Sprawozdanie z realizacji Strategii Rozwoju Powiatu Tureckiego za 2014 r.

Transkrypt

1 Sprawozdanie z realizacji Strategii Rozwoju Powiatu Tureckiego za 2014 r. Podstawą rozwoju powiatu jest strategia, która określa misję, cele i kierunki działania. Misja Powiatu POWIAT TURECKI TO REGION ZINTEGROWANEGO DZIAŁANIA WSZYSTKICH GMIN, ZNANY, BEZPIECZNY Z ROZWINIĘTYM ROLNICTWEM I PRZEDSIĘBIORCZOŚCIĄ, OFERUJĄCY ATRAKCYJNE WARUNKI ŻYCIA W PRZYJAZNYM ŚRODOWISKU pokazuje jaki ma być powiat w przyszłości. Dokument taki pn. Strategia Rozwoju Powiatu Tureckiego został opracowany, a następnie uchwalony przez Radę Powiatu na XXIII sesji Rady w dniu 27 czerwca 2001 roku. Określa on opcje i wariant rozwoju powiatu, sformułowanie misji, celów i kierunków działania określili uczestnicy debat. W tworzenie strategii rozwoju Powiatu Tureckiego zostało włączonych kilkadziesiąt osób, będących reprezentantami środowisk społecznych i biznesowych, samorządowych, Zarządu i Rady Powiatu. W strategii zostały określone cztery strategiczne cele, które są niezbędne dla rozwoju społeczno gospodarczego powiatu. Są to: 1. Ochrona zasobów środowiska i rozwój infrastruktury komunalnej. 2. Pobudzanie i wspieranie aktywności gospodarczej. 3. Zwiększanie potencjału rozwojowego w zakresie zarządzania. 4. Rozwój infrastruktury społecznej-podnoszenie jakości życia. Do chwili obecnej założone cele są realizowane przez wiele programów i projektów zapisanych w strategii. 1

2 CEL STRATEGICZNY NR 1 Ochrona zasobów środowiska i rozwój infrastruktury komunalnej Nr zadania Treść zadania Termin zadania Wykonanie Program 1.1. Pełne zagospodarowanie odpadów stałych Wypracowanie systemu odbioru i segregacji odpadów Praca ciągła Powyższe projekty są ze sobą ściśle powiązane. Ich realizację należy rozpatrywać łącznie. Powiat Turecki jako jednostka samorzadowa współorganizuje i uczestniczy we wspólnych działaniach gmin mających na celu wdrażanie systemu odbioru i segregacji odpadów. Od roku 2006 Powiat, w ramach Programu usuwania wyrobów zawierających azbest, prowadzi dofinansowanie usuwania wyrobów zawierających azbest. W 2014 r. w ramach Programu zrealizowano 198 wnioski na demontaż, transport i utylizację odpadów azbestowych. Środki przeznaczone na realizację programu pochodziły z następujacych źródeł: budżetu powiatu tureckiego, środków gmin powiatu tureckiego oraz pozyskane środki Wojewódzkiego Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej w Poznaniu oraz Narodowego Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej. Na realizację programu wydatkowano ,76 tys. zł, z czego 90,49 % pokryło dofinansowanie z WFOŚ i GW w Poznaniu oraz NFOŚiGW. Unieszkodliwiono 554,40 Mg odpadów azbestowych Budowa nowoczesnego składowiska śmieci i zakładu utylizacji odpadów stałych W celu wdrożenia planowanego systemu gospodarki odpadami opracowano i zatwierdzono uchwałą nr XVIII/94/2004 Rady Powiatu Tureckiego z dnia roku Powiatowy Plan Gospodarki Odpadami, będący integralną częścią Powiatowego Programu Ochrony Środowiska. Powiat Turecki uczestniczy w realizacji programu gospodarki odpadami w miastach i gminach należących do Komunalnego Związku Gmin Czyste Miasto, Czysta Gmina. 2

3 Do Związku należą obecnie następujące gminy: Miasto Turek, Gmina Dobra, Gmina Tuliszków, Gmina Kawęczyn, Gmina Malanów. Uroczyste otwarcie Zakładu Utylizacji i Unieszkodliwiania Odpadów Orli Staw w Prażuchach Nowych gm. Ceków Kolonia, pow. Kaliski, nastąpiło 29 września 2006 r. Gmina Brudzew, Gmina Turek i Gmina Władysławów należą do Związku Międzygminnego Koniński Region Komunalny. Natomiast Gmina Przykona obecnie nie należy do żadnego związku komunalnego Budowa zakładu utylizacji zwierząt Zgodnie z zapisami celów strategicznych Planu Gospodarki Odpadami dla woj. wielkopolskiego dla zoptymalizowania gospodarki odpadami rolno spożywczymi proponuje się stworzenie regionalnego systemu unieszkodliwiania odpadów weterynaryjnych pochodzących z hodowli (padliny), w tym ponadlokalnych spalarni padłych zwierząt. Nie przewiduje się natomiast w powyższym planie lokalizacji tego rodzaju zakładu na terenie Powiatu Tureckiego Likwidacja nielegalnych wysypisk Likwiadcja nielegalnych wysypisk jest obligatoryjnym zadaniem realizowanym przez gminy. Powiat nie realizuje tego zadania. Program 1.2. Pełne wyposażenie w infrastrukturę techniczną Pełne zaopatrzenie w źródła energii cieplnej Poprawa sieci i stanu dróg Praca ciągła Założeniem projektu jest podjęcie przez gminy powiatu tureckiego działań zmierzających w kierunku opracowania programu mającego na celu zaopatrzenie w źródła energii cieplnej (głównie węgla) gazem w fazie wstępnej projekt ten zakłada rozpoznanie różnych alternatyw pod kątem realizacji potrzeb wszystkich zainteresowanych stron i wybór optymalnego źródła energii, a dopiero później realizacji inwestycji. Spodziewanym rezultatem tego projektu jest ochrona zasobów środowiska i podwyższeniem jakości życia. WYKAZ INWESTYCJI I REMONTÓW WYKONANYCH NA SIECI DRÓG POWIATOWYCH 3

4 Lp. Nazwa zadania 1. Budowa chodnika w ciągu drogi powiatowej nr 4500P Kaczki Mostowe Wietchinin Mikulice w m. Wietchinin 2. Remont ulicy Milewskiego i Dworcowej w Turku w związku z przebudową skrzyżowania ulic Dworcowej, Milewskiego i Piłsudskiego Remont drogi powiatowej nr 4483P Szadów 3. Pański Żuki w m. Laski, na długości 560,0mb Remont drogi powiatowej nr 4506P Sarbice Słomów Smulsko w m. Radyczyny, na długości ,0mb Remont drogi powiatowej nr 4477P Polichno 5. Chrząblice w m. Chrząblice na odcinku o długości 922,0mb Remont drogi powiatowej nr 4484P Brudzew Krwony Warenka Czepów w m. Posoka, na 6. długości 0,912km 7. Wartość zadania Budowa ścieżki rowerowej i chodnika na ulicy Krasickiego i Walki Młodych w m. Tuliszków Rozbudowa drogi powiatowej nr 4504P w m. Skęczniew budowa chodnika, na długości 0,328km Rozbudowa drogi powiatowej nr 4483P Szadów Pański Żuki w m. Pęcherzew, na długości ,741km Przebudowa ulicy powiatowej nr 4533P 10. Południowa w Turku wraz z odwodnieniem Razem wartość Uwagi Udział finansowy Gminy Przykona zł Udział finansowy KWB Adamów S.A zł Udział finansowy Gminy i Miasta Tuliszów zł Udział Gminy Dobra zł 4

