REGULAMIN REKRUTACJI i UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

Podobne dokumenty
REGULAMIN REKRUTACJI DO PROJEKTU w obszarze testowania

REGULAMIN REKRUTACJI DO PROJEKTU POKAŻ SWOJE KWALIFIKACJE 2 program potwierdzania kwalifikacji zawodowych dla całego zawodu i zadań zawodowych

REGULAMIN REKRUTACJI i UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. PRACA GOTOWI START! aktywizacja osób niepełnosprawnych

REGULAMIN PROJEKTU. Czas na aktywność w gminie Zbójno. Informacje o Projekcie

REGULAMIN REKRUTACJI DO PROJEKTU KADRY PRZYSZŁOŚCI wsparcie szkoleniowe kluczowych sektorów województwa podlaskiego. 1 Informacje o projekcie

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie E- KOMPETENCJE

REGULAMIN. uczestnictwa w projekcie Wykorzystaj szansę, zdobądź zatrudnienie realizowanym przez Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Legnicy

Regulamin uczestnictwa w projekcie. Aktywizacja zawodowa osób niepełnosprawnych UDA-POKL / Postanowienia Ogólne

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

1 Informacje o projekcie

Regulamin uczestnictwa w projekcie Aktywizacja społeczno-zawodowa osób długotrwale bezrobotnych w Gminie Bogoria" 1. Informacje o projekcie

REGULAMIN REKRUTACJI BENEFICJENTÓW OSTATECZNYCH DO UDZIAŁU W PROJEKCIE. Biuro Aktywizacji Zawodowej Osób Niepełnosprawnych

Regulamin uczestnictwa i rekrutacji w projekcie SZANSA- Aktywizacja zawodowa i społeczna osób bezrobotnych z gminy Szemud

REGULAMIN PROJEKTU Naucz się angielskiego daj sobie szansę!

Regulamin uczestnictwa w projekcie. Bez barier aktywizacja zawodowa osób niepełnosprawnych UDA-POKL / Postanowienia Ogólne

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY dotyczy osób niepełnosprawnych

Postanowienia ogólne

Niepełnosprawni sprawni w pracy

Sukces zależy od Ciebie! - aktywizacja osób 45+ z terenów powiatu: bieszczadzkiego, brzozowskiego, leskiego

Regulamin uczestnictwa w projekcie Wracam do pracy!

REGULAMIN UCZESTNICTWA DO PROJEKTU DOBRY ZAWÓD-PEWNY START Nr WND-POKL /11. Postanowienia ogólne

1. Informacje ogólne:

REGULAMIN REKRUTACJI NR 4 DO PROJEKTU

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Aktywność i podnoszenie kwalifikacji szansą na lepszą przyszłość

Regulamin rekrutacji i udziału w projekcie. Bądź aktywny dziś i jutro

REGULAMIN PROJEKTU NIE DAJ SIĘ WYKLUCZYĆ POKL /12

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

zaktywizowanie grupy 30 osób (14K; 16M) zamieszkujących powiat lęborski pozostających bez zatrudnienia (w tym zarejestrowanych jako bezrobotne)

Regulamin uczestnictwa w projekcie Technokreatywni Informacje ogólne o projekcie

Regulamin uczestnictwa w projekcie. Pracująca mama. Informacje ogólne

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY Data wpływu...

Regulamin uczestnictwa w projekcie Młodzi profesjonaliści

Regulamin uczestnictwa w projekcie Edukacja krawiectwo i dekoracja Nr wniosku WND-POKL /10

SZTUKA REGIONALNA NARZĘDZIEM EDUKACYJNYM

Regulamin uczestnictwa w projekcie Szkolenia i staże zawodowe dla osób niepełnosprawnych

Mistrzynie florystyki - warsztaty integracyjne dla kobiet

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie Systemowym pn.: Mój potencjał moja szansa na samodzielne życie na lata

