--------- str. 1 ------------------------------------------------------------------------------------------------------- marzec 2009r.



Podobne dokumenty
GMINNEGO CENTRUM INFORMACJI W MSZCZONOWIE ZA OKRES

GMINNEGO CENTRUM INFORMACJI W MSZCZONOWIE ZA OKRES

SPRAWOZDANIE ROCZNE GMINNEGO CENTRUM INFORMACJI ZA OKRES OD r r. Tel./fax Tel

GMINNEGO CENTRUM INFORMACJI W MSZCZONOWIE ZA OKRES

GMINNEGO CENTRUM INFORMACJI W MSZCZONOWIE ZA OKRES

GMINNEGO CENTRUM INFORMACJI W MSZCZONOWIE ZA OKRES

3. SPECJALISTA DS. MONITORINGU I OBSŁUGI RADY STOWARZYSZENIA

SPRAWOZDANIE GMINNEGO CENTRUM INFORMACJI ZA OKRES OD

Związek Stowarzyszeń Kraina Drwęcy i Pasłęki z siedzibą w Łukcie zaprasza do składania ofert na stanowiska pracy:

Skuteczność instrumentów wsparcia wśród małopolskich przedsiębiorców - wyniki badań

STAN BEZROBOCIA I AKTYWIZACJA BEZROBOTNYCH W POWIECIE GRODZISKIM

GMINNEGO CENTRUM INFORMACJI W MSZCZONOWIE ZA OKRES

Zakup materiałów papierniczych do sprzętu drukarskiego i urządzeń kserograficznych 2 000, ,48

Toruń 26 marca 2012 r. Spotkanie robocze z pracownikami PUP odpowiedzialnymi za realizację badań pracodawców w ramach projektu Rynek Pracy pod Lupą

Zarząd Stowarzyszenia. Dyrektor Biura LGD. Koordynator ds. wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju. Koordynator ds. kadrowych i komunikacji społecznej

Zarząd Stowarzyszenia. Dyrektor Biura LGD. Koordynator ds. wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju. Koordynator ds. kadrowych i komunikacji społecznej

Powiatowy Urząd Pracy w Kępnie. Wykaz potrzeb szkoleniowych bezrobotnych i poszukujących pracy

Powiatowy Urząd Pracy w Kępnie. Wykaz potrzeb szkoleniowych bezrobotnych i poszukujących pracy

Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie Centrum Informacji i Planowania Kariery Zawodowej w Nowym Sączu. Informacja Zawodowa

Zarząd Stowarzyszenia. Dyrektor Biura LGD. Koordynator ds. opracowania i wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju

Regulamin uczestnictwa w projekcie Bądź aktywny zmień swoje życie - 2

Powiatowy Urząd Pracy w Kępnie. Wykaz potrzeb szkoleniowych bezrobotnych i poszukujących pracy

SPRAWOZDANIE GMINNEGO CENTRUM INFORMACJI W MSZCZONOWIE ZA OKRES OD NAZWA JEDNOSTKI GMINNE CENTRUM INFORMACJI

OPISY STANOWISK PRECYZUJĄCE PODZIAŁ OBOWIĄZKÓW I ZAKRES ODPOWIEDZIALNOŚCI PRACOWNIKÓW BIURA. Stowarzyszenie Lasowiacka Grupa Działania

I. Stan i struktura bezrobocia na dzień roku.

Warunki uczestnictwa. w Sieci Ekspertów ds. BHP, certyfikowanych przez Centralny Instytut Ochrony Pracy Państwowy Instytut Badawczy

Powiatowy Urząd Pracy w Kępnie. Wykaz potrzeb szkoleniowych bezrobotnych i poszukujących pracy

PWP Rynek pracy dla mam

GMINNEGO CENTRUM INFORMACJI W MSZCZONOWIE ZA OKRES

S P R A W O Z D A N I E M E R Y T O R Y C Z N E Z DZIAŁALNOŚCI ZA ROK 2010

Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Poraju

Wydatek współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Dolina Karpia -szansa na przyszłość

Uwaga: warunkiem zawarcia angaży jest podpisanie umowy na realizację projektu!

