PLAN KSZTAŁCENIA HUFCA ZHP TARNÓW NA ROK HARCERSKI 2013/2014
Plan kształcenia na rok harcerski 2013/2014 Wstęp Rok harcerski 2012/2013 to czas stabilizacji działania ZKK "Kompas". Na podstawie działań podjętych w roku 2011/2012 zaplanowany został kolejny rok pracy kształceniowej. Przyjęty plan - choć ambitny - wydawał się realny (nie tylko pod względem możliwości Zespołu, ale również pod kątem potrzeb środowiska). Rzeczywistość zweryfikowała jednak ten plan. Nie udało się zrealizować wszystkich zaplanowanych form - nie zostały przeprowadzone dwa planowane kursy: kurs przybocznych i kurs drużynowych drużyn harcerskich. Z drugiej strony zrealizowane formy cieszyły się zainteresowaniem i dobrą oceną środowiska. Skład ZKK "Kompas" phm Cezary Przęczek, BOKK nr 344/2011 - szef zespołu hm Maksym Pękosz, BOKK nr 650/2012 phm Katarzyna Mróz, BOKK (do dnia 31.08.2013 r. nie nadano numeru w centralnym rejestrze OKK) phm Karolina Kaczmarczyk, KKK pwd Anna Drabik, KKK Analiza działań w roku harcerskim 2012/2013 Działania ZKK "Kompas" w roku 2012/2013 można uznać za co najmniej zadowalające. Wprawdzie nie udało się zrealizować wszystkich planowanych zamierzeń, niemniej jednak podstawowe i najważniejsze cele założone na rok harcerski 2012/2013 zostały zrealizowane, choć nie wszystkie w pełni. Do najważniejszych efektów pracy ZKK "Kompas" należy organizacja kursów i warsztatów doskonalących - w roku 2012/2013 Zespół zorganizował 2 kursy (zastępowych i przewodnikowski) oraz 4 warsztatów. Nie udało się zrealizować żadnej formy kształceniowej dla przybocznych, przez co środowisko cierpi na brak przybocznych przeszkolonych do pełnienia tej funkcji (część przybocznych to absolwenci kursów zastępowych i przewodnikowskich, niemniej jednak kursy te nie są zoptymalizowane dla przybocznych). Nie powiodło się również zorganizowanie kursu drużynowych drużyn harcerskich. Główną tego przyczyną był spadek zainteresowania takim kursem ze stron środowiska (podczas przygotowywania planu kształcenia przeprowadzono ankietę wśród drużynowych i instruktorów hufca, z której w jasny sposób wynikała potrzeba organizacji takiego kursu, jednak w trakcie roku okazało się, że nie ma Strona 2 z 7
zainteresowanych takim kursem - do dnia sporządzenia niniejszego planu, żaden wędrownik z naszego hufca nie tylko nie ukończył, ale nawet nie uczestniczył w takim kursie). Do niewątpliwych sukcesów ZKK "Kompas" należy udział w formach kształceniowych organizowanych przez Zespół uczestników z poza co świadczy o dobrym postrzeganiu poziomu form kształceniowych realizowanych przez Zespół (w roku 2012/2013 w w/w formach uczestniczyli członkowie hufców: Andrychów, Bochnia, Częstochowa, Kraków Podgórze, Krzeszowice). Ponadto powiększyła się liczba członków Zespołu posiadających Odznakę Kadry Kształcącej - obecnie troje instruktorów posiada BOKK. Analiza sytuacji kształceniowej Mocne strony stabilność kadry wyrażająca się niewielką (bardziej ewolucyjną niż rewolucyjną) fluktuacją na funkcjach kadra instruktorska w znacznej części posiada odpowiednie przeszkolenie do pełnionych funkcji (zarówno drużynowi jak i członkowie zespołów instruktorskich) zwiększa się liczba osób realizujących próby na stopnie instruktorskie przewodnika i podharcmistrza istnieje świadomość potrzeby dokształcania się i podnoszenia kwalifikacji na kursach i warsztatach wśród kadry hufca (szczególnie wśród jej młodszej części) prężnie działający Zespół Kadry Kształcącej organizacja podstawowych kursów kształcących kadrę drużyn (zastępowych, przewodnikowski) wewnątrz hufca wysoka frekwencja na kursach i warsztatach organizowanych przez hufcowy ZKK kadra hufca chętnie włączająca się do prowadzenia zajęć podczas kursów troje instruktorów posiada Odznakę Kadry Kształcącej (w stopniu brązowym) Słabe strony utrudnione zachowanie ciągu wychowawczego (jedynie jeden w pełni sprawny szczep w hufcu) brak namiestnictw w hufcu przez co wsparcie metodyczne dla drużynowych jest niewielkie, a często żadne niewielka liczba drużyn harcerskich względem gromad zuchowych działających w hufcu (utrudnione przejście "z zuchów do harcerzy") młodsza kadra w drużynach (część zastępowych i niemal wszyscy przyboczni) w dalszym ciągu w większości nie są przeszkoleni do pełnienia funkcji niewielkie zainteresowanie udziałem w formach szkoleniowych organizowanych poza hufcem niewielka liczba realizowanych prób na stopień podharcmistrza i harcmistrza (ostatnia próba na stopień harcmistrza zamknięta przez instruktora naszego hufca miała miejsce w 2008 roku) Strona 3 z 7
