1. Kompetencje i zadania organów Uczelni

Podobne dokumenty
System zarządzania procesem kształcenia na Wydziale Nauk o Ziemi i Gospodarki Przestrzennej UMCS

zarządzam, co następuje:

ZASADY FUNKCJONOWANIA SYSTEMU ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA NA WYDZIALE MECHANICZNO-ENERGETYCZNYM POLITECHNIKI WROCŁAWSKIEJ

ZADANIA I ORGANIZACJA

KOMISJE DZIAŁAJĄCE NA WYDZIALE ROLNICTWA I BIOLOGII Zakres działania Komisji Wydziałowych

Podział odpowiedzialności w zakresie zapewnienia jakości kształcenia na UEP

1. Do zadań Dziekana WNHiS należy: 2. Do zadań Rady Wydziału Nauk Historycznych i Społecznych należy:

I. PRZEPISY KONSTYTUUJĄCE WEWNĘTRZNY SYSTEM JAKOŚCI ORAZ OKREŚLAJĄCE KOMPETENCJE ORGANÓW JEDNOSTKI

Wydziałowe Standardy Zapewnienia Jakości Kształcenia na Wydziale Elektrotechniki Automatyki i Informatyki Załącznik do Uchwały Rady Wydziału Nr 79/14

Wewnętrzny system zapewnienia jakości kształcenia na Wydziale Mechanicznym Politechniki Koszalińskiej

Cele i struktura Systemu zapewnienia jakości kształcenia w Politechnice Opolskiej

ZARZĄDZENIE NR 29 Rektora Zachodniopomorskiego Uniwersytetu Technologicznego w Szczecinie z dnia 19 kwietnia 2010 r.

Uczelniany System Zapewniania Jakości Kształcenia

System Zapewnienia Jakości Kształcenia na Wydziale Ekonomicznym. Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej w Lublinie

UNIWERSYTET JAGIELLOŃSKI WYDZIAŁ ZARZĄDZANIA I KOMUNIKACJI SPOŁECZNEJ KSIĘGA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA

Zarządzenie Nr R-57/2017 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 8 grudnia 2017 r.

ZAKRES KOMPETENCJI ORGANÓW KOLEGIALNYCH

Uchwała nr 88/ 2017 Senatu Politechniki Rzeszowskiej im. Ignacego Łukasiewicza z dnia 29 czerwca 2017 r.

Uchwała Senatu Wojskowej Akademii Technicznej im. Jarosława Dąbrowskiego. nr 74/WAT/2015 z dnia 17 grudnia 2015 r.

Procedura doboru i zapewniania jakości kadry naukowo-dydaktycznej

P a ń s t w o w a W y ż s z a S z k o ł a Z a w o d o w a w P ł o c k u R E G U L A M I N

Struktura organizacyjna Wydziału Nauk Ekonomicznych Szkoły Głównej Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie

P a ń s t w o w a W y ż s z a S z k o ł a Z a w o d o w a w P ł o c k u R E G U L A M I N

Uchwała nr 1170 Senatu Uniwersytetu w Białymstoku z dnia 21 grudnia 2011 r. Jakości Kształcenia

4 Cele Uczelnianego Systemu Zapewnienia Jakości Kształcenia realizowane są na szczeblu całego Uniwersytetu oraz wszystkich Wydziałów.

DZIAŁ III. Rozdział 1 Kompetencje organów jednoosobowych

Funkcjonowanie Wewnętrznego Systemu Zapewnienia i Doskonalenia Jakości Kształcenia na Wydziale Rolnictwa i Biologii SGGW w Warszawie

Obwieszczenie Nr 3/2014 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 27 października 2014 r.

REGULAMIN ORGANIZACYJNY

UCZELNIANY SYSTEM ZAPEWNIENIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA

KSIĘGA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA. 2. System zarządzania jakością kształcenia na WZiKS UJ

Wydziałowy System Zapewnienia Jakości Kształcenia na Wydziale Nauk o Ziemi Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu

WOJSKOWA AKADEMIA TECHNICZNA

zarządzam, co następuje:

NOWY MODEL ZARZĄDZANIA W UNIWERSYTECIE OPOLSKIM. Opole, 25 czerwca 2019 roku

4) przedstawianie Senatowi Uczelni corocznych sprawozdań z oceny jakości kształcenia na Uniwersytecie Śląskim i funkcjonowania SZJK.

