Projekt Moje kompetencje - Twój sukces PO WER 2.10
|
|
- Szczepan Kuczyński
- 7 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 Projekt Moje kompetencje - Twój sukces PO WER 2.10 Zapraszamy do udziału w ogólnopolskim projekcie szkoleniowo-doradczym finansowanym w ramach Działania 2.10 Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój (PO WER): Wysoka jakość systemu oświaty. Projekt skierowany jest do osób zatrudnionych lub współpracujących z instytucjami wspomagania szkół i placówek, które docelowo udzielą wsparcia szkołom/placówkom.
2 REALIZACJA PROJEKTU Lider projektu Niepubliczny Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli BRAS. Partnerzy: Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli w Zielonej Górze, Centrum Doskonalenia Nauczycieli w Koninie, Era Ewaluacji, Małgorzata Osińska Nauczyciel XXI w.
3 Kto może wziąć udział w projekcie: - pracownicy publicznych i niepublicznych placówek doskonalenia nauczycieli (PDN), - pracownicy publicznych i niepublicznych poradni psychologiczno-pedagogicznych (PPP), - pracownicy bibliotek pedagogicznych (BP), - doradcy metodyczni, - trenerzy (osoby świadczące usługi szkoleniowe i doradcze w obszarze oświaty, które mają potwierdzoną współpracę, z co najmniej jedną z ww. wymienionych instytucji systemu wspomagania (BP, PDN, PPP) bądź deklarują nawiązanie takiej współpracy).
4 Celem projektu jest poprawa funkcjonowania i zwiększenie wykorzystania systemu wspomagania 744 szkół i przedszkoli w zakresie: wybranych kompetencji kluczowych uczniów niezbędnych do poruszania się na rynku pracy (ICT, matematyczno-przyrodniczych, j. obcych), nauczania eksperymentalnego, właściwych postaw (kreatywności, innowacyjności, pracy zespołowej) oraz metod zindywidualizowanego podejścia do ucznia poprzez przeszkolenie i doradztwo dla 248 osób pracujących w instytucjach wspomagania szkół.
5 KORZYŚCI Z UDZIAŁU W PROJEKCIE Przygotowanie formalne i merytoryczne do roli konsultanta/trenera/doradcy udzielającego wsparcia placówkom oświatowym zgodnie z nowymi przepisami prawa oświatowego. Uzyskanie zaświadczenia ukończenia 92 godzin szkoleń wraz z Dyplomem EKSPERTA WSPOMAGANIA. Aktualizacja nabytej wiedzy i rozwój własnych praktycznych umiejętności zawodowych, w warunkach realnych zmian zachodzących w szkołach i placówkach, związanych z wdrożeniem w systemie oświaty, reformy strukturalnej i programowej. Zdobycie lub pogłębienie doświadczenia w prowadzeniu wspomagania dla szkół i placówek oświatowych w kontekście zmian zmierzających do rozwijania kompetencji kluczowych uczniów na każdym szczeblu edukacyjnym. Możliwość profesjonalnego rozwoju, wymiany doświadczeń i uzyskania wsparcia w ramach sieci współpracy skupiających realizatorów wspomagania. Możliwość podjęcia stałej współpracy w roli trenera/doradcy/konsultanta/ eksperta z instytucjami wspomagania szkół i placówek oświatowych.
6 I Etap projektu: Szkolenia przygotowujące do organizowania wspomagania szkół/placówek w zakresach kompetencji określonych w PO WER. ( IX-XII 2017) - 72h dydaktycznych zajęć stacjonarnych (9 dni x 8 h = 72 h / 3 zjazdy po 3 dni) - 20h dydaktycznych zajęć e-learningowych (3 spotkania po ok 7 h) Zakres szkoleń: - rozwijanie kompetencji kluczowych uczniów niezbędnych na rynku pracy (ICT, matematyczno-przyrodniczych, j. obcych), - nauczanie poprzez eksperymentowanie, wykorzystanie metody eksperymentu i innych metod aktywizujących, - kształtowanie postaw uczniów (kreatywności, innowacyjności, pracy zespołowej), - wykorzystywanie metod zindywidualizowanego podejścia do ucznia. Uczestnicy szkoleń otrzymają scenariusze zajęć i materiały, które będą mogli wykorzystać w kolejnych etapach realizacji projektu.
7 II Etap projektu : Sieci współpracy i samokształcenia (2018) Powstanie 10 sieci (po ok. 25 osób), w ramach których realizowane będzie wsparcie w formie: -spotkań grupowych dla uczestników projektu: 6 spotkań po 6h -działań zdalnych na platformie doskonalenia, -indywidualnego wsparcia dla każdej osoby uczestniczącej: 20 h na osobę przez cały czas organizacji wspomagania szkół III Etap projektu: Organizacja wspomagania dla /placówek (I II 2019) Każda osoba uczestnicząca poprowadzi wspomaganie (tj. udzieli wsparcia w organizacji) w minimum 3 szkołach / placówkach wybranych przez siebie. Zadaniem EKSPERTA WSPOMAGANIA będzie udzielenie szkołom lub placówkom pomocy w diagnozowaniu ich potrzeb, zaplanowaniu procesu zmian oraz ocenie skuteczności wprowadzonych działań. Osoby uczestniczące w szkoleniach będą zobowiązane zebrać deklaracje uczestnictwa w procesie wspomagania od trzech szkół/ placówek i dostarczyć je na etapie rekrutacji do projektu. Z organizacji procesu wspomagania uczestnicy złożą odpowiednie sprawozdanie.
