POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, Elbląg 55/ , fax ,

POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 55/237 67 00, fax. 55 237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W ELBLĄGU ZA I PÓŁROCZE 2014 ROKU Elbląg październik 2014 rok

2 Przedruk w całości lub w części oraz wykorzystanie danych statystycznych w druku dozwolone jest wyłącznie z podaniem źródła. Powiatowy Urząd Pracy ul. Saperów 24 82 300 Elbląg tel. 55 2376707

3 SPIS TREŚCI WSTĘP 4 1. KRÓTKA CHARAKTERYSTYKA BEZROBOCIA 6 1.1. LICZBA BEZROBOTNYCH i STOPA BEZROBOCIA 6 1.2. PŁYNNOŚĆ BEZROBOCIA 8 1.4. STRUKTURA BEZROBOCIA 9 2. BEZROBOCIE WEDŁUG PODSTAWOWYCH GRUP ZAWODÓW 16 3. RANKING PIERWSZYCH TRZYDZIESTU ZAWODÓW WEDŁUG LICZBY BEZROBOTNYCH 18 4. BEZROBOTNI WEDŁUG POLSKIEJ KLASYFIKACJI DZIAŁALNOŚCI (PKD) 21 5. OFERTY PRACY WEDŁUG PODSTAWOWYCH GRUP ZAWODÓW 23 6. OFERTY WEDŁUG POLSKIEJ KLASYFIKACJI DZIAŁALNOŚCI (PKD) 25 7. RANKING PIERWSZYCH TRZYDZIESTU ZAWODÓW WEDŁUG LICZBY OFERT PRACY 27 8. ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE 30 8.1. ZAWODY NADWYŻKOWE 30 8.2 ZAWODY ZRÓWNOWAŻONE 33 8.3. ZAWODY DEFICYTOWE 34 PODSUMOWANIE 37 ANEKS STATYSTYCZNY 40

4 Wiedza o regionalnym rynku pracy pozwala pomagać bezrobotnym w poszukiwaniu pracy i lepiej zaspakajać potrzeby kadrowe pracodawców. Ważnym komponentem tej wiedzy jest znajomość ofert pracodawców poszukujących pracowników i kwalifikacji osób bezrobotnych ubiegających się o pracę. Istotnym elementem charakterystyki popytu na pracę jest struktura zawodowa zgłoszonych ofert. Dla pełniejszego określenia sytuacji na elbląskim rynku pracy konieczne jest odniesienie tej struktury do struktury zawodowej bezrobotnych. Stopień zależności tych dwóch struktur pozwala stwierdzić na ile zjawisko bezrobocia w Elblągu ma charakter strukturalny wynikający z niedopasowania kwalifikacji zawodowych bezrobotnych do potrzeb zgłoszonych przez pracodawców. Analiza wielkości i struktury zgłaszanego przez pracodawców popytu na pracę jest ze względu na dostępne źródła informacji stosunkowo trudna, a uzyskane wyniki mogą być niejednoznaczne. W przedstawionym raporcie nie uwzględniono np. ofert pracy publikowanych w prasie i ogłaszanych w komunikatach radiowo-telewizyjnych oraz gromadzonych przez niepubliczne instytucje pośrednictwa pracy. Brakuje w nim też informacji na temat pracodawców, którzy korzystają ze swoich własnych kontaktów w poszukiwaniu potrzebnych im pracowników. Podstawowe definicja Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych to proces systematycznego obserwowania zjawisk zachodzących na rynku pracy dotyczących kształtowania popytu na pracę i podaży zasobów pracy w przekroju terytorialno zawodowym oraz formułowania na tej podstawie ocen, wniosków i krótkotrwałych prognoz niezbędnych dla prawidłowego funkcjonowania systemów: szkolenia bezrobotnych oraz kształcenia zawodowego. Zawód deficytowy jest to zawód, na który występuje wyższe zapotrzebowanie niż liczba osób poszukujących pracy w tym zawodzie. Zawód nadwyżkowy zawód, na który występuje na rynku pracy mniejsze zapotrzebowanie niż liczba poszukujących pracy w tym zawodzie.

5 Cel opracowania analizy Informacje o bezrobociu i ofertach pracy według zawodów posłużą w szczególności jako źródło informacji do: dostosowania poziomu, struktury i treści kształcenia zawodowego do potrzeb rynku pracy; określania zgodnych z zapotrzebowaniem rynku pracy kierunków szkoleń osób bezrobotnych; prowadzenia racjonalnej i zgodnej z realiami rynku pracy gospodarki środkami Funduszu Pracy, pozostającymi w dyspozycji powiatowych urzędów pracy w zakresie asygnowania środków na aktywne formy przeciwdziałania bezrobociu, szczególnie w zakresie programów specjalnych i aktywizacji absolwentów; opracowania przez samorządy lokalne strategii działania oraz oceny i weryfikacji ich założeń w części dotyczącej łagodzenia skutków bezrobocia oraz promocji zatrudnienia; planowania działań przez instytucje i organizacje współpracujące na lokalnym rynku pracy w zakresie przeciwdziałania bezrobociu; podnoszenia jakości poradnictwa zawodowego poprzez bieżące wskazywanie doradcom zawodowym profesji poszukiwanych przez lokalnych pracodawców oraz takich, na które maleje zapotrzebowanie; usprawnienia pośrednictwa pracy poprzez uzyskanie bieżących informacji o planach zatrudnieniowych zakładów pracy.

6 Podstawa opracowania Podstawowymi źródłami informacji wykorzystanymi w opracowaniu były: Sporządzone przez Powiatowy Urząd Pracy w Elblągu zestawienia danych statystycznych dotyczących osób bezrobotnych oraz ofert pracy będących w dyspozycji urzędu w układzie według grup zawodów. Metodologia opracowania Raport sporządzony zgodnie z Zaleceniami metodycznymi do prowadzenia monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych opracowanymi przez Departament Rynku Pracy w Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej. Monitoring oparty jest na trzech źródłach danych: Sprawozdania o rynku pracy MPiPS-01, Załącznik 1 Bezrobotni według czasu pozostawania bez pracy, wieku, poziomu wykształcenia i stażu pracy, Załącznik 2 Bezrobotni według rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy i ofert pracy, Załącznik 3 Bezrobotni oraz oferty pracy według zawodów i specjalności ). Jednostką analizy w monitoringu jest zawód oraz specjalność. W monitoringu zastosowano następujące mierniki: Wskaźnik intensywności nadwyżki (deficytu) poszczególnych zawodów; Wskaźnik struktury bezrobotnych według zawodów (grup zawodów); Wskaźnik struktury bezrobotnych według PKD; Wskaźniki struktury ofert pracy według zawodów (grup zawodów); Wskaźniki struktury ofert pracy według PKD. 1. KRÓTKA CHARAKTERYSTYKA BEZROBOCIA 1.1. LICZBA BEZROBOTNYCH I STOPA BEZROBOCIA Obecnie w mieście Elbląg zamieszkuje 122 899 osób (stan na koniec grudnia 2013 r.). Liczba osób bezrobotnych z terenu Elbląga zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Elblągu na dzień 30.06.2014 r. wynosiła 7371 osób (w tym 50,0%, czyli 3684 osoby, stanowiły kobiety), natomiast stopa bezrobocia rejestrowanego wynosiła 16,3%. Na koniec czerwca 2014 r. pozostawało w rejestrze bezrobotnych 840 osób bezrobotnych

7 dotychczas niepracujących, co stanowilo 11,3% ogółu bezrobotnych. Absolwenci osoby bezrobotne zarejestrowane w okresie 12 miesięcy od dnia ukończenia szkoły, stanowiły 2,3% wszystkich zarejestrowanych, czyli 170 osób. W tej kategorii kobiety stanowiły 60,0%, czyli 102 osoby. Kształtowanie się liczby bezrobotnych oraz stopy bezrobocia na koniec czerwca 2012, 2013 i 2014 roku w poszczególnych miesiącach przestawia wykres nr 1 i 2 Wykres nr 1. Liczba bezrobotnych w Elblągu 9500 9000 8500 2014 8000 8229 7931 7678 8046 7890 7687 2013 2012 7500 7549 7371 7000 6500 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 I II III IV V VI VII VIII IX X XI XII 2014 8229 8359 8124 7818 7674 7371 2013 7931 8312 8648 8454 8264 8046 7861 7832 7831 7910 7917 7890 2012 7678 7784 7823 7830 7740 7549 7374 7298 7198 7411 7529 7687

