NAUCZYCIEL OBRÓBKI M IĘSA W S ZKOLE XXI WIEKU



Podobne dokumenty
Ankieta Aplikacyjna. Polskie Zrzeszenie Producentów Bydła Mięsnego

Ankieta Aplikacyjna. Opracowanie i pilotażowe wdrożenie programu doskonalenia Tytuł projektu. Priorytet III. Wysoka jakość systemu oświaty

Równe szanse dla szkół Myśliborskich REGULAMIN UDZIAŁU W PROGRAMIE ROZWOJOWYM DLA SZKÓŁ. w ramach Projektu Równe szanse dla szkół Myśliborskich

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Be leader in English bądź nim i Ty. 1 Informacje o Projekcie

R E G U L A M I N rekrutacji i uczestnictwa w projekcie systemowym : Teraz czas na Ciebie realizowanym przez : O rodek Pomocy Spo ecznej w Rozprzy

REGULAMIN REKRUTACJI ORAZ UCZESTNICTWA W ZAJĘCIACH DYDAKTYCZNYCH REALIZOWANYCH W RAMACH PROJEKTU Edukacja kierunek sukces II edycja

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA

Regulaminu uczestnictwa w projekcie. Modernizacja kształcenia zawodowego w Małopolsce. Beneficjent: Województwo Małopolskie,

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA w projekcie Szansa na komunikację

LIDER: Ochotnicza Straż Pożarna w Wąsewie. ul. Lipowa 1A, Wąsewo PARTNER: Gmina Wąsewo. ul. Zastawska 13, Wąsewo

Regulamin uczestnictwa w Projekcie CZĘŚĆ I. SZKOLENIA

Regulamin rekrutacji uczestników i ich uczestnictwa w projekcie Aktywna integracja w Gminie Goworowo

Regulamin uczestnictwa w projekcie. Modernizacja kształcenia zawodowego w Małopolsce. Beneficjent: Województwo Małopolskie,

Regulamin uczestnictwa w projekcie "Lepsza kadra- lepsza szkoła"

Regulamin rekrutacji i udziału w projekcie

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w szkoleniu realizowanym w ramach projektu Szkoleniowcy trenerów pracy. Rozdział I Postanowienia ogólne

KRYTERIA WYBORU INSTYTUCJI SZKOLENIOWYCH DO PRZEPROWADZENIA SZKOLEŃ

Regulamin uczestnictwa w projekcie. Modernizacja kształcenia zawodowego w Małopolsce. Beneficjent: Województwo Małopolskie,

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Akademia Kompetencji nr POKL /14

REGULAMIN PROJEKTU Wszystko przed nami

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa uczniów do działań projektu Za rękę z Einsteinem edycja II

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

REGULAMIN UCZESTNICTWA W ZADANIU STAŻE ZAWODOWE DLA UCZNIÓW "

Lepszy start dla zawodowca

REGULAMIN PROJEKTU Budowa sukcesu budownictwo ekologiczne na Śląsku. Nr umowy : UDA-POKL /12

Przez następujące określenia użyte w niniejszym Regulaminie rozumie się:

Regulamin Rekrutacji do Publicznego Przedszkola Centrum Rozwoju Dziecka Berek! we Wrocławiu. Rozdział I Postanowienia ogólne

Regulamin naboru i uczestnictwa w projekcie : Klub Małego Smyka

Regulamin wsparcia edukacyjnego w ramach projektu Modelowo Zarządzana Uczelnia

POWIATOWY URZĄD PRACY W LIDZBARKU WARMIŃSKIM

ZARZĄDZENIE WEWNĘTRZNE Nr 10 / 2006 WÓJTA GMINY RABA WYŻNA z dnia 07 lutego 2006 roku

UMOWA SZKOLENIOWA. zawarta dnia:. 20 roku w Białymstoku pomiędzy:

Skuteczność i regeneracja 48h albo zwrot pieniędzy

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE pt. ZSP szkołą przyszłości. I. UREGULOWANIA WSPÓLNE 1 Postanowienia ogólne

