Materiał eduka yj y dla tre erów pra ują y h z dzieć i i łodzieżą. Mazowie ki Związek Piłki Noż ej oraz Stowarzysze ie Tre erów Piłki Noż ej 2017

Podobne dokumenty
RADA NA DZIŚ. Kompletny zapis artykułu dostęp ego pod adrese :

Co przeko ało szkoły, że Falo hro jest waż y?

Zespół Szkół Sportowych i. Ja usza Kusocińskiego w Zabrzu

E-learning w drodze, czyli jak. Ola Majchrzak

Informacja Kasy Krajowej. publikacji Komisji Nadzoru Finansowego z r. doty zą ej sektora SKOK

Informacja dla przedsię ior y. Moduł opra owa y i realizowa y w ra a h i owa ji społe z ej: User-centric innovation hub.

Kryteria wyboru operacji. gospodarczej

organizowane przez VITAL-MED Kuś ierz w Rzeszowie INSTRUKCJA ZŁOŻENIA WNIOSKU DLA PIELĘGNIAREK i POŁOŻNYCH

REGULAMIN III GRAND PRIX ZWIERZYŃCA 7

REGULAMIN ZAWODÓW. CROSS TRZEŹWOŚCI szlakie ł. ks. Jerzego Popiełuszki - Suchowola, 28 maja 2017 r.

po upadku powstania styczniowego władze rosyjskie posta owiły zro ić z Polaków dobrych Rosjan;

Sil e i sła e stro y polskiej ate atyki. zyli potrze a ko solida ji i jed oś i środowiska

Monitor Prawny Politechniki Śląskiej

Inna nacja. Najpierw trze a z ie ić w ogóle to że jesteś y tą a ją. Idzie y do pliku player.inc i szukamy fazy

JAK WYNAGRAD)ANI SĄ R)ĄD)ĄCY?

JAK NIE OSIĄGAĆ CELÓW

Zbigniew Finfando,

Orga izatore zawodów jest Fir a Ru i g Co sulti g Mariusz Giżyński ul. Pire ejska /, -493 Warszawa NIP ).

REGULAMIN VI BIEG DLA HOSPICJUM FUNDACJA PODLASKIE HOSPICJUM ONKOLOGICZNE - Rybaki, 9 września 2017 r.

25 26 lipca KS DRUKARZ al. Zieleniecka 2

OGÓLNE WARUNKI ŚWIADCZENIA USŁUG NA RZECZ PRZEDSIĘBIORCÓW W RAMACH PROGRAMU FINCARE

Informator Media Legia Warszawa

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STA YSTY UBIEGAJ CEGO SI O STOPIE NAUCZYCIELA KONTRAKTOWEGO

Zarządze ie Nr OB Wójt G i y Turawa. z dnia 31 stycznia 2017r.

Zarządze ie Nr z dnia 30 listopada 2017r.

Regula i ak ji licytuj WIECZORNE OKAZJE w CH Auchan Żory

Omówienie realizacji projektu. Wydział Koordynacji Polityki Regionalnej Wrocław, 20 września 2016 r.

JAK ZMIENIĆ ŚWIAT CZĘŚĆ.

PRZYWÓDZTWO. Jak z ie ić świat zęść.

ANEKS NR 1 DO PROSPEKTU EMISYJNEGO PODSTAWOWEGO IV PROGRAMU EMISJI OBLIGACJI KRUK SPÓŁKA AKCYJNA

BIEGOSTOK FINAŁ II GRAND PRIX ZWIERZYŃCA 2016

MODELOWANIE ENERGETYCZNE PRAKTYCZNE ZASTOSOWANIE BIM W PROCESIE PROJEKTOWANIA ARCHITEKTURY WSPÓŁCZESNEJ CEA 2017 CZŁOWIEK EKOLOGIA ARCHITEKTURA

ZADANIA ZAMKNIĘTE. A. o 25% B. o 50% C. o 44% D. o 56% A. B. C. 7 D..

