ROZPORZĄDZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW. z dnia 9 grudnia 2009 r.



Podobne dokumenty
Warszawa, dnia 1 lutego 2016 r. Poz. 125 ROZPORZĄDZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW. z dnia 29 stycznia 2016 r.

ROZPORZĄDZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW. z dnia 9 grudnia 2009 r.

ROZPORZÑDZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW. z dnia 9 grudnia 2009 r.

ROZPORZĄDZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW. z dnia 16 stycznia 2007 r.

ROZPORZĄDZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW. z dnia 2009 r.

ROZPORZĄDZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW. z dnia 16 stycznia 2007 r.

Warszawa, dnia 27 kwietnia 2018 r. Poz. 807

Regulamin wynagradzania pracowników niepedagogicznych zatrudnionych w Publicznym Gimnazjum im. Tadeusza Kościuszki w Dąbrówce. I. Postanowienia ogóle

REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW URZĘDU GMINY I MIASTA W GRYFOWIE ŚLĄSKIM

REGULAMIN WYNAGRADZANIA pracowników Zakładu Gospodarki Komunalnej i Mieszkaniowej w Świeszynie

REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW W URZĘDZIE GMINY W MOKRSKU

Zarządzenie Nr 15/10 Starosty Sławieńskiego z dnia 25 marca 2010 r.

DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ

ROZPORZÑDZENIE RADY MINISTRÓW. z dnia 18 marca 2009 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorzàdowych

REGULAMIN WYNAGRADZANIA BIAŁOŁĘCKIEGO OŚRODKA KULTURY (tekst jednolity) Rozdział I Przepisy wstępne

ZARZĄDZENIE NR 6/2009 WÓJTA GMINY LESZNOWOLA z dnia 28 kwietnia 2009r.

REGULAMIN WYNAGRADZANIA

ZARZĄDZENIE Nr 18/2009 WÓJTA GMINY KOŁCZYGŁOWY z dnia 4 maja 2009 r.

Dziennik Ustaw Nr Poz. 996

Regulamin wynagradzania pracowników nie będących nauczycielami zatrudnionych w Zespole Szkolno-Przedszkolnym w Halinowie. I. Postanowienia ogólne

Regulamin wynagradzania

Zarządzenie Nr 63/2015 Wójta Gminy Janowice Wielkie z dnia 11 grudnia 2015 roku

Regulamin wynagradzania pracowników Zespołu Oświaty Samorządowej w Świeszynie

Zatrudnienie i wynagrodzenie w korpusie służby cywilnej w 2011 r.

Zarządzenie nr 1/2013. Dyrektora Gminnego Przedszkola Pod Stumilowym Lasem w Pęclinie. z dnia 16 stycznia 2013r.

REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW W URZĘDZIE GMINY DOBRYSZYCE. Rozdział 1. Przepisy ogólne

ZARZĄDZENIE NR 44/09 BURMISTRZA MOGILNA z dnia 17 czerwca 2009 r.

Regulamin wynagradzania pracowników Zakładu Ekonomiczno - Finansowej Obsługi Placówek Oświatowych w Piekarach Śląskich.

Zarządzenie Nr 26/09 Wójt Gminy Pszczółki z dnia 20 maja 2009 r. w sprawie ustalenia Regulaminu Wynagradzania Pracowników Urzędu Gminy w Pszczółkach

REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW

REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW URZĘDU GMINY KOŚCIERZYNA POSTANOWIENIA OGÓLNE

ROZPORZĄDZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW. z dnia 29 października 1999 r. (Dz. U. z dnia 30 października 1999 r.)

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRAW WEWNĘTRZNYCH I ADMINISTRACJI 1) z dnia 19 czerwca 2007 r.

Stanowiska służbowe oraz stopnie funkcjonariuszy Służby Więziennej. Dz.U z dnia Status: Akt obowiązujący Wersja od: 17 kwietnia

ZARZĄDZENIE NR 7/2016 WÓJTA GMINY MAŁKINIA GÓRNA. z dnia 3 lutego 2016 r.

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRAW WEWNĘTRZNYCH I ADMINISTRACJI

REGULAMIN wynagradzania pracowników samorządowych w Zespole Szkół Technicznych w Cieszynie

ZARZĄDZENIE NR 5/2013 WÓJTA GMINY LIPUSZ z dnia r.

