PCFE.272.58.2013 Załącznik nr 6 do specyfikacji SZCZEGÓŁOWY OPIS PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA Organizacja i przeprowadzenie kursów zawodowych dla uczestników projektu pn.: Niepełnosprawni sprawni w pracy A. Wymagania podstawowe: I. Pakiet 1 Kurs fakturzysty z obsługą kas fiskalnych i komputera: 2. Celem kursu jest zdobycie przez osoby niepełnosprawne niezbędnej wiedzy teoretycznej i praktycznych umiejętności w zakresie prowadzenia sprzedaży przy użyciu kas fiskalnych i urządzeń komputerowych z uwzględnieniem popularnych programów komputerowych wykorzystywanych w handlu oraz rozliczania utargów w placówkach handlowych. 4. Maksymalna liczba uczestników kursu: 3 osoby 5. Kurs będący przedmiotem zamówienia obejmuje dla 1 uczestnika minimum 120 godzin w podziale na: a) 90 godzin praktycznych, b) 30 godzin teoretycznych, a) prawo gospodarcze w handlu, b) towaroznawstwo handlowe, c) dokumentacja handlowa i magazynowa, d) zajęcia praktyczne obsługa kas fiskalnych, e) komputerowy program do fakturowania CDN FPP, f) użytkowanie komputerów, g) MS Word- przetwarzanie tekstów, h) MS Excel- arkusze kalkulacyjne, i) przeglądanie stron internetowych i komunikacja. II. Pakiet 2 Kurs kucharza małej gastronomii z obsługą kasy fiskalnej: 2. Celem kursu jest przygotowanie praktyczne i teoretyczne osób niepełnosprawnych do wykonywania zawodu kucharza małej gastronomii oraz do obsługi kasy fiskalnej. 4. Maksymalna liczba uczestników kursu: 2 osoby.
5. Kurs będący przedmiotem zamówienia obejmuje dla 1 uczestnika minimum 120 godzin w podziale na: a) 100 godzin praktycznych b) 20 godzin teoretycznych a) podstawy prawne: przepisy sanitarno epidemiologiczne, prawo pracy, przepisy BHP i P.POŻ., przepisy unijne w gastronomii, procedury Analizy Ryzyka i Krytycznych Punktów Kontroli (HACCP) i procedury Dobrej Praktyki Kateringowej (GCP), b) organizacja pracy zgodnie z zasadami i przepisami BHP, bezpieczeństwa żywności, ergonomii, ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska, c) omówienie zagadnień dotyczących minimum sanitarnego, d) dobierania, obsługiwania maszyn, urządzeń i sprzętu w małej gastronomii, e) towaroznawstwo w gastronomii, f) technologia żywienia, g) sztuka dekorowania potraw, h) profesjonalny catering, i) planowanie posiłków i układanie prostego menu w małej gastronomii, j) sporządzanie różnymi technikami i metodami podstawowego asortymentu potraw i napojów w małej gastronomii zajęcia praktyczne, k) budowa kas fiskalnych, l) praca z kasą fiskalną rejestracja sprzedaży i programowanie kas fiskalnych, m) obsługa kas fiskalnych w połączeniu z komputerowym systemem obsługi sprzedaży. III. Pakiet 3 Kurs obsługi komputera: 2. Celem kursu jest zdobycie przez osobę niepełnosprawną niezbędnej wiedzy teoretycznej i praktycznych umiejętności w zakresie budowy tego urządzenia, a także jego obsługi ze szczególnym uwzględnieniem pakietu MS Office oraz poczty elektronicznej. 4. W kursie uczestniczyć będzie jedna osoba. 5. Kurs będący przedmiotem zamówienia obejmuje minimum 120 godzin w podziale na: a) 100 godzin praktycznych, b) 20 godzin teoretycznych. a) podstawowe informacje o komputerze, b) dostosowanie systemu MS Windows do własnych potrzeb, c) organizacja i zarządzanie danymi,