HARMONOGRAM S)C)EGÓŁOWY PLACÓWKI WSPARCIA D)IENNEGO W FORMIE SPECJALISTYC)NEJ KANA NA ROK 2017

Uchwała Nr. Nadzwyczajnego Walnego Zgromadzenia

Na podstawie art.222 ust.4 i art. 257 ust. 1 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009r. o finansach

ZAPYTANIE OFERTOWE NR 2/11/2013

NOWENNA DO MARYI WSPOMOZYCIELKI WIERNYCH 2013

. Organizator Konkursu Organizatorem Konkursu jest Muzeum II Woj y Światowej w Gdańsku, pl. W. Bartoszewskiego 1, Gdańsk.

PROGRAM SPORTOWO-REKREACYJNY DLA PRACOWNIKÓW

Zarządze ie nr z dnia 28 lipca 2017r.

Długi tytuł preze ta ji. w dwóch wierszach. Wpływ EKPC a uwzględ ia ie wi y. jako przesła ki dopusz zal oś i. prawa antymonopolowego i energetycznego

Wykorzystanie Systemu Informacji Geograficznej (GIS) do wspo aga ia zarządza ia utrzy a ie ru hu a przykładzie przedsię iorstw ra ży spożyw zej

FORMULAR) ŻYWIENIA ANKIETA

KTO JEST ADMINISTRATOREM PAŃSTWA DANYCH OSOBOWYCH?

REGULAMIN OGÓLNOPOLSKIEGO KONKURSU FOTOGRAFICZNEGO OD STRONY RZEKI, CZYLI WISŁA W OBIEKTYWIE EDYCJA ZIMOWO-WIOSENNA

Regulamin konkursu Co to za KICKS?

Jak ędzie się kształtował zas wykorzystania mocy znamionowej poszczególnych klas bloków w Polsce do roku 0 0 i jakie ędą tego konsekwencje?

AUDYTY ENERGETYCZNE według or y PN-EN Dr i ż. MACIEJ ROBAKIEWIC) Fundacja Poszanowania Energii

Prawa pacjenta w Polsce a prawa pacjenta w Norwegii porównanie. Ewa Visan, Fundacja MY Pacjenci

Instalacja Windows w trybie UEFI i optymalizacja dysku twardego

Nie tylko re o t proponowane modele wsparcia mieszkaniowego na obszarze rewitalizacji dr Barbara Audycka, Fundacja Habitat for Humanity Poland

31% 25% 22% 16% Wskaź ik siły wizeru ku liderów politycznych. Wykres preze tuje śred ie o e y da ego polityka. [odpowiadający: za ierzający głosować]

Rewitalizacja miejsko-prze ysłowa w

z dnia 18 lipca 2016r. Na podstawie art.222 ust.4 i art. 257 ust. 1 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009r. o finansach

PROJEKT UMOWY UMOWA NA DOSTAWĘ URZĄDZENIA

Wpływ usług ITS a jakość i pozio ezpie zeństwa ru hu drogowego

ZPR PWr Zi tegrowa y Progra Rozwoju Politech iki Wrocławskiej UMOWA nr.../2018 (W)ÓR)

ZAPYTANIE OFERTOWE NR 3/11/2013

Tracker Orllo ManGO I struk ja o sługi

RADOM Mia100 Zagadek

GLOBASKET 2017 ( 2 edycja) Tur iej koszykówki ędzie wyjątkowy doświad ze ie dla wszystki h u zest ików!

Monitor Prawny Politechniki Śląskiej

Zawód: stolarz meblowy I. Etap teoretyczny (część pisemna i ustna) egzaminu obejmuje: Z ak res wi ad omoś c i i u mi ej ę tn oś c i wł aś c i wyc h d

Zmiany dla uczestników hurtowego ry ku e ergii w świetle Dyrektywy MIFID II ewolucja czy rewolucja?