8 Wykres nr 2. Stopa bezrobocia w Elblągu 20 19 18 17 17,9 17,5 16,6 17,7 16,3 17,4 17,1 2014 2013 2012 16 16,3 15 14 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 Lata I II III IV V VI VII VIII IX X XI XII 2014 17,9 18,1 17,7 17,1 16,9 16,3 2013 17,5 18,2 18,8 18,4 18,1 17,7 17,3 17,3 17,2 17,4 17,4 17,4 2012 16,6 16,7 16,8 16,8 16,7 16,3 16 15,9 16,1 16,5 16,7 17,1 1.2. PŁYNNOŚĆ BEZROBOCIA W okresie 6 miesięcy 2014 r. w PUP w Elblągu zarejestrowało się 3748 osób bezrobotnych z Elbląga, tj. o 488 (11,5%) osób mniej niż w I połowie 2013. Rejestrujący się kolejny raz stanowili 82,2% (o 0,1 pkt. procentowego mniej niż w analogicznym okresie roku ubiegłego). Wzrósł natomiast % udział do ogółu rejestrujących się po raz pierwszy (o 0,1 pkt. procentowego). W tym samym okresie z ewidencji bezrobotnych wyłączono 4267 osób bezrobotnych z Elbląga, tj. o 390 (10,1%) osób mniej niż w analogicznym okresie roku ubiegłego. Głównym powodem odpływu osób bezrobotnych z ewidencji urzędu było podjęcie pracy (subsydiowanej i niesubsydiowanej) oraz udział w aktywnych formach (stażach, szkoleniach, pracach społecznie użytecznych) 2312 osób z Elbląga, co stanowiło

9 54,2 % ogółu wyłączeń (wzrost o 172 osoby, tj. 8,0%). Z powodu podjęcia pracy niesubsydiowanej wyrejestrowano 1579 osób (37% odpływu), o 209 osób więcej (15,3%) niż w analogicznym okresie 2013 r., natomiast z powodu podjęcia pracy subsydiowanej wyrejestrowano 132 osoby (3,1% odpływu) tj. o 41 osób ( 23,7%) mniej niż w 2013 r. Drugą co do wielkości przyczyną wyrejestrowań był brak gotowości do podjęcia pracy 1243 osoby, co stanowiło 29,1 % ogółu wyłączeń. W porównaniu do analogicznego okresu roku ubiegłego odnotowano wzrost liczby osób wyrejestrowanych z tego tytułu o 175 osób (16,4%), przy jednoczesnym wzroście udziału tych osób w ogólnej liczbie wyrejestrowań (o 1,6 p. p.). Wykres nr 3. Odpływy i napływy do bezrobocia w okresie 6 miesięcy 2013-2014 1.3. STRUKTURA BEZROBOCIA Powiatowy Urząd Pracy w Elblągu dokonuje analizy struktury osób bezrobotnych według następujących kryteriów: a) wykształcenia, b) wieku, c) stażu, d) czasu pozostawania bez pracy,

10 e) wybranych kategorii bezrobotnych. Strukturę bezrobocia na koniec czerwca 2014 r. z podziałem na wykształcenie, wiek, staż oraz czas pozostawania bez pracy przedstawia tabela nr 1. Tabela nr 1. Bezrobotni według wykształcenia, wieku, stażu pracy i czasu pozostawania bez pracy. Wyszczególnienie Stan na 30.06. 2013 r. Stan na 30.06. 2014 r. Zmiany wzrost/spadek w % OGÓŁEM 8046 7371-8,4 WYKSZTAŁCENIE wyższe 873 759-13,1 policealne i średnie zawodowe 1529 1423-6,9 średnie ogólnokształcące 1057 965-8,7 zasadnicze zawodowe 2200 2018-8,3 gimnazjalne i poniżej 2387 2206-7,6 WIEK 1 8-24 lata 1120 946-15,5 25-34 lata 2376 2071-12,8 35-44 lata 1744 1727-1,0 45-54 lata 1546 1368-11,5 55-59 lat 964 893-7,4 60 i powyżej 296 366 23,6 STAŻ PRACY bez stażu 852 840-1,4 do 1 roku 1224 1157-5,5 1-5 lat 1867 1647-11,8 5-10 lat 1281 1177-8,1 1 0-20 lat 1445 1346-6,9 20-30 lat 999 911-8,8 30 i więcej 378 293-22,5 CZAS POZOSTAWANIA BEZ PRACY do 1 miesiąca 555 443-20,2 1-3 miesiące 998 860-13,8 3-6 miesięcy 1534 1157-24,6 6-12 miesięcy 1785 1559-12,7 12-24 miesięcy 1605 1528-4,8 pow. 24 miesięcy 1569 1824 16,3 a) WYKSZTAŁCENIE Analizując dane dotyczące wykształcenia z tabeli nr 1, należy zauważyć, że największą populację wśród osób bezrobotnych stanowiły osoby z wykształceniem gimnazjalnym i niższym (29,9%). Drugą co wiekości grupę stanowiły osoby z wykształceniem

11 zasadniczym zawodowym ( 27,4%). Trzecią co do wielkości grupę stanowiły osoby z wykształceniem policealnym i średnim zawodowym. Grupa ta stanowiła 19,3% ogółu bezrobotnych. Osoby z wykształceniem średnim ogólnokształcącym stanowiły 13,1% populacji bezrobotnych. Do najmniej licznej grupy bezrobotnych należały osoby legitymujące się wykształceniem wyższym (10,3 %). W stosunku do stanu z końca pierwszego półrocza 2013 r.nastąpił spadek liczby bezrobotnych na każdym poziomie wykształcenia, w tym najniższy wśród bezrobotnych z wykształceniem policealnym i średnim zawodowym (-6,9%) oraz gimnazjalnym i poniżej (-7,6%) W pozostałych grupach spadek bezrobocia odnotowano na podobnym poziomie (od 8,3% do 8,7%). Wykres nr 4. Struktura bezrobotnych według poziomu wykształcenia na koniec czerwca 2014r. w porównaniu do czerwca 2013 r. b) WIEK Analizując strukturę wieku zarejestrowanych bezrobotnych stwierdzamy, że najliczniejszą grupę bezrobotnych stanowiły osoby w wieku 25-34 (28,1%). W stosunku do

12 analogicznego okresu roku 2013 odnotowano spadek o 305 osób, tj. 12,8%. Drugie miejsce przypadło bezrobotnym w wieku 35-44 lata (23,4%). Porównując stan w końcu pierwszego półrocza 2013 r. i 2014 r., możemy stwierdzić, że wzrost liczby bezrobotnych nastąpił w przedziale wiekowym od 60 do 65 lat (+23,6%) ze względu na nowe unormowania prawne dotyczące wieku emerytalnego. Spadek liczby bezrobotnych odnotowano w pozostałych przedziałach, w tym najwyższy w przedziale wieku 18 24 lat (-15,5%). Wykres nr 5. Struktura bezrobocia według wieku na koniec czerwca 2014 roku w porównaniu do czerwca 2013 roku. 35,0% 30,0% 28,1% 29,5% 2014 2013 25,0% 23,4% 20,0% 21,7% 18,6% 19,2% 15,0% 12,8% 13,9% 12,1% 12,0% 10,0% 5,0% 5,0% 3,7% 0,0% 18-24 25-34 35-44 45-54 55-59 60-64 b) STAŻ PRACY Około 88,6% ogółu zarejestrowanych bezrobotnych legitymuje się stażem pracy. Według stanu na koniec czerwca 2014 r. najliczniejsza grupa bezrobotnych posiadała staż

13 pomiędzy 1-5 lat (1647 osób, tj. 22,3 % badanych). Drugą co do wielkości grupę tworzą osoby ze stażem pracy od 10 do 20 lat 18,3%. W ujęciu rocznym odnotowano spadek liczby bezrobotnych we wszystkich przedziałach stażowych, tym najwyższy w przedziale 30 i więcej (22,5%) oraz od 1 do 5 (-11,8%). Wykres nr 6. Struktura bezrobocia według stażu pracy na koniec czerwca 2014 roku w porównaniu do czerwca 2013 roku. 25,0% 22,3% 23,2% 20,0% 15,0% 10,0% 15,7% 15,2% 16,0% 15,9% 18,3% 18,0% 12,4% 12,4% 11,4% 10,6% 2014 2013 5,0% 4,0% 4,7% 0,0% do 1 roku 1 do 5 5 do 10 10 do 20 20 do 30 30 lat i więcej bez stażu d) CZAS POZOSTAWANIA BEZ PRACY W grupie bezrobotnych klasyfikowanych ze względu na czas pozostawania bez pracy, największą grupę, według stanu w końcu czerwca 2014 r., nadal były osoby pozostające bez zatrudnienia nieprzerwanie od 6 do 12 miesięcy. W porównaniu z rokiem ubiegłym ich liczba spadła o 12,7%, a w ewidencji urzędu pracy figurowało 1559 takich osób, co stanowiło 21,2% ogółu zarejestrowanych. Najkorzystniejsze zmiany obserwujemy w grupie bezrobotnych pozostających bez zatrudnienia przez okres do 1 miesiąca (spadek o 20,2%) oraz od 3 do 6 miesięcy (spadek o

