Plan działania na rok 2013

Transkrypt

1 Plan działania na rok 2013 PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI INFORMACJE O INSTYTUCJI POŚREDNICZĄCEJ Numer i nazwa Priorytetu Instytucja Pośrednicząca Adres korespondencyjny I. Zatrudnienie i integracja społeczna Województwo Nie dotyczy Departament Wdrażania Europejskiego Funduszu Społecznego w Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej ul. Tamka 3a, Warszawa Telefon Faks Dane kontaktowe osoby (osób) w Instytucji Pośredniczącej do kontaktów roboczych kontakt@kapitalludzki.gov.pl Marlena Kończak, tel , adres marlena.konczak@mpips.gov.pl Ewa Szlaga, tel , adres ewa.szlaga@mpips.gov.pl Instytucja Pośrednicząca II stopnia Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich Numer Działania lub Poddziałania 1.1, 1.2, 1.3 z wyjątkiem i Adres korespondencyjny Al. Jerozolimskie 65/79, Warszawa Telefon Faks Dane kontaktowe osoby (osób) w Instytucji Pośredniczącej II stopnia do kontaktów roboczych crzl@crzl.gov.pl Edyta Niewęgłowska, tel , adres edyta.nieweglowska@crzl.gov.pl Ewa Ślęzak-Samek, tel , adres ewa.samek@crzl.gov.pl Instytucja Pośrednicząca II stopnia Władza Wdrażająca Programy Europejskie Numer Działania lub Poddziałania Poddziałanie Adres korespondencyjny ul. Rakowiecka 2a, Warszawa Telefon Faks Dane kontaktowe osoby (osób) w Instytucji Pośredniczącej II stopnia do kontaktów roboczych wwpe@wwpe.gov.pl Kinga Krzyszczuk Micek, tel , kinga.krzyszczuk-micek@wwpe.gov.pl Magdalena Świątek, tel , magdalena.swiatek@wwpe.gov.pl 1

2 KARTA DZIAŁANIA 1.1 Projekty, których realizacja jest kontynuowana B1.1 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM POKL /08-07 Analiza procesów zachodzących na polskim rynku pracy i w obszarze integracji społecznej w kontekście prowadzonej polityki gospodarczej Okres realizacji projektu ,26 PLN ( ,79 PLN) ,37 PLN ( ,41 PLN) ,00 PLN ( ,35 PLN) B1.2 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM POKL /08 "Stworzenie bazy danych na temat projektów realizowanych w obszarach zatrudnienia i integracji społecznej - Działania: 1.1; 1.2; 1.3; 1.4; 1.5; 1.6 SPORZL, Działania 2.1; 2.2; 2.3; 2.4; 2.5; 2.6 ZPORR oraz POKL Okres realizacji projektu ,68 PLN ( ,45 PLN) ,00 PLN ( ,20 PLN) ,68 PLN ( ,65 PLN) B1.3 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM POKL /08-06 Implementacja i rozwój systemu informacyjnego publicznych służb zatrudnienia Okres realizacji projektu

3 ,69 PLN ( ,75 PLN) ,31 PLN ( ,35PLN) ,00 PLN ( ,00 PLN) B1.4 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM POKL /10-03 Wyrównywanie szans na rynku pracy dla osób 50+ projekt realizowany w partnerstwie z Uniwersytetem Łódzkim Okres realizacji projektu ,71 PLN ( ,36 PLN) ,29 PLN ( ,74 PLN) ,00 PLN ( ,10 PLN) B1.5 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM POKL /10-01 Rozwijanie zbioru krajowych standardów kompetencji zawodowych wymaganych przez pracodawców Okres realizacji projektu ,99 PLN ( ,90 PLN) ,00 PLN ( ,65 PLN) ,99 PLN ( ,55 PLN) B1.6 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM POKL /10-02 Analiza czynników wpływających na zwiększenie ryzyka długookresowego bezrobocia Okres realizacji projektu

4 ,63 PLN (63 296,49 PLN) ,00 PLN ( ,10 PLN) ,63 PLN ( ,49 PLN) B1.7 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM POKL /10-00 Monitoring współpracy urzędów pracy i ośrodków pomocy społecznej oraz identyfikacja i upowszechnianie dobrych praktyk w tym zakresie Okres realizacji projektu ,00 PLN (26 603,25 PLN) ,25 PLN ( ,54 PLN) ,25 PLN ( ,74 PLN) B1.8 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM POKL /08-06 Szkolenia modułowe pracowników instytucji rynku pracy, realizujących usługi rynku pracy i programy aktywizacji zawodowej Okres realizacji projektu ,65 PLN ( ,40 PLN) ,35 PLN ( ,60 PLN) ,00 PLN ( ,00 PLN) B1.9 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM Nr wniosku o dofinansowanie - POKL /12 Narzędzie do badania kompetencji Okres realizacji projektu

5 ,50 PLN (18 030,53 PLN) ,50 PLN ( ,13 PLN) ,50 PLN ( ,03 PLN) 5

6 KARTA DZIAŁANIA 1.2 Projekty, których realizacja jest kontynuowana B1.1 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM POKL /08-06 Koordynacja na rzecz aktywnej integracji Okres realizacji projektu ,95 PLN ( ,04 PLN) ,05 PLN ( ,76 PLN) ,00 PLN ( ,80 PLN) B1.2 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM POKL /08-06 Rewitalizacja społeczna Okres realizacji projektu ,00 PLN ( ,65 PLN) ,00 PLN ( ,90 PLN) ,00 PLN ( ,55 PLN) B1.3 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM POKL /09-02 Tworzenie i rozwijanie standardów usług pomocy i integracji społecznej Projekt realizowany w partnerstwie z: Wspólnota Robocza Związku Organizacji Socjalnych (WRZOS), Ogólnopolskie Stowarzyszenie Powiatowych i Miejskich Ośrodków Pomocy Rodzinie (CENTRUM), Stowarzyszenie Samorządowych Ośrodków Pomocy Społecznej (FORUM), Pomorskie Forum na rzecz Wychodzenia z Bezdomności, Towarzystwo Pomocy im. Św. Brata Alberta Zarząd Główny, Stowarzyszenie MONAR, Caritas Diecezji Kieleckiej, Związek Organizacji Sieć Współpracy Barka, Stowarzyszenie Otwarte Drzwi, Stowarzyszenie Centrum Aktywności Lokalnej CAL, Fundacja Instytut Spraw Publicznych Okres realizacji projektu