5 Program 1.3. Zapobieganie degradacji środowiska i odtwarzanie zasobów środowiska Rekultywacja terenów pokopalnianych Praca ciągła Projekt realizowany jest przez KWB Adamów. Kopalnia wywiązuje się z realizacji bez zarzutów. Prowadzi rekultywację w kierunku rolnym, leśnym i innym poprzez wybudowanie zbiorników wodnych. Grunty rekultywowane w kierunku rolnym przekazywane są miejscowym rolnikom a w kierunku leśnym Nadleśnictwu Turek. Rekultywacja w kierunku wodnym polegała na wybudowaniu na terenie Gminy Przykona zbiornika wodnego o powierzchni 123 ha i pojemności 4,9 mln m 3. Odbioru technicznego i przekazania Gminie Przykona dokonano w dniu 28 grudnia 2001 roku. Akwen pełni funkcję rekreacyjną. Ogólna powierzchnia gruntów zrekultywowanych w latach wynosi 405,22 ha (gminy: Brudzew, Przykona, Władysławów), tj.: r ,33 ha r. - 39,35 ha r ,24 ha r. - 1,30 ha W 2003 r. wydano 4 decyzje o uznaniu rekultywacji na powierzchni 19,61 ha. W trakcie załatwiania pozostaje 1 wniosek o powierzchni 14,19 ha. Ogólna powierzchnia gruntów zrekultywowanych w roku : r. 42,2951 ha r. 59,0917 ha r. 42,94 ha r. 78,09 ha r. 6,49 ha r. - 80,6518 ha r. 232,3331 ha w tym: rolne 227,2331 ha, leśne-5,1000 ha r. - 79,43 ha r. 51,98 ha r. 344,51 ha w tym 337,11 ha rolne, 4,80 ha, 2,60 ha r. 52,24 ha r. 32,49 ha Zalesianie Praca ciągła Obecnie zalesienia prowadzone są w oparciu o ustawę z dnia 28 listopada 2003 roku wspieraniu rozwoju obszarów wiejskich ze środków pochodzących z Sekcji Gwarancji Europejskiego o 5

6 Funduszu Orientacji i Gwarancji Rolnej lub na podstawie przepisów o wspieranu obszarów wiejskich z udziałem środków Europejskiego Funduszu Rolnego na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich.. Płatność na zalesianie przyznaje kierownik Biura Powiatowego Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa w Turku. Z otrzymanych informacji od AR i MR Biuro Powiatowe w Turku wynika, że w okresie składania wniosków w 2013 r. zostały przyjęte 4 wnioski na zalesienie w 2014 r. obejmując powierzchnię 5,83 ha, w tym: - 3 wnioski na zalesienie gruntów porolnych na powierzchnię 4,47 ha, - 1 wniosek na zalesienie gruntów innych niż rolne na powierzchnię 1,36 ha. Ogólna liczba beneficjentów wynosi 4 osób. Realizacja złożonych w 2013 roku wniosków nastąpiła w okresie wiosny 2014 na powierzchni 5,83 ha (po aktualizacji powierzchnii złożonych wniosków) Kwota przyznana na refinansowanie zalesień ogółem ,00 zł według stanu na dzień r. z której przypada na: a). refinansowanie zalesionych gruntów porolnych ,10 zł, b). refinansowanie zalesionych gruntów innych niż rolne ,90 zł. Aktualnie zostało zakończone w postępowanie administracyjne w sprawie wydania decyzji o przyznaniu beneficjentom należnej im refundacji Edukacja proekologiczna Budowa zbiorników wodnych (mała retencja) Praca ciągła Zakupiono toreby ekologiczne celem promocji działań ekologicznych w powiecie tureckim. Wyżej wymienione działania edukacyjne zostały sfinansowane ze środków budżetu powiatu pochodzących z opłat i kar za korzystanie ze środowiska. W celu realizacji zadania pn. Budowa zbiornika wodnego na rzece Kiełbasce Dużej w miejscowości Kowale Księże, gm. Turek w systemie małej retencji na obecnym etapie realizacji przedsięwzięcia poszukuje się możliwości pozyskania środków finansowych. Działania w tym temacie prowadzi Wielkopolski Zarząd Melioracji i Urządzeń Wodnych Oddział Rejonowy Konin. 6

7 Nr zadania Treść zadania CEL STRATEGICZNY NR 2 Pobudzanie i wspieranie aktywności gospodarczej Termin Zadania Wykonanie Program 2.1. Działania wspierające administrację w tworzeniu nowych miejsc pracy i przeciwdziałaniu bezrobociu Opracowanie strategii przeciwdziałania bezrobociu W ramach zawartego w Strategii Rozwoju Powiatu Tureckiego celu strategicznego Nr 2 Pobudzanie i wspieranie aktywności gospodarczej, Powiatowy Urząd Pracy w Turku podjął następujące działania mieszczące się w zakresie Programu 2.1 w/w Strategii tj. Działania wspierające administrację publiczną w tworzeniu nowych miejsc pracy i przeciwdziałaniu bezrobociu. Do działań wspierających administrację publiczną, służących poprawie wizerunku urzędu oraz sprawnej i profesjonalnej realizacji ustawowych zadań należą: 1.Funkcjonowanie strony internetowej Otwarcie się urzędu na świat, widoczne jest na stronie internetowej, którą odwiedzają zarówno bezrobotni, pracodawcy i inni uczestnicy rynku pracy. W 2014 roku nastąpiło odsłon strony internetowej PUP Turek. 2. Umożliwienie osobom bezrobotnym i poszukującym pracy rejestrowania się w PUP Turek przez Internet od maja 2014 r. Oprócz zadań służących polepszeniu wizerunku urzędu, podejmowano wiele działań skierowanych głównie do osób bezrobotnych i wspierających przedsiębiorców. Należą do nich takie działania jak: 1. Organizacja giełd pracy: W 2014 roku przeprowadzono 25 giełd pracy, w których uczestniczyły 304 osoby bezrobotne. 2. Z dniem 1 lipca 2014 r. nastąpiła zmiana w zakresie obsługi klientów urzędu pracy. Zmiany w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy wprowadziły funkcję doradcy klienta, która została powierzona pracownikom zatrudnionym w urzędzie pracy. Większość działań realizowana jest przez doradcę klienta indywidualnego. Doradca taki, stosownie do potrzeb danej osoby, udziela jej pomocy lub pomaga uzyskać pomoc od tych pracowników urzędu, 7

