RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM

Podobne dokumenty
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM

POWIATOWY URZĄD PRACY

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za II półrocze 2010 roku

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

ANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2011 rok

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2012 rok

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2012 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŁASKIM W I-PÓŁROCZU 2013 ROKU Raport I/P/2013

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

POWIATOWY URZĄD PRACY

ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT m. WAŁBRZYCH I PÓŁROCZE 2013 ROKU

INFORMACJA O STANIE I STRUKTURZE BEZROBOCIA W POWIECIE ŁĘCZYCKIM WEDŁUG STANU NA KONIEC 2010r i 2011r

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT m. WAŁBRZYCH I PÓŁROCZE 2014 ROKU

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2007 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAROCIŃSKIM RAPORT ZA DRUGIE PÓŁROCZE 2014 r.

POWIATOWY URZĄD PRACY

RANKING ZAWODÓW DEFCYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2006 ROKU

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

SPIS TREŚCI. Wstęp Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe 15

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

ANEKS STATYSTYCZNY DO RANKINGU ZAWODÓW

ANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem

Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie tatrzańskim w I półroczu 2014 roku

POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W II PÓŁROCZU 2010 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)

absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

SPIS TREŚCI. Wstęp Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe 15

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I - półrocza 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM I PÓŁROCZE 2012

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

POWIATOWY URZĄD PRACY

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAMIENNOGÓRSKIM W I PÓŁROCZU 2012 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAROCIŃSKIM ZA PIERWSZE PÓŁROCZE 2013r.

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAZIMIERSKIM za I półrocze 2012 roku

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2008 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych. Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych za 2014 rok dla Powiatu Olkuskiego

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W II PÓŁROCZU 2013 ROKU

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2013 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W WOJEWÓDZTWIE POMORSKIM W 2013 r. - CZĘŚĆ II

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2011 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)

Powiatowy Urząd Pracy w Lesku Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie leskim za 2011 r. - część diagnostyczna

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W RUDZIE ŚLĄSKIEJ W II PÓŁROCZU 2011 ROKU

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie kartuskim

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAMIENNOGÓRSKIM W II PÓŁROCZU 2012 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAWORSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU

RAPORT Z MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH I PÓŁROCZE 2014 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W 2012 ROKU

II część raportu ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2009 ROKU

RAPORT Z MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH I PÓŁROCZE 2013 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAMIENNOGÓRSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU

Grudziądz, wrzesień 2007 r.

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAMIENNOGÓRSKIM W I PÓŁROCZU 2013 ROKU

SPIS TREŚCI. Wstęp Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe 14

POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU

POWIATOWY URZĄD PRACY W KWIDZYNIE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KWIDZYŃSKIM W 2013 ROKU

RAPORT Z MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH ROK 2013

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAMIENNOGÓRSKIM W II PÓŁROCZU 2010 ROKU

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w I półroczu 2008 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Transkrypt:

POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT I/P/2011 Październik 2011

SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza bezrobocia według zawodów (grup zawodów).... 4 2.1. Bezrobocie według zawodów (grup zawodów) w Jeleniej Górze...... 4 2.2. Bezrobocie według zawodów (grup zawodów) w Powiecie Jeleniogórskim.... 9 3. Analiza ofert pracy według zawodów (grup zawodów). 14 3.1. Oferty pracy według zawodów (grup zawodów) w Jeleniej Górze.... 15 3.2. Oferty pracy według zawodów (grup zawodów) w Powiecie Jeleniogórskim. 19 4. Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych.. 22 4.1. Zawody deficytowe i nadwyżkowe w Jeleniej Górze.... 22 4.2. Zawody deficytowe i nadwyżkowe w Powiecie Jeleniogórskim.... 28 5. Wnioski... 34 2

1. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w mieście Jelenia Góra i powiecie jeleniogórskim przedstawia sytuację na lokalnym rynku pracy w pierwszym półroczu 2011roku, liczbę bezrobotnych na dzień 30 czerwca 2011 i ich strukturę. Przy opracowaniu Monitoringu wykorzystano następujące źródła: Zalecenia metodyczne do prowadzenia monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych Ministerstwa Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej, Warszawa 2003r, Załącznik 2 do sprawozdania MPiPS-01 Bezrobotni według rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy, poszukujący pracy oraz wolne miejsca pracy i miejsca aktywizacji zawodowej stan za I półrocze 2011roku, Załącznik 3 do sprawozdania MPiPS 01 Bezrobotni oraz oferty pracy według zawodów i specjalności - za I półrocze 2011 roku, Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia z 27 kwietnia 2010r. w sprawie klasyfikacji zawodów i specjalności na potrzeb rynku pracy oraz zakresu jej stosowania, Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 24 grudnia 2007r. w sprawie Polskiej Klasyfikacji Działalności ( PKD) Celem opracowania raportu jest sporządzenie aktualnej informacji o podaży i popycie siły roboczej na terenie działania Powiatowego Urzędu Pracy w Jeleniej Górze. Niniejszy raport zawiera analizę skali i struktury bezrobocia rejestrowanego w grupach zawodowych ( zawodów i specjalności ) i popyt na pracę dla poszczególnych zawodów wynikający ze zgłoszonych ofert pracy. Należy wspomnieć, że od 2 lat w wyniku zmian do ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, zmniejsza się liczba składanych ofert pracy ( pracodawcy nie mają obowiązku zgłaszania wolnych miejsc pracy). Ponadto w zgłaszanych ofertach pracy dominują oferty w ramach robót publicznych i prac społecznie użytecznych ( w I półroczu 2011roku - 515 ofert - tj.43,8% ogółu ofert w dyspozycji urzędu) skierowane do osób o niskich kwalifikacjach zawodowych a tym samym nie dające prawidłowego obrazu zapotrzebowania na pracę. Zgodnie z zaleceniami metodycznymi Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej w opracowaniu analizowane są: Zawody deficytowe to zawody, na które występuje na rynku pracy wyższe zapotrzebowanie niż liczba bezrobotnych posiadających te zawody, Zawody nadwyżkowe to zawód, na który występuje na rynku pracy mniejsze zapotrzebowanie niż liczba osób bezrobotnych w tych zawodach. Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych przeprowadzana jest w oparciu o wskaźnik intensywności nadwyżki ( deficytu) zawodów, który jest określony ilorazem średniej miesięcznej liczby ofert pracy w danym zawodzie zgłoszonych w danym okresie do średniej miesięcznej napływu bezrobotnych w danym zawodzie w takim samym okresie sprawozdawczym. Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych opracowywany jest dwa razy do roku. 3

2. Analiza bezrobocia według zawodów (grup zawodów) Jednym z elementów Monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych jest analiza bezrobocia według zawodów ( grup zawodowych). Struktura Klasyfikacji Zawodów i Specjalności obejmuje: 10 wielkich grup zawodowych kod 1 - cyfrowy, 43 duże grupy zawodowe kod 2 - cyfrowy, 132 grupy średnie kod 3 - cyfrowy, 444 grupy elementarne kod 4 - cyfrowy, 2360 zawodów i specjalności kod 5 i 6 - cyfrowy. 2.1. Bezrobocie według zawodów (grup zawodów) w Jeleniej Górze Na koniec I półrocza 2011 roku w ewidencji Powiatowego Urzędu Pracy w Jeleniej Górze zarejestrowanych było 3.741 bezrobotnych z Jeleniej Góry, w tym 1.825 kobiet tj. 48,8 ogółu. Długotrwale bezrobotnych było 858, w tym 419 kobiet. W badanym okresie w ewidencji Powiatowego Urzędu Pracy pozostawało 65 osób, które ukończyły naukę w okresie 12 miesięcy poprzedzających dzień rejestracji (absolwenci), w tym 42 kobiety. 1 Tab.1 Liczba zarejestrowanych bezrobotnych w wielkich grupach zawodowych w tym kobiety stan na koniec I półrocza 2011 Zarejestrowani bezrobotni w końcu I półrocza 2011 roku Grupy zawodowe Ogółem kobiety Ogółem % udział kobiet w ogólnej liczbie zarejestrowanych bezrobotnych 3.741 1.825 48,8 Bez zawodu 370 180 48,7 Posiadający zawód w tym: Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i kierownicy 3.371 1.645 48,8 15 5 33,3 2 Specjaliści 367 232 63,2 3 Technicy i inny średni personel 627 327 52,1 4 Pracownicy biurowi 168 130 77,4 5 Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy 693 511 73,7 6 Rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy 31 16 51,6 7 Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy 962 203 21,1 8 Operatorzy i monterzy maszyn 257 82 31,9 9 Pracownicy przy pracach prostych 251 139 55,4 10 Siły zbrojne 0 0 0 W ogólnej liczbie zarejestrowanych bezrobotnych z Jeleniej Góry zawód posiadało 3.371 bezrobotnych tj. 90,1%. 4