d) aplikacje użytkowe, e) obsługa urządzeń zewnętrznych, f) MS Word - przetwarzanie tekstów, g) MS Excel - arkusze kalkulacyjne, h) poczta elektroniczna i Internet. IV. Pakiet 4 Kurs masażu: 2. Celem kursu jest przygotowanie osoby niepełnosprawnej do wykonywania zawodu masażysty poprzez poznanie najnowocześniejsze techniki masażu, anatomii człowieka, oraz pracy z pacjentem. 4. W kursie uczestniczyć będzie jedna osoba. 5. Kurs będący przedmiotem zamówienia obejmuje minimum 120 godzin w podziale na: a) 100 godzin praktycznych, b) 20 godzin teoretycznych. a) anatomia i fizjologia człowieka, b) układ narządu ruchu, krążenia, oddechowy, c) masaż klasyczny, d) masaż sportowy, e) masaż relaksacyjny, f) masaż odchudzający. V. Pakiet 5 Kurs hydrauliczny monter instalacji sanitarnych: 2. Celem kursu jest podniesienie kwalifikacji zawodowych uczestnika kursu oraz nauczenie go wykonywania prac hydraulicznych. 4. W kursie uczestniczyć będzie jedna osoba. 5. Kurs będący przedmiotem zamówienia obejmuje minimum 120 godzin w podziale na: a) 90 godzin praktycznych,
b) 30 godzin teoretycznych. a) zasady BHP i ppoż. w pracach hydraulicznych, b) stosowanie przepisów o Gospodarce Energetycznej, c) sporządzanie zapotrzebowania materiałowego, d) czytanie dokumentacji technicznej, e) montaż instalacji kanalizacyjnej, f) wykonywanie prac konserwacyjnych i naprawczych, g) montaż armatury i urządzeń pomocniczych, h) próba szczelności instalacji, i) montaż rur, j) próbne uruchamianie instalacji na gorąco i regulacja działania, k) wykonywanie i montaż zamocowań rur i kanałów wentylacyjnych. VI. Pakiet 6 Kurs zarządzania zasobami ludzkimi: 2. Celem kursu jest zapoznanie użytkownika z zasadami skutecznej polityki zarządzania zasobami ludzkimi. Zdobyta wiedza ma za zadanie poprawić organizację pracy w firmie, usprawnić współpracę między pracownikami i w pozytywny sposób wpłynąć na funkcjonowanie przedsiębiorstwa. 4. W kursie uczestniczyć będzie jedna osoba. 5. Kurs będący przedmiotem zamówienia obejmuje minimum 120 godzin w podziale na: a) 20 godzin praktycznych b) 100 godzin teoretycznych a) podstawowe zagadnienia dotyczące zarządzania zasobami ludzkimi, b) pozyskiwanie pracowników, c) ocena efektów pracy, d) szkolenie i rozwój zawodowy pracowników, e) wynagrodzenie, f) stosunki i warunki pracy, g) komunikacja, h) zarządzanie kadrami, i) motywowanie i wynagradzanie pracowników.
VII. Pakiet 7 Kurs kroju i szycia: 2. Celem kursu jest przygotowanie osoby niepełnosprawnej do wykonywania usług krawieckich z uwzględnieniem nauki szycia odzieży lekkiej oraz stylizacji w połączeniu z usługami krawieckimi. 4. W kursie uczestniczyć będzie jedna osoba. 5. Kurs będący przedmiotem zamówienia obejmuje minimum 120 godzin w podziale na: a) 90 godzin praktycznych, b) 30 godzin teoretycznych. a) podstawy krawiectwa, b) nauka szycia ręcznego, c) rodzaje tkanin, dodatków krawieckich, pasmanterii, d) nauka szycia na maszynie, e) wykroje i formy zastosowanie i skonstruowanie odpowiedniego wykroju, f) zdejmowanie miary i szycie na miarę praktyczne zastosowanie, g) wszywanie i wykonywanie dodatków krawieckich. VIII. Pakiet 8 Kurs pracownik administracyjno-biurowy: 2. Celem kursu jest zdobycie wiedzy i umiejętności wymaganych do pracy w charakterze pracownika administracyjno biurowego. 4. W kursie uczestniczyć będzie jedna osoba. 5. Kurs będący przedmiotem zamówienia obejmuje minimum 120 godzin w podziale na: a) 30 godzin praktycznych, b) 90 godzin teoretycznych.
