REGULAMIN PRZYZNAWANIA I WYPŁACANIA STYPENDIÓW SZKOLENIOWYCH I STAŻOWYCH. w ramach projektu Nowa droga do zatrudnienia nr RPPK

Podobne dokumenty
REGULAMIN PRZYZNAWANIA I WYPŁACANIA STYPENDIÓW SZKOLENIOWYCH I STAŻOWYCH. w ramach projektu Nie zwalniaj tempa pracy! nr RPLD

REGULAMIN PRZYZNAWANIA I WYPŁACANIA STYPENDIÓW. SZKOLENIOWYCH i STAŻOWYCH. w ramach projektu pn. Akademia Aktywności Zawodowej

Stypendia szkoleniowe

REGULAMIN PRZYZNAWANIA I WYPŁACANIA STYPENDIÓW SZKOLENIOWYCH i STAŻOWYCH w ramach projektu pn. Akademia kwalifikacji RPDS

REGULAMIN PRZYZNAWANIA I WYPŁACANIA STYPENDIÓW SZKOLENIOWYCH I STAŻOWYCH W RAMACH PROJEKTU "Wyjdź z bezrobocia!", nr RPWP

REGULAMIN PRZYZNAWANIA I WYPŁACANIA STYPENDIÓW SZKOLENIOWYCH I STAŻOWYCH W RAMACH PROJEKTU Aktywni od dziś! nr RPLD

REGULAMIN PRZYZNAWANIA I WYPŁACANIA STYPENDIÓW SZKOLENIOWYCH I STAŻOWYCH

REGULAMIN WYPŁATY STYPENDIÓW. w ramach projektu RPDS /16. "Zawodowa odnowa! Aktywizacja osób 50+"

REGULAMIN PRZYZNAWANIA I WYPŁACANIA STYPENDIÓW SZKOLENIOWYCH I STAŻOWYCH. w ramach projektu Praca to jest to!

REGULAMIN WYPŁATY STYPENDIUM SZKOLENIOWEGO I STAŻOWEGO ORAZ STYPENDIUM ZA PRZYUCZENIE DO PRACY DOROSŁYCH W RAMACH PROJEKTU

Regulamin wypłat stypendiów szkoleniowych i stażowych w ramach projektu Aktywność pierwszy krok do sukcesu nr projektu RPLD

1 Informacje ogólne STYPENDIUM SZKOLENIOWE. 2 Warunki wypłaty stypendium szkoleniowego

REGULAMIN WYPŁATY STYPENDIÓW w ramach projektu RPLD /16 "Bądź aktywny nie wykluczaj swoich szans!"

REGULAMIN WYPŁATY STYPENDIÓW. w ramach projektu RPSL /16. "ZNÓW AKTYWNI! - powrót na rynek pracy"

REGULAMIN PRZYZNAWANIA I WYPŁACANIA STYPENDIUM SZKOLENIOWEGO I STAŻOWEGO

Regulamin Przyznawania i Wypłacania Stypendiów Szkoleniowych i Stażowych. 1 Informacje ogólne

Regulamin wypłaty stypendium. szkoleniowego i stażowego w ramach projektu. Dziś aktywne jutro pracujące! nr POWR

Stypendia szkoleniowe

SZKOLENIOWYCH i STAŻOWYCH

REGULAMIN PRZYZNAWANIA i WYPŁACANIA STYPENDIÓW SZKOLENIOWYCH i STAŻOWYCH

1 Postanowienia ogólne

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego REGULAMIN WYPŁATY STYPENDIUM STAŻOWEGO

REGULAMIN PRZYZNAWANIA I WYPŁACANIA STYPENDIÓW SZKOLENIOWYCH i STAŻOWYCH w ramach projektu pn. Zawodowo najlepsi!

