Zapraszamy na bezpłatne szkolenia:
|
|
- Wiktor Orzechowski
- 7 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 "KADRY DLA MAZOWSZA" Zapraszamy na bezpłatne szkolenia: 1. PRACOWNIK BIURA PODRÓŻY / AGENCJI TURYSTYCZNEJ 2. OBSŁUGA RECEPCJI I MARKETING USŁUG HOTELARSKO- GASTRONOMICZNYCH 3. OBSŁUGA KELNERSKA Akademickie Stowarzyszenie Inicjatyw Społeczno-Edukacyjnych organizuje bezpłatne szkolenie finansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Kadry dla Mazowsza to cykl bezpłatnych szkoleń organizowanych na terenie województwa mazowieckiego. Zapraszamy osoby: - odchodzące z rolnictwa tj. rolników ubezpieczonych w KRUS lub ich domowników ROLNIK- pełnoletnia osoba fizyczna ubezpieczona w KRUS, zamieszkującai prowadząca na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, osobiście i na własny rachunek, działalność rolniczą w pozostającym w jej posiadaniu gospodarstwie rolnym, w tym również w ramach grupy producentów rolnych, a także osoby, które przeznaczyły grunty prowadzonego przez siebie gospodarstwa rolnego do zalesienia. DOMOWNIK - osoba bliska rolnikowi, która: a) ukończyła 16 lat, b) pozostaje z rolnikiem we wspólnym gospodarstwie domowym lub zamieszkuje na terenie jego gospodarstwa rolnego albo w bliskim sąsiedztwie, c) stale pracuje w tym gospodarstwie rolnym i nie jest związana z rolnikiem stosunkiem pracy (wymogi zawarte w punktach a, b i c muszą być spełnione równocześnie). - pełnoletnie - zamieszkujące województwo mazowieckie Celem szkoleń jest uzyskanie nowego zawodu i podwyższenie kwalifikacji osób zamierzających odejść z rolnictwa.
2 Szkolenia ukierunkowane są na rozwój umiejętności praktycznych oraz poznanie tajników profesjonalnej obsługi klienta. W RAMACH KAŻDEGO SZKOLENIA ZAWODOWEGO OBECNY BĘDZIE MODUŁ JĘZYKA ANGIELSKIEGO -RÓŻNE POZIOMY ZAAWANSOWANIA (60 h) Zapraszamy na bezpłatne szkolenia: 1.PRACOWNIK BIURA PODRÓŻY / AGENCJI TURYSTYCZNEJ Podstawowe informacje o turystyce i ruchu turystycznym w Polsce Rozwój turystyki w regionie Partnerstwo publiczno-prawne Regiony turystyczne Produkty sieciowe efektywne kreowanie sieciowych produktów turystycznych Nowoczesna obsługa klienta Techniki sprzedaży 2.OBSŁUGA RECEPCJI I MARKETING USŁUG HOTELARSKO- GASTRONOMICZNYCH Prawidłowa organizacja pracy w recepcji Prowadzenie dokumentacji Rezerwacja organizacja działu lub realizacja przez recepcję Podstawowa rola i obowiązki recepcji Profesjonalna obsługa klienta przez telefon Psychologiczne aspekty obsługi gości hotelowych Etyka w zawodzie Podstawy prawne dotyczące pracy w recepcji w zakładzie hotelarskim Istota i miejsce marketingu w hotelarstwie i gastronomii Proces podejmowania decyzji zakupu usług hotelarsko-gastronomicznych i zachowania nabywcy Segmentacja rynku hotelarsko-gastronomicznego Rozwój profesjonalnych umiejętności komunikacji interpersonalnej dla pracowników branży hotelarsko-gastronomicznej Hotel i zakład gastronomiczny jako produkt marketingowy Kanały dystrybucji produktu hotelarskiego i gastronomicznego Polityka cen Promocja usług turystycznych 3.OBSŁUGA KELNERSKA Sylwetka kelnera Organizacja pracy kelnera Formy i techniki obsługi gościa Pozostałe funkcje kelnera Psychologiczne aspekty obsługi gości Dodatkowo w ramach projektu oferujemy uczestnikom szkolenia: przygotowanie Indywidualnego Planu Działania doradztwo zawodowe porady z wykorzystaniem standaryzowanych metod ułatwiających wybór zawodu, zmianę kwalifikacji, zmianę zatrudnienia w tym badanie zainteresowań i uzdolnień zawodowych;
3 doradztwo interpersonalne uczestnicy nauczą się aktywnych postaw życiowych, skutecznego realizowania celów życiowych, asertywności oraz metod radzenia sobie ze stresem. W ramach szkolenia zapewniamy: - wykwalifikowaną kadrę wykładowców - materiały szkoleniowe - catering - ubezpieczenie - zwrot kosztów dojazdu - zaświadczenie o ukończeniu kursu Szkolenie realizowane będzie w formie zjazdów odbywających się od poniedziałku do piątku lub w formie zjazdów weekendowych (piątek-niedziela) - w zależności od preferencji grupy. Cykl szkoleniowy zakończony będzie testem wiedzy. Po jego pozytywnym zaliczeniu absolwenci otrzymają zaświadczenie o ukończeniu kursu zgodne Rozporządzeniem MEN. KONTAKT: ASISE ul. Żeromskiego 65/209, Radom tel: tel:
4 PROFESJONALISTA W BIURZE Akademickie Stowarzyszenie Inicjatyw Społeczno-Edukacyjnych organizuje bezpłatne szkolenie finansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Profesjonalista w biurze to cykl bezpłatnych szkoleń organizowanych na terenie województwa mazowieckiego. Po ukończeniu szkolenia uczestnik będzie posiadał wiedzę oraz praktyczne umiejętności niezbędne do samodzielnego i efektywnego prowadzenia biura z wykorzystaniem nowoczesnych technik biurowych i komputerowych. Zapraszamy osoby: - odchodzące z rolnictwa tj. rolników ubezpieczonych w KRUS lub ich domowników ROLNIK- pełnoletnia osoba fizyczna ubezpieczona w KRUS, zamieszkującai prowadząca na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, osobiście i na własny rachunek, działalność rolniczą w pozostającym w jej posiadaniu gospodarstwie rolnym, w tym również w ramach grupy producentów rolnych, a także osoby, które przeznaczyły grunty prowadzonego przez siebie gospodarstwa rolnego do zalesienia. DOMOWNIK - osoba bliska rolnikowi, która: a) ukończyła 16 lat, b) pozostaje z rolnikiem we wspólnym gospodarstwie domowym lub zamieszkuje na terenie jego gospodarstwa rolnego albo w bliskim sąsiedztwie, c) stale pracuje w tym gospodarstwie rolnym i nie jest związana z rolnikiem stosunkiem pracy (wymogi zawarte w punktach a, b i c muszą być spełnione równocześnie). - pełnoletnie - zamieszkujące województwo mazowieckie Tematyka szkolenia: MODUŁ I OBSŁUGA BIURA 1. Charakterystyka pracy biurowej 2. Schemat organizacyjny biura 3. Korespondencja 4. Autoprezentacja w miejscu pracy 5. Etykieta w biurze
5 MODUŁ II PODSTAWY OBSŁUGI KOMPUTERA I INTERNETU 1. Podstawy technik informatycznych 2. Użytkowanie komputera 3. Przetwarzanie tekstu 4. Arkusze kalkulacyjne 5. Grafika prezentacyjna 6. Usługi w sieciach informatycznych Dodatkowo w ramach projektu oferujemy uczestnikom szkolenia: przygotowanie Indywidualnego Planu Działania doradztwo zawodowe porady z wykorzystaniem standaryzowanych metod ułatwiających wybór zawodu, zmianę kwalifikacji, zmianę zatrudnienia w tym badanie zainteresowań i uzdolnień zawodowych; doradztwo interpersonalne uczestnicy nauczą się aktywnych postaw życiowych, skutecznego realizowania celów życiowych, asertywności oraz metod radzenia sobie ze stresem. W ramach szkolenia zapewniamy:- wykwalifikowaną kadrę wykładowców - materiały szkoleniowe - catering - ubezpieczenie - zwrot kosztów dojazdu - zaświadczenie o ukończeniu kursu Szkolenie realizowane będzie w formie zjazdów odbywających się od poniedziałku do piątku lub w formie zjazdów weekendowych (piątek-niedziela) - w zależności od preferencji grupy. Cykl szkoleniowy zakończony będzie testem wiedzy. Po jego pozytywnym zaliczeniu absolwenci otrzymają zaświadczenie o ukończeniu kursu zgodne Rozporządzeniem MEN. KONTAKT: ASISE ul. Żeromskiego 65/209, Radom tel: tel:
REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Do nowej roli reorientacja zawodowa kobiet odchodzących z rolnictwa
REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Do nowej roli reorientacja zawodowa kobiet odchodzących z rolnictwa 1 Przepisy ogólne 1. Niniejszy regulamin określa zasady rekrutacji, w tym naboru i doboru
Bardziej szczegółowoFORMULARZ ZGŁOSZENIOWY
FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY Tytuł projektu Priorytet Działanie Poddziałanie Nowy zawód nowe możliwości VIII. Regionalne kadry gospodarki 8.1. Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w gminie 8.1.2. Wsparcie procesów
Bardziej szczegółowoREGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Nowy zawód- nowe możliwości
REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Nowy zawód- nowe możliwości 1 Przepisy ogólne 1. Niniejszy regulamin określa zasady rekrutacji, w tym naboru i doboru uczestników oraz zasady uczestnictwa
Bardziej szczegółowoProjekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE PROFESJONALIZM I KULTURA KULINARNA realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Priorytet IX. Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach
Bardziej szczegółowoZdobądź nowy zawód, rozpocznij nowe życie
REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Zdobądź nowy zawód, rozpocznij nowe życie Priorytet VIII "Regionalne kadry gospodarki" Program Operacyjny Kapitał Ludzki 1 POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Niniejszy Regulamin
Bardziej szczegółowoNowe Horyzonty szkolenia komputerowe dla osób 50+
ZAPROSZENIE DO UDZIAŁU W PROJEKCIE Nowe Horyzonty szkolenia komputerowe dla osób 50+ Szkolenia w 100 % dofinansowane z Europejskiego Funduszu Społecznego Organizator: INSTYTUT TURYSTYKI W KRAKOWIE SP.
Bardziej szczegółowoFormularz Rekrutacyjny do projektu,,dolnośląscy sportowcy na rynek pracy
Formularz Rekrutacyjny do projektu,,dolnośląscy sportowcy na rynek pracy 1 Tytuł projektu Dolnośląscy sportowcy na rynek pracy 2 Nr projektu WND-POKL.07.02.01-02-019/12 3 Priorytet, w ramach którego VII
Bardziej szczegółowoKWESTIONARIUSZ ZGŁOSZENIOWY DO PROJEKTU NOWA ROLA SZKOLENIA PRZEKWALIFIKUJĄCE DLA OSÓB ODCHODZĄCYCH Z ROLNICTWA
KWESTIONARIUSZ ZGŁOSZENIOWY DO PROJEKTU NOWA ROLA SZKOLENIA PRZEKWALIFIKUJĄCE DLA OSÓB ODCHODZĄCYCH Z ROLNICTWA Nazwisko...Imię... Płeć: K M Data i miejsce urodzenia... PESEL... NIP... Wiek... Adres zameldowania:
Bardziej szczegółowoKARTA ZGŁOSZENIOWA DO PROJEKTU EURO-EKSPERT
Strona1 KARTA ZGŁOSZENIOWA DO PROJEKTU EURO-EKSPERT. godzina, data wpływu i podpis osoby przyjmującej Nazwisko:... Imiona:.. Data urodzenia:.... Miejsce urodzenia:.......... Nr PESEL: _ Wiek w latach:...