7 ,76 PLN ( ,41 PLN) ,64 PLN ( ,05 PLN) ,00 PLN ( ,95 PLN) B1.4 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM PO KL /09-02 Zintegrowany system wsparcia ekonomii społecznej projekt jest realizowany w Partnerstwie z: 1. Fundacją Pomocy Wzajemnej BARKA. 2. Fundacją Inicjatyw Społeczno Ekonomicznych. 3. Fundacją Fundusz Współpracy. 4. Instytutem Spraw Publicznych. 5. Uniwersytetem Ekonomicznym w Krakowie działającym przez jednostkę pozawydziałową Małopolską Szkołę Administracji Publicznej. 6. Programem Narodów Zjednoczonych ds. rozwoju (UNDP), Regionalnym Centrum UNDP w Bratysławie. 7. Związkiem Lustracyjnym Spółdzielni Pracy. Okres realizacji projektu ,69 PLN ( ,65 PLN) ,64 PLN ( ,55 PLN) Rezultaty związane z dodaniem zadania klauzule społeczne ,33 PLN ( ,20 PLN) egz. podręcznik KLAUZULE SPOŁECZNE sylabus do przedmiotu nt. klauzul społecznych na studiach podyplomowych w zakresie ekonomii społecznej i zamówień publicznych 1 program szkolenia metodologicznego kadry trenerskiej nt klauzul społecznych, 30 zaświadczeń potwierdzających ukończenie szkolenia metodologicznego dla trenerów pt. KLAUZULE SPOŁECZNE, 1 program szkolenia pracowników administracji publicznej oraz podmiotów zobowiązanych do stosowania PZP nt klauzul społecznych, 1000 szt. zaświadczeń o ukończeniu szkolenia nt klauzul społecznych wydanych pracownikom administracji publicznej oraz podmiotów zobowiązanych do stosowania PZP, egz. broszur informacyjnych dotyczących stosowania klauzul społecznych, dwudniowa konferencja dla przedstawicieli administracji publicznej oraz podmiotów zobowiązanych do stosowania PZP podsumowująca realizację projektu i upowszechniająca jego efekty. B1.5 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM POKL /08-07 Podnoszenie kwalifikacji zawodowych pracowników pomocy i integracji społecznej Okres realizacji projektu

8 ,71 PLN ( ,41 PLN) ,28 PLN ( ,94 PLN) ,00 PLN ( ,50 PLN) B1.6 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM PO KL /08-05 Partnerstwo na rzecz instytucjonalizacji ekonomii społecznej Okres realizacji projektu ,42 PLN ( ,21 PLN) ,51 PLN ( ,58 PLN) ,93 PLN ( ,79 PLN) B1.7 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM POKL /09-05 Kształcenie kadry zarządzającej instytucji pomocy i integracji społecznej w formie studiów podyplomowych Okres realizacji projektu ,51 PLN ( ,68 PLN) ,49 PLN ( ,82 PLN) ,00 PLN ( ,50 PLN) B1.8 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM POKL /08-05 Kompleksowe formy reintegracji społeczno zawodowej w środowisku lokalnym Okres realizacji projektu

9 ,00 PLN ( ,05 PLN) ,00 PLN ( ,60 PLN) ,00 PLN ( ,65 PLN) B1.9 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM POKL /09-05 Diagnoza społeczna Okres realizacji projektu ,50 PLN ( ,18 PLN) Zmiana rezultatów twardych ogółem: ,00 PLN ( ,85 PLN) ,00 PLN ( ,55 PLN) 3 ogólnopolskie badania "Diagnoza społeczna" (badanie zostanie poszerzone o dodatkowe moduły tematyczne: moduł dotyczący aktywności społecznej osób starszych; moduł dotyczący przyczyn niskiej dzietności w Polsce); 3 przekrojowe raporty tematyczne nt. Rynek pracy i wykluczenie społeczne w kontekście percepcji Polaków Diagnoza Społeczna na podstawie 3 rund. Raport tematyczny Rynek pracy i wykluczenie społeczne w kontekście percepcji Polaków Diagnoza Społeczna 2013 zostanie poszerzony o kwestie dotyczące przyczyn emigracji zarobkowej; 1 dodatkowy raport tematyczny dotyczący przyczyn niskiej dzietności w Polsce (w 2014 r.) publikacja książkowa dodatkowego raportu tematycznego dotyczącego przyczyn niskiej dzietności w Polsce osób starszych (2014 r.). B1.10 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM POKL /11-00 Szkolenia z nowych technologii pracowników 45+ zatrudnionych w instytucjach pomocy i integracji społecznej ze szczególnym uwzględnieniem pracowników socjalnych Okres realizacji projektu ,20 PLN (28 817,28 PLN) ,60 PLN ( ,99 PLN) ,30 PLN ( ,45 PLN) B1.11 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM Nr wniosku o dofinansowanie: POKL /10 Szkolenia e-learningowe z nowatorskich metod pracy socjalnej i publikacja specjalistycznej literatury z zakresu polityki społecznej w szczególności pomocy społecznej i pracy socjalnej 9

10 Okres realizacji projektu ,00 PLN (63 390,00 PLN) ,50 PLN ( ,63 PLN) ,50 PLN ( ,38 PLN) B1.12 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM Gminne miejsca pracy dla osób wspólne działania pomocy społecznej i rynku pracy na rzecz podtrzymania aktywności społeczno- zawodowej Okres realizacji projektu ,50 PLN ( ,53 PLN) ,00 PLN ( ,00 PLN) ,50 PLN ( ,53 PLN) B1.13 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM POKL /10-00 SCHEMATOM STOP! Wspólne działania instytucji pomocy społecznej i instytucji rynku pracy pilotaż Okres realizacji projektu ,00 PLN ( ,50 PLN ) ,64 PLN ( ,30 PLN) ,00 PLN ( ,30 PLN) B1.14 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM System wzmacniania potencjału i kompetencji sektora spółdzielczości socjalnej oraz stworzenie sieci współpracy z instytucjami rynku pracy oraz pomocy i integracji społecznej 10

11 Potencjalni Partnerzy: organizacje pozarządowe i/lub podmioty wymienione w art. 3 ust. 3 ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie, uczelnie wyższe, jednostki badawcze Okres realizacji projektu ,00 PLN (7 500,00PLN) ,00 PLN ( ,00 PLN) ,00 PLN ( ,00 PLN) Projekty, których realizacja rozpocznie się w 2013 r. B2.1 PROJEKT PRZEWIDZIANY DO REALIZACJI W TRYBIE SYSTEMOWYM Planowany tytuł projektu Nr i nazwa celu szczegółowego, w który wpisuje się dany projekt Typ/typy projektów (operacji) przewidziane do realizacji w ramach projektu Czy typ projektu został przewidziany w SzOP do realizacji w trybie systemowym? Okres realizacji projektu Przemocy w rodzinie NIE. Wykształcona kadra zarządzająca instytucjami pomocy i integracji społecznej warunkiem wczesnego rozpoznawania i przeciwdziałania przemocy w rodzinie Cel szczegółowy 3: wzmocnienie instytucji pomocy społecznej i budowa partnerstwa na rzecz integracji społecznej - podnoszenia kwalifikacji i kompetencji kadr i instytucji pomocy i integracji społecznej z zakresu nowych standardów usług świadczonych przez instytucje pomocy i integracji społecznej TAK x Jeżeli NIE należy NIE uzasadnić Kwota planowanych wydatków w projekcie ,00 PLN ( ,00 PLN) ,00 PLN ( ,00 PLN) Rezultaty (wskaźniki pomiaru celów projektu) planowane do osiągnięcia w ramach projektu -ukończenie szkolenia przez1500 osób (kierowników ops i pcpr) z zakresu nowych standardów usług w zakresie przeciwdziałania przemocy w rodzinie, wprowadzonych ustawą z dnia 29 lipca 2005r z późn. zm. o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie, ze szczególnym uwzględnieniem - ukończenie szkolenia przez 3000 osób (kierowników ops i pcpr) z zakresu nowych standardów usług w zakresie przeciwdziałania przemocy w rodzinie wprowadzonych ustawą z dnia 29 lipca 2005r z późn. zm. o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie, ze szczególnym uwzględnieniem 11