REGULAMIN PRZYZNAWANIA I WYPŁACANIA STYPENDIÓW SZKOLENIOWYCH

Projekt Pomorski Akcelerator Startu Zawodowego Realizowany w ramach Wsparcia udzielanego z Europejskiego Funduszu Społecznego

REGULAMIN PRZYZNAWANIA I WYPŁACANIA STYPENDIÓW SZKOLENIOWYCH I STAŻOWYCH W RAMACH PROJEKTU STAŻ + SZKOLENIE = ZATRUDNIENIE

REGULAMIN PRZYZNAWANIA I WYPŁACANIA STYPENDIÓW SZKOLENIOWYCH I STAŻOWYCH W RAMACH PROJEKTU STAŻ + SZKOLENIE = ZATRUDNIENIE

Regulamin przyznawania i wypłacania stypendiów szkoleniowych i stażowych oraz zwrotu kosztów dojazdu w ramach projektu Zaczynam od Nowa

REGULAMIN PRZYZNAWANIA I WYPŁACANIA STYPENDIÓW SZKOLENIOWYCH I STAŻOWYCH w ramach Projektu

REGULAMIN PRZYZNAWANIA I WYPŁACANIA STYPENDIÓW SZKOLENIOWYCH I STAŻOWYCH w ramach Projektu

Załącznik nr 7 do Regulaminu Rekrutacji i Uczestnictwa w Projekcie Ku lepszej szychcie REGULAMIN WYPŁATY ŚWIADCZEŃ W PROJEKCIE. Ku lepszej szychcie

Czym jest staż? Kto może być organizatorem stażu?

REGULAMIN WYPŁATY STYPENDIUM SZKOLENIOWEGO I STAŻOWEGO w ramach projektu Bądź POWER! nr POWR /16

REGULAMIN WYPŁATY STYPENDIÓW ORAZ ZWROTU KOSZTÓW W PROJEKCIE

REGULAMIN REALIZACJI SZKOLEŃ KWALIFIKACJI/ KOMPETENCJI ZAWODOWYCH

Podstawowe warunki odbywania staży, praktyk zawodowych, zajęć reintegracji zawodowej oraz szkoleń i kursów zawodowych

REGULAMIN PROJEKTU NOWE KWALIFIKACJE NA NOWY START. nr RPWP /16. w ramach

REGULAMIN PROJEKTU NOWE KWALIFIKACJE NA NOWY START

REGULAMIN ZWROTU KOSZTÓW OPIEKI NAD DZIECKIEM/OSOBĄ ZALEŻNĄ W RAMACH PROJEKTU Program Aktywizacji Młodych nr POWR

Informacje ogólne. Warunki zwrotu kosztów opieki nad dzieckiem do 6 roku życia/ dzieckiem niepełnosprawnym do 7 roku życia

REGULAMIN ZASADY REALIZACJI STAŻY W PROJEKCIE WSPÓLNA SPRAWA z dnia 12 marca 2013 r.

2. Staże, subsydiowane zatrudnienie i zajęcia reintegracji zawodowej u pracodawcy.

REGULAMIN PROJEKTU. Aktywni łodzianie

1 POSTANOWIENIA OGÓLNE

REGULAMIN ZWROTU KOSZTÓW DOJAZDU W RAMACH PROJEKTU NOWA DROGA DO ZATRUDNIENIA nr RPPK /15

str StaŜ/praktyka zawodowa trwa nie krócej niŝ 3 miesiące i nie dłuŝej niŝ 6 miesięcy kalendarzowych.

1. INFORMACJE OGÓLNE 2. WARUNKI REALIZACJI STAŻY/PRAKTYK ZAWODOWYCH Minimalny zakres umowy

KONTRAKT NR.. /.. /SAZ/2016

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Strefa aktywizacji zawodowej

ZASADY UDZIELANIA STYPENDIUM SZKOLENIOWEGO UCZESTNIKOM PROJEKTU SZANSA NA ZATRUDNIENIE

UMOWA O STAŻ nr /2017

REGULAMIN ODBYWANIA STAŻY w ramach projektu SPRAWNI w działaniu

REGULAMIN WYPŁATY ŚWIADCZEŃ W PROJEKCIE ŚLĄSKA AKADEMIA HANDLOWCA. 1 Informacje ogólne

