Dwa powody prosta instrukcja pisania listu motywacyjnego



Podobne dokumenty
List motywacyjny, który Cię wyróżni

Rekrutacja List Motywacyjny

Rozmowa z pracodawcą zwana często rozmową kwalifikacyjną to spotkanie, w trakcie, którego pracodawca i poszukujący pracy:

IMIĘ I NAZWISKO. WYKSZTAŁCENIE data, rezultat charakter wykształcenia miejsce czas trwania

Prosta instrukacja pisania CV czyli 7. części życiorysu zawodowego

W jaki sposób skonstruować list motywacyjny?

ZDOBĄDŹ PRACĘ TAKĄ, JAKĄ CHCESZ! PROGRAM KURSU ON-LINE

PISANIE LIST MOTYWACYJNY (B2/C1)

POLSKI ZWIĄZEK PIŁKARZY

Sko czyłe wła nie szkoł . Przed Tob nowe wyzwania- chcesz wykorzysta zdobyt wiedz i znale wymarzon prac . Zastanawiasz si

PROJEKT WSPÓŁFINANSOWANY PRZEZ UNIĘ EUROPEJSKĄ W RAMACH EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOŁECZNEGO Człowiek najlepsza inwestycja

REKRUTACJA KROK PO KROKU

List motywacyjny. W liście motywacyjnym kandydat na pracownika wyjaśnia, dlaczego chciałby pracować na oferowanym

Klucz do skutecznej sprzedaży swoich kompetencji podczas rozmowy kwalifikacyjnej

SCENARIUSZ WARSZTATÓW NR 7. DLA MŁODZIEŻY GIMNAZJALNEJ

Dodatkowi kandydaci z Pracuj Select. Poznaj kandydatów z bazy Pracuj.pl

Pierwsze kroki przed przystąpieniem do poszukiwania pracy 1. Analiza zawodu i branży.

Agenda dzień 1 (8h) Praca, czym jest? Jaka jest moja historia, w którym miejscu jestem, gdzie chciałbym dojść? Coaching kariery.

Scenariusz zajęć pozalekcyjnych z przedsiębiorczości

ZASADY PISANIA CV. Co powinno się znaleźć w CV?

Rozmowa kwalifikacyjna

DOKUMENTY APLIKACYJNE. 1. Curriculum vitae. 2. List motywacyjny

Dokumenty aplikacyjne. Jak napisać CV? Jak napisać list motywacyjny?

1. Ja, czyli kim jestem, co mogę i w jak mogę liczyć na swoje predyspozycje i możliwości?

Staram się o pracę. Autor: Fundacja Młodzieżowej Przedsiębiorczości

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Tytuł ebooka Przyjmowanie nowego wpisujesz i zadajesz styl

Poradnik opracowany przez Julitę Dąbrowską.

GOVERNESS LANE. Governess Lane to miejsce, w którym Wyjątkowe Rodziny poznają Wyjątkowe Guwernantki.

OSOBISTY PLANER KARIERY

Marta Wołosiewicz Trener ODIKU PARTNER, lektor i tłumacz języka angielskiego i francuskiego

DOŁĄCZ DO NAS! pracuj w INTERIA.PL

Marta Krawczyk JAK DOSTAĆ WYMARZONĄ PRACĘ I NIE ZWARIOWAĆ?

Sztuka dopasowania CV do oferty pracy. Jak sprawić by CV faktycznie odpowiadało na wymagania i oczekiwania pracodawcy?

SCENARIUSZ GRY NR 5. DLA OSÓB W WIEKU 16+

Copyright by Wydawnictwo EPROFESS

Jeden procent dla Organizacji Pożytku Publicznego. Badanie TNS Polska. Jeden procent dla OPP

List motywacyjny. Części składowe i pożyteczne wskazówki

Rekrutacja Referencje

PORADY DLA MATURZYSTÓW JĘZYK POLSKI, MATURA PISEMNA

DARMOWY MINI PORADNIK

Jak zaprzyjaźnić się z rynkiem pracy?

Wydział Sztuki Jak oceniasz spełnienie swoich oczekiwań przez ukończone studia? Wydział Sztuki

ROZWÓJ OSOBISTY REKRUTACJA

Wydział Geograficzno - Biologiczny

SPOSOBACH I METODACH REKRUTACJI ORAZ PROWADZENIA ROZMÓW KWALIFIKACYJNYCH

OFERTA SKIEROWANA DO RODZICÓW GIMNAZJALISTÓW. Publicznego Gimnazjum im. Jana Pawła II w Dobrodzieniu

Profesjonalne CV oto podstawy dobrego życiorysu

Poradnik Jak napisać CV

Co warto mierzyć? (I w co warto wierzyć? z tego co zmierzone)

2.2. List motywacyjny

Pielgrzymka, Kochana Mamo!