a) organizacja pracy biurowej, b) przepływ informacji w zarządzaniu biurem, c) organizacja i zarządzanie, d) kultura zawodu, e) zagadnienia prawne, f) obsługa urządzeń biurowych i komputera. IX. Pakiet 9 Kurs operator wózków jezdniowych: 1. Celem kursu nabycie umiejętności teoretycznych i praktycznych z zakresu obsługi wózków jezdniowych o napędzie elektrycznym, gazowym i spalinowym oraz wymiany butli propan butan. 2. Kurs winien być prowadzony według programu opracowanego lub zatwierdzonego przez jednostkę organizacyjną wyznaczoną przez ministra właściwego do spraw gospodarki. 4. Maksymalna liczba uczestników kursu: 1 osoba. 5. Kurs będący przedmiotem zamówienia obejmuje dla 1 uczestnika minimum 120 godzin kursu w podziale na: a) 80 godzin praktycznych, b) 40 godzin teoretycznych. a) typy stosowanych wózków jezdniowych, b) budowa wózków jezdniowych, c) czynności operatora przy obsłudze wózków przed podjęciem pracy i po pracy z wózkami, d) czynności operatora w czasie pracy wózkami, e) wiadomości z ładunkoznawstwa, f) wiadomości z zakresu BHP, g) bezpieczna wymiana butli gazowej, h) praktyczna nauka jazdy i manewrowania osprzętem wózków, i) wiadomości o dozorze technicznym, j) podstawy prawne: przepisy sanitarno epidemiologiczne, prawo pracy, przepisy BHP. 10. Wykonawca zobowiązany jest zapewnić osobom, które zdały egzamin uzyskanie stosownych uprawnień operatora wózka jezdniowego z napędem silnikowym oraz uprawnień do wymiany butli z gazem propan butan w wózkach zasilanych gazem zgodnie z rozporządzeniem Ministra Gospodarki z 10 maja 2002 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym (Dz. U. z 2002 r. Nr 70 poz. 650 z późn. zm.) oraz uprawnień do bezpiecznej obsługi - wymiany butli gazowych LPG w wózkach jezdniowych.
11. Dokumentem potwierdzającym kwalifikacje do obsługi wózka jezdniowego z napędem silnikowym jest: a) zaświadczenie kwalifikacyjne wydane przez organ właściwej jednostki Urzędu Dozoru Technicznego na podstawie rozporządzenia Ministra Gospodarki z 18 lipca 2001 r. w sprawie trybu sprawdzania kwalifikacji wymaganych przy obsłudze i konserwacji urządzeń technicznych (Dz. U. z 2001 r. Nr 79 poz. 849 z późn. zm.) lub b) książka operatora wydana przez Instytut Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego na podstawie rozporządzenia Ministra Gospodarki z 20 września 2001 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i innych urządzeń technicznych do robót ziemnych, budowlanych i drogowych (Dz. U. z 2001r. Nr 118 poz. 1263). B. Wymagania ogólne do kursów wskazanych w pkt. A. 1. Miejsce przeprowadzenia kursu zajęć: Zamawiający wymaga aby kursy odbywały się w Nowym Sączu i/albo w granicach powiatu nowosądeckiego. Wykonawca jest zobowiązany poinformować Zamawiającego o miejscu przeprowadzenia kursu w terminie 3 dni od dnia podpisania umowy. 2. Wykonawca zapewnia na potrzeby kursu salę szkoleniową przystosowaną dla potrzeb osób niepełnosprawnych oraz wyposażoną w niezbędny sprzęt, akcesoria i pomoce dydaktyczne. Budynek, w którym znajduje się sala musi być w dobrym stanie technicznym, a sala powinna spełniać wszystkie wymagania bezpieczeństwa i higieny pracy stawiane pomieszczeniom, w których organizowane są kursy/szkolenia. Na potrzeby realizacji Pakietu 9 Wykonawca zapewnia plac manewrowy albo halę do ćwiczeń. 3. Wykonawca jest zobowiązany zapewnić przeprowadzenie badań lekarskich dla uczestników kursu zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami. Wykonawca ponosi koszty uzyskania niezbędnych zaświadczeń lekarskich przez uczestników. 4. Zajęcia muszą być prowadzone w warunkach do nauki w oparciu o zasady BHP, zgodnie z harmonogramem i programem szkolenia. 5. Wykonawca zapewnia niezbędny sprzęt i wyposażenie wymagane do należytego wykonania niniejszego zamówienia. Zamawiający nie ponosi odpowiedzialności za sprzęt i wyposażenie zapewnione przez Wykonawcę. 6. Wykonawca zobowiązany jest zapewnić dla uczestników kursu odzież ochronną. 7. Wykonawca zobowiązany jest zapewnić środki czystości potrzebne w trakcie realizacji zajęć praktycznych (m. in. ręczniki papierowe, mydło w płynie, płyn do mycia naczyń, myjki, ściereczki, worki na śmieci, itp.). 