Misja i wizja Hufca Ostróda ZHP
|
|
- Władysława Bielecka
- 7 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 Misja i wizja Hufca Ostróda ZHP Misja naszego Hufca Chcemy być blisko potrzeb zuchów, harcerzy i instruktorów naszego Hufca oraz lokalnej społeczności, służyć im wsparciem w poszukiwaniu własnej drogi życiowej, poprzez działania oparte na wartościach zawartych w Prawie i Przyrzeczeniu Harcerskim. Wizja Hufca Ostróda w roku 2011 Dzięki atrakcyjnemu programowi harcerstwo cieszy się popularnością wśród dzieci i młodzieży. W drużynach kultywowana jest harcerska tradycja. Stan Hufca zwiększył się. Ma na to wpływ także kompetentna kadra, która chętnie zdobywa nową wiedzę i umiejętności oraz jest wzorem dla innych. Zwiększyła się liczba jednostek harcerskich, w tym drużyn specjalnościowych. Nawiązaliśmy współpracę międzynarodową. Wszystkie działania prowadzone są rzetelnie, z wykorzystaniem opisu funkcji instruktorskich. Dzięki pozyskanym środkom realizujemy kolejne przedsięwzięcia programowe, kształcimy kadrę, wyremontowaliśmy Dom Harcerza. Jesteśmy otwarci na potrzeby lokalnego środowiska. Współpracujemy z władzami lokalnymi, szkołami, mediami, organizacjami pozarządowymi - 1 -
2 oraz instytucjami. Harcerstwo jest pozytywnie postrzegane w środowisku lokalnym wzmocniło swój wizerunek
3 1.PROGRAM Cel strategiczny: Wzmocnienie wychowawczego oddziaływania ZHP poprzez realizację atrakcyjnego programu. Cele szczegółowe: 1. Polepszenie organizacji i realizacji przedsięwzięć programowych Hufca. Wyznaczenie w komendzie hufca osoby odpowiedzialnej za program; Wykorzystanie propozycji programowych GK, KCh i innych; Organizowanie przynajmniej 1 imprezy hufcowej w roku na terenie wiejskim; Podczas imprez przestrzeganie ustalonych zasad, regulaminów; Przygotowanie oferty programowej dla młodzieży nie zrzeszonej; Dbanie o dostosowanie programu do wieku uczestników. 2. Wzrost atrakcyjności programowej drużyn. Kultywowanie blisko 100-letniej tradycji harcerskiej; Poprawienie jakości pracy drużyn; Praca z bohaterem drużyny; Propagowanie pracy ze specjalnościami harcerskimi; Zwiększenie wykorzystania propozycji programowych GK, KCh w działalności drużyny. 3. Propagowanie postaw patriotycznych wdziałalności harcerskiej. Udział w uroczystościach patriotycznych; Zwiększenie działalności drużyn we Wspólnocie Drużyn Grunwaldzkich. 4. Polepszenie organizacji akcji letniej i zimowej. Przygotowanie programu skierowanego nie tylko do harcerzy; Zachęcanie drużyn do organizacji obozów i biwaków; Organizacja obozów na szczeblu hufca z podziałem dla harcerzy i osób nie zrzeszonych; Organizacja NAL i NAZ. 5. Nawiązanie współpracy międzynarodowej. Wyznaczenie osoby odpowiedzialnej za współpracę zagraniczną; - 3 -
4 Poszukiwanie partnerów do realizacji przedsięwzięć programowych
5 2. PRACA Z KADRĄ Cel strategiczny: Podnoszenie umiejętności i kwalifikacji oraz liczebności kadry Hufca ZHP Ostróda. Cele szczegółowe: 1. Zwiększenie liczebności kadry. Umożliwienie nauczycielom i harcerzom uczestnictwa w kursach drużynowych; Większe zaangażowanie harcerzy starszych oraz wędrowników w pracę Hufca umożliwienie pełniejszej samorealizacji w harcerstwie; Podnoszenie umiejętności i wzmocnienie roli przybocznego poprzez organizację spotkań, warsztatów, kursów itp. 2. Podnoszenie umiejętności i wiedzy instruktorów oraz wspieranie ich pracy. Organizacja warsztatów szkoleniowych z różnych dziedzin wiedzy (w tym harcerskiej) dla drużynowych i instruktorów; Organizacja spotkań - zbiórek integracyjnych dla drużynowych i instruktorów; Udostępnianie kadrze możliwości korzystania ze sprzętu komputerowego oraz zasobów Biblioteczki Hufca; Upowszechnianie wypracowanych materiałów metodycznych poprzez Internet; Wzmożenie pracy istniejących Kręgów Instruktorskich. 3. Motywacja instruktorów do dalszej pracy. Motywacja do zdobywania stopni instruktorskich; Systematyczne wdrażanie istniejącego systemu motywacyjnego; Stworzenie obrzędowości związanej ze składaniem Zobowiązania Instruktorskiego oraz nadawaniem kolejnych stopni instruktorskich. 4. Ożywienie działalności seniorów w Hufcu. Utworzenie Kręgu Instruktorskiego Seniorów w Hufcu; Nawiązanie stałego kontaktu drużyn z seniorami. 5. Zwiększenie liczebności i zaangażowanie działaczy - starszyzny w Hufcu
6 Pozyskanie dawnych harcerzy starszych, wędrowników, instruktorów oraz osób z poza ZHP do pracy w Hufcu; Spotkania integracyjne działaczy - starszyzny oraz kadry Hufca; Stworzenie systemu motywacyjnego dla działaczy starszyzny; Zapraszanie działaczy - starszyzny do udziału w imprezach Hufca oraz drużyn. 6. Polepszenie działalności Hufcowego Zespołu Kadry Kształcącej. 7. Motywowanie instruktorów do zdobywaniaokk; Organizacja kształcenia na szczeblu Hufca; Uaktualnienie zakresu zadań zespołu i podziału obowiązków pomiędzy jego członków; Wspieranie drużynowych w organizacji kursów zastępowych i przybocznych
7 3. ZARZĄDZANIE Cel strategiczny: Podniesienie jakości zarządzania Hufcem. Cele szczegółowe: 1. Doskonalenie umiejętności drużynowych i instruktorów z zespołów hufca na warsztatach instruktorskich co najmniej raz w roku. Organizacja warsztatów, szkoleń, konferencji przez Komendę Hufca i zespoły Hufca; Zachęcanie instruktorów do udziału w kształceniu organizowanym przez GK ZHP, KCh KH i inne podmioty. 2. Nadzór Komendy Hufca nad drużynowymi i zespołami Hufca. Spotkania członków Komendy Hufca z drużynowymi i zespołami Hufca; Wizyty w drużynach minimum dwa razy z kadencji; Nadzór nad terminowością i jakością dokumentacji prowadzonej przez drużyny i przekazywanie do Hufca. 3. Regularne spotkania instruktorów i drużynowych. Spotkania Komendy Hufca co najmniej raz w miesiącu; Spotkania Komendy Hufca z instruktorami i drużynowymi 2-3 razy w roku w trakcie warsztaty i szkolenia oraz przekazywanie aktualnych informacji; 4. Konsekwencja realizacji zadań przyjętych przez Komendę Hufca, zespoły Hufca, instruktorów i drużynowych. Stworzenie opisów funkcji; Tworzenie harmonogramów działań dla poszczególnych przedsięwzięć; Organizowanie spotkań podsumowujących zrealizowane przedsięwzięcia. 5. Zwiększenie jawności działań. Przygotowywanie corocznego sprawozdania z działalności Hufca i upublicznianie go. 6. Usprawnienie organizacji akcji letniej i zimowej. Powoływanie pełnomocnika komendanta Hufca ds. AL/AZ, określenie zakresu jego obowiązków; Współpraca z KCh w realizacji obozów dla dzieci spoza ZHP na bazie szkół - 7 -
8 ostródzkich; Prowadzenie podczas wakacji schroniska na bazie Domu Harcerza; Kontynuacja podejmowanych starań o dobudowanie kondygnacji w DH, z przeznaczeniem na pokoje noclegowe. 7. Podjęcie działań zmierzających do wzmocnienia pozycji hufca w perspektywie pozyskiwania środków zewnętrznych. Zapoznanie się z wymaganiami stawianymi przy otrzymaniu osobowości prawnej przez Hufiec oraz zadaniami i zagrożeniami wynikającymi z tego procesu; Zapoznanie się z procedurą zakładania stowarzyszenia; Analiza porównawcza korzyści i zagrożeń powołania stowarzyszenia (przy Hufcu) lub uzyskania osobowości prawnej; Wybór jednego z dwóch powyższych kierunków w celu wzmocnienia działalności Hufca. 8. Sprawny nadzór właścicielski nad majątkiem. 9. Polepszenie działalności Rady Przyjaciół Harcerstwa. Spotkania minimum dwa razy w roku. 10. Utrzymanie co najmniej na dotychczasowym poziomie strony internetowej Hufca, poczty internetowej Hufca i drużynowych