Rzeszów: Usługi szkoleniowe w zakresie: Prawo jazdy kat. C z

"A JAK AKTYWNOŚĆ. AKTYWZACJA SPOŁECZNA I ZAWODOWA OSÓB ZAGROŻONYCH WYKLUCZENIEM SPOŁECZNYM NA TERENIE GMINY NOWE"

REGULAMIN FINANSOWANIA ZE ŚRODKÓW FUNDUSZU PRACY KOSZTÓW STUDIÓW PODYPLOMOWYCH

Powiatowy Urząd Pracy w Rawie Mazowieckiej

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA w projekcie Umiejętności bez granic doskonalenie kwalifikacji zawodowych na praktykach zagranicznych

Regulamin Konkursu Start up Award 9. Forum Inwestycyjne czerwca 2016 r. Tarnów. Organizatorzy Konkursu

POWIATOWY URZĄD PRACY

Zasady przyjęć do klas I w gimnazjach prowadzonych przez m.st. Warszawę

Zasady rekrutacji, kryteria i warunki przyjęć do Przedszkola Samorządowego nr 25 w Kielcach

Wniosek pracodawcy o refundację kosztów szkolenia osoby niepełnosprawnej

UMOWA nr. w sprawie realizacji usługi szkolenia /nazwa szkolenia/

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE. w III Liceum Ogólnokształcącym. im. M. Kopernika w Olsztynie

UCHWAŁA NR VIII/43/2015 r. RADY MIASTA SULEJÓWEK z dnia 26 marca 2015 r.

PROGRAMU PARTNERSKIEGO BERG SYSTEM

CZŁOWIEK NAJLEPSZA INWESTYCJA

w dniu. pomiędzy: .. zamieszkałą/ym (imię i nazwisko) (adres zamieszkania) legitymującą/ym się dowodem osobistym..., (seria i numer dowodu osobistego)

UMOWA SZKOLENIOWA. Firmą Adwokacko-Radcowską Karwowski, Klemienia, Nicałek, Radlmacher Spółka jawna z siedzibą przy ul.

woli rodziców w 2010 roku. 1. W roku szkolnym 2016/2017 obowiązek szkolny spełniają dzieci urodzone w 2009 roku oraz z

Szkoła Kaskaderów 13 Marek Sołek, ul. Podgórki 18, Kraków REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE SZKOŁA KASKADERÓW FILMOWYCH

Zarządzenie nr 3 /2011 Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Chmielnie z dnia 27 grudnia 2011 roku

UCHWAŁA NR 660/2005 RADY MIEJSKIEJ W RADOMIU. z dnia roku

REGULAMIN drugiego konkursu na stanowisko Prezesa Zarządu Zakładu Gospodarki Mieszkaniowej w Nowym Targu Sp. z o.o.

Regulamin rekrutacji w projekcie,,grupa PoMocowa SENIORÓW - usługi społeczne osób starszych dla osób starszych

Rekrutacja do Szkoły Podstawowej w Lubiszewie w roku szkolnym 2016/2017

POWIATOWY URZĄD PRACY W NIDZICY ul. Traugutta 23, NIDZICA, , fax , olni@up.gov.pl

Zapytanie ofertowe nr 4/2012 z dnia r.

I. USTALENIA POCZĄTKOWE II. INFORMACJE O PROJEKCIE

Umowa nr.. /. Klient. *Niepotrzebne skreślić

Projekt dofinansowany ze środków Programu Fundusz Inicjatyw Obywatelskich

Zarządzenie Nr 2860/2013 Prezydenta Miasta Płocka z dnia 05 marca 2013 roku

ZASADY PRZYZNAWANIA ŚRODKÓW Z KRAJOWEGO FUNDUSZU SZKOLENIOWEGO PRZEZ POWIATOWY URZĄD PRACY W ŁASKU

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Tytuł projektu: Per Aspera ad astra kompleksowy program wprowadzania młodzieży NEET na rynek pracy

ANKIETA REKRUTACYJNA DO PROJEKTU nr POKL /13 pt. Nowe szanse, nowe możliwości

... (pieczęć firmowa)