Wyuczonego zawodu nie posiadało 370 osób tj. 9,9% ogółu zarejestrowanych. W tej grupie 180 osób to kobiety. W tabeli poniżej zawarto wykaz 20 zawodów, w których liczba zarejestrowanych osób bezrobotnych była najwyższa. Tab.2 Bezrobotni z Jeleniej Góry według największej liczby osób zarejestrowanych w końcu I półrocza 2011r w tym Kod Bezrobotni Lp. Nazwa zawodu kobiety absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu ogółem Ogółem razem kobiety Razem Kobiety 1 522301 Sprzedawca 320 273 0 0 84 77 2 722204 Ślusarz 99 3 0 0 26 1 3 331403 Technik ekonomista 98 80 2 2 31 24 4 512001 Kucharz 73 49 0 0 17 14 5 311504 Technik mechanik 68 3 0 0 25 2 6 263102 Ekonomista 66 43 5 3 9 4 7 311204 Technik budownictwa 64 19 0 0 21 6 8 711202 Murarz 61 0 0 0 16 0 9 722314 Tokarz w metalu 61 2 0 0 16 1 10 931301 Robotnik budowlany 61 0 0 0 18 0 11 522305 Technik handlowiec 49 31 0 0 8 4 12 911207 Sprzątaczka biurowa 49 48 0 0 17 17 13 752205 Stolarz 46 3 0 0 11 1 14 Monter podzespołów i zespołów 821304 elektronicznych 46 34 0 0 10 8 15 411004 Technik prac biurowych 43 35 1 1 13 10 16 515303 Robotnik gospodarczy 43 25 0 0 13 5 17 Pozostali mechanicy pojazdów 723190 samochodowych 43 0 0 0 9 0 18 753303 Szwaczka 41 40 0 0 12 12 19 713102 Malarz budowlany 40 6 0 0 21 2 20 Technik żywienia i gospodarstwa 322002 domowego 36 27 1 1 4 3 Prezentując zjawisko bezrobocia w Jeleniej Górze w końcu I półrocza 2011r. można wskazać duże grupy zawodowe, tzn. takie, które są oznaczone 2-cyfrowym kodem, w których odnotowano najliczniejszą grupę zarejestrowanych bezrobotnych. Wśród osób bezrobotnych z Jeleniej Góry, zarejestrowanych w tut. Urzędzie najliczniejszą grupę stanowiły osoby zarejestrowane w grupie zawodowej (kod 2-cyfrowy) sprzedawcy i pokrewni, w której wielkość wskaźnika wynosił 11,63%. W tej kategorii szczególnie liczni byli przedstawiciele grup elementarnych (kod 4-cyfrowy) - sprzedawcy sklepowi (ekspedienci) 374 osoby. 5

Symbol grupy. Tab.3.Struktura bezrobotnych według grup zawodów w Jeleniej Górze stan w końcu I półrocza 2011r. LP. Nazwa grupy zawodowej* Ogółem liczba bezrobotnych Liczba zarejestrowanych wg stanu na 30 VI 2011r. udział w ogólnej grupie bezrobotnych (w %) 3.741 100 Bez zawodu 370 9,9 Posiadający zawód w tym 3.371 100 1 52 Sprzedawcy i pokrewni 392 11,63 2 72 Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i 335 9,94 urządzeń i pokrewni 3 31 Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych 329 9,76 4 51 Pracownicy usług osobistych 255 7,56 5 75 Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce 234 6,94 drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i pokrewni 6 71 Robotnicy budowlani i pokrewni (z wyłączeniem elektryków) 206 6,11 7 33 Średni personel do spraw biznesu i administracji 173 5,13 8 26 Specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i 115 3,41 kultury 9 93 Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie 112 3,32 10 83 Kierowcy i operatorzy pojazdów 112 3,32 11 73 Rzemieślnicy i robotnicy poligraficzni 107 3,17 12 81 Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych 88 2,61 13 91 Pomoce domowe i sprzątaczki 84 2,49 14 74 Elektrycy i elektronicy 80 2,37 15 21 Specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i 79 2,34 technicznych 16 23 Specjaliści nauczania i wychowania 78 2,31 17 32 Średni personel do spraw zdrowia 71 2,11 18 Inne 15,48 * według kodu 2-cyfrowego Według 2-cyfrowej klasyfikacji grup zawodów nieco mniejszą liczbę osób bezrobotnych (9,94%) odnotowano w grupie: robotnicy obróbki metali i mechanicy maszyn i urządzeń i pokrewni. Najliczniejszymi grupami elementarnymi oznaczonymi kodem 4-cyfrowym wchodzącymi w jej skład byli: ślusarze i pokrewni 105 osób, mechanicy pojazdów samochodowych- 114 osób W grupie średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych (9,76%) najliczniejszymi zawodami są: technicy mechanicy 82 osoby, technicy budownictwa 69 osób, 6

Na następnej pozycji w powyższej klasyfikacji znajdowali się: pracownicy usług osobistych to grupa stanowiąca 7,56% ogółu zarejestrowanych osób bezrobotnych posiadających zawód. W tej kategorii szczególnie liczni byli: kucharze 103 osoby gospodarze budynków- 51 osób, kelnerzy - 51 osób Niepokojąca jest wysoka liczba bezrobotnych z wyższym wykształceniem zaliczanych do grupy specjaliści. Na koniec I półrocza 2011r. zarejestrowanych było ogółem 367 osób zaliczonych do tej grupy. W grupie tej dominowali: - specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury ogółem 115 osób tj 3,41% ogółu bezrobotnych z Jeleniej Góry posiadających zawód., w tej grupie najwięcej było ekonomistów 66 osób, Ponadto zarejestrowanych było 79 specjalistów nauk fizycznych, matematycznych i technicznych, wśród których było: 36 inżynierów ( z wyłączeniem inżynierów elektrotechnologii), 22 inżynierów elektrotechnologii. W grupie specjaliści nauczania i wychowania ( ogółem 78 bezrobotnych) dominowali - nauczyciele gimnazjów i szkól ponadgimnazjalnych ( z wyjątkiem nauczycieli kształcenia zawodowego) 36 osób, Najniższe wskaźniki zarejestrowanych odnotowano w takich grupach jak: kierownicy ds. zarządzania i handlu (0,06%), przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i dyrektorzy generalni (0,12%), kierownicy w branży hotelarskiej, handlu i innych branżach usługowych (0,12%), kierownicy ds. produkcji i usług (0,15%) oraz specjaliści ds. technologii informacyjno-komunikacyjnych (0,15%). Zerowy wskaźnik odnotowano tylko w jednej dużej grupie: sprzedawcy uliczni i pracownicy świadczący usługi na ulicach. W I półroczu 2011r. zarejestrowały się 2.662 osoby ( napływ) zamieszkałe w Jeleniej Górze. W tym okresie zarejestrowały się 1.183 bezrobotne kobiety oraz 1.479 bezrobotnych mężczyzn. Ponadto 193 osoby - to absolwenci, którzy nie znaleźli zatrudnienia i dokonali rejestracji w Powiatowym Urzędzie Pracy, spośród których 100 osób to kobiety. W ogólnej liczbie nowo zarejestrowanych było 325 osób nie posiadających żadnych kwalifikacji zawodowych, w tym 127 kobiet. Stanowiło to 12,21% ogółu populacji poddającej się rejestracji. Tab.4 Napływ bezrobotnych według grup zawodów w Jeleniej Górze w I półrocza 2011r. Wielkie grupy zawodowe Napływ bezrobotnych w I półroczu 2011 Udział % Ogółem: 2.662 100 Bez zawodu 325 12,2 Posiadający zawód W tym: 2.337 100 Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i kierownicy 10 0,42 Specjaliści 327 13,99 Technicy i inny średni personel 420 17,97 7