14 24,6%). Analizując sytuację w końcu I półrocza 2013 r. i roku bieżącego stwierdzamy, że najbardziej niekorzystne zmiany zaszły w grupie bezrobotnych pozostających bez zatrudnienia nieprzerwanie ponad 24 miesięcy. Dynamika wzrostu liczebności w tych grupach bezrobotnych osiągnęła poziom 16,3%. Wykres nr 7. Struktura bezrobocia według czasu pozostawania bez pracy (w miesiącach) na koniec czerwca 2014 roku w porównaniu do czerwca 2013 roku. 30,0% 25,0% 20,0% 15,0% 11,7% 12,4% 15,7% 19,1% 22,2% 21,2% 20,7% 19,9% 24,7% 19,5% 2014 2013 10,0% 5,0% 6,0% 6,9% 0,0% do 1 m-ca 1 do 3 m-ce 3 do 6 m-cy 6 do 12 m-cy 12 do 24 m-ce pow. 24 m-cy e) BEZROBOTNI W SZCZEGÓLNEJ SYTUACJI NA RYNKU PRACY Osoby będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy to (do dnia 26 maja 2014 r.): 1) bezrobotni do 25 roku życia; 2) bezrobotni długotrwale albo po zakończeniu kontraktu socjalnego albo kobiety, które nie podjęły zatrudnienia po urodzeniu dziecka; 3) bezrobotni powyżej 50 roku życia; 4) bezrobotni bez kwalifikacji zawodowych, bez doświadczenia zawodowego lub bez wykształcenia średniego; 5) bezrobotni samotnie wychowujący co najmniej jedno dziecko do 18 roku życia; 6) bezrobotni, którzy po odbyciu kary pozbawienia wolności nie podjęli zatrudnienia; 7) bezrobotni niepełnosprawni;

15 Osoby będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy od dnia 27 maja 2014 r.: 1) bezrobotni do 30 roku życia; 2) bezrobotni długotrwale; 3) bezrobotni powyżej 50 roku życia; 4) bezrobotni korzystający ze świadczeń pomocy społecznej; 5) bezrobotni posiadający co najmniej jedno dziecko do 6 roku życia lub co najmniej jedno dziecko do niepełnosprawne do 18 roku życia; 6) bezrobotni niepełnosprawni. Do ww. kategorii bezrobotnych mogą być dodatkowo stosowane instrumenty rynku pracy określone w ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach ryku pracy takie jak: staże, prace interwencyjne, roboty publiczne, prace społecznie użyteczne. Na dzień 30.06.2014 roku zarejestrowane były ogółem 11152 osoby bezrobotne będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy, z czego 6419 osób to bezrobotni z terenu Elbląga. Wykres nr 15. Struktura osób znajdujących się w szczególnej sytuacji na rynku pracy.

16 Najliczniejszą grupę wśród bezrobotnych z tzw. grupy ryzyka stanowiły osoby bez wykształcenia średniego (56%) i długotrwale bezrobotne (57%). Wzrost liczby bezrobotnych w grupach ryzyka obserwujemy wśród osób długotrwale bezrobotnych (6,6%), a w pozostałych grupach spadek. 2. BEZROBOCIE WEDŁUG PODSTAWOWYCH GRUP ZAWODÓW W strukturze bezrobocia według grup zawodów od lat najliczniejszą była grupa bezrobotnych robotników przemysłowych i rzemieślników. W końcu czerwca 2012 r. do tej grupy zaliczano 1880 osób, na koniec czerwca 2013 roku liczba ta zwiększyła się do 2008 osób, a na koniec czerwca 2014 r. spadła do 1797 osób (spadek do 2012 r. o 83 osoby, tj. 4,4%, a do 2013 r. o 211, tj. 10,5%). W końcu czerwca 2014 roku bezrobotni wchodzący w skład tej grupy zawodowej stanowili 24,4% ogółu zarejestrowanych bezrobotnych (w 2013 r. stanowiła 25%). Drugie miejsce przypadło pracownikom usług osobistych i sprzedawcom. Na koniec czerwca 2012 r. były 1552 osoby, na koniec czerwca 2013 r. liczba ta zwiększyła się o 86 osób do 1638 osób, a na koniec czerwca 2014 spadła o 142 osoby do 1496 osób. W 2014 r. bezrobotni wchodzący w skład tej grupy zawodowej stanowili 20,3% ogółu bezrobotnych. Trzecie miejsce zajmują bezrobotni nie posiadający zawodu. W końcu czerwca 2012 r. było 1335 osób, na koniec czerwca 2013 roku liczba ta wynosiła 1431 osób, a na koniec 2014 r. 1371 osób. W stosunku do końca czerwca 2013 r. liczba bezrobotnych w tej grupie spadła o 60 osób, tj. 4,2%, a w stosunku do 2012r. wzrosła o 36 osób, tj. 2,7%. Na koniec czerwca 2014 roku bezrobotni w grupie pracowników bez zawodu stanowili 18,6% ogółu zarejestrowanych bezrobotnych. Warto zaznaczyć, że na koniec czerwca 2014 r. w porównaniu do analogicznego okresu 2013 r. spadek poziomu bezrobocia nastąpił w dziewięciu wielkich grupach zawodowych, w tym najwyższy w grupie operatorów i monterów maszyn i urządzeń (-16,1%) oraz pracowników biurowych (-10,8%). Niewielki wzrost liczby bezrobotnych nastapił w grupie wyższych urzędników i kierowników (5,3%). Według Klasyfikacji Zawodów i Specjalności, najbardziej zagregowany podział obejmuje 11 wielkich grup zawodowych, co ilustruje tabela 2.

17 Tabela nr 2. Bezrobotni według grup zawodów w końcu czerwca 2012 2014 r. BEZROBOTNI GRUPY ZAWODÓW Koniec czerwca 2012 r. Koniec czerwca 2013 r. Koniec czerwca 2014 r. Zmiana liczby bezrobotnych w 2013r. w porównaniu z 2012r. Zmiana liczby bezrobotnych w 2014r. w porównaniu z 2013r. liczba % liczba % OGÓŁEM 7549 8046 7371 497 6,6-675 -8,4 z tego: Siły zbrojne 0 0 0 0 0 0 0 Wyżsi urzędnicy i kierownicy 12 19 20 7 58,3 1 5,3 Specjaliści 766 786 714 20 2,6-72 -9,2 Technicy i inny średni personel 639 676 615 37 5,8-61 -9,0 Pracownicy biurowi 401 408 364 7 1,7-44 -10,8 Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy 1552 1638 1496 86 5,5-142 -8,7 Rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy 48 52 47 4 8,3-5 -9,6 Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy 1880 2008 1797 128 6,8-211 -11 Operatorzy i monterzy maszyn i urządzeń 369 423 355 54 14,6-68 -16,1 Pracownicy przy pracach prostych 547 605 592 58 10,6-13 -2,1 Bez zawodu 1335 1431 1371 96 7,2-60 -4,2 Źródło: Sprawozdawczość nr.1 MPiPS załącznik 3. Obliczenia własne Po raz kolejny czwarte miejsce pod względem liczebności zajmują specjaliści - bezrobotni o najwyższych kwalifikacjach zawodowych legitymujący się dyplomami wyższych uczelni (9,7% ogółu bezrobotnych z Elbląga). Na koniec czerwca 2014 r. zarejestrowanych było 714 osób z omawianej grupy i w odniesieniu do stanu z końca czerwca 2013 roku liczebność tej kategorii bezrobotnych spadła o 72, tj. o 9,2%, a w porównaniu do końca czerwca 2012 spadła o 52 osoby, tj. 6,8%. Najwięcej bezrobotnych w grupie specjalistów, odnotowano wśród: specjalistów administracji publicznej (89 osób), ekonomistów (89 osób), specjalistów ds. marketingu i