12 wczesnego rozpoznawania zjawiska (potwierdzone certyfikatem) - podwyższenie kwalifikacji i kompetencji zawodowych kadry zarządzającej instytucji pomocy i integracji społecznej w zakresie standardów zarządzania zespołami interdyscyplinarnymi i współdziałania/budowania partnerstw z innymi instytucjami wprowadzonych ustawą. (jak wyżej) oraz rozporządzeniem Rady Ministrów z 13 września 2011 roku w sprawie Niebieskiej karty oraz wzorów formularzy Niebieska Karta oraz rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 3 czerwca 2011 roku w sprawie nadzoru i kontroli nad realizacja zadań z zakresu przeciwdziałania przemocy w rodzinie (certyfikat) (miękkie) - wzrost wiedzy kadry zarządzającej instytucjami pomocy i integracji społecznej na temat wprowadzania standardów postepowania w zakresie przeciwdziałania przemocy w rodzinie ( - wzrost kompetencji kadry zarządzającej instytucjami pomocy i integracji społecznej w zakresie standardów zarzadzania zespołami interdyscyplinarnymi - zadowolenie klientów systemu pomocy i integracji społecznej z poziomu świadczonych usług i działalności profilaktycznej zjawiska (potwierdzone certyfikatem) - podwyższenie kwalifikacji i kompetencji zawodowych kadry zarządzającej instytucji pomocy i integracji społecznej w zakresie standardów zarządzania zespołami interdyscyplinarnymi i współdziałania/budowania partnerstw z innymi instytucjami wprowadzonych ustawą. (jak wyżej) oraz rozporządzeniem Rady Ministrów z 13 września 2011 roku w sprawie Niebieskiej karty oraz wzorów formularzy Niebieska Karta oraz rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 3 czerwca 2011 roku w sprawie nadzoru i kontroli nad realizacja zadań z zakresu przeciwdziałania przemocy w rodzinie (certyfikat) - wzrost wiedzy kadry zarządzającej instytucjami pomocy i integracji społecznej na temat wprowadzania standardów postepowania w zakresie przeciwdziałania przemocy w rodzinie - wzrost kompetencji kadry zarządzającej instytucjami pomocy i integracji społecznej w zakresie standardów zarzadzania zespołami interdyscyplinarnymi - zadowolenie klientów systemu pomocy i integracji społecznej/ofiar przemocy w rodzinie z poziomu świadczonych usług i działalności profilaktycznej 12

13 KARTA DZIAŁANIA 1.3 Poddziałanie Projekty, których realizacja jest kontynuowana B1.1 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM POKL /09-01 OHP jako realizator usług rynku pracy Komenda Główna Ochotniczych Hufców Pracy Okres realizacji projektu PLN ( ,00 PLN) PLN ( ,00 PLN) ,00 PLN ( PLN) B1.2 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM POKL /12-00 Nowe perspektywy Komenda Główna Ochotniczych Hufców Pracy Okres realizacji projektu ,00 PLN ( ,00 PLN) ,00 PLN ( ,50 PLN) ,00 PLN ( ,50 PLN) B1.3 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM POKL /12-00 Młodzieżowa Akademia Umiejętności 2 Komenda Główna Ochotniczych Hufców Pracy Okres realizacji projektu ,00 PLN ( ,50 PLN) ,00 PLN ( ,90 PLN) ,00 PLN ( ,40 PLN) 13

14 Projekty, których realizacja rozpocznie się w 2013 r. B2.1 PROJEKT PRZEWIDZIANY DO REALIZACJI W TRYBIE SYSTEMOWYM Planowany tytuł projektu Nowe Perspektywy 2 Nr i nazwa celu szczegółowego, w który wpisuje się dany projekt Cel szczegółowy 2 - Zwiększenie zasięgu oddziaływania Aktywnych Polityk Rynku Pracy Projekty aktywizacji zawodowej i integracji społecznej, skierowanej do młodzieży w wieku lat kwalifikującej się do objęcia wsparcia przez OHP, w tym: Typ/typy projektów (operacji) przewidziane do realizacji w ramach projektu a) wspieranie młodzieży zagrożonej wykluczeniem społecznym poprzez: - szkolenia kształtujące umiejętności radzenia sobie w trudnych sytuacjach życiowych i prowadzące do podwyższenia samodzielności i uzyskania zatrudnienia; - warsztaty obejmujące diagnozowanie potencjału zawodowego i możliwości jego rozwoju - usługi poradnictwa zawodowego ( z uwzględnieniem indywidualnych planów działań) oraz pośrednictwa pracy; - organizację praktyk i staży zawodowych ( przygotowania zawodowego w miejscu pracy) Czy typ projektu został przewidziany w SzOP do realizacji w trybie systemowym? TAK x Jeżeli NIE należy NIE uzasadnić Komenda Główna Ochotniczych Hufców Pracy Okres realizacji projektu Kwota planowanych wydatków w projekcie ,00 PLN ( ,00 PLN) ,00 PLN ( ,00 PLN) Rezultaty (wskaźniki pomiaru celów projektu) planowane do osiągnięcia w ramach projektu Ukończenie warsztatów aktywnego poszukiwania pracy przez 1530 osób 1620 osób, które zakończyły udział w projekcie 800 osób, które uzyskały zaświadczenie ukończenia kursu zawodowego (ca 43%) 800 osób, które uzyskały przygotowanie zawodowe w miejscu pracy (ca 5%) 200 osób, które podjęły zatrudnienie lub działalność gospodarczą 640 osób, które uzyskały promocję do następnej klasy (ca 8%) 300 osób, które uzyskały certyfikaty w zakresie posługiwania się podstawowymi programami komputerowymi (ca 11%) 1530 osób, które uzyskały certyfikaty ukończenia kursu języka obcego (np. angielski, niemiecki) (ca 9%) 300 osób, które uzyskały prawo jazdy (ca 10%) 1530 osób, które ukończyły warsztaty aktywnego poszukiwania pracy (ca 1%) 14

