompetencyjne dla Agencji.
oferta dla Agencji Szkolenia eksperckie Klient-Agencja. Szkolenia kompetencyjne dla Agencji. Sesje coachingu współpracy połączonych zespołów Klient-Agencja. SZKOLENIA EKSPERCKIE KLIENT - AGENCJA System
Bardziej szczegółowoJak zdobyćpierwszy milion w Internecie i dobrze sięprzy tym bawić? V Pomorskie Forum Przedsiębiorczości Gdynia, 14 maja 2010
Jak zdobyćpierwszy milion w Internecie i dobrze sięprzy tym bawić? V Pomorskie Forum Przedsiębiorczości Gdynia, 14 maja 2010 JAK TO SIĘDZIEJE? 2005 potrzeba zakupu analiza możliwości pomysł potrzeba działania
Bardziej szczegółowoProgram Międzynarodowej Akceleracji AccelerApp_Poland
Program Międzynarodowej Akceleracji AccelerApp_Poland O programie AccelerApp_Poland to 10 tygodniowy program wspierania międzynarodowej akceleracji, realizowany przez Fraunhofer MOEZ. Jego celem jest wyposażenie
Bardziej szczegółowoLUBELSKIE CENTRUM WSPIERANIA PRZEDSIĘBIORCZOŚCI 30 +
LUBELSKIE CENTRUM WSPIERANIA PRZEDSIĘBIORCZOŚCI 30 + Program wspierania przedsiębiorczości i samozatrudnienia osób bez pracy w wieku 30 lat i więcej z województwa lubelskiego Chcesz mieć własną firmę?
Bardziej szczegółowoMenedżerowie prawdopodobnie odgrywają najważniejszą rolę w każdej organizacji.
Talenty Menedżerowie prawdopodobnie odgrywają najważniejszą rolę w każdej organizacji. Okazuje się, że jednym z największych potencjałów umożliwiającym ludziom wzrost i sukces jest pomaganie im odkrywać
Bardziej szczegółowoOśrodek Wsparcia Ekonomii Społecznej OWES ETAP
Ośrodek Wsparcia Ekonomii Społecznej OWES ETAP Partner Wiodący:, Ul. Wachowiaka 8A, 60-681 Poznań, Partner:, Ul. Kasztanowa 51, 64-930 Dolaszewo, Projekt pn. Ośrodek Wsparcia Ekonomii Społecznej w Subregionie
Bardziej szczegółowoStrategia Zrównoważonego Rozwoju i Odpowiedzialnego Biznesu Grupy Kapitałowej PGNiG
Strategia Zrównoważonego Rozwoju i Odpowiedzialnego Biznesu Grupy Kapitałowej PGNiG Strategia biznesowa 2009 2015 Listopad 2008 roku Zarząd PGNiG SA przyjmuje Strategię GK PGNiG 2 Osiągnięcie wzrostu wartości
Bardziej szczegółowoKwestionariusz dla :
Wsparcie Przedsiębiorczości Społecznej w Europie Kwestionariusz dla : osób prowadzących przedsiębiorstwa społeczne ekspertów/trenerów z obszaru ekonomii społecznej, przedsiębiorczości i zarządzania osób
Bardziej szczegółowoSzczegółowy program - Szkoła Planowania Biznesu -
Szczegółowy program - Szkoła Planowania Biznesu - Przed seminarium otrzymasz bonusowe narzędzia w mailu: Przegląd najbardziej zyskownych branż i generatorów pomysłów na biznes dzięki temu otrzymasz inspirację
Bardziej szczegółowoForever Living Products Poland
Forever Living Products Poland Jak zbudować stabilny biznes z firmą Forever Living Products Opracowała: Bogumiła Sroka Diamond-Sapphire Manager Rex Maughan, C.E.O. FLP Jedną z głównych przyczyn chorób
Bardziej szczegółowoUczą się biznesu od najlepszych