8 którzy są przygotowani do świadczenia pomocy specjalistycznej. Każdy bezrobotny i poszukujący pracy zarejestrowany w urzędzie pracy jest od początku prowadzony przez tego samego doradcę klienta, co zwiększy zaufanie bezrobotnych do urzędu pracy. Podobnie zorganizowane zostały działania urzędu pracy w stosunku do klientów instytucjonalnych. Każdy pracodawca, który korzysta z pomocy urzędu pracy w ramach usług rynku pracy, wspieranych instrumentami rynku pracy, stale współpracuje z jednym pracownikiem urzędu pracy doradcą klienta instytucjonalnego, który stosownie do potrzeb pracodawcy udziela mu pomocy lub pomaga mu uzyskać pomoc od tych pracowników urzędu, którzy specjalizują się w świadczeniu usług z wykorzystaniem instrumentów rynku pracy. Doradcy klienta instytucjonalnego są zobowiązani do utrzymywania regularnych kontaktów z pracodawcami działającymi na terenie powiatu lub pracodawcami spoza obszaru działania urzędu, z którymi współpracują. Powyższe zmiany przepisów zobligowały Powiatowy Urząd Pracy w Turku do wprowadzenia zmian w obsłudze klientów. 3. Kontynuacja pracy z wykorzystaniem Samorządowej Elektronicznej Platformy Informacyjnej. System Informatyczny SEPI umożliwia: Komunikację i wymianę danych pomiędzy Powiatowym Urzędem Pracy a Ośrodkami Pomocy Społecznej, Ograniczenie kosztów związanych z przyjazdem klientów po zaświadczenia, Możliwość załatwienia swojej sprawy bez konieczności wizyty w urzędzie pracy celem uzyskania zaświadczenia. W ramach SEPI w roku 2014 udzielono 6431 informacji. 4. W dniu r. w hali Sportowej im. Mikołaja Kopernika w Turku odbyły się I Targi Edukacji Uczelni Wyższych i Szkół Policealnych. Podczas targów młodzi ludzie mieli możliwość zapoznania się z aktualnymi ofertami pracy lokalnych pracodawców, ofertą bezpłatnych kursów zawodowych, szeroką paletą usług świadczonych przez doradców zawodowych, lidera klubu pracy oraz mieli możliwość zapoznania się z ofertą edukacyjną szkół wyższych i policealnych. Stoisko Powiatowego Urzędu Pracy cieszyło się dużym zainteresowaniem wśród młodzieży. 5. W dniu 8 maja 2014 r. odbył się Piknik edukacyjny - Park zawodów realizowany w ramach Dni Otwartych Funduszy Europejskich przez jednostki Ochotniczych Hufców Pracy, w tym przez Punkt Pośrednictwa Pracy i Ośrodek Szkolenia Zawodowego w Turku. W pikniku wziął również udział 8

9 Powiatowy Urząd Pracy w Turku, który przygotował propozycje dla uczniów i osób poszukujących pracy. Doradca zawodowy i specjalista ds. rozwoju zawodowego udzielali informacji na temat ofert pracy, poszukiwania pracy, pisania dokumentów aplikacyjnych, odpowiadali na pytania dotyczące wyboru zawodu, kształcenia zgodnie z sytuacją na lokalnym rynku pracy. Udostępniono ulotki informacyjne dotyczące usług PUP, ulotki o zawodach, wzory dokumentów aplikacyjnych, wykazy portali internetowych ułatwiających poszukiwanie pracy, a także aktualne oferty pracy. 6. XII DRZWI OTWARTE Powiatowego Urzędu Pracy w Turku. W dniu roku Powiatowy Urząd Pracy w Turku zorganizował XII edycję Drzwi Otwarte dla wszystkich chcących skorzystać z usług Urzędu, poza godzinami jego funkcjonowania. Celem Drzwi Otwartych było umożliwienie spotkania z pracownikami PUP w Turku, uzyskanie informacji na temat lokalnego rynku pracy, zapoznanie z zakresem działalności oraz formami i metodami pracy Urzędu, wspierającymi osoby bezrobotne. W ramach ww. przedsięwzięcia można było m.in.: 1) pozyskać informacje na temat aktualnych ofert pracy: - lokalne oferty pracy; - krajowe oferty pracy; - zagraniczne oferty pracy; 2) skorzystać z pomocy w zakresie: określania własnych preferencji i predyspozycji zawodowych, sporządzania dokumentów aplikacyjnych oraz skorzystać z pomocy w zakresie nabycia umiejętności aktywnego poszukiwania pracy; 3) pozyskać informacje na temat możliwości podnoszenia kwalifikacji przez osoby bezrobotne oraz uzyskiwania nowych kwalifikacji w ramach szkoleń i przygotowania zawodowego dorosłych; 4) zapoznać się z założeniami projektu Aktywni na rynku pracy! W trakcie Drzwi Otwartych było można również uzyskać informacje na temat usług i instrumentów dostępnych dla osób bezrobotnych i pracodawców. 7. Posiedzenia Powiatowej Rady Zatrudnienia w Turku Powiatowa Rada Zatrudnienia w Turku działająca w 2014 była organem opiniodawczo-doradczym starosty w sprawach polityki rynku pracy. W roku 2014 odbyły się 4 posiedzenia PRZ oraz wydano 1 opinię w trybie obiegowym. 8. Realizacja programów aktywizacji zawodowej finansowanych z Funduszu Pracy: 2014 rok: Program na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej osób bezrobotnych do 30 roku życia Formy aktywizacji zawodowej: - bon szkoleniowy, - stypendium szkoleniowe, - bon stażowy, 9

10 - bon zatrudnieniowy, - bon na zasiedlenie, - przyznanie jednorazowo środków na podjęcie działalności gospodarczej. Główny cel programu: Celem programu jest aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych do 30 roku życia Liczba osób objętych programem: 40 osób Czas trwania: od r. do r. Środki rezerwy Funduszu Pracy: ,00 zł Program na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej osób bezrobotnych powyżej 50 roku życia Forma aktywizacji zawodowej: - dofinansowanie wynagrodzenia za bezrobotnego 50+. Główny cel programu: Celem programu jest aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych powyżej 50 roku życia Liczba osób objętych programem: 2 osoby Czas trwania: od r. do r. Środki rezerwy Funduszu Pracy: 5 040,00 zł Środki Funduszu Pracy: ,00 zł Ogółem: ,00 zł Program na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej dla bezrobotnych rodziców powracających na rynek pracy, posiadających co najmniej jedno dziecko w wieku do 6 lat i bezrobotnych sprawujących opiekę nad osobą zależną Formy aktywizacji zawodowej: - bon stażowy. Główny cel programu: Celem programu jest aktywizacja zawodowa bezrobotnych rodziców powracających na rynek pracy, posiadających co najmniej jedno dziecko w wieku do lat 6 i bezrobotnych sprawujących opiekę nad osobą zależną Liczba osób objętych programem: 2 osoby Czas trwania: od r. do r. Środki rezerwy Funduszu Pracy: 8 300,00 zł Środki Funduszu Pracy: ,56 zł Ogółem: ,56 zł Program na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej dla bezrobotnych w regionach wysokiego bezrobocia Formy aktywizacji zawodowej: - roboty publiczne. Główny cel programu: Celem programu jest aktywizacja zawodowa bezrobotnych w regionach wysokiego 10