15 Szczegółowe kryteria wyboru projektów Ewaluacja projektu (ca 1%) Zarządzanie projektem (ca 8%) Koszty pośrednie (ca 4%) Kryteria dostępu 1. Szczegółowy zakres wsparcia i forma prowadzonych zajęć zostanie skonsultowana i uzgodniona z uczestnikami projektu. Uzgodnienie form prowadzonych zajęć z uczestnikami ma na celu Uzasadnienie: uzyskanie maksymalnie dopasowanego wsparcia do rzeczywistych potrzeb beneficjentów i przełamania ewentualnych barier do udziału w projektach. 2. Dobór form wsparcia zostanie poprzedzony diagnozą predyspozycji zawodowych uczestników Badanie predyspozycji zawodowych uczestników umożliwi trafny dobór Uzasadnienie: szkoleń zawodowych, które są podstawowym działaniem w projekcie. 3. Dla uczestników dla których przewidziano szkolenie zawodowe zorganizowane zostanie przygotowanie zawodowe w miejscu pracy Przygotowanie zawodowe w miejscu pracy umożliwi utrwalenie Uzasadnienie: i rozwinięcie umiejętności zawodowych uczestnika zdobytych podczas szkolenia. 4. Wskaźnik efektywności zatrudnieniowej na zakończenie projektu wyniesie minimalnie 20% osób z grupy uczestników w wieku lat. Propozycja powyższa wynika z dyskusji oraz uzgodnień podjętych podczas Uzasadnienie: posiedzenia Grupy Roboczej dla Priorytetu I POKL, która odbyła się w dniu 1 grudnia 2011 roku. 5. Osoby objęte wsparciem w wyniku realizacji kursów językowych uzyskają poświadczenia kompetencji językowych na poziomie co najmniej podstawowym (A1), określonym zgodnie z Europejskim Systemem Opisu Kształcenia Językowego. Weryfikacja poziomu osiągnięć językowych, uzyskanych w wyniku realizacji projektu będzie przeprowadzona w sposób gwarantujący bezstronność wobec Projektodawcy. Propozycja powyższa wynika z dyskusji oraz uzgodnień podjętych podczas Uzasadnienie: posiedzenia Grupy Roboczej dla Priorytetu I POKL, która odbyła się w dniu 1 grudnia 2011 roku. 6. Kursy i/lub szkolenia komputerowe będą kończyły się uzyskaniem przez uczestników certyfikatu potwierdzającego zdobycie przez uczestników projektu kompetencji określonych na co najmniej poziomie podstawowym, zgodnym ze standardem European Computer Driving Licence (ECDL). Propozycja powyższa wynika z dyskusji oraz uzgodnień podjętych podczas Uzasadnienie: posiedzenia Grupy Roboczej dla Priorytetu I POKL, która odbyła się w dniu 1 grudnia 2011 roku. 7. W kursach na prawo jazdy kategorii B będą uczestniczyć osoby, które uzyskały pozytywną rekomendację doradcy zawodowego odnośnie przydatności tej formy wsparcia w kontekście planowania kariery zawodowej uczestnika projektu. Propozycja powyższa wynika z dyskusji oraz uzgodnień podjętych podczas Uzasadnienie: posiedzenia Grupy Roboczej dla Priorytetu I POKL, która odbyła się w dniu 1 grudnia 2011 roku. 15

16 Poddziałanie Projekty, których realizacja jest kontynuowana B1.1 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM Nr umowy z KSI i tytuł projektu POKL /08-02 Podniesienie kwalifikacji zawodowych funkcjonariuszy i pracowników Służby Więziennej realizujących zadania związane z przywięziennymi Klubami Pracy Centralny Zarząd Służby Więziennej Okres realizacji projektu ,18 PLN ( ,68 PLN) ,50 PLN ( ,88 PLN) ,50 PLN ( ,88 PLN) B1.2 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM Nr umowy z KSI i tytuł projektu POKL /08-02 Penitencjarny doradca zawodowy Centralny Zarząd Służby Więziennej Okres realizacji projektu ,54 PLN ( ,88 PLN) ,00 PLN ( ,50 PLN) ,90 PLN ( ,14 PLN) B1.3 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM Nr umowy z KSI i tytuł projektu POKL /08-02 Cykl szkoleniowo aktywizacyjny służący podniesieniu kwalifikacji zawodowych osób pozbawionych wolności oraz przygotowaniu ich do powrotu na rynek pracy po zakończeniu odbywania kary pozbawienia wolności. Centralny Zarząd Służby Więziennej Okres realizacji projektu

17 ,43 PLN ( ,86 PLN) ,00 PLN ( ,00 PLN) ,43 PLN ( ,86 PLN) B1.4 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM Nr umowy z KSI i tytuł projektu POKL /08-02 Aktywizacja społeczno zawodowa skazanych niepełnosprawnych oraz osób skazanych na karę pozbawienia wolności na podstawie art lub art Kodeksu karnego. Centralny Zarząd Służby Więziennej Okres realizacji projektu ,70 PLN ( ,41 PLN) ,50 PLN ( ,38 PLN) ,20 PLN ( ,78 PLN) Poddziałanie Projekty, których realizacja jest kontynuowana B1.1 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM Nr umowy z KSI i tytuł projektu POKL /08-02 Kształcenie zawodowe nieletnich przebywających w zakładach poprawczych i schroniskach dla nieletnich Ministerstwo Sprawiedliwości Okres realizacji projektu ,00 PLN ( ,05 PLN) ,93 PLN ( ,54 PLN) ,62 PLN ( ,04 PLN) B1.2 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM Nr umowy z KSI i tytuł projektu POKL /08-04 Podnoszenie kwalifikacji zawodowych kluczowych pracowników pedagogicznych i niepedagogicznych zakładów poprawczych i schronisk dla nieletnich Ministerstwo Sprawiedliwości 17

18 Okres realizacji projektu ,00 PLN ( ,00 PLN) ,00 PLN ( ,00 PLN) ,89 PLN ( ,18 PLN) B1.3 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM Nr umowy z KSI i tytuł projektu POKL /11-00 Poprawa wizerunku i odbioru społecznego młodzieży z zakładów poprawczych i schronisk dla nieletnich Ministerstwo Sprawiedliwości Okres realizacji projektu ,00 PLN ( ,55 PLN) ,00 PLN ( ,45 PLN) ,00 PLN ( ,00 PLN) 18