TEMAT: Koncepcja budowy Platformy Edukacyjnej Prosument z wykorzystaniem oprogramowania Pakiet dla Efektywności Energetycznej. Gliwice, 27 maja 2014

Przygotowanie mapy do oskr ptowa ia i po zątek

Załącznik do Zarządzenia nr 31/19 z dnia r.

SZKOLNE ZASADY OCENIANIA Społecz ej Szkoły Podstawowej r 1 i. No listów Polski h Społecz ego Towarzystwa Oświatowego w Szczeci ie

NAWIER)CHNIE MOSTOWE Wprowadze ie w te atykę se i ariu. Wojciech Radomski.

Wsparcie dla przedsiębiorstw z Funduszy Europejskich w latach Katowice, 13 września 2017 r.

Blokowanie wielu miejsc przez jednego kandydata Brak rzetelnych danych pozwalających racjonalnie kształtować politykę sieci szkół

Protodiagnoza pedagogiczna łodzieży oraz rodzaje i terwe ji w ra a h profilaktyki uzależ ień oraz profilaktyki

Wyrwij się z Błęd ego Koła Stagnacji

WNIOSEK O NAJEM MIESZKANIA

VITAL MED Kusnierz 2. W polu adresu wpisujemy

A aliza ilościowa egza i u potwierdzającego kwalifikacje zawodowe 2015 (stara podstawa programowa)

Ogłosze ie o zwoła iu Nadzwyczajnego Walnego Zgromadzenia Spółki U i ot S. A. z siedzi ą w Zawadzki h

REGULAMIN KONKURSU Testuj z Tefal z dnia 1 lutego 2018 roku. Definicje

INSTRUKCJA ZAMAWIANIA KART ŚKUP Z WYKORZYSTANIEM TOKENU DLA UCZNIÓW POSIADAJACYCH MIEJSCE ZAMIESZKANIA NA TERENIE GZM

Kluczpunktowaniaarkusza Kibicujmy!

Kluczpunktowaniaarkusza Kibicujmy!

z dnia 12 kwietnia 2016r.

PARTNERSTWO I PARTYCYPACJA W REWITALIZACJI

Metodyka prowadzenia audytu efektywności energetycznej w przedsiębiorstwie

Pró a sfor ułowa ia uwag i w iosków do zapisów ustawowych

RPMP /17

Czy wy udowa y do oż a zaadaptować a e ergoosz zęd y?

Zadanie T4 (numeryczne) Część I. uzasadnieniem.

ZAPROSZENIE DO ZŁOŻENIA OFERTY CENOWEJ NA WYKONANIE BUDYNKU PRODUKCYJNEGO Z CZĘŚCIĄ BIUROWĄ

Nabór na "Wsparcie inwestycji w przetwarzanie produktów rolnych, obrót nimi lub ich rozwój" dla rolników rusza 9 września 6

Kwidzyńskie Ce tru Młodzieży Progra : Młodzieżowa Rada Miasta w Kwidzy ie

oprac. Luiza Stachura Biblioteka Krakowskiej Akademii im. Andrzeja Frycza Modrzewskiego Kraków 2015

INSTRUMENTY WSPARCIA ZE ŚRODKÓW FUNDUSZU TERMOMODERNIZACJI I REMONTÓW. Tomasz Makowski

Komunikat nr 2 sezonu 2017/2018 Dotyczy: I etap rozgrywek łodzików rocznik 2003 r. i łodsi w sezonie 2017/2018

Wprowadzenie. Gliwice Wprowadzenie. Rozwój zrównoważony Filozofia reinkarnacji Paradoksy rozwoju zrównoważonego Podsumowanie.

Stan BRD w Polsce i działania KRBRD stan obecny i wyzwania na przyszłość IV KRAKOWSKIE DNI BRD Kraków, dnia 22 lutego 2017 r.