MAŁOPOLSKI URZĄD WOJEWÓDZKI W KRAKOWIE

Ogłasza nabór na 2 wolne stanowiska urzędnicze Referent w Wydziale Ewidencji i Świadczeń

Tabela 2. Struktura i zakres treści programów modułowych umożliwiających prowadzenie szkoleń z wykorzystaniem e-learningu

Badanie rynku pracy. Powiatu Kartuskiego

OPISY STANOWISK LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA STOWARZYSZENIE NASZA KRAJNA

WYKAZ POTRZEB SZKOLENIOWYCH

URZĄD GMINY SZYDŁOWO OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE DS. PROMOCJI, OCHRONY ZDROWIA

MAŁOPOLSKI URZĄD WOJEWÓDZKI W KRAKOWIE

Opisy stanowisk Biura LGD

INFORMACJA O ZAKOŃCZENIU PROJEKTU Inwestujmy w Kadry

Zarząd Stowarzyszenia LGD BUD-UJ RAZEM ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy:

Prezentacja Lokalnej Strategii Rozwoju na lata

ANALIZA SKUTECZNOŚCI I EFEKTYWNOŚCI ORGANIZACJI SZKOLEŃ REALIZOWANYCH PRZEZ POWIATOWY URZĄD PRACY W TOMASZOWIE MAZOWIECKIM W I PÓŁROCZU 2011 ROKU

wparcie w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Priorytet VI Działanie 6.1

Człowiek - najlepsza inwestycja

ANKIETA. Przeprowadzana w ramach przygotowywanego projektu pt. Program rozwoju turystyki na obszarach wiejskich w Polsce

DLA ROZWOJU MAZOWSZA.

MAŁOPOLSKI URZĄD WOJEWÓDZKI W KRAKOWIE

Profesjonalny urząd gwarancją sukcesu. Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

OPIS STANOWISK PRACY LGD EURO COUNTRY. Zakres odpowiedzialności:

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE: Akademia języków obcych, zarządzania i przedsiębiorczości

LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA MAŁE MORZE

Cel badania. Analiza rynku szkoleniowego podsumowanie badania z 2011 r. Toruń,15 czerwca 2012 r. Rynek Pracy pod Lupą

Specjalista/Starszy Specjalista w Departamencie Kontroli

HARMONOGRAM REALIZACJI PROJEKTU "BLIŻEJ OBYWATELA - PORADNICTWO PRAWNE I OBYWATELSKIE W POWIECIE OŚWIĘCIMSKIM"

MAŁOPOLSKI URZĄD WOJEWÓDZKI W KRAKOWIE

Urząd Pracy Powiatu Krakowskiego. Aktywizacja osób 30 lat i więcej pozostających bez pracy w powiecie krakowskim (I) - MANIA PRACOWANIA

PROCEDURA REKRUTACJI PRACOWNIKÓW DO STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA GRYFLANDIA

Stanowisko: Dyrektor Biura LGD

WYKAZ POTRZEB SZKOLENIOWYCH OSÓB UPRAWNIONYCH DO SZKOLENIA W POWIECIE SŁUBICKIM

Program Operacyjny Kapitał Ludzki. Poddziałanie Wsparcie procesów modernizacyjnych i adaptacyjnych w regionie,

REGULAMIN PROJEKTU RACHUNKOWOŚĆ DLA KSIĘGOWYCH. Rozdział I 1. Informacja ogólna o projekcie

Człowiek - najlepsza inwestycja

MAŁOPOLSKI URZĄD WOJEWÓDZKI W KRAKOWIE

ORGANIZATOR POWIATOWY URZĄD PRACY W KOZIENICACH

Człowiek - najlepsza inwestycja!