18 handlu (40 osób), pozostałych specjalistów ds. zarządzania i organizacji (26 osób), pedagogów (27 osób), specjalistów ds. organizacji usług gastronomicznych, hotelarskich i hotelarskich (18 osób) nauczyciele przedszkola (15 osób), fizjoterapeutów (15 osób). Nieco mniej było techników i innego średniego personelu. Na koniec czerwca 2014 r. zarejestrowanych było 615 osób (spadek do stanu z końca czerwca 2013 r. o 72 osoby, tj. 9,2%, a do czerwca 2012 r. spadek o 52 osób, tj. 6,8%. Najliczniejsze zawody w tej grupie reprezentowali: technik ekonomista (89 osób), technik budownictwa (51 osób), technik żywienia i gospodarstwa domowego (31 osób) oraz księgowy (29 osób). Wykres nr 9. Udział procentowy bezrobotnych według grup zawodowych w końcu czerwca 2014 r. r. Pracownicy przy pracach prostych; 8,0% Bez zawodu; 18,6% Wyższi urzędnicy i kierownicy; 0,3% Specjaliści; 9,7% Technicy i inny personel średni; 8,3% Pracownicy biurowi; 4,9% Operatorzy i monterzy maszyn i urządzeń; 4,8% Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy; 24,4% Rolnicy, ogrodnicy, lesniczy i rybacy; 0,6% Pracownicy usłu osobistych i sprzedawcy; 20,3% 3. RANKING PIERWSZYCH TRZYDZIESTU ZAWODÓW WEDŁUG LICZBY BEZROBOTNYCH Analiza bezrobotnych według zawodów pozwoliła na sporządzenie rankingu 30 najliczniej występujących zawodów wśród bezrobotnych patrz tabela 3. Osoby bezrobotne posiadające zawody, wymienione w tabeli 3, na koniec czerwca 2014 r. stanowiły 62,2% z 7371 osób zarejestrowanych jako bezrobotni ogółem. W odniesieniu do stanu z końca czerwca 2013 liczba zarejestrowanych bezrobotnych w ww. zawodach spadła o 351 osób, tj. o 7,1%. Poziom bezrobocia na koniec czerwca 2014 r. w porównaniu do końca czerwca 2013 r. zmniejszył się w 24 zawodach, w tym najliczniej wśród sprzedawców, bez zawodu, kucharzy, stolarzy meblowych, magazynierów, techników prac biurowych, specjalistów administracji publicznej. Niewielki wzrost liczby bezrobotnych

19 nastąpił w 6 zawodach (2013 r. w 21 zawodach), w tym wśród: fryzjerów, cukierników, pozostałych pracowników obsługi biurowej, robotników budowlanych, stolarzy i ekonomistów. W rankingu zawodów według liczby osób bezrobotnych niezmiennie pierwszą pozycję pod względem liczebności zajmują osoby bezrobotne bez zawodu. Na koniec czerwca 2014 roku liczba osob nie posiadających zawodu wynosiła 1371 osób i była niższa o 60 osób, tj. 4,2% w porównaniu do końca czerwca 2013 r. Udział osób bezrobotnych bez zawodu pozostających pow. 12 m-cy bez pracy wyniósł 19,9%. Na drugiej pozycji sklasyfikowano sprzedawców z liczbą 805 osób. W porównaniu do analogicznego okresu 2013 r. populacja ta zmniejszyła się o 90 osób, tj. o 10,1%. Udział osób bezrobotnych pow. 12 m-cy w tej grupie wyniósł 52,3%. Trzecia pozycja przypadła robotnikom gospodarczym 229 osób bezrobotnych (spadek o 9 osób, tj. o 3,8%). Udział osób długotrwale bezrobotnych w tej grupie wyniósł 53,3%. Dalsze miejsca zajęły takie zawody jak: robotnik budowlany (udział osób bezrobotnych pow. 12 m-cy wyniósł 39,9%), stolarz meblowy (udział osób bezrobotnych pow. 12 m-cy wyniósł 48,8%), murarz (udział osób bezrobotnych pow. 12 m-cy wyniósł 46,5%), kaletnik (udział osób bezrobotnych pow. 12 m-cy wyniósł 52,8%), kucharz (udział osób bezrobotnych pow. 12 m-cy wyniósł 49,1%). Udział osób bezrobotnych (w prezentowanych powyżej zawodach) zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Elblągu powyżej 12 miesięcy znacznie zwiększył się w porównaniu do 2013 r. Lp Tabela nr 3. Ranking pierwszych trzydziestu zawodów według liczby bezrobotnych Kod zawodu Zawód Stan na koniec czerwca 2013 r. Stan na koniec czerwca 2014 r. % do ogółem Zmiana liczby Zmiana liczby bezrobotnych bezrobotnych w porównaniu w porównaniu z z czerwcem czerwcem 2013 r. 2013r. % (5-4) (7/4) 1 2 3 4 5 6 7 8 Ogółem 4934 4583 100-351 -7,1 z tego poniżsi bezrobotni 1 0 Bez zawodu 1431 1371 29,9-60 -4,2 2 522301 Sprzedawca 895 805 17,6-90 -10,1 3 515303 Robotnik gospodarczy 238 229 5,0-9 -3,8 4 931301 Robotnik budowlany 175 178 3,9 3 +1,7 5 752208 Stolarz meblowy 180 160 3,5-20 -11,1 6 711202 Murarz 131 129 2,8-2 -1,5

20 7 753702 Kaletnik 124 123 2,7-1 -0,8 8 512001 Kucharz 142 112 2,4-30 -21,1 9 411004 Technik prac biurowych 129 111 2,4-18 -13,9 10 752205 Stolarz 99 102 2,2 3 +3,0 11 722204 Ślusarz 104 100 2,2-4 -3,8 12 911207 Sprzątaczka biurowa 90 89 1,9-1 -1,1 13 331403 Technik ekonomista 103 89 1,9-14 -13,5 14 263102 Ekonomista 87 89 1,9 2 +2,3 15 242217 Specjalista administracji publicznej 106 89 1,9-17 -16,0 16 753303 Szwaczka 96 88 1,9-8 -8,3 17 753105 Krawiec 86 81 1,7-5 -5,8 18 723103 Mechanik pojazdów samochodowych* 70 62 1,3-8 -11,4 19 432103 Magazynier 76 57 1,2-19 -25,0 20 411090 Pozostali pracownicy obsługi biurowej 51 53 1,2 2 +3,9 21 311204 Technik budownictwa* 53 51 1,1-2 3,8 22 833203 Kierowca samochodu ciężarowego 68 51 1,1-17 -25,0 23 713102 Malarz budowlany 53 49 1,1-4 -7,5 24 832203 Kierowca samochodu osobowego 60 49 1,1-11 -18,3 25 751201 Cukiernik* 45 48 1,0 3 +6,7 26 514101 Fryzjer* 39 46 1,0 7 +17,9 27 751204 Piekarz* 61 46 1,0-15 -24,6 28 941201 Pomoc kuchenna 54 43 0,9-11 -20,4 29 512002 Kucharz małej gastronomii* 46 43 0,9-3 -6,5 30 243106 Specjalista do spraw marketingu i handlu 42 40 0,9-2 -4,8 Pierwsze miejsce wśród zawodów nierobotniczych przypadło technikom prac biurowych pozycja 9 w rankingu i technikom ekonomistom pozycja 13 w rankingu. Na koniec czerwca 2014 zarejestrowanych było 111 bezrobotnych w zawodzie technik prac biurowych, tj. o 18 osób, tj. (13,9%) mniej niż w 2013 r. i 89 osób bezrobotnych w zawodzie technik ekonomista, tj. o 14 osob, tj. 13,5% mniej niż w 2013 r. Stanowili oni 2,4% i 1,9% ogółu zarejestrowanych bezrobotnych. Udział osób bezrobotnych (z tabeli nr 3) powyżej 12 miesięcy w tych grupach wyniósł 56,7% i 51,6%. Pierwszą lokatę z grupy osób posiadających wykształcenie wyższe zajeli ekonomiści i specjaliści administracji publicznej. Znajdowali się oni na 14 i 15 pozycji w rankingu. Na koniec czerwca 2014 r. zarejestrowanych było 89 ekonomistów i 89 specjalistów administracji publicznej. Udział osób bezrobotnych powyżej 12 miesięcy w tej grupie wyniósł: ekonomiości 25,8%, specjaliści administracji publicznej 41,5%. W odniesieniu do końca czerwca 2013 r. liczba bezrobotnych ekonomistów zwiększyła się o 2 osoby, tj. 2,3%, a specjalistów administracji publicznej zmniejszyła się o 17 osób, tj. o 16,0%.

