Bank Millennium pozostaje w składzie RESPECT Index. Wyróżnienie za raportowanie kwestii ESG



Podobne dokumenty
CSR w ING Banku Śląskim

Udział Banku Millennium w RESPECT index oraz współpraca z inwestorami

Strategia CSR. Grupy Kapitałowej Giełdy Papierów Wartościowych w Warszawie. Sierpień 2015 r.

POŁĄCZENIE PRAWNE ALIOR BANKU Z WYDZIELONĄ CZĘŚCIĄ BANKU BPH. L i s t o p a d

CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY GIEŁDA PAPIERÓW WARTOŚCIOWYCH W WARSZAWIE SA

SPOŁECZNA ODPOWIEDZIALNOŚĆ BIZNESU GIEŁDA PAPIERÓW WARTOŚCIOWYCH W WARSZAWIE SA

Nagrody i wyróżnienia

Strategia CSR. Grupy Kapitałowej Giełdy Papierów Wartościowych w Warszawie. Sierpień 2015 r.

Stosowanie koncepcji społecznej odpowiedzialności biznesu korzystnie wpływa na kreowanie zysków, motywację pracowników i notowania na giełdzie.

WYBRANE FAKTY Z RAPORTU CSR BANKU BGŻ BNP PARIBAS ZA ROK Bank zmieniającego się świata

Odpowiedzialny Biznes w Banku Millennium

Raport z badań. CSR w opinii inwestorów indywidualnych i instytucjonalnych oraz spółek giełdowych. Badanie wśród przedstawicieli spółek giełdowych

CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY GIEŁDA PAPIERÓW WARTOŚCIOWYCH W WARSZAWIE SA

Pokłady możliwości. Strategia Społecznej Odpowiedzialności Biznesu (CSR) KGHM na lata

REKOMENDACJA KOMISJI ETYKI BANKOWEJ O BUDOWANIU KULTURY ETYCZNEJ W BANKACH. Warszawa, 6 czerwca 2019 r.

JAK? TYLKO Z NAMI, PRZYGOTOWAĆ I WYDAĆ NAJLEPSZY

Co dzieje się w Polsce w zakresie CSR?

2 O 1 4 O D P O W I E D Z I A L N Y B I Z N E S. Interesariusze. Banku

maj 2009 r. określenie metodyki badania zawiązanie porozumienia pomiędzy partnerami powstaje nazwa dla projektu RESPECTIndex

R A B E N G R O U P. Strategiczne podejście do odpowiedzialnego biznesu - ewolucja a nie rewolucja.

Realizacja misji firmy poprzez działania CSR. Justyna Czarnoba Menedżer Komunikacji Korporacyjnej GlaxoSmithKline

Oceń efektywność polityki szkoleniowej Twojej firmy

Biuletyn Cyfrowego Polsatu. 31 stycznia 6 lutego 2011 r.

GO FOR MORE w kierunku zrównoważonego rozwoju Strategia CSR Grupy CCC na lata Polkowice,

MANAGER CSR MODUŁY WARSZTATOWE

I. ORGANIZATOR II. CEL KONKURSU

Bank BGŻ BNP Paribas połączenie dwóch komplementarnych banków. Warszawa, 4 maja 2015 r.

Czy odpowiedzialny biznes zmieni polskie firmy? Prezentacja wyników badania kondycji dużych przedsiębiorstw

6. edycja Konkursu Raporty Społeczne

Pokłady możliwości. Strategia Społecznie Odpowiedzialnego Biznesu (CSR KGHM) aktualizacja

WYKŁAD III ŁADU KORPORACYJNEGO

Nagrody i wyróżnienia

ORGANIZATORZY: Fundator Nagród. Patroni Medialni

Partnerem medialnym i wydawcą Rankingu jest Dziennik Gazeta Prawna, Grupa kapitałowa INFOR PL S.A., ul. Okopowa 58/72, Warszawa.

Grupa LOTOS od ponad 10 lat na GPW

Społeczna odpowiedzialność banków

WYNIKI ANALIZY ESG. Warszawa, 12 październik 2016

WOJEWÓDZKI LIDER BIZNESU

Budownictwo pasywne. Budownictwo zielone.