REGULAMIN PROJEKTU WARSZAWSKIE INSPIRACJE DO PRACY. 1 Informacje o Projekcie

Regulamin uczestnictwa w Projekcie Lepsze jutro od bierności do aktywności II edycja

Regulamin uczestnictwa w projekcie Razem ku lepszej przyszłości

Regulamin uczestnictwa w projekcie Czas na kobiety

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Podnosimy kwalifikacje wspieramy rozwój

REGULAMIN REKRUTACJI DO PROJEKTU Era handlowca najbardziej poszukiwany zawód w woj. podlaskim

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Niepełnosprawni sprawni w pracy

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie

Regulamin rekrutacji i udziału w projekcie. Bądź aktywny dziś i jutro

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego oraz z budżetu państwa

REGULAMIN REKRUTACJI I UDZIAŁU W PROJEKCIE Integracja + Kwalifikacje + Doświadczenie = AKTYWIZACJA. 1 Informacje o projekcie

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW/CZEK PROJEKTU

REGULAMIN REKRUTACJI DO PROJEKTU ADAPTACJA PLUS - WSPARCIE KADR KLUCZOWYCH PRZEDSIĘBIORSTW W DOBIE KRYZYSU. 1 Informacje o projekcie

Regulamin uczestnictwa w projekcie. Podniesienie kwalifikacji zawodowych osób niepełnosprawnych UDA-POKL / Postanowienia Ogólne

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie

Regulamin uczestnictwa w projekcie Młody menedżer UDA-POKL /14-00

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA. ,, Aktywizacja społeczno zawodowa bezrobotnych w gminie Platerów

REGULAMIN PROJEKTU. Aktywni od nowa. nr WND-POKL / Przepisy ogólne

REGULAMIN REKRUTACJI I UDZIAŁU W PROJEKCIE

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA w projekcie (Niepełno)Sprawni, Aktywni, Kreatywni INFORMACJE O PROJEKCIE

CEL PROJEKTU GRUPA DOCELOWA

REGULAMIN REKRUTACJI i UCZESTNICTWA W PROJEKCIE ŻYCIE ZACZYNA SIĘ PO 30 - program wsparcia osób po 30 roku życia powracających na rynek pracy

REGULAMIN UCZESTNICTWA. w projekcie pn. AKTYWNI SPOŁECZNIE I ZAWODOWO

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. pn. Klucz do sukcesu!

ZARZĄDZENIE NR 2/POKL/2013 DYREKTORA MIEJSKIEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ

1. Informacje o projekcie

Regulamin uczestnictwa w Projekcie Klub Integracji Społecznej W poszukiwaniu Pracy

Regulamin projektu. Gmina Stegna- aktywizacja społeczno- zawodowa mieszkańców

REGULAMIN PROJEKTU DORADZAMY ZAWODOWO

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU

Projekt "My też możemy" współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

REGULAMIN REKRUTACJI

Człowiek najlepsza inwestycja Priorytet VI, Działanie 6.1 Poddziałanie Niepełnosprawni aktywni w każdym wieku

Regulamin rekrutacji uczestnictwa w projekcie Aktywność i współpraca popłaca

REGULAMIN REKRUTACJI W PROJEKCIE Twoja szansa

Regulamin uczestnictwa w projekcie

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Strefa 50+. Reintegracja zawodowa osób po 50 roku życia

Regulamin uczestnictwa w projekcie RAZEM! inicjatywy z obszaru ekonomii społecznej

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Twoja przyszłość w Twoich rękach

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE pn. Aktywizacja społeczno-zawodowa w Gminie Wilczyce realizowanym przez Ośrodek Pomocy Społecznej w Wilczycach

REGULAMIN REKRUTACYJNY. do Programu Aktywności Lokalnej realizowanego w ramach projektu Koszalioski Program Integracji Społecznej START w 2011 roku,

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Regulamin

REGULAMIN PROJEKTU. Studium projektowania graficznego i multimediów. Definicje. Wskazane pojęcia mają następujące znaczenie w niniejszym Regulaminie:

REGULAMIN PROJEKTU KWALIFIKACJE DROGĄ DO SUKCESU

ARK Agencja Pracy Ul. Wierzbowa 16h; Zawiercie, Tel/ Fax:

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU

ZARZĄDZENIE NR 1/POKL/ 2013 Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Szemudzie z dnia 8 stycznia 2013 roku

Regulamin uczestnictwa w projekcie OTWARTA NIEZALEŻNA AKTYWNA

OFERTA POWIATOWEGO URZĘDU PRACY NA RZECZ OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Czas odnowy klientów GOPS w Spytkowicach. na lata

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Sprawni w pracy

Regulamin uczestnictwa w projekcie

Regulamin uczestnictwa w projekcie Bądź aktywny zmień swoje życie - 2

Twoje miejsce na rynku pracy

D R OGA DO PRA CY. 1 Czas trwania rekrutacji

REGULAMIN REKRUTACJI

Regulamin uczestnictwa w projekcie Wykorzystajmy szansę na lepsze jutro!

REGULAMIN REKRUTACJI PROJEKTU AKTYWNE WSPARCIE osób zagrożonych wykluczeniem społecznym Nr umowy: RPLD B018/

Projekt: Staż na nowy start

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Nr projektu WND-POKL /13

Transkrypt:

REGULAMIN REKRUTACJI i UCZESTNICTWA W PROJEKCIE RAZEM MOŻNA WIĘCEJ aktywizacja zawodowa i społeczna Amazonek w oparciu o model asystenta osoby niepełnosprawnej 1 Informacje o projekcie Projekt RAZEM MOŻNA WIĘCEJ aktywizacja zawodowa i społeczna Amazonek w oparciu o model asystenta osoby niepełnosprawnej jest realizowany przez Białostocką Fundację Kształcenia Kadr z partnerem merytorycznym Klubem Amazonki w Białymstoku w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet VII. Promocja integracji społecznej, Działanie 7.2 Przeciwdziałanie wykluczeniu i wzmocnienie sektora ekonomii społecznej, Poddziałanie 7.2.1 Aktywizacja zawodowa i społeczna osób zagrożonych wykluczeniem społecznym. 1. Projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. 2. Projekt jest realizowany w okresie 01.01.2011-31.03.2012 roku na obszarze województwa podlaskiego. 3. Biuro rekrutacji do projektu mieści się w siedzibie Białostockiej Fundacji Kształcenia Kadr. Biuro jest czynne od poniedziałku do piątku w godzinach od 8.00 do 16.00. 4. Grupę docelową projektu stanowi 100 osób pozostających bez zatrudnienia, w tym do 50 kobiet niepełnosprawnych oraz 25 kobiet i 25 mężczyzn - asystentów kobiet niepełnosprawnych (opiekunów, partnerów, osób z najbliższego otoczenia kobiet niepełnosprawnych oraz wolontariuszy, członków Klubu Amazonek). 5. Głównym celem projektu integracja społeczna i zawodowa do końca 2011r. 50 kobiet po mastektomii oraz 50 asystentów osobistych tych kobiet. 2 Charakter wsparcia realizowany w projekcie Zaplanowane instrumenty wsparcia składają się na kompleksową usługę reorientacji zawodowej prowadzącej klienta do kluczowych kompetencji i aktywności zawodowej poprzez połączony ze sobą schemat usług doradczych oraz szkoleniowych. 1. WSPARCIE PSYCHOLOGICZNE związane z aktywizacją społeczną realizowane będzie w formie warsztatów psychologicznych: WARSZTATY PSYCHOLOGICZNE DLA KOBIET NIEPEŁNOSPRAWNYCH (KN) I ASYSTENTÓW KN RAZEM (10 godz.) dwudniowe warsztaty wyjazdowe prowadzone przez psychologa w zakresie budowania motywacji, zwiększania samooceny oraz umiejętności interpersonalnych. Zajęcia będą odbywały się w dwóch równolegle prowadzonych grupach KN i asystentów KN. Ze względu na cel i specyfikę warsztatów, przewidziana jest możliwość łączenia obu grup, oraz prowadzenia zajęć symultanicznie prze dwóch psychologów. INDYWIDUALNE PORADY PSYCHOLOGICZNE SAMOOCENA DLA KN (2 godz.) indywidualna konsultacja wyspecjalizowanego psychologa, której celem jest przełamanie barier i trudności związanych z udziałem w projekcie osoby biernej, z tendencją do wycofania i zewnątrz sterowności. 2. WSPARCIE SZKOLENIOWE pełnić będzie kluczową rolę w reintegracji zawodowej i społecznej uczestników oferując następujące instrumenty wsparcia:

SZKOLENIA OGÓLNE DLA KN (40 godz.) celem szkoleń jest przygotowanie do pracy w najbardziej poszukiwanych zawodach na podlaskim rynku pracy w obszarze prac administracyjnych, biurowych, handlowych. Na szkolenia ogólne składać się będą m.in.: moduły komunikacji społecznej, obsługi sekretariatu i klienta oraz stylizacji wizażu. SZKOLENIA DLA ASYSTENTÓW KN (40 godz.) szkolenia na osobistego trenera osoby niepełnosprawnej mają na celu podniesienie poziomu ich kompetencji zawodowych i umiejętności w kontaktach z szczególną grupą podopiecznych. Szkolenia przygotowywać będą do pokonywania barier fizycznych i psychicznych związanych z niepełnosprawnością kobiet amazonek. SZKOLENIA SPECJALISTYCZNE DLA KN (70 godz. wybrane po spotkaniu z doradcą zawodowym przez absolwentki szkoleń ogólnych) w ramach działania przewiduje się realizację szkoleń zgodnych z kompetencjami deficytowymi na podlaskim rynku pracy oraz zbadanymi realnymi potrzebami Beneficjentek. Proponowana tematyka szkoleń: Obsługa komputera i Internetu, Szkolenia handlowe, Język obcy. 3. PORADNICTWO ZAWODOWE pełnić będzie kluczową rolę w aktywizacji zawodowej uczestników, oferując następujące instrumenty wsparcia: PORADNICTWO GRUPOWE DLA KN I ASYSTENTÓW KN ELASTYCZNOŚĆ (10 godz.) dwudniowe warsztaty wyjazdowe prowadzone przez doradcę zawodowego. Celem warsztatów jest diagnoza i określenie własnych kluczowych predyspozycji zawodowych i osobowościowych oraz rodzajów aktywności zawodowej z wykorzystaniem elastycznych form pracy, podczas warsztatów rozpoznane zostaną kluczowe predyspozycje zawodowe które, będą podstawą wyboru szkolenia specjalistycznego oraz kierunku Indywidualnego Planu Działań. Zajęcia będą odbywały się w dwóch równolegle prowadzonych grupach KN i asystentów KN. Ze względu na cel i specyfikę warsztatów, przewidziana jest możliwość łączenia obu grup, oraz prowadzenia zajęć symultanicznie prze dwóch psychologów. PORADNICTWO INDYWIDUALNE DLA KN INDYWIDUALNY PLAN DZIAŁANIA (dla absolwentek szkoleń specjalistycznych, 2 godz.) indywidualne konsultacje z doradcą zawodnym, których celem będzie omówienie nowych perspektyw zawodowych związanych z umiejętnościami zdobytymi podczas szkoleń oraz ocena możliwości samodzielnego poszukiwania pracy. 4. ASYSTA NA RZECZ ZATRUDNIENIA DLA KN I ASYSTENTÓW KN (2 m-c.) realizowana wspólnie przez wszystkich asystentów na rzecz aktywizacji zawodowej i osobistego wsparcia KN. Wsparcie polega na dwumiesięcznym, płatnym, osobistym asystowaniu, wspieraniu KN w powrocie na rynek pracy i tym samym do podjęcia w sferze aktywności społecznej. 3 Beneficjenci projektu Projekt skierowany jest do 100 osób pozostających bez zatrudnienia zamieszkujących teren województwa podlaskiego, zagrożonych wykluczeniem społecznym z powodu niepełnosprawności (własnej lub w otoczeniu), ubóstwa lub bezrobocia. W tym do 50 kobiet niepełnosprawnych (KN) oraz 25 kobiet i 25 mężczyzn - asystentów kobiet niepełnosprawnych (opiekunów, partnerów, osób z najbliższego otoczenia kobiet niepełnosprawnych oraz wolontariuszy, członków Klubu Amazonek). W projekcie może wziąć udział osoba dorosła, która spełnia równocześnie następujące warunki: 1. Zamieszkuje na terenie województwa podlaskiego w rozumieniu przepisów Kodeksu Cywilnego.