9 4. FINANSE Cel strategiczny: Zapewnienie środków finansowych niezbędnych do realizacji zadań statutowych przez Hufiec. Cele szczegółowe: 1. Utworzenie zespołu odpowiedzialnego za pozyskiwanie środków. Utworzenie i przeszkolenie zespołu; Określenie zakresu obowiązków poszczególnych członków zespołu; Pomoc organizatorom przedsięwzięć programowych Hufca w poszukiwaniu i pozyskiwaniu sponsorów, przygotowaniu projektów i zarządzania nimi oraz pisaniu wniosków; Stałe wyszukiwanie konkursów grantowych wspierających działalność hufca bądź też tę działalność rozszerzających; Przygotowanie podstrony internetowej dotyczącej działalności zespołu i aktualnych możliwości pozyskiwania środków; Nawiązanie współpracy z innymi organizacjami w celu wspólnego opracowania projektów i ich realizacji; Zachęcanie instruktorów i drużynowych do szkolenia się w pozyskiwaniu środków; Przygotowanie rocznego sprawozdania z działalności hufca w obszarze finanse. 2. Zwiększenie pozyskiwania środków z Akcji 1% podatku dla ZHP Przygotowanie logistyczne Akcji 1% ustalenie harmonogramu działań; Zachęcenie drużynowych do aktywniejszego udziału w akcji pokazanie realnych możliwości, korzyści oraz podsunięcie pomysłów na akcję; Podsumowanie akcji. Przygotowanie podziękowań i ich dostarczenie. 3. Dywersyfikacja źródeł finansowania. Pozyskiwanie środków z różnych źródeł: a) Udział w konkursach grantowych - rzetelna realizacja projektów i ich rozliczanie; b) Przeprowadzenie aukcji, kwesty na rzecz Hufca; c) Wynajem powierzchni reklamowych na Domu Harcerza; d) Zwiększenie pozyskiwania środków z wynajmowania Domu Harcerza; rozbudowa i dosprzętowienie DH: a) Podjęcie starań o dobudowanie poddasza z przeznaczeniem na całoroczne schronisko; - 9 -
10 b) Stworzenie profesjonalnej sali konferencyjnej na bazie sali kominkowej organizacja szkoleń/warsztatów; c) Pozyskanie sponsora lub sponsorów strategicznych; d) Pozyskiwanie wsparcia finansowego i rzeczowego z samorządów lokalnych. 4. Konsekwentne egzekwowanie składek członkowskich. 5. Polepszenie działalności drużyn w sferze wychowania ekonomicznego. Przeprowadzenie warsztatów (spotkania) dla drużynowych oraz harcerzy zajmujących się w drużynach finansami na temat form i możliwości realizacji akcji zarobkowych oraz ich rozliczania; Pomoc w organizacji i rozliczaniu akcji zarobkowych drużyn; Uprawomocnienie akcji drużyn na terenie supermarketów oraz w czasie akcji Znicz ; Zachęcenia drużyn działających przy szkołach do udziału w programach grantowych realizowanych przez szkoły; 6. Stworzenie miejsc pracy, w tym dla instruktorów naszego Hufca. Zatrudnianie instruktorów w czasie akcji letniej jako kadry na obozach i przedsięwzięciach skierowanych do osób spoza ZHP; W przedsięwzięciach dotowanych zatrudnianie, odpłatnie lub w charakterze wolontariuszy, w pierwszej kolejności instruktorów i wędrowników; Umożliwienie instruktorom organizacji szkoleń/warsztatów na bazie Domu Harcerza; Pozyskanie środków na zatrudnienie przynajmniej jednej osoby pracującej w biurze Hufca oraz poszukiwanie możliwości zatrudnienia osób w charakterze księgowej, sprzątaczki oraz konserwatora; Zatrudnianie w hufcu stażystów z programów Powiatowego Urzędu Pracy; Zachęcanie drużynowych i instruktorów do szkolenia się w pozyskiwaniu środków
11 5. WIZERUNEK Cel strategiczny: Wzmocnienie wizerunku Hufca. Cele szczegółowe: 1. Utworzenie spójnego wizerunku hufca, prezentowanego przez wszystkich jego członków. Wewnętrzna promocja umundurowania. a) Nagranie filmu promującego pracę w mundurze; b) Instruktorzy i harcerze podczas zbiórek pracują w pełnym, regulaminowym mundurowaniu; c) Dyżury instruktorskie w hufcu pełnione są w pełnym, regulaminowym umundurowaniu; Wyegzekwowanie terminu przemundurowania na nowe umundurowanie; Zobowiązanie drużyn do aktywnej współpracy z rodzicami; Wewnętrzna promocja strategii hufca; Przeszkolenie instruktorów i drużynowych z podstawowych zagadnień związanych z promocją i Public Relations. 2. Utworzenie zespołu odpowiedzialnego za promocję i PR. Utworzenie i przeszkolenie zespołu; Przejęcie przez zespół odpowiedzialności za planowanie oraz koordynację działań promocyjnych i PR; Określenie zakresu obowiązków poszczególnych członków zespołu; Koordynacja i pomoc w prowadzeniu działań promocyjnych przez poszczególne drużyny; Prowadzenie archiwum działalności promocyjnej hufca; Przygotowywanie rocznych sprawozdań z działalności hufca w obszarze wizerunek. 3. Prowadzenie działań promocyjnych Ujednolicenie szaty graficznej materiałów promocyjnych hufca, strony www oraz papieru firmowego; Opracowanie i przygotowanie gadżetów promocyjnych hufca; Modernizacja i bieżąca obsługa strony www hufca; Umieszczenie na stronie www hufca informacji o drużynach oraz informacji o możliwości wstąpienia do ZHP. a) Zebranie informacji o drużynach; b) Przygotowanie informacji w formie zrozumiałej dla osób niezrzeszonych
12 4. Prowadzenie działań Public Relations (PR). Opracowanie procedur PR dla hufca (w tym PR kryzysowego); a) Utworzenie procedur przed przeszkoleniem drużynowych; b) Uwzględnienie procedur w trakcie szkolenia drużynowych; c) Opublikowanie i rozpowszechnienie procedur w hufcu. Nawiązanie kontaktu i stałej współpracy z lokalnymi mediami; a) Utworzenie harcerskiej strony w jednej z lokalnych gazet; b) Gazeta internetowa na stronie www. Opracowanie systemu i i domen internetowych; a) Wykupienie własnego serwera; b) Ustalenie listy i w domenie ostroda.zhp.pl. c) Ustalenie zasad tworzenia subdomen; Opracowanie wizytówek hufcowych; a) Spisanie listy osób, które powinny posiadać wizytówki; Poprawienie przepływu informacji w hufcu; a) Przeszkolenie drużynowych (to samo co w celu 1.); b) Utworzenie instytucji rzecznika prasowego drużyny ; c) Comiesięczne komunikaty na temat działalności, przesyłane przez drużyny do zespołu odpowiedzialnego za promocję
13 6. ROZWÓJ LICZEBNY Cel strategiczny: Zwiększenie liczby harcerzy działających w Hufcu ZHP Ostróda o 20% w stosunku do stanu bieżącego. Cele szczegółowe: 1. Wsparcie idei pracy z harcerskim ciągiem wychowawczym. Zwrócenie uwagi na wagę tego zagadnienia podczas szkoleń dla instruktorów i drużynowych; Ukazywanie korzyści płynących z pracy z ciągiem wychowawczym; Promowanie powstawania i działania szczepów; Ukazywanie atrakcyjności przechodzenia do kolejnych grup metodycznych; Stworzenie obrzędów uatrakcyjniających przejście do nowego środowiska. 2. Odtworzenie pionu wędrowniczego Zorganizowanie imprezy dla wolontariuszy (z innych organizacji działających w Ostródzie) w wieku wędrowniczym; Stworzenie drużyny wędrowniczej na poziomie hufca; Wyznaczenie instruktora wspierającego odbudowę ruchu wędrowniczego lub\i stworzenie zespołu organizującego życie wędrownicze w Hufcu ZHP Ostróda (Rada Wędrowników); Uświadamianie i zachęcanie drużynowych do przekazywania harcerzy do pionu wędrowniczego. 3. Wzmocnienie pionu zuchowego. Zwiększenie liczby gromad zuchowych; Pozyskiwanie nowej kadry do pracy w tym pionie metodycznymnauczyciele, studenci pedagogiki, studenci zaoczni. 4. Zwiększenie powiązania programu z wiekiem uczestników podczas imprez hufcowych i imprez drużyn. Precyzowanie wieku osób na formularzach zgłoszeniowych na imprezy; Stosowanie form pracy charakterystycznych dla danej grupy wiekowej; Zapewnienie przez organizatora imprezy hufcowej opieki nad zuchami i harcerzami, tak by harcerze starsi i wędrownicy mogli korzystać z przygotowanego dla nich programu; Merytoryczne sprawdzanie planów biwaków drużyn; Powołanie hufcowego koordynatora ds. programu harcerzy starszych;