Bardziej szczegółowoNAZWA PROJEKTU LOKALNIE LEPIEJ
NAZWA PROJEKTU LOKALNIE LEPIEJ PROJEKT współfinansowany przez UNIĘ EUROPEJSKĄ w ramach: Europejskiego Funduszu Społecznego KAPITAŁ LUDZKI Priorytet: Regionalne kadry gospodarki; Działanie 8.1 Rozwój pracowników
Bardziej szczegółowoPROJEKT WSPÓŁFINANSOWANY ZE ŚRODKÓW UNII EUROPEJSKIEJ W RAMACH EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOŁECZNEGO FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY DO PROJEKTU
FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY DO PROJEKTU Podniesienie kwalifikacji zawodowych szansą na znalezienie pracy poza rolnictwem Prosimy o wypełnianie ankiety PISMEM DRUKOWANYM Wszystkie dokumenty muszą być kompletnie
Bardziej szczegółowoKWALIFIKACYJNE KURSY ZAWODOWE PLANOWANE W ZESPOLE SZKÓŁ PONADGIMNAZJLANYCH NR 1 W KLUCZBORKU
KWALIFIKACYJNE KURSY ZAWODOWE PLANOWANE W ZESPOLE SZKÓŁ PONADGIMNAZJLANYCH NR 1 W KLUCZBORKU Nazwa i symbol zawodu : Pracownik administracji (334306) Oznaczenie i nazwa kwalifikacji: A.68 Obsługa klienta
Bardziej szczegółowoRegulamin rekrutacji i uczestnictwa. w Projekcie NOWE PERSPEKTYWY kompleksowe wsparcie odchodzących. z rolnictwa
Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w Projekcie NOWE PERSPEKTYWY kompleksowe wsparcie odchodzących z rolnictwa Program Operacyjny Kapitał Ludzki Priorytet VIII Regionalne kadry gospodarki Działanie 8.1
Bardziej szczegółowoCzłowiek najlepsza inwestycja
REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE NAPRZECIW NOWYM HORYZONTOM" Numer umowy UDA-POKL.08.01.02-20-032/12 realizowanego przez Fundację Rozwoju Demokracji Lokalnej 1 Postanowienia ogólne 1. Niniejszy
Bardziej szczegółowoZapraszamy od poniedziałku do piątku W GODZINACH
Wszyscy mieszkańcy gminy DzierŜoniów i okolic mogą korzystać z bezpłatnych kursów za pomocą komputera. Centrum kształcenia na odległość na wsi prowadzi swoją działalność szkoleniową w Zespole Szkolno Przedszkolnym
Bardziej szczegółowoREGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Poza rolnictwem. 1 Słownik pojęć
REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Poza rolnictwem 1 Słownik pojęć 1. Projekt przedsięwzięcie Poza rolnictwem. 2. Kandydat osoba ubiegająca się o zakwalifikowanie do udziału w Projekcie na
Bardziej szczegółowoNOWOCZESNY URZĘDNIK SYSTEM REKRUTACJI I SZKOLEŃ. Justyna Markiewicz. Lublin, Kielce, Niepołomice, Rzeszów
NOWOCZESNY URZĘDNIK SYSTEM REKRUTACJI I SZKOLEŃ Justyna Markiewicz Lublin, Kielce, Niepołomice, Rzeszów Kwiecień 2009 SZKOLENIA Planowane rodzaje szkoleń: Szkolenia Ogólne Szkolenia Specjalistyczne Szkolenia
Bardziej szczegółowoREGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE. Centrum Aktywności Zawodowej i Społecznej realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Centrum Aktywności Zawodowej i Społecznej realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 1 Informacja o projekcie 1. Projekt pod nazwą Centrum Aktywności
Bardziej szczegółowoWYBIERZ MODUŁ SZKOLENIOWY
WYBIERZ MODUŁ SZKOLENIOWY Moduł 1 Historia rozwoju biznesu hotelarskiego Klasyfikacja hoteli (międzynarodowe i polskie standardy) Sieci hotelowe, ich struktura i rodzaje Struktura zarządzania centrali
Bardziej szczegółowoProjekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego KARTA ZGŁOSZENIOWA
KARTA ZGŁOSZENIOWA...... data wpływu i podpis osoby przyjmującej Nazwisko: Imię:... Płeć: K M Data i miejsce urodzenia: dzień miesiąc... rok. w......... PESEL.... NIP.. Wiek w latach:... Adres zamieszkania:
Bardziej szczegółowoNr umowy:uda-pokl /10-00
FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY DO PROJEKTU Podniesienie kwalifikacji zawodowych szansą na znalezienie pracy poza rolnictwem 1. Ankieta rekrutacyjna. 2. Oświadczenie o dochodzie na osobę. 3. Oświadczenie o wykształceniu.