Uczą się biznesu od najlepszych Interesują się przedsiębiorczością, sprawnie posługują się językiem angielskim i mają innowacyjne pomysły. 70 uczniów ze wszystkich gdyńskich szkół ponadgimnazjalnych wzięło
Bardziej szczegółowoPROGRAM MOTYWACYJNY Droga do sukcesu. Luksusowy program samochodowy
PROGRAM MOTYWACYJNY Droga do sukcesu. Luksusowy program samochodowy Dla kogo: dla Liderów na Poziomach efektywności od Złotej Magnolii do Diamentowej Orchidei Start: 11.2016 r. Miesiąc bazowy: styczeń
Bardziej szczegółowoPIERWSZY NA ŚWIECIE PROGRAM MARKETINGOWY Z NATYCHMIASTOWĄ WYPŁATĄ
PIERWSZY NA ŚWIECIE PROGRAM MARKETINGOWY Z NATYCHMIASTOWĄ WYPŁATĄ PIERWSZY NA ŚWIECIE PROGRAM MARKETINGOWY Z NATYCHMIASTOWĄ WYPŁATĄ Pierwszy krok jest łatwy: Osiągnij pierwszy tytuł BRONZE i pomóż innym
Bardziej szczegółowoSTRATEGIA MARKI STADIONU NARODOWEGO W WARSZAWIE MIEJSCE MA ZNACZENIE
STRATEGIA MARKI STADIONU NARODOWEGO W WARSZAWIE MIEJSCE MA ZNACZENIE Strategia marki Stadionu Narodowego w Warszawie ( dalej jako Strategia ) jest jednym z kluczowych elementów dla krótko i długoterminowego
Bardziej szczegółowoOBSŁUGA EKSPORTU POLSKICH PRZEDSIĘBIORSTW
OBSŁUGA EKSPORTU POLSKICH PRZEDSIĘBIORSTW SEKRETEM BIZNESU JEST WIEDZIEĆ TO, CZEGO NIE WIEDZĄ INNI Arystoteles Onassis SZANOWNI PAŃSTWO, Lubelskie Centrum Consultingu sp. z o. o. powstało w 2009 roku w
Bardziej szczegółowoREGULAMIN KONKURSU na bajkę profilaktyczną Młodzi dzieciom bajki piszą
REGULAMIN KONKURSU na bajkę profilaktyczną Młodzi dzieciom bajki piszą 1. ORGANIZATORZY KONKURSU : Biblioteka Pedagogiczna w Skawinie ul. Rynek 12 32-050 Skawina tel. 12 276 26 10 e-mail: bibped@skawina.net
Bardziej szczegółowoZarządzanie innowacyjnym biznesem Warsztat strategiczny. Listopad 2014
Zarządzanie innowacyjnym biznesem Warsztat strategiczny Listopad 2014 Najważniejszą rzeczą o jakiej należy pamiętać w odniesieniu do każdego przedsiębiorstwa jest fakt, iż w samym przedsiębiorstwie nie
Bardziej szczegółowoPRACOWNIA DOBRA WSPÓLNEGO. czyli co dalej z dobrem wspólnym w mojej społeczności?
PRACOWNIA DOBRA WSPÓLNEGO czyli co dalej z dobrem wspólnym w mojej społeczności? CO TO TAKIEGO PRACOWNIA DOBRA WSPÓLNEGO? Najprościej rzecz ujmując, to przestrzeń współpracy uczestników programu Lokalne
Bardziej szczegółowoYOUTH BUSINESS POLAND
YOUTH BUSINESS POLAND OPIS IV EDYCJI PROGRAMU MENTORINGOWO- SZKOLENIOWEGO Organizatorzy i Współorganizatorzy: Patroni honorowi: PROGRAM YOUTH BUSINESS POLAND Youth Business Poland jest częścią The Prince
Bardziej szczegółowoPLAN KOMPENSACYJNY. www.lifeleadergroup.com
PLAN KOMPENSACYJNY MARZEC 2014 PRZEZ DLA CIEBIE Przez Ciebie i dla Ciebie Jest nasza filozofią i naszym podejściem do rozwoju Planu Kompensacyjnego. Do tworzenia tego Planu Kompensacyjnego, nie zatrudniliśmy
Bardziej szczegółowoMenedżerowie prawdopodobnie odgrywają najważniejszą rolę w każdej organizacji.