11 bezrobocia Liczba osób objętych programem: 30 osób Czas trwania: od r. do r. Środki rezerwy Funduszu Pracy: ,86 zł Program na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej dla osób bezrobotnych do 30 roku życia Formy aktywizacji zawodowej: - refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy, - przyznanie jednorazowo środków na podjęcie działalności gospodarczej. Główny cel programu: Celem programu jest aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych do 30 roku życia Liczba osób objętych programem: 21 osób Czas trwania: od r. do r. Środki rezerwy Funduszu Pracy: ,00 zł Program na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej dla osób bezrobotnych w wieku lat Formy aktywizacji zawodowej: - refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy, - przyznanie jednorazowo środków na podjęcie działalności gospodarczej. Główny cel programu: Celem programu jest aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych w wieku lat Liczba osób objętych programem: 6 osób Czas trwania: od r. do r. Środki rezerwy Funduszu Pracy: ,00 zł 9. Realizacja projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki współfinansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego w 2014 roku: "Aktywni na rynku pracy!"- projekt systemowy Poddziałanie Poprawa zdolności do zatrudnienia oraz podnoszenie poziomu aktywności zawodowej osób bezrobotnych Celem projektu Aktywni na rynku pracy! jest podniesienie poziomu aktywności zawodowej i zdolności do zatrudnienia osób bezrobotnych z powiatu tureckiego oraz stworzenie warunków dla rozwoju przedsiębiorczości. 11

12 Działania: 1. poradnictwo zawodowe - Indywidualny Plan Działania, 2. staż uczestników projektu, 3. jednorazowe środki na podjęcie działalności gospodarczej - 66 uczestników projektu, 4. pośrednictwo pracy, 5. refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy 20 uczestników projektu. Całkowite wydatki projektu w 2014 roku zaplanowano na kwotę ,61 zł Okres wdrożenia projektu: od r. do r. Liczba osób objętych projektem w 2014 roku: 446 osób Opracowane powyżej założenia obejmują siódmy rok realizacji projektu tj. od r. do r. 10. Projekt współfinansowany z Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych Junior program aktywizacji zawodowej absolwentów niepełnosprawnych Cel programu: aktywizacja zawodowa osób niepełnosprawnych Formy aktywizacji zawodowej: staż Liczba osób objętych programem: 5 Czas trwania: r r. Wartość projektu: Fundusz Pracy + PFRON: ,32 zł 11. Powiatowy Urząd Pracy w Turku, aby zaktywizować jak największą liczbę osób i udzielać najskuteczniejszej pomocy, współpracuje z innymi instytucjami, czego wynikiem realizacja 9 porozumień o współpracy. 1. Nazwa projektu: Pigułka na kryzys Okres realizacji: Lider Projektu: Eurocentrum Innowacji i Przedsiębiorczości ( Cel projektu: Celem projektu jest samozatrudnienie oraz aktywizacja zawodowa na lokalnym rynku pracy osób bezrobotnych (zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy) w wieku powyżej 50 lat, zamieszkujących powiaty: jarociński, pleszewski, turecki, gostyński poprzez udzielenie pomocy szkoleniowo doradczej i finansowej dla osób zamierzających rozpocząć własną działalność gospodarczą. Źródło finansowania: Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Działanie 6.2 Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia". 2. Nazwa projektu: Przekwalifikowani na sukces Okres realizacji: r r. Lider projektu: Eureka Sp.z.o.o Cel projektu: Kompleksowy program wsparcia dla nauczycieli i pracowników instytucji sektora 12

13 oświaty subregionu konińskiego. Źródło finansowania: Projekt współfinansowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Działanie 8.1. Poddziałanie Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie współfinansowanego przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. 3. Nazwa Projektu: Steruj własną firmą Okres realizacji: r r. Lider projektu: Eurocentrum innowacji i przedsiębiorczości Stowarzyszenie naukowo techniczne ( Cel projektu: Celem projektu jest pomoc szkoleniowo-doradcza i finansowa dla osób zamierzających rozpocząć własną działalność gospodarczą. Projekt skierowany jest do grupy 60 osób (zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy) w wieku lata zamieszkujących powiaty: jarociński, pleszewski, gostyński, turecki. Źródło finansowania: Projekt współfinansowany jest ze środków Unii Europejskiej w ramach programu operacyjnego Kapitał Ludzki, Działanie 6.2 PO KL Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia. 4. Nazwa projektu: Profesjonalna Sieć Profesjonalne Organizacje Okres realizacji: r r. Lider projektu: Związek Organizacji Sieć Współpracy BARKA Cel projektu: Celem podejmowanych działań jest rozwój społeczno gospodarczy gmin i powiatów na terenie Wielkopolski, w tym budowa partnerstw lokalnych na rzecz włączenia społecznego, tworzenie centrów integracji społecznej oraz spółdzielni socjalnych, tworzenie Powiatowych Rad Pożytku Publicznego, wsparcie dla organizacji obywatelskich, wzmocnienie współpracy między NGO a jednostkami samorządu terytorialnego. Źródło finansowania: Projekt współfinansowany jest ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. 5. Nazwa projektu: PWP Centrum Rozwoju Aktywności Zawodowej Osób Niepełnosprawnych adaptacja rozwiązań europejskich na wielkopolskim rynku pracy Okres realizacji: r r. Lider projektu: Jan Guss GWARANCJA Biuro consultingowo handlowe ( Cel projektu: Celem projektu jest podniesienie poziomu aktywności zawodowej i zdolności do zatrudnienia 56 kobiet i 48 mężczyzn bezrobotnych osób niepełnosprawnych z terenu województwa wielkopolskiego przez zaadaptowanie aktywizacyjnych form wsparcia od partnerów ponadnarodowych. Źródło finansowania: Projekt współfinansowany jest przez Unie Europejską w ramach 13

14 Europejskiego Funduszu Społecznego, Poddziałanie Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy. 6. Nazwa projektu: Dotacja szansą dla mnie! II edycja " Cel projektu: 1. Aktywizacja zawodowa osób niepełnosprawnych z subregionu konińskiego poprzez samozatrudneinie 2. Wzmocnienie psychologiczne i zawodowe 3. Wzrost kompetencji kluczowych z obsługi komputera i umiejętności kierowania samochodem 4. Wzrost kwalifikacji do prowadzenia działalności gospodarczej 5. Zmniejszenie barier kapitałowych związanych z uruchomieniem działalności gospodarczej 6. Zmniejszenie barier w samozatrudneiniu: fizycznych, transportowych oraz związanych z opieką nad dzieckiem Okres realizacji: r r. Lider Projektu: Agencja Rozwoju Regionalnego Spółka Akcyjna w Koninie ( Działanie 6.2 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Źródło finansowania: Europejski Fundusz Społeczny (Program Operacyjny Kapitał Ludzki) 7. Nazwa projektu: 50+ Wreszcie na swoim" Okres realizacji: r r. Lider Projektu: Centrum Samorządności i Regionalizmu ( Cel projektu: Celem głównym projektu jest zwiększenie aktywności zawodowej przez 40 osób, (w tym 22 kobiety), bezrobotnych powyżej 50 roku życia, zamieszkałych w powiatach gnieźnieńskim, średzkim, jarocińskim, wrzesińskim, słupeckim, pleszewskim, kolskim, tureckim, konińskim i m. Konin, poprzez udzielenie wsparcia na rozpoczęcie działalności gospodarczej w okresie X 2012r. VII 2014r. Źródło finansowania: projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Działanie 6.2 Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia". 8. Nazwa projektu: OHP jako realizator usług rynku pracy Okres realizacji: r r. Lider projektu: Wielkopolska Wojewódzka Komenda OHP w Poznaniu Cel projektu: Celem projektu jest utworzenie na terenie całego kraju sieci działających komplementarnie Młodzieżowych Centrów Kariery (MCK), Punktów Pośrednictwa Pracy (PPP) i Ośrodków Szkolenia Zawodowego (OSZ). Usługami MCK, PPP, OSZ objęte są osoby w wieku lat, głównie zagrożone wykluczeniem społecznym, zgłaszające się indywidualnie lub zgłoszone przez inne podmioty. Projekt zakłada, że działaniami zostanie objętych docelowo 45 tys. młodzieży. 14