14 Zachęcanie drużynowych i HS do realizacji projektów na poziomie hufcowym ( projekty realizowane przez harcerzy starszych z kilku drużyn); Wprowadzenie do programu elementów puszczaństwa i survivalu. 5. Polepszenie działania systemu zastępowych w drużynach. Zachęcanie drużyn do organizowania i wspieranie zorganizowanych kursów zastępowych- coroczny konkurs na najlepszy kurs zastępowych; Wprowadzenie w drużynach pracy z zastępem zastępowych; Organizacja warsztatów dla zastępowych ukazujących nowatorskie metod i formy pracy; Zwiększanie świadomości drużynowych na temat korzyści płynących z polepszenia działania systemu zastępowych w drużynie; Nagradzanie drużyn, w których sprawnie działa system zastępowych. 6. Poprawienie jakości pracy drużyn. Prowadzenie pełnej dokumentacji pracy drużyny i zastępów; Wyznaczenie w składzie komendy hufca instruktora odpowiedzialnego za wspieranie drużynowych i funkcyjnych drużyn; Wzmocnienie pracy z bohaterem drużyny; Zwrócenie szczególnej uwagi na elementy obrzędowości w pracy drużyn; Stworzenie częściowo oddzielnego dla dziewcząt i chłopców programu realizowanego podczas zbiórek zuchowych; Wzmacnianie drużyn na terenach wiejskich - tworzenie drużyn partnerskich z drużynami z miasta, wspólne biwaki i szkolenia; Uatrakcyjnienie współzawodnictwa drużyn; Pozyskanie harcówek dla drużyn. 7. Stworzenie szczepów. Zachęcanie drużynowych do tworzenia szczepów; Dążenie do wprowadzenia zasady jeden szczep w jednej gminie. 8. Zwiększenie liczby harcerzy płci męskiej. Stworzenie programu dla mężczyzn- więcej gier, sportu, szkoleń specjalistycznych, zajęć w lesie. 9. Zapełnienie białych plam na terenach wiejskich. Próba odnalezienia osób żyjących na danym terenie, niezaangażowanych, a chętnych do prowadzenia drużyn. Skorzystanie z pomocy dyrektorów szkół, sołtysów i proboszczy przy poszukiwaniu informacji na temat tych osób; Pomoc w przeszkoleniu przyszłych drużynowych;
15 Wspieranie drużyny w początkowej fazie jej działalności- wyznaczenie osobistego opiekuna dla drużynowego nowo powstającej drużyny. 10.Zwiększenie udziału młodzieży niepełnosprawnej w strukturach ZHP na terenie działania hufca. Zachęcanie drużyn do pracy z dziećmi niepełnosprawnym; Stworzenie drużyny integracyjnej z udziałem młodzieży niepełnosprawne ruchowo; Stworzenie drużyny Nieprzetartego Szlaku. 11.Nawiązanie współpracy z organizacjami wspierającymi wychowanie dzieci niepełnosprawnych
ZWIĄZEK HARCERSTWA POLSKIEGO HUFIEC PIEKARY ŚLĄSKIE IM. HATKI, HADASIA I TOMY PLAN ROZWOJU HUFCA NA LATA 2015 2019
ZWIĄZEK HARCERSTWA POLSKIEGO HUFIEC PIEKARY ŚLĄSKIE IM. HATKI, HADASIA I TOMY PLAN ROZWOJU HUFCA NA LATA 2015 2019 MISJA PIEKARSKIEGO HUFCA Stosując harcerski system wychowawczy, pragniemy stworzyć szanse
Bardziej szczegółowoPlan rozwoju Hufca ZHP Warszawa Wawer na lata
Plan rozwoju Hufca ZHP Warszawa Wawer na lata 2015 2019 PROJEKT Spis treści Wizja... 3 Dobry program drużyny... 5 Cel 1.1 Położenie nacisku na wykorzystanie nowatorskich i atrakcyjnych elementów programu,
Bardziej szczegółowoPROGRAM ROZWOJU HUFCA ZHP KWIDZYN NA LATA PRZYJĘTY PRZEZ ZJAZD HUFCA 19 XI 2015 /opracowany na podstawie projektu strategii ZHP /
PROGRAM ROZWOJU HUFCA ZHP KWIDZYN NA LATA 2015-2019 PRZYJĘTY PRZEZ ZJAZD HUFCA 19 XI 2015 /opracowany na podstawie projektu strategii ZHP 2012-2017/ MISJA ZWIĄZKU HARCERSTWA POLSKIEGO: Naszą misją jest
Bardziej szczegółowoZWIĄZEK HARCERSTWA POLSKIEGO HUFIEC ZIEMI WADOWICKIEJ
ZWIĄZEK HARCERSTWA POLSKIEGO HUFIEC ZIEMI WADOWICKIEJ STRATEGIA ROZWOJU HUFCA ZIEMI WADOWICKIEJ NA LATA 2007 2011 WADOWICE 1 OPIS ORGANIZACJI Związek Harcerstwa Polskiego jest wychowawczym, patriotycznym,
Bardziej szczegółowoProgram rozwoju Hufca Poznań Jeżyce do roku Hufiec ZHP Poznań-Jeżyce
Przygotowanie i przyjęcie programu rozwoju hufca, do czego jesteśmy zobowiązani zgodnie z 48 ust. 3 pkt. 2 Statutu ZHP, powinno zostać poprzedzone analizą SWOT dającą podstawy do sformułowania celów, konkretnych
Bardziej szczegółowoREGULAMIN PRACY KOMENDANTA I KOMENDY HUFCA ZHP PABIANICE
Załącznik do Uchwały Komendy Hufca nr. REGULAMIN PRACY KOMENDANTA I KOMENDY HUFCA ZHP PABIANICE Rozdział I Postanowienia ogólne 1 1. Komendant i komenda hufca są władzami wykonawczymi hufca działającymi
Bardziej szczegółowoZHP CHORĄGWI BIAŁOSTOCKIEJ
PROGRAM ROZWOJU ZHP CHORĄGWI BIAŁOSTOCKIEJ NA LATA 2013-2018 Opracowany program rozwoju ZHP Chorągwi Białostockiej na lata 2013-2017 jest czytelnym dostrzeżeniem istniejących słabych stron ale jest to
Bardziej szczegółowo. PROGRAM ROZWOJU CHORĄGWI WIELKOPOLSKIEJ ZHP NA LATA 2015-2018
. PROGRAM ROZWOJU CHORĄGWI WIELKOPOLSKIEJ ZHP NA LATA 2015-2018 Chorągiew Wielkopolska ZHP jest organizacją wychowującą młodych ludzi poprzez dobry i stymulujący program. Kadra instruktorska jest przygotowana
Bardziej szczegółowoPlan Rozwoju HUFCA ZHP RADOMSKO NA LATA
Plan Rozwoju HUFCA ZHP RADOMSKO NA LATA 2015-2019 Charakterystyka Hufca Hufiec ZHP Radomsko zrzesza ponad 720 zuchów, harcerzy, harcerzy starszych, wędrowników, instruktorów i seniorów z miasta Radomsko
Bardziej szczegółowoPLAN KSZTAŁCENIA HUFCA ZHP TARNÓW NA ROK HARCERSKI 2012/2013
PLAN KSZTAŁCENIA HUFCA ZHP TARNÓW NA ROK HARCERSKI 2012/2013 Plan kształcenia Hufca ZHP Tarnów na rok harcerski 2012/2013 Wstęp Rok harcerski 2011/2012 był pierwszym pełnym rokiem działania ZKK "Kompas",
Bardziej szczegółowoZwiązek Harcerstwa Polskiego Chorągiew Krakowska Hufiec Tarnów im. Gen. Józefa Bema STRATEGIA ROZWOJU HUFCA
Związek Harcerstwa Polskiego Chorągiew Krakowska Hufiec Tarnów im. Gen. Józefa Bema STRATEGIA ROZWOJU HUFCA 2011-2015 Tarnów, wrzesień 2011 r. MISJA ZHP Naszą misją jest wychowywanie młodego człowieka,
Bardziej szczegółowoOrganizacja Kursu Kadry Kształcącej, Warsztatów dla Komend Hufców, Warsztatów Promocyjnych
EWALUACJA PLANU OPERACYJNEGO CHORĄGWII MAZOWIIECKIIEJ ZA ROK 2014 do Strategiiii ZHP na llata 2012 -- 2017 DOBRY PROGRAM DRUŻYNY Wsparcie pracy programowej w hufcach poprzez współpracę zespołów programowych
Bardziej szczegółowoPlan operacyjny Hufca ZHP Ziemi Ostrzeszowskiej im. Szarych Szeregów na rok 2016
Plan operacyjny Hufca ZHP Ziemi Ostrzeszowskiej im. Szarych Szeregów na rok 2016 Plan operacyjny przedstawia zadania w podziale na poszczególne obszary, które zostaną zrealizowane w roku 2016 przez Komendę
Bardziej szczegółowoZ-CA KOMENDANTA HUFCA
OPISY FUNKCJI Z-CA KOMENDANTA HUFCA Misja, zadania na rok: Wspieranie działań namiestników oraz koordynowanie działań kształceniowo-programowych. Wspieranie namiestników w organizowaniu form kształcenia
Bardziej szczegółowoPLAN PRACY i HARMONOGRAM HUFCA ZHP CZERWONAK NA ROK 2013.
