ZHP HUFIEC ŁÓDŹ-WIDZEW STRATEGIA ROZWOJU HUFCA

Transkrypt

1 ZHP HUFIEC ŁÓDŹ-WIDZEW STRATEGIA ROZWOJU HUFCA

2 MISJA HUFCA ŁÓDŹ-WIDZEW Hufiec Łódź-Widzew jest wspólnotą drużynowych i instruktorów działających w oparciu o system metodyczny i wartości zawarte w Prawie i Przyrzeczeniu Harcerskim. Wykorzystując potencjał i doświadczenie instruktorów wpiera działania gromad i drużyn tak, by harcerska przygoda młodych ludzi prowadziła do jak najpełniejszego ich rozwoju. WIZJA HUFCA ŁÓDŹ-WIDZEW W 2015 roku w hufcu Łódź-Widzew działa dwa razy więcej gromad i drużyn harcerskich niż obecnie. Prawie połowa drużyn z namiestnictwa starszoharcerskiego opiera się na pracy ze specjalnościami, tym samym promując poszukiwanie oraz rozwijanie własnych pasji. Aktywnie działa pion wędrowniczy również oparty na drużynach specjalnościowych. Hufiec Łódź-Widzew jest otwarty dla studentów z innych miejscowości, którzy mogą realizować swoje zainteresowania w Kręgu Akademickim Hufca. Powszechnie działa ciąg wychowawczy. Każda jednostka przekazuje swoich podopiecznych do kolejnej drużyny z odpowiedniego pionu. Działania programowe hufca są spójną całością, która odpowiada na potrzeby drużyn. Każda impreza hufcowa podlega ewaluacji, z której wnioski są uwzględniane przez kolejnych organizatorów. Praca z wartościami promowanymi przez harcerstwo opiera się o przykład bohatera hufca. Rozpropagowana jest idea wolontariatu w ZHP. Każdy drużynowy ma podpisaną umowę wolontariacką. Jest to również atrakcyjny sposób na pozyskanie nowej kadry hufca. Promowane są ciekawe projekty programowe w drużynach. Corocznie przyznawane są hufcowe granty dla najciekawszych przedsięwzięć. Dorośli drużynowi faktycznie wychowują w swoich jednostkach, a każda drużyna wspierana jest programowo i organizacyjnie przez starszego instruktora. Każdy drużynowy jest przeszkolony do swojej funkcji. Wyróżniający się drużynowi i instruktorzy są nagradzani za swoje osiągnięcia. Praca z odznaczeniami prowadzona jest systematycznie. Powszechna jest świadomość o sytuacji finansowej hufca. Pracę nad budżetem hufca są jawne a sam budżet transparentny. Zuchy, harcerze i instruktorzy tworzący hufiec Łódź-Widzew połączeni są wspólnotą celów i wyznawanych wartości. Wszyscy pracują na dobre imię hufca. Każdy instruktor ma swoje miejsce w hufcu oraz wspomaga jego działalność wychowawczą. Hufiec jest partnerem dla środowiska lokalnego. Dobre drużyny są chlubą szkół, w których działają. Pracę w środowisku lokalnym aktywnie wspiera Ruch Przyjaciół Harcerstwa. 2 S t r o n a