Wybrane fakty z raportu społecznego za działalność Banku BGŻ. roku

Polska liderem budownictwa ekologicznego w Europie środkowo-wschodniej

Społeczna odpowiedzialność biznesu

Strategia CSR Trakcja PRKiI S.A.

Konica Minolta zdobywcą dwóch nagród za społeczną odpowiedzialność biznesu.

Bank BGŻ wczoraj i dziś

Grupa Kapitałowa LOTOS

dla GK PGNiG ( Strategii zrównoważonego rozwoju Grupy Kapitałowej PGNiG na lata )

Współorganizatorem i wydawcą Rankingu jest Dziennik Gazeta Prawna, Grupa kapitałowa INFOR PL S.A. ul. Okopowa 58/72, Warszawa.

Aktualności CSR YOUR GLOBAL NETWORK OF LEADING TAX ADVISORS.

k r a k o w a i r p o r t. p l Strategia społecznej odpowiedzialności Kraków Airport na lata

Akademia Młodego Ekonomisty

Komisja Nadzoru Finansowego. Raport bieżący nr 10/2009

KRYTERIA CERTYFIKATU ZIELONY SKLEP

Społecznej odpowiedzialności biznesu można się nauczyć

Cele kluczowe W dziedzinie inwestowania w zasoby ludzkie W zakresie wzmacniania sfery zdrowia i bezpieczeństwa

WYPEŁNIANIE ZASAD CORPORATE GOVERNANCE W SPÓŁKACH RESPECT INDEXU. Tomasz Bujak

Organizacja rynku kapitałowego i funkcjonowanie Giełdy

LAUREACI I WYRÓŻNIENI KONKURSU The Best Annual Report 2007 wg MSSF/MSR organizowanego przez

CSR. w ochronie zdrowia. moda, konieczność czy zwiastun zmian w biznesie? Marta Chalimoniuk-Nowak HEALTH BRANDS PR i branding w health care i wellness

Akademia Młodego Ekonomisty. Społeczna odpowiedzialność biznesu. Przedsiębiorstwo społecznie odpowiedzialne. Przedsiębiorstwo

budujemy zaufanie w audycie

CERTYFIKAT MENADŻERA PROMOCJI ZDROWIA W PRACY

Bank Przyjazny dla Przedsiębiorców. Regulamin konkursu. Krajowa Izba Gospodarcza Instytut Badań nad Demokracją i Przedsiębiorstwem Prywatnym

P R O J E K T. Europejski Kongres Finansowy

Analiza zwycięskich raportów z 5 edycji konkursu Raporty Społeczne

Water Stewardship: Zarządzanie gospodarką wodną zapewniające długoterminową rentowność biznesu

Polskie firmy coraz bardziej odpowiedzialne

INICJATYWY PROPRACOWNICZE

Źródła strategii. Wprowadzenie

RAPORTOWANIE NIEFINANSOWE

KOALICJA NA RZECZ ODPOWIEDZIALNEGO BIZNESU

REGULAMIN KONKURSU O NAGRODĘ GOSPODARCZĄ PREZYDENTA MIASTA LUBLIN EDYCJA Rozdział I Misja Konkursu. Rozdział II Cele Konkursu

REGULAMIN KONKURSU Pracodawca Roku w Budownictwie

Przemyślany pomysł na inwestycje i rozwój Dobre wykorzystanie możliwości finansowania we współpracy z właściwym partnerem Bogata oferta

PRZEDMIOTY REALIZOWANE W RAMACH KIERUNKU ZARZĄDZANIE I STOPNIA STUDIA STACJONARNE

Społeczna odpowiedzialność leśnictwa a zrównoważony rozwój

Liliana Anam, CSRinfo

Wydział Nauk Społecznych Wyższa Szkoła Informatyki i Ekonomii Towarzystwa Wiedzy Powszechnej w Olsztynie

Raport z wykonania niezależnej usługi atestacyjnej dającej ograniczoną pewność

Akademia Młodego Ekonomisty

REGULAMIN KONKURSU MINISTRA ŚRODOWISKA LIDER POLSKIEJ EKOLOGII. Rozdział 1 Postanowienia ogólne

Grupa DEKRA w Polsce. ZDROWIE I MEDYCYNA oferta dla BRANŻY MEDYCZNEJ 2017 DEKRA

Konkurs organizowany jest pod nazwą Employer Branding Stars.