21 Kolejną pozycję zajęli specjaliści do spraw marketingu i handlu 40 osób (spadek o 2 osoby, tj. 4,8%). Udział osób bezrobotnych powyżej 12 miesięcy w tej grupie wyniósł 47,5%. 4. BEZROBOTNI WEDŁUG POLSKIEJ KLASYFIKACJI DZIAŁALNOŚCI (PKD) Kolejnym ważnym aspektem analizy jest przyjrzenie się, w jakich branżach występuje najwięcej bezrobotnych, a w jakich najmniej. W końcu czerwca 2014 r. zarejestrowanych było 6531 bezrobotnych poprzednio pracujących, wśród których nieznacznie dominowali mężczyźni (50,8%, tj. 3318 osób). W ujęciu rocznym liczba bezrobotnych, legitymujących się stażem pracy zmniejszyła się o 9,2%, tj. 663 osoby (30.06.2013 r. zarejestrowanych było 7194 bezrobotnych poprzednio pracujących). W okresie od stycznia do czerwca 2014 r. w Powiatowym Urzędzie Pracy w Elblągu zarejestrowało się 3196 osób poprzednio pracujących (tzw. napływ do bezrobocia, którego wielkość była nieznacznie niższa do zanotowanej w analogicznym okresie ubiegłego roku (2013 r. - 3660 osób). Wśród nowo rejestrujących się obserwowano znaczną nadprezentację mężczyzn, którzy stanowili 54,8% poprzednio pracujących, napływających do bezrobocia Napływający do bezrobocia najliczniej reprezentowali następujące sekcje PKD: handl hurtowy i detaliczny;naprawa pojazdów samochodowych, włączając motocykle 649 osób (20,3% ogółu*); przetwórstwo przemysłowe 598 osób (18,7%); działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca 369 osób (11,5%); budownictwo 343 osoby (10,7%); pozostała działalności usługowa 219 osób (6,8%); działalność związana z zakwaterowaniem i usługami gastronomicznymi 170 osób (5,3%); administracja publiczna 131 osób (4,1%); transport i gospodarka magazynowa 113 osób (3,5%); działalności profesjonalna, naukowa i techniczna 87 osób (2,7%); najmniej zaś w sekcjach: gospodarstwa domowe 0 osób (0,0% ogółu);

22 górnictwo i wydobywanie 1 osoba (0,03%); wytwarzanie i zaopatrywanie w energię elektryczną 18 osób (0,6%). *% do liczby poprzednio pracujących tj. 3196 osób Tabela nr 4. Bezrobotni według rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy. Bezrobotni Lp. Sekcja Polskiej klasyfikacji działalności (PKD) Stan w końcu czerwca 2012 r. Stan w końcu czerwca 2013 r. Stan w końcu czerwca 2014 r. Liczba % Liczba % Liczba % 1 Rolnictwo, łowiectwo, leśnictwo 68 0,9 79 1,0 68 0,9 2 Górnictwo i wydobywanie 5 0,1 3 0,0 5 0,1 3 Przetwórstwo przemysłowe 1332 17,6 1415 17,6 1288 17,5 4 Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię elektryczną, gaz itp. 58 0,8 42 0,5 44 0,6 5 Dostawa wody i rekultywacja 59 0,8 65 0,8 49 0,7 6 Budownictwo 751 9,9 871 10,8 816 11,1 7 Handel hurtowy i detaliczny 1488 19,7 1639 20,3 1420 19,3 8 Hotele i restauracje 260 3,4 274 3,4 275 3,7 9 Transport i gosp. magazynowa 201 2,7 231 2,9 206 2,8 10 Informacja i komunikacja 29 0,4 55 0,7 39 0,5 11 Finanse i ubezpieczenia 172 2,3 167 2,1 170 2,3 12 Obsługa rynku nieruchomości 131 1,7 115 1,4 84 1,1 13 Działalność naukowa 169 2,2 186 2,3 165 2,2 14 Działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca 436 5,8 557 6,9 609 8,3 15 Administracja publiczna 395 5,2 346 4,3 276 3,7 16 Edukacja 159 2,1 159 2,1 137 1,9 17 Opieka zdrowotna i pomoc społeczna 126 1,7 121 1,5 113 1,5 19 Kultura, rozrywka, rekreacja 110 1,5 133 1,7 115 1,6 18 Inna działalnośc usługowa 482 6,4 466 5,8 411 5,6 20 Gospodarstwa domowe zatrudniające pracowników 3 0,0 2 0,0 1 0,0 21 Działalność niezidentyfikowana 248 3,3 268 3,3 240 3,2 22 Dotychczas niepracujący 867 11,5 852 10,6 840 11,4 Ogółem 7549 100 8046 100 7371 100 Struktura osób bezrobotnych według Polskiej Klasyfikacji Działalności na koniec czerwca 2014 r. wskazuje, że najwięcej osób zarejestrowanych było wśród osób bezrobotnych, które pracowały w sekcjach: handel hurtowy i detaliczny 1420 osób (19,3%); przetwórstwo przemysłowe 1288 osób (17,5%); budownictwo 816 osób (11,1%);

23 działalności w zakresie usług administrowania i dziłalnośc wspierająca 609 osób (8,3%); pozostała działalność usługowa 411 osób (5,6%); administracjia publiczna i obrona narodowa 276 osób (3,7%); działalność zwiazana z zakwaterowaniem i usługami gastronomicznymi 275 osób (3,7%). najmniej zaś w sekcjach: gospodarstwo domowe zatrudniające pracowników 1 osoba (0,01%). górnictwo i kopalnictwo 5 osób (0,1%). Z przeprowadzonej szczegółowej analizy patrz tabela 4 wynika, iż na koniec czerwca 2014 roku niewielki wzrost bezrobocia w porównaniu do końca czerwca 2013 r. wystąpił w 5 sektorach gospodarczych, przy czym najbardziej liczny (biorąc pod uwagę liczbę bezrobotnych) w sektorze: działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca wzrost o 52 osoby. Znaczący spadek odnotowano w sektorach: handel hurtowy i detaliczny ( o 219 osób); przetwórstwo przemysłowe (o 127 osób); administracja publiczna (o 70 osób); budownictwo (o 55 osób); pozostała działalność usługowa (55 osób). Na przestrzeni 2 lat tj. 2012 2014 spadek liczby zarejestrowanych bezrobotnych w analizowanym okresie odnotowano w 14 sekcjach : administracja publiczna (o 119 osób), pozostała działalność usługowa (71 osób), handel hurtowy i detaliczny (o 68 osób), przetwórstwo przemysłowe (o 44 osoby). 5. OFERTY PRACY WEDŁUG PODSTAWOWYCH GRUP ZAWODÓW W okresie 6 miesięcy 2014 roku do Powiatowego Urzędu Pracy w Elblągu zgłoszono 1660 wolnych miejsc pracy i miejsc aktywizacji zawodowej z terenu Elbląga, o 378 więcej (29,5%) niż w analogicznym okresie 2013 roku i 551 więcej (49,7%) w porównaniu do analogicznego okresu 2012 r.