8 Regulamin rekrutacji uczestników wraz z dodatkowymi dokumentami można znaleźć na stronie Dodatkowych informacji udziela koordynator regionalny projektu Aleksander Ławiński w ODN w Zielonej Górze. Kontakt: a.lawinski@odn.zgora.pl tel. (68) w. 42
Letnia Szkoła. Akademia Wspomagania Liderów Oświaty. Projekt współfinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego
Letnia Szkoła Akademia Wspomagania Liderów Oświaty Projekt współfinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Darmowe, szkolenia wakacyjne dotyczące diagnozy i kształtowania
Zasady i warunki rekrutacji w projekcie. Mazowiecka Akademia Rozwoju Kompetencji Pracowników Instytucji Wspomagania
Zasady i warunki rekrutacji w projekcie Mazowiecka Akademia Rozwoju Kompetencji Pracowników Instytucji Wspomagania Dla przypomnienia Projekt Mazowiecka Akademia Rozwoju Kompetencji Pracowników Instytucji
Mazowiecka Akademia Rozwoju Kompetencji Pracowników Instytucji Wspomagania. Idea, geneza i założenia projektu
Mazowiecka Akademia Rozwoju Kompetencji Pracowników Instytucji Wspomagania Idea, geneza i założenia projektu Geneza projektu MSCDN i jego rola w systemie doskonalenia nauczycieli MSCDN jest akredytowaną
system wspomagania szkół 23 października 2014 r.
system wspomagania szkół 23 października 2014 r. System wspomagania szkół powinien: być blisko szkoły pracować na potrzeby szkoły (rady pedagogicznej jako całości i szkoły jako instytucji) wynikać z analizy
Nauczyciel w szkole uczącej się, czyli co wynika z pilotażu nowego systemu wspomagania szkół. Warszawa, 24 sierpnia 2015
Nauczyciel w szkole uczącej się, czyli co wynika z pilotażu nowego systemu wspomagania szkół Warszawa, 24 sierpnia 2015 Wnioski i rekomendacje Założenia nowego systemu i ich pilotaż Proces wspomagania
Jak wspomagać szkoły w rozwoju kompetencji kluczowych uczniów program POWER MARIANNA Hajdukiewicz ORE. Kraków, 14 grudnia 2016
Jak wspomagać szkoły w rozwoju kompetencji kluczowych uczniów program POWER MARIANNA Hajdukiewicz ORE Kraków, 14 grudnia 2016 Współczesny rynek pracy Nadchodzący czas, to czas umysłowego pracownika, który
Jakość gwarantowana doświadczaniem. czyli Mazowiecka Akademia Rozwoju Kompetencji Pracowników Instytucji Wspomagania II.
Jakość gwarantowana doświadczaniem czyli Mazowiecka Akademia Rozwoju Kompetencji Pracowników Instytucji Wspomagania II. cykl projektu Program spotkania 14.00 14.30 Mazowiecka Akademia Rozwoju Kompetencji
Rozeznanie rynku - przeprowadza się w celu zbadania oferty rynkowej oraz oszacowania wartości zamówienia
Warszawa, dnia 24.04.2019 r. Rozeznanie rynku - przeprowadza się w celu zbadania oferty rynkowej oraz oszacowania wartości zamówienia W związku z realizacją projektu Akademia profesjonalnych kadr systemu
Co wynika z pilotażu nowego systemu wspomagania szkół? Toruń, września 2015
Co wynika z pilotażu nowego systemu wspomagania szkół? Toruń, 21-22 września 2015 Doskonalenie nauczycieli jako element rozwoju całej szkoły Szkoła jest odpowiedzialna za własny rozwój Rozwój szkoły może
Regulamin rekrutacji do projektu. Klucz do sukcesu
Regulamin rekrutacji do projektu Klucz do sukcesu Projekt współfinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój POWR.02.10.00-IP.02-00-007/17
Projekt Trenerzy wspomagania pracy szkół jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
Formularz zgłoszeniowy do udziału w projekcie TRENERZY WSPOMAGANIA PRACY SZKÓŁ Nr POWR.02.10.00-IP.02.00.007/17 dofinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja
Rozeznanie rynku - przeprowadza się w celu zbadania oferty rynkowej oraz oszacowania wartości zamówienia
Warszawa, dnia 30.01.2018r. Rozeznanie rynku - przeprowadza się w celu zbadania oferty rynkowej oraz oszacowania wartości zamówienia W związku z realizacją projektu Efektywna szkoła wsparcie kadry zarządzającej
REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Akademia wspomagania 1 POSTANOWIENIA OGÓLNE
REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Akademia wspomagania 1 POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Niniejszy Regulamin określa zasady rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie Akademia wspomagania realizowanego
Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Trenerzy wspomagania pracy szkół. 1 Definicje
Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Trenerzy wspomagania pracy szkół 1 Definicje 1. Regulamin Regulamin uczestnictwa w Projekcie, określający zasady rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie Trenerzy
Rozeznanie rynku - przeprowadza się w celu zbadania oferty rynkowej oraz oszacowania wartości zamówienia
Rozeznanie rynku - przeprowadza się w celu zbadania oferty rynkowej oraz oszacowania wartości zamówienia Warszawa, dnia 15.06.2018 r. W związku z realizacją projektu Akademia wspomagania [ Projekt ], w
REGULAMIN REKRUTACJI AUTORÓW SCENARIUSZY ZAJĘĆ I MATERIAŁÓW W RAMACH PROJEKTU,,AKADEMIA TRENERÓW WSPOMAGANIA OŚWIATY POSTANOWIENIA OGÓLNE
REGULAMIN REKRUTACJI AUTORÓW SCENARIUSZY ZAJĘĆ I MATERIAŁÓW W RAMACH PROJEKTU,,AKADEMIA TRENERÓW WSPOMAGANIA OŚWIATY 1 POSTANOWIENIA OGÓLNE Regulamin dotyczy rekrutacji Wykonawców będących autorami scenariuszy
Projekt Kompetentne wsparcie sukcesem szkoły jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
Formularz zgłoszeniowy do udziału w projekcie KOMPETENTNE WSPARCIE SUKCESEM SZKOŁY Nr POWR.02.10.00-IP.02.00.007/17 dofinansowanego ze środków Europejskiego w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja
REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE FORUM KADRY WSPOMAGANIA OŚWIATY
REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE FORUM KADRY WSPOMAGANIA OŚWIATY (05/12/2018) realizowanym w ramach Działania 2.10 Wysoka jakość systemu oświaty Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój
REGULAMIN POSTĘPOWANIA WYBORU TRENERÓW ON-LINE W RAMACH PROJEKTU,,AKADEMIA TRENERÓW WSPOMAGANIA OŚWIATY
REGULAMIN POSTĘPOWANIA WYBORU TRENERÓW ON-LINE W RAMACH PROJEKTU,,AKADEMIA TRENERÓW WSPOMAGANIA OŚWIATY 1 POSTANOWIENIA OGÓLNE Regulamin dotyczy postępowania wyboru Trenerów prowadzących szkolenia na platformie
Uniwersytet Jagielloński Wydział Zarządzania i Komunikacji Społecznej. Ogłoszenie o otwartym naborze Partnera/ów spoza sektora finansów publicznych
Uniwersytet Jagielloński Wydział Zarządzania i Komunikacji Społecznej Ogłoszenie o otwartym naborze Partnera/ów spoza sektora finansów publicznych Uniwersytet Jagielloński Wydział Zarządzania i Komunikacji
REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Szkoła Trenerów Procesu Wspomagania 1 POSTANOWIENIA OGÓLNE
REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Szkoła Trenerów Procesu Wspomagania 1 POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Niniejszy Regulamin określa zasady rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie Szkoła Trenerów Procesu
FORMULARZ OFERTOWY. Załącznik nr 1 do Regulaminu Rekrutacji autorów scenariuszy DANE OFERENTA: Nazwa (Imię nazwisko):... NIP: Pesel (jeśli dotyczy)..
Załącznik nr 1 do Regulaminu Rekrutacji autorów scenariuszy DANE OFERENTA: Nazwa (Imię nazwisko):....... NIP: Pesel (jeśli dotyczy).. Adres:... Telefon... e-mail. FORMULARZ OFERTOWY 1 2 3 4 ZADANIE 1:
REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Akademia profesjonalnych kadr systemu wspomagania pracy szkół 1 POSTANOWIENIA OGÓLNE
REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Akademia profesjonalnych kadr systemu wspomagania pracy szkół 1 POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Niniejszy Regulamin określa zasady rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie
REGULAMIN REKRUTACJI AUTORÓW SCENARIUSZY ZAJĘĆ I TRENERÓW W RAMACH PROJEKTU,,AKADEMIA TRENERÓW WSPOMAGANIA OŚWIATY POSTANOWIENIA OGÓLNE
REGULAMIN REKRUTACJI AUTORÓW SCENARIUSZY ZAJĘĆ I TRENERÓW W RAMACH PROJEKTU,,AKADEMIA TRENERÓW WSPOMAGANIA OŚWIATY 1 POSTANOWIENIA OGÓLNE Regulamin dotyczy rekrutacji Wykonawców będących autorami scenariuszy,
realizowanym w ramach Działania 2.10 Wysoka jakość systemu oświaty Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój POSTANOWIENIA OGÓLNE
REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Kompleksowy program rozwijania kompetencji kluczowych uczniów skierowany do kadr zarządzających placówek oświatowych w województwie zachodniopomorskim realizowanym
OGÓLNA INFORMACJA DOTYCZĄCA SZKOLENIA I SAMEGO PROJEKTU
OGÓLNA INFORMACJA DOTYCZĄCA SZKOLENIA I SAMEGO PROJEKTU W ramach niniejszego projektu zakłada się objęcie szkoleniami pracowników systemu wspomagania pracy szkoły oraz trenerów. Projekt ma na celu poprawę