Ludzie listy piszą. Struktura i forma listu

Czym właściwie jest CV?

Pakiet aplikacyjny. Asystent sekretariatu

Marzena Targońska, Agnieszka Banasik

Szybki rozwój biznesu online. Czyli jak wystrzelić w biznesie GVO

Pracodawca dla inżyniera. Raport badawczy

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY do projektu Angielski nie jest mi obcy 2 edycja

Wykaz zajęć aktywizacyjnych na IV kwartał 2013r. Temat pierwszy.

Jak napisać... - krok po kroku

Adresat Forma Temat. Pijak On sam Pamiętnik Refleksja nad własnym życiem.

Koło o ratunkowe czyli jak nie zatonąć. łębokim morzu bezrobocia. w głęg

Wydział Filologiczny

Wykaz zajęć aktywizacyjnych na II kwartał 2011r.

Cel: prawidłowe wyjaśnienie wyrazu migracja, wyjaśnienie dlaczego ludzie migrują, zaangażowanie w dyskusję uczestników

HRcamp Warszawa, 12 maja Marcin Sieńczyk Grupa Pracuj

Być albo nie być oto jest debata

Podanie składa się w momencie uzyskiwania informacji o wolnych miejscach pracy lub załącza się do formularza podaniowego.

Specjalista/Starszy Specjalista w Departamencie Analiz i Strategii

Polska, Kraków, stanowisko: z-ca głównego księgowego

Wydział Pedagogiczny

Główny Specjalista w Departamencie Rozwoju Startupów umowa o pracę na zastępstwo

Wydział Humanistyczny

Wydział Filologiczny

Program Coachingu dla młodych osób

Wydział Humanistyczny

Wydział Sztuki Jak oceniasz spełnienie swoich oczekiwań przez ukończone studia? Wydział Sztuki

Wydział Pedagogiczny

Pracuj.pl. Wyższy standard rekrutacji

Poradnik dla szukających pracy

Wydział Pedagogiczny

Chciałam przedstawić ofertę współpracy dla absolwentów kończących szkołę. Obecnie prowadzimy rekrutacje do szkółki zakładowej tzw. TE Academy.

JĘZYK ANGIELSKI PAKIET SZKOLEŃ PROGRAM I OPIS SZKOLENIA

Wydział Pedagogiczny

Wydział Pedagogiczny

Rekruterzy coraz bardziej wirtualni

POLSKI ZWIĄZEK PIŁKARZY

Motywowanie i angażowanie 3.0. Warszawa,

PORADNIK DLA KANDYDATA

Wydział Sztuki Jak oceniasz spełnienie swoich oczekiwań przez ukończone studia? kierunek: Edukacja artystyczna w zakresie sztuk plastycznych

języka angielskiego branżowego języka niemieckiego branżowego Obsługi informatycznej w hotelarstwie i podstaw psychologii gastronomii

Jak rekrutować przyjaźnie?

Imię i Nazwisko Oceniającego ocena formalna i merytoryczna formularza rekrutacyjnego:

BADANIA RYNKU PRACY Anna Macnar

Wydział Filologiczny

Brief klienta. Agencja Kreatywna NADi ul. Batorego 31 lok Łódź. tel nadi@nadi.pl (Nazwa firmy) (Adres)

PAŃSTWOWA WYŻSZA SZKOŁA WSCHODNIOEUROPEJSKA W PRZEMYŚLU INSTYTUT SOCJOLOGII

PORADNICTWO GRUPOWE - III KWARTAŁ 2017 R. C I i P K Z BYDGOSZCZ

Transkrypt:

Dwa powody prosta instrukcja pisania listu motywacyjnego czyli 5 akapitów listu motywacyjnego Materiały opracowano w Zachodniopomorskiej Szkole Biznesu w ramach projektu PI-Witryna Pracy 50+ innowacyjny system kojarzenia popytu i podaży na rynku pracy. Projekt jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego umowa nr UDA-POKL.06.01.01-32-017/11-00.

