REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE RAZEM znaczy więcej! realizowanego w ramach Działania 7.3 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego nr projektu POKL.07.03.00-06-094/11 nr umowy POKL.07.03.00-06-094/11-00
1 Postanowienia ogólne 1. Regulamin określa zakres wsparcia, warunki naboru i zasady udzielania wsparcia w ramach projektu RAZEM znaczy więcej! Działanie 7.3 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. 2. Projekt realizowany jest w terminie od 01.03.2012 r. 31.08.2012 r. na Gminy Frampol. 2 Uczestnicy projektu 1. Uczestnikami projektu mogą być osoby fizyczne w wieku 15-64 lata, zagrożone wykluczeniem społecznym z tytułu bezrobocia zamieszkujące w rozumieniu przepisów Kodeksu Cywilnego na terenie Gminy Frampol, spełniające jeden z poniższych warunków: a) są osobami zarejestrowanymi w Powiatowym Urzędzie Pracy w Biłgoraju jako osoby długotrwale bezrobotne i jednocześnie korzystają z pomocy społecznej z tytułu bezrobocia w Miejsko-Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej, b) są osobami zarejestrowanymi w Powiatowym Urzędzie Pracy w Biłgoraju jako osoby długotrwale bezrobotne i nie korzystają z pomocy społecznej z tytułu bezrobocia w Miejsko-Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej c) są osobami zarejestrowanymi w Powiatowym Urzędzie Pracy w Biłgoraju w okresie do 12 miesięcy jako osoby bezrobotne i korzystają z pomocy społecznej z tytułu bezrobocia w Miejsko-Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej. 2. Priorytetowo będą traktowane: a) osoby w wieku 15-24 lata wymóg uczestnictwa 10% osób we wskazanym przedziale wiekowym b) parytet płci: 7 kobiet, 5 mężczyzn 3. Kryteria merytoryczne wraz z punktacją: a) osoby zarejestrowane w Powiatowym Urzędzie Pracy w Biłgoraju jako długotrwale bezrobotne i jednocześnie korzystające z pomocy społecznej z tytułu bezrobocia w Miejsko-Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej 5 pkt., b) osoby, które na etapie rozmowy rekrutacyjnej z doradcą zawodowym wykażą się odpowiednią motywacją do zmiany swojej niekorzystnej sytuacji 3 pkt., 2
c) osoby opiekujące się osobą zależną (dzieckiem do lat 7oraz osobą chorą lub starszą wymagającą stałej opieki) -1 pkt. 3 Rekrutacja beneficjentów pomocy 1. Nabór do projektu zostanie przeprowadzony w okresie od 09.03.2012 r. do 31.03.2012 r. 2. Rekrutacja uczestników będzie prowadzona przez doradcę zawodowego zatrudnionego w Powiatowym Urzędzie Pracy w Biłgoraju. 3. Rekrutacja zostanie poprzedzona akcją informacyjno-promocyjną wśród osób spełniających warunki wymienione w 2 pkt. 1, która będzie obejmowała: - przekazanie informacji o projekcie i naborze uczestników przez pracowników Powiatowego Urzędu Pracy w Biłgoraju i Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej we Frampolu, - umieszczenie informacji o projekcie i naborze uczestników na stronie internetowej Powiatowego Urzędu Pracy w Biłgoraju, - wywieszenie informacji o projekcie i naborze uczestników umieszczone w siedzibach: Powiatowego Urzędu Pracy w Biłgoraju i Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej we Frampolu, Urzędu Miasta. 