ZWIĄZEK HARCERSTWA POLSKIEGO CHORĄGIEW WIELKOPOLSKA HUFIEC CZERWONAK IM. WOJSKA POLSKIEGO 62-004 Czerwonak ul. Stawna 3 tel. kom. 0602 655 003 e-mail: czerwonak@zhp.wlkp.pl PLAN PRACY i HARMONOGRAM HUFCA
Bardziej szczegółowoProgram Rozwoju Hufca Pruszków na lata 2015-2019 -
Program Rozwoju Hufca Pruszków na lata 2015-2019 WIZJA Hufiec Pruszków ZHP jest organizacją wychowującą młodych ludzi poprzez dobry i stymulujący program. Kadra instruktorska jest przygotowana do pełnienia
Bardziej szczegółowoChorągiew Wielkopolska HUFIEC PIAST POZNAŃ - STARE MIASTO im. Powstańców Wielkopolskich 1918/1919. Program rozwoju. Hufca Piast Poznań - Stare Miasto
Chorągiew Wielkopolska HUFIEC PIAST POZNAŃ - STARE MIASTO im. Powstańców Wielkopolskich 1918/1919 Program rozwoju Hufca Piast Poznań - Stare Miasto 2015-2019 Poznań, 9 października 2015 roku na podstawie
Bardziej szczegółowoPlan pracy Zespołu Kadry Kształcącej Chorągwi Białostockiej 2014 rok
Plan pracy Zespołu Kadry Kształcącej Chorągwi Białostockiej 2014 rok Skład zespołu: 1. SOKK szefowa (koordynacja pracy zespołu, warsztaty opiekunów prób, Kształceniowe Inspiracje, warsztaty/ kursy programowe/
Bardziej szczegółowoPLAN ROZWOJU HUFCA ZHP JAWORZNO im. hm. Stefana Dwornickiego na lata
Związek Harcerstwa Polskiego Chorągiew Śląska Hufiec Jaworzno im. hm. Stefana Dwornickiego PLAN ROZWOJU HUFCA ZHP JAWORZNO im. hm. Stefana Dwornickiego na lata 2011-2015 Jaworzno, 15 października 2011r.
Bardziej szczegółowoREGULAMIN PRACY KOMENDANTKI I KOMENDY HUFCA ZHP CZERWONAK
REGULAMIN PRACY KOMENDANTKI I KOMENDY HUFCA ZHP CZERWONAK Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Załącznik nr 1 do uchwały nr 5/2011 Komendy Hufca ZHP Czerwonak z dnia 14.12.2011r. Komendantka i komenda hufca
Bardziej szczegółowoPLAN KSZTAŁCENIA HUFCA ZHP TARNÓW NA ROK HARCERSKI 2013/2014
PLAN KSZTAŁCENIA HUFCA ZHP TARNÓW NA ROK HARCERSKI 2013/2014 Plan kształcenia na rok harcerski 2013/2014 Wstęp Rok harcerski 2012/2013 to czas stabilizacji działania ZKK "Kompas". Na podstawie działań
Bardziej szczegółowoPlan Pracy Hufca ZHP Warszawa Wawer na rok harcerski 2013/2014
Plan Pracy Hufca ZHP Warszawa Wawer na rok harcerski 2013/2014 Opis hufca Dnia 13 października 2013 r. Hufiec ZHP Warszawa Wawer został wyodrębniony z Hufca ZHP Warszawa Praga Południe. Hufiec obecnie
Bardziej szczegółowoUchwała Komendy Hufca ZHP Warszawa Praga Południe Nr 2/XI z dnia 2 grudnia 2009 r. w sprawie przyjęcia zakresów obowiązków członków komendy hufca 1
Uchwała Komendy Hufca ZHP Warszawa Praga Południe Nr 2/XI z dnia 2 grudnia 2009 r. w sprawie przyjęcia zakresów obowiązków członków komendy hufca 1 1 Działając na podstawie 52 Statutu ZHP Komenda Hufca
Bardziej szczegółowoPlan rozwoju Hufca ZHP Radomsko na lata według Instruktorów
Plan rozwoju Hufca ZHP Radomsko na lata 2011 2015 według Instruktorów Mocne strony hufca: - Hufiec ma dobrą pozycję w środowisku lokalnym, jest najliczniejsza organizacją pozarządową w Powiecie Radomszańskim.
Bardziej szczegółowoUchwała XXXI Zjazdu Chorągwi Kujawsko-Pomorskiej ZHP w sprawie planu rozwoju chorągwi na lata 2014-2018
Uchwała XXXI Zjazdu Chorągwi Kujawsko-Pomorskiej ZHP w sprawie planu rozwoju chorągwi na lata 2014-2018 1. XXXI Zjazd Chorągwi Kujawsko-Pomorskiej ZHP przyjmuje plan rozwoju chorągwi na dwa lata 2014-2018,
Bardziej szczegółowoI. OPIS HUFCA ZHP ZIEMI GLIWICKIEJ
I. OPIS HUFCA ZHP ZIEMI GLIWICKIEJ Związek Harcerstwa Polskiego jest ogólnopolskim, patriotycznym stowarzyszeniem i prowadzi działalność pożytku publicznego. ZHP wychowuje młodych ludzi na prawych, aktywnych,
Bardziej szczegółowoZadania hufców (lub zespołów w hufcu niezbędnych) z poniższych dokumentów: Zasady wspierania programowo-metodycznego drużynowych w ZHP z 2011 roku
Zadania hufców (lub zespołów w hufcu niezbędnych) z poniższych dokumentów: Statut Instrukcja tworzenia i działania hufca z 2016 roku Regulamin pracy komisji rewizyjnych ZHP z 2017 roku Zasady wspierania
Bardziej szczegółowoPROGRAM ROZWOJU CHORĄGWI ZIEMI LUBUSKIEJ ZHP NA LATA p r o j e k t -
PROGRAM ROZWOJU CHORĄGWI ZIEMI LUBUSKIEJ ZHP NA LATA 2015-2018 - p r o j e k t - Wizja Chorągiew Ziemi Lubuskiej ZHP jest organizacją koncentrującą się na stymulowaniu rozwoju, edukacji i wychowaniu dzieci,
Bardziej szczegółowoZAKRES OBOWIĄZKÓW KOMENDANTA HUFCA ZHP WARSZAWA URSUS
KOMENDANTA HUFCA ZHP WARSZAWA URSUS 1. Koordynuje realizację planu operacyjnego, planu rozwoju Hufca oraz Strategię ZHP. 2. Odpowiada za obszar Przyjazna struktura. 3. Wykonuje rozkazy i decyzje władz
Bardziej szczegółowoUchwała Komendy Hufca ZHP Praga Południe Nr 9/XI z dnia 22 września 2010 r. w sprawie dokonania zmian w zakresach obowiązków członków komendy hufca
Uchwała Komendy Hufca ZHP Praga Południe Nr 9/XI z dnia 22 września 2010 r. w sprawie dokonania zmian w zakresach obowiązków członków komendy hufca 1 Komenda Hufca na podstawie 52 Statutu ZHP wprowadza
Bardziej szczegółowoStrategia rozwoju. Hufca ZHP Biebrzańskiego w Grajewie im. 9 Pułku Strzelców Konnych
Strategia rozwoju Hufca ZHP Biebrzańskiego w Grajewie im. 9 Pułku Strzelców Konnych na lata 2015-2019 MISJA ZHP Misją ZHP jest wychowywanie młodego człowieka, czyli wspieranie go we Wszechstronnym rozwoju
Bardziej szczegółowoPodsumowanie Arkusza Analizy Hufca 2011
Podsumowanie Arkusza Analizy Hufca 2011 Warszawa, 1 grudnia 2011 hm. Rafał Bednarczyk hm. Dawid Pawłowski Wstęp Arkusz Analizy Hufca został w roku 2011 przeprowadzony po raz pierwszy w postaci ankiety
Bardziej szczegółowoPLAN PRACY HUFCA ŁÓDŹ WIDZEW
Związek Harcerstwa Polskiego Chorągiew Łódzka im. Aleksandra Kamińskiego PLAN PRACY HUFCA ŁÓDŹ WIDZEW Na rok harcerski 2012/2013 Hufiec Łódź Widzew zrzesza 200 zuchów, harcerzy, harcerzy starszych, wędrowników,
Bardziej szczegółowoZAKRES OBOWIĄZKÓW CZŁONKÓW KOMENDY HUFCA ZHP WARSZAWA-PRAGA-POŁUDNIE UCHWAŁA KOMENDY HUFCA NR 34/XIII Z DNIA 30 WRZEŚNIA 2013 R.