List motywacyjny piszesz po to, by pracodawcy pomóc odpowiedzieć na dwa kluczowe pytania: 1. Czy ten kandydat będzie dobrze pracował na tym stanowisku? 2. Dlaczego chce pracować akurat w mojej firmie? 2Poradnik Wszystko co piszesz w liście motywacyjnym ma pokazać pracodawcy, że Twoje umiejętności i motywacja idealnie pasują do jego wymagań i jego firmy. Poniżej przedstawiam serię przydatnych wskazówek, jak przygotować i napisać dobrze dopasowany list motywacyjny. Załączyłam też szablon pt. List motywacyjny dwa powody, gotowy do wykorzystania, który możesz dostosować do swoich potrzeb. 1. Przygotuj się Przed rozpoczęciem pisania opracuj sobie 5 zagadnień, które pomogą Ci skomponować dobrze dopasowaną, konkretną i krótką treść listu. 1. WYBIERZ TRZY NAJWAŻNIEJSZE OCZEKIWANIA PRACODAWCY Przeczytaj ogłoszenie i określ 3 najważniejsze oczekiwania pracodawcy: Na wykonaniu jakich zadań najbardziej pracodawcy zależy? Jakich umiejętności oczekuje od kandydata? 2. DOPASUJ DO NICH TRZY SWOJE UMIEJĘTNOŚCI Teraz z kluczowych kompetencji, doświadczeń zawodowych opisanych w CV, wybierz 3 elementy, które najlepiej odpowiadają na 3 najważniejsze potrzeby pracodawcy. 3. TRZY POZYTYWNE CECHY FIRMY I STANOWISKA Pokaż motywację do pracy w tej konkretnie firmie. Zbierz informacje o firmie i przedstaw 3 przesłanki Dlaczego chcesz pracować w tej właśnie firmie i dlaczego na tym właśnie stanowisku? 4. SŁOWA KLUCZE I DOPASOWANY STYL Zastosuj słowa klucze. Słowa klucze są to sformułowania, punkty, których pracodawca użył w ofercie pracy. Opisując umiejętności, kompetencje, wiedzę i doświadczenie wymienione w ogłoszeniu, uwypuklisz to, co ważne jest z punktu widzenia pracodawcy. W ten sposób masz szansę przekonać czytającego aplikację o tym, że się nadajesz do tej pracy. Dopasuj styl listu. Przeczytaj ogłoszenie i określ- w jakim stylu jest napisane: przyjaznym, czy formalnym. Powtórz ten styl.

5. SZABLON LISTU MOTYWACYJNEGO Przygotuj sobie elektroniczny szablon listu motywacyjnego. W formie musi być identyczny jak CV ta sama czcionka, ta sama kolorystyka, etc. Proponuję stosować szablon listu 2 powody, który jasno odpowiada na 2 podstawowe pytania rekruterów, zawiera dużo treści w małej ilości słów. Porady edycyjne! Maksymalnie 1 strona a4. Czcionki wielkość 12 pkt. 2. List motywacyjny krok po kroku AKAPIT 1 - NAGŁÓWEK W nagłówku listu umieść: Data i miejsce sporządzenia listu (w prawym rogu) Twoje dane imię i nazwisko, telefon kontaktowy, adres e-mail Dane adresata imię i nazwisko oraz stanowisko lub tylko nazwa firmy Zwrot grzecznościowy / Szanowny Panie. Jeżeli nie wiesz, jaka jest płeć twojego rozmówcy bezpieczniej będzie napisać Szanowni Państwo niż popełnić faux pas. ANNA PRACOWITA Telefon kontaktowy. 601-990-99 Adres e-mail: anna@mail.com Alicja Wielka, HR Manager Hotelu The Best Wrocław, 17 marca 2015 r. Dwa powody prosta instrukcja pisania listu motywacyjnego... www.witrynapracy.pl 3