REGULAMIN ORGANIZACJI STAŻU

REGULAMIN UDZIAŁU W STAŻU W RAMACH PROJEKTU CENTRUM AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ W SŁAWKOWIE

UMOWA O STAŻ nr /ZL/I/2015

Strona1 REGULAMIN ZASADY OGÓLNE REALIZACJI TRENINGU PRACY (STAŻU ZAWODOWEGO/ PRAKTYKI WIELOSTANOWISKOWEJ)

ZASADY ODBYWANIA STAŻU w ramach projektu nr POKL /11 Pracuję, więc jestem działania na rzecz przeciwdziałania wykluczeniu społecznemu

UMOWA O STAŻ nr w ramach projektu nr POKL /12 Udany start z UNI 3

ZASADY ORGANIZACJI I UCZESTNICTWA W STAŻACH ZAWODOWYCH W RAMACH PROJEKTU SZANSA NA ZATRUDNIENIE

Nowy Formularz ZUS RPA

POWIATOWY URZĄD PRACY W IŁAWIE

UMOWA UCZESTNICTWA NR.. w ramach projektu PROJEKTU Nowa perspektywa

Nowy Formularz ZUS RPA

REGULAMIN ZWROTU KOSZTÓW OPIEKI NAD DZIEĆMI/OSOBAMI ZALEŻNYMI W RAMACH PROJEKTU TWÓJ BIZNES NA LUBELSZCZYŹNIE

Oś priorytetowa: 05. zatrudnienie Działanie: Adaptacyjność pracowników. 1 Postanowienia ogólne

ZASADY ORGANIZACJI SZKOLEŃ W TRYBIE INDYWIDUALNYM NA ROK 2016

w województwie świętokrzyskim Kielce, lipiec 2012 r.

UMOWA UCZESTNICTWA NR..

Projekt Długotrwale pracujący

UMOWA o zorganizowanie stażu

RPSW /17

1 Postanowienia ogólne

REGULAMIN UCZESTNICTWA w projekcie Czas na zmiany

KONTRAKT NR.. /.. /CHP/2016

ZASADY FINANSOWANIA KOSZTÓW STUDIÓW PODYPLOMOWYCH PRZEZ POWIATOWY URZĄD PRACY W BOLESŁAWCU

w ramach projektu Czas na zmiany Nr RPLD /18

REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE ZDOBĄDŹ LICENCJĘ PRACOWNIKA OCHRONY

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Chcę pracować projekt aktywizacyjny dla osób po 30 roku życia

U S T AWA z dnia 2015 r. o zmianie ustawy o świadczeniach rodzinnych oraz niektórych innych ustaw 1)

Zasady przyznawania przez Powiatowy Urząd Pracy w Kolbuszowej bonów szkoleniowych

Zarządzenie Nr 25/2014 Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Przemyślu z dnia 25 lipca 2014 roku

PRACA ZBIOROWA REFUNDACJA KOSZTÓW ZATRUDNIENIA Z URZĘDÓW PRACY PFRON

Umowa nr CAZ.. o odbywanie stażu przez bezrobotnego w ramach bonu stażowego Nr ewidencyjny bonu..

UMOWA O STAŻ nr /2018

REGULAMIN dotyczacy przyznawania bonu stażowego dla bezrobotnego do 30 roku życia w Powiatowym Urzędzie Pracy w Otwocku

Projekt Postaw na aktywność współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. 1 niepotrzebne skreślić

REGULAMIN UCZESTNICTWA

ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE

REGULAMIN ZWROTU KOSZTÓW DOJAZDU dla Uczestników Projektu Do pracy wskocz sukcesów poczuj moc! RPOP /16

UMOWA nr: CAZ...POKL S o zorganizowanie stażu dla bezrobotnych

Pytania i odpowiedzi Łódź rewitalizuje, Łódź szkoli zostań opiekunką medyczną

Zał. nr 1 do Zarządzenia nr 51/2017. Regulamin Stypendialny Projektu pn. Studiuj Pielęgniarstwo w PWSZ w Gnieźnie

REGULAMIN PRZYZNAWANIA BONU STAŻOWEGO DLA OSOBY BEZROBOTNEJ DO 30 ROKU ŻYCIA w Powiatowym Urzędzie Pracy w Pleszewie

Komentarz. do ustawy z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych

Komentarz. do ustawy z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych

REGULAMIN WSPARCIA dla osób zainteresowanych rozwojem zawodowym

Załącznik do Zarządzenia Nr 2/2017 Dyrektora PUP z dnia 16 stycznia 2017 r.