15 Wspólna oferta inwestycyjna Praca ciągła Beneficjentami tego przedsięwzięcia jest również kadra OHP, spośród której 365 osób będzie odpowiednio przeszkolonych. Źródło finansowania: Projekt współfinansowany jest ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Działanie 1.3. PO KL Ogólnopolskie programy integracji i aktywizacji zawodowej. 9. Nazwa projektu: Wielkopolski Progress Program wsparcia procesów restrukturyzacji i adaptacji gospodarki w województwie wielkopolskim Okres realizacji: Cel projektu: celem projektu jest podniesienie adaptacyjności i zatrudnialności pracowników, tracących pracę w ramach procesów restrukturyzacji przedsiębiorstw poprzez udzielenie kompleksowego wsparcia szkoleniowo doradczego ułatwiającego znalezienie nowego zatrudnienia. Źródło finansowania: Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Działanie 8.1 Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie, Poddziałanie Wsparcie procesów adaptacyjnych i modernizacyjnych w regionie Gminy Powiatu Tureckiego opracowały własne oferty inwestycyjne, które są zamieszczone na stronach internetowych poszczególnych gmin Procedury administracyjne w zakresie realizacji inwestycji Praca ciągła Projekt jest realizowany poprzez wprowadzenie jednolitych procedur w zakresie realizacji inwestycji dotyczących wydawania decyzji o warunkach zabudowy i zagospodarowania terenu. Program 2.2. Organizacja systemu promocji gospodarki Stworzenie wspólnej polityki promocyjnej Praca ciągła Celem projektu jest integracja wszystkich środowisk na rzecz propagowania ziemi tureckiej i wszystkich przedsięwzięć, które się pojawiają i mają szansę zaistnieć. Promocja obejmuje takie dziedziny jak przedsiębiorczość, turystyka, rekreacja, kultura Ośrodek Wspierania Przedsiębiorczości W marcu 2003 r. zostało podpisane porozumienie pomiędzy Powiatem Tureckim, Gminą Miejską Turek i Turecką Izbą Gospodarczą o współpracy mającej na celu utworzenie Ośrodka Wspierania Przedsiębiorczości (OWP), zadaniem, którego jest m.in. zmniejszenie bezrobocia na terenie Powiatu Tureckiego. W pierwszych trzech latach OWP był finansowany do wysokości 56% ze środków samorządów miejskiego i powiatowego, w jednakowej części przez każdy z samorządów, pozostałe finansowanie pozyskiwał 15

16 z innych źródeł, w tym ze środków samorządu województwa. 20 listopada 2003 r. odbyło się uroczyste otwarcie Ośrodka. Program 2.3. Pobudzanie aktywności gospodarczej rolników Wspieranie rozwoju agroturystyki Praca ciągła Starostwo Powiatowe zaprasza przedstawicieli środowisk agroturystycznych do współpracy przy okazji organizacji imprez, na których mogą zaprezentować szerszym rzeszom potencjalnych agroturystom swoją ofertę np. podczas Święta Ulicy Kaliskiej, zawodów hippicznych w Kawęczynie Mistrzostw Polski w Windsurfingu na Zbiorniku Jeziorsko. Powiat włożył swój wkład w zorganizowanie imprezy p.n. Otwarcia sezonu agroturystycznego we wschodniej Wielkopolsce w gospodarstwie agroturystycznym p.p. Pawlaków w miejscowości Bądków II r. - Otwarcia sezonu agroturystycznego we wschodniej Wielkopolsce w gospodarstwie agroturystycznym p.p. Janików w miejscowości Dąbrowa gm. Dobra., 2005r. Powiat Turecki zorganizował stoisko wystawiennicze dla gospodarstw agroturystycznych naszego podczas Gali produktów regionalnych i tradycyjnych Wschodniej Wielkopolski, zaproszenie do wspólnego stoiska wystawienniczego podczas Międzynarodowych Targów Turystycznych w Katowicach 2006r. prezentacja gospodarstw agroturystycznych zagranicznym gościom Starosty Tureckiego. Promocyjne gospodarstw w wydawnictwach powiatu tureckiego r. i 2008 r. Przedstawiciele gospodarstw agroturystycznych mieli okazję zaprezentować swoje oferty na stoisku Powiatu Tureckiego podczas Targów Turystycznych w Łodzi, Poznaniu oraz oferty gospodarstw z terenu naszego powiatu zostały przedstawione podczas Międzynarodowych Targów Turystycznych w Berlinie r. Starostwo Powiatowe w Turku promuje gospodarstwa agroturystyczne poprzez zamieszczone informacji o ww. na stronie internetowej powiatu Wspieranie rozwoju przetwórstwa rolnego Programy edukacyjne dla rolników Projekt jest realizowany przy współpracy z ODR, IR oraz TIG. Starostwo Powiatowe w Turku zapewnia dostęp do informacji, szkoleń, ułatwia nawiązywanie kontaktów z innymi producentami Cykle szkoleń dla rolników z terenu naszego powiatu organizowane są przez Wielkopolską Izbę Rolniczą w Turku we współpracy ze Starostwem Powiatowym w Turku. 16

17 Nr zadania CEL STRATEGICZNY NR 3 Zwiększenie potencjału rozwojowego w zakresie zarządzania Treść zadania Termin zadania Wykonanie Program 3.1. Skuteczna promocja powiatu Motorowodne Mistrzostwa Polski i Świata Brak działań. Impreza została przeniesiona na Litwę. W zastępstwie organizowany jest Puchar Polski w klasie Formuła Windsurfing na Zbiorniku Jeziorsko Rozwój kontaktów zewnętrznych Praca ciągła Zorganizowano spotkania w naszym powiecie z dziećmi z Ukrainy Strategia promocji powiatu tureckiego 2002 Zadanie jest kontynuowane. Polityka promocji Powiatu Tureckiego prowadzona była na wielu płaszczyznach uwzględniając promocję wewnętrzną i zewnętrzną. Działanie polegały m.in. na: - organizowaniu Spotkania Noworocznego, - współorganizowaniu koncertu Z Dobrych Uczuć, - przygotowaniu obchodów Powiatowego Dnia Dziecka, - zorganizowaniu XII Powiatowego Rajdu Rowerowego ścieżkami dydaktycznymi Panorama, - zorganizowaniu VIII Powiatowego Spływu Kajakowego Rzeką Wartą,,Skęczniew 2013, - zorganizowaniu Otwartych Mistrzostw Powiatu Tureckiego w Powożeniu Zaprzęgami - współpraca ze Związkiem Powiatów Polskich - wykonaniu wystaw fotograficznych promujących Powiat Turecki, - wykonaniu Informatora Powiatu Tureckiego, - fotograficznym dokumentowaniu pomników, miejsc pamięci narodowej i wydarzeń 17