relatywnie niewielki udział kadry instruktorskiej w wieku "ponadwędrowniczym" w formach warsztatowych duży odsetek drużynowych nie posiadających stopnia instruktorskiego brak środków finansowych umożliwiających realne dofinansowanie uczestnictwa w formach kształceniowych realizowanych poza hufcem Szanse nawiązana współpraca kształceniowa z Hufcem ZHP Gorlice oraz z Chorągwianym ZKK możliwość zaangażowania kadry z poza hufca do prowadzenia zajęć podczas kursów i warsztatów większa oferta form kształceniowych organizowanych przez ChZKK Zagrożenia odpływ młodej kadry (która jest w większości podmiotem kształcenia) na studia poza teren działania hufca, a co za tym idzie ich niewielki udział w bieżących pracach drużyn i hufca w okresie studiów brak realnych możliwości pozyskania środków finansowych (dla potrzeb obniżenie kosztów udziału w formach kształceniowych) z poza organizacji na prowadzenie działalności kształceniowej. Cele 1) Realizacja form kształceniowych dla potrzeb kadry drużyn 2) Realizacja form kształceniowych dla potrzeb drużynowych 3) Realizacja form kształceniowych dla potrzeb kadry instruktorskiej hufca Zamierzenia 1) Zorganizowanie kursu zastępowych. 2) Zorganizowanie kursu przybocznych. 3) Zorganizowanie warsztatów opiekunów prób. 4) Zorganizowanie warsztatów zagranicznych. 5) Zorganizowanie warsztatów doskonalących dla instruktorów i drużynowych z zakresu pracy z instrumentami metodycznymi. 6) Zorganizowanie warsztatów doskonalących umiejętności liderskie dla drużynowych i przybocznych. 7) Wzmocnienie współpracy kształceniowej z innymi środowiskami harcerskimi. Strona 4 z 7
Zdania dla ZKK "KOMPAS" na rok 2013/2014 w oparciu o kierunki określone w Strategii ZHP na lata 2012-2017 Kierunek 1: Dobry Program Drużyny 1. Organizacja warsztatów metodycznych z zakresu pracy z instrumentami metodycznymi 2. Organizacja warsztatów zagranicznych 3. Organizacja kursu zastępowych 4. Organizacja kursu przybocznych 5. Rozbudowa strony internetowej ZKK "Kompas" o materiały wspierające z zakresu poszczególnych metodyk Kierunek 2: Prosta dokumentacja, e-zhp 1. Ustandaryzowanie dokumentacji form kształceniowych (w tym konspektów zajęć) realizowanych w ramach 2. Wprowadzenie jednolitych zasad organizacji form kształceniowych skierowanych do drużynowych i kadry drużyn/szczepów organizowanych w ramach 3. Rozbudowa strony internetowej ZKK "Kompas" o materiały wspierające z zakresu poszczególnych metodyk 4. Opracowanie i wdrożenie elektronicznego systemu rejestracji uczestników form kształceniowych realizowanych przez ZKK "Kompas" Kierunek 3: Motywowanie i promowanie kadry 1. Organizacja warsztatów doskonalących dla drużynowych z zakresu motywowania kadry 2. Organizacja warsztatów opiekunów prób 3. Organizacja kursu zastępowych 4. Organizacja kursu przybocznych Kierunek 4: Lepszy stan i czytelność finansów 1. Organizacja warsztatów dla drużynowych z zakresu wsparcia wychowania gospodarczego w drużynach Kierunek 5: Przyjazna struktura 1. Opracowanie i wdrożenie opisów funkcji dla członków ZKK "KOMPAS" 2. Opracowanie i wdrożenie nowych (bardziej czytelnych) zasad ubiegania się o dofinansowanie przez uczestnictwa w formach kształceniowych Strona 5 z 7
3. Opracowanie i wdrożenie elektronicznego systemu rejestracji uczestników form kształceniowych realizowanych przez ZKK "Kompas" 4. Wprowadzenie jednolitych zasad organizacji form kształceniowych skierowanych do drużynowych i kadry drużyn/szczepów organizowanych w ramach Harmonogram działań kształceniowych ZKK "Kompas" Nr. Termin Nazwa formy Koordynator Uwagi 1. 12.X.2013 Warsztaty opiekunów prób na phm Karolina stopnie instruktorskie Kaczmarczyk Warsztaty zostaną zorganizowane wspólnie z KSI 2. X/XI.2013 Warsztaty zagraniczne phm Cezary Przęczek Warsztaty zostaną zorganizowane w porozumieniu z pełnomocnikiem komendanta chorągwi ds. zagranicznych, a do prowadzenia zajęć w ramach warsztatów pozyskana zostanie kadra z poza 3. 9.XI.2013 Warsztaty doskonalące z wykorzystania instrumentów metodycznych 4. 17-19. I.2014 Warsztaty z wędrowniczych form pracy pwd Anna Drabik phm Cezary Przęczek 5. I/II.2014 Warsztaty doskonalące z hm Maksym Pękosz motywowania kadry w drużynie 6. II - V.2014 Kurs przybocznych phm Cezary Przęczek 7. II/III.2014 Warsztaty doskonalące z wychowania gospodarczego w gromadach i drużynach phm Cezary Przęczek 8. IV-VI.2014 Kurs zastępowych phm Katarzyna Mróz 9. V.2014 Warsztaty doskonalące z zakresu hm Maksym Pękosz pracy z ciągiem wychowawczym Warsztaty będą obejmowały instrumenty metodyczne dla zuchów, harcerzy i harcerzy starszych Do poprowadzenia zajęć w ramach warsztatów pozyskana będzie kadra kształcąca z poza Do poprowadzenia zajęć w ramach warsztatów pozyskana będzie kadra kształcąca z poza Do poprowadzenia zajęć w ramach warsztatów pozyskana będzie kadra kształcąca z poza phm Cezary Przęczek Strona 6 z 7
Szef ZKK "KOMPAS" Strona 7 z 7