NOWOCZESNY UNIWERSYTET KOMPLEKSOWY PROGRAM WSPARCIA DLA DOKTORANTÓW I KADRY DYDAKTYCZNEJ UNIWERSYTETU WARSZAWSKIEGO

Podobne dokumenty
Projekt Nowoczesny Uniwersytet kompleksowy program wsparcia dla doktorantów i kadry dydaktycznej Uniwersytetu Warszawskiego

Program Doskonalenia Nauczycieli Akademickich Uniwersytetu Warszawskiego

OBWIESZCZENIE NR 10 REKTORA UNIWERSYTETU WARSZAWSKIEGO. z dnia 10 grudnia 2009 r.

Program Operacyjny Kapitał Ludzki

1 Dokonuję szczegółowego podziału kompetencji pomiędzy Prorektorów zgodnie z załącznikiem do niniejszego zarządzenia.

ZARZĄDZENIE NR 66 REKTORA UNIWERSYTETU WARSZAWSKIEGO. z dnia 6 listopada 2012 r.

Dr inż. Rafał Ruzik. Konferencja Program Rozwojowy Politechniki Warszawskiej - nauka, gospodarka, rynek pracy Warszawa, r.

4 Cele Uczelnianego Systemu Zapewnienia Jakości Kształcenia realizowane są na szczeblu całego Uniwersytetu oraz wszystkich Wydziałów.

ZAKRES KOMPETENCJI ORGANÓW KOLEGIALNYCH

Do głównych zadań Koordynatora Merytorycznego należy:

PROCEDURA. Ocena i monitorowanie efektów kształcenia PU11 OCENA I MONITOROWANIE EFEKTÓW KSZTAŁCENIA

Raport ewaluacyjny z I edycji praktyk organizowanych w 2011r w ramach projektu Edukacja dla rynku pracy.

8 edycja RAPORT Z BADANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W ROKU AKADEMICKIM 2016/2017. Nauczyciele akademiccy WNGiG. Wydział Nauk Geograficznych i Geologicznych

UCHWAŁA NR 11/2015. Senatu Akademii Marynarki Wojennej im. Bohaterów Westerplatte z dnia 05 marca 2015 roku

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Regulamin

ZASADY PUNKTACJI WNIOSKÓW O PRZYZNANIE STYPENDIUM DOKTORANCKIEGO UCZESTNIKOM DRUGIEGO I KOLEJNYCH LAT DOKTORANCKICH STUDIÓW STACJONARNYCH

UMOWA PARTNERSKA. - zwanymi dalej wydziałami współprowadzącymi.

KARTA STRATEGICZNA DLA CELU OPERACYJNEGO 1.1. UZYSKANIE UPRAWNIEŃ DO NADAWANIA STOPNIA DOKTORA NAUK

Szkolnictwo Wyższe i Nauka

REGULAMIN KOLEGIUM GOSPODARKI ŚWIATOWEJ SZKOŁY GŁÓWNEJ HANDLOWEJ w Warszawie

Program Operacyjny Kapitał Ludzki na lata Dział Programów Międzynarodowych

Postanowienia ogólne. Definicje pojęć

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego REGULAMIN

Regulamin Uczestnictwa w Projekcie Absolwent: rozwój Uczelni a regionalna polityka rynku pracy

Uczelniany System Zapewniania Jakości Kształcenia

System zarządzania procesem kształcenia na Wydziale Nauk o Ziemi i Gospodarki Przestrzennej UMCS

Uniwersytet Jana Kochanowskiego w Kielcach Wydział Pedagogiczny i Artystyczny

POLITECHNIKA WARSZAWSKA HARMONOGRAM WPROWADZANIA ZMIAN WYNIKAJĄCYCH Z USTAWY PRAWO O SZKOLNICTWIE WYŻSZYM I NAUCE

Zarządzenie Rektora Politechniki Gdańskiej nr 22/2016 z 1 września 2016 r.