Wspomaganie pracy szkół wspieranie bibliotek pedagogicznych w realizacji nowych zadań. Warszawa, marca 2015
Wspomaganie pracy szkół wspieranie bibliotek pedagogicznych w realizacji nowych zadań Warszawa, 25-26 marca 2015 Pierwsze wyniki badania ewaluacyjnego Badanie ewaluacyjne pn. Placówki doskonalenia nauczycieli,
Regulamin projektu pn.: Efektywne wspomaganie to wyższa jakość edukacji. współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego
Regulamin projektu pn.: współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego 1 Postanowienia ogólne 1. Regulamin określa zasady uczestnictwa w projekcie Efektywne wspomaganie to wyższa jakość
Rozeznanie rynku - przeprowadza się w celu zbadania oferty rynkowej oraz oszacowania wartości zamówienia
Warszawa, dnia 30.01.2018 r. Rozeznanie rynku - przeprowadza się w celu zbadania oferty rynkowej oraz oszacowania wartości zamówienia W związku z realizacją projektu Kompleksowy program rozwijania kompetencji
REGULAMIN REKRUTACJI
Strona1 REGULAMIN REKRUTACJI 1. Informacje o projekcie i postanowienia ogólne 1. Projekt realizowany jest przez Fundację Rozwoju Demokracji Lokalnej na podstawie umowy o dofinansowanie projektu nr WND-
Załącznik nr 8 do Regula
Projekt Szkoła Trenerów Procesów Wspomagania" DIAGNOZA POTRZEB SZKOLENIOWYCH UCZESTNIKA Załącznik nr 8 do Regula Prosimy ocenić swoją wiedzę i doświadczenie we wdrażaniu poniższych zagadnień szkoleniowych.
REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW
REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW 1. Informacje o projekcie i postanowienia ogólne 1. Projekt warmińsko-mazurskiego, wielkopolskiego, zachodniopomorskiego realizowany w ramach Osi priorytetowej: II. Efektywne
1 POSTANOWIENIA OGÓLNE
REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Kompleksowy program rozwijania kompetencji kluczowych uczniów skierowany do kadr zarządzających placówek oświatowych w województwie wielkopolskim realizowanym
Zapytanie ofertowe dotyczące usług szkoleniowych w ramach projektu Moje kompetencje - Twój sukces I. ZAMAWIAJĄCY: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA:
Warszawa, 10/08/2017r. Zapytanie ofertowe dotyczące usług szkoleniowych w ramach projektu Moje kompetencje - Twój sukces Era Ewaluacji Sp. z o.o. Ul. Kasprowicza 30/16 01-871 Warszawa I. ZAMAWIAJĄCY: II.
Nowa rola poradni psychologiczno-pedagogicznych. Jak odpowiadać na potrzeby pracowników szkół i placówek. Ożarów Mazowiecki, 20 maja 2013 r.
Nowa rola poradni psychologiczno-pedagogicznych. Jak odpowiadać na potrzeby pracowników szkół i placówek Ożarów Mazowiecki, 20 maja 2013 r. 1 Rekomendacje dotyczące zmian w systemie doskonalenia zawodowego
Rozeznanie rynku - przeprowadza się w celu zbadania oferty rynkowej oraz oszacowania wartości zamówienia
Rozeznanie rynku - przeprowadza się w celu zbadania oferty rynkowej oraz oszacowania wartości zamówienia Warszawa, dnia 09.11.2018 r. W związku z realizacją projektu Szkoła Trenerów Procesu Wspomagania
RAPORT Z REALIZACJI POWIATOWEGO PROGRAMU WSPOMAGANIA ZMODERNIZOWANY SYSTEM DOSKONALENIA ZA ROK 2013/2014 PROJEKTU :
RAPORT Z REALIZACJI POWIATOWEGO PROGRAMU WSPOMAGANIA ZA ROK 2013/2014 PROJEKTU : ZMODERNIZOWANY SYSTEM DOSKONALENIA NAUCZYCIELI I WSPOMAGANIA SZKÓŁ ORAZ PRZEDSZKOLI W POWIECIE KALISKIM SPIS TREŚCI WSTĘP
Rozwijanie kompetencji kluczowych uczniów - szkolenia i doradztwo dla JST w województwie pomorskim. prowadząca Katarzyna Zychowicz
Rozwijanie kompetencji kluczowych uczniów - szkolenia i doradztwo dla JST w województwie pomorskim prowadząca Katarzyna Zychowicz WSPARCIE JST dla szkół- procesowe wspomaganie szkół oraz gminne sieci współpracy
Sieci współpracy i samokształcenia - wyniki badań ewaluacyjnych. Warszawa, listopada 2014
Sieci współpracy i samokształcenia - wyniki badań ewaluacyjnych Warszawa, 20-22 listopada 2014 O badaniu ewaluacyjnym przedmiotem była ocena modernizowanego systemu doskonalenia nauczycieli oraz jego relacje
STATUT Miejskiego Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli w Koninie. Rozdział I Postanowienia ogólne
Załącznik do Uchwały Nr 453 Rady Miasta Konina z dnia 25 stycznia 2017 r. STATUT Miejskiego Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli w Koninie Rozdział I Postanowienia ogólne 1. 1. Miejski Ośrodek Doskonalenia