Pracownicy biurowi 112 4,80 Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy 469 20,07 Rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy 21 0,90 Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy 665 28,46 Operatorzy i monterzy maszyn 155 6,63 Pracownicy przy pracach prostych 158 6,76 Siły zbrojne 0 0 Wśród osób bezrobotnych zarejestrowanych w I półroczu 2011r. dominowali przedstawiciele następujących zawodów: sprzedawca 198, ślusarz - 71, technik ekonomista - 63, ekonomista 57, kucharz - 56, robotnik budowlany 55, technik mechanik - 44, murarz - 44, monter podzespołów i zespołów elektronicznych 41, technik handlowiec - 37, technik żywienia i gospodarstwa domowego - 35, technik prac biurowych - 34, tokarz w metalu 34, pozostali mechanicy pojazdów samochodowych 34, stolarz - 33, technik budownictwa- 31, mechanik pojazdów samochodowych - 30, technik hotelarstwa 28, piekarz 27, technik technologii drewna 26, pedagog 22, fizjoterapeuta 19. Analiza dużych grup zawodowych pozwala na wyodrębnienie zawodów, w których odnotowano największy napływ bezrobotnych. Zjawisko to wyrażone jest wskaźnikiem procentowym. Poniżej podano najliczniej reprezentowane zawody znajdujące się w obrębie danej grupy: 1. Sprzedawcy i pokrewni 11,12% sprzedawcy sklepowi (ekspedienci) 236 osób, 2. Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i pokrewni 10,57% mechanicy pojazdów samochodowych 84 osoby, ślusarze i pokrewni 72 osoby, ustawiacze i operatorzy obrabiarek do metali i pokrewni 39 osób, 2. Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych 8,47% technicy mechanicy 52 osoby, technicy nauk fizycznych i technicznych gdzie indziej niesklasyfikowani 43osoby, technicy budownictwa 34 osoby, 3. Pracownicy usług osobistych 7,23% kucharze 81 osób, 4. Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i pokrewni - 6,93% stolarze meblowi i pokrewni 58 osób, piekarze, cukiernicy i pokrewni 48 osób, szwaczki, hafciarki i pokrewni 24 osoby, 5. Robotnicy budowlani i pokrewni (z wyłączeniem elektryków) - 6,33% murarze i pokrewni 44 osoby, hydraulicy i monterzy instalacji sanitarnych 27 osób, malarze i pokrewni 22 osoby, 6. Średni personel ds. biznesu i administracji 4,96% średni personel ds. statystyki i dziedzin pokrewnych 63 osoby, 7. specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury 4,66% ekonomiści 57 osób, filolodzy i tłumacze 26 osób. 8

W I półroczu 2011r. najmniejszy napływ osób bezrobotnych wystąpił w następujących grupach zawodowych: sprzedawcy uliczni i pracownicy świadczący usługi na ulicach (0,04%), przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i dyrektorzy generalni (0,08%), kierownicy do spraw zarządzania i handlu (0,08%), kierownicy w branży hotelarskiej, handlu i innych branżach usługowych (0,08%), kierownicy do spraw produkcji i usług (0,17%). 2.2 Bezrobocie według zawodów (grup zawodów) w powiecie jeleniogórskim Na koniec czerwca 2011 roku w ewidencji Powiatowego Urzędu Pracy w Jeleniej Górze zarejestrowanych było ogółem 4.139 bezrobotnych mieszkańców powiatu jeleniogórskiego, wśród których 2.021 to kobiety, co stanowiło 48,8% ogółu zarejestrowanych. Liczba bezrobotnych pozostających bez pracy powyżej 12 miesięcy wynosiła 1.204, w tym 597 kobiet. W odniesieniu do liczby bezrobotnych absolwentów, dane wskazały, iż w ewidencji Powiatowego Urzędu Pracy w Jeleniej Górze w analizowanym okresie pozostawały 52 osoby, w tym 32 kobiety. Tab.5 Struktura bezrobotnych Powiatu Jeleniogórskiego wg wielkich grup zawodowych w końcu I półrocza Zarejestrowani bezrobotni w końcu I półrocza 2011 roku Wielkie Grupy Zawodowe Ogółem kobiety % udział kobiet w ogólnej liczbie zarejestrowanych bezrobotnych Ogółem 4.139 2.021 48,8 Bez zawodu 424 207 48,8 Posiadający zawód w tym: 3.715 1.814 48,8 1 Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi 8 6 75,0 urzędnicy i kierownicy 2 Specjaliści 251 170 67,7 3 Technicy i inny średni personel 522 275 52,5 4 Pracownicy biurowi 170 129 75,9 5 Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy 701 547 78,0 6 Rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy 64 26 40,6 7 Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy 1.223 324 26,5 8 Operatorzy i monterzy maszyn 368 114 31,0 9 Pracownicy przy pracach prostych 408 223 54,7 10 Siły zbrojne 0 0 0 Biorąc pod uwagę liczbę zarejestrowanych bezrobotnych z powiatu jeleniogórskiego na koniec I półrocza w ujęciu wielkich grup zawodowych zaobserwowano, że dominowały osoby zarejestrowane w dwóch grupach tj. robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy ( ślusarz, tokarz metalu, mechanicy pojazdów samochodowych, tkacz, piekarz, szwaczka), w których figurowało 1.223 osoby tj. 32,9% ogółu bezrobotnych posiadających zawód, oraz pracownicy usług osobistych i sprzedawcy ( kucharz, kelner, sprzedawca, technik handlowiec, fryzjer), których zarejestrowanych było 701 bezrobotnych tj. 18,9% posiadających zawód. 9

W ogólnej liczbie bezrobotnych z powiatu jeleniogórskiego były 424 osoby bez zawodu, w tym 207 kobiet. Zarejestrowani bez zawodu to najczęściej osoby z wykształceniem podstawowym oraz średnim, które nie posiadały świadectwa (dyplomu) ukończenia kształcenia szkolnego i kursowego lub innego dokumentu uprawniającego do wykonywania zawodu. Uwzględniając posiadane przez bezrobotnych kwalifikacje można zauważyć, że dominowały osoby w zawodach, zaprezentowanych w poniższej tabeli. Podobnie jak w Jeleniej Górze wśród bezrobotnych przeważali zarejestrowani w zawodzie sprzedawca. W przedstawionym wykazie zaobserwować można, iż liczne rejestracje zanotowano w takich zawodach jak: kucharz, murarz, ślusarz, robotnik budowlany, technik mechanik, technik ekonomista, tokarz w metalu, kelner oraz tkacz. Tab.6. Bezrobotni z Powiatu Jeleniogórskiego według największej liczby osób zarejestrowanych w końcu I półrocza 2011r. Lp. Kod Nazwa zawodu Bezrobotn w tym zawodu i ogółem kobiety absolwenci powyżej 12 m-cy Razem kobiety razem kobiety 1 522301 Sprzedawca 265 231 1 1 97 85 2 512001 Kucharz 135 109 0 0 44 42 3 711202 Murarz 101 0 0 0 37 0 4 722204 Ślusarz 93 5 0 0 34 2 5 931301 Robotnik budowlany 86 1 0 0 28 1 6 311504 Technik mechanik 72 4 0 0 30 1 7 331403 Technik ekonomista 69 63 0 0 14 13 8 722314 Tokarz w metalu 69 0 0 0 26 0 9 513101 Kelner 66 58 0 0 22 18 10 731809 Tkacz 61 53 0 0 20 18 11 751204 Piekarz 52 6 0 0 14 3 12 911207 Sprzątaczka biurowa 51 46 0 0 20 18 13 941201 Pomoc kuchenna 50 50 0 0 21 21 14 Mechanik pojazdów 723103 samochodowych 47 1 0 0 14 0 15 Pozostali mechanicy 723190 pojazdów samochodowych 47 0 0 0 14 0 16 753303 Szwaczka 45 45 0 0 16 16 17 522305 Technik handlowiec 44 29 0 0 10 2 18 515303 Robotnik gospodarczy 43 17 0 0 14 6 19 Technik żywienia i 322002 gospodarstwa domowego 42 30 0 0 12 10 20 731805 Przędzarz 42 40 0 0 17 16 Analiza struktury bezrobotnych według grup zawodowych w Powiecie Jeleniogórskim w badanym okresie wskazała, iż największy udział procentowy, biorąc pod uwagę ogólną liczbę osób zarejestrowanych miały następujące grupy zawodowe (według 2-cyfrowej klasyfikacji), przedstawiono w tabeli 7. 10