3 Nazwa zadania Do końca Zuchy Harcerze Odbędzie się wspólna kolonia namiestnictwa. Odbędzie się obóz namiestnictwa. Termin realizacji (koniec zadania) Odpowiedzialny Dobry program drużyny Lipiec-sierpień Lipiec-sierpień Karolina Brzezińska Anna Supeł Harcerze starsi Powstanie 1 drużyna specjalnościowa. Wędrownicy Powstanie 1 drużyna specjalnościowa. Każda drużyna ma wybranego mentora i zaplanowana jest praca z mentorami. Czerwiec Do końca kadencji Działa 12 gromad. Każda jednostka tworzy podobóz. Nowopowstające jednostki otrzymują wyprawkę na rozpoczęcie działalności. Działa 16 drużyn. Każda jednostka tworzy podobóz. Nowopowstające jednostki otrzymują wyprawkę na rozpoczęcie działalności. Co najmniej połowa jednostek bierze udział w imprezach o charakterze międzynarodowym. Działa 7 drużyn, w tym co najmniej 3 specjalnościowe. Działa namiestnictwo starszoharcerskie. Co najmniej połowa jednostek bierze udział w imprezach o charakterze międzynarodowym. Działa 5 drużyn, w tym co najmniej 3 specjalnościowe. Działa krąg akademicki. Co najmniej połowa jednostek bierze udział w imprezach o charakterze międzynarodowym. Mentor Każda jednostka we wrześniu składa wizytę dyrekcji swojej szkoły w towarzystwie mentora. Wrzesień Kampania bohater Każda jednostka działa z mentorem. Jest wybrany bohater hufca. Maj Przynajmniej jedna impreza hufca nawiązuje do bohatera. 3 S t r o n a

4 Jamboree 2015 Obóz międzynarodowy Start instruktorski Program hufca Zaplanowana praca z bohaterem. Czerwiec Odbywa się start instruktorski (w jego trakcie rozmowy instruktorskie podsumowanie strategii) Powstaje atrakcyjny i spójny program pracy hufca promujący przygodę i pasje Biwak jest zatwierdzany po rozmowie z namiestnikiem na temat programu i to on potem zatwierdza go w hufcu. Wrzesień Aleksandra Wietecha Aleksandra Wietecha Reprezentacja hufca wyjeżdża na Jamboree w Japonii w 2015 Na bazie hufca odbywa się obóz międzynarodowy. Impreza odbywa się cyklicznie. Czerwiec Co roku powstaje program pracy hufca. Kwiecień Anna Supeł, Karolina Brzezińska Biwak Powstaje baza miejsc biwakowych (niekoniecznie szkoły). Joanna Stompel Powstaje pakiet wyjazdowy dla drużynowych (tace, noże, deski, itp.) Czerwiec Michał Adamiak Po każdej imprezie hufca przeprowadzana Ewaluacja jest ewaluacja. Wnioski są uwzględniane przy następnych przedsięwzięciach. Bank pomysłów Bank pomysłów jest aktualizowany. Prosta dokumentacja, e-zhp Po każdej imprezie hufca przeprowadzana jest ewaluacja. Wnioski są uwzględniane przy następnych przedsięwzięciach. Biwak Do karty biwakowej dołączone są regulaminy, dobre rady i kopia ubezpieczenia. Wrzesień Joanna Stompel ESHD Każda drużyna widnieje w ewidencji. Joanna Stompel Każdy drużynowy pracuje systematycznie z ewidencją. 4 S t r o n a

5 Strony internetowe drużyn List Pochwalne Naczelnika ZHP Odznaka Zasłużony Dla Hufca Współzawodnictwo drużyn Widzewskie Bolki Krzyż Za Zasług Dla ZHP i Odznaka Zasłużony Dla Chorągwi Impreza dla drużynowych Wolontariat Każda strona jednostki jest aktualna. Dobrzy drużynowi otrzymują List Pochwalny w DMB Zatwierdzony zostanie regulamin przyznawania odznak. Na Wigilii hufca zostaną przyznane pierwsze odznaki. Są przyznane tytuły mistrzowskiej gromady oraz dobrej drużyny. Systematycznie są publikowane bieżące wyniki współzawodnictwa. Odbędzie się plebiscyt Widzewskie Bolki. Powstanie ewidencja przyznanych odznak. Joanna Stompel, Karolina Brzezińska, Anna Supeł Motywowanie i promowanie kadry Wrzesień Czerwiec 2013 K. Brzezińska, Anna Supeł Michał Adamiak Karolina Brzezińska, Anna Supeł Każda jednostka posiada aktualną stronę drużyny. Dobrzy drużynowi otrzymują List Pochwalny w DMB Odznaka jest przyznawana w miarę potrzeb. Co roku przyznawane są tytuły mistrzowskiej gromady oraz dobrej drużyny. Czerwiec Cyklicznie odbywa się plebiscyt. Michał Adamiak Zasłużeni instruktorzy zostają odznaczeni. Piknik dla drużynowych Co roku odbywa się wspólna inicjatywa dla drużynowych. Każdy drużynowy ma podpisaną umowę wolontariacką. Stworzenie planu działań i ofert dla wolontariuszy. Październik Michał Adamiak Prowadzony jest nabór wolontariuszy z zewnątrz do konkretnych zadań. 5 S t r o n a