Zarządzenie Nr 96/2014 Wójta Gminy Manowo z dnia 16 grudnia 2014 r.

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ 1)

REGULAMIN WYNAGRADZANIA Pracowników Gminnego O rodka Pomocy Spo ecznej w wieszynie

RZECZPOSPOLITA POLSKA. Prezydent Miasta na Prawach Powiatu Zarząd Powiatu. wszystkie

1) w 1 pkt 4 otrzymuje brzmienie:

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRAWIEDLIWOŚCI. z dnia r.

REGULAMIN WYNAGRADZANIA pracowników Urz du Miejskiego w Pabianicach (tekst jednolity) Rozdział I Postanowienia ogólne

DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ

REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW URZĘDU MIASTA STAROGARD GDAŃSKI I. PRZEPISY WSTĘPNE

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA ZDROWIA 1)

Warszawa, dnia 11 stycznia 2012 r. Pozycja 29. Rozporządzenie. z dnia 23 grudnia 2011 r.

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA ROLNICTWA I ROZWOJU WSI 1) z dnia r.

REGULAMIN ORGANIZACYJNY

Zarządzenie Nr 58/2014/2015 Rektora Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego z dnia 30 lipca 2015 r.

3 4 5 Zasady udzielania urlopów 6 7 8

ROZDZIAŁ 1 PRZEPISY OGÓLNE

ROZPORZ DZENIE MINISTRA KULTURY I SZTUKI. z dnia 9 marca 1999 r.

ZARZĄDZENIE NR 8/2016 STAROSTY NOWODWORSKIEGO. z dnia 3 marca 2016 r.

REGULAMIN WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW SAMORZĄDOWYCH

LKA /2013 P/13/151 WYSTĄPIENIE POKONTROLNE

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRAW WEWNĘTRZNYCH I ADMINISTRACJI 1) z dnia 26 marca 2010 r.

Regulamin studenckich praktyk zawodowych w Państwowej Wyższej Szkole Zawodowej w Nowym Sączu

Wykaz aktów prawa wewnętrznego wydanych przez Naczelnika Urzędu Skarbowego w Ostrowi Mazowieckiej. w Urzędzie Skarbowym w Ostrowi Mazowieckiej;

Gdańsk, dnia 13 listopada 2014 r. Poz UCHWAŁA NR L/327/14 RADY POWIATU TCZEWSKIEGO. z dnia 28 października 2014 r. Tczewskiego.

DECYZJA Nr 44/MON MINISTRA OBRONY NARODOWEJ

z dnia r. Projekt

Statut Państwowej Inspekcji Pracy

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRAW WEWNĘTRZNYCH I ADMINISTRACJI[1]) z dnia r.

Nr 290/2007 w sprawie wprowadzenia zmian w budżecie Miasta Radomia na 2007 r.

Zarządzenie Nr 533/2013 Wójta Gminy Dziemiany z dnia 31 stycznia 2013 roku

ZARZĄDZENIE NR 4/FK/13 BURMISTRZA MIASTA CHEŁMśY z dnia 24 stycznia 2013 r.

2. Wykonanie zarządzenia powierza się Sekretarzowi Miasta. 3. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.

zmiany 1) szczegółowy tryb przekazywania oraz rozliczania refundacji składek na ubezpieczenia społeczne, zwanej dalej refundacją składek ;

U C H W A Ł A SENATU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ

ZARZĄDZENIE Nr BBM BURMISTRZA MIASTA SULEJÓWEK. z dnia 8 stycznia 2016 r.

Zarządzenie Nr 1 Dyrektora Gimnazjum im. Marii Skłodowskiej- Curie w Kaliszu Pomorskim z dnia 25 stycznia 2016 roku

z dnia 6 lutego 2009 r.

ZARZĄDZENIE Nr Or/9/Z/05

4. Funkcjonariuszowi nie przysługuje zwrot kosztów przejazdu do miejscowości zamieszkania i z powrotem w dniu wolnym od zajęć.