REGULAMIN REKRUTACJI I ORGANIZACJI WSPARCIA Licencja na niezależność. 1 Postanowienia ogólne

Rolę Instytucji Pośredniczącej pełni Świętokrzyskie Biuro Rozwoju Regionalnego w Kielcach

Zarządzenie Nr 1/07 Dyrektora Gminnego Zespołu Ekonomiczno-Administracyjnego Szkół i Przedszkoli w Koprzywnicy z dnia 7 maja 2007 roku

realizowanego przy wsparciu finansowym Komisji Europejskiej w ramach programu Uczenie się przez całe życie o numerze PL1-LEO

REGULAMIN KONKURSU PLASTYCZNEGO KAMPANII INFORMACYJNEJ PORZUCONE-NIEPEŁNOSPRAWNE pt. Mój niepełnosprawny Przyjaciel

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE WSPÓŁCZESNY SENIOR KURSY KOMPUTEROWE

Regulamin Konkursu na najlepszą pracę doktorską. o Nagrodę Prezesa Zarządu. Giełdy Papierów Wartościowych w Warszawie S.A.

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie ST@RT - kursy komputerowe ECDL dla mieszkańców woj. mazowieckiego

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Gospodynie Wiejskie wchodzą do EUROPY!

ZAPYTANIE OFERTOWE NR 23/2014

Regulamin rekrutacji uczniów do klasy pierwszej Szkoły Podstawowej im. Maksymiliana Wilandta w Darzlubiu. Podstawa prawna: (Dz.U.2014 poz.

2) PO KL. wzroku/słuchu/, lata, projekcie, Operacyjnego. Urzędem Pracy I TY NA

Wprowadzam : REGULAMIN REKRUTACJI DZIECI DO PRZEDSZKOLA NR 14

Adres strony internetowej, na której Zamawiający udostępnia Specyfikację Istotnych Warunków Zamówienia:

FORMULARZ REKRUTACYJNY DO PROJEKTU Pracowniku oświaty skorzystaj z nowych mozliwosci. Priorytet VIII PO KL, Działanie 8.1, Podziałanie 8.1.

UMOWA. Panią/Panem.. prowadzącą/ym działalność gospodarczą pod nazwą. REGON.. NIP. zwanym dalej Wykonawcą została zawarta umowa następującej treści :

Zasady rekrutacji do Publicznego Gimnazjum nr 1 im. Józefa Piłsudskiego w Brzegu zasady, tryb, postępowanie, dokumentacja rok szkolny 2016/2017

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Moje Ŝycie w moich rękach

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

Europejski Fundusz Rolny na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich: Europa inwestująca w obszary wiejskie.

Adres strony internetowej, na której Zamawiający udostępnia Specyfikację Istotnych Warunków Zamówienia:

Człowiek najlepsza inwestycja!

Rekrutacją do klas I w szkołach podstawowych w roku szkolnym 2015/2016 objęte są dzieci, które w roku 2015 ukończą:

Zarząd Województwa Lubuskiego

Załącznik Nr 2 do Zarządzenia nr 1/2014 Dyrektora PUP w Strzyżowie z dnia r.

ZAPYTANIE OFERTOWE Program aktywizacji społeczno zawodowej osób bezrobotnych w gminie Naruszewo

REGULAMIN PROMOCJI 5 LAT GWARANCJI NA URZADZENIA MARKI WHIRLPOOL. Promocja obowiązuje w terminie : od 1 lipca 2014 roku do 30 września 2014 roku.

REGULAMIN REKRUTACJI. uczestników na studia podyplomowe Międzynarodowy/ Europejski Inżynier Spawalnik IWE

REGULAMIN REKRUTACJI DZIECI do klasy pierwszej w Szkole Podstawowej nr 2 im. Augusta hr. Cieszkowskiego w Luboniu na rok szkolny 2014/2015

3. Bieg Sosnowiecki REGULAMIN

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie realizowanym w roku w Zespole Szkół Ekonomicznych im. ks. Janusza St. Pasierba w Tczewie.