4. Proces rekrutacyjny będzie obejmował: - weryfikację, na podstawie przedłożonych dokumentów, spełnienia kryteriów formalnych wymienionych w 2, - przeprowadzanie indywidualnej rozmowy rekrutacyjnej z każdym z potencjalnych uczestników, której celem będzie ocena stopnia motywacji do zmiany swojej niekorzystnej sytuacji oraz ocena adekwatności wsparcia w stosunku do oczekiwań i potrzeb kandydata z wykorzystaniem ankiety oraz karty usług doradczych, - ustalenie listy rankingowej na podstawie weryfikacji dokumentów i przeprowadzonej rozmowy rekrutacyjnej oraz przedstawienie jej Dyrektorowi Powiatowego Urzędu Pracy do zatwierdzenia, - rekomendowanie 12 osób do udziału w projekcie: w pierwszej kolejności 2 osób w wieku 15-24 lata, spośród osób w tej kategorii wiekowej z największą liczbą pkt.; następnie pozostałe 10 osób zgodnie z kolejnością na liście rankingowej z uwzględnieniem parytetu płci (7 kobiet i 5 mężczyzn), - z pozostałych osób zostanie utworzona lista rezerwowa, 3
- wypełnienie i podpisanie przez rekomendowane osoby dokumentów, na podstawie, których nastąpi ich formalne zakwalifikowanie do projektu tj. deklaracji uczestnictwa, zgody na przetwarzanie danych osobowych, danych do formularza PEFS 2007, - w przypadku przerwania udziału w projekcie przez osoby zakwalifikowane dopuszcza się możliwość zakwalifikowania dodatkowych osób z listy rezerwowej po ponownym zweryfikowaniu kryteriów formalnych na dzień przystąpienia osoby do projektu, - zasadność zakwalifikowania osoby z listy rezerwowej będzie weryfikowana w kontekście adekwatności i skuteczności wsparcia w zakresie, który będzie możliwy do udzielenia na etapie jej przystępowania do projektu; 5. Na etapie rozmowy rekrutacyjnej potencjalni beneficjenci pomocy zobowiązani są do złożenia kompletu prawidłowo wypełnionych dokumentów tj.: a) oświadczenia o miejscu zamieszkania w rozumieniu przepisów Kodeksu Cywilnego oraz okazania dowodu osobistego celem weryfikacji kryteriów formalnych, b) oświadczenia o pozostawaniu w rejestrze osób zarejestrowanych jako bezrobotne, c) zaświadczenia o korzystaniu z pomocy społecznej z tytułu bezrobocia (dokument opcjonalny dla osób korzystających z pomocy społecznej), d) oświadczenia o zapoznaniu się z regulaminem uczestnictwa, e) oświadczenia o sprawowaniu opieki nad osobą zależną. 6. Na etapie kwalifikowania do projektu osoby rekomendowane do udziału są zobowiązane do wypełnienia i podpisania dokumentów: a) deklaracji uczestnictwa, b) oświadczenia o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych zakresie Podsystemu Monitorowania Europejskiego Funduszu Społecznego dla Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, c) wypełnienia formularza danych osobowych w zakresie Podsystemu Monitorowania Europejskiego Funduszu Społecznego dla Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. 7. Wszystkie druki oświadczeń, deklaracji i innych wymaganych dokumentów, są dostępne w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy w Biłgoraju lub na stronie internetowej www.pupbilgoraj.pl 8. Powiatowy Urząd Pracy w Biłgoraju zastrzega sobie możliwość wydłużenia terminu rekrutacji w przypadku nie skompletowania wymaganej liczby osób w terminie określonym w 1 pkt. 2. 4
4 Warunki uczestnictwa w projekcie 1. Uczestnik projektu zobowiązany jest do: a) wypełniania ankiet związanych z realizacją projektu oraz udzielania niezbędnych informacji dla celów monitoringu, kontroli i ewaluacji projektu. b) przestrzegania Regulaminu uczestnictwa, c) dostarczania wszelkich niezbędnych dokumentów, związanych z realizacją projektu, d) rozliczenia należnego podatku za otrzymaną pomoc rzeczową na podstawie PIT-u 8c, wystawionego przez Powiatowy Urząd Pracy w Biłgoraju. 