Regulamin. Wydział Informatyki i Matematyki. Uniwersytetu Technologiczno-Humanistycznego im. Kazimierza Pułaskiego w Radomiu,

STRUKTURĘ ORGANIZACYJNĄ PROCEDURY PROCESY OBJĘTE SYSTEMEM JAKOŚCI ZASOBY

REGULAMIN INSTYTUTU NAUK O ZDROWIU

PRZEPISY ZEWNĘTRZNE M.1 Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz.U. z 2005 r., nr 164, poz z późn. zm.)

DECYZJA Nr 1/2012 Dziekana Wydziału Geodezji i Gospodarki Przestrzennej Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie z dnia 01 września 2012 roku

I 6 ZARZĄDZANIE INFORMACJĄ W ZAKRESIE KSZTAŁCENIA

REGULAMIN Architektura Krajobrazu Jednostka Międzywydziałowa. 1 Postanowienia ogólne

Regulamin Wydziału Lingwistyki Stosowanej i Filologii Wschodniosłowiańskich Uniwersytetu Warszawskiego. Zatwierdzony przez Senat UW 19 grudnia 2007

Zarządzenie Nr 72/2013/2014 Rektora Akademii Wychowania Fizycznego Józefa Piłsudskiego w Warszawie z dnia 29 września 2014 r.

PISMO OKÓLNE Nr 2/2002 Rektora Politechniki Lubelskiej w Lublinie z dnia 20 września 2002 r.

WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIENIA I DOSKONALENIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA NA WYDZIALE ROLNICTWA I BIOLOGII SGGW W WARSZAWIE

WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIENIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W PWSZ W KONINIE 1. CELE GŁÓWNE SYSTEMU:

I. CELE I ZAKRES UCZELNIANEGO SYSTEMU JAKOŚCI KSZTAŁCENIA

WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA WYDZIAŁU FILOLOGICZNEGO UNIWERSYTETU SZCZECIŃSKIEGO W SZCZECINIE.

Podstawy prawne WSZJK w IM

Procedura doboru i zapewniania jakości kadry naukowo-dydaktycznej

Regulamin organizacyjny Instytutu Kultury Fizycznej Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Nowym Sączu

Data zatwierdzenia przez RW: Data zatwierdzenia przez RW: Data zatwierdzenia przez RW:

WRZESIEŃ. Realizatorzy (Odpowiedzialność) Zadanie. Termin. Lp. Kierownicy Jednostek/ Dziekanat. 1. Letnia sesja egzaminacyjna II poprawkowa

Zarządzenie Nr 3/2013/2014 Rektora Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego z dnia 2 października 2013 r.

Regulamin Wydziału Informatyki i Matematyki Uniwersytetu Technologiczno-Humanistycznego im. Kazimierza Pułaskiego w Radomiu

Zarządzenie Nr 32/2008 Rektora Uniwersytetu Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie z dnia 25 lipca 2008 r.

ZAŁĄCZNIK 1 Rozdzielnik dokumentów z wykazem odpowiedzialności na Wydziale Nauk o Żywności SGGW w Warszawie

ZARZĄDZENIE NR 8/08 Rektora-Komendanta Szkoły Głównej Służby Pożarniczej. z dnia 19 lutego 2008 r.

Regulamin organizacyjny Instytutu Zdrowia Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Nowym Sączu

Załącznik do Uchwały R z dnia 26 października 2016 r. SYSTEM ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ KSZTAŁCENIA W AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU

WRZESIEŃ. Realizatorzy (Odpowiedzialność) Zadanie. Termin. Lp. Kierownicy Jednostek/ Dziekanat. 1. Letnia sesja egzaminacyjna II poprawkowa

Preambuła. 1 Podstawa prawna

REJESTR PROCEDUR ZAPEWNIANIA I DOSKONALENIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA

DECYZJA Nr 26 Dziekana Wydziału Nauk Technicznych Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie z dnia r

UCHWAŁA NR 76/2016 SENATU AKADEMII MARYNARKI WOJENNEJ im. Bohaterów Westerplatte z dnia 15 grudnia 2016 roku

Podział kompetencji Dziekana i Prodziekanów Wydziału Pedagogiki i Psychologii w kadencji

Zarządzenie Nr R-60/2016 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 2 listopada 2016 r.