6 ZASAD DOSKONAŁEGO MAILINGU DOSKONAŁEGO. Czyli jak zdobyć fundusze pisząc listy wg. Instytutu Fundraisingu

Zespół Szkół im. Jarosława Iwaszkiewicza w Sochaczewie

włą ze ie Warszawy do akcji Burza;

Transkrypt:

Materiał eduka yj y dla tre erów pra ują y h z dzieć i i łodzieżą Mazowie ki Związek Piłki Noż ej oraz Stowarzysze ie Tre erów Piłki Noż ej 2017

Agenda prezentacji 1. SZKOLENIE DZIECI - PODSTAWY 2. FILM - UEFA RESPECT. REGULAMIN I )ASADY WSPÓŁPRACY 4. KONSEKWENCJE

SZKOLENIE DZIECI - PODSTAWY PO)WALAMY D)IECIOM NA ROBIENIE BŁĘDÓW DLACZEGO? Jeżeli dzieci nie ędą popeł iały łędów, to nie au zą się podej ować odpowiednich decyzji. Rodzice zęsto ają pretensje do swoich pociech o takie rzeczy jak: - podanie piłki do przeciwnika, - strata piłki przy swojej bramce, - niecelne uderzenie na pustą ra kę, - złe ustawienie się na boisku, - brak krycia przeciwnika. To jest właś ie ten czas kiedy te sytuacje przedstawione powyżej, oraz wiele innych uszą się wydarzyć. Błędy pozwalają na sa orefleksję dziecka, a ta rozwija jego oiskową i telige ję. Wszystkie elementy piłkarskiego rze iosła dzieci hło ą wraz z czasem. CIERPLIWOŚCI!

SZKOLENIE DZIECI - PODSTAWY RO)GRYWAMY PIŁKĘ PO )IEMI - OGRANIC)AMY DŁUGIE WYKOPY Dlaczego? S he at korzyst ego wy iku w skrzata h/żaka h/orlika h: Najsilniejszy zawodnik na obronie - Wykop z ałej siły do przodu i GOL! Nie h te hłopie strzela wszystkie rzuty wol e, z każdego iejs a a oisku; ie h każde zagroże ie pod ra ką koń zy się daleki wy i ie w aut. Co wtedy a z tego druży a pod kąte rozwoju sportowego? NIC! Gra ie po zie i daje y dzie ku ożliwość pokaza ia się a pozy ję. Stawia y je w sytua ji pro le owej, podo ie jak i y h zawod ików druży y. Dzięki te u iorą a sie ie odpowiedzial ość, wy yślają kreatyw e rozwiąza ie. Dalekie wykopy wiążą się z ty, że pod zas e zu li z a ko taktów wszystki h zawod ików z iejsza się kilkakrot ie.

SZKOLENIE DZIECI - PODSTAWY Preferowana gra / liczba meczów Podania dołe Podania górą 1 mecz 50 20 2 mecze 100 40 5 meczów 250 100 10 meczów 500 200 30 meczów 1500 600 Cele szkoleniowe w meczu Różnica na przełomie jednego meczu nie jest wysoka, jednak patrząc na styl gry zespołu przez pryzmat 30 meczów widać przepaść. Trener stosujący model gry, pt.: kopnij w przód t krzywdzi swój zespół i wszystkich zawodników, za których rozwój jest odpowiedzialny. Jego efekty są KRÓTKOTRWAŁE!