DZENIE RADY MINISTRÓW

Aneks nr 11 z dnia 10 marca 2014r. do Regulaminu Pracy Samodzielnego Publicznego Zespołu Zakładów Opieki Zdrowotnej Szpital w Iłży

Procedura uzyskiwania awansu zawodowego na stopień nauczyciela mianowanego przez nauczycieli szkół i placówek

Warszawa, dnia 18 grudnia 2013 r. Poz. 355

Zarządzenie Nr 35/2008 BURMISTRZA ZBĄSZYNIA z dnia 25 marca 2008 r.

UCHWAŁA NR 323/2013 ZARZĄDU POWIATU GRODZISKIEGO. z dnia 19 marca 2013 r.

Zarządzenie Nr 1901/2009 Prezydenta Miasta Radomia z dnia 27 marca 2009 r.

Dziennik Urzędowy MSWiA rok 2006

DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA ŁÓDZKIEGO

DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ

UCHWAŁA Nr XIV RADY POWIATU ZIELONOGÓRSKIEGO

STATUT CENTRUM USŁUG WSPÓLNYCH W NIDZICY. Rozdział I Postanowienia ogólne

PROCEDURA SYSTEMU ZARZĄDZANIA JAKOSCIĄ OCENY OKRESOWE PRACOWNIKÓW SAMORZĄDOWYCH

Regulamin Wynagradzania Pracowników Urz du Gminy Pi tek.

Warszawa, dnia 17 grudnia 2015 r. Poz UCHWAŁA NR IX/55/15 RADY GMINY CIECHANÓW. z dnia 20 listopada 2015 r.

Uchwała nr XLVI/361/05

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRAWIEDLIWOŚCI. z dnia 22 września 2011 r.

Dz.U Nr 47 poz. 480 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA ZDROWIA I OPIEKI SPOŁECZNEJ

ZARZĄDZENIE NR 3519/2013 PREZYDENTA MIASTA KRAKOWA Z DNIA

Zarządzenie Nr 30 Burmistrza Miasta i Gminy Mirsk z dnia 11 lutego 2008 roku. zarządzam, co następuje:

217/2004. Strona znajduje się w archiwum. Data publikacji : BP.I /04. Zarządzenie Nr 217/2004. Prezydenta Miasta Radomia

ROZPORZĄDZENIE RADY MINISTRÓW. zmieniające rozporządzenie w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych

Transkrypt:

Dz.U.2009.211.1630 2011-07-01 zm. Dz.U.2011.135.791 1 2011-07-15 zm. Dz.U.2011.135.791 1 2014-02-18 zm. Dz.U.2014.160 1 2014-07-01 zm. Dz.U.2011.135.791 1 ROZPORZĄDZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW z dnia 9 grudnia 2009 r. w sprawie określenia stanowisk urzędniczych, wymaganych kwalifikacji zawodowych, stopni służbowych urzędników służby cywilnej, mnożników do ustalania wynagrodzenia oraz szczegółowych zasad ustalania i wypłacania innych świadczeń przysługujących członkom korpusu służby cywilnej (Dz. U. z dnia 14 grudnia 2009 r.) Na podstawie art. 99 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o (Dz. U. Nr 227, poz. 1505 oraz z 2009 r. Nr 157, poz. 1241) zarządza się, co następuje: 1. Rozporządzenie określa: 1) wykaz stanowisk urzędniczych, z podziałem na grupy stanowisk; 2) kwalifikacje zawodowe pracowników wymagane do wykonywania pracy na stanowiskach urzędniczych, w zakresie nieuregulowanym w przepisach szczególnych; 3) mnożniki do ustalenia wynagrodzenia zasadniczego członków korpusu służby cywilnej; 4) stopnie służbowe urzędników służby cywilnej i mnożnik dodatku służby cywilnej dla każdego stopnia służbowego; 5) warunki przyznawania i wypłacania dodatku, o którym mowa w art. 90 ust. 1 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o, zwanej dalej "ustawą"; 6) warunki ustalania prawa do nagrody jubileuszowej i jej wypłacania. 2. Ustala się tabele grup stanowisk urzędniczych z podziałem na grupy stanowisk wyższych, średniego szczebla zarządzania, koordynujących, samodzielnych, specjalistycznych i wspomagających, wykaz stanowisk w poszczególnych grupach oraz kwalifikacje zawodowe wymagane do wykonywania pracy na stanowiskach urzędniczych, stanowiące załącznik nr 1 do rozporządzenia. 3. 1. Ustala się dla poszczególnych grup stanowisk urzędniczych mnożniki kwoty bazowej służące do ustalenia wysokości wynagrodzenia zasadniczego członków korpusu służby cywilnej zatrudnionych w urzędach, o których mowa w art. 2 ustawy, w tabelach stanowiących załącznik nr 2 do rozporządzenia. 2. Ustala się tabelę stopni służbowych urzędników służby cywilnej i odpowiadających im mnożników kwoty bazowej służących do ustalenia wysokości dodatku służby cywilnej, stanowiącą załącznik nr 3 do rozporządzenia. 4. 1. Członkowi korpusu służby cywilnej uprawnionemu do dodatku za wieloletnią pracę w służbie cywilnej, zwanego dalej "dodatkiem za wysługę lat", dodatek ten wypłaca się w terminie wypłaty wynagrodzenia: 1) począwszy od pierwszego dnia miesiąca kalendarzowego następującego po miesiącu, w którym członek korpusu służby cywilnej nabył prawo do dodatku za wysługę lat lub prawo do wyższej stawki dodatku za wysługę lat, jeżeli nabycie prawa nastąpiło w ciągu miesiąca; 2) za dany miesiąc, jeżeli nabycie prawa do dodatku za wysługę lat lub prawa do wyższej stawki dodatku za wysługę lat nastąpiło pierwszego dnia miesiąca. 2. Dodatek za wysługę lat jest przyznawany członkowi korpusu służby cywilnej za dni, za które otrzymuje wynagrodzenie, oraz za dni nieobecności w pracy z powodu niezdolności do pracy wskutek