Transkrypt:

Regulamin uczestnictwa w projekcie NAUCZYCIEL OBRÓBKI M IĘSA W S ZKOLE XXI WIEKU Program doskonalenia zawodowego poprzez staże dla Nauczycieli Przedmiotów Zawodowych oraz Instruktorów Praktycznej Nauki Zawodu kucharz i pokrewnych oraz technik technologii żywności i pokrewnych. Niniejszy dokument określa ramowe zasady i warunki oraz kryteria naboru uczestników do udziału w projekcie Nauczyciel Obróbki mięsa w Szkole XXI wieku - projekt nr WND-POKL.03.04.03-00-053/10. 1 Postanowienia ogólne 1. Niniejszy Regulamin został opracowany na podstawie przepisów prawnych dotyczących Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, dokumentacji konkursowej ogłoszonej przez Instytucję Pośredniczącą Ministerstwo Edukacji Narodowej oraz umowy o dofinansowanie projektu zawartej między Instytucją Pośredniczącą, a beneficjentem, czyli Polskim Zrzeszeniem Producentów Bydła Mięsnego. 2. Przedmiotem Regulaminu jest określenie warunków uczestnictwa w projekcie, organizacji procesu szkoleniowego oraz praw i obowiązków uczestników projektu. Każda osoba po zakwalifikowaniu do udziału w Projekcie zobowiązana jest zapoznać się z treścią niniejszego Regulaminu i może rozpocząć udział w Projekcie po uprzednim pisemnym wyrażeniu zgody i akceptacji wszystkich jego postanowień. 2 Definicje Użyte w regulaminie pojęcia oznaczają: UE Unia Europejska. EFS Europejski Fundusz Społeczny. PO KL 2007-2013 - Program Operacyjny Kapitał Ludzki na lata 2007-2013. Projekt Nauczyciel Obróbki Mięsa w Szkole XXI wieku realizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet III Wysoka jakość systemu oświaty, Działanie 3.4 Otwartość systemu edukacji w kontekście uczenia się przez całe życie, Poddziałanie 3.4.3 Upowszechnienie uczenia się przez całe życie projekty konkursowe. Projekt współfinansowany jest ze środków Unii Europejskiej. Projekt realizowany jest pod nadzorem Ministerstwa Edukacji Narodowej. Beneficjent/Organizator Projektu/Wnioskodawca Polskie Zrzeszenie Producentów Bydła Mięsnego, ul. I Poprzeczna 3, 04-602 Warszawa, REGON 140126729, NIP 952-19-67-784. Kandydat osoba ubiegająca się o zakwalifikowanie do udziału w projekcie na podstawie zasad ujętych w Regulaminie rekrutacji i udziału w Projekcie. BO/Beneficjent Ostateczny/Uczestnik/Członek grupy docelowej osoba zakwalifikowana do udziału w Projekcie zgodnie z zasadami określonymi w niniejszym regulaminie. Nauczyciel Przedmiotów Zawodowych nauczyciel spełniający kryteria określone w Rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 10 września 2002 roku w sprawie szczegółowych kwalifikacji wymaganych od nauczycieli oraz określenia szkół i wypadków, w których można zatrudnić nauczycieli niemających wyższego wykształcenia lub ukończonego zakładu kształcenia nauczycieli (Dz.U.02.55.1288).