ZAKRES OBOWIĄZKÓW CZŁONKÓW KOMENDY HUFCA ZHP WARSZAWA-PRAGA-POŁUDNIE UCHWAŁA KOMENDY HUFCA NR 34/XIII Z DNIA 30 WRZEŚNIA 2013 R. 1 Uchwała Komendy Hufca ZHP Praga-Południe nr 34/XIII z dnia 30 września
Bardziej szczegółowoZWIĄZEK HARCERSTWA POLSKIEGO HUFIEC SOSNOWIEC
ZWIĄZEK HARCERSTWA POLSKIEGO HUFIEC SOSNOWIEC REGULAMIN WSPÓŁZAWODNICTWA GROMAD I DRUŻYN W 2013 ROKU O TYTUŁ NAJLEPSZEJ GROMADY-DRUŻYNY HUFCA SOSNOWIEC W 2013R. STYCZEŃ 2013r. I. ZAŁOŻENIA ORGANIZACYJNE:
Bardziej szczegółowoZwiązek Harcerstwa Polskiego Chorągiew Wielkopolska Hufiec Wschowa im. Janusza Meissnera
Związek Harcerstwa Polskiego Chorągiew Wielkopolska Hufiec Wschowa im. Janusza Meissnera Wschowa, listopad 2015 r. MISJA ZHP Misją ZHP jest wychowywanie młodego człowieka, czyli wspieranie go we wszechstronnym
Bardziej szczegółowoII. Siedziba hufca znajduje się w Strzelcach Krajeńskich przy al. Wolności 48.
I. Analiza sytuacji hufca» informacje ogólne Teren działania: Hufiec ZHP Strzelce Krajeńskie obejmuje obszar powiatu strzeleckodrezdeneckiego. Drużyny działają w następujących miejscowościach: Strzelce
Bardziej szczegółowoSTRATEGIA ROZWOJU HUFCA W SIEMIANOWICACH ŚLĄSKICH NA LATA
ZWIĄZEK HARCERSTWA POLSKIEGO CHORĄGIEW ŚLĄSKA HUFIEC W SIEMIANOWICACH ŚLĄSKICH STRATEGIA ROZWOJU HUFCA W SIEMIANOWICACH ŚLĄSKICH NA LATA 2015-2019 MISJA HUFCA W SIEMIANOWICACH ŚLĄSKICH Misją Hufca w Siemianowicach
Bardziej szczegółowoPLAN OPERACYJNY HUFCA ZIEMI OSTRZESZOWSKIEJ NA ROK 2014 Komenda hufca przyjęła plan operacyjny w dniu 20.11.2013r uchwałą NR 4/2013
PLAN OPERACYJNY HUFCA ZIEMI OSTRZESZOWSKIEJ NA ROK 2014 Komenda hufca przyjęła plan operacyjny w dniu 20.11.2013r uchwałą NR 4/2013 1. Komenda Hufca zorganizowała spotkanie instruktorskie w dniu 18.09.2013r
Bardziej szczegółowoHufcowy Zespół ds. Kształcenia Hufiec ZHP Sosnowiec Chorągiew Śląska. per aspera ad astra
Hufcowy ds. Kształcenia Hufiec ZHP Sosnowiec Chorągiew Śląska per aspera ad astra Skład zespołu: 1. HR Szef Zespołu (BOKK 1053/2017, ukończony KKK) 2. phm. Anna Cebrzyńska HR 3. phm. Kamil Strzelczyk HO
Bardziej szczegółowoPROGRAM ROZWOJU HUFCA ZHP IM. OLGI I ANDRZEJA MAŁKOWSKICH W CZECHOWICACH DZIEDZICACH NA LATA 2011-2015
PROGRAM ROZWOJU HUFCA ZHP IM. OLGI I ANDRZEJA MAŁKOWSKICH W CZECHOWICACH DZIEDZICACH NA LATA 2011-2015 Misja Hufca Program Rozwoju Hufca na lata 2011-2015 Misją Hufca ZHP im. Olgi i Andrzeja Małkowskich
Bardziej szczegółowo13 GRUDNIA 2015 REGULAMIN PRACY KOMENDANTA I KOMENDY HUFCA HUFIEC ZHP ZIEMI WOLIŃSKIEJ IM. MARYNARKI WOJENNEJ RP
13 GRUDNIA 2015 REGULAMIN PRACY KOMENDANTA I KOMENDY HUFCA HUFIEC ZHP ZIEMI WOLIŃSKIEJ IM. MARYNARKI WOJENNEJ RP REGULAMIN PRACY KOMENDANTA I KOMENDY HUFCA ZHP ZIEMI WOLIŃSKIEJ IM. MARYNARKI WOJENNEJ RP
Bardziej szczegółowoPlan kształcenia Hufca ZHP Tarnów im. gen. J. Bema na rok harcerski 2011/2012
Analiza sytuacji kształceniowej Plan kształcenia Tarnów im. gen. J. Bema na rok harcerski 2011/2012 W ramach Tarnów działają następujące jednostki organizacyjne: gromady zuchowe - 8 drużyny harcerskie
Bardziej szczegółowoPLAN KSZTAŁCENIA HUFCA ZHP CHRZANÓW NA ROK 2012
PLAN KSZTAŁCENIA HUFCA ZHP CHRZANÓW NA ROK 2012 I WIZYTÓWKA im. dh dr Zdzisława Krawczyńskiego 32 500 Chrzanów ul. 3 Maja 1, tel./fax. 0-32 623 33 15 Godziny otwarcia 8.00 16.00 II CHARAKTERYSTYKA ŚRODOWISKA
Bardziej szczegółowoKOMENDANT HUFCA OPIS FUNKCJI PWD. TADEUSZ WITCZAK. Misja Kierowanie i stałe tworzenie warunków do rozwoju Hufca Kędzierzyn-Koźle
Mp KOMENDANT HUFCA PWD. TADEUSZ WITCZAK Kierowanie i stałe tworzenie warunków do rozwoju Hufca Kędzierzyn-Koźle - kieruje pracami Komendy Hufca (KH), organizuje jej pracę i przewodniczy obradom, - reprezentuje
Bardziej szczegółowoRegulamin Mian. dla drużyn harcerskich Hufca ZHP Łódź-Bałuty na rok harcerski 2018/2019
Regulamin Mian dla drużyn harcerskich Hufca ZHP Łódź-Bałuty na rok harcerski 08/09 Cel: Miana mają służyć jako pomoc drużynom i drużynowym w doskonaleniu się i wytyczaniu kolejnych etapów pracy nad sobą
Bardziej szczegółowoPlan rozwoju Hufca Lublin ZHP. na lata 2011-2015
Plan rozwoju Hufca Lublin ZHP na lata 2011-2015 przyjęty na Zjeździe Hufca w dn. 5 listopada 2011 Hufiec Lublin ZHP jest jednostką terytorialną działającą na terenie miasta Lublina oraz w powiatach: lubelskim,
Bardziej szczegółowoCzerwiec/ Sierpień. Czerwiec/ Sierpień. Czerwiec/ Sierpień. Czerwiec/ Sierpień. Czerwiec/ Sierpień. Czerwiec/ Sierpień. Czerwiec/ Sierpień
Nazwa drużyny wielopoziomowej: Imię i nazwisko drużynowego: Opis zbiórki (uzupełniany elektronicznie): DATA WIZYTACJI: Łączenie metodyk w pracy drużyny: Ocena / Ostateczna ocena w miesiącu: 1 2 3 4 5 6
Bardziej szczegółowoPlan pracy Hufca ZHP im. Kwidzyniaków w Kwidzynie przyjęty do realizacji w dniu na rok harcerski 2015/2016
Plan pracy Hufca ZHP im. Kwidzyniaków w Kwidzynie przyjęty do realizacji w dniu 30.12.2015 na rok harcerski 2015/2016 Ogólne: Hufiec ZHP im. Kwidzyniaków w Kwidzynie obejmuje obszar całego powiatu (6 gmin).