choroby albo konieczności osobistego sprawowania opieki nad dzieckiem lub chorym członkiem rodziny, za które członek korpusu służby cywilnej otrzymuje z tego tytułu zasiłek z ubezpieczenia społecznego. 3. Przy ustalaniu prawa do dodatku za wysługę lat przysługującego członkowi korpusu służby cywilnej, który był zatrudniony równocześnie w ramach więcej niż jednego zakończonego stosunku pracy, do okresu uprawniającego do dodatku za wysługę lat wlicza się jeden z tych okresów zatrudnienia. 4. Jeżeli w aktach osobowych brak jest odpowiedniej dokumentacji, warunkiem przyznania dodatku za wysługę lat jest udokumentowanie przez członka korpusu służby cywilnej prawa do tego dodatku. 5. Jeżeli w aktach osobowych członka korpusu służby cywilnej brak jest odpowiedniej dokumentacji, dodatek za wysługę lat wypłaca się po udokumentowaniu przez członka korpusu służby cywilnej prawa do dodatku za wysługę lat lub prawa do wyższej stawki dodatku za wysługę lat. Przepis ust. 1 stosuje się odpowiednio. 5. 1. Członek korpusu służby cywilnej nabywa prawo do nagrody jubileuszowej w dniu upływu okresu uprawniającego do tej nagrody albo w dniu wejścia w życie przepisów wprowadzających nagrody jubileuszowe. 2. Jeżeli członek korpusu służby cywilnej był zatrudniony równocześnie w ramach więcej niż jednego zakończonego stosunku pracy, do okresu uprawniającego do nagrody jubileuszowej wlicza się jeden z tych okresów zatrudnienia. 3. Jeżeli w aktach osobowych brak jest odpowiedniej dokumentacji, warunkiem ustalenia prawa do nagrody jubileuszowej jest udokumentowanie przez członka korpusu służby cywilnej prawa do tej nagrody. 4. Nagrodę jubileuszową wypłaca się niezwłocznie po nabyciu przez członka korpusu służby cywilnej prawa do tej nagrody, a jeżeli w aktach osobowych członka korpusu służby cywilnej brak jest odpowiedniej dokumentacji - niezwłocznie po udokumentowaniu przez członka korpusu służby cywilnej prawa do nagrody jubileuszowej. 6. 1. Podstawę obliczenia nagrody jubileuszowej stanowi wynagrodzenie przysługujące członkowi korpusu służby cywilnej w dniu nabycia prawa do nagrody, a jeżeli dla członka korpusu służby cywilnej jest to korzystniejsze - wynagrodzenie przysługujące w dniu jej wypłaty. 2. Jeżeli członek korpusu służby cywilnej nabył prawo do nagrody jubileuszowej, będąc zatrudnionym w innym wymiarze czasu pracy niż w dniu jej wypłaty, podstawę obliczenia tej nagrody stanowi wynagrodzenie przysługujące członkowi korpusu służby cywilnej w dniu nabycia prawa do nagrody jubileuszowej. 3. Nagrodę jubileuszową oblicza się według zasad obowiązujących przy ustalaniu ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy. 4. W razie ustania stosunku pracy w związku z przejściem na rentę z tytułu niezdolności do pracy lub emeryturę członkowi korpusu służby cywilnej, któremu do nabycia prawa do nagrody jubileuszowej brakuje mniej niż 12 miesięcy, licząc od dnia ustania stosunku pracy, nagrodę tę wypłaca się w dniu ustania stosunku pracy. 5. Jeżeli w dniu wejścia w życie przepisów wprowadzających zaliczalność do okresów uprawniających do świadczeń pracowniczych okresów niepodlegających dotychczas wliczeniu członkowi korpusu służby cywilnej upływa okres uprawniający go do dwóch lub więcej nagród jubileuszowych, wypłaca się tylko jedną nagrodę - najwyższą. 6. Członkowi korpusu służby cywilnej, który w dniu wejścia w życie przepisów, o których mowa w ust. 5, ma okres dłuższy niż wymagany do nagrody jubileuszowej danego stopnia, a w ciągu 12 miesięcy od tego dnia upłynie okres uprawniający go do nabycia nagrody wyższego stopnia, nagrodę niższą wypłaca się w pełnej wysokości, a w dniu nabycia prawa do nagrody wyższej - różnicę między kwotą nagrody wyższej a kwotą nagrody niższej. 7. Przepisy ust. 5 i 6 mają odpowiednio zastosowanie, jeżeli w dniu, w którym pracownik udokumentował swoje prawo do nagrody, był uprawniony do nagrody wyższego stopnia oraz w razie gdy pracownik prawo to nabędzie w ciągu 12 miesięcy od tego dnia. 7. Członek korpusu służby cywilnej, który nie spełnia wymagań kwalifikacyjnych przewidzianych dla stanowiska zajmowanego przez niego w dniu wejścia w życie rozporządzenia, może być nadal zatrudniony na tym stanowisku.