SZKOLENIE DZIECI - PODSTAWY DAJEMY D)IECIOM SWOBODĘ - MOŻLIWOŚĆ DRYBLINGU I WŁASNEGO WYBORU DLACZEGO? : Dzie i powi y rać a sie ie odpowiedzial ość. W aj łodszy h lata h skupie i są wyłą z ie a ra e i ty, a y okiwać ałą druży ę prze iw ą. Mają ogra i zo e u iejęt oś i współpra y. )a hę a y i h do dry li gu i sa odziel oś i, jed o ześ ie wskazują i e ożliwe rozwiąza ie. Nie krytykuje y sa olu y h za howań, krzy zą sły e Podaj!, po ieważ zaszufladkuje y i h i igdy ie osiąg ą wysokiego pozio u. )awsze ędzie rakowało i wzię ia a sie ie odpowiedzial oś i przez akaz gry poda ia i. Pod zas ieuda ej sytua ji ie steruje y zawod ika i ko e dą: Następ y raze asz podać! Popraw y za howa ie Tre era pod zas e zu/tre i gu zy Rodzi a po zaję ia h jest akierowa ie dzie ka i uświado ie ie u i y h ożliwoś i poprzez skła ia ie do refleksji - )o a z, a drugiej stro ie oiska ył iekryty kolega, oż a też do iego podać, że y z ylić prze iw ika. / Nie usisz za każdy raze podawać. Jak widzisz wol ą przestrzeń przed so ą to ś iało ożesz się rozpędzić z piłką. / A ie łatwiej yło y uderzyć a ra kę lewą ogą?

SZKOLENIE DZIECI - PODSTAWY DRODZY RODZICE, CZY JUŻ WIECIE 1. DLACZEGO BĘDZIEMY GRAĆ PO ZIEMI OD BRAMKI? 2. DLACZEGO NIE BĘDZIEMY ZNIECHĘCAĆ MALUCHÓW DO DRYBLOWANIA NA BOISKU? 3. DLACZEGO BĘDZIEMY TRACIĆ DUŻO BRAMEK PRZEZ BŁĘDY PRZY WYPROWADZANIU PIŁKI? 4. DLACZEGO DALEKIE WYKOPY W PIERWSZYCH ETAPACH SZKOLENIA MAJĄ KRÓTKOTRWAŁY EFEKT? 5. DLACZEGO NIE STERUJEMY DZIEĆMI? 6. DLACZEGO POPEŁNIANIE BŁĘDÓW PRZEZ DZIECI JEST NIEUNIKNIONE?

FILM RESPECT - UEFA ZACHOWANIE RODZICÓW

regula i i zasady współpracy ZAKAZ WYWIERANIA PRESJI NA DZIECIACH ZARÓWNO PRZED MECZEM/TRENINGIEM JAK I PO MECZU/TRENINGU DLACZEGO? Dzie ko usi ieć peł ą swo odę psy hi z ą. Znacie takie teksty? - Sy u, usisz dzisiaj strzelić ajwię ej ra ek! - Sy u, jak zagrasz sła o to ie dosta iesz kieszo kowego. - Sy u, jak ie zdo ędziesz gola to wra asz a pie hotę. Powyższe przykłady i tak są łagod ą for ą " otywa ji" przez rodzi ów. U as w druży ie jest to wyklu zo e! Każde dzie ko a ieć ko fort gry w piłkę oż ą i zerpać z tego radość. Otwarty u ysł i wyo raź ia to klu z do suk esu.

regula i i zasady współpracy 2. ZAKAZ PODPOWIADANIA NA MECZU/TRENINGU Dlaczego? Okrzyki typu: wy ij!, podaj!, strzelaj! zostawia y przed telewizore pod zas ogląda ia e zów reprezentacji Polski. Po pierwsze: ze względu a podstawy szkole ia dzie i w pił e oż ej, które zostały już o ówio e. Po drugie: wyłą z ie Tre er jest od ewe tual y h korekt w grze zawod ika. Jeżeli hłopie otrzy a podpowiedź od taty Jasia: wy ij!, od taty Stasia: podaj!, a Tre er przed e ze wskazał u odważ ą grę to otrzy uje ałkowi ie sprze z e i for a je. Wpływa to egatyw ie a jego ko e tra ję i kreatyw ość. Chłopie usi wy iągać w ioski ze swoi h zagrań przy po o y Tre era. Dzie i grają w piłkę po to, y popeł iać łędy. Jeżeli któryś z rodzi ów yśli, że jego sy jest piłkarski herose i a wyjątkowy TALENT to usi iezwło z ie z ie ić zda ie.