UMOWA NR /ZS/2011 o zorganizowanie zatrudnienia subsydiowanego w ramach Projektu Caritasowi Centrum Integracji Społecznej

REGULAMIN w sprawie organizacji staży dla osób bezrobotnych

Transkrypt:

REGULAMIN PRZYZNAWANIA I WYPŁACANIA STYPENDIÓW SZKOLENIOWYCH I STAŻOWYCH w ramach projektu Nowa droga do zatrudnienia nr RPPK.07.01.00-18-0017/15 Regulamin przyznawania i wypłacania stypendiów szkoleniowych i stażowych w ramach realizacji projektu Nowa droga do zatrudnienia, zwany dalej Regulaminem, ustalony zostaje w oparciu o umowę o dofinansowanie projektu nr.., zawartą pomiędzy NS Konsulting Sp. z o.o., zwanym dalej Beneficjentem, a Województwem Podkarpackim w imieniu, którego działa.zwanym dalej Instytucją Zarządzającą Stypendia są finansowane ze środków projektu Nowa droga do zatrudnienia, Regionalny Program Operacyjny Województwa Podkarpackiego na lata 2014 2020, Oś priorytetowa VII : REGIONALNY RYNEK PRACY Działanie 7.1: Poprawa sytuacji osób bezrobotnych na rynku pracy- projekty konkursowe, realizowanego przez NS Konsulting Sp. z o.o.; nazywanego dalej Projektem. Wszystkie formularze wniosków i dokumenty potrzebne do uzyskania stypendium szkoleniowego i stażowego dostępne są w Biurze Projektu Nowa droga do zatrudnienia (ul. Rzeszowska 18, 38-130 Frysztak) oraz na podstronie internetowej projektu: http://www.projektynsk.pl/nowa-droga-dozatrudnienia Stypendium szkoleniowe za udział w szkoleniu zawodowym Wszystkim Uczestnikom Projektu, którzy spełnią wymogi formalne zawarte w niniejszym regulaminie przysługuje stypendium szkoleniowe za udział w szkoleniach zawodowych. Wysokość stypendium wynosi miesięcznie maksymalnie 120% kwoty zasiłku dla bezrobotnych (o którym mowa w art. 72 ust. 1 pkt. 1 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy) pod warunkiem, że liczba godzin szkoleniowych jest nie mniejsza niż 150 godzin miesięcznie. W przypadku niższego miesięcznego wymiaru godzin szkolenia wysokość stypendium ustala się proporcjonalnie, z tym że stypendium nie może być niższe niż 20% zasiłku, o którym mowa w art. 72 ust. 1 pkt.1 ustawy. Stypendium szkoleniowe przyznawane jest miesięcznie w kwocie zależnej od ilości odbytych godzin szkolenia w danym miesiącu, w wysokości 5,18 zł netto/godzinę szkolenia. Stypendium szkoleniowe za udział w szkoleniach zawodowych (120 h) w ramach projektu Nowa droga do zatrudnienia przysługuje w wysokości maksymalnej: 621,60 zł netto (120h x 5,18 zł/h) za cały kurs. Uczestnicy Projektu z tytułu pobierania stypendium szkoleniowego: podlegają ubezpieczeniom emerytalnemu, rentowemu i wypadkowemu, podlegają ubezpieczeniom zdrowotnym - składka zdrowotna wynosi 0 zł,