8. Członek korpusu służby cywilnej, którego wynagrodzenie zasadnicze w dniu wejścia w życie rozporządzenia jest ustalane z zastosowaniem mnożnika kwoty bazowej wyższego od maksymalnego mnożnika w danej grupie stanowisk, może otrzymywać wynagrodzenie zasadnicze w dotychczasowej wysokości. 9. Członek korpusu służby cywilnej, którego wynagrodzenie zasadnicze w dniu wejścia w życie rozporządzenia jest ustalane z zastosowaniem mnożnika kwoty bazowej niższego od minimalnego mnożnika w danej grupie stanowisk, może otrzymywać wynagrodzenie zasadnicze w dotychczasowej wysokości do dnia 31 grudnia 2010 r. 10. Członek korpusu służby cywilnej, który przed dniem wejścia w życie rozporządzenia nabył prawo do dodatku za wysługę lat lub do nagrody jubileuszowej z uwzględnieniem okresu zatrudnienia poprzedzającego dzień rozpoczęcia urlopu bezpłatnego u pracodawcy, który udzielił mu urlopu bezpłatnego w celu wykonywania pracy w urzędzie, zachowuje prawo do dodatku za wysługę lat oraz do nagrody jubileuszowej z uwzględnieniem tego okresu. 11. Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem 1 stycznia 2010 r. (1) ZAŁĄCZNIKI ZAŁĄCZNIK Nr 1 (2) I. TABELA GRUP STANOWISK URZĘDNICZYCH, WYKAZÓW STANOWISK W POSZCZEGÓLNYCH GRUPACH ORAZ KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH WYMAGANYCH DO WYKONYWANIA PRACY NA STANOWISKACH URZĘDNICZYCH W URZĘDACH MINISTRÓW I PRZEWODNICZĄCYCH KOMITETÓW WCHODZĄCYCH W SKŁAD RADY MINISTRÓW, W URZĘDACH CENTRALNYCH ORGANÓW ADMINISTRACJI RZĄDOWEJ, W JEDNOSTKACH BUDŻETOWYCH OBSŁUGUJĄCYCH PAŃSTWOWE FUNDUSZE CELOWE, KTÓRYCH DYSPONENTAMI SĄ ORGANY ADMINISTRACJI RZĄDOWEJ, ORAZ W KANCELARII PREZESA RADY MINISTRÓW Grupa stanowisk Stanowisko Wymagane kwalifikacje 1 2 3 I. Wszystkie urzędy ministrów i przewodniczących komitetów wchodzących w skład Rady Ministrów, urzędy centralnych organów administracji rządowej, jednostki budżetowe obsługujące państwowe fundusze celowe, których dysponentami są organy administracji rządowej, oraz Kancelaria Prezesa Rady Ministrów Wyższe stanowiska w służbie cywilnej dyrektor generalny urzędu, dyrektor departamentu lub komórki równorzędnej, zastępca dyrektora departamentu lub komórki równorzędnej główny księgowy resortu główny księgowy naczelnik wydziału pełnomocnik do spraw ochrony informacji niejawnych, zastępca pełnomocnika do spraw ochrony informacji niejawnych główny specjalista do spraw legislacji, jak dla głównego księgowego jednostki sektora finansów publicznych prawnicze