Rozeznanie rynku - przeprowadza się w celu zbadania oferty rynkowej oraz oszacowania wartości zamówienia
Rozeznanie rynku - przeprowadza się w celu zbadania oferty rynkowej oraz oszacowania wartości zamówienia Warszawa, dnia 06.02.2018r. W związku z realizacją projektu Akademia wspomagania [ Projekt ], w
Zmiany w zakresie wspomagania szkół/placówek. Podstawowe założenia i organizacja nowego systemu doskonalenia nauczycieli
Zmiany w zakresie wspomagania szkół/placówek Podstawowe założenia i organizacja nowego systemu doskonalenia nauczycieli Rok szkolny 2012/2013 - pierwszy etap tworzenia nowoczesnego systemu wspomagania
OFERTA SZKOLENIOWA 2015/16
Szanowni Państwo, Koleżanki i Koledzy! U progu roku szkolnego 2015/2016 przekazujemy Państwu ofertę form doskonalenia opracowaną przez doradców metodycznych Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli w ZCEMiP w
System doskonalenia nauczycieli oparty na ogólnodostępnym kompleksowym wspomaganiu szkół
System doskonalenia nauczycieli oparty na ogólnodostępnym kompleksowym wspomaganiu szkół Wnioski z pilotażowego wdrażania projektu przez Miasto Łódź Małgorzata Zwolińska Lidia Dyndor 1 Z perspektywy dyrektora
P R O J E K T. pn. Kompleksowe wspomaganie rozwoju szkół i przedszkoli Powiatu Głogowskiego. okres realizacji 01.08.2013r 31.07.
P R O J E K T pn. Kompleksowe wspomaganie rozwoju szkół i przedszkoli Powiatu Głogowskiego okres realizacji 01.08.2013r 31.07.2015r nr WND POKL.03.05.00-00-181/12 współfinansowany ze środków Unii Europejskiej
1 POSTANOWIENIA OGÓLNE
Projekt: Szkolenia i doradztwo dla pracowników systemu wspomagania szkoły z województw: kujawsko-pomorskiego, lubuskiego, mazowieckiego, warmińsko-mazurskiego, wielkopolskiego, zachodniopomorskiego REGULAMIN
REGULAMIN REKRUTACJI
REGULAMIN REKRUTACJI 1. Informacje o projekcie i postanowienia ogólne 1. Projekt Szkolenia i doradztwo dla kadry kierowniczej systemu oświaty w woj. łódzkim realizowany jest przez Fundację Rozwoju Demokracji
WODN w Skierniewicach
Małgorzata Wrzodak Misja WODN Wspieranie rozwoju zawodowego nauczycieli, wychowawców, kadry kierowniczej poprzez świadczenie usług szkoleniowych na najwyższym poziomie, w formach i miejscach spełniających
Centrum Doskonalenia PCG
Ścieżki rozwoju dla kadr systemu oświaty Wierzymy, że o sukcesie najlepszych placówek oświatowych decydują ich liderzy, którzy podejmują skuteczne decyzje organizacyjne i finansowe, budują potencjał swoich
INFORMACJA O PRACY DORADCY METODYCZNEGO wrzesień-grudzień 2012
MAŁOPOLSKIE CENTRUM DOSKONALENIA NAUCZYCIELI OŚRODEK DOSKONALENIA NAUCZYCIELI W KRAKOWIE Imię i nazwisko: Halina Schab INFORMACJA O PRACY DORADCY METODYCZNEGO wrzesień-grudzień 0 Przedmiot doradztwa /
Regulamin konkursu WYBÓR SZKOŁY DO PILOTAŻU MODELU SZKOŁY ĆWICZEŃ
Regulamin konkursu WYBÓR SZKOŁY DO PILOTAŻU MODELU SZKOŁY ĆWICZEŃ 1. Cele konkursu 1. Celem konkursu jest wybór od 1 do 4 szkół na szkołę ćwiczeń oraz 10 szkół współpracujących do pilotażu weryfikującego
Priorytet III Wysoka jakość oświaty Działanie 3.5 Kompleksowe wspomaganie rozwoju szkół Okres realizacji projektu:
Priorytet III Wysoka jakość oświaty Działanie 3.5 Kompleksowe wspomaganie rozwoju szkół Okres realizacji projektu: 1.10.2013 30.06.2015 Personel zarządzający i merytoryczny projektu Koordynatorka projektu:
REGULAMIN REKRUTACJI. 1. Informacje o projekcie i postanowienia ogólne
REGULAMIN REKRUTACJI 1. Informacje o projekcie i postanowienia ogólne 1. Projekt Rozwijanie kompetencji kluczowych uczniów - szkolenia i doradztwo dla JST w województwie podkarpackim realizowany jest przez
REGULAMIN REKRUTACJI. 1. Informacje o projekcie i postanowienia ogólne
REGULAMIN REKRUTACJI 1. Informacje o projekcie i postanowienia ogólne 1. Projekt Rozwijanie kompetencji kluczowych uczniów - szkolenia i doradztwo dla JST w województwie kujawsko-pomorskim realizowany
Placówka z certyfikatem PN-EN ISO 9001:2009 i akredytacją Łódzkiego Kuratora Oświaty
96-100 Skierniewice, Al. Niepodległości 4 tel. (46) 833-20-04, (46) 833-40-47 fax (46) 832-56-43 www.wodnskierniewice.eu wodn@skierniewice.com.pl Placówka z certyfikatem PN-EN ISO 9001:2009 i akredytacją
OFERTA SZKOLENIOWA 2015/16