Bardziej szczegółowoUchwała nr 3/2016 z dnia 24 listopada 2016 r. w sprawie przyjęcia regulaminu pracy Komendanta i Komendy Hufca Strzelce Kraj. ZHP
KOMENDA HUFCA STRZELCE KRAJEŃSKIE ZHP Uchwała nr 3/2016 z dnia 24 listopada 2016 r. w sprawie przyjęcia regulaminu pracy Komendanta i Komendy Hufca Strzelce Kraj. ZHP 1. Działając na podstawie 52 ust.
Bardziej szczegółowoHufiec ZHP PŁOCK im. Obrońców Płocka 1920 r.
Hufiec ZHP PŁOCK im. Obrońców Płocka 1920 r. Chorągiew Mazowiecka ZHP Komenda Hufca ZHP PŁOCK im. Obrońców Płocka 1920 roku 09-402 Płock, ul. Krótka 3a plock@zhp.pl, www.plock.zhp.pl Bank PEKAO S.A.90
Bardziej szczegółowoPlan pracy Hufca ZHP im.m.kopernika w Brzesku na rok harcerski 2013 / 2014.
1.Charakterystyka Hufca. Plan pracy Hufca ZHP im.m.kopernika w Brzesku na rok harcerski 2013 / 2014. - Hufiec obejmuje obszar powiatu Brzesko, drużyny działają w Brzesku, Jadownikach, Okocimiu, Mokrzyskach,
Bardziej szczegółowoZASADY WSPIERANIA PROGRAMOWO-METODYCZNEGO DRUŻYNOWYCH W ZHP
Załącznik do Uchwały Głównej Kwatery ZHP nr 54 /2011 z dnia 7 kwietnia 2011 r. w sprawie przyjęcia dokumentu Zasady wspierania programowo-metodycznego drużynowych w ZHP ZASADY WSPIERANIA PROGRAMOWO-METODYCZNEGO
Bardziej szczegółowoPLAN OPERACYJNY DO STRATEGII ZHP HUFIEC ZHP WARSZAWA URSUS
PLAN OPERACYJNY DO STRATEGII ZHP HUFIEC ZHP WARSZAWA URSUS DOBRY PROGRAM Wzbogacanie warsztatu programowego Stworzenie wirtualnej przestrzeni (na początek mailowej) zawierającej przydatne linki i informacje
Bardziej szczegółowoSTRATEGIA ROZWOJU HUFCA SOKOŁÓW PODLASKI. 27 października 2011
Nasz program rozwoju hufca składa się z następujących elementów: 1) Diagnoza hufca. 2) Diagnoza otoczenia. 3) Analiza SWOT. 4) Wizja hufca. 5) Cele strategiczne. 6) Programy realizacyjne. 7) System wdrożenia.
Bardziej szczegółowoPLAN KSZTAŁCENIA. CHORĄGWI OPOLSKIEJ ZHP na rok 2011
PLAN KSZTAŁCENIA CHORĄGWI OPOLSKIEJ ZHP na rok 2011 INFORMACJE OGÓLNE Plan kształcenia jest realizowany przede wszystkim przez instruktorów będących kadrą zajmującą się kształceniem lub przygotowujących
Bardziej szczegółowoOpis zbiórki (uzupełniany elektronicznie): Praca zgodna z odpowiadającą jednostce metodyką: Ocena / Ostateczna ocena w miesiącu: DATA WIZYTACJI:
Nazwa drużyny harcerskiej: Imię i nazwisko drużynowego: Opis zbiórki (uzupełniany elektronicznie): DATA WIZYTACJI: Praca zgodna z odpowiadającą jednostce metodyką: Ocena / Ostateczna ocena w miesiącu:
Bardziej szczegółowoPODSTAWOWE INFORMACJE
Karta opisu zespołu: KOMENDA HUFCA 2017-2019 Opis zespołu to zbiór informacji na temat pracy zespołu komendy hufca. Zawiera wszelkie niezbędne informacje dotyczące zakresu jego odpowiedzialności, zadań
Bardziej szczegółowo3 Tryb powołania i odwołania Komendanta i Komendy Hufca w całości jak i poszczególnych jej członków określa Statut ZHP (rozdział 6 i 7).
Rozdział I - Postanowienia ogólne 1 Komendant i Komenda Hufca są władzami wykonawczymi Hufca działającymi na podstawie przepisów prawa, a w szczególności: postanowień Statutu ZHP uchwał i decyzji władz
Bardziej szczegółowoPLAN PRACY HUFCA 2016/2017. CHORĄGIEW ZIEMI LUBUSKIEJ ZHP HUFIEC STRZELCE KRAJEŃSKIE ZHP (załącznik do uchwały KH nr 2/2017 z dnia )
PLAN PRACY HUFCA 2016/2017 CHORĄGIEW ZIEMI LUBUSKIEJ ZHP HUFIEC STRZELCE KRAJEŃSKIE ZHP (załącznik do uchwały KH nr 2/2017 z dnia 07-01-2017) CELE: CELE I ZAŁOŻENIA PROGRAMOWO-KSZTAŁCENIOWE: (na podstawie
Bardziej szczegółowoStrategia rozwoju ZHP na lata 2012 2017
Strategia Strateg ZHP P Strategia rozwoju ZHP na lata 2012 2017 1 Uchwała XXXVII Zjazdu Nadzwyczajnego ZHP z dnia 4 grudnia 2011 r. w sprawie przyjęcia i trybu wprowadzenia Strategii rozwoju ZHP na lata
Bardziej szczegółowoPLAN OPERACYJNY HUFCA ZHP KĘDZIERZYN-KOŹLE NA ROK 2016
Nazwa kierunku strategicznego DOBRY PROGRAM DRUŻYNY Nazwa zadania operacyjnego 1. Wsparcie drużynowego w śródrocznej pracy drużyny PLAN OPERACYJNY HUFCA ZHP KĘDZIERZYN-KOŹLE NA ROK 2016 Sposób pomiaru
Bardziej szczegółowoHufiec ZHP Ziemi Gliwickiej. ( ) pwd. Patryk Rempała ćw.
Hufiec ZHP Ziemi Gliwickiej Uchwała Komendy Hufca ZHP Ziemi Gliwickiej nr 8/2015 z dnia 31 marca 2015 roku w sprawie przyjęcia Planu Kształcenia Hufca ZHP Ziemi Gliwickiej na okres od marca do października
Bardziej szczegółowoUchwała Komendy Hufca ZHP Warszawa Praga Południe Nr 12/XI z dnia 5 stycznia 2011 r. w sprawie przyjęcia zasad kategoryzacji drużyn
Uchwała Komendy Hufca ZHP Warszawa Praga Południe Nr 12/XI z dnia 5 stycznia 2011 r. w sprawie przyjęcia zasad kategoryzacji drużyn 1 Komenda Hufca działając na podstawie 52 p. 2. ust. 6) Statutu Związku
Bardziej szczegółowoHufiec ZHP Gdańsk-Wrzeszcz-Oliwa
Hufiec ZHP Gdańsk-Wrzeszcz-Oliwa Uchwała Komendy Hufca Gdańsk-Wrzeszcz-Oliwa nr xx/09/2017 z dnia 01.09.2017 r. w sprawie przyjęcia planu pracy hufca na roku 2017 1. Komenda Hufca działając na podstawie
Bardziej szczegółowoUchwała nr 8/2014 z dnia 23 września Komendy Hufca ZHP Pruszków. w sprawie przyjęcia systemu Kategoryzacji drużyn.