18 patriotycznych z terenu Powiatu Tureckiego, - wydanie foldera promującego Powiat Turecki, - opracowaniu spotów reklamowych zamieszczanych na lokalnych stronach internetowych, w czasopismach oraz w lokalnej telewizji, - przygotowaniu i druk materiałów promocyjnych, - przygotowanie kalendarza na 2015 r. promującego Powiat Turecki, - wykonaniu materiałów promocyjnych, - wydział wspierał promocyjnie i brał udział w imprezach organizowanych przez lokalne społeczności oraz organizacje pozarządowe - współpracy z gospodarstwami agroturystycznymi oraz lokalnymi zespołami muzycznymi i tanecznymi, - opracowano sprawozdanie z realizacji,,strategii Rozwoju Powiatu Tureckiego na lata za rok 2014, - prowadził aktywną współpracę z Turecką Izbą Gospodarczą i przedsiębiorcami skupionymi w TIG, Lokalną Grupą Działania Turecka Unia Rozwoju -T.U.R, gminami Powiatu Tureckiego - wydział przygotowywał uchwały Zarządu i Rady Powiatu, - tworzenie komputerowej bazy danych podmiotów gospodarczych, - koordynacja działań promocyjnych wydziałów, - realizowanie polityki informacyjnej w mediach, - aktualizacja strony internetowej; - przygotowywanie i przekazywanie informacji dotyczących Powiatu Tureckiego oraz działalności starostwa mediom lokalnym, regionalnym i krajowym; - przygotowywanie adresów okolicznościowych. Program 3.2. Poprawa komunikacji z mieszkańcami powiatu Internet w każdej gminie Praca ciągła Założeniem projektu jest min. tworzenie w każdej gminie ciekawej i aktualnej witryny internetowej, Starostwo Powiatowe utworzyło stronę internetową, na której zawarte są informacje o każdej gminie naszego powiatu. Strona jest aktualizowana na bieżąco Ocena wdrażania Strategii Rozwoju Powiatu Projekt zakłada, weryfikację realizacji projektów Strategii Rozwoju Powiatu Tureckiego za pomocą corocznych sprawozdań, zamieszczanych dla szerszej opinii publicznej na stronie 18

19 Program 3.3. Usprawnienie zarządzania Umiejętność pozyskania środków pomocowych REALIZOWANE/ROZLICZANE: Remont drogi powiatowej nr 3219 P Genowefa- Władysławów- Turek od km do km , na długości 8,420 km Wielkopolski Urząd Wojewódzki w Poznaniu Projekt zrealizowany, rozliczany w 2014 r ,90 zł wartość ogółem ,00 zł przyznana dotacja (50%) ,90 wkład własny w tym: ,00 Gmina Władysławów ,00 Miasto Turek 500,00 Gmina Turek Powiat Turecki stawia na Edukację Ośrodek Rozwoju Edukacji przy Ministerstwie Edukacji Narodowej Projekt realizowany w roku szkolnym 2014/ ,00 zł wartość ogółem (100% dofinansowania) Zakres rzeczowy: realizacja rocznych planów wspomagania dla 20% szkół i przedszkoli z terenu powiatu funkcjonowanie sieci współpracy przedmiotowych i tematycznych wśród nauczycieli ze szkół objętych projektem Partnerstwo lokalne na rzecz rozwoju gospodarczego gmin powiatu tureckiego Projekt składany w ramach Mechanizmów Finansowych Europejskiego Obszaru Gospodarczego (tj. mechanizmy norweskie) Projekt realizowany od stycznia 2014 do grudnia 2015 i złożony został w partnerstwie wszystkich gmin Powiatu Tureckiego oraz powiatu, Lokalnej Grupy Działania TUR oraz Tureckiej Izby Gospodarczej ,00 zł wartość całego projektu 30% wkład partnerstwa Liderem partnerstwa i projektu jest Gmina Miejska Turek. W ramach projektu opracowane zostaną/zostały dokumenty strategiczne dla całego 19

20 obszaru partnerstwa. Są to: Zintegrowana strategia rozwoju gospodarczego obszaru; Koncepcja zagospodarowania przestrzennego obszaru; Studium komunikacyjne; Strategia marki i produktu turystycznego. Oprócz ww. dokumentów, każdy z partnerów ma do dyspozycji odrębną pulę środków finansowych, które można przeznaczyć na dokumenty strategiczne właściwe dla konkretnego partnera. Opracowania Planu gospodarki niskoemisyjnej dla terenu sześciu gmin powiatu tureckiego: Brudzew, Dobra, Kawęczyn, Malanów, Turek i Władysławów Projekt składany w ramach działania 9.3 Programu Operacyjnego Infrastruktura i Środowisko Projekt musi zostać zrealizowany do końca września 2015 roku. Liderem partnerstwa jest Powiat Turecki, a partnerami następujące gminy: Turek, Brudzew, Władysławów, Malanów, Kawęczyn i Dobra ,00 zł wartość całego projektu ,00 zł dofinansowanie ,00 zł wkład własny partnerów W ramach projektu przewidziane są następujące działania: - opracowanie planu gospodarki niskoemisyjnej na terenie sześciu gmin powiatu tureckiego, - opracowanie bazy danych zawierających wyselekcjonowane i usystematyzowane informacje pozwalające na ocenę gospodarki energią, - przeprowadzenie szkolenia dla 15 pracowników gmin/powiatu na temat problematyki związanej z tworzeniem, realizacją i monitorowaniem planów gospodarki niskoemisyjnej, - przeprowadzenie strategicznej oceny oddziaływania na środowisko Czas zawodowców-wielkopolskie kształcenie zawodowe Program Operacyjny Kapitał Ludzki Europejski Fundusz Społeczny Współpraca pomiędzy Politechniką Poznańską i Zespołem Szkół Technicznych w Turku; projekt obejmuje: 1) wielkopolski system doradztwa edukacyjno-zawodowego 2) system e-learning 3) praktyki w laboratoriach 4) praktyki i staże w przedsiębiorstwach Projekt zakończy się we wrześniu 2015 r. Budowa hali sportowej przy Zespole Szkół Technicznych w Turku 20