Symbol grupy Lp. Tab.7.Struktura bezrobotnych według grup zawodów w Powiecie Jeleniogórskim stan w końcu I półrocza 2011r. Duże grupy zawodowej* Ogółem liczba bezrobotnych Liczba zarejestrowanych wg stanu na 30 VI 2011r. Udział w ogólnej grupie bezrobotnych (w %) 4.139 100 Bez zawodu 424 10,2 Posiadający zawód w tym: 3.715 100 1 72 Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i pokrewni 381 10,25 2 51 Pracownicy usług osobistych 344 9,26 3 52 Sprzedawcy i pokrewni 330 8,88 4 75 Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i pokrewni 280 7,54 5 31 Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych 261 7,02 6 71 Robotnicy budowlani i pokrewni (z wyłączeniem elektryków) 244 6,57 7 73 Rzemieślnicy i robotnicy poligraficzni 225 6,06 8 81 Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych 188 5,06 9 93 Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie 182 4,90 10 91 Pomoce domowe i sprzątaczki 140 3,77 11 33 Średni personel do spraw biznesu i administracji 133 3,58 12 83 Kierowcy i operatorzy pojazdów 130 3,50 13 74 Elektrycy i elektronicy 93 2,50 14 32 Średni personel do spraw zdrowia 75 2,02 15 42 Pracownicy obsługi klienta 66 1,78 16 Pozostałe grupy 643 17,31 * według kodu 2-cyfrowego Z powyższej analizy wynika, iż największy udział procentowy, biorąc pod uwagę ogólną liczbę osób z powiatu jeleniogórskiego zarejestrowanych w I półroczu 2011r. miały następujące grupy (poniżej podano najliczniej reprezentowane zawody - grupa elementarna kod 4 cyfrowyznajdujące się w obrębie danej dużej grupy ): 1. Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i pokrewni 10,25% mechanicy pojazdów samochodowych 117 osób, ślusarze i pokrewni 99 osób, 2. Pracownicy usług osobistych 9,26% kucharze 132 osoby, kelnerzy- 66 osób, fryzjerzy 38 osób, 3. Sprzedawcy i pokrewni 8,88% sprzedawcy sklepowi (ekspedienci) 309 osób 4. Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i pokrewni 7,54% piekarze, cukiernicy i pokrewni 91 osób, stolarze meblowi i pokrewni 66 osób, 11

szwaczki, hafciarki i pokrewni 46 osób, 5. Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych 7,02% technicy mechanicy 83 osoby, technicy nauk fizycznych i technicznych gdzie indziej niesklasyfikowani 41 osób, 6. Robotnicy budowlani i pokrewni (z wyłączeniem elektryków) 6,57% murarze i pokrewni- 101 osób, 7. Rzemieślnicy i robotnicy poligraficzni 6,06% rękodzielnicy wyrobów z tkanin, skóry i pokrewnych materiałów 145 osób. Najmniejszy udział bezrobotnych mieszkańców powiatu jeleniogórskiego odnotowano w takich grupach jak: sprzedawcy uliczni i pracownicy świadczący usługi na ulicach (0,02%), kierownicy do spraw zarządzania i handlu (0,05%), robotnicy pomocniczy w rolnictwie, leśnictwie i rybołówstwie (0,05%), kierownicy w branży hotelarskiej, handlu i innych branżach usługowych (0,08%), przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i dyrektorzy generalni (0,08%). W badanym okresie nie odnotowano bezrobotnych w grupie: kierownicy do spraw produkcji i usług. W I półroczu 2011r. w Urzędzie Pracy w Jeleniej Górze zarejestrowało się 2.337 osób bezrobotnych z powiatu jeleniogórskiego, z czego 1.047 kobiet. Wśród nowych rejestracji odnotowano 148 osób, w tym 86 kobiet, które zarejestrowały się w tut. Urzędzie w okresie 12 miesięcy od ukończenia szkoły. Tab.8. Struktura napływu bezrobotnych z powiatu jeleniogórskiego według grup zawodów w I półroczu: Wielkie grupy zawodowe Napływ bezrobotnych w I półroczu 2011 Udział % Ogółem: 2.337 100 Bez zawodu 323 13,82 Posiadający zawód W tym: 2.014 100 Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i kierownicy 5 0,25 Specjaliści 206 10,23 Technicy i inny średni personel 281 13,95 Pracownicy biurowi 93 4,62 Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy 381 18,92 Rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy 27 1,34 Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy 619 30,73 Operatorzy i monterzy maszyn 188 9,33 Pracownicy przy pracach prostych 214 10,63 Siły zbrojne 0 0 12

W ogólnej liczbie nowych rejestracji, 13,8% stanowiły rejestracje osób bez zawodu 323 osoby w tym 125 kobiet. Największy napływ do bezrobocia nastąpił w zawodach: sprzedawca - 134, kucharz - 71, robotnik budowlany 47, murarz 46, piekarz - 43, technik mechanik - 42, technik ekonomista - 40, kelner- 39, ślusarz - 38, mechanik pojazdów samochodowych - 34, tokarz w metalu 32, sprzątaczka biurowa 31, ekonomistów 18, fizjoterapeutów 17, pedagogów 12. Analizując liczebność grup zawodowych wśród osób bezrobotnych z powiatu jeleniogórskiego, które rejestrowały się w badanym okresie (grupy elementarne - według 4- cyfrowego kodu), zauważamy, że najliczniej dokonywały rejestracji osoby należące do poniższych grup: 1. Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i pokrewni - 9,83% mechanicy pojazdów samochodowych- 70 osób ślusarze i pokrewni 41 osób, ustawiacze i operatorzy obrabiarek do metali i pokrewni 39 osób, 2. Pracownicy usług osobistych 9,63% Kucharze 91 osób, Kelnerzy - 47 osób, Fryzjerzy - 21 osób, 3. Sprzedawcy i pokrewni 8,29% Sprzedawcy sklepowi (ekspedienci) 157 osób, 4. Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i pokrewni 6,75% piekarze, cukiernicy i pokrewni 62 osoby, stolarze meblowi i pokrewni 29 osób, szwaczki, hafciarki i pokrewni - 23 osoby. 5. Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych 6,60% technicy mechanicy- 47 osób, 6. Robotnicy budowlani i pokrewni (z wyłączeniem elektryków) 6,35% murarze i pokrewni 46 osób W I półroczu 2011 r. najmniejszy napływ osób bezrobotnych zamieszkałych w powiecie jeleniogórskim nastąpił w zawodach: przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i dyrektorzy generalni (0,05%), kierownicy do spraw zarządzania i handlu (0,05%), kierownicy do spraw produkcji i usług (0,05%), kierownicy w branży hotelarskiej, handlu i innych branżach usługowych (0,10%). W badanym okresie nie odnotowano rejestracji bezrobotnych w dwóch grupach zawodowych: robotnicy pomocniczy w rolnictwie, leśnictwie i rybołówstwie oraz sprzedawcy uliczni i pracownicy świadczący usługi na ulicach. 13