Regulamin IV edycji Konkursu Złota Strona Emitenta na najlepszą stronę internetową spółki giełdowej

UCHWAŁA nr 10/JK/2016 Rady Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Łódzkiego podjęta na posiedzeniu w dniu 27 czerwca 2016 roku

KODEKS POSTĘPOWANIA DLA DOSTAWCÓW GRUPY KAPITAŁOWEJ ORLEN

Grupa Robocza ds. Odpowiedzialnych Inwestycji

UCZESTNICY KONKURSU. 1 z 5

REGULAMIN KONKURSU III EDYCJI

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY KONKURSU ODPOWIEDZIALNI SPOŁECZNIE KATEGORIA PRZEDSIĘBIORCA/INSTYTUCJA ODPOWIEDZIALNA SPOŁECZNIE

RAPORT ODPOWIEDZIALNOŚCI GRUPY AGORA ZA 2018 R.

Struktura akcjonariatu Grupy Nordea

Budownictwo przemysłowe w Polsce Prognozy rozwoju na lata

Regulamin konkursu Employer Branding Stars

Społeczna odpowiedzialność organizacji

ZOBACZ, CO NAS WYRÓŻNIA?

Regulamin I Dolnośląskiego Plebiscytu Gospodarczego Gwiazdy Biznesu 2015

Akademia Młodego Ekonomisty

PRZEDMIOTY REALIZOWANE W RAMACH KIERUNKU ZARZĄDZANIE II STOPNIA STUDIA STACJONARNE

MARKI BANKOWE W MEDIACH

Transkrypt:

Bank Millennium pozostaje w składzie RESPECT Index W 2015 roku Bank Millennium po raz ósmy z rzędu znalazł się w składzie RESPECT Index indeksu spółek odpowiedzialnych społecznie. RESPECT Index obejmuje polskie spółki z Głównego Rynku Giełdy Papierów Wartościowych w Warszawie, działające zgodnie z najlepszymi standardami zarządzania w zakresie ładu korporacyjnego i informacyjnego oraz relacji z inwestorami, a także z uwzględnieniem czynników ekologicznych, społecznych i pracowniczych. Trafiają do niego firmy, które przechodzą trzystopniową weryfikację prowadzoną przez Giełdę Papierów Wartościowych i Stowarzyszenie Emitentów Giełdowych, w zakresie wyżej wymienionych obszarów, a także audyt prowadzony przez firmę Deloitte. Wyróżnienie za raportowanie kwestii ESG Bank Millennium znalazł się w gronie spółek giełdowych najlepiej raportujących dane ESG (Environmental, Social, Governance) w 2015 roku. Bank został sklasyfikowany jako jedna z 3 najlepiej raportujących firm w kategorii Sektor Finansowy. Zwycięskie firmy zostały wyłonione w IV edycji projektu edukacyjnego Analiza ESG spółek w Polsce, który został zorganizowany przez Stowarzyszenie Emitentów Giełdowych oraz firmę GES.

Etyczna Firma Bank Millennium został nagrodzony tytułem Etyczna firma 2014 w konkursie organizowanym przez dziennik Puls Biznesu przy współpracy z firmą doradczą PwC. W ramach konkursu nagrodzonych zostało 15 firm, które prowadzą działania na rzecz budowy i wzmacniania kultury organizacyjnej opartej o etykę i wartości w sposób najbardziej kompleksowy i systemowy, wykazujące największą aktywność w tym obszarze na tle innych przedsiębiorstw w Polsce. Srebrny Listek CSR POLITYKI Bank Millennium został wyróżniony Srebrnym Listkiem CSR w zestawieniu przygotowanym przez tygodnik Polityka i firmę doradczą Deloitte. Srebrnym Listkiem CSR zostały wyróżnione firmy, które w prowadzeniu działalności biznesowej realizują działania z zakresu przestrzegania zasad ładu korporacyjnego i praw człowieka, dbałości o klientów i pracowników, ochrony środowiska, uczciwości biznesowej i zaangażowania społecznego. Firmy te opierają się na najlepszych lokalnych i globalnych praktykach i stosują międzynarodowe standardy. Dodatkowo posiadają system zarządzania etyką oraz najwyższe standardy zarządzania personelem. O efektach swoich działań cyklicznie informują interesariuszy.