19 Poddziałanie Projekty, których realizacja jest kontynuowana B1.1 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM Nr umowy z KSI i tytuł projektu POKL /10-00 Wsparcie osób z zaburzeniami psychicznymi na rynku pracy II Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych, Wydział Realizacji Programów, w partnerstwie z: Klubem Wsparcia Psychicznego w Bydgoszczy, Stowarzyszeniem Człowiek w Potrzebie - Wolontariat Gorzowski w Gorzowie Wielkopolskim, Chrześcijańskim Stowarzyszeniem Osób Niepełnosprawnych Ich Rodzin i Przyjaciół "Ognisko" w Krakowie, Stowarzyszeniem Inicjatyw Lokalnych "SIL" w Lubartowie, Towarzystwem Przyjaciół Niepełnosprawnych w Łodzi, Caritas Diecezji Warszawsko-Praskiej w Warszawie, Stowarzyszeniem Nadzieja dla Rodziny w Gdańsku, Stowarzyszeniem na Tak w Poznaniu. Okres realizacji projektu ,26 PLN ( ,99 PLN) ,66 PLN (64 825,90 PLN) ,92 PLN ( ,89 PLN) B1.2 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM Nr umowy z KSI i tytuł projektu POKL /11-00 Wsparcie osób z autyzmem II Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych, Wydział Realizacji Programów, w partnerstwie z: Stowarzyszeniem Krajowe Towarzystwo Autyzmu Oddział w Szczecinie, Stowarzyszeniem Krajowe Towarzystwo Autyzmu Oddział w Lublinie, Stowarzyszeniem Pomocy Osobom Autystycznym w Gdańsku, Fundacją Synapsis w Warszawie, Stowarzyszeniem na Rzecz Osób z Autyzmem ProFUTURO w Poznaniu, Fundacją Wspólnota Nadziei w Krakowie, Stowarzyszeniem św. Celestyna w Mikoszowie. Okres realizacji projektu ,88 PLN ( ,93 PLN) ,12 PLN ( ,42 PLN) ,00 PLN ( ,00 PLN) B1.3 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM Nr umowy z KSI i tytuł projektu POKL /12-00 Wsparcie osób niepełnosprawnych ruchowo na rynku pracy III 19

20 Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych, Wydział Realizacji Programów, w partnerstwie z: Fundacją Aktywnej Rehabilitacji FAR w Warszawie, Stowarzyszeniem Przyjaciół Integracji w Warszawie, Caritas Polska w Warszawie, Fundacją Polskich Kawalerów Maltańskich w Warszawie POMOC MALTAŃSKA. Okres realizacji projektu ,00 PLN ( ,05 PLN) ,00 PLN ( ,70 PLN) ,00 PLN ( ,90 PLN) B1.4 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM Nr umowy z KSI i tytuł projektu Nr wniosku o dofinansowanie: POKL /12 Wsparcie osób niewidomych na rynku pracy III Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych, Wydział Realizacji Programów, w partnerstwie z: Polskim Związkiem Niewidomych w Warszawie, Towarzystwem Opieki nad Ociemniałymi w Laskach. Okres realizacji projektu ,00 PLN ( ,00 PLN) ,00 PLN ( ,00 PLN) ,00 PLN ( ,00 PLN) B1.5 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM Nr umowy z KSI i tytuł projektu Nr wniosku o dofinansowanie: POKL /12 Wsparcie osób ze stwardnieniem rozsianym, w tym z niepełnosprawnościami sprzężonymi na rynku pracy Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych, Wydział Realizacji Programów, w partnerstwie z: Polskim Towarzystwem Stwardnienia Rozsianego Oddział w Łodzi SKLEROSIS MULTIPLEX, Fundacją na Rzecz Chorych na SM im. Bł. Anieli Salawy z siedzibą w Krakowie. Okres realizacji projektu ,00 PLN ( ,00 PLN) ,00 PLN ( ,00 PLN) ,00 PLN ( ,00 PLN) 20

21 B1.6 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM Nr umowy z KSI i tytuł projektu Nr wniosku o dofinansowanie: POKL /12 Wsparcie osób z wybranymi Zespołami Uwarunkowanymi Genetycznie Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych, Wydział Realizacji Programów, w partnerstwie z: Polskim Związkiem Niewidomych z siedzibą w Warszawie, Polskim Stowarzyszeniem Pomocy Chorym na Fenyloketonurię i Choroby Rzadkie Ars Vivendi z siedzibą w Raszynie. Okres realizacji projektu ,00 PLN ( ,50 PLN) ,00 PLN ( ,35 PLN) ,00 PLN ( ,00 PLN) B1.7 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM Nr umowy z KSI i tytuł projektu POKL /12-00 Wsparcie osób niepełnosprawnych w swobodnym dostępie do informacji i usług zamieszczonych w Internecie II Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych, Wydział Realizacji Programów, w partnerstwie ze Stowarzyszeniem Przyjaciół Integracji w Warszawie. Okres realizacji projektu ,00 PLN ( ,50 PLN) ,00 PLN ( ,80PLN) ,20 PLN ( ,73 PLN) B1.8 PROJEKT REALIZOWANY W TRYBIE SYSTEMOWYM Nr umowy z KSI i tytuł projektu Ramowe wytyczne w zakresie projektowania obiektów, pomieszczeń oraz przystosowania stanowisk pracy dla osób niepełnosprawnych o specyficznych potrzebach Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych, Wydział Realizacji Programów Projekt realizowany w partnerstwie. Okres realizacji projektu ,00 PLN ( ,00 PLN) ,00 PLN ( ,00 PLN) ,00 PLN ( ,50 PLN) 21

22 Projekty, których realizacja rozpocznie się w 2013 r. B2.1 PROJEKT PRZEWIDZANY DO REALIZACJI W TRYBIE SYSTEMOWYM Planowany tytuł projektu Nr i nazwa celu szczegółowego, w który wpisuje się dany projekt Typ/typy projektów (operacji) przewidziane do realizacji w ramach projektu Czy typ projektu został przewidziany w SzOP do realizacji w trybie systemowym? Wsparcie środowiska osób niepełnosprawnych z terenów wiejskich i małomiasteczkowych Cel szczegółowy nr 2: Zwiększenie zasięgu oddziaływania Aktywnej Polityki Rynku Pracy - Ogólnokrajowe i ponadregionalne projekty aktywizacji zawodowej i integracji społecznej, skierowane do osób niepełnosprawnych i ich otoczenia (ze szczególnym uwzględnieniem wykorzystania nowoczesnych technologii oraz projektów promujących elastyczne i innowacyjne formy zatrudnienia). Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych, Wydział Realizacji Programów Projekt realizowany w partnerstwie (maksymalnie 4 partnerów wyłonionych w drodze TAK NIE x Jeżeli NIE należy uzasadnić otwartego naboru). W ostatnich latach obserwuje się postępujący proces wykluczenia społecznego, gospodarczego i kulturowego mieszkańców obszarów wiejskich i małomiasteczkowych. Ma na to wpływ miejsce zamieszkania, ale również niższy poziom wykształcenia osób zamieszkałych na tych terenach oraz niskie dochody spowodowane wysokim poziomem bezrobocia. Niepełnosprawność dodatkowo pogłębia te zjawiska. Z dotychczasowych doświadczeń PFRON w realizacji projektów wynika, że pomoc w zakresie rehabilitacji społecznej i zawodowej praktycznie nie dociera do osób zamieszkujących na obszarach wiejskich lub małomiasteczkowych. Rozproszenie tych obszarów na terenie całego kraju wskazuje na konieczność podjęcia skoordynowanych działań na poziomie centralnym. Zgodnie z wynikami badania zrealizowanego w 2007 r. przez zespół badawczy pod kierunkiem prof. dr hab. Barbary Gąciarz, zaprezentowanymi w raporcie analitycznym pt. Integracja społeczna i aktywizacja zawodowa osób niepełnosprawnych zamieszkałych w małych miastach i na terenach wiejskich - uwarunkowania sukcesów i niepowodzeń, niepełnosprawni mieszkańcy małych miast i terenów wiejskich napotykają na wiele problemów, które stanowią przeszkodę na drodze do pełnej integracji. Są to m.in. ubóstwo i brak zaradności życiowej. Należy zauważyć, że z uwagi na ubóstwo osobom niepełnosprawnych trudniej jest aktywnie uczestniczyć w procesie rehabilitacji (medycznej, społecznej, zawodowej). Fakt pozostawania w domu oraz ograniczony dostęp do mediów wzmacniają postawy bezradności u osób niepełnosprawnych. Zaobserwowano również, że te osoby nie umieją poszukiwać pracy. Należy również podkreślić, że we wstępie ww. raportu wskazano na inne badania i ekspertyzy dotyczące tego obszaru, które wyraźnie wskazują na nierówne szanse życiowe, które są zależne od tego, gdzie osoby niepełnosprawne zamieszkują. Osoby niepełnosprawne z terenów wiejskich i małomiasteczkowych są w większym stopniu narażone na wykluczenie społeczne. Wynika to z cech indywidualnych (ubóstwo, tj. niskie dochody, niski poziom wykształcenia), społecznych (słabe otoczenie instytucjonalne), cywilizacyjnych (niedostatecznie rozwinięta infrastruktura techniczna, ograniczony dostęp do technologii komunikacyjno-informacyjnych). Problem też dotyczy sfery psychiki osób niepełnosprawnych objawia się bezradnością i apatią społeczną. Celem projektu jest pomoc osobom niepełnosprawnym zamieszkującym tereny wiejskie i małomiasteczkowe (gminy wiejskie, miejsko-wiejskie oraz miasta do 25 tys. mieszkańców) na terenie Polski w wyjściu z sytuacji zagrożenia wykluczeniem społecznym poprzez podniesienie ich kwalifikacji i kompetencji, wyposażenie ich w umiejętności 22