Uchwała nr 8/2014 z dnia 23 września 2014 Komendy Hufca ZHP Pruszków w sprawie przyjęcia systemu Kategoryzacji drużyn. Na odprawie, która odbyła się w dniu 23.09.2014 roku Komenda Hufca Pruszków postanawia
Bardziej szczegółowoHufiec ZHP Tarnów PROGRAM ROZWOJU HUFCA ZHP TARNÓW im. gen. Józefa Bema NA LATA
Hufiec ZHP Tarnów PROGRAM ROZWOJU HUFCA ZHP TARNÓW im. gen. Józefa Bema NA LATA 2015 2019 Hufiec ZHP Tarnów obejmuje swym zasięgiem miasto Tarnów, powiat tarnowski oraz powiat dąbrowski. Ponad 100letnia
Bardziej szczegółowoAnaliza S.W.O.T. sytuacji Hufca Ziemi Wolińskiej
Analiza S.W.O.T. sytuacji Hufca Ziemi Wolińskiej P R O G R A M MOCNE STRONY (S) 1. Potrafimy się jako środowisko zmobilizować do działań programowych na wysokim poziomie (WOŚP, krwiodawstwo) 2. Niektóre
Bardziej szczegółowoPLAN OPERACYJNY NA ROK 2013 CHORĄGIEW KRAKOWSKA DOBRY PROGRAM DRUŻYNY
PLAN OPERACYJNY NA ROK 2013 CHORĄGIEW KRAKOWSKA Nazwa zadania operacyjnego Sposób pomiaru stopnia realizacji zadania Czas wykonania Źródła finansowania zadania Osoba odpowiedzialna za realizację DOBRY
Bardziej szczegółowoHufiec ZHP Ziemi Gliwickiej
Hufiec ZHP Ziemi Gliwickiej Uchwała Komendy Hufca ZHP Ziemi Gliwickiej nr 9/2018 z dnia 5 lutego 2018 roku w sprawie zatwierdzenia Konstytucji VI Szczepu Pangea. Na podstawie 52 ust. 2 pkt 6, 8 i 9 Statutu
Bardziej szczegółowoRegulamin współzawodnictwa gromad zuchowych i drużyn harcerskich, starszoharcerskich, wędrowniczych Hufca ZHP Toruń
Regulamin współzawodnictwa gromad zuchowych i drużyn harcerskich, starszoharcerskich, wędrowniczych Hufca ZHP Toruń Współzawodnictwo o tytuł Gromady/Drużyny Roku ma na celu podniesienie poziomu pracy jednostek
Bardziej szczegółowoWspółzawodnictwo Hufiec ZHP Katowice
Współzawodnictwo Hufiec ZHP Katowice Opracowanie: Zespół Programowy Hufca Katowice w składzie: phm. Alina Kurowska pwd. Maria Bialik phm. Anna Tymińska pwd. Bartosz Bialik pwd. Bartosz Łysakowski pwd.
Bardziej szczegółowoZWIĄZEK HARCERSTWA POLSKIEGO HUFIEC SOSNOWIEC. REGULAMIN WSPÓŁZAWODNICTWA GROMAD I DRUŻYN w 2012 ROKU
ZWIĄZEK HARCERSTWA POLSKIEGO HUFIEC SOSNOWIEC REGULAMIN WSPÓŁZAWODNICTWA GROMAD I DRUŻYN w 2012 ROKU STYCZEŃ 2012r. I. ZAŁOŻENIA ORGANIZACYJNE: Współzawodnictwo GROMAD I DRUŻYN odbywa się corocznie. Współzawodnictwo
Bardziej szczegółowoEwaluacja planu operacyjnego Chorągwi Gdańskiej ZHP na rok 2013 do Strategii ZHP na lata
HARMONOGRAM DZIAŁAŃ Ewaluacja planu operacyjnego Chorągwi Gdańskiej ZHP na rok 2013 do Strategii ZHP na lata 2012-2017 Nazwa zadania operacyjnego Dobra praca drużyny Sposób pomiaru stopnia realizacji zadania
Bardziej szczegółowoPLAN KSZTAŁCENIA NA LATA
ZESPÓŁ KADRY KSZTAŁCĄCEJ QRS PLAN KSZTAŁCENIA NA LATA 2011 2013 Przygotowany na podstawie Strategii Hufca Kraków Nowa Huta zatwierdzonej na Zjeździe Hufca w dniu 24 września 2011 roku I CZĘŚĆ WSTĘPNA Zespół
Bardziej szczegółowoProjekt Strategii Rozwoju Hufca ZHP Starogard Gdański do 2011 roku
Projekt Strategii Rozwoju Hufca ZHP Starogard Gdański do 2011 roku MISJA HUFCA Hufiec ZHP Starogard Gdański im. Józefa Wybickiego stwarza dzieciom i młodzieży warunki rozwoju, kształtując w nich potrzebę
Bardziej szczegółowoZHP HUFIEC ŁÓDŹ-WIDZEW STRATEGIA ROZWOJU HUFCA
ZHP HUFIEC ŁÓDŹ-WIDZEW STRATEGIA ROZWOJU HUFCA MISJA HUFCA ŁÓDŹ-WIDZEW Hufiec Łódź-Widzew jest wspólnotą drużynowych i instruktorów działających w oparciu o system metodyczny i wartości zawarte w Prawie
Bardziej szczegółowoZakresy obowiązków Komendanta. i członków. Komendy Hufca Strzelce Krajeńskie ZHP
Hufiec Strzelce Krajeńskie ZHP Chorągiew Ziemi Lubuskiej ZHP Hufiec Strzelce Krajeńskie ZHP Komenda Hufca Strzelce Krajeńskie ZHP 66-500 Strzelce Krajeńskie., al. Wolności 48 strzelcekrajenskie@zhp.pl
Bardziej szczegółowo1 Drużyna jest podstawową jednostką organizacyjną ZHR i podstawowym środowiskiem wychowawczym.
Regulamin Drużyny Wędrowników ZHR (wprowadzony Uchwałą Naczelnictwa nr 200/1 z dnia 19 grudnia 2007 r.; zmieniony Uchwałą Naczelnictwa nr 239/3 z dnia 16 stycznia 2011 r.) 1 Drużyna jest podstawową jednostką
Bardziej szczegółowo3 Tryb powołania i odwołania komendanta i komendy hufca w całości jak i poszczególnych jej członków określa Statut ZHP (rozdział 6 i 7).
Rozdział I - Postanowienia ogólne 1 Komendant i komenda hufca są władzami wykonawczymi hufca działającymi na podstawie przepisów prawa, a w szczególności: postanowień Statutu ZHP uchwał i decyzji władz
Bardziej szczegółowoOpisy funkcji członków Komendy Hufca Łódź-Polesie
Opisy funkcji członków Komendy Łódź-Polesie Strona 1 OPIS FUNKCJI ZASTĘPCA KOMENDANTA HUFCA DS. PRACY Z KADRĄ b. ukończony kurs kadry kształcącej Zastępca Komendanta Łódź-Polesie ds. pracy z kadrą: a.