OGŁOSZENIE O NABORZE POSTĘPOWANIE REKRUTACYJNE

NIEDOSTOSOWANIE KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH DO POTRZEB OPOCZYŃSKIEGO RYNKU PRACY W ŚWIETLE ZAWODÓW W DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH

Zarządzenie Nr 29/2016 Dyrektora Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Białymstoku z dnia 14 czerwca 2016 roku

Rybnik, dnia r. SZ /10/AM. Analiza skuteczności i efektywności szkoleń zorganizowanych w 2009 roku.

Powiatowy Urząd Pracy w Szczecinie. Analiza skuteczności i efektywności szkoleń organizowanych w 2010 roku

Przykłady wyliczeń wkładu prywatnego dla projektów objętych pomocą publiczną Spis przykładów:

Wracam do pracy. Ośrodek Pomocy Społecznej. Dzielnicy Wawer m.st. Warszawy WAWER

GMINNEGO CENTRUM INFORMACJI W MSZCZONOWIE ZA OKRES

Kliknij, aby edytować styl wzorca podtytułu

Partnerstwo na Rzecz Rozwoju Czas na pracę praca na czas

BEZROBOCIE W POLSCE W 2013 ROKU

SYMFONIA Mała Księgowość Podatkowa Księga Przychodów i Rozchodów

WYŻSZA SZKOŁA BEZPIECZEŃSTWA z siedzibą w Poznaniu PROGRAM KSZTAŁCENIA. PEDAGOGIKA / Pedagogika doradztwo zawodowe i personalne z przedsiębiorczością

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego CZŁOWIEK - NAJLEPSZA INWESTYCJA

2 Zakres projektu. Projekt finansowany ze środków Funduszu Pracy w ramach 10% przeznaczonych na realizację programów specjalnych dla powiatu w 2014r.

BURMISTRZ OPALENICY OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO PRACY:

Konkurs na stanowisko urzędnicze REFERENT ds. KADR w I Liceum Ogólnokształcącym im. Leona Kruczkowskiego w Tychach

Metropolitalny rynek pracy 13 lat doświadczeń

Centrum Aktywizacji Zawodowej zakres zadań podstawowych : pośrednictwo pracy, szkolenia, poradnictwo zawodowe, pomoc w aktywnym poszukiwaniu pracy.

2. NAZWA STANOWISKA Menager finansowy projektu (Specjalista ds. księgowo- kadrowych)

Załącznik nr 13 do wniosku o wybór Strategii Rozwoju Lokalnego Kierowanego przez Społeczność (LSR)

REGULAMIN uczestnictwa w projekcie Przez pracę do projektu POKL /12

Do głównych zadań Koordynatora Merytorycznego należy:

Opis stanowisk i zakresy obowiązków pracowników Biura LGD

PROCEDURA REKRUTACJI PRACOWNIKÓW DO STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA,,GRYFLANDIA

Priorytet VIII. Regionalne kadry gospodarki

Projekt Klucz do sukcesu jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego REGULAMIN PROJEKTU

ANALIZA SKUTECZNOŚCI I EFEKTYWNOŚCI ORGANIZACJI SZKOLEŃ REALIZOWANYCH PRZEZ POWIATOWY URZĄD PRACY W TOMASZOWIE MAZOWIECKIM W 2010 ROKU

Zarządzenie Nr 32/2014 Dyrektora Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Białymstoku z dnia 25 czerwca 2014 r.

Załącznik nr 1 do uchwały nr IX/23/2017 Zarządu Stowarzyszenia LYSKOR z dnia 14 września 2017 r. OPIS STANOWISK

Transkrypt:

SPRAWOZDANIE ROCZNE GMINNEGO CENTRUM INFORMACJI W MSZCZONOWIE I. DANE TELEADRESOWE ul. Żyrardowska 4/ pl. Piłsudskiego 1, 93-320 Mszczonów Tel./fax: 046 857 11 99, Tel. 046 857 30 71 www.gci.mszczonow.pl, gci@mszczonow.pl Filia: GCI Osuchów, ul. Piekarska 2 II. PERSONEL I OBSZARY DZIAŁALNOŚCI GCI Centrum zatrudnia osoby odpowiadające za poszczególne obszary działalności realizowane na rzecz Gminy Mszczonów. W GCI jest zatrudnionych 6 osób na podstawie umów o pracę: Beata Sznajder 1 etat - Kierownik zarządzanie jednostką. Joanna Fijałkowska ½ etatu główna księgowa Jacek Gołyński ¼ etatu spec. ds. kadr i płac 1) PROMOCJA GMINY: Magdalena Podsiadły 1 etat: Starszy specjalista ds. zarządzania informacją, przygotowywanie materiałów promocyjnych (prezentacji multimedialnych, broszur informacyjnych, materiałów reklamowych), koordynacja wszelkich zadań dot. promocji gminy, administracja stron internetowej www.mszczonow.pl, www.gci.mszczonow.pl, www.bip.gci.mszczonow.pl, koordynacja konkursów ogólnopolskich. Przygotowywanie sprawozdań i raportów. Organizacja szkoleń. 2) ZATRUDNIENIE I RYNEK PRACY: Anna Wójcik 1 etat: Referent, koordynacja działań związanych z lokalnym rynkiem pracy. Przyjmowanie ofert pracy od pracodawców, wysyłanie aplikacji zarejestrowanych osób do pracodawców, prowadzenie pracowni multimedialnej, świadczenie usług biurowych (ksero, druk etc), administracja bazy danych Kiosk z pracą, uzupełnianie elektronicznych tablic ogłoszeń na stronach www. Organizacja szkoleń. Przygotowywanie sprawozdań, raportów, ankiet. 3) DZIAŁANIA NA RZECZ ROLNIKÓW: Rafał Kwaczyński 1 etat: Specjalista ds. zarządzania informacją, prowadzenie filii GCI w Osuchowie, udostępnianie pracowni multimedialnej, świadczenie usług biurowych, konsultacje dla rolników, pomoc w wypełnianiu wniosków unijnych, organizacja szkoleń. Zatrudnieni na podstawie umów-zleceń: Przemysław Woźnicki informatyk Piotr Dymecki Merkuriusz Mszczonowski Krzysztof Miller Merkuriusz Mszczonowski Stażyści: W 2008r. GCI w Mszczonowie przyjęło 7 stażystów, którzy odbyli praktykę w placówce jednostki: Łukasz Komorniczak od 02.07.07r. do 23.03.08r. Iwona Miastowska od 27.08.07r. do 31.08.08r. Natalia Seliga od 02.06.08r. do 29.08.08r. Daniel Lasoń od 16.06.08r. do 15.09.08r. Bartłomiej Deka od 09.07.08r. do 08.10.08r. Natalia Milewska od 01.10.08r. - nadal Dorota Trzcińska od 01.12.08r. nadal W GCI w Osuchowie przyjęto 3 staŝystów: Bożena Wylezińska od 01.08.07 r. do 04.08.08r. Agnieszka Melon od 18.08.2008 Agnieszka Górniak od 19.11.2008 --------- str. 1 --------