PROJEKT REGULAMINU WYDZIAŁU PEDAGOGICZNEGO. Regulamin Wydziału Pedagogicznego Uniwersytetu Warszawskiego Rozdział 1 Postanowienia ogólne

1. Prezentacja zadań UZZJK zgodnie z zaleceniami PKA. 2. Przedstawienie bieżącej sytuacji dotyczącej przeprowadzonych hospitacji i ankietyzacji na

Roczny harmonogram auditów wewnętrznych jednostki organizacyjnej UWM

Dział VIII STUDIA DOKTORANCKIE I DOKTORANCI

Uczelniany System Zapewniania Jakości Kształcenia

PROCEDURA DYPLOMOWANIA OBOWIĄZUJĄCA NA WYDZIALE PEDAGOGIKI I PSYCHOLOGII UMCS

1 Dokonuję szczegółowego podziału kompetencji pomiędzy Prorektorów zgodnie z załącznikiem do niniejszego zarządzenia.

ZARZĄDZENIE Nr 49/2015 Rektora Uniwersytetu Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie z dnia 2 października 2015 r.

Formularz auditów z oceny własnej dla poszczególnych jednostek organizacyjnych UWM

Regulamin Wydziału Materiałoznawstwa, Technologii i Wzornictwa (WMTiW) Politechniki Radomskiej im. Kazimierza Pułaskiego.

SPRAWOZDANIE DOTYCZĄCE JAKOŚCI KSZTAŁCENIA NA STUDIACH PIERWSZEGO I DRUGIEGO STOPNIA ORAZ JEDNOLITYCH STUDIACH MAGISTERSKICH

Zał. do ZW 88/2012 ZASADY FUNKCJONOWANIA UCZELNIANEGO SYSTEMU ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W POLITECHNICE WROCŁAWSKIEJ

4 Cele Uczelnianego Systemu Zapewnienia Jakości Kształcenia realizowane są na szczeblu całego Uniwersytetu oraz wszystkich wydziałów.

ZARZĄDZENIE. Nr 64/2016. Rektora Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej w Lublinie. z dnia 6 grudnia 2016 r.

UCHWAŁA NR R SENATU UNIWERSYTETU EKONOMICZNEGO WE WROCŁAWIU z dnia 29 października 2015 r.

Polityka Jakości Kształcenia na Wydziale Matematyki i Informatyki Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu

System współpracy Wydziału Pedagogiki i Psychologii z otoczeniem zewnętrznym. 1 Zasady ogólne

UCHWAŁA NR 11/2015. Senatu Akademii Marynarki Wojennej im. Bohaterów Westerplatte z dnia 05 marca 2015 roku

Regulamin Instytutu Zdrowia Politechniki Radomskiej im. Kazimierza Pułaskiego

WYKAZ NADZOROWANYCH DOKUMENTÓW

Zasady i procedury kontroli jakości procesu dydaktycznego

w sprawie Wewnętrznego Systemu Zapewniania Jakości Kształcenia

REGULAMIN ORGANIZACYJNY KATEDRY PRACY SOCJALNEJ WYDZIAŁ NAUK SPOŁECZNYCH AKADEMIA POMORSKA SŁUPSK

REGULAMIN WYDZIAŁU NAUK EKONOMICZNYCH. Rozdział 1 Postanowienia ogólne

Zarządzenie Nr 60/2017/2018 Rektora Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego z dnia 3 lipca 2018 r.

ul. H. Wieniawskiego 1, Poznań NIP , REGON tel , fax

WYDZIAŁ MECHANICZNY WAT FORUM WSPÓŁPRACY Z PRZEMYSŁEM. Założenia

1 Wewnętrzny system zapewniania jakości kształcenia (WSZJK) jest narzędziem realizacji strategii UEP w zakresie zapewnienia jakości kształcenia.