an.nr 10 3. Analiza ofert pracy według zawodów (grup zawodów) Bardzo ważnym elementem monitoringu rynku pracy jest analiza ofert pracy, struktura ofert pracy według zawodów i specjalności oraz według Polskiej Klasyfikacji Działalności (PKD). Analiza napływu ofert pracy pozwala na określenie skali nadwyżki i deficytu zasobów pracy w układzie zawodów i specjalności oraz grup zawodowych. Od dwóch lat zauważalny jest mniejszy napływ ofert pracy oraz wysoki udział w ogólnej liczbie, ofert finansowanych z Funduszu Pracy ( oferty subsydiowane). Tab. 9 Oferty pracy zgłoszone w okresie styczeń czerwiec w tym subsydiowane: Wyszczególnienie - lata Oferty pracy zgłoszone w okresie styczeń czerwiec Ogółem w tym oferty subsydiowane % udział do ogółu ofert 2009 1.675 1.156 69,0 2010 1.495 1.212 81,1 2011 1.176 801 68,1 Od kilku lat utrzymuje się tendencja spadkowa ogólnej liczby zgłoszonych ofert pracy do Urzędu Pracy. W porównaniu do pierwszego półrocza 2010roku nastąpił spadek zgłoszonych ofert o 21,3%. W porównaniu do 2009r. liczba ofert pracy w analizowanym okresie 2011 była o prawie 30% mniejsza. Sytuacja ta spowodowana była przede wszystkim dysponowaniem w okresie I półrocza 2011r. mniejszymi środkami finansowanym na aktywizację bezrobotnych niż w latach poprzednich. Wpływ na spadek liczby ofert pracy ma także pośrednio obecny stan prawny. Od 2009 roku pracodawcy nie mają obowiązku zgłaszania w Urzędzie Pracy wolnych miejsc pracy. Tab. 10 Struktura ofert pracy w odniesieniu do wielkich grup zawodowych:: Grupy zawodowe Liczba ofert zgłoszonych I VI 2009 2010 2011 Ogółem Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i kierownicy 1 675 1 495 1 176 2 1 0 Specjaliści 132 88 30 Technicy i inny średni personel 133 174 87 Pracownicy biurowi 179 186 114 Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy 198 146 511 Rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy 39 52 8 Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy 180 122 113 Operatorzy i monterzy maszyn 29 32 36 Pracownicy przy pracach prostych 783 694 277 Siły zbrojne 0 0 0 Bez zawodu 0 0 0 14

Z powyższej tabeli wynika, że ponad 43 % miejsc pracy i aktywizacji zawodowej dotyczyło grupy zawodowej pracownicy usług osobistych i sprzedawcy. Dominacja tej grupy zawodowej związana była z uruchomieniem przez tut. Urząd robót publicznych oraz staży, gdzie bardzo często pracodawcy oferowali pracę w zawodzie robotnik gospodarczy, który był najliczniej reprezentowanym zawodem we wszystkich zgłoszonych ofertach. Drugą pod względem liczby zgłoszonych ofert grupą zawodową byli pracownicy przy pracach prostych 23,6% ogółu ofert - co spowodowane było przede wszystkim realizacją przez tut. Urząd prac społecznie użytecznych. Bardzo duży wzrost ofert w grupie pracownicy usług osobistych i sprzedawcy oraz duży spadek ofert w grupie pracownicy przy pracach prostych w odniesieniu do analogicznego okresu poprzedniego roku, nie wynikał z dużych zmian w zapotrzebowaniu pracodawców na określonych pracowników lecz ze zmiany od 01.07.2010r. klasyfikacji zawodów i specjalności. Niektóre zawody zmieniły przynależność do określonych grup zawodowych, m.in. robotnik gospodarczy, obecnie wykazywany w wielkiej grupie zawodowej pracownicy usług osobistych i sprzedawcy wcześniej należał do grupy pracownicy przy pracach prostych. Zmiana klasyfikacji zawodów spowodowała duże różnice w liczbie ofert pracy, które można zauważyć zestawiając dane z I półrocza 2011r. z liczbą ofert w powyższych grupach zawodowych zgłoszonych w I półroczu 2010r i I półroczu 2009r. W okresie styczeń czerwiec 2011r. najwięcej wolnych miejsc pracy i aktywizacji zawodowej zgłoszono w sekcjach PKD: - ochrona zdrowia i pomoc społeczna - 377 miejsc pracy, - administracja publiczna - 198 miejsc pracy, - budownictwo - 104 miejsca pracy; - działalność w zakresie usług administrowania i działalność - 101 miejsc pracy; wspierająca - handel hurtowy i detaliczny - 89 miejsc pracy. 3.1. Oferty pracy według zawodów (grup zawodów) w mieście Jelenia Góra W I półroczu 2011 roku do Powiatowego Urzędu Pracy w Jeleniej Górze wpłynęły 732 oferty pracy zgłoszone przez pracodawców z Jeleniej Góry. W badanym okresie pracodawcy najczęściej za pośrednictwem Powiatowego Urzędu Pracy w Jeleniej Górze poszukiwali osób w następujących zawodach: Tab.11 Ranking zawodów i specjalności, dla których zgłoszono najwięcej ofert pracy w I półroczu 2011r. w Jeleniej Górze Lp. Nazwa zawodu oferty pracy zgłoszone w I półroczu 2011r. Ogółem 732 1 Robotnik gospodarczy 165 2 Sprzątaczka biurowa 56 3 Sprzedawca 42 4 Technik prac biurowych 36 5 Pozostali pracownicy przy pracach prostych gdzie indziej niesklasyfikowani 26 6 Pozostałe pomoce i sprzątaczki biurowe, hotelowe i podobne 21 7 Robotnik budowlany 20 15

8 Pozostali pracownicy obsługi biurowej 17 9 Robotnik drogowy 17 10 Technik mechanik 16 11 Technik administracji 14 12 Pracownik ochrony fizycznej bez licencji 14 13 Pomoc kuchenna 12 14 Doradca klienta 11 15 Murarz 9 16 Brukarz 9 17 Przedstawiciel handlowy 9 Najwięcej ofert pracy zgłoszonych prze firmy działające w Jeleniej Górze stanowiły oferty w zawodach: robotnik gospodarczy (22,5% wszystkich zgłoszonych ofert pracy w I-półroczu 2011r.), sprzątaczka biurowa (7,7%), sprzedawca (5,7%) oraz technik prac biurowych (4,9%). Zaznaczyć tu należy, że większość zgłoszonych ofert w tych zawodach nie wynika z faktycznego zapotrzebowania, lecz z organizacji prac społecznie użytecznych, robót publicznych oraz staży. Analiza struktury ofert pracy według dużych grup zawodowych (według 2-cyfrowego kodu), wskazuje, iż najwyższe wskaźniki zostały odnotowane w grupach zawodowych, które zobrazowano w tabela nr 12. W analizowanym okresie 2011roku najwięcej ofert pracy ( co czwarta oferta pracy) zgłosiły firmy z Jeleniej Góry dla pracowników usług osobistych ( kod zawodu 51 ) w tym robotnik gospodarczy 179 ofert. Co dziesiąta oferta pracy zgłoszona w I półroczu był skierowana dla grupy zawodowej pomoce domowe i sprzątające ( kod zawodu 91 ) 83 oferty. Oferty pracy w tych grupach zawodowych, to przede wszystkim praca związana z realizacją robót publicznych oraz prac społecznie użytecznych. Niepokojące jest bardzo mała liczba ofert pracy przeznaczonych dla osób z wyższym wykształceniem. W okresie styczeń - czerwiec 2011 dla tej populacji bezrobotnych pozyskano 23 oferty ( kod zawodu 21-26). Na koniec czerwca br. w ewidencji Urzędu Pracy było zarejestrowanych 409 bezrobotnych mieszkańców Jeleniej Góry z wyższym wykształceniem. Tab. 12. Struktura ofert pracy według grup zawodowych w Jeleniej Górze zgłoszonych w I półroczu 2011r. - udział % zgłoszonych ofert w ogólnej liczbie ofert pracy Kod zawodu (*) Nazwa grupy zawodowe Liczba ofert pracy udział % w ogólnej liczbie ofert pracy Ogółem liczba ofert 732 100 21 Specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i technicznych 10 1,37 22 Specjaliści do spraw zdrowia 5 0,68 23 Specjaliści nauczania i wychowania 2 0,27 24 Specjaliści do spraw ekonomicznych i zarządzania 5 0,68 26 Specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury 1 0,14 31 Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych 25 3,42 32 Średni personel do spraw zdrowia 4 0,55 16