23 poruszania się po rynku pracy oraz zmobilizowanie do aktywnego poszukiwania zatrudnienia. Oferowane wsparcie będzie dostosowane do indywidualnych potrzeb beneficjentów i w tym sensie będzie specyficzne, np. szkolenie będzie dobrane pod kątem zidentyfikowanych możliwości osoby niepełnosprawnej oraz zapotrzebowania występującego na lokalnym rynku pracy. Realizacja projektu powinna przeciwdziałać dyskryminacji osób niepełnosprawnych, propagować postawy i działania równościowe, aby tym mocniej pokazać, że fakt zamieszkania osoby niepełnosprawnej na terenach wiejskich lub małomiasteczkowych nie musi być dodatkowym czynnikiem wykluczającym tę osobę z rynku pracy. Okres realizacji projektu Kwota planowanych wydatków w projekcie ,00 PLN ,00 PLN ( ,00 PLN) ( ,00 PLN) Rezultaty (wskaźniki pomiaru celów projektu) planowane do osiągnięcia w ramach projektu - Objęcie wsparciem (zindywidualizowana, kompleksowa - Objęcie wsparciem (zindywidualizowana, kompleksowa usługa) 800 osób niepełnosprawnych z rzadko usługa) 2000 osób niepełnosprawnych z rzadko występującymi niepełnosprawnościami i niektórymi występującymi niepełnosprawnościami i niektórymi niepełnosprawnościami sprzężonymi, zamieszkujących niepełnosprawnościami sprzężonymi, zamieszkujących tereny wiejskie i małomiasteczkowe (gminy wiejskie, tereny wiejskie i małomiasteczkowe (gminy wiejskie, miejsko-wiejskie oraz miasta do 25 tys. mieszkańców), miejsko-wiejskie oraz miasta do 25 tys. mieszkańców), - działania rekrutacyjne w celu pozyskania 800 osób - działania rekrutacyjne w celu pozyskania 2000 osób niepełnosprawnych oraz 400 osób z rodzin i opiekunów osób niepełnosprawnych oraz 1000 osób z rodzin i opiekunów niepełnosprawnych, osób niepełnosprawnych (2 %), - opracowanie indywidualnych planów działania dla 800 osób - opracowanie indywidualnych planów działania dla 2000 niepełnosprawnych, osób niepełnosprawnych (3,2%), osób skorzysta ze wsparcia psychologicznego, osób skorzysta ze wsparcia psychologicznego, indywidualnego i grupowego, w zależności od potrzeb, indywidualnego i grupowego, w zależności od potrzeb osób skorzysta ze wsparcia w zakresie poradnictwa i (6,4%), doradztwa zawodowego, w zależności od potrzeb, osób skorzysta ze wsparcia w zakresie poradnictwa i - ukończenie przez 320 uczestników integracyjnych doradztwa zawodowego, w zależności od potrzeb (6,4 %), wyjazdowych warsztatów aktywizacji społeczno-zawodowej - ukończenie przez 800 uczestników integracyjnych (zajęcia integracyjne, socjoterapeutyczne, rozwoju wyjazdowych warsztatów aktywizacji społeczno-zawodowej osobistego i zawodowego), (zajęcia integracyjne, socjoterapeutyczne, rozwoju - odbycie staży rehabilitacyjnych przez 160 osób, osobistego i zawodowego) (4,2%), - odbycie praktyk zawodowych przez 160 osób, - odbycie staży rehabilitacyjnych przez 400 osób (6,7%), - ukończenie szkoleń podnoszących kwalifikacje - odbycie praktyk zawodowych przez 400 osób (3,4%), podstawowe przez 400 osób (nabycie umiejętności - ukończenie szkoleń podnoszących kwalifikacje niezbędnych na wielu stanowiskach pracy, np. warsztaty podstawowe przez 1000 osób (nabycie umiejętności informatyczne, kursy językowe), niezbędnych na wielu stanowiskach pracy, np. warsztaty - ukończenie szkoleń zawodowych przez 320 osób, informatyczne, kursy językowe) (4%), - ukończenie warsztatów szkoleniowych w formie praktycznej - ukończenie szkoleń zawodowych przez 800 osób (8%), nauki zawodu przez 80 osób, - ukończenie warsztatów szkoleniowych w formie praktycznej - usługi trenera pracy dla 270 osób, nauki zawodu przez 200 osób (2%), - ukończenie przez 400 osób warsztatów dla rodzin i - usługi trenera pracy dla 670 osób (5%), opiekunów osób niepełnosprawnych zamieszkujących tereny - ukończenie przez 1000 osób warsztatów dla rodzin i wiejskie i małomiasteczkowe (tematyka warsztatów jest opiekunów osób niepełnosprawnych zamieszkujących tereny określana z uwzględnieniem problemów jakie wynikają m.in. wiejskie i małomiasteczkowe (tematyka warsztatów jest z indywidualnych planów działania beneficjentów. Ponadto, określana z uwzględnieniem problemów jakie wynikają m.in. rodzaj wsparcia jest uzależniony od tego, kto konkretnie z indywidualnych planów działania beneficjentów. Ponadto, zostanie wskazany przez osobę niepełnosprawną do udziału rodzaj wsparcia jest uzależniony od tego, kto konkretnie w tego typu warsztatach. Warsztaty dla rodzin i opiekunów zostanie wskazany przez osobę niepełnosprawną do udziału polegają głównie na wsparciu psychologicznym i prawnym), w tego typu warsztatach. Warsztaty dla rodzin i opiekunów - podjęcie pracy przez 160 osób, polegają głównie na wsparciu psychologicznym i prawnym) - kontynuacja lub rozpoczęcie nauki przez 120 osób (zgodnie (2%), z potrzebami lokalnego rynku pracy oraz zgodnie z zapisami - podjęcie pracy przez 400 osób, IPD), - kontynuacja lub rozpoczęcie nauki przez 300 osób (zgodnie - ukończenie przez 80 osób zajęć z zakresu z potrzebami lokalnego rynku pracy oraz zgodnie z zapisami przedsiębiorczości i zakładania działalności gospodarczej IPD) (6%), oraz spółdzielczości socjalnej, - ukończenie przez 200 osób zajęć z zakresu - kampania promocyjna skierowana do ok przedsiębiorczości i zakładania działalności gospodarczej 23