Bardziej szczegółowoZWIĄZEK HARCERSTWA POLSKEIGO HUFIEC ZHP OSTROWIEC ŚWIĘTOKRZYSKI CHORĄGIEW KIELECKA STRATEGIA ROZWOJU HUFCA ZHP OSTROWIEC ŚWIĘTOKRZYSKI 2007-2011
ZWIĄZEK HARCERSTWA POLSKEIGO HUFIEC ZHP OSTROWIEC ŚWIĘTOKRZYSKI CHORĄGIEW KIELECKA STRATEGIA ROZWOJU HUFCA ZHP OSTROWIEC ŚWIĘTOKRZYSKI 2007-2011 Spis treści Wstęp... 3 1. Analiza obecnej sytuacji i potencjału
Bardziej szczegółowoCENTRALNA SZKOŁA INSTRUKTORSKA
CENTRALNA SZKOŁA INSTRUKTORSKA ZHP PLAN KSZTAŁCENIA NA ROK 2014 Centralna Szkoła Instruktorska jest wspólnotą instruktorów, którzy chcą dzielić się swoją wiedzą i doświadczeniem, aby mieć wpływ na jakość
Bardziej szczegółowoPLANY OPERACYJNE HUFCA NA 2015 ROK
ZWIĄZEK HARCERSTWA POLSKIEGO CHORĄGIEW KRAKOWSKA HUFIEC TARNÓW IM. JÓZEFA BEMA PLANY OPERACYJNE HUFCA NA 2015 ROK Przyjęte uchwałą komendy nr 9/2014 z dnia 29 grudnia 2014 r. Tarnów, grudzień 2014 r. DOBRY
Bardziej szczegółowo1. Na podstawie 52 ust. 2 pkt. 8 Statutu ZHP Komenda Hufca ZHP Gdańsk- Śródmieście postanawia:
Uchwała nr 1 Komendy Hufca ZHP Gdańsk-Śródmieście z dnia 22 stycznia 2015 r. w sprawie przyjęcia planu Hufca Gdańsk - Śródmieście na rok 2015 1. Na podstawie 52 ust. 2 pkt. 8 Statutu ZHP Komenda Hufca
Bardziej szczegółowoKSZTAŁCENIE KADRY W ZWIĄZKU HARCERSTWA POLSKIEGO
Załącznik nr 1 do Uchwały GK ZHP nr 50/2011 z dnia 29.03.2011 r. w sprawie dokumentów dotyczących pracy z kadrą 1 KSZTAŁCENIE KADRY W ZWIĄZKU HARCERSTWA POLSKIEGO 1. Kształcenie kadry w ZHP jest organizowane
Bardziej szczegółowoUchwała XXXVII Zjazdu Nadzwyczajnego ZHP z dnia 4 grudnia 2011 r. w sprawie przyjęcia i trybu wprowadzenia Strategii rozwoju ZHP na lata
Uchwała XXXVII Zjazdu Nadzwyczajnego ZHP z dnia 4 grudnia 2011 r. w sprawie przyjęcia i trybu wprowadzenia Strategii rozwoju ZHP na lata 2012-2017 1. XXXVII Zjazd Nadzwyczajny ZHP przyjmuje Strategię rozwoju
Bardziej szczegółowoPLAN OPERACYJNY CHORĄGWI
PLAN OPERACYJNY CHORĄGWI Nazwa kierunku Nazwa operacyjnego realizacji 1. Dopilnowanie obowiązku wyboru w każdym hufcu zastępcy ds. programowych Wszystkie KH wdrożą Zasady wsparcia programowometodycznego
Bardziej szczegółowoPlan pracy Hufca Biebrzańskiego ZHP im. 9 Pułku Strzelców Konnych w Grajewie na rok harcerski 2015/2016.
Plan pracy Biebrzańskiego ZHP im. 9 Pułku Strzelców Konnych w Grajewie na rok harcerski 2015/2016. MISJA ZHP Misją ZHP jest wychowywanie młodego człowieka, czyli wspieranie go we wszechstronnym rozwoju
Bardziej szczegółowoHufiec ZHP PŁOCK im. Obrońców Płocka 1920 r.
Hufiec ZHP PŁOCK im. Obrońców Płocka 1920 r. Chorągiew Mazowiecka ZHP Komenda Hufca ZHP PŁOCK im. Obrońców Płocka 1920 roku 09-402 Płock, ul. Krótka 3a plock@zhp.pl, www.plock.zhp.pl Bank PEKAO S.A.90
Bardziej szczegółowoZwiązek Harcerstwa Polskiego Hufiec Ziemi Będzińskiej Im. Króla Kazimierza Wielkiego. Plan Kursu Drużynowych Drużyn Harcerskich Podróż dookoła świata
Związek Harcerstwa Polskiego Hufiec Ziemi Będzińskiej Im. Króla Kazimierza Wielkiego Plan Kursu Drużynowych Drużyn Harcerskich Podróż dookoła świata Opracował: phm. Rafał Bartoszek HR brązowa OKK/503/2011
Bardziej szczegółowoPLAN ROZWOJU HUFCA ZHP BYTOM
Plan Rozwoju Hufca ZHP Bytom na lata 2015-2019 PLAN ROZWOJU HUFCA ZHP BYTOM NA LATA 2015-2019 KOMENDA HUFCA ZHP BYTOM Bytom 2015 1 Plan Rozwoju Hufca ZHP Bytom na lata 2015-2019 SPIS TREŚCI 1 MISJA ZHP
Bardziej szczegółowoREGULAMIN PRACY KOMENDANTKI I KOMENDY HUFCA ZIEMI TYSKIEJ im. WOJSKA POLSKIEGO. Zatwierdzony na posiedzeniu w dniu r.
REGULAMIN PRACY KOMENDANTKI I KOMENDY HUFCA ZIEMI TYSKIEJ im. WOJSKA POLSKIEGO Zatwierdzony na posiedzeniu w dniu 03.12.2015r. Rozdział I. Postanowienia ogólne. 1 Podstawę wydania niniejszego regulaminu
Bardziej szczegółowoREGULAMIN PRACY KOMENDANTA I KOMENDY HUFCA ZHP SZCZECIN im. Pierwszych Szczecińskich Harcerzy
REGULAMIN PRACY KOMENDANTA I KOMENDY HUFCA ZHP SZCZECIN im. Pierwszych Szczecińskich Harcerzy Rozdział I Postanowienia ogólne 1 1. Komendant i komenda hufca są władzami wykonawczymi hufca działającymi
Bardziej szczegółowoARKUSZ WIZYTACYJNY KOMISJI REWIZYJNEJ HUFCA ZHP POZNAŃ NOWE MIASTO DO KONTROLI GROMADY/DRUŻYNY/KRĘGU/SZCZEPU/INNEJ JEDNOSTKI ORGANIZACYJNEJ...
ARKUSZ WIZYTACYJNY KOMISJI REWIZYJNEJ HUFCA ZHP POZNAŃ NOWE MIASTO DO KONTROLI GROMADY/DRUŻYNY/KRĘGU/SZCZEPU/INNEJ JEDNOSTKI ORGANIZACYJNEJ Poznań, dn. 1. INFORMACJE OGÓLNE Pełna nazwa jednostki organizacyjnej:.....
Bardziej szczegółowoStrategia rozwoju hufca ZHP Dąbrowa Górnicza. im. hm. Stefana Piotrowskiego. Na lata
Strategia rozwoju hufca ZHP Dąbrowa Górnicza im. hm. Stefana Piotrowskiego Na lata 2011-2015 A. Analiza sytuacji I. Sytuacja wewnętrzna 1. Drużyny i zespoły hufca Hufiec zrzesza 7 gromad zuchowych, 5 drużyn
Bardziej szczegółowoHufiec ZHP Ziemi Gliwickiej
Hufiec ZHP Ziemi Gliwickiej ZASADY ZATWIERDZANIA I ROZLICZANIA BIWAKÓW, RAJDÓW WYCIECZEK I INNYCH IMPREZ Rozdział I. Zasady ogólne. 1. Biwak jest formą wypoczynku dzieci i młodzieży trwającą od 2 do 5
Bardziej szczegółowoOPIS FUNKCJI CZŁONKÓW KOMENDY CHORĄGWI STOŁECZNEJ ZHP
OPIS FUNKCJI CZŁONKÓW KOMENDY CHORĄGWI STOŁECZNEJ ZHP KOMENDANT CHORĄGWI hm. Paulina Gajownik 1. Zarządza (wspólnie ze skarbnikiem chorągwi) majątkiem chorągwi i prowadzi gospodarkę na zasadach określonych
Bardziej szczegółowoPLAN PRACY HUFCA NA ROK 2018 / 2019
Hufiec im. Wojsk Ochrony Pogranicza w Sławnie PLAN PRACY HUFCA NA ROK / 1 CHARAKTERYSTYKA HUFCA: Hufiec ZHP im. Wojsk Ochrony Pogranicza w Sławnie obejmuje obszar powiatu sławieńskiego. Drużyny i gromady
Bardziej szczegółowoPlan Pracy Szczepu 296 Warszawskich Drużyn Harcerskich i Gromad Zuchowych Palmiry
Plan Pracy Szczepu 296 Warszawskich Drużyn Harcerskich i Gromad Zuchowych Palmiry Charakterystyka Szczepu Jednostki w szczepie Kadra szczepu Analiza Program Praca z kadrą Wizerunek Finanse, sprzęt, gospodarka
Bardziej szczegółowo