2. W przypadku podjęcia zatrudnienia przez uczestnika projektu: a) uczestnik projektu zobowiązany jest niezwłocznie poinformować o tym fakcie Powiatowy Urząd Pracy w Biłgoraju b) dopuszcza się kontynuację jego udziału w o projekcie zgodnie z zaplanowaną ścieżką aktywizacji, 5 Wsparcie dla uczestników projektu 1. Warsztaty rozwoju osobowości i działania motywacyjne: a) Moduł I warsztaty rozwoju osobowości Cel: integracja społeczna uczestników poprzez wzmocnienie samooceny, udzielenie pomocy w określaniu potrzeb, poznawanie sposobów radzenia sobie w trudnych sytuacjach. Termin realizacji - kwiecień 2012r. Miejsce realizacji Klub Pracy w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy w Biłgoraju. Czas trwania 10 dni roboczych po 4 godziny dziennie. Uczestnicy projektu mają zapewnione: wyżywienie, zwrot kosztów dojazdów oraz opiekę nad osobami zależnymi. b) Moduł II działania motywacyjne Cel: wzmocnienie poczucia wartości i postrzegania samego siebie. Termin realizacji czerwiec 2012 (wyjazd integracyjny z modelingiem stylu), lipiec 2012 (usługa krawiecka w zakresie uszycia lub zakupu ubioru wizytowego). 5
Miejsce realizacji Nałęczów, Kazimierz Dolny, Frampol. Czas trwania 3 dniowy wyjazd do Nałęczowa połączony z modelingiem (usługa fryzjerska i kosmetyczna), zwiedzaniem Nałęczowa i Kazimierza Dolnego wraz z przewodnikiem, wstęp do SPA, usługa krawiecka będzie realizowana we Frampolu. Uczestnicy projektu mają zapewnione: transport na trasie Frampol Nałęczów - Kazimierz Dolny, wyżywienie, dwa noclegi w Nałęczowie oraz opiekę nad osobami zależnymi. 2. Wsparcie psychologiczne: Cel: wzrost umiejętności psychospołecznych, wzrost samooceny i motywacji do zmiany, wzrost poczucia własnej wartości i wiary we własne możliwości. Wsparcie realizowane w formie indywidualnej. Termin realizacji kwiecień-lipiec 2012r. Miejsce realizacji Frampol. Czas trwania: kwiecień 2012 r. (12 osób x 2 godziny indywidualne), maj, czerwiec, lipiec (3 spotkania x 12 osób x 1 godzina indywidualnie). Uczestnicy projektu mają zapewnione: zwrot kosztów dojazdów z miejsca zamieszkania do Frampola oraz opiekę nad osobami zależnymi. 3. Szkolenie z zakresu Zarządzanie budżetem domowym : Cel: Podniesienie lub uzyskanie umiejętności zarządzania budżetem domowym. Termin realizacji - maj 2012r. Miejsce realizacji Frampol. Czas trwania: 8 dni x 4 godziny. Uczestnicy projektu mają zapewnione: wyżywienie, materiały szkoleniowe, zwrot kosztów dojazdów z miejsca zamieszkania do Frampola oraz opiekę nad osobami zależnymi. 4. Festyn: Cel: wzmocnienie wizerunku uczestników projektu oraz integracja z lokalną społecznością wzrost umiejętności psychospołecznych. Termin realizacji -lipiec 2012r. Miejsce realizacji Frampol. Czas trwania: 14 dni przygotowanie i organizacja festynu dla min 100 mieszkańców Gminy Frampol. Uczestnicy projektu mają zapewnioną opiekę mentora, który będzie koordynował przygotowaniami i organizacją festynu. 6
6 Postanowienia końcowe 1. Ostateczna interpretacja niniejszego Regulaminu uczestnictwa należy do Powiatowego Urzędu Pracy w Biłgoraju w oparciu o prawodawstwo Rzeczpospolitej Polskiej i Unii Europejskiej. 2. Powiatowy Urząd Pracy w Biłgoraju nie ponosi odpowiedzialności za zmiany w dokumentach programowych i wytycznych dotyczących Działania 7.3 POKL. 3. W sprawach nieuregulowanych niniejszym regulaminem wszystkie decyzje podejmuje Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Biłgoraju. 4. Powiatowy Urząd Pracy zastrzega sobie prawo do zmian w Regulaminie uczestnictwa. 7