33 Średni personel do spraw biznesu i administracji 32 4,37 34 Średni personel z dziedziny prawa, spraw społecznych, kultury i 3 0,41 pokrewny 35 Technicy informatycy 2 0,27 41 Sekretarki, operatorzy urządzeń biurowych i pokrewni 61 8,33 42 Pracownicy obsługi klienta 6 0,82 43 Pracownicy do spraw finansowo-statystycznych i ewidencji materiałowej 11 1,50 44 Pozostali pracownicy obsługi biura 11 1,50 51 Pracownicy usług osobistych 179 24,45 52 Sprzedawcy i pokrewni 63 8,61 53 Pracownicy opieki osobistej i pokrewni 3 0,41 54 Pracownicy usług ochrony 14 1,91 61 Rolnicy produkcji towarowej 4 0,55 71 Robotnicy budowlani i pokrewni (z wyłączeniem elektryków) 48 6,56 72 Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i pokrewni 24 3,28 73 Rzemieślnicy i robotnicy poligraficzni 5 0,68 74 Elektrycy i elektronicy 1 0,14 75 Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji 8 1,09 wyrobów tekstylnych i pokrewni 81 Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych 10 1,37 83 Kierowcy i operatorzy pojazdów 15 2,05 91 Pomoce domowe i sprzątaczki 83 11,34 93 Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i 41 5,60 transporcie 94 Pracownicy pomocniczy przygotowujący posiłki 14 1,91 95 Sprzedawcy uliczni i pracownicy świadczący usługi na ulicach 7 0,96 96 Ładowacze nieczystości i inni pracownicy przy pracach prostych 35 4,78 (*) agregacja wg dużych grup zawodowych ( kod 2 cyfrowy) W analizowanym okresie nie zanotowano ofert pracy w grupach: przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i dyrektorzy generalni, kierownicy ds. zarządzania i handlu, kierownicy ds. produkcji i usług, kierownicy w branży hotelarskiej, handlu i innych branżach usługowych, specjaliści ds. technologii informacyjno-komunikacyjnych, leśnicy i rybacy oraz monterzy. Należy jednak zaznaczyć, że liczba bezrobotnych w tych grupach zawodowych jest minimalna. W tabeli 13 przedstawiono zapotrzebowanie na pracowników według sekcji Polskiej Klasyfikacji Działalności ( zgłoszone oferty pracy w I półroczu ), jednocześnie przedstawiono dane liczbowe dotyczące napływu bezrobotnych wg ostatniego miejsca pracy i liczbę bezrobotnych mieszkańców Jeleniej Góry na koniec czerwca 2011roku. W okresie styczeń czerwiec 2011 najwięcej ofert wpłynęło od pracodawców reprezentujących sekcje PKD ochrona zdrowia i pomoc społeczna - 30,3% ogółu ofert w tym okresie oraz administracja publiczna i obrona narodowa - 13,7% ogółu ofert z Jeleniej Góry. Dominacja ofert w tych sekcjach związana była z organizowanymi robotami publicznymi, pracami społecznymi oraz stażami. 17

Tab.13 Bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy oraz oferty pracy w Jelenia Góra w I półroczu 2011roku SEKCJA PKD zarejestrowani w I - półroczu Bezrobotni Stan w końcu I - półroczu zgłoszone w I - półroczu Oferty pracy Struktura ofert pracy w % Rolnictwo, łowiectwo, leśnictwo i rybactwo 16 23 0 0 Górnictwo i wydobywanie 0 2 0 0 Przetwórstwo przemysłowe 462 754 53 7,2 Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię elektryczną, gaz, parę wodną, gorącą wodę 24 34 3 0,4 i powietrze do układów klimatyzacyjnych Dostawa wody, gospodarowanie ściekami i odpadami oraz działalność związana z rekultywacją 17 39 2 0,3 Budownictwo 199 284 74 10,1 Handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, włączając motocykle 490 724 72 9,8 Działalność związana z zakwaterowaniem i usługami gastronomicznymi 155 198 9 1,2 Transport, gospodarka magazynowa 63 90 7 1,0 Informacja i komunikacja 18 35 4 0,6 Działalność finansowa i ubezpieczeniowa 34 55 16 2,2 Działalność związana z obsługą rynku nieruchomości 56 74 19 2,6 Działalność profesjonalna, naukowa i techniczna, 79 93 28 3,8 Działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca 146 186 83 11,3 Administracja publiczna i obrona narodowa; obowiązkowe ubezpieczenia społeczne 61 97 100 13,7 Edukacja 68 113 19 2,6 Ochrona zdrowia i pomoc społeczna 72 115 222 30,3 Działalność związana z kulturą, rozrywką i rekreacją 43 58 16 2,2 Pozostała działalność usługowa 42 85 5 0,7 Działalność niezidentyfikowana 154 194 0 0 razem: 2 199 3 253 732 100 Dotychczas niepracujący 463 488 0 OGÓŁEM: 2 662 3 741 732 100 18

3.2. Oferty pracy według zawodów (grup zawodów) w powiecie jeleniogórskim W I półroczu 2011 roku firmy działające na terenie powiatu jeleniogórskiego złożyły 444 oferty pracy. Pracodawcy posiadali największe zapotrzebowanie na pracowników w zawodach: Tab.14 Ranking zawodów i specjalności, dla których zgłoszono najwięcej ofert pracy w I półroczu 2011r. w powiecie jeleniogórskim Lp. Nazwa zawodu oferty pracy zgłoszone w I półroczu 2011r. Ogółem 444 1 Robotnik gospodarczy 192 2 Robotnik drogowy 56 3 Kucharz* 19 4 Pomoc kuchenna 14 5 Kelner* 12 6 Technik prac biurowych* 8 7 Recepcjonista 8 8 Pracownik ochrony fizycznej bez licencji 8 9 Sprzątaczka biurowa 8 10 Pokojowa 7 11 Sprzedawca* 6 12 Opiekun w domu pomocy społecznej* 5 13 Monter sieci wodnych i kanalizacyjnych 5 Najwięcej ofert pracy zgłoszonych w powiecie jeleniogórskim było związanych z takimi zawodami jak: robotnik gospodarczy 43,2% wszystkich zgłoszonych ofert z powiatu robotnik drogowy 12,6% wszystkich zgłoszonych ofert z powiatu kucharz 4,3% wszystkich zgłoszonych ofert z powiatu pomoc kuchenna 3,2% wszystkich zgłoszonych ofert z powiatu kelner 2,7% wszystkich zgłoszonych ofert z powiatu Duża liczba ofert w wyżej wymienionych zawodach wynika z organizacji prac społecznie użytecznych, robót publicznych oraz staży. Struktura ofert pracy według grup zawodowych w powiecie jeleniogórskim przedstawia tab. 15 Tab. 15. Struktura ofert pracy według grup zawodowych w powiecie jeleniogórskim - stan w końcu I półrocza 2011r. Kod Liczba ofert Nazwa grupy zawodowe pracy zawodu (*) udział % w ogólnej liczbie ofert pracy Ogółem liczba ofert 444 100 22 Specjaliści do spraw zdrowia 3 0,67 23 Specjaliści nauczania i wychowania 4 0,90 31 Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych 2 0,45 32 Średni personel do spraw zdrowia 2 0,45 33 Średni personel do spraw biznesu i administracji 7 1,75 34 Średni personel z dziedziny prawa, spraw społecznych, kultury i pokrewny 10 2,25 19