Instruktor Praktycznej Nauki Zawodu instruktor spełniający wymogi określone w Rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 1 lipca 2002 roku w sprawie praktycznej nauki zawodu (Dz.U.03.192.1875 ze zm. Dz.U.03.192.1875). Zawody pokrewne zawodu kucharz oraz technik technologii żywności kucharz, kucharz małej gastronomii, technik technologii żywienia i gospodarstwa domowego, technik technologii żywności, dietetyk, rzeźnik-wędliniarz, operator maszyn i urządzeń przemysłu spożywczego, technik organizacji usług gastronomicznych i innych związanych z gastronomią zgodnie z Dz.U.07.124.860. Doskonalenie zawodowe - proces aktualizowania i pogłębiania wiedzy i umiejętności związanych z wykonywanym zawodem. W ramach niniejszego projektu doskonalenie zawodowe będzie realizowane poprzez praktyki. Biuro Projektu siedziba Organizatora, adres do korespondencji: ul. Niepodległości 53/55, 10-044 Olsztyn. Adres email rekrutacji: nom21wieku@wp.pl Strona internetowa: www.irafood.eu Numer faksu biura projektu: (022) 378 14 34 Telefon osoby odpowiedzialnej za rekrutację: 0 503 781 579 3 Ogólne założenia projektu 1. Projekt przewiduje realizację programu doskonalenia zawodowego dla uczestników z terenu całej Polski. 2. Projekt ma na celu podniesienie poziomu kwalifikacji praktycznych i dydaktycznych Beneficjentów Ostatecznych oraz po uwzględnieniu wyników ewaluacji wypracowanie modelu doskonalenia zawodowego w przedsiębiorstwach. 3. Projekt jest adresowany do Nauczycieli Przedmiotów Zawodowych oraz Instruktorów Praktycznej Nauki Zawodu kucharz i pokrewnych oraz technik technologii żywności i pokrewnych zgodnie z rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej z dnia 26 czerwca 2007 r. w sprawie klasyfikacji zawodów szkolnictwa zawodowego (Dz.U. z 2007 r., nr 124, poz. 860). 4. Realizacja programu doskonalenia zawodowego obejmować będzie następujące zadania: rejestracja techniką wideo zajęć z nauki zawodu prowadzonych przez BO w miejscu jego pracy (w szkole lub na warsztatach), przed oraz po odbyciu praktyk, przeprowadzenie ankiety oceniającej Nauczyciela Przedmiotów Zawodowych/Instruktora Praktycznej Nauki Zawodu przez uczniów biorących udział w zajęciach praktycznych prowadzonych przez BO, przed oraz po odbyciu praktyk, przeprowadzenie testu wiedzy teoretycznej i praktycznej z zakresu technologii obróbki mięsa, przez BO, przed oraz po odbyciu praktyk, przeprowadzenie prezentacji dydaktycznej dotyczącej instruktarzu wykonania potrawy/czynności kulinarnej przez BO, przed oraz po odbyciu praktyk, odbycie przez BO dwutygodniowych praktyk w profesjonalnie zarządzanych mikro, małych i średnich przedsiębiorstwach. 5. Projekt doskonalenia zawodowego zakłada udział łącznie 56 osób. 6. Wszystkie informacje związane z realizacją programu doskonalenia zawodowego są dostępne w Biurze Projektu oraz będą umieszczane na stronie internetowej Projektu.

4 Rekrutacja W projekcie mogą brać udział osoby, które z własnej inicjatywy zgłosiły chęć uczestnictwa i spełniają następujące warunki: mają ukończone 18 lat, posiadają kwalifikacje Nauczyciela Przedmiotów Zawodowych lub Instruktora Praktycznej Nauki Zawodu i prowadzą kształcenie w zawodzie kucharz i pokrewnych lub technik technologii żywności i pokrewnych., są aktywni zawodowo w charakterze Nauczyciela Przedmiotów Zawodowych bądź Instruktora Praktycznej Nauki Zawodu kucharz i pokrewnych lub technik technologii żywności i pokrewnych, pracują na terenie całego kraju, nie są objęte świadczeniem emerytalnym lub rentowym, nie są zarejestrowane w urzędzie pracy jako osoby bezrobotne. Procedura rekrutacyjna: 1. Proces rekrutacji uwzględniać będzie zasadę równych szans, w tym równości płci. 2. Rekrutacja może być kontynuowana po upływie wyżej wymienionego terminu, w przypadku rezygnacji BO z udziału w projekcie. 3. Rekrutacja może zostać zawieszona wcześniej, jeżeli ilość zgłoszeń kandydatów spełniających wymogi formalne przekroczy 130% możliwej do przyjęcia liczby BO (to jest 73 osoby). O tym fakcie kandydaci będą informowani telefonicznie oraz na stronie internetowej rekrutacji. Po zawieszeniu naboru formularze będą przyjmowane ale potencjalni kandydaci wpisywani na utworzoną listę rezerwową. 4. Proces rekrutacji uwzględniać będzie zasadę równych szans, w tym równości płci. 5. Po zawieszeniu naboru formularze będą przyjmowane, ale potencjalni kandydaci wpisywani na utworzoną listę rezerwową. 6. Rekrutacja obejmuje następujące etapy: I etap rekrutacji: wypełnienie* formularza rekrutacyjnego (załącznik nr 1) pobranego w formie elektronicznej ze strony internetowej Projektu lub papierowej odebranej osobiście w Biurze Projektu, dostarczenie wypełnionego formularza rekrutacyjnego (załącznik nr 1) listownie lub osobiście do Biura Projektu. * formularz rekrutacyjny oraz wszelkie inne dokumenty rekrutacyjne należy wypełnić za pomocą komputera lub ręcznie drukowanymi literami, wydrukować a także czytelnie podpisać (niebieskim długopisem) z datą wypełnienia. II etap rekrutacji: weryfikacja czy kandydat spełnia warunki uczestnictwa w projekcie opisane w niniejszym regulaminie, wstępne zakwalifikowanie BO do udziału w projekcie wypełnienie i przesłanie do biura projektu formularza danych osobowych (załącznik nr 2), oświadczenia uczestnika projektu o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych (załącznik nr 3), zgody na prezentację wizerunku Uczestnika w mediach w celu promocji Projektu (załącznik nr 4), zaświadczenia o zatrudnieniu (załącznik nr 5).