III. ZAPOBIEGANIE BEZROBOCIU, INFORMACJA ZAWODOWA, RYNEK PRACY 1. Struktura osób bezrobotnych. Sytuacja na rynku pracy ulega ciągłym zmianom, w 2008r. w bazie danych Kiosk z pracą zostało zarejestrowanych 117 osób. Pod względem struktury pod względem płci, wieku i wykształcenia osób bezrobotnych jest ona tendencyjna. Wśród osób bezrobotnych większość stanowią kobiety (60%), osoby w przedziale wiekowym 18 30 lat (62%) oraz osoby z wykształceniem średnim (31%) i zawodowym (20%). Wykres nr 1: Struktura osób bezrobotnych z podziałem ze względu na płeć OSOBY BEZROBOTNE / PŁEĆ 47; 40% 70; 60% KOBIETY MĘśCZYŹNI Sytuacja kobiet na rynku pracy ulega z roku na rok poprawie. Jednak kobiety nadal stanowią większą część osób bezrobotnych. Pomimo tego, że chęć podnoszenia swoich kwalifikacji jest nieporównywalnie większa u kobiet niż u mężczyzn, to wciąż kobiety znajdują się w gorszym położeniu na rynku pracy. Wykres nr 2: Struktura osób bezrobotnych z podziałem ze względu na wiek 12; 10% OSOBY BEZROBOTNE / WIEK 33; 28% 72; 62% WIEK 18-30 LAT WIEK 31-45 LAT WIEK 46 LAT I POWYśEJ Wykres nr 3: Struktura osób bezrobotnych z podziałem ze względu na wykształcenie Osoby w wieku 18-30 lat stanowią największą grupę osób bezrobotnych. Pomimo tego, iż jest to grupa, która ze względu na umiejętności (znajomość obsługi komputera, jęz. obcych), uprawnienia (np. prawo jazdy) najszybciej znajduje zatrudnienie to jest to jednocześnie grupa najliczniejsza, często niezbyt dyspozycyjna (macierzyństwo), poszukująca nowych wyzwań i lepszego wynagrodzenia, nie bojąca się zmian miejsca pracy. Te ostatnie cechy powodują dużą fluktuację na rynku pracy ww. grupy wiekowej. Największą grupę bezrobotnych stanowią osoby z wykształceniem średnim. Powodem takiego stanu rzeczy jest duża liczebność, zbyt ogólna wiedza tej grupy i brak umiejętności specjalistycznych. Osoby z wykształceniem wyższym teoretycznie nie powinny mieć problemów ze znalezieniem zatrudnienia. Są to z reguły osoby, które po studiach wchodzą na rynek pracy. Niepokojący jest jednak fakt porównywalnej liczby osób z Gminne Centrum Informacji aktywnie działa na lokalnym rynku pracy poprzez: wykształceniem wyższym i podstawowym, mających swój udział w ogólnej liczbie osób bezrobotnych. --------- str. 2 --------

1) Przyjmowanie ofert pracy od pracodawców zlokalizowanych na terenie miasta i gminy Mszczonów oraz poza nią. Składane oferty pracy pochodzą zarówno od małych, polskich firm jak i dużych koncernów z kapitałem zagranicznym. Oferty pracy są zróżnicowane, jednak widoczna jest dysproporcja pomiędzy zapotrzebowaniem pracowników na poszczególne stanowiska, co przedstawia wykres poniżej. W 2008r zostało złożonych 372 ofert pracy. Największą grupę stanowiły oferty na stanowiska pracowników fizycznych, z reguły nie wymagające potwierdzonych (zaświadczeniem, certyfikatem) kwalifikacji (36%)(opiekunka do dzieci, sprzątaczka, pomoc domowa etc.), pracowników magazynu: magazynierów, pracowników produkcji, operatorów maszyn, pakowaczy, pracowników fizycznych (13%) i pracowników biurowych (recepcjonistka, asystentka, sekretarka etc.) Najmniej ofert wpłynęło na stanowiska: lektor języka angielskiego (1%), kadry i płace (1%), księgowość (3%) (księgowa, pomoc księgowej, fakturzystka). Wykres nr 4: Oferty pracy zgłoszone przez pracodawców w 2008r. 2) Przekazywanie aplikacji personalnych osób zarejestrowanych w bazie danych do firm: 299 aplikacji. GCI aby odpowiedzieć na oferty pracy zgłaszane przez pracodawców przesyła do nich aplikacje personalne osób, których kwalifikacje najbardziej odpowiadają wymaganiom pracodawców. 3) Konsultacje nt. rynku pracy, przeglądanie ofert pracy, sprawdzanie aktualności ofert: 805 osób. Sytuacja na rynku pracy w gminie Mszczonów jest stabilna pod względem liczby osób bezrobotnych (z inf. PUP wynika, że w porównaniu roku 2008 z rokiem 2007 różnica wynosiła 2 osoby). Zatem zainteresowanie osób bezrobotnych pomocą świadczoną ze strony GCI nadal jest duże. 4) Przygotowanie aplikacji personalnych: 65 aplikacji. Centrum pomaga osobom bezrobotnym i poszukującym pracy przygotować dokumenty aplikacyjne (CV, list motywacyjny) wg najnowszych standardów. Wiele osób posiada swoje dokumenty w bazie GCI, jednak niepokojąca jest sytuacja, gdzie osoby z wykształceniem przynajmniej średnim mają trudności ze stworzeniem swoich aplikacji w formie elektronicznej. Posiadają ubogą wiedzę na temat merytorycznej zawartości tych dokumentów pomimo zajęć z Przedsiębiorczości. --------- str. 3 --------