regula i i zasady współpracy. )AKA) SPOŻYWANIA ALKOHOLU I OBECNOŚCI W STANIE NIETR)EŹWYM LUB POD WPŁYWEM SRODKÓW ODUŻAJĄCYCH DLACZEGO? Wy howuje y dzie i a sportow ów, wię a tre i gu / a e zu / a tur ieju o owiązuje kategory z y zakaz pi ia alkoholu. Chłop y uszą widzieć w Was wzór do aśladowa ia. Pod zas jakiegoś wydarze ia, w który iorą udział, poświę a ie i ałą swoją uwagę. Me z to ie jest spotka ie towarzyskie tatusiów/ a usiek, gdzie popijają zdrowie swoi h dzie i. O e ają wiedzieć, że po zawoda h zeka a i h ŚWIADOMY-TR)EŹWY ROD)IC, który widział wszystkie do re zagra ia swojego sy a. Dzie i potrze ują podzielić się e o ja i - jako rodzic masz o owiązek przeżywać je raze z i i roz awiać a te at jego gry. W te sposó dzie ko zyskuje pew ość sie ie i doko uje większej a alizy swojego występu. Papierosów rów ież ie pali y w o rę ie to zą ego się tre i gu zy e zu. Piłka oż a jest peł a wyrze zeń i jeśli rodzi ie potrafi so ie z ty poradzić to ie h zosta ie w do u.

regula i i zasady współpracy. NIE PR)ECHOD)IMY ) TRENEREM NA TY Dlaczego? To ie jest jakaś Tre erska zarozu iałość. Przejś ie a Ty w aszej kulturze, wiąże się w duży stop iu z zatra e ie pew ego dysta su jaki usi yć w rela ja h Tre er - Rodzic. Rodzi ówi do dzie ka: Idę poroz awiać z Tre ere Rodzi ówi do dzie ka: Idę poroz awiać z Ja kie Jeżeli już ktoś jest a tyle ezpośred i, że za żad e skar y ie potrafi się dostosować to i for uję: Ma a i ię Tre er Ja ek - i tak proszę się do ie zwra ać. Nieko fortowa jest rów ież sytua ja, w której Rodzi jest Kierow ikie druży y. Sz zegól ie źle ędzie to postrzega e przez postępy dzie ka kierow ika w stosu ku do i y h dzie i, jak i jego sa ego. Część Rodzi ów z pew oś ią przejś ie a Ty źle y spożytkowała, dlatego propo uje y ie stosować tego rodzaju praktyk.

regula i i zasady współpracy 5. WSPIERAMY DECYZJE TRENERA DLACZEGO?: Dzie i prędzej zy póź iej lepiej się poz ają. To wiąże się z ty, że za zy ają so ie doku zać. )a iast słu hać pole eń Tre era to roz awiają. I h ko e tra ja jest a ardzo iski pozio ie, zate jest to ieu ik io e. To wiąże się z ty, że dys ypli a w druży ie zostaje za hwia a. )wykła roz owa zase ie wystar zy i ędzie trze a zastosować róż ego rodzaju kary, jak p. rak udziału w za awie, ukieru kowa ie do refleksji, zasta owie ia się ad swoi postępowa ie, itp. Rodzi przy hodzą y z awa turą: Dla zego jego dzie ko ie tre owało przez i ut?! doprowadzi do tego, że hłopie ie wy iąg ie żad y h w iosków ze swojego postępowa ia. To tylko ędzie świad zyło o ty jak ogra i zy rozwój piłkarski swojego dzie ka. Traktują je jak pokrzywdzo ego prowadzi do rozpiesz ze ia i raku hę i poprawy. Stosow y jest, y po zaję ia h Rodzi przyszedł do Tre era poroz awiać o za howa iu dzie ka. Tre er o zywiś ie sa w ześ iej wyjaś ia dzie ku co nieodpowiednio robi. Dzięki wspól ej sile wy howaw zej Tre er + Rodzi dzie ko z ie i swoje podejś ie.