2. Jest osobą pozostających bez zatrudnienia tj. osobą w wieku produkcyjnym, niezatrudnioną i niewykonującą innej pracy zarobkowej, zdolną i gotową do podjęcia zatrudnienia w co najmniej połowie wymiaru czasu pracy. Tzn. jest osobą: a. bezrobotną w rozumieniu Ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucji rynku pracy (Dz. U. Nr 99 z 2004 r., poz. 1001, z poz. zm.) tj: osobą niezatrudnioną i nie wykonującą innej pracy zarobkowej, zdolną i gotową do podjęcia zatrudnienia, w tym: osobą nieuczącą się w szkole, z wyjątkiem szkół dla dorosłych lub szkół wyższych w systemie wieczorowym albo zaocznym; osobą zarejestrowaną w powiatowym urzędzie pracy; b. lub długotrwale bezrobotną tzn. pozostającą w rejestrze powiatowego urzędu pracy łącznie przez okres ponad 12 miesięcy w okresie ostatnich 2 lat. c. lub nieaktywną zawodowo tzn. osobą pozostająca bez zatrudnienia, która jednocześnie nie zalicza się do kategorii bezrobotni. 3. Ukończyła 18 rok życia 4. Jest osobą niepełnosprawną lub opiekunem, partnerem, osobą z najbliższego otoczenia kobiety niepełnosprawnej oraz wolontariuszem, członkiem Klubu Amazonek) W przypadku osób pobierających świadczenia emerytalne lub rentowe, nie ma przeciwwskazań do objęcia tych osób wsparciem, o ile spełniają one kryteria definicji osób pozostających bez zatrudnienia, tzn. są zdolne i gotowe do podjęcia zatrudnienia w co najmniej połowie wymiaru czasu pracy. Wsparciem nie mogą być objęte: 1. osoby zatrudnione na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru lub mianowania oraz spółdzielczej umowy o pracę, a także osoby zatrudnione na podstawie umów prawa cywilnego; 2. osoby prowadzące działalność gospodarczą; 3. rolnicy/domownicy ubezpieczeni w KRUS; 4. uczniowie/słuchacze szkół dziennych oraz studenci studiów dziennych; 5. osoby poniżej 18 roku życia oraz osoby, które ukończyły 60 rok życia w przypadku kobiet i 65 rok życia w przypadku mężczyzn dotyczy osób bezrobotnych oraz ukończyły 64 rok życia w przypadku osób nieaktywnych zawodowo. 4 Rekrutacja do projektu 1. Rekrutacja realizowana będzie na terenie województwa podlaskiego, m.in. wśród kobiet należących do Klubu Amazonek. 2. Rekrutacja rozpocznie się 01.01.2011 i zakończy 30.062011. Informacja o zakończeniu rekrutacji zostanie opublikowana na stronie internetowej www.bfkk.pl 4. W ramach działań rekrutacyjnych osoby nawiążą kontakty z kandydatkami w ich miejscu zamieszkania. Z każdym Beneficjentem przeprowadzone zostanie standaryzowane spotkanie oparte o techniki wywiadu i motywacji. 5. Rekrutacja do projektu będzie odbywała się poprzez złożenie przez beneficjenta dokumentów rekrutacyjnych karty zgłoszeniowej oraz niezbędnych zaświadczeń wskazanych w 5). Karta zgłoszeniowa będzie dostępna: W biurze projektu: Białostocka Fundacja Kształcenia Kadr u. Spółdzielcza 8, 15-441 Białystok Na stronie internetowej www.bfkk.pl 6. Wnioski złożone drogą elektronicznej w formie KARTY ZGŁOSZENIOWEJ na adres fundacja@bfkk.pl będą również brane pod uwagę przy kwalifikacji uczestników projektu. Zgłoszenie do projektu możliwe jest również poprzez kontakt telefoniczny beneficjenta z biurem projektu. 7. Zgłoszenie osoby traktowane będzie jako wiążące, przy zastrzeżeniu, iż kandydat dostarczy oryginały dokumentów przed uzyskaniem pierwszej usługi.