41 Sekretarki, operatorzy urządzeń biurowych i pokrewni 9 2,02 42 Pracownicy obsługi klienta 9 2,02 43 Pracownicy do spraw finansowo-statystycznych i ewidencji materiałowej 4 0,90 44 Pozostali pracownicy obsługi biura 3 0,67 51 Pracownicy usług osobistych 227 51,22 52 Sprzedawcy i pokrewni 13 2,92 54 Pracownicy usług ochrony 12 2,70 61 Rolnicy produkcji towarowej 3 0,67 62 Leśnicy i rybacy 1 0,22 71 Robotnicy budowlani i pokrewni (z wyłączeniem elektryków) 15 3,37 72 Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i pokrewni 10 2,25 75 Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji 2 0,45 wyrobów tekstylnych i pokrewni 81 Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych 6 1,35 82 Monterzy 1 0,22 83 Kierowcy i operatorzy pojazdów 4 0,90 91 Pomoce domowe i sprzątaczki 16 3,60 93 Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i 61 13,73 transporcie 94 Pracownicy pomocniczy przygotowujący posiłki 14 3,15 96 Ładowacze nieczystości i inni pracownicy przy pracach prostych 6 1,35 (*) agregacja wg dużych grup zawodowych ( kod 2 cyfrowy) Pracodawcy nie zgłosili żadnych ofert pracy w 14 dużych grupach zawodów, tj. : przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i dyrektorzy generalni, kierownicy ds. zarządzania i handlu, kierownicy ds. produkcji i usług, kierownicy w branży hotelarskiej, handlu i innych branżach usługowych, specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i technicznych, specjaliści ds. ekonomicznych i zarządzania, specjaliści ds. technologii informacyjno-komunikacyjnych, specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury, technicy informatycy, pracownicy opieki osobistej i pokrewni, rzemieślnicy i robotnicy poligraficzni, elektrycy i elektronicy, robotnicy pomocniczy w rolnictwie, leśnictwie i rybołówstwie, sprzedawcy uliczni i pracownicy świadczący usługi na ulicach. Tabela 16 przedstawia strukturę ofert pracy zgłoszonych przez pracodawców z powiatu jeleniogórskiego w układzie sekcji PKD. W I półroczu 2011roku najwięcej ofert pracy wpłynęło od pracodawców reprezentujących sekcje ochrona zdrowia i pomoc społeczna - 34,9% ogółu ofert. Kolejno odnotowano w I półroczu 2011 roku oferty pracy zgłoszone przez firmy związane z administracja publiczna i obrona narodowa 22,1% ogółu ofert. Wymienione oferty to realizacja robót publicznych, prac społecznie użytecznych, staży. Niepokojące jest bardzo mała liczba ofert pracy z sekcji przetwórstwo przemysłowe tylko 4 zgłoszone oferty. 20

Tab. 16 Bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy oraz oferty pracy w powiecie jeleniogórskim w I półroczu 2011roku SEKCJA PKD 21 zarejestrowani w I - półroczu Bezrobotni Stan w końcu I - półroczu zgłoszone w I - półroczu Oferty pracy Struktura ofert pracy w % Rolnictwo, łowiectwo, leśnictwo i rybactwo 38 69 1 0,2 Górnictwo i wydobywanie 6 14 0 0 Przetwórstwo przemysłowe 404 992 4 0,9 Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię elektryczną, gaz, parę wodną, gorącą wodę 7 19 0 0 i powietrze do układów klimatyzacyjnych Dostawa wody, gospodarowanie ściekami i odpadami oraz działalność związana z rekultywacją 19 41 17 3,8 Budownictwo 198 329 30 6,8 Handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, włączając motocykle 305 566 17 3,8 Działalność związana z zakwaterowaniem i usługami gastronomicznymi 276 416 61 13,7 Transport, gospodarka magazynowa 61 92 2 0,4 Informacja i komunikacja 7 13 0 0 Działalność finansowa i ubezpieczeniowa 14 29 0 0 Działalność związana z obsługą rynku nieruchomości 24 52 22 5,0 Działalność profesjonalna, naukowa i techniczna, 33 49 2 0,4 Działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca 79 124 18 4,1 Administracja publiczna i obrona narodowa; obowiązkowe ubezpieczenia społeczne 160 229 98 22,0 Edukacja 37 69 6 1,4 Ochrona zdrowia i pomoc społeczna 62 127 155 35,0 Działalność związana z kulturą, rozrywką i rekreacją 12 23 8 1,8 Pozostała działalność usługowa 30 64 3 0,7 Działalność niezidentyfikowana 168 221 0 0 razem: 1 940 3 608 444 100 Dotychczas niepracujący 397 531 0 OGÓŁEM: 2 337 4 139 444 100

4. Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych 4.1. Zawody deficytowe i nadwyżkowe w Jeleniej Górze Analiza zjawisk zachodzących na rynku pracy dotyczących kształtowania popytu na pracę i podaży zasobów pracy pozwala na wyodrębnienie zawodów deficytowych, nadwyżkowych oraz zrównoważonych. Zawody deficytowe, to takie zawody, na które występuje na rynku pracy wyższe zapotrzebowanie niż liczba osób poszukujących pracy w tym zawodzie ( wyraźna przewaga liczby zgłoszonych ofert pracy nad liczbą nowo zarejestrowanych bezrobotnych). Zawody nadwyżkowe, to zawody, na które występuje na rynku pracy mniejsze zapotrzebowanie niż liczba osób poszukujących pracy( przewaga napływu bezrobotnych nad liczbą zgłoszonych ofert pracy). Zawody wykazujące równowagę, to zawody, dla których liczba ofert pracy równoważy liczbę osób poszukujących pracy. Analiza ta przeprowadzana jest w oparciu o wskaźnik intensywności nadwyżki (deficytu) zawodów, który stanowi iloraz średniej miesięcznej liczby zgłoszonych ofert pracy w danym zawodzie w danym roku i średniej miesięcznej liczby zarejestrowanych bezrobotnych w tymże zawodzie w danym roku. Zestawienie liczby zgłaszanych ofert pracy w danych zawodach z liczbą osób bezrobotnych zarejestrowanych w tychże zawodach wskazuje zawody nadwyżkowe i deficytowe. W strukturze zawodowej bezrobocia w Jeleniej Górze dominowały zawody nadwyżkowe 506 zawodów, które stanowiły 88% ogółu badanych zawodów. Wśród sklasyfikowanych zawodów - 55, czyli 9,56% ogółu badanych stanowiły zawody deficytowe. Zaledwie 14 zawodów tj. 2,44% wykazało równowagę (rysunek 1). Rysunek 1. Zawody nadwyżkowe, deficytowe i zrównoważone w Jeleniej Górze w I półroczu 2011r. 9,56% 2,44% 88% zawody nadwyżkowe zawody deficytowe zawody zrównoważone źródło: dane statystyczne Powiatowego Urzędu Pracy w Jeleniej Górze Ze względu na dużą liczbę zawodów deficytowych i nadwyżkowych do opracowania przyjęto zawody mające największy wpływ na rynek pracy pod względem liczby bezrobotnych i zgłoszonych ofert pracy, tj. zawody, w których odnotowano zgłoszenia ofert pracy i rejestracje bezrobotnych. W poniższej tabeli zestawiono ranking zawodów nadwyżkowych uszeregowanych od największej wartości wskaźnika intensywności nadwyżki (deficytu) zawodów (według 6-cyfrowego kodu). 22

