Od zakładu budżetowego do dzisiaj

Transkrypt

1 Od zakładu budżetowego do dzisiaj

2 Program spotkania: 1. prezentacja przedstawiająca Spółkę TS, 2. przejazd zmodernizowanym tramwajem Tatra KT4Dt

3 Powstanie spółki: przekształcenie zakładu budżetowego w spółkę prawa handlowego 1 styczeń 2009, kapitał zakładowy 40 mln zł, zatrudnienie 664 osób, Zarząd Krystian Wawrzyniak, Rada Nadzorcza Przewodniczący: Daniel Wacinkiewicz, Wiceprzewodniczący: Waldemar Slendak, Sekretarz: Michał Kaczmarczyk.

4 Zakupy taboru: Od powstania spółki dokonano zakupu: 22 wagonów Tatra T-6A2, 11 wagonów Tatra KT4Dt, (na dzień dzisiejszy po Szczecinie jeździ 86 wagonów z rodziny Tatr, nazywane przez szczecinian potocznie żółtkami ) 6 niskopodłogowych tramwajów SWING (1 wyjedzie na ulice Szczecina pod koniec grudnia br., następny w styczniu 2011;2-wlutym2011;i2wmarcu 2011)

5 Zmiany w taborze Wycofano z używania wagony GT-6 popularne Helmuty Wycofano z używania wagony typu102na W 2010 zostało wycofanych 42 najstarszych wagonów typu 105N

6 Inwestycje w infrastrukturę ul. Sikorskiego Ku Słońcu pętla Gumieńce łącznie-11,0 mln zł,(łącznie mtp), Pl.Kościuszki 3,8mlnzł,(łacznie523mtp), ul. Boh. Warszawy Żołnierska Pętla Krzekowo - 12,9mlnzł(łącznie2.530mtp), Inwestycje własne Spółki 3,4 mln zł (Wydział Infrastruktury Torowo Sieciowej) za lata

7 Plany na przyszłość

8 Lider w pozyskiwaniu środków z UE 3 projekty twarde (inwestycyjne) 1 projekt miękki (szkoleniowy)

9 Projekty realizowane przez Spółkę Program Operacyjny Infrastruktura i Środowisko, działanie 7.3: 1. Projekt nr pn. Zakup taboru niskopodłogowego - o wartości 198,6 mln zł. Projekt dotyczy zakupu 30 niskopodłogowych jednobryłowych tramwajów dla miasta Szczecina. Kwota dofinansowania 50% kosztów kwalifikowanych. 2. Projekt nr pn. Budowa i przebudowa torowisk w Szczecinie realizowany we współpracy z Miastem Szczecin-owartości 222,3mlnzł. Kwota dofinansowania 50% kosztów kwalifikowanych.

10 Projekty realizowane przez Spółkę Projekt nr Budowa i przebudowa torowisk w Szczecinie, obejmuje następujące zadania: przebudowa zajezdni Pogodno - 80 mln zł, Remont podstacji prostownikowych zlokalizowanych przyul.kolumbaikaszubska 10mlnzł, Przebudowa torowisk i sieci trakcyjnych w ciągu: al. Piastów, ul. Energetyków Gdańska - Basen Górniczy, BramaPortowa 102,0mlnzł, ul. Mickiewicza, ul. Wawrzyniaka, pl. Rodła, pl. Żołnierza, Al. Wyzwolenia 43mlnzł, Wymiana kabli zasilających podstacje 8 mln zł.

11 Projekty realizowane przez Spółkę Regionalny Program Operacyjny WZ. Działanie 6.4 w ramach którego Spółka pozyskała 14,7 mln zł na: modernizację 10 wagonów typu 105N do standardu Moderus Alfa. W zakres modernizacji wchodzi: wymiana pudła, montaż drzwi wymiana wózków napędowych montaż klimatyzacji w kabinie motorniczego oraz nagrzewnicy przedziału pasażerskiego wymiana układu głównego i sterowania wraz z przetwornicą montaż instalacji elektrycznej zainstalowanie monitoringu wagonów zainstalowanie informacji pasażerskiej wyposażenie przedziału pasażerskiego

12 Szczeciński ModerusAlfa

13 Projekty realizowane przez Spółkę Modernizację 18 wagonów typu Tatra KT4 w następującym zakresie: wymiana aparatury elektrycznej rozruchu i hamowania, współpracującej z istniejącymi silnikami prądu stałego dostosowanie połączeń instalacji elektrycznej do nowego układu rozruchowego dostosowanie pulpitu motorniczego i pulpitu zakłóceń do współpracy z panelem dotykowym LCD zamontowanie gniazd między wagonowych do łączenia wagonów w jazdę ukrotnioną zamontowanie monitoringu lampyzewnętrzneprzód,bokitył-wymianawedługpotrzeb wymiana podłogi i wykładziny podłogowej w obrębie koryta kablowego przystosowanie mocowań w skrzyniach aparatowych i konstrukcji wagonu do montażu nowego układu rozruchowego wiązek kablowych malowanie wagonu w barwy obecnie obowiązujące siedzenia pasażerskie- wymiana siedzisk na barwy zgodne z floatng garden

14 Zmodernizowana Tatra KT4

15 Prognoza średniego wieku taboru ,5 22, ,

16 Projekty realizowane przez Spółkę Program Operacyjny Kapitał Ludzki. Działanie 8.1 w ramach którego Spółka pozyskała 434,3 tys. zł na projekt pn. Doskonalenie kompetencji zawodowych pracowników TS. W okresie od 1 stycznia 2011 do 28 lutego 2012 zostanie przeszkolonych: 222 motorniczych w ramach następujących modułów: przepisy dotyczące ruchu drogowego ze szczególnym uwzględnieniem pojazdów szynowych - aktualne zmiany, zapobieganie wypadkom drogowym, bezpieczeństwo pasażerów, komfort jazdy, ratownictwo drogowe 24 godz. praktyczne techniki jazdy - obowiązki motorniczego podczas jazdy, zasady przejazdu przez skrzyżowania, prędkość jazdy, przejazdy przez zwrotnice, sytuacje niespodziewane, zjazdy awaryjne, wykolejenie wagonów 32 godz. zachowanie motorniczego i jego konsekwencje - poznanie własnych stanów emocjonalnych, identyfikacja potrzeb pasażera, obsługa pasażerów niepełnosprawnych, zarządzanie konfliktem, komunikacja interpersonalna 32 godz. profilaktyka uzależnień - szkolenie poprowadzi psycholog uzależnień. W ramach zajęć omówione zostaną m.in. problemy depresji, zaburzeń odżywiania, uzależnień 8 godz. W ramach projektu przewidziano również 6 dniowe szkolenie kadry zarządzającej w zakresie m.in. intermentoringu, zarządzania wiekiem w firmie oraz tworzenia i wdrażania planów szkoleniowych w firmie.

17 Dane ekonomiczne działalności Spółki TS Przychody Spółki TS Działalność podstawowa - usługi przewozowe Przychody z reklam, najmu i dzierżawy plan

18 Średnie zatrudnienie plan

19 Przychód wypracowany przez 1 pracownika Spółki TS plan

20 Dziękuję za uwagę i zapraszam na przejazd tramwajem.