Bardziej szczegółowoII półrocze. II półrocze. I półrocze. I półrocze
Szkolny plan (1ea) Typ szkoły: Technikum (4-letni cykl ) Zawód: technik ekonomista (331403) K1 Planowanie i prowadzenie działalności w organizacji A.35 (odbywa się pod koniec półrocza klasy 3) K2 Prowadzenie
Bardziej szczegółowoSTOWARZYSZENIE KSIĘGOWYCH W POLSCE ODDZIAŁ OKRĘGOWY W KRAKOWIE TRZYSTOPNIOWY KURS RACHUNKOWOŚCI KORPORACYJNEJ
STOWARZYSZENIE KSIĘGOWYCH W POLSCE ODDZIAŁ OKRĘGOWY W KRAKOWIE AKADEMIA RACHUNKOWOŚĆ KORPORACYJNA TRZYSTOPNIOWY KURS RACHUNKOWOŚCI KORPORACYJNEJ W JĘZYKU ANGIELSKIM DLA PRACOWNIKÓW Z SEKTORA BPO/SSC,,KSIĘGOWY
Bardziej szczegółowoREGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE W NOWEJ ROLI
REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE W NOWEJ ROLI realizowanego w ramach Priorytetu VIII Regionalne kadry gospodarki Działanie 8.1 Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie Poddziałanie
Bardziej szczegółowo1) rozróżnia pojęcia związane z bezpieczeństwem i higieną pracy, ochroną przeciwpożarową, ochroną środowiska i ergonomią;
TECHNIK HOTELARSTWA Podstawy hotelarstwa 90 godz. BHP 1) rozróżnia pojęcia związane z bezpieczeństwem i higieną pracy, ochroną przeciwpożarową, ochroną środowiska i ergonomią; 2) rozróżnia zadania i uprawnienia
Bardziej szczegółowoREGULAMIN REKRUTACJI do projektu Rozwój kadry to rozwój firmy
REGULAMIN REKRUTACJI do projektu Rozwój kadry to rozwój firmy projekt nr WND-POKL.02.01.01-00-482/09 Rekrutacja wrzesień/październik 2010 r. 1. Projekt Rozwój kadry to rozwój firmy realizowany jest w ramach:
Bardziej szczegółowoRegulamin uczestnictwa w projekcie Nowa rola
Regulamin uczestnictwa w projekcie Nowa rola 1 Informacje ogólne 1. Niniejszy Regulamin określa zasady uczestnictwa w projekcie Nowa rola współfinansowanym przez Unię Europejską z Europejskiego Funduszu
Bardziej szczegółowoInicjatywy Fundacji Pomocy Matematykom i Informatykom Niesprawnym Ruchowo na rzecz osób niepełnosprawnych
Inicjatywy Fundacji Pomocy Matematykom i Informatykom Niesprawnym Ruchowo na rzecz osób niepełnosprawnych Podstawowym celem działania Fundacji jest aktywizacja zawodowa w zastosowaniach informatyki cięŝko
Bardziej szczegółowoSzkolenia biznesowe kadra menedżerska
Szkolenia biznesowe kadra menedżerska Kurs nowoczesnego menedżera weekend 48 h 1800 zł Myślenie systemowe i strategiczne 1 700 zł Zarządzanie przez cele 1 700 zł Zarządzanie zespołem 1 Zarządzanie zmianą
Bardziej szczegółowoDEKLARACJA UCZESTNICTWA W PROJEKCIE
DEKLARACJA UCZESTNICTWA W PROJEKCIE współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet IX. Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach,
Bardziej szczegółowoI. Informacja o Projekcie
Regulamin rekrutacji uczestników na szkolenia organizowane w ramach projektu pn. PERFEKCJA W KAŻDYM CALU z Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet V Dobre rządzenie, Działanie 5.2 Wzmocnienie potencjału
Bardziej szczegółowoStart dla innowacyjnych firm II
Start dla innowacyjnych firm II www.efirma.org.pl ATFIN Sp. z o.o. Al. Jerozolimskie 91 / 400A 02-001 Warszawa Tel./fax: 022 621 03 86 www.atfin.pl; ue@atfin.pl Dział Projektów Europejskich Wyższa Szkoła
Bardziej szczegółowoPomysł na przyszłość. Projekt jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
Pomysł na przyszłość Projekt jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Studia a rynek pracy W 2011 roku kształciło się ponad 1 800 tys. studentów, Dyplom wyższej
Bardziej szczegółowoPrzedmioty realizowane w roku akademickim 2013/2014 (nowy program od 2 semestru)
Przedmioty realizowane w roku akademickim 2013/2014 (nowy program od 2 semestru) Wydział : Wychowania fizycznego Kierunek : Turystyka i Rekreacja Studia drugiego stopnia Specjalność: HOTELARSTWO 6. Doradztwo
Bardziej szczegółowomężczyzna podstawowe gimnazjalne zasadnicze zawodowe wykształcenie średnie wyższe ADRES ZAMIESZKANIA W ROZUMIENIU KODEKSU CYWILNEGO
FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY do udziału w projekcie pt.: Akademia języka angielskiego nr WND-POKL.09.06.02-02-298/13 realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Działanie 9.6 Upowszechnianie
Bardziej szczegółowoKierownik ds. Gastronomii
Kierownik ds. Gastronomii Kierownik ds. Gastronomii będzie współodpowiedzialny/a za całościowe zarządzanie działem gastronomii (restauracja, bary), zapewnienie wysokiej jakości produktu i usług gastronomicznych,
Bardziej szczegółowoREGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE KOMPETENTNI
Strona 1 REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE KOMPETENTNI 1 Informacje ogólne 1. Regulamin określa warunki uczestnictwa w projekcie Kompetentni współfinansowanym przez Unię Europejską w ramach Europejskiego