Odpowiedzialni w Biznesie W organizowanym przez Rejestr Dłużników ERIF BIG S.A. programie Certyfikat Odpowiedzialnego Biznesu, Bank Millennium otrzymał wyróżnienie Odpowiedzialni w Biznesie. Wyróżnienie przyznano za systematyczne wykorzystywanie narzędzia Rejestru w swoich procesach, budowanie bezpieczeństwa transakcji w obrocie gospodarczym i wkład w rozwój rynku wymiany informacji gospodarczej. Solidny Pracodawca Roku Bank Millennium zdobył tytuł Solidny Pracodawca 2015 w XIII edycji ogólnopolskiego programu organizowanego przez Wydawcę magazynów branżowych: Rzecz o Biznesie w dzienniku Rzeczpospolita, Strony Biznesu Plus w Dzienniku Gazeta Prawna, Strony Rynku w Gazecie Wyborczej oraz Monitora Gospodarczego. Program ma na celu wyłonienie najlepszych pracodawców w Polsce, którzy realizują najciekawsze rozwiązania z zakresu Zarządzania Zasobami Ludzkimi (HR). Bank Millennium został doceniony m.in. za oferowanie swoim pracownikom możliwości rozwoju, przestrzeganie prawa pracy, przepisów BHP czy warunków socjalnych, zaangażowanie w życie akademickie, bezpłatne szkolenia i warsztaty dla studentów oraz cykliczną realizację programów rozwojowych dla studentów i absolwentów.

Gwiazda Jakości Obsługi 2015 Bank Millennium już po raz czwarty został uhonorowany tytułem Gwiazdy Jakości Obsługi. Nagroda przyznawana jest na podstawie głosów konsumentów w ramach Polskiego Programu Jakości Obsługi. W tegorocznej, ósmej edycji Programu badanie objęło ponad 145 tys. opinii konsumentów z całej Polski. Jakość na bank Bank Millennium zwyciężył w przeprowadzonym po raz czwarty przez Instytut Badawczy TNS Polska badaniu Jakość na bank, zyskując tym samym tytuł banku najlepiej obsługującego Klientów w klasycznych placówkach. Badanie metodą tajemniczego klienta przeprowadzone zostało w ponad 1 400 losowo wyłonionych placówkach banków, gdzie oceniano sposób oferowania pierwszego konta osobistego osobom młodym. Bank Millennium zwyciężył uzyskując 87,4 punktów na 100 możliwych.

Przyjazny Bank Newsweeka W 2015 roku Bank Millennium po raz kolejny znalazł się na podium w niezależnym rankingu Przyjazny Bank Newsweeka zajmując 1 miejsce w Polsce aż w 3 kategoriach: Bank dla Kowalskiego, Bank w Internecie oraz Bankowość Hipoteczna. Ranking powstał na podstawie wyników badań Mystery Shopping przeprowadzonych w 300 placówkach 20 banków oraz przez infolinię i Internet. W bankowości tradycyjnej najwyżej oceniona została uprzejmość, zaangażowanie i kompetencje Pracowników oraz skuteczność przeprowadzania podstawowych operacji, natomiast w bankowości internetowej i mobilnej oceniano łatwość nawigacji po serwisie, efektywność systemu transakcyjnego oraz czas dokonywania operacji. Certyfikat dla Harmony Office Center w Warszawie Zespół budynków Harmony Office Center, w których mieści się Centrala Banku Millennium w Warszawie otrzymał certyfikat BREEAM na poziomie Bardzo dobry. BREEAM to system oceny jakości budynków, który uwzględnia kryteria takie jak: jakość środowiska wewnętrznego, efektywność energetyczna, dostępność środków transportu miejskiego, materiały budowlane, zarządzanie eksploatacją budynku, gospodarka wodna i odpadami. Certyfikat BREEAM przyznawany jest przez BRE (Building Research Establishment) Global na podstawie materiałów i raportu przygotowanych przez licencjonowanego asesora. Budynek może otrzymać certyfikat BREEAM na jednym z pięciu poziomów w zależności od liczby uzyskanych punktów: pass, good, very good, excellent, outstanding.