Większość działań dotyczących rynku pracy jest realizowana w GCI w Mszczonowie. W Osuchowie są przyjmowane aplikacje osób poszukujących pracy i oferty pracy, a następnie przekazywane do GCI w Mszczonowie. IV. DZIAŁANIA NA RZECZ PRZEDSIĘBIORCZOŚCI GCI prowadzi w szerokim zakresie konsultacje dotyczące działalności gospodarczej, zarówno dla przedsiębiorców jak i osób planujących rozpocząć tę działalność. Konsultacje dotyczą programów Unii Europejskiej skierowanych do przedsiębiorców, możliwości finansowania działalności i poręczania kredytów inwestycyjnych oraz ogólnych informacji na temat prowadzenia działalności, procedury rejestracji, opłat etc. Przekazujemy dokumentację projektową, formularze wniosków oraz adresy stron, na których można znaleźć wszelkie informacje dotyczące przedsiębiorczości. Gminne Centrum Informacji współpracuje z Żyrardowskim Stowarzyszeniem Wspierania Przedsiębiorczości, które udziela pożyczek na rozpoczęcie bądź rozwój działalności gospodarczej. W 2008r. z gminy Mszczonów pożyczkę otrzymało 2 przedsiębiorców. Gmina Mszczonów jest udziałowcem w Mazowieckim Funduszu Poręczeń kredytowych, dzięki czemu przedsiębiorcy z gminy Mszczonów mogą otrzymać preferencyjne poręczenia dla zaciągniętych na działalność gospodarczą kredytów inwestycyjnych. W 2008r. bezpośrednio z ww. porad skorzystało 38 osób. V. DZIAŁALNOŚĆ SZKOLENIOWA GCI prowadzi działalność szkoleniową płatną (ustalony cennik) oraz nieodpłatną (w przypadku szkoleń finansowanych w ramach programów unijnych i krajowych oraz sponsoringu prywatnego). GCI prowadzi działalność szkoleniową dla osób dorosłych. Aktualnie nie posiadamy odpowiedniej sali i wyposażenia, by prowadzić pozaszkolną działalność edukacyjną dla dzieci i młodzieży. Rok 2008 był specyficzny pod względem działań edukacyjnych, gdyż zostały przeprowadzone jedynie trzy płatne kursy: 1) Kurs języka angielskiego podstawowy: 7 osób, 50 godz., 20.02.2008 04.06.2008 2) Kurs komputerowy Od podstaw do mistrzostwa z pakietem biurowym : 5 osób, 60 godz. 23.05.2008 07.07.2008 3) Kurs języka angielskiego średniozaawansowany: 6 osób, 50 godz. 22.09.2008 21.12.2008 Jest kilka powodów spowolnienia aktywności szkoleniowej GCI w 2008r.: 1) Przeprowadzenie w latach poprzedzających (2007 i 2006) bezpłatnych szkoleń, finansowanych ze środków Unii Europejskiej, w trzech projektach edukacyjnych dla łącznie 315 osób. Spowodowało to nasycenie rynku szkoleniami na pewien okres czasu. 2) Złe warunki techniczne: przestarzały sprzęt komputerowy i osprzęt, brak oprogramowania, brak przystosowanej do szkoleń Sali. 3) Oczekiwanie na wynik konkursu w ramach działania edukacyjnego 8.1.1, który gwarantowałby darmowe szkolenia dla mieszkańców gminy Mszczonów. W ramach działalności szkoleniowej GCI prowadzi ciągłą ewaluację i badanie rynku, aby poprawnie określić potrzeby szkoleniowe mieszkańców. W 2008r. zostały przygotowane i rozesłane ankiety badające sytuację osób, które uczestniczyły w projektach edukacyjnych w 2007r. W 2008r. została przeprowadzona ankieta, którą wypełniło aż 350 respondentów z gminy Mszczonów. Wskazała ona na szkolenia najbardziej i najmniej potrzebne mieszkańcom. Niniejsza ankieta opierała się na próbie (nie zostały badaniem objęte wszystkie osoby z gminy), która była reprezentatywna dla lokalnej społeczności. VI. UDOSTĘPNIANIE PRACOWNI KOMPUTEROWEJ Jednym z podstawowych obszarów działalności GCI jest udostępnianie mieszkańcom gminy i os. przyjezdnym pracowni multimedialnej wyposaŝonej w sprzęt komputerowy oraz urządzenia biurowe. Dostęp do Internetu jest darmowy, a koszt usług biurowych jest określony w cenniku usług. 1. INTERNET Analizując aktywność użytkowników pracowni multimedialnej widać duże zainteresowanie Internetem: 2344 osób. Najwięcej użytkowników (aż 86%) mieszka w Mszczonowie, 7% na terenie gminy Mszczonów. Dostęp do Internetu osób z terenu gminy Mszczonów jest stosunkowo niski, gdyż mogą również skorzystać --------- str. 4 --------