Bardziej szczegółowoI. Informacje ogólne:
Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Akademia Kompetencji Sprzedażowych Projekt nr WND-POKL.08.01.02-24-024/08 I. Informacje ogólne: 1 1. Regulamin dotyczy projektu pt. Akademia Kompetencji
Bardziej szczegółowoProgram nauczania Technik ochrony fizycznej osób i mienia
WIADOMOŚCI OGÓLNE Policealna Szkoła Detektywów i Pracowników Ochrony w Olsztynie jest niepubliczną szkołą policealną dla dorosłych, posiadającą uprawnienia szkoły publicznej, kształcącą w zawodach: technik
Bardziej szczegółowoRegulamin rekrutacji uczestników i ich uczestnictwa w projekcie Prawo jazdy kat. C
Regulamin rekrutacji uczestników i ich uczestnictwa w projekcie 1 Informacje o projekcie 1. Projekt Prawo jazdy kat. C realizowany jest przez Centrum Szkoleń Domasik Magdalena Domasik, Priorytet IX Rozwój
Bardziej szczegółowoFORMULARZ ZGŁOSZENIOWY dotyczy osób niepełnosprawnych
Pieczątka Beneficjenta FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY dotyczy osób niepełnosprawnych Tytuł projektu Program aktywizacji społecznej w Powiecie Przemyskim Nr projektu POKL.07.01.02-18-025/09 Miejsce organizacji
Bardziej szczegółowoZAPROSZENIE DO ZŁOŻENIA OFERTY. 1. Przedmiot zamówienia, informacje ogólne. 2. Przedmiot zamówienia, informacje szczegółowe
ZAPROSZENIE DO ZŁOŻENIA OFERTY Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Mielcu zaprasza do złożenia oferty na zadanie: Zorganizowanie i przeprowadzenie kursu komputerowego na poziomie podstawowym dla uczestników
Bardziej szczegółoworealizowany w ramach Zintegrowanego Programu Operacyjnego Rozwoju Regionalnego Działanie 2.3 Reorientacja zawodowa osób odchodzących z rolnictwa
Projekt:,,Nowy zawód szansą dla odchodzących z rolnictwa realizowany w ramach Zintegrowanego Programu Działanie 2.3 Reorientacja zawodowa osób odchodzących z rolnictwa Regulamin Szkoleń I Postanowienia
Bardziej szczegółowoOFERTA EDUKACYJNA W ROKU SZKOLNYM 2019/2020
OFERTA EDUKACYJNA W ROKU SZKOLNYM 2019/2020 TECHNIKUM- 5 lat, na podbudowie szkoły podstawowej Technik hotelarstwa Zawód: 422402 HGT.03. Obsługa gości w obiekcie świadczącym usługi hotelarskie - egzamin
Bardziej szczegółowoRozkład jednostek lekcyjnych
Rozkład jednostek lekcyjnych Przedmiot: Technologia prac w obiektach hotelarskich Zawód: Pracownik Pomocniczy Obsługi Hotelowej (911205) Klasa: Pierwsza Liczba godzin w tygodniu: 4 Liczba godzin w całym
Bardziej szczegółowoDzieje szkoły w pigułce
Dzieje szkoły w pigułce Rozwój 1945 r. - Państwowe Gimnazjum Kupieckie mieszczące się przy ul. Nowowiejskiej 3 1948 r. siedziba przeniesiona zostaje na ul. Teatralną 7 1975 r. - szkoła przyjmuje nazwę
Bardziej szczegółowoProjekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego KARTA ZGŁOSZENIOWA. Nazwisko: Imię:...
KARTA ZGŁOSZENIOWA...... data wpływu i podpis osoby przyjmującej Nazwisko: Imię:.... Płeć: K M Data i miejsce urodzenia: dzień. miesiąc... rok. w........ PESEL... NIP. Wiek w latach:... Adres zameldowania:
Bardziej szczegółowoBezpłatne Kursy Kwalifikacyjne
Szkoła ogłasza nabór na Bezpłatne Kursy Kwalifikacyjne zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 stycznia 2012 roku które wprowadza od 1 września 2012 roku nowe rodzaje form pozaszkolnych
Bardziej szczegółowoKliknij, aby edytować styl wzorca podtytułu
Kliknij, aby edytować styl wzorca podtytułu Program Operacyjny Kapitał Ludzki 6.1.1 Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy Tytuł projektu: Vademecum Pracy program aktywizacji
Bardziej szczegółowoCzęść I. Załącznik nr 1 do siwz po zmianach dokonanych w dniu r.
Część I Projekt Nowe perspektywy jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Załącznik nr 1 do siwz po zmianach dokonanych w dniu 04.04.2014r. Magazynier z obsługą
Bardziej szczegółowoREGULAMIN PROJEKTU Wielkie pole do popisu!
REGULAMIN PROJEKTU Wielkie pole do popisu! Projekt nr POKL.08.01.02-24-085/12-00 I. INFORMACJE OGÓLNE 1. Niniejszy regulamin określa zasady rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Wielkie pole do popisu!,
Bardziej szczegółowoZapraszamy chętnych do skorzystania z naszej oferty edukacyjnej w ramach KWALIFIKACYJNYCH KURSÓW ZAWODOWYCH.
KWALIFIKACYJNE KURSY ZAWODOWE SZANSĄ UZYSKANIA DODATKOWEGO WYKSZTAŁCENIA. Zespół Szkół Nr 3 w Łosicach w nadchodzącym roku szkolnym 2015/2016 zaprasza osoby dorosłe na nieodpłatne, prowadzone w systemie
Bardziej szczegółowoPROGRAM SZKOLENIA ZAWODOWEGO PRACOWNIK ADMINISTRACYJNO-BIUROWY
PROGRAM SZKOLENIA ZAWODOWEGO PRACOWNIK ADMINISTRACYJNO-BIUROWY Strona 1 Liczba godzin szkoleniowych: Cele kształcenia: teoria 40 h; praktyka - 72 h Podczas szkolenia uczestnik pozna podstawowe zagadnienia
Bardziej szczegółowoKWALIFIKACYJNE KURSY ZAWODOWE SZANSĄ UZYSKANIA DODATKOWEGO WYKSZTAŁCENIA.