radca generalny, radca: ministra (innego członka Rady Ministrów), kierownika urzędu centralnego, główny specjalista audytor wewnętrzny, radca prawny, główny wizytator kierownik kancelarii tajnej starszy specjalista, starszy projektant, starszy programista psycholog, starszy wizytator specjalista, projektant, programista specjalista do spraw legislacji wizytator starszy inspektor, starszy statystyk, referendarz referent prawny inspektor, statystyk, podreferendarz, starszy księgowy, starszy referent, księgowy, referent, sekretarz II. Kancelaria Prezesa Rady Ministrów radca Prezesa Rady Ministrów, radca wiceprezesa Rady Ministrów, radca Szefa Kancelarii Prezesa Rady Ministrów III. Ministerstwo Finansów główny księgowy budżetu państwa, główny księgowy obsługi długu krajowego, główny księgowy obsługi subwencji ogólnej i wpłat jednostek samorządu terytorialnego, główny księgowy obsługi środków własnych Unii Europejskiej, główny księgowy obsługujący dochody budżetu środków europejskich inspektor kontroli skarbowej I stopnia inspektor kontroli skarbowej II stopnia i aplikacja legislacyjna albo prawnicze i 4 lata pracy związanej z opracowywaniem aktów prawnych prawnicze i aplikacja legislacyjna albo prawnicze i 2 lata pracy związanej z opracowywaniem aktów prawnych prawnicze i 2 lata pracy na stanowisku inspektora II stopnia i 2 lata pracy

na stanowisku inspektora III stopnia inspektor kontroli skarbowej III stopnia inspektor kontroli skarbowej IV stopnia starszy komisarz skarbowy, komisarz skarbowy i 2 lata pracy na stanowisku inspektora IV stopnia i 5 lat pracy w organach administracji podatkowej albo wykształcenie wyższe i 3-letnia praktyka w jednostkach organizacyjnych kontroli skarbowej Wyższe stanowiska w służbie cywilnej starszy radca ministra starszy ekspert, ekspert IV. Ministerstwo Spraw Zagranicznych kierownik zespołu (grupy), szef oddziału, zastępca szefa oddziału, szef wydziału V. Ministerstwo Obrony Narodowej starszy inspektor kontroli wojskowej, inspektor kontroli wojskowej dyrektor delegatury VI. Ministerstwo Skarbu Państwa według odrębnych przepisów VII. Komenda Główna Państwowej Straży Pożarnej, Komenda Główna Policji, Komenda Główna Straży Granicznej koordynator do spraw banków danych, kierownik samodzielnej sekcji, zastępca naczelnika wydziału kierownik składnicy, zastępca kierownika składnicy, kierownik sekcji, kierownik referatu, kierownik archiwum starszy informatyk, starszy archiwista, starszy asystent starszy asystent laboratoryjny, asystent laboratoryjny informatyk, archiwista, asystent starszy laborant, laborant VIII. Główny Urząd Miar