Matematyka kodem nowoczesności

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

Projekt Foresight Akademickie Mazowsze 2030

REGULAMIN INTERDYSCYPLINARNYCH STUDIÓW DOKTORANCKICH

Analiza raportu z badania jakości kształcenia przeprowadzonego na UAM w roku akademickim 2015/2016 VII edycja wyniki dla WNGIG

STRATEGIA ROZWOJU WYŻSZEJ SZKOŁY HANDLOWEJ IM. B. MARKOWSKIEGO W KIELCACH NA LATA WYDZIAŁ ZAMIEJSCOWY W TARNOBRZEGU

REKOMENDACJE na rok 2018

UNIWERSYTET KAZIMIERZA WIELKIEGO w BYDGOSZCZY INSTYTUT HISTORII I STOSUNKÓW MIĘDZYNARODOWYCH. Wewnętrzny System Zapewnienia Jakości Kształcenia

Projekt: Nauki molekularne dla medycyny

ZARZĄDZENIE Nr 61/2016 STAROSTY POZNAŃSKIEGO Z DNIA 22 lipca 2016 roku

Konkursy IV Priorytetu POKL: SZKOLNICTWO WYŻSZE I NAUKA zaplanowane do ogłoszenia w 2012 r. przez Narodowe Centrum Badań i Rozwoju

PISMO OKÓLNE Nr 2/2002 Rektora Politechniki Lubelskiej w Lublinie z dnia 20 września 2002 r.

Projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Uczelnie polskie w Europie. czyli o wsparciu informatycznym dla programów współpracy i wymiany międzynarodowej

PROGRAM ROZWOJU WYDZIAŁU MEDYCYNY WETERYNARYJNEJ UNIWERSYTETU WARMIŃSKO-MAZURSKIEGO w OLSZTYNIE. na lata

System Zapewnienia Jakości Kształcenia na Wydziale Ekonomicznym. Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej w Lublinie

Szkolnictwo Wyższe i Nauka

Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój 3.5

DECYZJA Nr 26 Dziekana Wydziału Nauk Technicznych Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie z dnia r

REGULAMIN ORGANIZACYJNY KATEDRY PRACY SOCJALNEJ WYDZIAŁ NAUK SPOŁECZNYCH AKADEMIA POMORSKA SŁUPSK

UCHWAŁA NR 76/2016 SENATU AKADEMII MARYNARKI WOJENNEJ im. Bohaterów Westerplatte z dnia 15 grudnia 2016 roku

UDA-PO KL /08-03 Pomorski Port Edukacji i Praktyki - Program Rozwoju Wyższej Szkoły Bankowej w Gdańsku

KARTA SAMOOCENY JEDNOSTKI

UCHWAŁA NR 77/2017 SENATU AKADEMII MARYNARKI WOJENNEJ im. Bohaterów Westerplatte z dnia 21 grudnia 2017 roku

STRATEGIA FUNKCJONOWANIA UCZELNIANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ KSZTAŁCENIA 1

KARTA SAMOOCENY KIERUNKU

RAPORT Z BADANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W ROKU AKADEMICKIM 2015/2016. Nauczyciele akademiccy WNGiG. Wydział Nauk Geograficznych i Geologicznych

I. Postanowienia Ogólne

WydziałPrzemysłu Drzewnego Politechniki Koszalińskiej w Szczecinku. Inżynieria i automatyzacja w przemyśle drzewnym

REGULAMIN WEWNĘTRZNEGO SYSTEMU ZAPEWNIANIA JAKOŚCI W INSTYTUCIE HISTORII I POLITOLOGII AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU

1. Prezentacja zadań UZZJK zgodnie z zaleceniami PKA. 2. Przedstawienie bieżącej sytuacji dotyczącej przeprowadzonych hospitacji i ankietyzacji na

OCENA I MONITOROWANIE EFEKTÓW KSZTAŁCENIA

wskaźniki realizacji / forma sprawozdania I.1.1 Opracowanie i monitorowanie sposobów realizacji strategii rozwoju Wydziału

Zapewnianie i doskonalenie jakości kształcenia w kontekście Krajowych Ram Kwalifikacji dla Szkolnictwa Wyższego

4) przedstawianie Senatowi Uczelni corocznych sprawozdań z oceny jakości kształcenia na Uniwersytecie Śląskim i funkcjonowania SZJK.