Szanowni Państwo, Koleżanki i Koledzy! U progu roku szkolnego 2015/2016 przekazujemy Państwu ofertę form doskonalenia opracowaną przez doradców metodycznych Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli w ZCEMiP w
ROLA DORADCY METODYCZNEGO DO SPRAW WIELOKULTUROWOŚCI
ROLA DORADCY METODYCZNEGO DO SPRAW WIELOKULTUROWOŚCI W KONTEKŚCIE ZADAŃ SPPPDDZNE Urszula Majcher-Legawiec Kontekst prawny pracy doradcy metodycznego Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 29
Regulamin uczestnictwa w projekcie
Regulamin uczestnictwa w projekcie Doskonalenie pracowników i współpracowników samorządowych ośrodków doskonalenia nauczycieli Polski północno-wschodniej Nr POWR.02.10.00-00-5008/17 Projekt dofinansowany
Organizacyjne i programowe zmiany w kształceniu zawodowym
Sylabus kursu Organizacyjne i programowe zmiany w kształceniu zawodowym Osoba prowadząca kurs: Małgorzata Stępkowska-Olewnik Ośrodek Rozwoju Edukacji Aleje Ujazdowskie 28 00-478 Warszawa tel. 22 345 37
Nowa rola placówek doskonalenia - - wspomaganie szkół
VII KONGRES ZARZĄDZANIA OŚWIATĄ Nowa rola placówek doskonalenia - - wspomaganie szkół Zmiany w prawie oświatowym dotyczące funkcjonowania placówek doskonalenia nauczycieli, bibliotek pedagogicznych i poradni
Podczas spotkania poruszane będą następujące zagadnienia:
Spotkanie informacyjne, dotyczące wspomagania rozwoju szkół i placówek, organizowane w ramach projektu System doskonalenia nauczycieli oparty na ogólnodostępnym kompleksowym wspomaganiu szkół 27-28.02.2014r
Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
Beneficjent projektu: Miasto Chełm Projekt : realizowany w ramach Priorytetu III Wysoka jakość systemu oświaty, Działanie 3.5 Kompleksowe wspomaganie rozwoju szkół Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki,
System doskonalenia nauczycieli oparty na ogólnodostępnym kompleksowym wspomaganiu szkół. Warszawa, r.
System doskonalenia nauczycieli oparty na ogólnodostępnym kompleksowym wspomaganiu szkół Warszawa, 27.02.2014r. Celem prezentacji jest: Przedstawienie podstawowych założeń nowego systemu doskonalenia nauczycieli.
W drodze do sukcesu. Okres realizacji projektu: 1 sierpnia 2013 r. 31 lipca 2015
W drodze do sukcesu Projekt realizowany przez Miasto Zielona Góra, w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet III Wysoka jakość systemu oświaty, Działanie 3.5 Kompleksowe wspomaganie rozwoju
Projekty pozakonkursowe realizowane przez Ośrodek Rozwoju Edukacji w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój
Projekty pozakonkursowe realizowane przez Ośrodek Rozwoju Edukacji w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój www.ore.edu.pl/projektypower 2 S t r o n a Projekty pozakonkursowe realizowane w
Przygotowanie pedagogiczne WSB Poznań we współpracy z NODN EURO CREATOR w Pile- Studia podyplomowe
Przygotowanie pedagogiczne WSB Poznań we współpracy z NODN EURO CREATOR w Pile- Studia podyplomowe Opis kierunku Przygotowanie pedagogiczne - studia podyplomowe w NODN EURO CREATOR Studia 3-semestralne,
Nowy system kompleksowego wspomagania pracy szkoły
Nowy system kompleksowego wspomagania pracy szkoły W obecnej dobie podejmowane są szeroko zakrojone działania, których najważniejszym celem jest zmodernizowanie polskiego systemu oświaty. Reforma programowa,
Projekt Kompleksowe wspomaganie rozwoju szkół i przedszkoli Powiatu Głogowskiego
Projekt Kompleksowe wspomaganie rozwoju szkół i przedszkoli Powiatu Głogowskiego współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego realizowanego z Programu Operacyjnego
3. Czy wymóg wykazywania łącznego obrotu dotyczy także jednostek samorządu terytorialnego i ich jednostek organizacyjnych?
Pytania i odpowiedzi dotyczące konkursu nr POWR.02.10.00-IP.02-00-005/16 Szkolenia i doradztwo dla pracowników systemu wspomagania pracy szkoły i organów prowadzących oraz trenerów z zakresu: kompetencji
Informacja na temat oferty Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli w Zielonej Górze w roku szkolnym 2015/2016
Informacja na temat oferty Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli w Zielonej Górze w roku szkolnym 2015/2016 1. Wspomaganie pracy szkół/placówek: A. Realizacja 5 obszarowych programów wspomagania: Motywowanie
Nowy system wspomagania pracy szkół i nauczycieli. Warszawa, 27 września 2012r.