KWALIFIKACYJNE KURSY ZAWODOWE KWALIFIKACYJNE KURSY ZAWODOWE SZANSĄ UZYSKANIA DODATKOWEGO WYKSZTAŁCENIA. Zespół Szkół Nr 3 w Łosicach w nadchodzącym u szkolnym 2015/2016 zaprasza osoby dorosłe na nieodpłatne,
Bardziej szczegółowoREGULAMIN PROJEKTU. 1 Słownik pojęć
REGULAMIN PROJEKTU 1. Projekt projekt ECDL start w przyszłość realizowany przez SEKA Spółka Akcyjna z siedzibą w Warszawie przy ul. Paca 37. Projekt jest realizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał
Bardziej szczegółowoProjekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
Fundacja Bez Względu Na Niepogodę działa od 1990 roku. Realizuje zadania w obszarze rynku pracy, edukacji i integracji oraz pomocy społecznej. Pomaga osobom znajdującym się w trudnej sytuacji życiowej
Bardziej szczegółowoPLAN SZKOLEŃ NA 2014 ROK
CAZ633/5/MB/2014 Powiatowy Urząd Pracy we Włodawie Aktywizacja zawodowa drogą do zatrudnienia Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego PLAN SZKOLEŃ
Bardziej szczegółowoProjekt Zostań specjalistą w swojej branży! jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
Numer zapytania ofertowego zs.zo..2.12.2010 Wrocław, dn. 2 grudnia 2010 r. ZAPYTANIE OFERTOWE Numer zs.zo.02.12.2010 Zapytanie ofertowe na realizację usługi polegającej na przeprowadzeniu szkoleń językowych
Bardziej szczegółowoPROGRAM SZKOLENIA ZAWODOWEGO PRACOWNIK ADMINISTRACYJNO-BIUROWY
PROGRAM SZKOLENIA ZAWODOWEGO PRACOWNIK ADMINISTRACYJNO-BIUROWY Strona 1 Liczba godzin szkoleniowych: Cele kształcenia: teoria 40 h; praktyka - 72 h Podczas szkolenia uczestnik pozna podstawowe zagadnienia
Bardziej szczegółowoWSHiG Karta przedmiotu/sylabus. Turystyka i Rekreacja Zarządzanie i Marketing w Hotelarstwie, Gastronomi, Turystyce i Rekreacji
WSHiG Karta przedmiotu/sylabus KIERUNEK SPECJALNOŚĆ TRYB STUDIÓW SEMESTR Turystyka i Rekreacja Zarządzanie i Marketing w Hotelarstwie, Gastronomi, Turystyce i Rekreacji Stacjonarny / niestacjonarny II
Bardziej szczegółowoAKADEMIA PROFESJONALNEJ ADMINISTRACJI - podnoszenie kwalifikacji w zakresie ICT
1 REGULAMIN PROJEKTU AKADEMIA PROFESJONALNEJ ADMINISTRACJI - podnoszenie kwalifikacji w zakresie ICT 1 Definicje 1. Projekt oznacza przedsięwzięcie pn. Akademia Profesjonalnej Administracji - podnoszenie
Bardziej szczegółowoRegulamin uczestnictwa w Projekcie. Maszyny do robót ziemnych kursy dla osób odchodzących z rolnictwa
Projekt Maszyny do robót ziemnych kursy dla osób odchodzących z rolnictwa realizowany na podstawie umowy z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Kielcach, pełniącym rolę Instytucji Pośredniczącej 2 stopnia w ramach
Bardziej szczegółowoWSHiG Karta przedmiotu/sylabus. Praktyki. Cele kształcenia: Zapoznanie z : organizacją pracy w obiektach branży hotelarsko-turystycznogastronomicznych
WSHiG Karta przedmiotu/sylabus KIERUNEK SPECJALNOŚĆ TRYB STUDIÓW SEMESTR Turystyka i rekreacja HG, ZM, ORT Stacjonarny / niestacjonarny I,II, III, IV, V, VI / I stopnia Nazwa przedmiotu Wymiar godzinowy
Bardziej szczegółowoRegulamin uczestnictwa w Projekcie. Profesjonalny operator wózka widłowego szkolenie przekwalifikujące
Projekt Profesjonalny operator wózka widłowego szkolenie przekwalifikujące współfinansowany jest przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Regulamin uczestnictwa w Projekcie Profesjonalny
Bardziej szczegółowo2. Realizatorem projektu (Projektodawcą) jest Open Education Group Sp. z o.o. z siedzibą w Białymstoku przy ulicy Modlińskiej 1.
REGULAMIN PROJEKTU NOWY PLAN NOWY ZAWÓD 2 szkolenia i doradztwo dla osób odchodzących z rolnictwa w kierunku kluczowych zawodów i zielonych miejsc pracy I. Postanowienia ogólne 1 Informacje o projekcie
Bardziej szczegółowoProjekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie ST@RT - kursy komputerowe ECDL dla mieszkańców woj. podkarpackiego 1 Definicje Użyte w niniejszym regulaminie pojęcia oznaczają: 1. Projekt:,,ST@RT - kursy
Bardziej szczegółowoZespół ds. dotacji unijnych All-grants.pl DZIAŁANIE 311. Różnicowanie w kierunku działalności nierolniczej
DZIAŁANIE 311 Kto może zostać beneficjentem działania Różnicowanie w kierunku działalności nierolniczej?...2 Na jakie operacje może być przyznana pomoc?...3 Jaki jest zakres działalności nierolniczych
Bardziej szczegółowoOśrodek Pomocy Społecznej w Grodzisku Mazowieckim w miesiącu grudniu 2008r. zakończył realizację projektu: Wykorzystaj Szansę
WYKORZYSTAJ SZANSĘ P R O J E K T W S P Ó Ł F I N A N S O W A N Y P R Z E Z U N I Ę E U R O P E J S K Ą Z E U R O P E J S K I E G O F U N D U S Z U S P O Ł E C Z N E G O W R A M A C H P R O G R A M U O
Bardziej szczegółowoSTUDIA PODYPLOMOWE. Administrowanie kadrami i płacami (miejsce:wrocław) Komunikacja społeczna i public relations (miejsce: Wrocław)
STUDIA PODYPLOMOWE Administrowanie kadrami i płacami (miejsce:wrocław) Celem studiów jest przygotowanie specjalistów z zakresu administrowania kadrami i płacami. Studia mają pogłębić wiedzę z dziedziny
Bardziej szczegółowoPWP Rynek pracy dla mam
PWP Rynek pracy dla mam Projekt PWP Rynek pracy dla mam realizowany jest w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013: Priorytet VII Promocja integracji społecznej, Działanie 7.2 Przeciwdziałanie
Bardziej szczegółowoPowiatowy Zespół Szkół Nr 1 w Krzyżowicach organizuje Kwalifikacyjne Kursy Zawodowe.