nie opłacają zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych. W związku z powyższym Realizator na podstawie wypełnionego przez Uczestnika Projektu dokumentu Oświadczenie osoby pobierającej stypendium, w przypadku gdy będzie to wymagane zgłosi Uczestnika do ubezpieczenia i będzie odprowadzał za niego należne składki. Osoby, które są zarejestrowane w Urzędzie Pracy i nie pobierają zasiłku dla bezrobotnych, aby pobierać stypendium z tytułu odbywania szkolenia w ramach Projektu, muszą poinformować Urząd Pracy o tym fakcie w terminie 7 dni przed rozpoczęciem szkolenia. Osoby takie, zobowiązane są po rozpoczęciu szkolenia zawodowego, na podstawie art. 74 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, wyrejestrować się z Urzędu Pracy i następnie po wypełnieniu Oświadczenia osoby pobierającej stypendium zostaną zgłoszone do ubezpieczenia przez firmę NS Konsulting Sp. z o.o. od pierwszego dnia szkolenia i odprowadzone będą od nich składki na ubezpieczenie społeczne. Osoby, które są zarejestrowane w Urzędzie Pracy i pobierają zasiłek dla bezrobotnych, aby pobierać stypendium z tytułu odbywania szkolenia w ramach Projektu, muszą, poinformować Urząd Pracy o tym fakcie w terminie 7 dni przed rozpoczęciem szkolenia. Osoby takie obowiązkowi ubezpieczenia społecznego podlegają tylko z tytułu pobierania zasiłku dla bezrobotnych. Osoby, które pobierają zasiłek dla bezrobotnych mogą pobierać zasiłek i stypendium szkoleniowe jednocześnie. Osoby takie nie są zobowiązane do wyrejestrowania się z Urzędu Pracy na czas pobierania zasiłku. Uczestnik Projektu, któremu zmieni się status osoby zarejestrowanej jako bezrobotny w Urzędzie Pracy np. zakończy pobieranie zasiłku dla bezrobotnych, na podstawie art. 74 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, zobowiązany jest wyrejestrować się z Urzędu Pracy oraz wypełnić Oświadczenie osoby pobierającej stypendium i niezwłocznie przesłać informację do Organizatora projektu, by zostać zgłoszonym do ubezpieczenia. Stypendium szkoleniowe przysługuje tylko za czas trwania zajęć, podczas których Uczestnik Projektu był obecny. Wyjątek stanowi nieobecność z powodu choroby udokumentowana oryginałem zwolnienia lekarskiego. Podstawą do wypłaty stypendium szkoleniowego są listy obecności na poszczególnych zajęciach. Stypendium szkoleniowe za udział w kursie komputerowym Wszystkim Uczestnikom Projektu, którzy spełnią wymogi formalne zawarte w niniejszym regulaminie przysługuje stypendium szkoleniowe za udział w kursie komputerowym. Wysokość stypendium wynosi miesięcznie maksymalnie 120% kwoty zasiłku dla bezrobotnych (o którym mowa w art. 72 ust. 1 pkt. 1 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy) pod warunkiem, że liczba godzin szkoleniowych jest nie mniejsza niż 150 godzin miesięcznie. W przypadku niższego miesięcznego wymiaru godzin kursu komputerowego wysokość stypendium ustala się proporcjonalnie, z tym że stypendium nie może być niższe niż 20% zasiłku, o którym mowa w art. 72 ust. 1 pkt.1 ustawy.