III etap rekrutacji: przedłożenie oryginałów dokumentów potwierdzających dane przedstawione w formularzu rekrutacyjnym (dokument tożsamości, dokumenty poświadczające wykształcenie, uprawnienia/przygotowanie pedagogiczne, posiadane kwalifikacje zawodowe), podpisanie Umowy uczestnictwa w projekcie z Beneficjentem Ostatecznym Projektu. 7. Wymagane w procesie rekrutacji dokumenty: I etap rekrutacji: załącznik nr 1 formularz rekrutacyjny (zawierający deklarację uczestnictwa w Projekcie, oświadczenie Kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji, oświadczenie Dyrektora Placówki Oświatowej), II etap rekrutacji po wstępnym zakwalifikowaniu Kandydata do udziału w Projekcie załącznik nr 2 - formularz danych osobowych, załącznik nr 3 - oświadczenie uczestnika projektu o wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych, załącznik nr 4 - zgoda na prezentację wizerunku Uczestnika w mediach w celu promocji Projektu, załącznik nr 5 - zaświadczenie o zatrudnieniu z placówki oświatowej, dokumenty poświadczające wykształcenie i przygotowanie pedagogiczne poświadczone za zgodność z oryginałem przez kandydata. 8. Wszystkie niezbędne druki zostaną dostarczone Kandydatowi/BO elektronicznie lub w formie tradycyjnej oraz będą dostępne na stronie internetowej Organizatora i w Biurze Projektu. 9. W przypadku większej ilości kandydatów spełniających wymogi formalne niż założono w Projekcie przewiduje się dodatkowe kryteria rekrutacji: 1) maksymalnie dwóch BO z jednej szkoły; 2) pierwszeństwo dla Nauczycieli Przedmiotów Zawodowych; 3) pierwszeństwo dla Nauczycieli Przedmiotów Zawodowych i Instruktorów Praktycznej Nauki Zawodu o niewielkim doświadczeniu w pracy/stażu w przedsiębiorstwach; 4) pierwszeństwo dla Nauczycieli Przedmiotów Zawodowych i Instruktorów Praktycznej Nauki Zawodu rozpoczynających pracę dydaktyczną; 5) dążenie do proporcjonalnej ilości kobiet i mężczyzn. 10. Kandydaci, którzy spełniają kryteria formalne lecz nie zostaną zakwalifikowani do udziału w projekcie utworzą listę rezerwową, która zostaje uruchomiona w przypadku rezygnacji BO. 11. W przypadku rezygnacji BO w trakcie realizacji projektu lecz przed rozpoczęciem stażu, do projektu zakwalifikowany zostać może Kandydat z listy rezerwowej lub zostanie przeprowadzona dodatkowa rekrutacja. 12. Każdemu zgłoszeniu nadany zostanie numer rekrutacyjny (numer/data/godzina). Za dzień wpłynięcia zgłoszenia uważa się dzień, w którym kompletny, wypełniony, podpisany i parafowany formularz rekrutacyjny wpłynie do biura projektu (dostarczony listownie, kurierem lub osobiście). 13. Złożone dokumenty nie podlegają zwrotowi. 14. Każdy z Kandydatów, który złożył komplet wymaganych dokumentów, otrzyma mailową lub/i telefoniczną informację o pozytywnym przejściu oceny formalnej. W razie konieczności zostanie poinformowany mailowo lub/i telefonicznie o potrzebie uzupełnienia dokumentów rekrutacyjnych.