8. Wykonawca zobowiązany jest zapewnić materiały zużywalne (produkty, surowce) niezbędne do przeprowadzenia zajęć praktycznych w taki sposób, aby uzyskać pożądany efekt kształcenia. 9. Wykonawca jest zobowiązany do zapewnienia w każdym dniu szkolenia dwóch przerw kawowych oraz miejsca na ich zorganizowanie tj. stołu z nakryciem (obrus, serwetki, czajnik bezprzewodowy oraz naczynia jednorazowego użytku: kubeczki, łyżeczki). Ponadto Wykonawca jest zobowiązany zapewnić dla uczestnika szkolenia: kawę (parzoną i rozpuszczalną), herbatę, cukier, śmietankę (płynną), wodę mineralną oraz kilka rodzajów ciastek. Korzystanie z poczęstunku powinno być pokwitowane przez uczestnika szkolenia na liście obecności. 10. Wykonawca zobowiązany jest zapewnić uczestnikom kursu ubezpieczenie NNW na kwotę minimum 10 000,00 PLN. 11. Wykonawcy przysługuje wynagrodzenie za faktycznie przeszkoloną liczbę uczestników. 12. Za uczestnika przeszkolonego uważa się uczestnika, który wziął udział we wszystkich zajęciach. Uczestnikowi przeszkolonemu wydaje się certyfikat o ukończeniu szkolenia zgodnie z pkt 21.
13. Wykonawca opracuje Program kursu. Dokument zawierać powinien nazwę i zakres kursu, cel kursu (przewidywane efekty), miejsce realizacji zajęć, plan nauczania, określający zakres tematyczny zajęć oraz czas trwania poszczególnych bloków tematycznych z podaniem liczby godzin zajęć teoretycznych i praktycznych przypisanych do poszczególnych, wskazanych zagadnień, wykaz literatury i wykorzystywanych środków dydaktycznych. Wzór Programu kursu stanowi Załącznik nr 2 do niniejszego dokumentu. 14. Dokument Program kursu, o którym mowa w ppkt 13, Wykonawca dostarczy go Zamawiającemu w terminie 3 dni roboczych od dnia podpisania umowy. 15. Wykonawca opracuje materiały szkoleniowe (skrypty, podręcznik, itp.) i przedłoży Zamawiającemu w terminie 3 dni roboczych od dnia podpisania umowy. 16. Wykonawca jest zobowiązany zapewnić materiały szkoleniowe, o których mowa w pkt 15 - po 1 egzemplarzu dla każdego uczestnika kursu oraz 1 egzemplarz do dokumentacji prowadzonej przez Zamawiającego. 17. Wykonawca przeprowadzi zajęcia teoretyczne i praktyczne zgodnie ze sporządzonym przez Wykonawcę Harmonogramem zajęć szkoleniowych (daty i godziny zajęć, tematyka zajęć, miejsce prowadzenia zajęć, imię i nazwisko osoby prowadzącej zajęcia) który przedłoży Zamawiającemu w terminie 3 dni roboczych od dnia podpisania umowy. Wzór harmonogramu stanowi Załącznik nr 3 do niniejszego dokumentu. 18. Wszelkie zmiany harmonogramu zajęć Wykonawca przedstawi do zatwierdzenia Zamawiającemu w formie pisemnej na co najmniej 3 dni przed planowanym terminem realizacji zajęć. Po akceptacji zmian przez Zamawiającego, Wykonawca zobowiązany jest do poinformowania uczestników o dokonanych zmianach w harmonogramie. 19. W przypadku odwołania zajęć z przyczyn niezależnych od Wykonawcy (zależnych od uczestników kursu), Wykonawca jest zobowiązany do poinformowania Zamawiającego o tym fakcie najpóźniej w dniu, w którym miały odbyć się zajęcia. Wykonawca zobowiązany jest, w najkrótszym możliwym terminie, przedstawić do akceptacji Zamawiającego pisemną propozycję zmian w harmonogramie kursu uwzględniając zajęcia, które się nie odbyły. 20. Wszystkie dokumenty i materiały opracowane przez Wykonawcę (wskazane w pkt 13, 15 oraz 17) winny zostać przekazane w formie papierowej i w formie elektronicznej na płycie CD oraz oznakowane logotypami Unii Europejskiej, Europejskiego Funduszu Społecznego, Program Operacyjny Kapitał Ludzki a także opatrzone informacją, że Projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej. 21. Wykonawca jest zobowiązany zapewnić przeszkolonym uczestnikom wystawienie certyfikatu o ukończeniu przez uczestnika kursu, oznaczonego zgodnie z wytycznymi dotyczącymi oznaczania projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007 2013, tj. umieszczenia na nim informacji o współfinansowaniu wraz z symbolami PO KL i EFS, zawierającego następujące informacje: a) numer z rejestru, b) imię i nazwisko oraz numer PESEL uczestnika, c) nazwę instytucji szkoleniowej, d) okres trwania szkolenia, e) miejsce i datę wystawienia certyfikatu, f) tematy i wymiar godzin edukacyjnych, g) podpis osoby upoważnionej przez instytucję szkoleniową przeprowadzającą szkolenia. 