REKOMENDACJE na rok 2014

KARTA STRATEGICZNA DLA CELU OPERACYJNEGO 1.1. UZYSKANIE UPRAWNIEŃ DO NADAWANIA STOPNIA DOKTORA NAUK

REGULAMIN WEWNĘTRZNEGO SYSTEMU ZAPEWNIANIA JAKOŚCI W INSTYTUCIE HISTORII I POLITOLOGII AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU

Transkrypt:

Z2-WKJK WYDANIE N3 Strona 1 z 8 ZARZĄDZENIE JAKOŚCIĄ KSZTAŁCENIA NA WYDZIALE AUTOMATYKI, ELEKTRONIKI I INFORMATYKI KOMPETENCJE I ZADANIA ORGANÓW UCZELNI, WYDZIAŁU I INTERESARIUSZY PROCESU KSZTAŁCENIA 1. Kompetencje i zadania organów Uczelni Organ Senat Ośrodek Badania Losów Zawodowych Absolwentów Biuro Karier Kompetencje i zadania uchwalanie regulaminu studiów oraz studiów doktoranckich, uruchamianie i znoszenie kierunku studiów, określanie warunków i trybu rekrutacji na studia dla poszczególnych kierunków studiów oraz ich formy, podejmowanie decyzji jakie wyniki egzaminu maturalnego stanowią podstawę przyjęcia na studia, określanie zasad przyjmowania na studia laureatów oraz finalistów olimpiad stopnia centralnego, konkursów międzynarodowych oraz ogólnopolskich, określanie warunków i trybu rekrutacji na studia doktoranckie oraz ich formy, określanie liczby studentów studiów stacjonarnych, określanie efektów kształcenia na studiach I, II, i III stopnia stanowiących podstawę ustalania planów studiów i programów kształcenia, odpowiednio dostosowanych do poziomu i profilu kształcenia, określanie na studiach podyplomowych efektów kształcenia oraz sposobu ich weryfikowania i dokumentacji, ustalanie wytycznych planów studiów i programów kształcenia studiów I i II stopnia, studiów doktoranckich, studiów podyplomowych oraz kursów dokształcających, określanie warunków zwalniania studenta z obowiązku odbycia praktyki. zapewnienie kompleksowego systemu monitorowania karier zawodowych absolwentów Politechniki Śląskiej, po upływie sześciu miesięcy a następnie trzech i pięciu lat od ukończenia studiów, w celu dostosowania kierunków studiów i programów kształcenia do potrzeb zmieniającego się dynamicznie rynku pracy. poradnictwo i szkolenia z zakresu funkcjonowania na rynku pracy, informacje o praktykach, kursach, stażach organizowanych w kraju i za granicą, zamieszczanie ofert pracy w banku danych i pozyskiwanie stosownych kandydatów, organizacja "Targów Pracy i Praktyk"

Z2-WKJK WYDANIE N3 Strona 2 z 8 2. Kompetencje i zadania organów Wydziału Organ Rada Wydziału Dziekan Dyrektor Instytutu Kompetencje i zadania uchwalanie, po zasięgnięciu opinii właściwego organu samorządu studenckiego, zgodnie z wytycznymi ustalonymi przez Senat, planów studiów i programów kształcenia, uchwalanie, po zasięgnięciu opinii właściwego organu samorządu doktorantów, zgodnie z wytycznymi ustalonymi przez Senat, planów i programów studiów doktoranckich, uchwalanie, zgodnie z wytycznymi ustalonymi przez Senat, planów i programów studiów podyplomowych oraz kursów dokształcających, przedkładanie wniosków dotyczących tworzenia i likwidacji kierunków studiów, proponowanie limitów przyjęć na studia, ustalanie zasad studiowania według indywidualnego planu studiów i programu kształcenia, dokonywanie analizy okresowej oceny nauczycieli akademickich, wyrażanie zgody na powierzanie zajęć dydaktycznych osobom spoza Uczelni ocena działalności wydziału, zatwierdzanie rocznego sprawozdania dziekana z działalności wydziału oraz ocena działalności dziekana określanie zasad rozdziału środków finansowych dla jednostek i komórek organizacyjnych wydziału, uchwalanie planu rzeczowofinansowy wydziału i zatwierdzanie sprawozdania dziekana z jego wykonania. opracowanie strategii rozwoju jednostki zgodnej ze strategią rozwoju uczelni, podejmowanie decyzji dotyczących mienia i gospodarki wydziału w zakresie ustalonym przez Rektora, nadzór nad przestrzeganiem prawa oraz zapewnieniem bezpieczeństwa na terenie wydziału, nadzór nad działalnością badawczą i dydaktyczną wydziału, nadzór nad administracją wydziału, prowadzenie polityki kadrowej wydziału, podejmowanie decyzji dotyczących studentów i doktorantów ustalanie liczby i kompetencji prodziekanów. kierowanie realizowanym w jednostce procesem dydaktycznym oraz koordynowanie prac nad unowocześnianiem programów nauczania, organizowanie działalności badawczej i współpracy naukowej z innymi placówkami naukowymi krajowymi i zagranicznymi oraz jednostkami gospodarczymi, wnioskowanie zmian dotyczących struktury organizacyjnej jednostki, opracowywanie rocznych i wieloletnich planów naukowo-badawczej działalności jednostki, występowanie z wnioskami w sprawie zatrudnienia, awansowania, nagradzania i zwalniania pracowników jednostki, w porozumieniu z kierownikami podległych mu jednostek organizacyjnych, organizowanie i kontrola opracowania obowiązującej sprawozdawczości,