21 Inwestycja dofinansowana przez Ministra Sportu i Turystyki ze środków Funduszu Rozwoju Kultury Fizycznej w ramach Wojewódzkiego Wieloletniego Programu Rozwoju Bazy Sportowej ,48 zł wartość całkowita ,00 zł dofinansowanie z FRKF WNIOSKI ZŁOŻONE Z RAMACH TZW. SCHETYNÓWEK, EDYCJA 2014/2015: Remont drogi powiatowej nr 4583P Dzierzbin-Smaszew-Wrząca od km do km , na długości 3,450 km Wielkopolski Urząd Wojewódzki w Poznaniu ,19 zł wartość ogółem ,00 zł kwota wnioskowana 50% ,19 zł wkład własny, w tym: ,00 zł Gmina Przykona ,00 zł Gmina i Miasto Turliszków Podstawowe wskaźniki realizacji zadania: - długość nowo wybudowanych/przebudowanych/remontowanych dróg- 3450,00 mb, - liczba wybudowanych/przebudowanych/wyremontowanych zatok autobusowych- 2 szt. Modernizacja poprzez remont drogi powiatowej nr 3400P Koło-Brudzew-Brudzyń Wielkopolski Urząd Wojewódzki w Poznaniu ,89 zł wartość ogółem ,00 zł kwota wnioskowana 50% ,89 zł wkład własny, w tym: ,00 zł Gmina Brudzew ,00 zł Gmina Miejska Turek ,30 zł Gmina Dobra Podstawowe wskaźniki realizacji zadania: - długość nowo wybudowanych/przebudowanych/remontowanych dróg ,00 mb, - liczba wybudowanych/przebudowanych/wyremontowanych zatok autobusowych - 4 szt. - liczba wybudowanych/przebudowanych/wyremontowanych przejść dla pieszych - 5 szt Biuro obsługi interesanta Zadanie jest kontynuowane. Od marca 2001 r. w Starostwie Powiatowym w Turku funkcjonuje Punkt Obsługi Interesantów. Pracownik Punktu udziela interesantom informacji dotyczących zakresu spraw poszczególnych wydziałów. Ponadto wydaje druki, 21

22 formularze i wnioski oraz pomaga przy ich wypełnianiu. Pracownik punktu prowadzi obsługę kancelaryjną Starostwa, przez co usprawnia jego pracę Szkolenie kadr samorządowych zgodnie z harmonogramem szkoleń Zadanie jest kontynuowane. Szkolenie kadry samorządowej jest ciągłym procesem niezbędnym dla efektywnego i sprawnego zarządzania. Od roku 1999 do chwili obecnej kontynuowany jest program dokształcania Pracowników na wyższych uczelniach oraz studiach podyplomowych. Zarządzeniem Nr 4/2003 Starosty Powiatu Tureckiego z dnia 15 stycznia 2003 Roku ustalone zostały zasady dokształcania pracowników Starostwa Powiatowego i kierowników jednostek organizacyjnych Powiatu Tureckiego. Również zgodnie z harmonogramem szkoleń pracownicy zatrudnieni w Starostwie i jednostkach organizacyjnych odbywali i odbywają systematyczne szkolenia i kursy organizowane przez WOKi SS w Poznaniu i inne jednostki szkoleniowe. Wszyscy pracownicy zostali przeszkoleni z zakresu Bhp i zadań merytorycznie prowadzonych. 22

23 Nr zadania Treść zadania CEL STRATEGICZNY NR 4 Rozwój infrastruktury społecznej podnoszenie jakości życia Termin zadania Program 4.1. Kultura, sport, rekreacja Wykonanie Aktywizacja życia kulturalnego Organizacja imprez kulturalnych Mierniki wykonania projektu Realizacja zadań Uwagi liczba imprez kulturalnych w roku suma wydatków na imprezy w ciągu roku 25 w tym: 2 - imprezy własne: Powiatowy Dzień Dziecka Koncert z dobrych uczuć PROJEKT GRECHUTA AKUSTYCZNIE Zespołu Plateau z gościnnym udziałem MACIEJA BALCARA 21 - współorganizacja imprez zaplanowanych 8 - współorganizacja imprez niezaplanowanych ,66 zł - imprezy własne ,03 zł - współorganizacja imprez zaplanowanych 2 832,22 zł - współorganizacja imprez niezaplanowanych ,00 zł - wspieranie imprez w ramach otwartego konkursu ofert liczba uczestników (widzów) imprez Uczestnikami imprez byli: dzieci, młodzież oraz dorośli z terenu Powiatu Tureckiego biorący udział w imprezach, artyści scen muzycznych imprezy mają charakter otwarty trudno określić liczbę uczestników - nie ujęto liczby uczestników

24 3 600 osób w ramach imprez wspieranych poprzez otwarty konkurs ofert imprez współorganizowanych z uwagi na brak danych liczba artystów uczestniczących w imprezach 2 - imprezy własne Pozyskiwanie sponsorów kultury Mierniki wykonania projektu Realizacja zadań Uwagi wartość pozyskanych środków zł liczba pozyskanych sponsorów liczba imprez zorganizowanych dzięki wsparciu sponsorów 1 7 Gmina Wiejska Turek Gmina Miejska Turek Gmina i Miasto Tuliszków Gmina Kawęczyn Gmina Malanów Miasto Dobra Centrum Kultury i Biblioteka Publiczna w Przykonie Powiatowy Dzień Dziecka Promocja powiatu w zakresie kultury Mierniki wykonania projektu Realizacja zadań Uwagi dokonanie inwentaryzacji atrakcji kulturalnych powiatu powstanie planu imprez kulturalnych nie była dokonywana Podjęcie uchwały w sprawie imprez z zakresu upowszechniania kultury 24

25 powstanie planu promocji organizowanych i współorganizowanych przez Powiat Turecki w 2014 roku r. nie opracowywano wszelkie wydatki związane z promocją imprez pokrywane były przez Wydział Edukacji, Kultury i Sportu. wysokość wydatków na promocję Do poniesionych wydatków należą koszty organizacji i współorganizacji imprez z zakresu kultury na terenie Powiatu Tureckiego w 2014 r. liczba imprez jw. liczba uczestników imprez jw Rozbudowa bazy placówek kulturalnych Mierniki wykonania projektu Realizacja zadań Uwagi liczba zmodernizowanych placówek liczba wybudowanych placówek nakłady poniesione na rozbudowę bazy placówek liczba osób korzystających z nowych placówek 1 nie budowano ok zł osób w okresie listopad - grudzień 2014 Pomieszczenie Powiatowej Biblioteki Publicznej w Turku Aktywizacja sportu i rekreacji Organizacja imprez sportowych i rekreacyjnych 25