Dwa powody szablon listu motywacyjnego Wrocław, 17 marca 2015 r. 4Poradnik ANNA PRACOWITA Telefon kontaktowy. 601-990-99 Adres e-mail: anna@mail.com Alicja Wielka, HR Manager Hotelu The Best Przesyłam Pani swoje CV wraz z listem motywacyjnym w odpowiedzi na ofertę pracy zamieszczoną w Regiopraca 6 marca 2015 roku. Oferta mnie zainteresowała, ponieważ dotyczyła stanowiska Specjalista Recepcji i Rezerwacji The Best (nr ref.: KDF/03/15). Zależy mi na pracy w Państwa Firmie, z dwóch powodów: Po pierwsze, posiadam ponad trzy lata doświadczenia w bezpośredniej obsłudze gości, pracy na stanowiskach recepcyjnych. Od dwóch lat pracuję w sieci MCARTUR, według wysokich standardów obsługi. Uzyskuję bardzo dobre oceny od gości hotelowych (średnio 4,8 - w skali pięciostopniowej). Sprawnie obsługuję system Rezerwacja plus od momentu rezerwacji, meldowania, po wymeldowanie gości. Odpowiadam za rozliczenie i wystawianie dokumentów sprzedaży. Obsługuję gości krajowych i zagranicznych. Znam bardzo dobrze język angielski, biegle się nim posługuję w mowie i piśmie. Pakiet Office nie ma przede mną tajemnic. Po drugie chcę współpracować właśnie z Państwa Hotelem. Dlaczego? Ponieważ mam bardzo pozytywny obraz Państwa Firmy. Po raz pierwszy usłyszałam o niej w 2010 roku od kolegi z pracy. Wypowiadał się bardzo pochlebnie i entuzjastycznie. Od tamtej pory minęło już kilka lat i wiele razy słyszałam o..(podaj nazwę firmy). Za każdym razem wypowiedzi były pozytywne. Mam więc głębokie przekonanie, że Państwa firma jest wyjątkową firmą i chcę stać się jej częścią. Uważam się za osobę ambitną i pracowitą. Mam pomysły i energię do ich realizacji. W naszym hotelu prowadziłam projekt Nowa Baza Klientów, który skrócił czas obsługi o połowę. Ponieważ moje kwalifikacje, doświadczenie i wykształcenie wydają się pasować do Państwa wymagań i potrzeb, mocno liczę na osobistą rozmowę, na której będziemy mogli zagłębić się w szczegóły naszej potencjalnej współpracy. Wierzę, że jeśli podejmę pracę w Hotelu, sprostam, a nawet przekroczę, Państwa oczekiwania. W dowolnym momencie można ze mną porozmawiać, dzwoniąc na numer telefonu 123-456-789.

AKAPIT 2 WSTĘP, CZYLI NA JAKĄ OFERTĘ ODPOWIADASZ List pisze się zawsze do konkretnej osoby. Unikaj wysyłania listów w formie podania urzędowego, nie używaj formy bezosobowej. Starając się o pracę, zwracaj się zawsze osobiście. Jeśli nie skierujesz listu bezpośrednio do konkretnej osoby, będzie on traktowany z większym dystansem. Poinformuj rekrutera, na jakie ogłoszenie odpowiadasz i gdzie je zauważyłeś. Podaj: numer referencyjny, jeżeli był zamieszczony w ogłoszeniu. Jest to istotne szczególnie w przypadku korporacji, które jednocześnie prowadzą nabór na kilka wakatów; pełną nazwę stanowiska, numer referencyjny; miejsce ukazania się (np. tytuł prasowy, serwis internetowy); datę publikacji. W moim szablonie Listu Motywacyjnego wygląda to tak: Przesyłam Pani swoje CV wraz z listem motywacyjnym w odpowiedzi na ofertę pracy zamieszczoną w Regiopraca 6 marca 2015 roku. Oferta mnie zainteresowała ponieważ dotyczyła stanowiska Specjalista Recepcji i Rezerwacji The Best (nr ref.: KDF/03/15). Rozpoczęcie bardziej formalne może brzmieć tak: Piszę w związku z informacją o rekrutacji na stanowisko Specjalista Recepcji i Rezerwacji Hotelu The Best (nr ref.: KDF/03/06). W odpowiedzi na ofertę pracy zamieszczoną w Regiopraca 6 marca 2015 roku przesyłam swoje CV wraz z listem motywacyjnym." AKAPIT 3 - DLACZEGO NADAJESZ SIĘ DO TEJ PRACY Akapit ten pokazuje pracodawcy Twoje umiejętności, dopasowanie do stanowiska pracy, czyli pierwszy powód dla którego warto Cię zatrudnić. W tej części dajesz informacje o tym, że: faktycznie nadajesz się do tej pracy, dobrze pasujesz do jego wymagań. Dwa powody prosta instrukcja pisania listu motywacyjnego... Przedstaw własną osobę w sposób, który odpowiada potrzebom firmy. Pisz pod oczekiwania pracodawcy, stosuj słowa klucze i sformułowania z oferty pracy. Wykorzystaj informacje, które zebrałeś w trakcie przygotowania, czyli 3 najważniejsze wymagania pracodawcy i 3 kluczowe Twoje kompetencje. www.witrynapracy.pl 5