Z2-WKJK WYDANIE N3 Strona 3 z 8 podejmowanie decyzji we wszystkich sprawach dotyczących jednostki, niezastrzeżonych do kompetencji organów Uczelni lub kierowników podległych mu jednostek organizacyjnych, dysponowanie środkami finansowymi przekazanymi jednostce przez dziekana oraz pochodzącymi z innych źródeł, przedstawianie dziekanowi rocznych sprawozdań z działalności jednostki, wyznaczanie zakresu obowiązków pracowników jednostki bezpośrednio mu podległych, dokonywanie okresowej oceny nauczycieli akademickich zatrudnionych w jednostce. Kierownik Zakładu Prodziekan ds. Studenckich organizowanie dydaktycznej i badawczej działalności jednostki i współpracy z innymi jednostkami organizacyjnymi wydziału, a za zgodą bezpośredniego przełożonego, także z innymi placówkami naukowymi i z jednostkami gospodarczymi, utrzymywanie wysokiego poziomu dydaktycznej i badawczej działalności jednostki i jej stałe doskonalenie pod względem programowym i metodycznym, w ramach uprawnień przekazanych przez bezpośredniego przełożonego, zapewnienie właściwej obsady personalnej zajęć dydaktycznych prowadzonych w jednostce i ich systematyczna kontrola, zapewnienie odpowiednich pomocy dydaktycznych dla studentów w zakresie prowadzonych przez jednostkę przedmiotów nauczania, współdziałanie z bezpośrednim przełożonym w zakresie kształcenia młodej kadry naukowej, wytyczanie kierunków działalności naukowej i tematyki badawczej jednostki zgodnie z profilem naukowym wydziału, współdziałanie z bezpośrednim przełożonym w pozyskiwaniu środków finansowych na badania oraz nadzór nad realizacją badań, współdziałanie z bezpośrednim przełożonym w zakresie rozwijania materialnej bazy jednostki oraz nadzór nad właściwym wykorzystaniem i utrzymaniem powierzonego mienia. wydawanie decyzji związanych z podejmowaniem studiów, nadzór nad tokiem studiów, decyzje o indywidualnej organizacji studiów (IOS) i indywidualnym toku studiów (ITS), nadzór nad przebiegiem sesji egzaminacyjnej, nadzorowanie wyboru specjalności oraz przedmiotów obieralnych, nadzór nad procesem dyplomowania, w tym przebiegiem egzaminu dyplomowego, podejmowanie działań zmierzających do zapewnienia równych szans realizacji programu kształcenia przez studentów niepełnosprawnych, koordynowanie prac związanych z opracowaniem planów i programów kształcenia; nadzorowanie jakości kształcenia na wydziale, dokonywanie oceny skuteczności procesu dydaktycznego, w tym badanie opinii studentów o przebiegu procesu dydaktycznego, sprawowanie bezpośredniego nadzoru nad dziekanatem, nadzór nad przygotowaniem do procedury akredytacji,