z pracowni multimedialnej w Osuchowie. Z Internetu można korzystać w celach: edukacyjnych, informacyjnych, związanych z pracą. Wykres nr 5: Korzystanie z Internetu w 2008r. w GCI w Mszczonowie, 2008r. 2. USŁUGI BIUROWE Wśród usług biurowych, z których skorzystały w GCI w Mszczonowie 1823 osoby, największą popularnością cieszyły się: drukowanie i kserowanie dokumentów oraz fax. Usługi biurowe są realizowane przez pracownika GCI oraz przez zatrudnionych stażystów pod nadzorem pracownika GCI, co pozwala zdobyć im doświadczenie w kwestii obsługi urządzeń biurowych. Wykres nr 6: Usługi biurowe świadczone przez GCI w Mszczonowie, 2008r. USŁUGI BIUROWE 20; 1% 8; 0,7% 16; 1% 35; 2% 206; 11% 325; 18% 5; 0,3% DRUKOWANIE KSERO FAX SKANOWANIE NAGRYWANIE CD/DVD BINDOWANIE PRZEPISYWANIE LAMINOWANIE 1208; 67% VII. DZIAŁALNOŚĆ PROMOCYJNA GCI jest jednostką, która prowadzi działalność promocyjną na rzecz miasta i gminy Mszczonów. W ramach promocji realizowane są następujące zadania główne: 1. Redakcja biuletynu gminnego Merkuriusz Mszczonowski: wydanie 12 numerów biuletynu (miesięcznik) 2. Administracja stron internetowych: www.mszczonow.pl i www.gci.mszczonow.pl: na bieżąco administrowane są dwa serwisy, w których kilka/kilkanaście razy tygodniowo są zamieszczane aktualności, działa aktywnie tablica ogłoszeń oraz są aktualizowane pozostałe dane. 3. Współpraca z mediami (wydawnictwami, rozgłośniami, redakcjami): GCI podpisało następujące umowy w ramach promocji gminy: Radio Victoria Między Łodzią a Warszawą Radio Niepokalanów --------- str. 5 --------