22. Ponadto Wykonawca zobowiązany jest zapewnić osobom, które uzyskały pozytywny wynik egzaminu wydanie zaświadczenia o ukończeniu kursu, o którym mowa w 18 ust. 2 Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 stycznia 2012 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (Dz. U. z 2012 r. poz. 186 z późn. zm.) sporządzonego według wzoru stanowiącego Załącznik Nr 5 do w/w rozporządzenia. Wymóg nie dotyczy Pakietu 9. 23. Wykonawca zobowiązuje się do przeprowadzenia kursu z należytą starannością, zgodnie z zasadami współczesnej wiedzy i obowiązującymi przepisami, harmonogramem i programem szkolenia.
24. Kurs musi zakończyć się egzaminem. Do egzaminu może przystąpić osoba, która uczestniczyła w we wszystkich zajęciach. Wykonawca przekaże protokół z przebiegu egzaminu teoretycznego i praktycznego. 25. Wykonawca jest zobowiązany do przeprowadzenia wśród uczestników szkolenia oceny merytorycznej i technicznej przebiegu kursu, na podstawie ankiet monitorujących i przekazanie ich oryginałów Zamawiającemu. Wzór ankiety stanowi Załącznik nr 1 do niniejszego dokumentu. 26. Wykonawca jest zobowiązany do prowadzenia dokumentacji przebiegu kursu, w skład której wchodzą co najmniej: a) program kursu, b) imienna lista obecności wzór listy obecności wraz z wymaganymi logotypami PO KL i EFS oraz informacją, że Projekt współfinansowany jest przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki stanowi Załącznik nr 4 do niniejszego dokumentu. c) dziennik zajęć edukacyjnych zawierający: listę uczestników, wymiar godzin zajęć edukacyjnych, tematy zajęć edukacyjnych. 27. Wykonawca zobowiązuje się udzielać z własnej inicjatywy i/lub na żądanie Zamawiającego informacji dotyczących stanu realizacji przedmiotu zamówienia (np. frekwencji na zajęciach). 28. Wykonawca przekaże uczestnikowi na własność nieodpłatnie za pokwitowaniem materiały dydaktyczne: teczkę kartonową, notatnik, długopis, podręcznik lub skrypt o tematyce objętej zakresem szkolenia. 29. Po zakończeniu kursu Wykonawca dostarczy dokumentację z przebiegu kursu, w skład której wchodzą: a) dziennik zajęć oryginał, b) listy obecności oryginały, c) potwierdzenie odbioru materiałów szkoleniowych oryginał, d) potwierdzenie odbioru certyfikatów oryginał, e) potwierdzenie odbioru zaświadczeń oryginał (nie dotyczy Pakietu 9), f) ksero certyfikatów potwierdzone za zgodność z oryginałem, g) ksero zaświadczeń potwierdzone za zgodność z oryginałem (nie dotyczy Pakietu 9), h) protokół z przebiegu egzaminu teoretycznego i praktycznego oryginał, i) zaświadczenia lekarskie oryginał, j) ankiety monitorujące oryginał, k) dokumentacja fotograficzna z zajęć praktycznych (min. 10 zdjęć) w formie elektronicznej (na płycie CD), na zdjęciach winni zostać ujęci uczestnicy w trakcie realizacji zajęć, Dane zawarte w powyższej dokumentacji powinny być ze sobą spójne. 30. Zamawiający zastrzega sobie prawo kontroli przez członków zespołu projektowego Niepełnosprawni sprawni w pracy prawidłowego wykonania umowy przez Wykonawcę. Ewentualne nieprawidłowości Zamawiający wskaże Wykonawcy w formie pisemnej. 31. Zamawiający nie ponosi odpowiedzialności za szkody wyrządzone przez Wykonawcę podczas wykonywania przedmiotu zamówienia. 32. Zasady rozliczeń w przypadku rezygnacji uczestnika z kursu: a) uczestnik kursu może z niego zrezygnować w przypadku podjęcia pracy albo wystąpienia zdarzenia losowego (w szczególności choroby), uniemożliwiającego udział w kursie, b) w przypadku rezygnacji z kursu w trakcie jego trwania Zamawiający zapłaci Wykonawcy wynagrodzenie w wysokości obliczonej proporcjonalnie do ilość godzin zajęć, które się odbyły do momentu rezygnacji. 33. Wykaz załączników do niniejszego Szczegółowego opisu przedmiotu zamówienia: Załącznik nr 1 wzór ankiety, Załącznik nr 2 wzór programu kursu, Załącznik nr 3 wzór harmonogramu, Załącznik nr 4 wzór listy obecności.