24 pracodawców z terenów wiejskich i małomiasteczkowych na obszarze całej Polski (3%). Kampania będzie zawierać komponent ogólnopolski oraz regionalny. Działania promocyjne zostaną przeprowadzone przy wykorzystaniu głównie następujących kanałów informacyjnych tj.: telewizja ogólnopolska, regionalna oraz lokalna, prasa ogólnopolska oraz regionalna np. poprzez konsorcja prasy lokalnej, Internet, np. lokalne informacyjne strony internetowe, placówki, instytucje oraz wszelkie miejsca, w których odbywa się realizacja projektu, Planowanie realizacji projektu wynika np. z rekomendacji badania Ocena skuteczności projektów przeciwdziałających zjawisku wykluczenia społecznego w kontekście wdrażania Poddziałań 1.3.3, 1.3.4, oraz PO KL zrealizowanego przez CRZL ze środków EFS. Istnieje uzasadnienie dla tego rodzaju działań, bowiem należy utrwalać w społeczeństwie i pracodawcach pozytywny wizerunek osoby niepełnosprawnej jako pracownika. oraz spółdzielczości socjalnej (0,4%), - kampania promocyjna skierowana do ok pracodawców z terenów wiejskich i małomiasteczkowych na obszarze całej Polski (3%). Kampania będzie zawierać komponent ogólnopolski oraz regionalny. Działania promocyjne zostaną przeprowadzone przy wykorzystaniu głównie następujących kanałów informacyjnych tj.: telewizja ogólnopolska, regionalna oraz lokalna, prasa ogólnopolska oraz regionalna np. poprzez konsorcja prasy lokalnej, Internet, np. lokalne informacyjne strony internetowe, placówki, instytucje oraz wszelkie miejsca, w których odbywa się realizacja projektu, Planowanie realizacji projektu wynika np. z rekomendacji badania Ocena skuteczności projektów przeciwdziałających zjawisku wykluczenia społecznego w kontekście wdrażania Poddziałań 1.3.3, 1.3.4, oraz PO KL zrealizowanego przez CRZL ze środków EFS. Istnieje uzasadnienie dla tego rodzaju działań, bowiem należy utrwalać w społeczeństwie i pracodawcach pozytywny wizerunek osoby niepełnosprawnej jako pracownika. Koszty zarządzania ok.15% Kryteria dostępu 1. Projekt zapewnia zastosowanie zasady empowerment, poprzez zatrudnienie co najmniej 3 osób niepełnosprawnych (z rzadko występującą niepełnosprawnością lub niepełnosprawnością sprzężoną) wśród personelu projektu. Zapewnienie zasady empowermentu poprzez włączenie grupy docelowej w działania związane z projektowaniem i udział w podejmowaniu decyzji, a także stanowienie głosu doradczego, pozwoli na uzyskania maksymalnie dopasowanego wsparcia do rzeczywistych potrzeb uczestników. Obecność Uzasadnienie: osób niepełnosprawnych wśród personelu projektu gwarantuje dodatkową wartość w postaci miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych. Kryterium zostanie zweryfikowane na podstawie treści wniosku o dofinansowanie projektu. 2. Projekt będzie realizowany w partnerstwie. Szczegółowe kryteria wyboru projektów Zasada realizacji projektu w partnerstwie przyczyni się do wykorzystania doświadczenia i potencjału partnerów w realizacji działań na rzecz aktywizacji zawodowej i społecznej osób zagrożonych wykluczeniem Uzasadnienie: społecznym. Partner wniesie do projektu zasoby organizacyjne, techniczne i ludzkie, co zwiększy możliwości działania, dostarczy lepszą analizę środowiska lokalnego tym samym trafniejsze zdefiniowanie potrzeb społecznych. 3. Wskaźnik efektywności zatrudnieniowej na zakończenie projektu wyniesie 20% osób z grupy niepełnosprawnych uczestników projektu (400 z 2000 osób) Uzasadnienie: Propozycja powyższa wynika z dyskusji oraz wstępnych uzgodnień podjętych podczas spotkania z Instytucją Zarządzającą PO KL. Kryterium ma na celu zagwarantowanie, że wsparcie w ramach projektu będzie realizowane na rzecz zwiększenia zatrudnienia wśród beneficjentów projektu - osób niepełnosprawnych z rzadko występującymi niepełnosprawnościami i niektórymi niepełnosprawnościami sprzężonymi. Kryterium weryfikowane na podstawie treści złożonego wniosku o dofinansowanie. 24