Oto przykłady: Zadania/umiejętności z ogłoszenia Odpowiedź kandydata: doświadczenie i umiejętności 6Poradnik bezpośrednia obsługa gości hotelowych obsługa systemu rezerwacji - przyjmowanie rezerwacji, meldowanie i wymeldowywanie gości naliczanie należności oraz wystawianie dokumentów sprzedaży posługiwanie się językiem angielskim w stopniu co najmniej bardzo dobrym. Posiadam ponad trzy lata doświadczenia w bezpośredniej obsłudze gości hotelowych. Od dwóch lat pracuję w sieci MCARTUR, według wysokich standardów obsługi. Uzyskuję bardzo dobre oceny od gości hotelowych (średnio 4,8 w skali pięciostopniowej). Sprawnie obsługuję system Rezerwacja plus od momentu rezerwacji, meldowania po wymeldowanie gości. Na obecnym stanowisku odpowiadam za naliczanie należności oraz wystawianie faktur. Bardzo sprawnie mówię i piszę w języku angielskim. Obsługuję gości zagranicznych. W załączonym szablonie, ta cześć może wyglądać następująco: Posiadam ponad trzy lata doświadczenia pracy na stanowiskach recepcyjnych. Od dwóch lat pracuję w sieci MCARTUR, według wysokich standardów obsługi. Uzyskuję bardzo dobre oceny od gości hotelowych (średnio 4,8, w skali pięciostopniowej). Sprawnie obsługuję system Rezerwacja plus od momentu rezerwacji, meldowania po wymeldowanie gości. Odpowiadam za rozliczenie i wystawianie dokumentów sprzedaży. Obsługuję gości krajowych i zagranicznych. Znam bardzo dobrze język angielski, biegle się nim posługuję w mowie i piśmie. AKAPIT 4 - DLACZEGO ZALEŻY CI NA PRACY W TEJ WŁAŚNIE FIRMIE Ten akapit pokazuje pracodawcy drugi powód, dla którego wysyłasz swoją aplikację do jego firmy. Ten drugi powód, to chęć pracy właśnie w tej konkretnej firmie. Pokaż pracodawcy, że znasz i cenisz jego firmę, że interesujesz się nią, że wiesz czym ona się zajmuje. Przedstaw 2-3 informacje o firmie, które opracowałeś w trakcie przygotowania. Oto przykłady: Do dużej firmy/korporacji Chcę współpracować/ pracować właśnie z XYZ, ponieważ mam bardzo pozytywny obraz Państwa Firmy. Jesteście Państwo notowani na giełdzie i wiem, że w tym roku osiągnęliście bardzo dobre wyniki finansowe. XYZ ma wizerunek wiarygodnego pracodawcy. Przeczytałam wiele pozytywnych opinii o pracy w Państwa Firmie w internecie. Przyjaciele pracujący w XYZ, podkreślają szerokie możliwości rozwoju, ciekawe wyzwania i stabilne warunki pracy. Mam więc głębokie przekonanie, że XYZ jest wyjątkową firmą i chcę stać się jej częścią.

Do małej firmy Chcę współpracować/ pracować właśnie z VGB, ponieważ mam bardzo pozytywny obraz Państwa Firmy. Jesteście Państwo rodzinną firmą, która mocno się rozwija w naszym regionie. Jesteście Liderem Regionu. Znajomi pracujący w VGB, podkreślają bardzo dobrą atmosferę pracy i możliwości wykonywania różnorodnych zadań. Państwa Klienci wypowiadają się pozytywnie na temat jakości produktów i świadczonych przez VGB usług. Mam więc głębokie przekonanie, że VGB jest wyjątkową firmą i chcę stać się jej częścią. W szablonie listu ten akapit wygląda tak: Po drugie: chcę współpracować właśnie z Państwa Hotelem. Dlaczego? Ponieważ mam bardzo pozytywny obraz Państwa Firmy. Po raz pierwszy usłyszałam o niej w 2010 roku od kolegi z pracy. Wypowiadał się bardzo pochlebnie i entuzjastycznie. Od tamtej pory minęło już kilka lat i wiele razy słyszałam o Państwa Hotelu. Za każdym razem wypowiedzi były pozytywne. Mam więc głębokie przekonanie, że Państwa firma jest wyjątkową firmą i chcę stać się jej częścią. AKAPIT 5 ZDECYDOWANE ZAMKNIĘCIE W końcowym akapicie podsumuj swój cały list, powtórz zdecydowanie jego główne przesłanie Nadaję się do tej pracy, Moja osoba będzie dla Was dobrą inwestycją, Pasuję do Waszej firmy, Interesuję się nią i chcę w niej pracować. Ponieważ jestem przekonana, że moje kompetencje pasują do Państwa wymagań, mocno liczę na osobistą rozmowę. Wierzę, że jeśli podejmę pracę w Hotelu, sprostam, a nawet przekroczę, Państwa oczekiwania. W dowolnym momencie można ze mną porozmawiać, dzwoniąc na numer telefonu 123-456-789. Dwa powody prosta instrukcja pisania listu motywacyjnego... www.witrynapracy.pl 7