Z2-WKJK WYDANIE N3 Strona 4 z 8 Prodziekan ds. Ogólnych Prodziekan ds. Nauki Prodziekan ds. Organizacji i Rozwoju Kierownik Studiów Doktoranckich współpraca z Działem Kształcenia i Spraw Studenckich, nadzór nad szkoleniem immatrykulowanych studentów w zakresie SZJK i wymogów etyki, udział w przygotowaniu raportów z działalności wydziału, w tym raportu samooceny. nadzór nad pomocą socjalną dla studentów, nadzór nad informacją publiczną dotyczącą kształcenia na Wydziale, nadzór nad stroną internetową Wydziału, współpraca z kołami naukowymi, współpraca z Samorządem Studentów, współpraca z opiekunami lat studiów, koordynowanie planów zajęć, nadzór nad prawidłową liczebnością grup na poszczególnych formach zajęć, udział w przygotowaniu raportów z działalności wydziału, w tym raportu samooceny. koordynowanie badań naukowych, nadzorowanie działań stymulujących rozwój kadry naukowej, nadzorowanie procesu oceny wniosków o nagrody za działalność naukową, dydaktyczną, nadzorowanie staży i urlopów naukowych, opracowanie oceny parametrycznej wydziału oraz wydziałowych wyników badań naukowych, nadzorowanie spraw studenckich studentów Makrokierunku, inspirowanie działań w zakresie wdrażania wyników badań, współpracy zagranicznej i krajowej, nadzorowanie wymiany zagranicznej studentów i wizyt gości zagranicznych, udział w przygotowaniu raportów z działalności wydziału, w tym raportu samooceny. inicjowanie i wspomaganie wnioskowania o finansowanie ze środków krajowych i zagranicznych, podmiotów gospodarczych, programów europejskich i światowych pomoc w zakresie prowadzenia grantów badawczych, rozwojowych i innych, tworzenie warunków dla nowych form aktywności naukowej oraz organizacji i realizacji badań (np. konsorcja, centra i platformy), nadzorowanie studiów podyplomowych oraz specjalistycznych kursów dokształcających, organizacja akcji promocyjnych (dni otwarte Wydziału, wycieczki ze szkol średnich itp.) monitorowanie losów absolwentów, współpraca z pracodawcami udział w przygotowaniu raportów z działalności wydziału, w tym raportu samooceny. przedkładanie Radzie Wydziału propozycji programów studiów, dokonywanie oceny realizacji programu studiów, w tym bieżącej kontroli przebiegu studiów oraz oceny prowadzenia badań naukowych przez doktorantów, zaliczanie semestrów uczestnikom studiów, składanie Radzie Wydziału sprawozdań z przebiegu studiów, po