Talenty Menedżerowie prawdopodobnie odgrywają najważniejszą rolę w każdej organizacji. Okazuje się, że jednym z największych potencjałów umożliwiającym ludziom wzrost i sukces jest pomaganie im odkrywać
Bardziej szczegółowoOrganizator Zachodnia Izba Gospodarcza Pracodawcy i Przedsiębiorcy Izba zrzesza blisko 400 Członków ZIG organizuje: ZIG Zarządzanie talentami
Organizator Zachodnia Izba Gospodarcza Pracodawcy i Przedsiębiorcy powołana dla ochrony i reprezentowania interesów gospodarczych zrzeszonych w niej podmiotów, upowszechniania zasad etyki w działalności
Bardziej szczegółowoCOACHING OFERTA CENTRUM SZKOLENIOWEGO. SASMA EUROPE Warsaw, Poland www.sas-ma.org sasma@sas-ma.org. SASMA Make your world a safer place
COACHING OFERTA CENTRUM SZKOLENIOWEGO SASMA EUROPE Warsaw, Poland www.sas-ma.org sasma@sas-ma.org SASMA Make your world a safer place SASMA Make your world a safer place COACHING - CO TO WŁAŚCIWIE OZNACZA?
Bardziej szczegółowoMARKA SUKCESU. program wsparcia rozwoju małych i średnich firm
MARKA SUKCESU program wsparcia rozwoju małych i średnich firm O czym przeczytają Państwo w prezentacji? 1. Marka sukcesu cele i założenia. 2. Zasady uczestnictwa w programie. 3. Dlaczego warto zostać marką
Bardziej szczegółowoBiuro podróży TravelConcierge TeCe sp. z o.o. ul. Kazimierza Pułaskiego 8/72 30-305 Kraków
O nas. 3 Wyjazdy firmowe....4 Świat naszymi oczami... 6 Podróże służbowe...8 Partnerzy.10 Biuro podróży TravelConcierge TeCe sp. z o.o. ul. Kazimierza Pułaskiego 8/72 30-305 Kraków Kontakt z nami tel.
Bardziej szczegółowoJAK ZARZĄDZAMY NASZYMI FIRMAMI? Projekt trwa od czerwca 2012 do marca 2013 r.
Firma szkoleniowo-doradcza Empiria wraz z partnerem społecznym: Chrzanowską Izbą Gospodarczą zapraszają wszystkich przedsiębiorców z Powiatu Chrzanowskiego do udziału w projekcie, pt. III etapy projektu:
Bardziej szczegółowoJAK POPRAWIĆ FINANSOWĄ FIRMY
JAK POPRAWIĆ PŁYNNOŚĆ FINANSOWĄ FIRMY PRZEWODNIK PO FAKTORINGU WIERZYMY W TWÓJ BIZNES FAKTORING Z REGRESEM FAKTORING BEZ REGRESU FAKTORING EKSPORTOWY POZNAJ FAKTORING Prawidłowy poziom płynności finansowej
Bardziej szczegółowoTworzymy efektywne i zgrane zespoły. Szkolimy, rekrutujemy i pomagamy rozwinąć Twój biznes.
Twój zespół Tworzymy efektywne i zgrane zespoły. Szkolimy, rekrutujemy i pomagamy rozwinąć Twój biznes. Sukces firmy zależy od wielu czynników, jednak to ludzie którzy ją tworzą są podstawą jej funkcjonowania
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY W RADOMIU
POWIATOWY URZĄD PRACY W RADOMIU BANK PROGRAMÓW GRUPOWYCH PORAD ZAWODOWYCH I GRUPOWEJ INFORMACJI ZAWODOWEJ 2014r. Bank Programów Porad Grupowych i Grupowych Informacji Zawodowych w Powiatowym Urzędzie Pracy
Bardziej szczegółowooferta dla Marketingu
! oferta dla Marketingu Warsztaty współpracy Marketing - Sprzedaż. Szkolenia kompetencyjne dla Działu Marketingu. Doradztwo przetargowe i efektywna współpraca z Agencją.. WARSZTATY WSPÓŁPRACY MARKETING
Bardziej szczegółowoKolejne szkolenie pt.: Networking jako sposób na pozyskanie nowych klientów, już 28 marca 2013 r.
Dobry design to dobry biznes! W Inwest-Parku odbyło się kolejne z bezpłatnych szkoleń w ramach projektu Akcelerator Przedsiębiorczości działania wspierające rozwój przedsiębiorczości poza obszarami metropolitarnymi,
Bardziej szczegółowoPl P an a n Mar a ket ke itng n o g w o y Plan Marketingowy
Plan Marketingowy Plan Marketingowy Plan Marketingowy 1. Social Media Bonus 2. Multimedia Bonus 3. Sales Bonus 4. Advertising Sales Bonus 5. Friends Bonus 6. Matching Bonus 7. Leader Bonus (Infinity) 8.
Bardziej szczegółowo