Tab.17. Ranking zawodów nadwyżkowych w Jeleniej Górze według wskaźnika intensywności nadwyżki zawodów w I półroczu 2011r. Lp. Nazwa zawodu Średnia miesięczna liczba ofert pracy zgłoszonych w I półroczu 2011r. Średnia miesięczna liczba zarejestrowanych bezrobotnych w I półroczu 2011r. Wskaźnik intensywności nadwyżki (deficytu) zawodów 1 Dozorca 1 1,1667 0,8571 2 Recepcjonista 0,6667 0,8333 0,8 3 Salowa 0,3333 0,5 0,6667 4 Dekarz 0,8333 1,5 0,5556 5 Pomoc kuchenna 2 3,8333 0,5217 6 Inżynier inżynierii środowiska - oczyszczanie miast i gospodarka odpadami 0,1667 0,3333 0,5 7 Technik geodeta 0,1667 0,3333 0,5 8 Księgowy 0,6667 1,3333 0,5 9 Kasjer bankowy 0,1667 0,3333 0,5 10 Rejestratorka medyczna 0,1667 0,3333 0,5 11 Opiekunka domowa 0,1667 0,3333 0,5 12 Magazynier 1 2,1667 0,4615 13 Technik dentystyczny 0,3333 0,8333 0,4 14 Hydraulik 1,3333 3,3333 0,4 15 Pielęgniarka 0,5 1,3333 0,375 16 Technik mechanik 2,6667 7,3333 0,3636 17 Robotnik budowlany 3,3333 9,1667 0,3636 18 Specjalista do spraw marketingu i handlu 0,1667 0,5 0,3333 19 Technik organizacji usług gastronomicznych 0,1667 0,5 0,3333 20 Pracownik do spraw osobowych 0,1667 0,5 0,3333 21 Kierowca samochodu osobowego 0,8333 2,6667 0,3125 22 Architekt 0,1667 0,6667 0,25 23 Sprzedawca 7 33 0,2121 24 Szwaczka 0,8333 4 0,2083 25 Murarz 1,5 7,3333 0,2045 26 Fotograf 0,1667 0,8333 0,2 27 Fryzjer 0,5 2,5 0,2 28 Mechanik pojazdów samochodowych 1 5 0,2 29 Technik handlowiec 1,1667 6,1667 0,1892 30 Kierowca samochodu ciężarowego 0,5 2,8333 0,1765 Zawody deficytowe występują na rynku pracy zdecydowanie rzadziej aniżeli zawody nadwyżkowe. W I półroczu 2011roku wśród zawodów deficytowych znalazły się specjalności wymienione w tabeli 18. Tab.18. Ranking zawodów deficytowych według wskaźnika intensywności nadwyżki (deficytu) w Jeleniej Górze w I półroczu 2011r. Lp. Nazwa zawodu Średnia miesięczna liczba ofert pracy zgłoszonych w I Średnia miesięczna liczba zarejestrowanych bezrobotnych w I Wskaźnik intensywności nadwyżki (deficytu) zawodów półroczu 2011r. półroczu 2011r. 1 Pozostałe pomoce i sprzątaczki biurowe, hotelowe i podobne 3,5 0,1667 21 2 Robotnik gospodarczy 27,5 2,8333 9,7059 3 Brukarz 1,5 0,1667 9 4 Pozostali pracownicy przy pracach prostych gdzie indziej niesklasyfikowani 4,3333 0,5 8,6667 5 Pozostali pracownicy obsługi biurowej 2,8333 0,3333 8,5 23

6 Pracownik ochrony fizycznej bez licencji 2,3333 0,3333 7 7 Konserwator budynków 1,1667 0,1667 7 8 Dystrybutor ulotek 1,1667 0,1667 7 9 Robotnik drogowy 2,8333 0,5 5,6667 10 Doradca klienta 1,8333 0,3333 5,5 11 Pozostali inżynierowie budownictwa 0,6667 0,1667 4 12 Ogrodnik 0,6667 0,1667 4 13 Sprzątaczka biurowa 9,3333 3,3333 2,8 14 Sekretarka 1,1667 0,5 2,3333 15 Telemarketer 0,3333 0,1667 2 16 Pozostali ślusarze i pokrewni 0,3333 0,1667 2 17 Praczka 0,5 0,3333 1,5 18 Technik administracji 2,3333 2 1,1667 19 Przedstawiciel handlowy 1,5 1,3333 1,125 W Jeleniej Górze odnotowano 55 zawodów uznawanych za deficytowe, wśród których dla 36 zawodów wpłynęły oferty pracy, a nie odnotowano zarejestrowanych bezrobotnych. Dla tych ostatnich wskaźnik intensywności deficytu zawodów ma wartość maksymalną (MAX). Analizując zawody zrównoważone należy zwrócić uwagę na fakt, że wskaźnik intensywności nadwyżki (deficytu) zawodów kształtuje się pomiędzy 0,9 a 1,1. Dzieje się tak, ponieważ liczba ofert pracy zgłaszanych do Urzędu jest równa lub zbliżona do liczby osób bezrobotnych zarejestrowanych w tych zawodach. Wśród zawodów zrównoważonych występujących w Jeleniej Górze można wymienić zawody: Tab.19. Ranking zawodów zrównoważonych w Jeleniej Górze w I półroczu 2011r. Lp. Nazwa zawodu Średnia miesięczna liczba ofert pracy zgłoszonych w I półroczu 2011r. Średnia miesięczna liczba zarejestrowanych bezrobotnych w I półroczu 2011r. Wskaźnik intensywności nadwyżki (deficytu) zawodów 1 Technik prac biurowych* 6 5,6667 1,0588 2 Inżynier technologii chemicznej 0,1667 0,1667 1 3 Lekarz 0,1667 0,1667 1 4 Nauczyciel przedszkola 0,1667 0,1667 1 5 Pozostali technicy mechanicy 0,3333 0,3333 1 6 Technik organizacji reklamy* 0,1667 0,1667 1 7 Bibliotekarz* 0,1667 0,1667 1 8 Pracownik kancelaryjny 0,1667 0,1667 1 9 Pracownik solarium 0,1667 0,1667 1 10 Szlifierz ostrzarz 0,1667 0,1667 1 11 Elektryk* 0,1667 0,1667 1 12 Wulkanizator 0,1667 0,1667 1 13 Kierowca samochodu dostawczego 0,3333 0,3333 1 14 Kierowca autobusu 0,8333 0,8333 1 Ranking zawodów (według kodu 2-cyfrowego), generujących długotrwałe bezrobocie w Jeleniej Górze wskazuje kilka grup zawodów, które są postrzegane jako potencjalne źródło przyszłego napływu osób bezrobotnych. Grupy zawodów o najwyższym wskaźniku długotrwałego bezrobocia wskazuje poniższa tabela. 24

Tab. 20. Grupy zawodów o najwyższym wskaźniku długotrwałego bezrobocia w Jeleniej Górze w I półroczu 2011r. Lp. Kod zawodu Nazwa grupy zawodów* Wskaźnik długotrwałego bezrobocia 1 53 Pracownicy opieki osobistej i pokrewni 0,4375 2 61 Rolnicy produkcji towarowej 0,4 3 91 Pomoce domowe i sprzątaczki 0,3929 4 62 Leśnicy i rybacy 0,3636 5 81 Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych 0,3523 6 Pracownicy do spraw finansowo-statystycznych i ewidencji materiałowej 0,35 43 7 71 Robotnicy budowlani i pokrewni (z wyłączeniem elektryków) 0,3155 8 83 Kierowcy i operatorzy pojazdów 0,3036 9 94 Pracownicy pomocniczy przygotowujący posiłki 0,3 *grupy zawodów według kodu 2-cyfrowego Ranking zawodów (według kodu 4-cyfrowego), generujących długotrwałe bezrobocie w Jeleniej Górze wskazuje kilka grup zawodów, które są postrzegane jako potencjalne źródło przyszłego napływu osób bezrobotnych. Grupy zawodów o najwyższym wskaźniku długotrwałego bezrobocia wskazuje poniższa tabela. Tab. 21. Grupy zawodów o najwyższym wskaźniku długotrwałego bezrobocia w Jeleniej Górze w I półroczu 2011r. Wskaźnik długotrwałego bezrobocia Lp. Kod zawodu Nazwa grupy zawodów* 1 2165 Kartografowie i geodeci 1 2 2212 Lekarze specjaliści 1 3 3143 Technicy leśnictwa 1 4 1411 Kierownicy w hotelarstwie 1 5 6121 Hodowcy wyspecjalizowanej produkcji zwierzęcej 1 6 4223 Operatorzy centrali telefonicznych 1 7 2423 Specjaliści do spraw zarządzania zasobami ludzkimi 1 8 4312 Pracownicy do spraw statystyki, finansów i ubezpieczeń 1 9 3433 Pracownicy bibliotek, galerii, muzeów i informacji naukowej 1 10 7313 Jubilerzy, złotnicy i pokrewni 1 11 5221 Właściciele sklepów 1 12 7422 Monterzy i serwisanci sieci instalacji i urządzeń telekomunikacyjnych 1 13 9111 Pomoce domowe i sprzątaczki 1 14 8143 Operatorzy maszyn do produkcji wyrobów papierniczych 1 15 Operatorzy maszyn i urządzeń do produkcji wyrobów cementowych, 8114 kamiennych i pokrewni 1 *grupy zawodów według kodu 4-cyfrowego Poddając analizie liczby obrazujące strukturę bezrobotnych i ofert pracy według Polskiej Klasyfikacji Działalności (PKD) można zauważyć, że w I półroczu 2011r. w Powiatowym Urzędzie Pracy w Jeleniej Górze zarejestrowało się najwięcej osób, które zakończyły pracę na stanowisku związanym z poniższymi sekcjami PKD, prezentowanymi w tabeli 22. 25