6 Krąg Przyjaciół Harcerstwa Docenianie Kształcenie Dorośli drużynowi Hufcowe granty Akcje zarobkowe Spotkanie z byłymi instruktorami Michał Adamiak Powstanie Krąg Przyjaciół Harcerstwa. Kadra hufca jest nagradzana za wyróżniającą się działalność. Każdy drużynowy jest przeszkolony. Odbędą się warsztaty kadr obozów. Odbędzie się warsztat opiekunów prób. Ogłoszona jedna edycja konkursu grantowego Odbędzie się co najmniej jedna akcja zarobkowa , Karolina Brzezińska, A. Supeł Lepszy stan i czytelność finansów Składki Każda jednostka ma opłacone składki Sojusznicy Gospodarka sprzętowa Wychowanie ekonomiczne Na stronie hufca opublikowana jest lista sprzętu dostępnego w hufcu. Komenda o finansach na którą zostają zaproszeni drużynowi. W Ćwiku opublikowane zostanie proste i czytelne sprawozdanie finansowe. Jolanta Waszkowska Zespół Kształcenia posiada odznaki kadry kształcącej. Cyklicznie odbywają się warsztaty kadr obozów i warsztaty opiekunów prób. Powstanie oferta dla rodziców, nauczycieli i instruktorów, którzy mogą zostać drużynowymi. Odbędą się 4 edycje konkursu grantowego Każda jednostka wzięła udział w przynajmniej jednej akcji zarobkowej. Co roku każda jednostka dostaje na swoje konto pieniądze z 1%. Każda jednostka dostaje materiały promocyjne 1%. Każda jednostka ma opłacone składki, za opłacone składki zuchy i harcerze dostają znaczki. Jest stworzona baza sojuszników wspierających działanie hufca i każdej jednostki Każda drużyna ma sporządzoną inwentaryzację sprzętu drużyny, ma dostęp do listy sprzętu. Opracowane są jasne zasady rozliczania ze stanu oddawanych materiałów Odbywają się komendy finansowe z udziałem drużynowych, co roku w Ćwiku ukazuje się jasne sprawozdanie finansowe hufca. 6 S t r o n a

7 Ciąg wychowawczy Opisy funkcji FAQ Przyjazna struktura Warsztaty kadr szczepów. Powstanie opis funkcji drużynowego. Powstanie FAQ. (do kogo się zwrócić z danym problemem) Październik Maj Michał Adamiak Joanna Stompel Działają co najmniej 3 szczepy. Każda jednostka ma jednostkę, do której przekazuje swoje zuchy i harcerzy. Kadra hufca posiada opis funkcji. POSŁOWIE Działania wymienione w powyższej tabeli zostaną uzupełnione staraniami pośrednio wpierającymi drużynowego i odnoszącymi się do pracy drużyn. W trakcie kadencji powstanie aktualizowana baza zadań w hufcu dla harcerzy i instruktorów otwierających stopnie w hufcowej KSI. Zostaną zaprojektowane gadżety hufca oraz nowe chusty. Strona internetowa zostanie unowocześniona oraz będzie aktualizowana. Poprzez promowanie harcerstwa wśród rad pedagogicznych dopełniona zostanie działalność drużyn i gromad w ich środowiskach działania. Zostanie powołana fundacja wspomagająca organizację HAL. Sprzęt na bazach obozowych oraz sprzęt biwakowy dostępny na wyjazdy drużyn zostanie zinwentaryzowany oraz będzie sukcesywnie wymieniany, bazy hufca będą systematycznie remontowane. 7 S t r o n a