15. Kandydaci, którzy nie spełnią wymogów formalnych zostaną poinformowani o tym pocztą elektroniczną lub pisemnie. Takie osoby będą miały możliwość odwołania od tej decyzji w ciągu 7 dni od otrzymania pisma. 16. Kandydaci, którzy spełnią wymogi formalne, lecz z powodu dużej ilości chętnych i zastosowania dodatkowych kryteriów pierwszeństwa nie zostaną zakwalifikowani do udziału w projekcie, dostaną mailową lub/i pisemną informację o zakwalifikowaniu na listę rezerwową. Kandydaci z listy rezerwowej będą mogli uczestniczyć w projekcie w przypadku rezygnacji z udziału w programie doskonalenia zawodowego osoby zakwalifikowanej. 5 Organizacja 1. Udział w Projekcie jest bezpłatny, uczestnicy nie ponoszą żadnych kosztów z nim związanych. 2. Wszelkie informacje dotyczące organizacji oraz realizacji projektu będą ogłaszane przez Organizatora na stronie internetowej. 3. Uczestnicy mieszkający poza miejscem realizacji Projektu na terenie Rzeczypospolitej Polskiej otrzymają zwrot kosztów dojazdu (na podstawie przedstawionych biletów lub do wysokości najtańszego połączenia - na podstawie przedstawionego zaświadczenia od przewoźnika) oraz zostaną im zapewnione bezpłatne noclegi w pokojach 2 osobowych. 4. Uczestnicy otrzymają materiały piśmiennicze, kompletne ubranie kucharskie, przewodniki i dzienniki praktyk. 5. Na czas odbywania praktyk każdy uczestnik zostanie ubezpieczony od następstw nieszczęśliwych wypadków. 6. Na zakończenie udziału w programie doskonalenia zawodowego każdy z uczestników otrzyma certyfikat ukończenia projektu poświadczający zdobytą wiedzę i umiejętności zawodowe. 7. Harmonogram poszczególnych zadań projektu: A. rekrutacja i weryfikacja kandydatów, B. rejestracja wideo zajęć nauki zawodu prowadzonych przez BO w miejscu pracy (1 godzina lekcyjna), przeprowadzenie ankiety oceniającej wśród uczniów biorących udział w zajęciach bezpośrednio po rejestracji wideo lekcji, C. test wiedzy teoretycznej i praktycznej BO oraz przeprowadzenie prezentacji dydaktycznej realizowane w czasie czterech 2-dniowych zjazdów w grupach 14 osobowych, D. praktyki zawodowe realizowane w profesjonalnie zarządzanych mikro, małych i średnich przedsiębiorstwach - 10 dni roboczych po 8h. Termin praktyk będzie uzgadniany z każdym z uczestników indywidualnie, E. badanie umiejętności nabytych w czasie praktyk - zapis wideo lekcji pokazowej przeprowadzonej przez uczestnika praktyk (1 godzina lekcyjna), przeprowadzenie ankiety oceniającej wśród uczniów biorących udział w zajęciach nauki zawodu bezpośrednio po rejestracji wideo, F. badanie umiejętności nabytych w czasie praktyk - test wiedzy teoretycznej i praktycznej BO oraz przeprowadzenie prezentacji dydaktycznej oraz wręczenie certyfikatów dla uczestników, którzy pomyślnie zakończyli program doskonalenia zawodowego. 9. Szczegółowe terminy realizowanych zadań dostępne będą w Biurze Projektu oraz na stronie internetowej Projektu. BO będą również informowani o nich telefonicznie lub/i listownie.