Stypendium szkoleniowe przyznawane jest miesięcznie w kwocie zależnej od ilości odbytych godzin kursu komputerowego w danym miesiącu, w wysokości 5,18 zł netto/godzinę kursu. Stypendium szkoleniowe za udział w kursie komputerowym (100 h) w ramach projektu Nowa droga do zatrudnienia przysługuje w wysokości maksymalnej: 518,00 zł netto (100h x 5,18 zł/h) za cały kurs. Uczestnicy Projektu z tytułu pobierania stypendium szkoleniowego: podlegają ubezpieczeniom emerytalnemu, rentowemu i wypadkowemu, podlegają ubezpieczeniom zdrowotnym - składka zdrowotna wynosi 0 zł, nie opłacają zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych. W związku z powyższym Realizator na podstawie wypełnionego przez Uczestnika Projektu dokumentu Oświadczenie osoby pobierającej stypendium, w przypadku gdy będzie to wymagane zgłosi Uczestnika do ubezpieczenia i będzie odprowadzał za niego należne składki. Osoby, które są zarejestrowane w Urzędzie Pracy i nie pobierają zasiłku dla bezrobotnych, aby pobierać stypendium z tytułu odbywania kursu komputerowego w ramach Projektu, muszą poinformować Urząd Pracy o tym fakcie w terminie 7 dni przed rozpoczęciem kursu. Osoby takie, zobowiązane są po rozpoczęciu kursu komputerowego, na podstawie art. 74 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, wyrejestrować się z Urzędu Pracy i następnie po wypełnieniu Oświadczenia osoby pobierającej stypendium zostaną zgłoszone do ubezpieczenia przez firmę NS Konsulting Sp. z o.o. od pierwszego dnia kursu i odprowadzone będą od nich składki na ubezpieczenie społeczne. Osoby, które są zarejestrowane w Urzędzie Pracy i pobierają zasiłek dla bezrobotnych, aby pobierać stypendium z tytułu odbywania kursu komputerowego w ramach Projektu, muszą, poinformować Urząd Pracy o tym fakcie w terminie 7 dni przed rozpoczęciem kursu. Osoby takie obowiązkowi ubezpieczenia społecznego podlegają tylko z tytułu pobierania zasiłku dla bezrobotnych. Osoby, które pobierają zasiłek dla bezrobotnych mogą pobierać zasiłek i stypendium szkoleniowe jednocześnie. Osoby takie nie są zobowiązane do wyrejestrowania się z Urzędu Pracy na czas pobierania zasiłku. Uczestnik Projektu, któremu zmieni się status osoby zarejestrowanej jako bezrobotny w Urzędzie Pracy np. zakończy pobieranie zasiłku dla bezrobotnych, na podstawie art. 74 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, zobowiązany jest wyrejestrować się z Urzędu Pracy oraz wypełnić Oświadczenie osoby pobierającej stypendium i niezwłocznie przesłać informację do Organizatora projektu, by zostać zgłoszonym do ubezpieczenia. Stypendium szkoleniowe przysługuje tylko za czas trwania zajęć, podczas których Uczestnik Projektu był obecny. Wyjątek stanowi nieobecność z powodu choroby udokumentowana oryginałem zwolnienia lekarskiego. Podstawą do wypłaty stypendium szkoleniowego są listy obecności na poszczególnych zajęciach.

Stypendium stażowe Wsparcie przeznaczone dla wszystkich uczestników (90 osób). W okresie odbywania stażu stażyście przysługuje stypendium w wysokości: 1360 zł netto za każdy pełny miesiąc, jeżeli miesięczna liczba godzin stażu wynosi nie mniej niż 160 godzin miesięcznie 1. W przypadku niższego miesięcznego wymiaru godzin, wysokość stypendium ustala się proporcjonalnie. Stypendium nie przysługuje za czas nieobecności na stażu. Wyjątek stanowi nieobecność z powodu choroby udokumentowana oryginałem zwolnienia lekarskiego. Stypendium stażowe przysługuje za dni obecności na stażu i dni wolne przysługujące stażyście (osobie odbywającej staż przysługują 2 dni wolne za każde 30 dni kalendarzowych odbytego stażu, które są udzielane na pisemny wniosek odbywającego staż). Dni wolne z tytułu urlopu okolicznościowego nie przysługują. Podstawą do wypłaty stypendium stażowego są oryginały prawidłowo uzupełnionych list obecności. Uczestnicy Projektu z tytułu pobierania stypendium stażowego: podlegają ubezpieczeniom emerytalnemu, rentowemu i wypadkowemu, podlegają ubezpieczeniom zdrowotnym - składka zdrowotna wynosi 0 zł, nie opłacają zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych. W związku z powyższym realizator na podstawie wypełnionego przez Uczestnika Projektu dokumentu Oświadczenie osoby pobierającej stypendium, w przypadku gdy będzie to wymagane, zgłosi uczestnika do ubezpieczenia i będzie odprowadzał za niego należne składki. Istnieje również możliwość objęcia ubezpieczeniem zdrowotnym członka rodziny po wcześniejszym uzupełnieniu danych do zgłoszenia w Oświadczenie osoby pobierającej stypendium. Stypendium szkoleniowe oraz stażowe zostanie wypłacone do 15-tego dnia miesiąca następującego po miesiącu odbycia szkolenia lub stażu - na wskazany w oświadczeniu przez Uczestnika Projektu jego osobisty rachunek bankowy. Projektodawca zastrzega sobie możliwość późniejszej wypłaty stypendium, w momencie wyczerpania środków finansowych na koncie projektowym. W powyższej sytuacji, wypłaty stypendiów zostaną uregulowane niezwłocznie po otrzymaniu środków od instytucji nadrzędnej. Uczestnikowi nie przysługują żadne roszczenia związane z opóźnieniem wypłaty stypendiów, które wynikają z opóźnień w przekazywaniu przez Instytucję Pośredniczącą na rachunek Realizatora środków na realizację projektu Nowa droga do zatrudnienia. NS Konsulting Sp. z o.o. zastrzega sobie prawo żądania dokumentów na potwierdzenie faktów lub stanu prawnego złożonych oświadczeń oraz danych zawartych we wniosku. 1 W przypadku osób z niepełnosprawnością zaliczonych do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepełnosprawności miesięczne stypendium przysługuje pod warunkiem, że miesięczna liczba godzin stażu wynosi nie mniej niż 140 godzin miesięcznie.