Nowy system wspomagania pracy szkół i nauczycieli Warszawa, 27 września 2012r. Rekomendacje dotyczące zmian w systemie doskonalenia zawodowego nauczycieli System doskonalenia nauczycieli był analizowany
Rozwijanie kompetencji kluczowych uczniów - szkolenia i doradztwo dla JST w województwie pomorskim. prowadząca Ewa Halska
Rozwijanie kompetencji kluczowych uczniów - szkolenia i doradztwo dla JST w województwie pomorskim prowadząca Ewa Halska Program dnia - moduł 5 dzień 1 Środki na doskonalenie zawodowe nauczycieli źródłem
Oferta Wojewódzkiego Ośrodka Metodycznego w Gorzowie Wielkopolskim na rok szkolny 2015/2016
Oferta Wojewódzkiego Ośrodka Metodycznego w Gorzowie Wielkopolskim na rok szkolny 2015/2016 1 Wojewódzki Ośrodek Metodyczny w Gorzowie Wielkopolskim jest publiczną placówką doskonalenia prowadzoną przez
INFORMACJA O PRACY DORADCY METODYCZNEGO IX 2012 - I 2013
MAŁOPOLSKIE CENTRUM DOSKONALENIA NAUCZYCIELI OŚRODEK DOSKONALENIA NAUCZYCIELI W KRAKOWIE Imię i nazwisko: Halina Schab INFORMACJA O PRACY DORADCY METODYCZNEGO IX 0 - I 0 Przedmiot doradztwa / poziom edukacyjny:
2. Projekt zakłada stworzenie nowych lub doposażenie istniejących pracowni międzyszkolnych.
Załącznik XI - Matryca logiczna spełniania szczegółowych kryteriów wyboru projektów w ramach poszczególnych typów projektów/operacji w ramach naboru z Poddziałania 8.3.4 Typy projektów/operacji w ramach
REGULAMIN REKRUTACJI. 1. Informacje o projekcie i postanowienia ogólne
REGULAMIN REKRUTACJI 1. Informacje o projekcie i postanowienia ogólne 1. Projekt Wsparcie kadry JST w zarządzaniu oświatą w województwie wielkopolskim, ukierunkowane na rozwój szkół i kompetencji kluczowych
Cele i zadania Miejskiego Zespołu Poradni. Psychologiczno- Pedagogicznych w Kielcach
Miejski Zespół Poradni Psychologiczno Pedagogicznych 25-729 Kielce, ul. Urzędnicza 16 tel. sekretariat 41 367 67 28 fax 41 367 69 51, mzppp1@wp.pl, www.mzppp.pl Cele i zadania Miejskiego Zespołu Poradni
Statut Radomskiego Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli
Obowiązująca treść Statutu Radomskiego Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli, zamieszczona z uwzględnieniem wprowadzanych zmian: 1. Uchwała Nr 567/2001 Rady Miejskiej w Radomiu z dnia 23.04.2001r. w sprawie
WSPOMAGANIE ROZWOJU. organizowane przez. Powiatowe Centrum Poradnictwa Psychologiczno Pedagogicznego i Doskonalenia Nauczycieli w Głogowie
P C P P P i D N Ośrodek Doradztwa Metodycznego 67-200 Głogów ul. Jedności Robotniczej 38 e-mail: sekretariat@pcpppidn.eu tel./fax (76) 833 32 11 (76) 838 42 93 WSPOMAGANIE ROZWOJU SZKÓŁ, PRZEDSZKOLI I
Plan Wewnątrzszkolnego Doskonalenia Nauczycieli Szkoły Podstawowej w Chmielku na rok szkolny 2018/2019
Plan Wewnątrzszkolnego Doskonalenia Nauczycieli Szkoły Podstawowej w Chmielku na rok szkolny 2018/2019 Plan WDN obejmuje trzy podstawowe sfery działalności szkoły: dydaktyczną wychowawczą opiekuńczą Priorytety
OFERTA SZKOLENIOWA 2015/16
Szanowni Państwo, Koleżanki i Koledzy! U progu roku szkolnego 2015/2016 przekazujemy Państwu ofertę form doskonalenia opracowaną przez doradców metodycznych Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli w ZCEMiP w
Pomorska Szkoła Trenerów Wsparcia Oświaty REGULAMIN REKRUTACJI
Strona1 REGULAMIN REKRUTACJI 1. Informacje o projekcie i postanowienia ogólne 1. Projekt realizowany jest przez Fundację Rozwoju Demokracji Lokalnej i Mentorów Rozwoju Niepubliczny Ośrodek Doskonalenia
Efektywne doradztwo edukacyjno-zawodowe dla dzieci, młodzieży i dorosłych. Łódź r.
