Zadania DOPS w związku z realizacją projektów systemowych w ramach priorytetu VII PO KL

Transkrypt

1 Zadania DOPS w związku z realizacją projektów systemowych w ramach priorytetu VII PO KL Wspieranie IP w przygotowaniu Planu Działania 2. Promowanie i wspieranie tworzenia partnerstwa zadaniowego między powiatowymi urzędami pracy a ośrodkami pomocy społecznej i powiatowymi centrami pomocy społecznej 3. Realizacja projektu systemowego w ramach Poddziałania Podnoszenie kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej

2 Wspieranie IP w przygotowaniu Planu Działania 1. Opis wybranych obszarów integracji społecznej wymagających wsparcia w danym roku (określenie najważniejszych zadań w tym grup wymagających szczególnego wsparcia) wraz z celami przewidzianymi do osiągnięcia w wyniku realizacji wybranych form wsparcia 2. Sporządzenie bilansu potrzeb w zakresie pomocy społecznej niezbędnych do sporządzenia planu działania (dotychczasowy bilans pomocy społecznej z korektą m.in. rozszerzenie bilansu zatrudnienia).

3 3. Przedstawienie propozycji sposobu podziału środków na projekty systemowe i projekty konkursowe, bądź opiniowanie na wniosek Instytucji Pośredniczącej propozycji przygotowanej przez IP w tym zakresie. 4. Przedstawienie sposobu podziału środków w projekcie systemowym pomiędzy jednostki samorządu terytorialnego 5. Przedstawienie wniosku z propozycją podziału środków na upowszechnienie pracy socjalnej; 6. Przedstawienie propozycji szczegółowych kryteriów strategicznych w kryteriach wyboru projektów konkursowych.

4 Bilans potrzeb w zakresie pomocy społecznej termin 30 czerwca roku poprzedzającego realizację Planu Działania: 1. Szacunkowa liczba klientów pomocy społecznej na dany rok 2. Szacunkowa liczba klientów pomocy społecznej z powodu bezrobocia 3.Szacunkowa liczba osób, wobec których można podjąć działania aktywizacyjne (np. poprzez zawarcie kontaktów socjalnych) w danym roku

5 4. Bilans i potrzeby finansowe w części dotyczącej zasiłków okresowych, zasiłków celowych i pomocy na ekonomiczne usamodzielnienie 5. Bilans zatrudnienia pracowników realizujących zadania z zakresu projektu systemowego oraz zapotrzebowania na szkolenia pracowników pomocy społecznej i wolontariuszy

6 Promowanie i wspieranie tworzenia partnerstwa zadaniowego między powiatowymi urzędami pracy a ośrodkami pomocy społecznej i powiatowymi centrami pomocy społecznej 1. Współpraca z regionalnymi ośrodkami EFS oraz innymi ośrodkami w zakresie promowania i wspierania tworzenia partnerstwa (doradztwo merytoryczne, organizowanie spotkań informacyjno-edukacyjnych) 2. Gromadzenie informacji na temat zawiązanego partnerstwa 3. Na wniosek instytucji zainteresowanych organizowanie spotkania z udziałem partnerów

7 Realizacja projektu systemowego w ramach Poddziałania Podnoszenie kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej 1. Szkolenie pracowników i wolontariuszy pomocy i integracji społecznej 2. Udzielanie wsparcia metodycznego i merytorycznego w zakresie: - rozwoju form aktywnej integracji - kierunków rozwoju pracy socjalnej - metod i sposobu aktywizacji klientów pomocy społecznej - nowych form i narzędzi wsparcia indywidualnego i środowiskowego - poprawy systemu zarządzania jednostkami organizacyjnymi pomocy społecznej -prawidłowego realizowania zadań przewidzianych dla instytucji pomocy i integracji w społecznej w ramach PO KL

8 Doradztwo metodyczne i merytoryczne w zakresie instrumentów aktywnej integracji społecznej i projektów unijnych Specjalista ds. aktywnej integracji społecznej luty Doradztwo w zakresie obsługi finansowej projektu Justyna Góźdź, Specjalista ds. obsługi finansowej projektów unijnych, 071/ , j.gozdz@dops.wroc.pl Doradztwo metodyczne i merytoryczne w zakresie pisania projektów systemowych, sprawozdawczości i monitoringu do dnia r. Kinga Meinert, Joanna Bednarska, 071/ , k.meinert@dops.wroc.pl; j.bednarska@dops.wroc.pl Informacja o rekrutacji na szkolenia Renata Hrehorowicz, specjalista ds. rekrutacji, 071/ , r.hrehorowicz@dops.wroc.pl

9 Dziękuję za uwagę