Powiatowy Zespół Szkół Nr 1 w Krzyżowicach organizuje Kwalifikacyjne Kursy Zawodowe. Kwalifikacyjne kursy zawodowe umożliwiają osobom dorosłym uzyskanie kwalifikacji zawodowych i dyplom potwierdzający
Bardziej szczegółowoProjekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego INFORMACJE OGÓLNE
REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE: AGROTURYSTYKA SZANSĄ NA ALTERNATYWNE ŹRÓDŁO DOCHODU 1 INFORMACJE OGÓLNE 1) Projekt pn. Agroturystyka szansą na alternatywne źródło dochodu realizowany jest przez Uniwersytet
Bardziej szczegółowoCentrum Kształcenia Praktycznego i Ustawicznego w Gorlicach Ogłasza nabór na bezpłatny kurs:
Ogłasza nabór na bezpłatny kurs: pn. Kurs z zakresu przedsiębiorczości zakładanie i prowadzenie firmy Czas trwania naboru: 23.09.2013 r. - 27.09.2013 r. Kurs współfinansowany jest przez Szwajcarię w ramach
Bardziej szczegółowoSzkolenie "Animator Czasu Wolnego "
Szkolenie "Animator Czasu Wolnego " Tematy szkolenia 1. Animacja czasu wolnego wprowadzenie Definicja animacji i animatora Cechy animatora Typy animacji Funkcje animacji Prawa i obowiązki animatora Zarobki
Bardziej szczegółowoPowiatowy Urząd Pracy w Chełmie PLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH NA 2018 ROK
Lp. Nazwa i zakres szkoleń Powiatowy Urząd Pracy w Chełmie 22-100 Chełm, pl. Niepodległości 1, tel. (082) 562 76 97, fax (082) 562 76 68, e-mail: luch@praca.gov.pl; www.pupchelm.pl PLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH
Bardziej szczegółowoFORMULARZ ZGŁOSZENIOWY
ZAŁĄCZNIK NR 1 Centrum Szkoleń Domasik- Magdalena Domasik Projekt pt.: Najkrótsza droga do pracy Działanie 6.1. Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie Projekt współfinansowany
Bardziej szczegółowoRegulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie PROFESJONALNI Wniosek nr WND-POKL /09
Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie PROFESJONALNI Wniosek nr WND-POKL.08.01.02-26-018/09 realizowanego przez Sidrom Sp. z o.o. w partnerstwie ze Szkołą Języków Obcych Europa College. Informacje
Bardziej szczegółowoCzłowiek najlepsza inwestycja
Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Wspieramy kluczowe kadry firm turystycznych! realizowanym przez Szczecińską Szkołę Wyższą Collegium Balticum 1 Informacje o projekcie 1. Projekt Wspieramy
Bardziej szczegółowoPODSTAWA PROGRAMOWA KSZTAŁCENIA W ZAWODZIE TECHNIK HOTELARSTWA
Załącznik nr 8 PODSTAWA PROGRAMOWA KSZTAŁCENIA W ZAWODZIE TECHNIK HOTELARSTWA SYMBOL CYFROWY 341[04] I. OPIS ZAWODU 1. W wyniku realizacji kształcenia w zawodzie absolwent powinien umieć: 1) stosować przepisy
Bardziej szczegółowoGOŚCIA HOTELOWEGO NA RECEPCJI
PROGRAM SZKOLENIA NT. PROFESJONALNEJ OBSŁUGI GOŚCIA HOTELOWEGO NA RECEPCJI WPROWADZENIE Program obejmuje zagadnienia dotyczące wiedzy i umiejętności zawodowych pracownika recepcji hotelowej w zakresie
Bardziej szczegółowoNr programu w szkolnym zestawie programów
Szkolny zestaw nauczania dla przedmiotów zawodowych po 30.08.2018 dla w Zespole Szkół Gospodarczych im. M. Spytka Ligęzy w Rzeszowie w roku 2018/19 Technik żywienie i usług gastronomicznych symbol cyfrowy
Bardziej szczegółowoZespół Szkół Ponadgimnazjalnych nr 3. Trochę faktów
Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych nr 3 Wy I MY Trochę faktów WEJHEROWO ZAWODOWO, SPORTOWO i PROFESJONALNIE TECHNIK EKONOMISTA Absolwent szkoły kształcącej w zawodzie technik ekonomista powinien być przygotowany
Bardziej szczegółowoDEKLARACJA UCZESTNICTWA
Wpłynęło dnia/godz.. Nr kolejny. Podpis osoby przyjmującej. DEKLARACJA UCZESTNICTWA W Projekcie pn. Przedsiębiorczość społeczna na terenach wiejskich Ja niżej podpisana/y...(imię i nazwisko) deklaruję
Bardziej szczegółowoDoradztwo/szkolenia / usługi biznesowe
Doradztwo/szkolenia / usługi biznesowe Dodano: 2015.05.26 Fundacja Puławskie Centrum Przedsiębiorczości oferuje: pomoc doradczą, informacyjną, szkoleniową i finansową adresowaną w szczególności do: małych
Bardziej szczegółowoMenadżer jako szkoleniowiec kadry pracowniczej
Menadżer jako szkoleniowiec kadry pracowniczej Duża rotacja pracowników w gastronomi i hotelarstwie to przykry fakt, z którym większość polskich pracodawców zmaga się w pracy każdego dnia. Trudno wciąż
Bardziej szczegółowoZamawiający : Centrum Szkoleniowo-Edukacyjne PRYM ul. Dąbrowskiego 22 40-032 Katowice
Zamawiający : Centrum Szkoleniowo-Edukacyjne PRYM ul. Dąbrowskiego 22 40-032 Katowice 15 września 2009r. Wykonawca :............ Działając zgodnie z zasadą konkurencyjnego wyboru Wykonawców, Zamawiający