8. Kryteria rekrutacyjne realizować będą politykę równości płci i równości szans poprzez kierunkowe wsparcie kobiet niepełnosprawnych. 5 Kwalifikacja uczestników szkoleń 1. Kwalifikacja uczestników projektu na szkolenia będzie się odbywała na podstawie złożonych przez beneficjentów Kart Zgłoszeniowych. 2. O zakwalifikowaniu beneficjenta do projektu będą decydować następujące kryteria: 2.1. Kryteria formalne: 2.1.1. w przypadku kobiet niepełnosprawnych (KN): Poprawne i kompletne wypełnienie Karty Zgłoszeniowej; Kryteria zawarte w 3 niniejszego regulaminu określające profil beneficjenta; Złożone aktualne orzeczenie lekarskie o niepełnosprawności oraz w przypadku osób bezrobotnych aktualne zaświadczenie z Powiatowego Urzędu Pracy, potwierdzające ten status. 2.1.2. w przypadku asystentów kobiet niepełnosprawnych: Poprawne i kompletne wypełnienie Karty Zgłoszeniowej; Kryteria zawarte w 3 niniejszego regulaminu określające profil beneficjenta; W przypadku osób bezrobotnych aktualne zaświadczenie z Powiatowego Urzędu Pracy, potwierdzające ten status. 3. Zgłoszenia przyjmowane drogą telefoniczną i e-mail będą wpisywane na listę i będą traktowane na równi ze zgłoszeniami złożonymi w wersji papierowej z zachowaniem zasad 4 ust. 5 niniejszego regulaminu. 4. Działania rekrutacyjne wyłonią 20 dodatkowych kandydatów pozostających na listach rezerwowych, które zaproszone zostaną do udziału w projekcie, w przypadku rezygnacji innych uczestników. 6 Warunki uczestnictwa w projekcie 1. Osoba przystępująca do projektu, która złożyła poprawnie wypełnioną Kartę Zgłoszeniową, niezbędne zaświadczenia oraz podpisała deklaracje uczestnictwa w projekcie ma obowiązek uczestniczenia we wszystkich oferowanych w projekcie form wsparcia. 2. Dla uczestników projektu przewidziane są następujące formy wsparcia w: - dla osoby niepełnosprawnej: 10-godz. warsztat psychologiczny Razem, 2-godz. indywidualna porada psychologiczna Samoocena, 40-godz. szkolenie ogólne, 70 godz. szkolenie specjalistyczne, 10-godz. warsztat z poradnictwa zawodowego grupowego Elastyczność,