6 Prawa i obowiązki 1. Beneficjent Ostateczny spełnia wymagania i akceptuje wszystkie zapisy Regulaminu uczestnictwa w Projekcie. 2. Beneficjent Ostateczny zobowiązuje się uczestniczyć w prowadzonych w ramach Projektu zadaniach, akceptując terminy i miejsce, które wyznaczy Organizator. 3. Beneficjent Ostateczny zobowiązany jest do przestrzegania zasad obowiązujących na poszczególnych etapach realizacji Projektu. 4. Beneficjent Ostateczny zobowiązany jest do punktualności i rzetelności. 5. Beneficjent Ostateczny zobowiązany jest do poddania się badaniom ewaluacyjnym Projektu w czasie jego trwania oraz sześć miesięcy po jego zakończeniu. 6. Beneficjent Ostateczny zobowiązuje się do uzupełniania wszelkiej dokumentacji związanej z realizacją Projektu, a w szczególności do: podpisywania list obecności, potwierdzeń odbioru udzielonych świadczeń oraz innych dokumentów wskazanych przez Organizatora a związanych z realizacją Projektu 7. Beneficjent Ostateczny po zakończeniu wsparcia w ramach Projektu, powinien uzyskać certyfikat ukończenia Projektu. Certyfikat będzie wydany tylko w przypadku obecności Beneficjenta Ostatecznego w co najmniej 80% przewidzianych dla niego godzin wsparcia w ramach Projektu. 8. W przypadku rezygnacji z uczestnictwa w Projekcie w czasie jego trwania (po podpisaniu umowy uczestnictwa w projekcie) lub nieobecności na co najmniej 80% przewidzianych dla niego godzin wsparcia w ramach Projektu, Beneficjent Ostateczny będzie pociągnięty do odpowiedzialności i zobowiązany do zwrotu poniesionych przez Organizatora kosztów przypisanych do jednego uczestnika, w postaci kary umownej w wysokości 10310,43 zł (słownie złotych: dziesięć tysięcy trzysta dziesięć złotych czterdzieści trzy grosze). Kara umowna będzie płatna na podstawie pisemnego wezwania do zapłaty wysyłanego przez Organizatora, w terminie i na rachunek bankowy wskazany w wezwaniu. 7 Postanowienia końcowe 1. Niniejszy Regulamin jest dostępny w Biurze Projektu oraz na stronie internetowej Projektu. 2. Organizator nie ponosi odpowiedzialności za usługi świadczone przez telekomunikację, pocztę oraz inne osoby doręczające przesyłki. W szczególności Organizator nie ponosi odpowiedzialności za uszkodzenia przesyłek. 3. Warunkiem udziału uczestnika w Projekcie jest wyrażenie zgody na gromadzenie, przetwarzanie i przekazywanie jego danych osobowych zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych Dz. U. z 2002 r., nr 101, poz. 926, z późn. zm.). Dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie do celów rekrutacji, udzielenia wsparcia i obsługi Projektu oraz mogą zostać udostępnione innym podmiotom w celu ewaluacji, jak również w celu realizacji zadań związanych z monitoringiem i sprawozdawczością w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. Przetwarzanie danych osobowych jest dopuszczalne jeżeli osoba, której dane dotyczą, wyrazi zgodę na ich przetwarzanie. Niewyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych jest równoznaczne z brakiem możliwości udzielenia wsparcia w ramach Programu.

Załącznikami do niniejszego regulaminu są: - załącznik 1 wzór formularza rekrutacyjnego; - załącznik 2 wzór formularza danych osobowych; - załącznik 3 wzór zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów realizacji Projektu; - załącznik 4 wzór zgody na prezentację wizerunku Uczestnika w mediach w celu promocji Projektu; - załącznik 5 wykaz minimalnych wymagań zaświadczenia o zatrudnieniu wystawionego przez pracodawcę. Olsztyn, 7 styczeń 2011 r.