Bardziej szczegółowoSZKOLNE PLANY NAUCZANIA. obowiązujące w. ZESPOLE SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH nr 3 W MALBORKU Aleja Wojska Polskiego 502. Rok szkolny 2012/2013
SZKOLNE PLANY NAUCZANIA obowiązujące w ZESPOLE SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH nr 3 W MALBORKU Aleja Wojska Polskiego 0 Rok szkolny 0/03 Podstawa prawna: Dz.U.z 00r.nr,poz.4 z póź. zm. Dz.U.z 0r. poz.04 Malbork,
Bardziej szczegółowoKWESTIONARIUSZ REKRUTACYJNY
KWESTIONARIUSZ REKRUTACYJNY /09/ 2010r. (data złożenia kwestionariusza-wypełnia ACZE) Beneficjent Tytuł projektu Centrum Szkoleniowe ACZE ZAKŁADAM FIRMĘ WSPARCIE PRZEDSIĘBIORCZOŚCI W POWIECIE SOKOŁOWSKIM
Bardziej szczegółowoFORMULARZ ZGŁOSZENIOWY UCZESTNIKA PROJEKTU
FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY UCZESTNIKA PROJEKTU Level Akademia komputerowa Priorytetu IX - Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionie Działania 9.6 Upowszechnienie uczenia się dorosłych Podsystem monitorowania
Bardziej szczegółowoPROGRAM STAŻU SZKOLENIOWEGO DLA NAUCZYCIELI PRZEDMIOTÓW ZAWODOWYCH I INSTRUKTORÓW PRAKTYCZNEJ NAUKI ZAWODU W ZAWODZIE TECHNIK HOTELARSTWA
PROGRAM STAŻU SZKOLENIOWEGO DLA NAUCZYCIELI PRZEDMIOTÓW ZAWODOWYCH I INSTRUKTORÓW PRAKTYCZNEJ NAUKI ZAWODU W ZAWODZIE TECHNIK HOTELARSTWA Symbol cyfrowy 341[04] Spis treści Wprowadzenie I. Założenia programowo-organizacyjne
Bardziej szczegółowoSZCZEGÓŁOWY OPIS PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA
Załącznik 1 SZCZEGÓŁOWY OPIS PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA I. NAZWA PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA: PRZEPROWADZENIE SZKOLENIA PRACOWNIK ADMINISTRACYJNO-BIUROWY Z KURSEM ECDL PROFILE DLA UCZESTNIKÓW PROJEKTU PRACOWNICY
Bardziej szczegółowoPROFESJONALIŚCI W BRANŻY HORECA ROZWÓJ KOMPETENCJI WIELKOPOLSKICH PRZEDSIĘBIORSTW
Dofinansowany w 100 % z funduszy EFS projekt szkoleniowy: PROFESJONALIŚCI W BRANŻY HORECA ROZWÓJ KOMPETENCJI WIELKOPOLSKICH PRZEDSIĘBIORSTW W ramach niniejszego projektu oferujemy Ci udział w następujących
Bardziej szczegółowoZałącznik Nr 1 do SIWZ
Załącznik Nr 1 do SIWZ SZCZEGÓŁOWY OPIS PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA Część nr 1 1. Kurs Trener pracy usługi wspierające aktywność zawodową. Termin realizacji zamówienia: 12 lipca 2011 r. - 29 lipca 2011 r. Kod
Bardziej szczegółowoMenadżer jako szkoleniowiec kadry pracowniczej
Menadżer jako szkoleniowiec kadry pracowniczej Duża rotacja pracowników w gastronomi i hotelarstwie to przykry fakt, z którym większość polskich pracodawców zmaga się w pracy każdego dnia. Trudno wciąż
Bardziej szczegółowoPODYPLOMOWE STUDIA MENEDŻERSKIE ORGANIZACJI I ZARZADZANIA W KULTURZE FIZYCZNEJ Program ZAŁOŻENIA ORGANIZACYJNO PROGRAMOWE
PODYPLOMOWE STUDIA MENEDŻERSKIE ORGANIZACJI I ZARZADZANIA W KULTURZE FIZYCZNEJ Program ZAŁOŻENIA ORGANIZACYJNO PROGRAMOWE I. Informacje ogólne Podyplomowe Studia Menedżerskie Organizacji i Zarządzania
Bardziej szczegółowoPLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH NA 2012 ROK
URZĄD PRACY PLAN SZKOLEŃ GRUPOWYCH NA 2012 ROK PRZEWIDZIANYCH DO REALIZACJI DLA OSÓB ZAREJESTROWANYCH W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W KOZIENICACH W RAMACH PROJEKTÓW - PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI Projekty
Bardziej szczegółowoNa stronie internetowej www.job.poznan.pl znajdują się aktualne oferty pracy.
Pośrednictwo pracy prowadzone w Powiatowym Urzędzie Pracy w Poznaniu polega na udzielaniu pomocy osobom bezrobotnym i poszukującym pracy w uzyskaniu odpowiedniego zatrudnienia oraz pracodawcom w pozyskiwaniu
Bardziej szczegółowoSzczegółowy opis przedmiotu zamówienia
ZP/NPE2/8/01/2014 - Kurs komputerowy oraz warsztaty informatyczne Załącznik nr 1 do SIWZ Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie kursu komputerowego ECDL START
Bardziej szczegółowo3. Adres zamieszkania (w rozumieniu przepisów art. 25 Kodeksu Cywilnego, który umożliwi dotarcie do uczestnika)
FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY na kurs Zawodowy ratownik WOPR : a) Ratownik Wodny Pływalni lub b) Ratownik Wodny Śródlądowy realizowany w ramach projektu Rozwój kadr regionalnej turystyki UDA-POKL.08.01.01-32-047/10-00
Bardziej szczegółowoREGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE
REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Język obcy nam nieobcy kursy językowe dla dorosłych osób pracujących Nr umowy UDA-POKL.08.01.01-24-394/08-00 realizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
Bardziej szczegółowo