regula i i zasady współpracy. )IMNA GŁOWA ROD)ICÓW Bez względu a suk esy i agrody jakie otrzy uje sy zawsze ależy pod hodzić do tego spokoj ie. Mają za wysokie ego i ie a ie o swoi dzie ku skazuje y je a prze ięt ość. Rozwój piłkarski a przeło ie kilku lat przy osi ogro e z ia y. )awsze iężka pra a jest głów y wyz a z ikie efektu. Te ajlepszy zawod ik w wieku zy 8 lat, ają Rodzi a, który pozjadał rozu y doprowadzi do regresu. Wywyższa ie swojego sy a i ówie ie: Mi hał jest sła y, Ja ek się ie adaje, a Artur w ogóle powi ie grać w piłkę oż ą. prowadzi do iez oś ej oso owoś i dzie ka i ezwzględ ego sa ozadowole ia. Rodzic, który podchodzi do gry swojego dziecka ze spokojem, rozmawia z nim i wskazuje kierunek jaki jest: dosko ale ie włas y h u iejęt oś i, daje u ieusta ą hęć rozwoju. Po adto kształtuje harakter sportow a. Właś ie te Mi hał, Ja ek i Artur z powyższego przykładu dzięki swoi Rodzi o osiąg ą wyższy pozio piłkarski iż ta, 8 -let ia gwiazda. We wszystki ależy z aleźć )ŁOTY ŚRODEK.

regula i i zasady współpracy 7. PODSTAWOWE ZASADY TRENINGOWE - Stawia y się a tre i g 15 i ut przed rozpo zę ie! - Rodzi e ie roz awiają z Tre ere pod zas tre i gu! - Rodzi e ie roz awiają z dzie kie pod zas tre i gu! - Rodzi e ie w hodzą a oisko pod zas tre i gu! - Na każdy tre i g zakłada y o hra ia ze! - Na każdy tre i g a y apo powa ą piłkę! - Na każdy tre i g u iera y się stosow ie do te peratury! - Na każdy tre i g przy hodzi y ez względu a pogodę!

Regula i i zasady współpracy 8. PODSTAWOWE ZASADY POZATRENINGOWE - )głasza y Tre erowi wszystkie ieo e oś i! - )głasza y Tre erowi wszystkie pro le y! - Pa ięta y, że każdy z as jest zęś ią DRUŻYNY! - Pod osi y dzie i a du hu w przypadku zwątpie ia! - Nie roz awia y z Tre ere o i y dzie ku iż włas e! - Nie daje y dzie ku kary a tre owa ie piłki oż ej! - D a y o sportowy try ży ia dzie i higie a, żywie ie, rege era ja - Bierze y udział w każdy kolej y ze ra iu rodzi ów! Reaguje y we włas y gro ie a za howa ie iezgod e z ustalo y i zasada i!

KONSEKWENCJE W PR)YPADKU NIESTOSOWANIA SIĘ DO REGULAMINU I )ASAD WSPÓŁPRACY Ostrzeże ie i zwró e ie uwagi rodzi owi, że y przypo iał so ie regula i druży y. )dję ie dzie ka z oiska, y przekazał rodzi owi o jego zły lu niesportowym zachowaniu. W przypadku ie stosowa ia się rodzi a do zasad i regula i u zakaz dla rodzica przychodzenia na treningi / mecze / turnieje. Wydale ie z druży y.

Opracowanie : Wydział Szkole ia Mazowie kiego Związku Piłki Noż ej i Stowarzysze ie Tre erów Piłki Noż ej Opracowanie i recenzja : * Bogu ił Bo isławski * Artur Kolator * Anna Matyjasiak * Marcin Sasal Jed o ześ ie wyraża y zgodę a wykorzysta ie wyłą z ie do ze rań z rodzi a i