Wydawnictwo Handlowe Władysław Kais Życie Żyrardowa Agencja Reklamowa ARmedia Wydawca Tydzień Żyrardowa PRO-MOT Usługi Reklamowe w Mszczonowskiej Telewizji Kablowej VECTRA Tadeusz Motylewski Oficyna Drukarska WiP - wydruk Merkuriusza Mszczonowskiego Justyna Napierała redakcja Merkuriusza Mszczonowskiego, prowadzenie lokalnych imprez Piotr Dymecki - redakcja Merkuriusza Mszczonowskiego Krzysztof Miller skład Merkuriusza Mszczonowskiego GCI na bieżąco koordynowało współpracę ze wszystkimi mediami, zapewniało obsługę księgową, przekazywało informację etc. 4. Przygotowywanie materiałów reklamowych: teczek, wizytówek, papieru firmowego, toreb reklamowych i pozostałych gadżetów (długopisy, smycze etc.), kalendarzy: wydano 2000 kalendarzy ściennych, 150 kalendarzy książkowych i 1000 kalendarzy nabiurkowych. 5. Opracowywanie merytoryczne i konsultacja strony technicznej FOLDERÓW MSZCZONOWA: w 2008r została opracowana treść do dwóch folderów: II. 2008r. - polsko-angielskiego, wydanego w 2008r XI. 2008r. - polsko angielsko niemieckiego, który będzie wydany w 2009r. 6. Przygotowywanie prezentacji multimedialnych, pod względem merytorycznym i technicznym: Prezentacja GCI na imprezach zewnętrznych: V. 2008r. Gminne Centrum Informacji usługi rynku pracy bliżej klienta. Prezentacja Gminnego Centrum Informacji z Mszczonowa na posumowaniu cyklu szkoleń dla Infocentrów woj. Mazowieckiego. V.2008r. Gminne Centrum Informacji na rzecz rozwoju społeczeństwa informacyjnego Prezentacja działalności GCI na Konwencie Informatyków i Sekretarzy Mazowsza. VI.2008r. - Panel dyskusyjny w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Warszawie. XII. 2008r. Samorząd dla biznesu przedstawienie możliwości współpracy, na podstawie działalności GCI w Mszczonowie Konwent Informatyków i Sekretarzy Mazowsza. Przygotowanie prezentacji multimedialnych na potrzeby reprezentacyjne gminy. XI.2008r. Polsko Niemieckie rozmowy gospodarcze Anhalt XII.2008r. Wykorzystanie odnawialnych źródeł energii XII.2008r. Open Day - Na Mazowszu czyli w Europie Gmina Mszczonów, Dni Otwarte Mazowieckiej Jednostki Wdrażania Programów UE 7. Przeprowadzanie procedur (przygotowanie materiałów informacyjnych, dokumentów, treści merytorycznych) związanych z udziałem gminy w konkursach, IV.2008r. Konkurs Gmina Fair Play V.2008r. Konkurs Godło promocyjne - Teraz Polska V. 2008r. Konkurs Mazowiecka Gmina Roku VIII.2008r. Konkurs Sposób na sukces 8. Przyjmowanie grup odwiedzających Mszczonów: gości zagranicznych, studentów, gości w ramach wizyt studyjnych/wymiany doświadczeń, przedstawicieli władz innych miast. 9. Pozostałe działania promocyjno-informacyjne: III.2008r. wykonanie INTERMAPY Mszczonowa II-VI.2008r. udział w programie PARTNERSTWO LOKALNE POWIATU ŻYRARDOWSKIEGO V-VI.2008r. - Przygotowanie materiałów i kampanii promocyjnej do otwarcia nowopowstałego obiektu TERMY MSZCZONÓW IX.2008 Współpraca przy opracowaniu treści produktu turystycznego Weekend z Termami Mszczonów VIII. PROJEKTY UNIJNE GCI aplikuje o środki unijne w celu organizacji bezpłatnych szkoleń dla mieszkańców gminy. W związku z udziałem Gminy Mszczonów w programie LIDER, centrum bierze czynny udział w działaniach na rzecz LGD (Lokalnej Grupy Działania) VI-VII. 2008r. przygotowanie i złożenie wniosku Otwarci na wiedzę konkurencyjni wpracy w ramach POKL Priorytet VIII: Regionalne Kadry Gospodarki, Poddziałanie 8.1.1 Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw. (Wniosek nie został zakwalifikowany do dofinansowania). Ponowne złożenie wniosku 12.03.2009r. --------- str. 6 --------

--------- str. 7 --------

--------- str. 8 --------