Q: Kultura Jakości Uczelni

REGULAMIN PRZYZNAWANIA STYPENDIÓW NAUKOWYCH DLA MŁODYCH DOKTORÓW

UCHWAŁA NR 75/2015. SENATU AKADEMII MARYNARKI WOJENNEJ im. Bohaterów Westerplatte. z dnia 17 grudnia 2015 roku

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego REGULAMIN

Możliwości współpracy z Norwegią, Islandią i Liechtensteinem

ZARZĄDZENIE Nr 60/2016 Rektora Uniwersytetu Wrocławskiego z dnia 1 czerwca 2016 r.

WNIOSEK O PRZYZNANIE STYPENDIUM DOKTORANCKIEGO

Załącznik do Zarządzenia Nr 47/2014 Rektora UMCS. Postanowienia ogólne

Narodowa Agencja Wymiany Akademickiej Oferta dla naukowców

Regulamin przyznawania stypendium doktoranckiego oraz zwiększenia stypendium doktoranckiego doktorantom Akademii Sztuk Pięknych w Gdańsku

Wydział Nauk o Środowisku. Strategia Rozwoju Wydziału Nauk o Środowisku do 2020 roku

Jednolita strategia kierunku Religioznawstwo

STRATEGIA ROZWOJU KIERUNKU FILOZOFIA INSTYTUT FILOZOFII UŁ

1) w 2 ust. 5 uchyla się pkt. 11 i 12; 2) 5 otrzymuje brzmienie:

Rekomendacje Wydziałowego Zespołu ds. Oceny Jakości Kształcenia dotyczące doskonalenia jakości kształcenia na WFPiK na rok 2017

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Procedura rekrutacji Zespołu Ekspertów/-ek Projektu ZEP 1. wypracowującego założenia do nowego rozwiązania

Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce

Raport z oceny funkcjonowania Wewnętrznego Systemu Zapewniania Jakości Kształcenia na Wydziale Mechanicznym

Poz. 208 ZARZĄDZENIE NR 72 REKTORA UNIWERSYTETU WARSZAWSKIEGO. z dnia 4 lipca 2018 r.

PLAN PRAC SENATU UNIWERSYTETU PRZYRODNICZEGO WE WROCŁAWIU W ROKU AKADEMICKIM 2017/2018

zarządzam, co następuje:

Zarządzenie wchodzi w życie od roku akademickiego 2012/2013. R E K T O R. prof. dr hab. inż. Zbigniew Łukasik

Procedura doboru i zapewniania jakości kadry naukowo-dydaktycznej

I. PRZEPISY KONSTYTUUJĄCE WEWNĘTRZNY SYSTEM JAKOŚCI ORAZ OKREŚLAJĄCE KOMPETENCJE ORGANÓW JEDNOSTKI

Uczelniany System Zapewniania Jakości Kształcenia

UCHWAŁA NR 70/2012. Senatu Akademii Marynarki Wojennej im. Bohaterów Westerplatte z dnia 20 grudnia 2012 roku

WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA WYDZIAŁU FILOLOGICZNEGO UNIWERSYTETU SZCZECIŃSKIEGO W SZCZECINIE.

Senat przyjmuje strategię Akademii im. Jana Długosza w Częstochowie, stanowiącą załącznik do uchwały.

REGULAMIN UDZIAŁU W PROJEKCIE MATEMATYKA INTERAKTYWNE STUDIA Z PRZYSZŁOŚCIĄ

REGULAMIN REKRUTACJI PROJEKTU Nowoczesne zarządzanie

4H. VIII MODUŁ. PLANOWANIE BUDŻETU PROJEKTU

System Zarządzania Jakością Kształcenia. Warszawskiego Uniwersytetu Medycznego

ZARZĄDZENIE R-33/2016

ZARZĄDZENIE NR 50 REKTORA UNIWERSYTETU WARSZAWSKIEGO. z dnia 3 września 2012 r.

Transkrypt:

NOWOCZESNY UNIWERSYTET KOMPLEKSOWY PROGRAM WSPARCIA DLA DOKTORANTÓW I KADRY DYDAKTYCZNEJ UNIWERSYTETU WARSZAWSKIEGO Uniwersytet Warszawski 28.10.2014 r.