Efektywne doradztwo edukacyjno-zawodowe Łódź 19.10.2017 r. Skutecznie prowadzone zajęcia z doradztwa zawodowego motywują do nauki i mogą zapobiec nieprzemyślanym decyzjom dotyczącym dalszej ścieżki edukacji
PLACÓWKI DOSKONALENIA NAUCZYCIELI W NOWYM SYSTEMIE WSPOMAGANIA
PLACÓWKI DOSKONALENIA NAUCZYCIELI W NOWYM SYSTEMIE WSPOMAGANIA Placówki doskonalenia nauczycieli Prowadzone są przez różne podmioty i działają w rozmaitych warunkach lokalowych, organizacyjnych, kadrowych
Pilotaż szkoły ćwiczeń
Kryteria wyboru szkoły na szkołę ćwiczeń Materiał do konsultacji społecznych Pilotaż szkoły ćwiczeń 1 Wprowadzenie Pilotaż szkoły ćwiczeń jest trzecim zadaniem realizowanym w ramach projektu pozakonkursowego
OFERTA SZKOLENIOWA 2015/16
Szanowni Państwo, Koleżanki i Koledzy! U progu roku szkolnego 2015/2016 przekazujemy Państwu ofertę form doskonalenia opracowaną przez doradców metodycznych Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli w ZCEMiP w
Doradztwo zawodowe w kontekście wdrażania podstawy programowej kształcenia ogólnego i zawodowego
Doradztwo zawodowe w kontekście wdrażania podstawy programowej kształcenia ogólnego i zawodowego dr Izabella Kust 1 Regulacje prawne systemu doradztwa w Polsce 2 Podstawowym dokumentem w tym zakresie jest
SORE działają w szkole nowy model doskonalenia nauczycieli w powiecie giżyckim
SORE działają w szkole nowy model doskonalenia nauczycieli w powiecie giżyckim Rozwiązania w zakresie wspomagania pracy szkół i przedszkoli w powiecie giżyckim Sposób realizacji projektu 1) Projekt na
mgr Elżbieta Tomaszewska koordynator projektu
PROJEKT ZAGRANICZNA MOBILNOŚĆ KADRY EDUKACJI DOROSŁYCH ZAPEWNI WYSOKĄ JAKOŚĆ I EUROPEJSKIE STANDARDY W PRACY CENTRUM NR PROJEKTU: 2016-1-PL01-KA104-025027 mgr Elżbieta Tomaszewska koordynator projektu
NAUKA BEZ GRANIC. Priorytet IX Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach
NAUKA BEZ GRANIC Priorytet IX Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach Działanie 9.1 Wyrównywanie szans edukacyjnych i zapewnienie wysokiej jakości usług edukacyjnych świadczonych w systemie oświaty
Ośrodek Doradztwa Metodycznego i Doskonalenia Nauczycieli w Legnicy
Ośrodek Doradztwa Metodycznego i Doskonalenia Nauczycieli w Legnicy ul. Grunwaldzka 2 20 tel. 76 723 32 02 fax 76 723 32 04 59 220 Legnica e - mail: odmidn@gopl www.odmidn.legnica.pl PLAN PRACY OŚRODKA
Analiza wybranych danych z projektów w ramach Działania 3.5 PO KL Kompleksowe wspomaganie rozwoju szkół. II cykl
Analiza wybranych danych z projektów w ramach Działania 3.5 PO KL Kompleksowe wspomaganie rozwoju szkół II cykl Projekty w województwach W analizie uwzględniono dane pochodzące ze 30 sprawozdań z realizacji
I. OPIS PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA
Rozeznanie rynku - przeprowadza się w celu zbadania oferty rynkowej wyboru Wykonawcy/ Wykonawców Warszawa, 16.03.2018r. W związku z realizacją projektu Efektywna szkoła wsparcie kadry zarządzającej placówek
Tekst: Anna Płusa Publiczna Biblioteka Pedagogiczna Regionalnego Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli WOM w Częstochowie.
Tekst: Anna Płusa Publiczna Biblioteka Pedagogiczna Regionalnego Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli WOM w Częstochowie. Konsultacja merytoryczna: Katarzyna Leśniewska Redakcja i korekta: Małgorzata Skibińska
Grant Wielkopolskiego Kuratora Oświaty
Warunki i sposób realizacji podstawy programowej kształcenia ogólnego w klasie IV i VII szkoły podstawowej z języka polskiego, języka obcego, historii i wiedzy o społeczeństwie Grant Wielkopolskiego Kuratora
System doskonalenia nauczycieli oparty na ogólnodostępnym kompleksowym wspomaganiu szkół. działania Ośrodka Rozwoju Edukacji
System doskonalenia nauczycieli oparty na ogólnodostępnym kompleksowym wspomaganiu szkół działania Ośrodka Rozwoju Edukacji Projekty na rzecz nowego systemu wspomagania pracy szkół Projekt systemowy MEN:
Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
1 projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego (działanie 3.5 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki), dofinansowanie ze środków UE: 100% łączna wartość
ROZPORZĄDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ. zmieniające rozporządzenie w sprawie placówek doskonalenia nauczycieli
PROJEKT 10 lipca 2012 r. ROZPORZĄDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ zdnia 1) 2012 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie placówek doskonalenia nauczycieli Na podstawie art 78 ust. 1 ustawy z dnia 7 września