24 W strukturze wolnych miejsc pracy i miejsc aktywizacji zawodowej najwięcej propozycji pracy przedstawiono pracownikom usług osobistych i sprzedawcom. W I półroczu 2014 r. na tę grupę zawodową przypadały 462 oferty pracy, tj. o 89 ofert więcej (23,9%) niż w 2013 r. Stanowiły one 27,8% wszystkich ofert pracy. Drugie miejsce zajmowali robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy. Dla nich w pierwszym półroczu 2014 r. były 322 oferty pracy - wzrost o 76 tj. o 30,9%. Stanowiły one 19,4% wszystkich ofert pracy. Trzecia lokata przypadła technikom i innemu średniemu personelowi. W pierwszym półroczu 2014 r. dla tej populacji dostępne były 242 oferty pracy wzrost o 73, tj. o 43,2%. Stanowiły one po 14,6% wszystkich ofert pracy. Według Klasyfikacji Zawodów i Specjalności, najbardziej zagregowany podział obejmuje 10 wielkich grup zawodowych patrz tabela 5. Wykres nr 10. Struktura napływu ofert pracy wg grup zawodów(oferty pracy za pierwsze półrocze 2014r.). Operatorzy i monterzy maszyn i urządzeń; 6,7% Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy; 19,4% Pracownicy przy pracach prostych; Bez zawodu; 0,0% Wyższi urzędnicy i 8,9% kierownicy; 0,6% Specjaliści; 7,5% Technicy i inny personel średni; 14,6% Pracownicy biurowi; 14,3% Rolnicy, ogrodnicy, lesniczy i rybacy; 0,2% Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy; 27,8%

25 Tabela nr 5. Oferty pracy według wielkich grup za pierwsze półrocze 2012 r. 2014 r. OFERTY PRACY GRUPY ZAWODÓW 2012 r. 2013 r. 2014 r. Zmiana liczby ofert pracy na koniec czerwca 2013 r. w porównaniu do końca czerwca 2012 r. Zmiana liczby ofert pracy na koniec czerwca 2014 r. w porównaniu do końca czerwca 2013 r. liczba % liczba % OGÓŁEM 1109 1282 1660 173 15,6 378 29,5 z tego: Bez zawodu 0 1 0 1 100,0 0 0 Wyżsi urzędnicy i kierownicy 1 7 10 6 600,0 3 42,8 Specjaliści 108 139 125 31 28,7-14 -10,1 Technicy i inny średni personel 175 169 242-6 -3,4 73 43,2 Pracownicy biurowi 120 169 237 49 40,8 68 40,2 Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy 340 373 462 33 9,7 89 23,9 Rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy 0 2 4 2 100,0 2 100,0 Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy 217 246 322 29 13,4 76 30,9 Operatorzy i monterzy maszyn i urządzeń 46 46 111 0 0,0 65 141,3 Pracownicy przy pracach prostych 102 130 147 28 27,5 17 13,1 Źródło: Sprawozdawczość nr.1 MPiPS załącznik 3. Obliczenia własne Analiza popytu na pracę na poziomie wielkich grup zawodowych wykazała, że w pierwszym półroczu 2014 r. w odniesieniu do sytuacji w okresie styczeń czerwiec 2013 r. wzrost liczby zgłoszonych miejsc pracy oraz miejsc aktywizacji zawodowej nastąpił w ośmiu dużych grupach zawodów, a spadek w jednej grupie - specjalistów. zawodów. Wzrost poziomu ofert pracy w okresie dwóch lat nastąpił w 9 dużych grupach 6. OFERTY WEDŁUG POLSKIEJ KLASYFIKACJI DZIAŁALNOŚCI (PKD) Ważnym aspektem analizy jest przyjrzenie się, w jakich branżach poszukiwani są pracownicy. Przy konstruowaniu klasyfikacji branż dla potrzeb niniejszych badań oparto się na konstrukcjach pojęciowych występujących w Polskiej Klasyfikacji Działalności (PKD).

26 Uwzględniając rodzaj prowadzonej działalności według PKD najwięcej wolnych miejsc pracy i miejsc aktywizacji zawodowej zgłoszono z sekcji: 1/. handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, włączając motocykle - 260 ofert pracy wzrost o 34 oferty; 2/. przetwórstwo przemysłowe - 236 ofert pracy wzrost o 88 ofert; 3/. budownictwo ; - 171 ofert pracy wzrost o 64 oferty; 4/. administreacja publiczna i obrona narodowa; obowiązkowe ubezpieczenia społeczne i powszechne, ubezpieczena zdrowotne - 170 ofert pracy spadek o 7 ofert; 5/. działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca ; - 117 ofert pracy bez zmian; 6/. działalność profesjonalna, naukowa i techniczna. - 81 ofert pracy spadek o 6 ofert. Tabela nr 6. Oferty według rodzaju działalności. Lp. Sekcja Polskiej klasyfikacji działalności (PKD) Oferty 2012 r. 2013 r. 2014 r. Liczba % Liczba % Liczba % Ogółem 1109 100 1282 100 1660 100 1. Rolnictwo, łowiectwo, leśnictwo 2 0,2 8 0,6 2 0,1 2 Górnictwo i wydobywanie 0 0,0 0 0,0 0 0,0 3 Przetwórstwo przemysłowe 149 13,4 148 11,5 236 14,2 4 Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię elektryczną, gaz itp. 0 0,0 0 0,0 0 0 5 Dostawa wody i rekultywacja 7 0,6 20 1,6 61 3,7 6 Budownictwo 115 10,4 107 8,3 171 10,3 7 Handel hurtowy i detaliczny 208 18,7 226 17,6 260 15,7 8 Hotele i restauracje 77 6,9 50 3,9 67 4,0 9 Transport i gosp. magazynowa 43 3,9 28 2,2 79 4,8 10 Informacja i komunikacja 6 0,5 17 1,3 19 1,1 11 Finanse i ubezpieczenia 25 2,2 24 1,9 63 3,8 12 Obsługa rynku nieruchomości 6 0,5 9 0,7 15 0,9 13 Działalność naukowa 58 5,2 87 6,8 81 4,9 14 Działalność usługowa 54 4,9 117 9,1 117 7,0 15 Administracja publiczna 133 12,0 177 13,8 170 10,2 16 Edukacja 36 3,2 32 2,5 50 3,0 17 Opieka zdrowotna i pomoc społeczna 95 8,6 127 9,9 157 9,5 18 Kultura, rozrywka, rekreacja 39 3,5 54 4,2 68 4,1 19 Inna działalnośc usługowa 56 5,0 51 4,0 44 2,6 Gospodarstwa domowe zatrudniające 20 pracowników 0 0 0 0,0 0 0,026

27 Z danych przedstawionych w tabeli nr 6 wynika, że: największa liczba ofert pracy, tj. 260 (w tym 195 subsydiowanych) skierowana była do grupy osób związanych z sekcją PKD handel hurtowy i detaliczny; naprawy sprzętu mechanicznego, motocykli oraz art. przeznaczenia. użytku domowego, gdzie napływ osób bezrobotnych wyniósł 649 osób, zaś na koniec czerwca 2014 r. liczba bezrobotnych w tej gupie utrzymywała się na poziomie 1420 osób, a w dyspozycji tutejszego urzędu było jeszcze 10 niezagospodarowanych ofert; w grupie związanej z sekcją: przetwórstwo przemysłowe pracodawcy zgłosili w ciągu pierwszego półrocza 236 ofert pracy (w tym 127 subsydiowanych), zarejestrowało się 598 osób, a na koniec czerwca 2014 r. pozostawało 1288 osób i 70 niezagospodarowanych ofert pracy; z sekcji: budownictwo pracodawcy zgłosili do tutejszego urzędu 171 ofert pracy (w tym 30 subsydiowanych), a zarejestrowały się 343 osoby. Na koniec czerwca 2014 r. bez pracy w tej grupie zawodów pozostawało 816 osób i pozostały do zagospodarowania 33 oferty pracy; administracja publiczna i obrona narodowa; obowiązkowe ubezpieczenia społeczne i powszechne ubezpieczenia zdrowotne zgłoszono 170 ofert pracy (w tym 159 subsydiowanych), zarejestrowano 131 osób, a na koniec czerwca 2014 r. pozostało 276 osób; opieka zdrowotna i pomoc społeczna - zgłoszono 157 ofert pracy (w tym 136 subsydiowanych), zarejestrowano 47 osób, a na koniec czerwca 2014 r. pozostało 113 osób i 4 oferty pracy; działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca zgłoszono 117 ofert pracy (w tym 21 subsydiowanych), zarejestrowano 369 osób, a na koniec czerwca 2014 r. pozostało 609 osób i 38 ofert pracy. 7. RANKING PIERWSZYCH TRZYDZIESTU ZAWODÓW WEDŁUG LICZBY OFERT PRACY Szczegółowa analiza ofert pracy pozwoliła sporządzić ranking pierwszych trzydziestu zawodów i specjalności według ich liczby, co ilustruje tabela 7.