2-godz. poradnictwo indywidualne Indywidualny Plan Działania, 2-mc. asysta na rzecz zatrudnienia. - dla asystenta osoby niepełnosprawnej: 10-godz. warsztat psychologiczny Razem, 40 godz. szkolenie Osobisty asystent osoby niepełnosprawnej, 10-godz. warsztat z poradnictwa zawodowego grupowego Elastyczność, 2-mc. asysta na rzecz zatrudnienia. 3. Uczestnik projektu zakończy pozytywnie udział w projekcie będąc obecnym na wszystkich przewidzianych formach wsparć. Dopuszczalna liczba godzin nieobecności na realizowanych warsztatach oraz szkoleniach, która warunkuje pozytywne zakończenie udziału w projekcie nie powinna przekroczyć 20% godzin zaplanowanych na daną formę wsparcia (każda sytuacja będzie rozpatrywana indywidualnie). 7 Refundacja kosztów dojazdu na warsztaty 1. Uczestnik projektu może ubiegać się o zwrot kosztów dojazdu na miejsce warsztatów/szkoleń, w przypadku kiedy odbywają się one w miejscowości innej niż miejsce jego zamieszkania. 2. Koszty dojazdu dotyczą przejazdu najtańszymi publicznymi środkami transportu na danej trasie lub gdy nie jest możliwe skorzystanie z transportu środkami komunikacji publicznej, rozliczenie kosztów przejazdu własnym samochodem. 3. Zwrot kosztów przejazdu publicznymi środkami transportu nastąpi na podstawie przekazanych przez uczestnika projektu oryginałów biletów (np. biletów kolejowych II klasy, biletów autobusowych PKS), z miejsca zamieszkania do miejsca szkolenia (tam i z powrotem) z 1 dnia szkoleniowego, bądź odręcznego oświadczenia z pieczątką i podpisem przewoźnika (koszt wydania oświadczenia ponosi uczestnik)na trasie pomiędzy miejscem zamieszkania, a miejscem organizacji warsztatu/szkolenia. Powstały koszt będzie pomnożony przez liczbę dni obecności uczestnika projektu w okresie trwania danej formy wsparcia. Beneficjent winien przechowywać te dwa oryginalne bilety i ich kserokopie (z uwagi na nieczytelność biletów z upływem czasu). 4. Zwrot kosztów przejazdu własnym samochodem nastąpi do wysokości ceny biletu najtańszego środka transportu publicznego na danej trasie. Dokumentem dokumentującym poniesione koszty będzie w tym przypadku oświadczenie uczestnika projektu (koszt wydania oświadczenia ponosi uczestnik) o cenie biletu najtańszym środkiem transportu publicznego, na trasie z miejsca zamieszkania do miejsca szkolenia (tam i z powrotem) z 1 dnia szkoleniowego oraz pisemnego potwierdzenia przewoźnika o zgodności tego oświadczenia z stanem faktycznym. Powstały koszt będzie pomnożony przez liczbę dni obecności uczestnika projektu w okresie trwania danej formy wsparcia 5. Uczestnik projektu w celu uzyskania zwrotu kosztów dojazdów za daną formę wsparcia winien złożyć wymagane dokumenty najpóźniej ostatniego dnia trwania danego warsztatu/szkolenia. W przypadku zajęć indywidualnych do 7 dni po ich zakończeniu. 6. Białostocka Fundacja Kształcenia Kadr po sprawdzeniu kompletności i poprawności złożonych dokumentów dokona wypłaty poniesionych kosztów dojazdów. 7. Transport na wyjazdowe warsztaty psychologiczne i doradcze, zapewnia wykonawca.

8 Postanowienia końcowe 1.Regulamin obowiązuje przez okres trwania realizacji projektu. 2. Do spraw nieuregulowanych w niniejszym Regulaminie stosuje się przepisy Kodeksu Cywilnego, przepisy prawa Wspólnot Europejskich dotyczące funduszy strukturalnych oraz przepisy prawa krajowego dotyczące Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. 3. Realizator Projektu zastrzega sobie prawo zmiany regulaminu. 4. Wszelkie zmiany regulaminu wymagają formy pisemnej pod rygorem nieważności. Biuro Projektu: Białostocka Fundacja Kształcenia Kadr ul. Spółdzielcza 8; 15-441 Białystok Tel. (85) 653 77 00; Fax. (85) 732 95 05