OCENA KURSU W RAMACH PROJEKTU Niepełnosprawni sprawni w pracy Załącznik nr 1 Nazwa kursu: Prowadzący:. Ankieta jest anonimowa. Prosimy o ocenę każdego z poniższych zagadnień korzystając ze skali od 1 do 5: 5 bardzo dobrze, 4 dobrze, 3 przeciętnie, 2 słabo, 1 bardzo słabo; ELEMENTY PODLEGAJĄCE OCENIE 5 4 3 2 1 1. Jak ocenia Pani/Pan materiały szkoleniowe? 2. Jak ocenia Pani/Pan kompetencje prowadzących? 3. W jakim stopniu odpowiadał Pani/Panu sposób prowadzenia zajęć? 4. Jak ocenia Pani/Pan jasność przekazanych przez prowadzącego informacji? 5. Jak ocenia Pani/Pan miejsce, gdzie odbywały się szkolenia? 6. Jak ocenia Pani/Pan organizację szkoleń? 7. W jakim stopni kurs był dla Pani/Pana przydatny? 8. Jaka jest Pani/Pana ogólna ocena kursu? 9. Czy kurs spełnił Pani/Pana oczekiwania? a) tak b) nie c) trudno powiedzieć Jeśli kurs nie spełni Pani/Pana oczekiwań prosimy o wyjaśnienie dlaczego:. 10. Czy wiedza i umiejętności zdobyte w trakcie kursu będą wykorzystywane przez Panią/Pana w praktyce? a) tak b) nie c) trudno powiedzieć Jeśli wiedza i umiejętności zdobyte w trakcie kursu nie będą wykorzystywane przez Panią/Pana w praktyce prosimy o wyjaśnienie dlaczego:. 11. Inne uwagi odnośnie kursu i prowadzącego.. DZIĘKUJEMY ZA WYPEŁNIENIE ANKIETY!
Załącznik nr 2 pieczątka firmowa wykonawcy PROGRAM KURSU w ramach projektu Niepełnosprawni sprawni w pracy Nazwa kursu: Ilość godzin kursu:. Liczba uczestników kursu:.. Miejsce realizacji zajęć: Cel kursu: Forma potwierdzenia uzyskanych kwalifikacji (egzamin wewnętrzny, egzamin państwowy): 1. PLAN NAUCZANIA: Lp Temat zajęć Treść szkolenia w ramach usługi Ilość godzin (teoretycznych, praktycznych) Trener (imię i nazwisko)
Razem. podpis i pieczątka imienna osoby upoważnionej
Załącznik nr 3 HARMONOGRAM ZAJĘĆ SZKOLENIOWYCH Tytuł projektu: Niepełnosprawni sprawni w pracy Beneficjent: Powiat Nowosądecki, ul. Jagiellońska 33, 33-300 Nowy Sącz Lp. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. Data/daty szkolenia Godziny szkolenia (od do) Ilość godzin w ciągu dnia Tematyka zajęć Forma zajęć Imię i nazwisko osoby prowadzącej zajęcia Miejsce szkolenia ( w tym dokładny adres).. data i podpis osoby sporządzającej
LISTA OBECNOŚCI UCZESTNIKÓW KURSU REALIZOWANEGO W RAMACH PROJEKTU Niepełnosprawni sprawni w pracy Załącznik nr 4 Nazwa kursu:. Miejsce kursu:... LP. IMIĘ I NAZWISKO DATA PODPIS 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. POTWIERDZENIE KORZYSTANIA Z POCZĘSTUNKU.. podpis osoby prowadzącej zajęcia