Z2-WKJK WYDANIE N3 Strona 5 z 8 zakończeniu roku akademickiego, podejmowanie w porozumieniu z Dziekanem decyzji w sprawach przedłużenia okresu odbywania studiów oraz skreślenia z listy uczestników studiów, po zaopiniowaniu przez opiekuna naukowego, powoływanie opiekunów naukowych, opiniowanie wniosków doktorantów o przyznanie stypendium doktoranckiego, przyjmowanie wniosków o przyznanie świadczeń pomocy materialnej, sprawdzanie ich kompletności i przekazywanie do decyzji Dziekana, wyrażanie zgody na odbywanie praktyk/staży przemysłowych w porozumieniu z opiekunem naukowym. Opiekun naukowy doktorantów Komisja RW ds. przewodów doktorskich Kierownik Studiów Podyplomowych Wydziałowa Komisja ds. SZJK Pełnomocnik Dziekana ds. SZJK określenie zakresu badań naukowych w celu realizacji pracy doktorskiej, bieżący nadzór merytoryczny i kontrola przebiegu badań naukowych, umożliwienie otwarcia przewodu doktorskiego po spełnieniu kryteriów stawianych przez Radę Wydziału lub Radę Naukową innej jednostki, wybór i przedstawianie do zatwierdzenia kierownikowi studiów doktoranckich przedmiotów objętych indywidualnym tokiem studiów, składanie kierownikowi studiów doktoranckich oceny postępów w pracy naukowej i dydaktycznej uczestnika, opiniowanie podań o przedłużenie okresu odbywania stacjonarnych studiów doktoranckich, opiniowanie wniosków o przyznanie stypendium doktoranckiego. akceptowanie pod względem formalnym i merytorycznym wniosków o otwarcie przewodu doktorskiego, wyznaczenie promotora albo promotora i promotora pomocniczego, wyznaczenie dyscypliny podstawowej i dodatkowej, z których będzie przeprowadzony egzamin doktorski oraz składu komisji egzaminacyjnych, proponowanie Radzie Wydziału składu Komisji do przyjęcia rozprawy doktorskiej i przeprowadzenia obrony rozprawy doktorskiej. organizacja studiów, nadzór nad prowadzeniem dokumentacji studiów podyplomowych obejmującej: ewidencję słuchaczy, protokoły egzaminacyjne i inne materiały dokumentujące przebieg studiów, podawanie do publicznej wiadomości szczegółowych warunków przyjmowania na studia, w tym kosztu kształcenia. Nadzorowanie i koordynacja realizacji celów SZJK na wydziale, Inspirowanie działań projakościowych związanych z przebiegiem procesu dydaktycznego, Ocena stopnia wdrożenia i funkcjonowania Systemu na wydziale na podstawie corocznych raportów z audytów i przeglądów funkcjonowania Systemu. Nadzór nad warunkami realizacji procesu kształcenia, Nadzór nad procesem mierzenia jakości kształcenia, w tym ankietyzacją i hospitacjami zajęć,

Z2-WKJK WYDANIE N3 Strona 6 z 8 Audytorzy wewnętrzni SZJK Zespół ds. Dydaktyki Dziekanat Biuro Dziekana Dyrektor Administracyjny Zarządzanie audytami wewnętrznymi na wydziale, Nadzór nad wdrażaniem działań korygujących i zapobiegawczych oraz inicjowanie działań doskonalących, Przygotowanie i przeprowadzanie corocznych przeglądów Systemu, nadzór nad dokumentacją systemową, jej aktualizacją i dystrybucją na wydziale. Przeprowadzanie audytów SZJK, Opracowanie raportów z audytu i wniosków doskonalących opiniowanie programów studiów i programów kształcenia, ocena skuteczności procesu dydaktycznego, w tym zaliczania semestrów, ocena procesu dyplomowania. ewidencjonowanie toku studiów, ewidencjonowanie procesu dyplomowania, bieżąca obsługa toku studiów, przyjmowanie podań do prodziekanów, wydawanie zaświadczeń dla studentów. Rozliczanie finansowe oraz obsługa administracyjna przyznanych Wydziałowi Rektorskich Grantów Habilitacyjnych, Obsługa administracyjna procesu rekrutacji na Wydziale AEiI, Przygotowywanie dokumentów i ogłaszanie konkursów na stanowiska naukowe i naukowo-dydaktyczne na Wydziale AEiI, Przygotowywanie corocznego Sprawozdania Dziekana z działalności Wydziału AEiI, Przygotowywanie dokumentacji oraz uczestniczenie w corocznych odbiorach prac wykonanych w ramach działalności statutowej (BK) Wydziału AEiI, Przygotowywanie oraz opracowanie Wniosku na działalność statutową Jednostki, Organizacja i współudział działań promocyjnych Wydziału AEiI w mediach, na Targach Edukacyjnych, w Internecie poprzez współpracę: z Działem Promocji, z Działem Współpracy Naukowej z Zagranicą, z Biurem Karier Studenckich, z Rzecznikiem Prasowym Politechniki Śląskiej, itp., Kompleksowa obsługa administracyjna przewodów doktorskich, habilitacyjnych i profesorskich, Kompleksowa obsługa administracyjna posiedzeń Rady Wydziału AEiI. Monitorowanie zasobów materialnych Wydziału, Nadzór nad BHP, Przygotowanie umów cywilno-prawnych oraz najem pomieszczeń na Wydziale, Nadzór nad prowadzeniem księgi obiektu budowlanego, Nadzorowanie właściwej i bezpiecznej eksploatacji budynku Wydziału, Nadzór nad przygotowaniem bilansu potrzeb środków trwałych i nietrwałych oraz środków z magazynu centralnego, Udział w przygotowaniu planów zadań remontowych i inwestycyjnych, Nadzór nad przeprowadzanymi pracami remontowymi i budowlanymi; udział w odbiorze tych prac,