Wymagane dokumenty Uczestnik Projektu aby otrzymać stypendium szkoleniowe/stażowe musi złożyć następujące dokumenty: Oświadczenie o zapoznaniu się z Regulaminem przyznawania i wypłacania stypendiów szkoleniowych i stażowych w ramach projektu Nowa droga do zatrudnienia nr RPPK.07.01.00-18-0017/15 prawidłowo wypełnione Oświadczenie osoby pobierającej stypendium Oświadczenie osoby pobierającej stypendium powinno zawierać dane o stanie faktycznym, w przypadku zmian tych danych uczestnik jest zobowiązany w ciągu 5 dni przesłać informację aktualizującą. Tylko kompletne i prawidłowo wypełnione dokumenty będą podstawą do wypłaty stypendium. Niniejszy Regulamin wchodzi w życie z dniem 03.10.2016 r. Organizator projektu NS Konsulting Sp. z o.o. zastrzega sobie prawo wprowadzania zmian do niniejszego regulaminu. Aktualny regulamin Organizator umieszczać będzie na podstronie internetowej projektu. Zgodnie z art. 6 ust. 1 pkt 9a w związku z art. 12 ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2009 r. nr 205, poz. 1585, z późn. zm.) obowiązkiem ubezpieczeń emerytalnego, rentowego i wypadkowego objęte są osoby pobierające stypendium w okresie odbywania szkolenia, stażu lub przygotowania zawodowego dorosłych, na które zostały skierowane przez inne niż powiatowy urząd pracy podmioty kierujące na szkolenie, staż lub przygotowanie zawodowe dorosłych. Zgodnie z art. 9 ust. 6a ustawy z dnia 13 października 1998r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2009 r. nr 205, poz. 1585, z późn. zm.) Osoby, o których mowa w art. 6 ust. 1 pkt 9, 9a, 9b, 11 i 12, obowiązkowo podlegają ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym, jeżeli nie mają innych tytułów rodzących obowiązek ubezpieczeń społecznych. Zgodnie z art. 83 ust. 3 ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanej ze środków publicznych w przypadku nieobliczania zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych przez płatnika, zgodnie z przepisami ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz. U. Z 2000 r. nr 14, poz. 176 z późn. zm.) od przychodów stanowiących podstawę wymiaru składki innych niż określone w ust. 2 tego artykułu, składkę na ubezpieczenie zdrowotne obliczoną za poszczególne miesiące obniża się do wysokości 0 zł. Zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt. 136 i 137 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (tekst jednolity Dz. U. z 2010 r. Nr 51, poz. 307, z późn. zm.) zwolnione z poboru podatku dochodowego są płatności na realizację projektów w ramach programów finansowanych z udziałem środków europejskich, otrzymane z Banku Gospodarstwa Krajowego, z wyłączeniem płatności otrzymanych przez wykonawców oraz środki finansowe otrzymane przez uczestnika projektu, jako pomoc udzielona w ramach programu finansowanego z udziałem środków europejskich, o których mowa w ustawie z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (Dz. U. Nr 157, poz. 1240 z późn. zm.).