28 Tabela nr 7. Ranking pierwszych 30 zawodów według liczby wolnych miejsc pracy i miejsc aktywizacji zawodowej zgłoszonych w pierwszym półroczu 2013 r. i 2014 r. Lp Kod zawodu Zawód Oferty pracy zgłoszone w I półroczu 2013 r. Oferty pracy zgłoszone w I półroczu 2014 r. % do ogółu Zmiana liczby ofert pracy w porównaniu z 2013 r. (5-4) Zmiana liczby ofert pracy w porównaniu z 2013 r. w % (7/4) 1 2 3 4 5 6 7 8 Ogółem 1282 1660 100 378 24,5 z tego poniższe oferty 693 992 59,7 299 43,1 1 515303 Robotnik gospodarczy 118 146 8,8 28 23,7 2 522301 Sprzedawca 96 124 7,5 28 29,2 3 411090 Pozostali pracownicy obsługi biurowej 53 73 4,4 20 37,7 4 833101 Kierowca autobusu 0 50 3,0 50-5 411004 Technik prac biurowych 52 44 2,6-8 15,4 6 753303 Szwaczka 28 38 2,3 10 35,7 7 931301 Robotnik budowlany 19 37 2,2 18 94,7 8 752290 Pozostali stolarze meblowi i pokrewni 2 33 2,0 31 1550,0 9 332203 Przedstawiciel handlowy 18 32 1,9 14 77,8 10 541307 Pracownik ochrony fizycznej bez licencji 32 32 1,9 0-11 512001 Kucharz 18 30 1,8 12 66,7 12 242217 Specjalista administracji publicznej 41 28 1,7-13 31,7 13 524902 Doradca klienta 6 27 1,6 21 350,0 14 334306 Technik administracji 48 26 1,6-22 45,8 15 911207 Sprzątaczka biurowa 32 24 1,4-8 25,0 16 341202 Opiekun osoby starszej 1 24 1,4 23 2300,0 17 721290 Pozostali spawacze i pokrewni 7 23 1,4 16 228,6 18 432190 Pozostali magazynierzy i pokrewni 13 21 1,3 8 61,5 19 432102 Inwentaryzator 0 20 1,2 20-20 941201 Pomoc kuchenna 18 18 1,1 0-21 341203 Opiekun w domu pomocy społecznej 9 18 1,1 9 100,0 22 514101 Fryzjer* 16 17 1,0 1 6,2 23 513101 Kelner 12 16 1,0 4 33,3 24 752208 Stolarz meblowy 3 14 0,8 11 366,6 25 911203 Pokojowa 12 14 0,8 2 16,7 26 531202 27 723103 Asystent nauczyciela przedszkola Mechanik pojazdów samochodowych 4 14 0,8 10 250,0 7 13 0,8 6 85,7 28 752205 Stolar 10 12 0,7 2 20,0 29 331301 Księgowy 10 12 0,7 2 20,0 30 741103 Elektryk 8 12 0,7 4 50,0

29 Liczba ofert pracy wymieniona w tabeli 7 za pierwsze półrocze 2014 r. stanowiła 59,7% ogółu zarejestrowanych ofert pracy tj. liczby 1660. W odniesieniu analogicznego okresu 2013 r. liczba zgłoszonych ofert pracy dla zawodów ujętych w tabeli 7, wzrosła o 298 ofert, tj. o 43,0%. Oferty pracy wzrosły w 24 zawodach i specjalnościach, w tym naliczniej w zawodzie: kierowca autobusu (o 50); pozostali stolarze i pokrewni (o 31); robotnik gospodarczy (o 28); sprzedawca (o 28); opiekun osoby starszej (o 23); doradca klienta (o 21); inwentaryzator (o 20); przedstawiciel handlowy (o 14); stolarz meblowy (o 11). W 4 zawodach i specjalnościach odnotowano spadek ofert pracy. Dotyczyło to następujących zawodów: technik administracji (o 22); specjalista administracji publicznej (o 13); technik prac biurowych (o 8); sprzątaczka biurowa (o 8). Pierwsze miejsce pod względem liczebności ofert pracy zajmował robotnik gospodarczy 8,8% wszystkich ofert z terenu Elbląga, sprzedawca, co stanowiło to 7,5% wszystkich ofert z terenu Elbląga. Kolejne pozycje zajęli: pozostali pracownicy obsługi biurowej 4,4% wszystkich ofert z terenu Elbląga, technik prac biurowych 4,1% wszystkich ofert z terenu Elbląga, kierowca autobusu 3,0% wszystkich ofert z terenu Elbląga, technik prac biurowych 2,6 % wszystkich ofert z terenu Elbląga, szwaczka 2,3% wszystkich ofert z terenu Elbląga, robotnik budwlany 2,2% wszystkich ofert z terenu Elbląga, pozostali stolarze meblowi i pokrewni 2,0% wszystkich ofert z terenu Elbląga.

30 8. ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE Nierównowaga między popytem a podażą na rynku pracy powoduje występowanie zawodów, na które jest większe lub mniejsze zapotrzebowanie ze strony pracodawców tj.: - zawodów nadwyżkowych, na które jest niższe zapotrzebowanie niż liczba osób poszukujących pracy w tym zawodzie; tzn. występuje przewaga bezrobotnych na ofertami pracy. Przyjęto, że zawody nadwyżkowe to zawody o wskaźniku intensywności nadwyżki mniejszym od 0,9; - zawodów zrównoważonych, na które liczba ofert pracy pokrywa się z liczbą bezrobotnych, tzn. wykazują one równowagę na rynku pracy. Przyjęto, że zawody zrównoważone to zawody o wskaźniku większym od 0,9 i mniejszym od 1,1; - zawodów deficytowych, na które jest wyższe zapotrzebowanie niż liczba osób poszukujących pracy, tzn. występuje przewaga ofert pracy na bezrobotnymi. Przyjęto, że zawody deficytowe to zawody o wskaźniku intensywności deficytu większym od 1,1. W pierwszej połowie 2014 r. w rankingu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w Elblągu odnotowano 591 zawodów, w których zgłoszono oferty pracy i zarejestrowali się bezrobotni. W grupie tej było 397 zawodów nadwyżkowych, 25 zrównoważone oraz 169 zawodów deficytowych. 8.1. ZAWODY NADWYŻKOWE W Elblągu w strukturze zawodowej bezrobotnych dominują zawody nadwyżkowe. Posiłkując się wskaźnikiem intensywności nadwyżki zawodów, wyłoniono 397 zawodów nadwyżkowych o intensywności nadwyżki zawodów od 0,00 do 0,64 co stanowi 61,2% (I połowa 2013 r. 72,3%) z 591 zawodów występujących w mieście Elblągu, w tym: - 79 zawodów (19,9%) nadwyżkowych było o wskaźniku większym od zera i mniejszym od 0.64. W grupie tej zarejestrowanych było 1491 bezrobotnych dla których pracodawcy zgłosili 515 ofert pracy; - 318 zawodów (80,1%) nadwyżkowych o wskaźniku = zeru, gdzie nie zgłoszono żadnej oferty pracy natomiast zarejestrowali się bezrobotni. W grupie tej zarejestrowanych było 1842 bezrobotnych dla których pracodawcy nie zgłosili ofert pracy.

31 W tabeli nr 8 przedstawiono 30 zawodów najbardziej nadwyżkowych wg wskaźnika intensywności nadwyżki oraz liczby zarejestrowanych bezrobotnych. Tabela nr 8. Ranking 30 zawodów nadwyżkowych według wskaźnika intensywności nadwyżki. Lp Kod zawodu Nazwa zawodu Bezrobotni zarejestrowani w okresie 6 miesięcy 2014 r. Oferty pracy zgłoszone w okresie 6 miesięcy 2014 r. Wskaźnik intensywności nadwyżki (deficytu) zawodów 1 000000 Bez zawodu 947 0 0,00000 2 263102 Ekonomista 77 0 0,00000 3 711202 Murarz 49 0 0,00000 4 932101 Pakowacz 17 0 0,00000 5 322002 Technik żywienia i gospodarstwa domowego 16 0 0,00000 6 713102 Malarz budowlany 16 0 0,00000 7 741207 Elektromonter (elektryk) zakładowy 16 0 0,00000 8 242190 Pozostali specjaliści do spraw zarządzania i organizacji 15 0 0,00000 9 422402 Technik hotelarstwa 15 0 0,00000 10 932990 Pozostali robotnicy przy pracach prostych w przemyśle 15 0 0,00000 11 512002 Kucharz małej gastronomii 37 1 0,02703 12 753105 Krawiec 29 1 0,03448 13 751201 Cukiernik 22 1 0,04545 14 751204 Piekarz 21 1 0,04762 15 713203 Lakiernik samochodowy 20 1 0,05000 16 311204 Technik budownictwa 15 1 0,06667 17 351203 Technik informatyk 13 1 0,07692 18 331403 Technik ekonomista 37 3 0,08108 19 311504 Technik mechanik 21 2 0,09524 20 722204 Ślusarz 45 6 0,13333 21 753702 Kaletnik 45 6 0,13333 22 741203 Elektromechanik pojazdów samochodowych 17 3 0,17647 23 523002 Kasjer handlowy 22 4 0,18182 24 214390 Pozostali inżynierowie inżynierii środowiska 11 2 0,18182 25 235107 Pedagog 15 3 0,20000 26 752208 Stolarz meblowy 69 14 0,20290 27 816017 Operator urządzeń do produkcji wyrobów cukierniczych 9 2 0,22222 28 752205 Stolarz 49 12 0,24490 29 933304 Robotnik magazynowy 8 2 0,25000 30 522301 Sprzedawca 309 124 0,40129 Z uzyskanych danych patrz tabela 8 wynika, iż zawodami najbardziej nadwyżkowymi były zawody:

32 - bez zawodu wskaźnik intensywności nadwyżki wyniósł 0,00000, przy braku ofert pracy, 947 zarejestrowanych bezrobotnych w okresie 6 miesięcy 2014 r. i 1371 osobach bezrobotnych na koniec czerwca 2014 r. - ekonomista wskaźnik intensywności nadwyżki wyniósł 0,00000, przy braku ofert pracy, 77 zarejestrowanych bezrobotnych w okresie 6 miesięcy 2014 r. i 89 osobach bezrobotnych na koniec czerwca 2014 r. - murarz - wskaźnik intensywności nadwyżki wyniósł 0,00000, przy braku ofert pracy, 49 zarejestrowanych bezrobotnych w okresie 6 miesięcy 2014 r. i 129 osobach bezrobotnych na koniec czerwca 2014 r. - kucharz małej gastronomii wskaźnik intensywności nadwyżki wyniósł 0,02703, przy 1 ofercie pracy, 37 zarejestrowanych bezrobotnych w okresie 6 miesięcy 2014 r. i 43 osobach bezrobotnych na koniec czerwca 2014 r. - technik ekonomista wskaźnik intensywności nadwyżki wyniósł 0,08108, przy 3 ofertach pracy, 37 zarejestrowanych bezrobotnych w okresie 6 miesięcy 2013 r. i 89 osobach bezrobotnych na koniec czerwca 2014 r.- - ślusarz wskaźnik intensywności nadwyżki wyniósł 0,13333, przy 6 ofertach pracy, 45 zarejestrowanych bezrobotnych w okresie 6 miesięcy 2014 r. i 100 osobach bezrobotnych na koniec czerwca 2014 r. - kaletnik wskaźnik intensywności nadwyżki wyniósł 0,13333, przy 6 ofertach pracy, 45 zarejestrowanych bezrobotnych w okresie 6 miesięcy 2014 r. i 123 osobach bezrobotnych na koniec czerwca 2014 r. - stolarz wskaźnik intensywności nadwyżki wyniósł 0,24490, przy 12 ofertach pracy, 49 zarejestrowanych bezrobotnych w okresie 6 miesięcy 2014 r. i 102 osobach bezrobotnych na czerwca 2014 r.

33 8.2. ZAWODY ZRÓWNOWAŻONE Przez zawód zrównoważony należy rozumieć zawód, w którym występuje równowaga pomiędzy liczbą osób poszukujących pracy w danych zawodzie, a liczbą pojawiających się ofert pracy dotyczących tego zawodu. Dla tej grupy wskaźnik intensywności równowagi w zawodzie wyniósł 1 przy 25 zawodach, co stanowi 4,2% z 591 zawodów występujących w Elblągu. W grupie tej zarejestrowanych było 82 bezrobotnych, a pracodawcy zgłosili 82 miejsca pracy (co ilustruje tabela 9). Tabela nr 9. Ranking zawodów zrównoważonych. Lp Kod zawodu Nazwa zawodu Bezrobotni zarejestrowani w okresie 6 miesięcy 2014 r. Oferty pracy zgłoszone w okresie 6 miesięcy 2014 r. Wskaźnik intensywności nadwyżki (deficytu) zawodów 1 711502 Cieśla szalunkowy 11 10 0,90909 2 712101 Dekarz 5 5 1,00000 3 713201 Lakiernik 4 4 1,00000 4 216101 Architekt 2 2 1,00000 5 311104 Technik geodeta 2 2 1,00000 6 343301 Bibliotekarz 2 2 1,00000 7 532102 Opiekun medyczny 2 2 1,00000 8 235301 Lektor języka angielskiego 1 1 1,00000 9 242108 Specjalista do spraw logistyki 1 1 1,00000 10 242390 Pozostali specjaliści do spraw zarządzania zasobami ludzkimi 1 1 1,00000 11 243107 Specjalista do spraw reklamy 1 1 1,00000 12 262101 Archiwista 1 1 1,00000 13 311390 Pozostali technicy elektrycy 1 1 1,00000 14 312304 Mistrz produkcji w budownictwie ogólnym 1 1 1,00000 15 322001 Dietetyk 1 1 1,00000 16 333203 Organizator imprez sportowych 1 1 1,00000 17 351302 Operator sprzętu komputerowego 1 1 1,00000 18 422301 Operator centrali telefonicznej 1 1 1,00000 19 431103 Technik rachunkowości 1 1 1,00000 20 431202 Pracownik do spraw ubezpieczeń 1 1 1,00000 21 516390 Pozostali pracownicy zakładów pogrzebowych 1 1 1,00000 22 722290 Pozostali ślusarze i pokrewni 1 1 1,00000 23 742203 Monter sieci telekomunikacyjnych 1 1 1,00000 24 821906 Monter wyrobów z tworzyw sztucznych 1 1 1,00000 25 753303 Szwaczka 37 38 1,02703 Razem: 82 82 1,0000

34 8.3. ZAWODY DEFICYTOWE W grupie zawodów deficytowych w I połowie 2014 r., posiłkując się wskaźnikiem intensywnośći deficytu zawodów, wyłoniono 169 zawodów deficytowych, co stanowi 28,6% z 591 zawodów występujących w Elblągu. W tej grupie zawodów iloraz średniej miesięcznej liczby ofert pracy zgłoszonych w 2014 r. do średniej miesięcznej liczby bezrobotnych wyraża się wskaźnikiem większym niż 1,1. W oparciu o załącznik 3 do sprawozdania MPiPS-01 sporządzono tablicę obejmującą 66 zawodów deficytowych od najniższego do najwyższego wskaźnika deficytu. W grupie tej zarejestrowanych było 333 bezrobotnych dla których pracodawcy zgłosili 850 ofert pracy. Do zawodów deficytowych zaliczamy również 103 zawody w których nie było zarejestrowanych bezrobotnych, a pracodawcy zgłosili 213 ofert. Patrz tabela 10. Tabela nr 10. Ranking zawodów deficytowych według wskaźnika intensywności deficytu zawodu. Lp. Kod zawodu Nazwa zawodu Bezrobotni zarejestrowani w okresie 6 miesięcy 2014 r. Oferty pracy zgłoszone w okresie 6 miesięcy 2014 r. Wskaźnik intensywności nadwyżki (deficytu) zawodów 1 941201 Pomoc kuchenna 16 18 1,12500 2 753402 Tapicer 6 7 1,16667 3 411004 Technik prac biurowych 36 44 1,22222 4 422602 Recepcjonista 4 5 1,25000 5 332101 Agent ubezpieczeniowy 3 4 1,33333 6 962906 Woźny 4 6 1,50000 7 132301 Kierownik budowy 2 3 1,50000 8 235914 Wychowawca w placówkach oświatowych, wychowawczych i opiekuńczych 2 3 1,50000 9 343101 Fotograf 2 3 1,50000 10 723104 Mechanik samochodów ciężarowych 2 3 1,50000 11 911204 Pomoc laboratoryjna 2 3 1,50000 12 515303 Robotnik gospodarczy 94 146 1,55319 13 711402 Betoniarz - zbrojarz 7 11 1,57143 14 721404 Monter konstrukcji stalowych 6 10 1,66667 15 311408 Technik elektronik 3 5 1,66667 16 431101 Asystent do spraw księgowości 3 5 1,66667 17 933401 Pracownik rozkładający towar na półkach 4 8 2,00000 18 332302 Zaopatrzeniowiec 3 6 2,00000 19 711601 Brukarz 2 4 2,00000 20 912102 Praczka 2 4 2,00000 21 314409 Technik technologii żywności przetwórstwo 1 2 2,00000