25 B2.2 PROJEKT PRZEWIDZANY DO REALIZACJI W TRYBIE SYSTEMOWYM Planowany tytuł projektu Wsparcie absolwentów we wchodzeniu na rynek pracy Nr i nazwa celu szczegółowego, w który wpisuje się dany projekt Typ/typy projektów (operacji) przewidziane do realizacji w ramach projektu Czy typ projektu został przewidziany w SzOP do realizacji w trybie systemowym? Cel szczegółowy nr 2: Zwiększenie zasięgu oddziaływania Aktywnej Polityki Rynku Pracy - Ogólnokrajowe i ponadregionalne projekty aktywizacji zawodowej i integracji społecznej, skierowane do osób niepełnosprawnych i ich otoczenia (ze szczególnym uwzględnieniem wykorzystania nowoczesnych technologii oraz projektów promujących elastyczne i innowacyjne formy zatrudnienia). Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych, Wydział Realizacji Programów Projekt realizowany w partnerstwie (maksymalnie 4 partnerów wyłonionych w drodze otwartego naboru). TAK x Jeżeli NIE należy NIE uzasadnić Okres realizacji projektu Kwota planowanych wydatków w projekcie ,00 PLN ( ,00 PLN) ,00 PLN ( ,00 PLN) Rezultaty (wskaźniki pomiaru celów projektu) planowane do osiągnięcia w ramach projektu - Objęcie wsparciem (zindywidualizowana, kompleksowa usługa) 250 osób niepełnosprawnych z rzadko występującymi niepełnosprawnościami i niektórymi niepełnosprawnościami sprzężonymi, będących absolwentami, szkół ponadgimnazjalnych, policealnych oraz uczelni wyższych, - opracowanie indywidualnych planów działania dla 250 osób niepełnosprawnych, - 67 osób skorzysta ze wsparcia psychologicznego, indywidualnego i grupowego, w zależności od potrzeb, - 250osób skorzysta ze wsparcia w zakresie poradnictwa i doradztwa zawodowego, - ukończenie przez 100 uczestników integracyjnych wyjazdowych warsztatów aktywizacji społeczno-zawodowej, (zajęcia integracyjne, socjoterapeutyczne, rozwoju osobistego i zawodowego), - ukończenie szkoleń zawodowych przez 100 osób, - ukończenie przez 167 osób warsztatów dla rodzin i opiekunów osób niepełnosprawnych (tematyka warsztatów jest określana z uwzględnieniem problemów jakie wynikają m.in. z indywidualnych planów działania beneficjentów. Ponadto, rodzaj wsparcia jest uzależniony od tego, kto konkretnie zostanie wskazany przez osobę niepełnosprawną do udziału w tego typu warsztatach. Warsztaty dla rodzin i opiekunów polegają głównie na wsparciu psychologicznym i prawnym), - odbycie praktyk zawodowych przez 167 osób, - kontynuacja lub rozpoczęcie nauki przez 150 osób (zgodnie - Objęcie wsparciem (zindywidualizowana, kompleksowa usługa) 375 osób niepełnosprawnych z rzadko występującymi niepełnosprawnościami i niektórymi niepełnosprawnościami sprzężonymi, będących absolwentami szkół ponadgimnazjalnych, policealnych oraz uczelni wyższych,, - opracowanie indywidualnych planów działania dla 375 osób niepełnosprawnych (5%), osób skorzysta ze wsparcia psychologicznego, indywidualnego i grupowego, w zależności od potrzeb (1,5%), osób skorzysta ze wsparcia w zakresie poradnictwa i doradztwa zawodowego (5%), - ukończenie przez 150 uczestników integracyjnych wyjazdowych warsztatów aktywizacji społeczno-zawodowej (zajęcia integracyjne, socjoterapeutyczne, rozwoju osobistego i zawodowego) (6%), - ukończenie szkoleń zawodowych przez 150 osób (8%), - ukończenie przez 250 osób warsztatów dla rodzin i opiekunów osób niepełnosprawnych (tematyka warsztatów jest określana z uwzględnieniem problemów jakie wynikają m.in. z indywidualnych planów działania beneficjentów. Ponadto, rodzaj wsparcia jest uzależniony od tego, kto konkretnie zostanie wskazany przez osobę niepełnosprawną do udziału w tego typu warsztatach. Warsztaty dla rodzin i opiekunów polegają głównie na wsparciu psychologicznym i prawnym) (2%), - odbycie praktyk zawodowych przez 250 osób (7%), 25

26 z potrzebami lokalnego rynku pracy oraz zgodnie z zapisami IPD), - odbycie staży rehabilitacyjnych przez 67 osób, - podjęcie zatrudnienia przez 50 osób. Szczegółowe kryteria wyboru projektów - kontynuacja lub rozpoczęcie nauki przez 225 osób (zgodnie z potrzebami lokalnego rynku pracy oraz zgodnie z zapisami IPD) (20%), - odbycie staży rehabilitacyjnych przez 100 osób (19,3%), - podjęcie zatrudnienia przez 75 osób. Koszty zarządzania i promocji ok.15% Kryteria dostępu 1. Projekt zapewnia zastosowanie zasady empowerment, poprzez zatrudnienie co najmniej 3 osób niepełnosprawnych (z rzadko występującą niepełnosprawnością lub niepełnosprawnością sprzężoną) wśród personelu projektu. Zapewnienie zasady empowermentu poprzez włączenie grupy docelowej w działania związane z projektowaniem i udział w podejmowaniu decyzji, a także stanowienie głosu doradczego, pozwoli na uzyskania maksymalnie dopasowanego wsparcia do rzeczywistych potrzeb uczestników. Obecność Uzasadnienie: osób niepełnosprawnych wśród personelu projektu gwarantuje dodatkową wartość w postaci miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych. Kryterium zostanie zweryfikowane na podstawie treści wniosku o dofinansowanie projektu. 2. Projekt będzie realizowany w partnerstwie. Zasada realizacji projektu w partnerstwie przyczyni się do wykorzystania doświadczenia i potencjału partnerów w realizacji działań na rzecz aktywizacji zawodowej i społecznej osób zagrożonych wykluczeniem Uzasadnienie: społecznym. Partner wniesie do projektu zasoby organizacyjne, techniczne i ludzkie, co zwiększy możliwości działania, dostarczy lepszą analizę środowiska lokalnego tym samym trafniejsze zdefiniowanie potrzeb społecznych. 3. Wskaźnik efektywności zatrudnieniowej na zakończenie projektu wyniesie 20% osób z grupy niepełnosprawnych uczestników projektu (75 z 375 osób) Propozycja powyższa wynika z dyskusji oraz wstępnych uzgodnień podjętych podczas spotkania z Instytucją Zarządzającą PO KL. Kryterium ma na celu zagwarantowanie, że wsparcie w ramach projektu będzie realizowane na rzecz zwiększenia zatrudnienia wśród beneficjentów Uzasadnienie: projektu - osób niepełnosprawnych z rzadko występującymi niepełnosprawnościami i niektórymi niepełnosprawnościami sprzężonymi. Kryterium weryfikowane na podstawie treści złożonego wniosku o dofinansowanie. B2.3 PROJEKT PRZEWIDZANY DO REALIZACJI W TRYBIE SYSTEMOWYM Planowany tytuł projektu Wsparcie absolwentów we wchodzeniu na rynek pracy II Nr i nazwa celu szczegółowego, w który wpisuje się dany projekt Typ/typy projektów (operacji) przewidziane do realizacji w ramach projektu Czy typ projektu został przewidziany w SzOP do realizacji w trybie systemowym? Cel szczegółowy nr 2: Zwiększenie zasięgu oddziaływania Aktywnej Polityki Rynku Pracy - Ogólnokrajowe i ponadregionalne projekty aktywizacji zawodowej i integracji społecznej, skierowane do osób niepełnosprawnych i ich otoczenia (ze szczególnym uwzględnieniem wykorzystania nowoczesnych technologii oraz projektów promujących elastyczne i innowacyjne formy zatrudnienia). Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych, Wydział Realizacji Programów Projekt realizowany w partnerstwie (maksymalnie 4 partnerów wyłonionych w drodze otwartego naboru). TAK x Jeżeli NIE należy NIE uzasadnić Okres realizacji projektu Kwota planowanych wydatków w projekcie 26