kierownik samodzielnego laboratorium, zastępca kierownika samodzielnego laboratorium, kierownik zespołu główny metrolog, kierownik laboratorium, kierownik pracowni starszy metrolog, starszy konstruktor, starszy technolog, metrolog, konstruktor, technolog starszy technik, technik IX. Główny Urząd Statystyczny konsultant starszy analityk X. Główny Urząd Nadzoru Budowlanego naczelnik wydziału w komórce realizującej zadania inspekcyjne lub kontrolne ekspert nadzoru budowlanego starszy inspektor nadzoru budowlanego inspektor nadzoru budowlanego XI. Generalna Dyrekcja Dróg Krajowych i Autostrad zastępca dyrektora oddziału terenowego koordynator programów, kierownik projektu (koordynator realizacji kontraktów), kierownik rejonu, zastępca kierownika rejonu, zastępca naczelnika wydziału główny inspektor drogowy, główny inspektor mostowy kierownik zespołu, kierownik służby liniowej kierownik zespołu nadzoru, oddziałowy inspektor mostowy, oddziałowy inspektor drogowy, terenowy inspektor drogowy, terenowy inspektor mostowy, inspektor nadzoru i uprawnienia budowlane bez ograniczeń lub wykształcenie wyższe prawnicze i uprawnienia budowlane bez ograniczeń i uprawnienia budowlane bez ograniczeń i uprawnienia budowlane w ograniczonym zakresie starszy technik ds. drogownictwa,

technik ds. drogownictwa, asystent inspektora nadzoru, drogomistrz XII. Urząd Transportu Kolejowego dyrektor oddziału terenowego zastępca dyrektora oddziału terenowego starszy inspektor bezpieczeństwa ruchu kolejowego, starszy inspektor nadzoru technicznego i eksploatacji linii kolejowych, starszy inspektor nadzoru technicznego i eksploatacji pojazdów kolejowych, starszy inspektor kontroli wyrobów kolejowych starszy inspektor bezpieczeństwa przewozu towarów niebezpiecznych koleją inspektor bezpieczeństwa ruchu kolejowego, inspektor nadzoru technicznego i eksploatacji linii kolejowych, inspektor nadzoru technicznego i eksploatacji pojazdów kolejowych, inspektor kontroli wyrobów kolejowych inspektor bezpieczeństwa przewozu towarów niebezpiecznych koleją starszy technik, technik techniczne techniczne XIII. Główny Inspektorat Ochrony Roślin i Nasiennictwa kierownik pracowni starszy asystent laboratoryjny, asystent laboratoryjny starszy laborant, laborant XIV. Główny Inspektorat Jakości Handlowej Artykułów Rolno-Spożywczych kierownik Centralnego Laboratorium, zastępca kierownika Centralnego Laboratorium, kierownik laboratorium specjalistycznego kierownik pracowni starszy asystent laboratoryjny, asystent laboratoryjny starszy laborant, laborant XV. Urząd Komunikacji Elektronicznej dyrektor delegatury, zastępca dyrektora delegatury kierownik centrum przetwarzania danych, kierownik stacji kontroli,

kierownik laboratorium, główny informatyk, konsultant starszy informatyk informatyk XVI. Urząd Lotnictwa Cywilnego Naczelny Lekarz Lotnictwa Cywilnego, Zastępca Naczelnego Lekarza Lotnictwa Cywilnego naczelnik delegatury naczelnik inspektoratu starszy inspektor lotniczy, inspektor lotniczy XVII. Główny Inspektorat Transportu Drogowego naczelnik delegatury, zastępca naczelnika delegatury zastępca naczelnika wydziału, kierownik sekcji główny specjalista transportu drogowego, starszy specjalista transportu drogowego, specjalista transportu drogowego, młodszy specjalista transportu drogowego główny specjalista ruchu drogowego, starszy specjalista ruchu drogowego, specjalista ruchu drogowego, młodszy specjalista ruchu drogowego starszy inspektor transportu drogowego inspektor transportu drogowego, młodszy inspektor transportu drogowego starszy inspektor ruchu drogowego, inspektor ruchu drogowego, młodszy inspektor ruchu drogowego starszy kontroler transportu drogowego, kontroler transportu drogowego młodszy kontroler transportu drogowego wykształcenie lekarskie ze specjalizacją z zakresu medycyny lotniczej, złożony z wynikiem pozytywnym egzamin kwalifikacyjny II stopnia i 2 lata pracy w zawodzie inspektora i złożony z wynikiem pozytywnym egzamin kwalifikacyjny I lub II stopnia, złożony z wynikiem pozytywnym egzamin kwalifikacyjny II stopnia i 1 rok pracy na poprzednim stanowisku lub, złożony z wynikiem pozytywnym egzamin kwalifikacyjny II stopnia i 2 lata pracy na poprzednim stanowisku wykształcenie co najmniej średnie, złożony z wynikiem pozytywnym egzamin kwalifikacyjny II stopnia i 1 rok pracy na poprzednim stanowisku wykształcenie co najmniej średnie i złożony z wynikiem pozytywnym egzamin kwalifikacyjny I lub II stopnia wykształcenie co najmniej średnie, złożony z wynikiem pozytywnym egzamin kwalifikacyjny II stopnia i co najmniej 1 rok pracy na poprzednim stanowisku wykształcenie co najmniej średnie,