CZAS REALIZACJI: 2009 2014 CEL: wzmocnienie potencjału dydaktycznego Uniwersytetu Warszawskiego poprzez inwestycję w jakość kadry akademickiej i doktorantów grup stanowiących o konkurencyjności uczelni w Polsce i w Europie. KOSZT: 11.752.238,01 zł

Kategoria budżetowa Udział w budżecie (zł) Udział w budżecie (%) Program stypendialny dla doktorantów i młodych doktorów 5.459.104 46,4 Program dla profesorów wizytujących 2.537.755 21,6 Program staży dla młodych doktorów 1.487.570 12,7 Program doskonalenia nauczycieli akademickich 779.443 6,6 Zarządzanie 446.400 3,8 Inne koszty, w tym: koszty pośrednie, promocja i ewaluacja 1.041.966,01 8,9 Razem 11.752.238,01 100

MODUŁY i UCZESTNICY PROJEKTU 2487 uczestników w czterech komplementarnych modułach projektu: Program stypendialny dla doktorantów i młodych doktorów Program staży zagranicznych dla młodych doktorów Program dla profesorów wizytujących Uniwersytet Warszawski Program doskonalenia nauczycieli akademickich

POSTĘP RZECZOWY (główne wskaźniki, stan na 01.10.2014 r.) (1) Obszar wsparcia Stypendia Wskaźnik Liczba stypendiów Wartość osiągnięta Wartość zaplanowana Stopień Realizacji (%) 225 225 100 Staże Liczba staży 110 111 99 Profesorowie wizytujący Liczba wizyt 76 76 100 Profesorowie wizytujący Profesorowie wizytujący Liczba godzin dydaktycznych 5100 5340 95 Liczba studentów 1323 1250 105

POSTĘP RZECZOWY (główne wskaźniki, stan na 01.10.2014 r.) (2) Obszar wsparcia Doskonalenie nauczycieli akademickich Doskonalenie nauczycieli akademickich Doskonalenie nauczycieli akademickich Wskaźnik Liczba edycji szkoleń z DSW Wartość osiągnięta Wartość zaplanowana Stopień Realizacji (%) 24 24 100 Liczba zajęć Wizytowanych 164 185 88,65 Liczba edycji warsztatów umiejętności Dydaktycznych 7 10 70

ZARZĄDZANIE PROJEKTEM (1) Odpowiednio wczesne powołanie zespołu projektowego Precyzyjny podział kompetencji Opracowanie i wdrożenie zasad przygotowania, obiegu i archiwizacji dokumentów związanych z realizacją projektu Opracowanie i wdrożenie zasad rekrutacji oraz regulaminów dla konkursów organizowanych w ramach projektu Powołanie komisji właściwych dla poszczególnych modułów projektu

ZARZĄDZANIE PROJEKTEM (2) Monitoring postępu rzeczowego i finansowego Ustalenie i wdrożenie zasad oraz metod komunikacji wewnątrz zespołu i z instytucjami zewnętrznymi Sprawozdawczość i wnioskowanie o płatność do Instytucji Pośredniczącej Ewaluacja Wprowadzanie zmian w trakcie realizacji projektu

UROCZYSTOŚCI WRĘCZENIA STYPENDIÓW

POWODY WZIĘCIA UDZIAŁU W PROJEKCIE (skala: 1- ocena najniższa, 5 ocena najwyższa) Źródło: B. Skulska, M. Haberla, A. Kuźmińska-Haberla Raport cząstkowy nr 5 za rok 2014 na potrzeby projektu Nowoczesny Uniwersytet, 2014

OCENA WPŁYWU PROJEKTU NA ZWIĘKSZENIE MOTYWACJI DO PRACY NAUKOWEJ I DYDAKTYCZNEJ Źródło: B. Skulska, M. Haberla, A. Kuźmińska-Haberla Raport podsumowujący na potrzeby projektu Nowoczesny Uniwersytet, 2014

JEDNOSTKI ZAANGAŻOWANE BEZPOŚREDNIO W REALIZACJĘ PROJEKTU Biuro ds. Studiów Doktoranckich i Kształcenia Podyplomowego Biuro Współpracy z Zagranicą Uniwersytet Otwarty Uniwersytetu Warszawskiego Biuro ds. Wspomagania Rozwoju

Zapraszamy na stronę internetową projektu www.nuw.uw.edu.pl