Z2-WKJK WYDANIE N3 Strona 7 z 8 Kierownik działu IT Wydziałowa Komisja ds. Monitorowania Zasobów pracownik Biblioteki Wydziałowej Wydziałowy Opiekun ds. Praktyk Studenckich Pełnomocnik Dziekana ds. Osób Niepełnosprawnych Komisja RW ds. programu LLP ERASMUS Nadzór nad mieniem Wydziału, kontrola ewidencji księgi inwentarzowej, Kontrola racjonalnego wykorzystania środków finansowych Wydziału. Monitorowanie i utrzymywanie infrastruktury IT, Nadzór nad wydziałową siecią komputerową, Organizacja pracy wydziałowego zespołu IT, Kierowania programem MSDN, Utrzymanie wydziałowych serwerowni i infrastruktury informatycznej, Planowanie i realizacja inwestycji związanych z IT, Udział w komisjach przetargowych, Pełnienie funkcji administratora w międzywydziałowym projekcie Biofarma. Monitorowanie zasobów wydziału zgodnie z procedurą P-RAu-4 i sporządzanie raportu z przeglądu zasobów Nadzór nad księgozbiorem Biblioteki Wydziałowej, Monitorowanie potrzeb studentów w zakresie księgozbioru, Gromadzenie zbiorów: monitorowanie potrzeb pracowników Wydziału oraz studentów w zakresie zamówienia i zakupu publikacji krajowych i zagranicznych oraz prenumeraty czasopism, Gromadzenie prac dyplomowych i innych opracowań powstałych na Wydziale, Opracowywanie zbiorów: inwentaryzacja oraz katalogowanie zbiorów - bieżące aktualizowanie katalogu alfabetycznego i rzeczowego Biblioteki Wydziałowej, Udostępnianie zbiorów: wypożyczanie pracownikom i studentom zbiorów Biblioteki Wydziałowej oraz pośredniczenie w realizacji wypożyczeń międzybibliotecznych, Sporządzanie informacji statystycznych z działalności Biblioteki Wydziałowej, Prowadzenie działalności informacyjnej, a także w zakresie nowych multimedialnych możliwości pozyskiwania bibliografii. Nadzór nad praktykami studenckimi (zgodnie z procedurą P-RAu-1) Nadzór nad zapewnieniem właściwych warunków kształcenia osobom niepełnosprawnym Zaliczanie semestrów studentom odbywającym studia za granicą w ramach programu LLP ERASMUS

Z2-WKJK WYDANIE N3 Strona 8 z 8 3. Kompetencje interesariuszy Studenci studiów I i II stopnia Doktoranci Studenci studiów podyplomowych Absolwenci Pracodawcy decydowanie w sprawach rozdziału środków finansowych przeznaczonych przez organy Uczelni na cele studenckie opiniowanie programów studiów i programów kształcenia, ocena jakości kształcenia, udział w posiedzeniach Rady Wydziału, udział w pracach Wydziałowej Komisji ds. SZJK, udział w pracach Wydziałowego Zespołu ds. Dydaktyki, akceptacja kandydatury Prodziekana ds. Studenckich decydowanie w sprawach rozdziału środków finansowych przeznaczonych przez organy Uczelni na cele doktoranckie, opiniowanie programów studiów i programów kształcenia, ocena jakości kształcenia, udział w posiedzeniach Rady Wydziału, udział w pracach Wydziałowej Komisji ds. SZJK, udział w pracach Wydziałowego Zespołu ds. Dydaktyki. opiniowanie jakości kształcenia (kwalifikacje kadry, program studiów, przydatność w pracy zawodowej) opiniowanie jakości kształcenia (kwalifikacje kadry, program studiów, przydatność w pracy zawodowej) opiniowanie planów i programów studiów, współpraca w zakresie staży, praktyk oraz realizacji prac dyplomowych.