26 Mierniki wykonania projektu Realizacja zadań Uwagi liczba imprez sportowych w roku suma wydatków na imprezy w ciągu roku 95 w tym: 7 - imprezy własne: XV Mistrzostwa Samorządowców Powiatu Tureckiego w Halowej Piłce Nożnej XV Mistrzostwa Powiatu Tureckiego w Tenisie Stołowym IV Turniej Wolności Powiatu Tureckiego Powiatowe zawody w wędkarstwie spławikowym III Powiatowy Finał Ligi Orlika Posumowanie współzawodnictwa sportowego szkół i gmin Powiatu Tureckiego 2013/2014 XV Ogólnopolski Festiwal Szachowy TUREK imprez organizowanych przez MOS Turek w ramach współzawodnictwa sportowego szkół Powiatu Tureckiego w roku szkolnym 2013/2014) tzw. Powiatowe Igrzyska Młodzieży Szkolnej 12 - współorganizacja imprez zaplanowanych 12 - współorganizacja imprez niezaplanowanych ,50 zł - imprezy własne ,49 zł - współorganizacja imprez zaplanowanych 5.573,44 zł - pozostałe wydatki (współorganizacja imprez niezaplanowanych i udział w imprezach) zł - wspieranie imprez w ramach otwartego konkursu ofert liczba uczestników (widzów) imprez Uczestnikami imprez byli zawodnicy biorący udział w imprezach, opiekunowie, rodzice, kibice oraz organizatorzy. liczba zawodników 583 osób - imprezy własne uczestniczących w imprezach osób - współzawodnictwo sportowe osób - w ramach imprez wspieranych poprzez otwarty konkurs ofert - imprezy mają charakter otwarty trudno określić liczbę uczestników - nie ujęto liczby uczestników imprez współorganizowanych z uwagi na brak danych Pozyskanie sponsorów sportu Mierniki wykonania projektu wartość pozyskanych środków Realizacja zadań 1 200,00 zł - pozyskanych w formie gotówkowej ,00 zł - pozyskanych w formie rzeczowej 26 Uwagi

27 liczba pozyskanych sponsorów 32 liczba imprez zorganizowanych dzięki wsparciu sponsorów 3 XV Mistrzostwa Samorządowców Powiatu Tureckiego w Halowej Piłce Nożnej XV Mistrzostwa Powiatu Tureckiego w Tenisie Stołowym o Puchar Starosty Tureckiego XV Ogólnopolski Festiwal Szachowy Promocja powiatu w zakresie sportu i turystyki Mierniki wykonania projektu Realizacja zadań Uwagi dokonanie inwentaryzacji oferty powiatu w zakresie sportu i rekreacji powstanie planu imprez sportowych rekreacyjnych powstanie planu promocji wysokość wydatków na promocję nie opracowywano Do poniesionych wydatków należą koszty organizacji i współorganizacji imprez z zakresu kultury fizycznej na terenie Powiatu Tureckiego w 2014 r. jw. jw. wszelkie wydatki związane z promocją imprez pokrywane były przez Wydział Edukacji, Kultury i Sportu liczba imprez liczba uczestników imprez nie opracowywano Do poniesionych wydatków należą koszty organizacji i współorganizacji imprez z zakresu kultury fizycznej na terenie Powiatu Tureckiego w 2014 r. 27

28 Rozbudowa bazy sportowo rekreacyjnej Rozbudowa bazy sportowej i rekreacyjnej Mierniki wykonania projektu Realizacja zadań Uwagi liczba i rodzaje wybudowanych obiektów sportowych wartość wydatków na inwestycje liczba osób korzystających z nowych obiektów liczba imprez odbywających się w nowych obiektach nie realizowano nie ponoszono nie dotyczy nie dotyczy Program 4.2. Oświata, wychowanie i opieka Szkolnictwo 28

29 Powstanie zespołu realizującego projekt Nie realizowano. W 2012 roku na zlecenie Starostwa Powiatowego w Turku został opracowany przez Wielkopolski Ośrodek Kształcenia i Studiów Samorządowych z Poznania dokument pn. Analiza systemu oświaty w Powiecie Tureckim, którego celem było przedstawienie aktualnej sytuacji szkolnictwa ponadgimnazjalnego w Powiecie Tureckim wraz z prognozowanymi zmianami, jakie będą miały miejsce w najbliższych latach. W Analizie zaprezentowano mocne i słabe strony funkcjonowania powiatowej oświaty oraz wskazano rekomendacje do wprowadzenia niezbędnych zmian. W 2013 i 2014 roku zorganizowano szereg spotkań, w tym wspólne posiedzenia Komisji Budżetowej i Komisji Edukacji Rady Powiatu Tureckiego, zaproponowane zmiany zostały poddane analizie dyrektorów szkół i placówek oraz zaprezentowane na posiedzeniach Zarządu Powiatu. W sierpniu 2014 roku opracowano raport z podjętych działań wynikających z przeprowadzonej analizy systemu oświaty w Powiecie Tureckim Programy rozwoju liceów Fi lie sz k ół w yż sz yc h Powstanie programów rozwoju szkół średnich Powstanie systemu monitorowania oczekiwań młodzieży Wdrożenie programu, wprowadzenie zmian Powstanie szkół o profilu sportowym Rozwiązanie problemów lokalowych szkoły muzycznej Istnienie bazy lokalowej dla szkoły wyższej Powołanie organizacji lobbującej Powstanie szkoły - Rada Powiatu Tureckiego podjęła uchwałę w sprawie przyjęcia Programu Stypendialnego Powiatu Tureckiego dla szczególnie uzdolnionych uczniów szkół ponadgimnazjalnych prowadzonych przez Powiat Turecki. Program skierowany jest do szczególnie uzdolnionych uczniów szkół, dla których organem prowadzącym jest Powiat Turecki. Programu Stypendialnego Powiatu Tureckiego określa dwie kategorie stypendiów, jakie mogą być przyznane przez samorząd: a. stypendia I stopnia, które przyznawane są na okres 10 miesięcy roku szkolnego, w tym: stypendium naukowe za wysokie wyniki w nauce oraz stypendium sportowe za osiągnięcia potwierdzone wysokimi wynikami sportowymi, b. stypendia II stopnia, które są przyznawane w formie jednorazowej nagrody, w tym stypendium naukowe za szczególne osiągnięcia w wybranej dziedzinie wiedzy i nauki, stypendium artystyczne za szczególne osiągnięcie w jednej z dziedzin sztuki oraz stypendium sportowe za szczególne osiągnięcie sportowe. -II- Nie realizowano. Systematycznie poszerzana jest oferta edukacyjna szkół. Dyrektorzy szkół, w oparciu o posiadaną bazę dydaktyczną, po zasięgnięciu opinii powiatowej i wojewódzkiej rady zatrudnienia, ustalają nowe zawody w porozumieniu z organem prowadzącym. - Nie utworzono szkoły sportowej i szkoły mistrzostwa sportowego. Od roku szkolnego 2000/2001 do końca 2005/2006 funkcjonował oddział sportowy w Technikum Zespołu Szkół Rolniczych Centrum Kształcenia Praktycznego w Kaczkach Średnich. W roku szkolnym 2010/2011 otwarto oddział sportowy (w zakresie piłki siatkowej) w Zespole Szkół Ogólnokształcących w Turku. W roku szkolnym 2011/2012 był to jeden oddział klasy II - 26 uczniów. W roku szkolnym 2012/2013 funkcjonował ostatni oddział klasy III - 20 uczniów. Siedziba Państwowej Szkoły Muzycznej I stopnia w Turku mieści się w najmowanych pomieszczeniach budynku przy ul. Kościuszki 6 w Turku stanowiącym mienie Powiatu. W 2013 roku Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa w Koninie zdecydowała o likwidacji funkcjonującego od 2006 roku w Turku Zamiejscowego Wydziału Budownictwa i Instalacji Komunalnych. Słuchacze kierunków: inżynieria środowiska i budownictwo naukę mieli kontynuować w Koninie. - 29