złożony z wynikiem pozytywnym egzamin kwalifikacyjny II stopnia starszy kontroler ruchu drogowego, kontroler ruchu drogowego, młodszy kontroler ruchu drogowego aplikant wykształcenie co najmniej średnie i złożony z wynikiem pozytywnym egzamin kwalifikacyjny I lub II stopnia wykształcenie co najmniej średnie, w trakcie kursu specjalistycznego XVIII. Urząd Rejestracji Produktów Leczniczych, Wyrobów Medycznych i Produktów Biobójczych doradca Prezesa: ds. produktów leczniczych ds. produktów leczniczych weterynaryjnych ds. wyrobów medycznych ds. produktów biobójczych starszy ds. produktów leczniczych ekspert: ds. produktów leczniczych weterynaryjnych ds. wyrobów medycznych ds. produktów biobójczych starszy inspektor ds. badań klinicznych oraz systemów monitorowania bezpieczeństwa produktów leczniczych ekspert: ds. produktów leczniczych ds. produktów leczniczych weterynaryjnych ds. wyrobów medycznych ds. produktów biobójczych młodszy ds. produktów leczniczych ekspert: ds. produktów leczniczych weterynaryjnych ds. wyrobów medycznych ds. produktów biobójczych inspektor ds. badań klinicznych oraz systemów monitorowania bezpieczeństwa produktów leczniczych młodszy inspektor ds. badań klinicznych oraz systemów monitorowania bezpieczeństwa produktów leczniczych młodszy specjalista starszy technik technik

II. TABELA GRUP STANOWISK URZĘDNICZYCH, WYKAZÓW STANOWISK W POSZCZEGÓLNYCH GRUPACH ORAZ KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH WYMAGANYCH DO WYKONYWANIA PRACY NA STANOWISKACH URZĘDNICZYCH W URZĘDACH WOJEWÓDZKICH Grupa stanowisk Stanowisko Wymagane kwalifikacje 1 2 3 Wyższe stanowiska w służbie cywilnej dyrektor generalny urzędu, dyrektor wydziału lub komórki równorzędnej, zastępca dyrektora wydziału lub komórki równorzędnej główny księgowy budżetu wojewody główny księgowy, zastępca głównego księgowego architekt wojewódzki, informatyk wojewódzki kierownik oddziału, zastępca kierownika oddziału pełnomocnik do spraw ochrony informacji niejawnych radca generalny, radca wojewody audytor wewnętrzny, radca prawny główny specjalista, starszy inspektor wojewódzki, inspektor wojewódzki kierownik kancelarii tajnej starszy specjalista, starszy informatyk psycholog referent prawny, referent prawno-administracyjny specjalista, informatyk, starszy inspektor, inspektor, starszy księgowy, starszy referent, księgowy, referent, jak dla głównego księgowego jednostki sektora finansów publicznych prawnicze lub administracyjne III. TABELA GRUP STANOWISK URZĘDNICZYCH, WYKAZÓW STANOWISK W POSZCZEGÓLNYCH GRUPACH ORAZ KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH WYMAGANYCH DO

WYKONYWANIA PRACY NA STANOWISKACH URZĘDNICZYCH W URZĘDACH PODLEGŁYCH MINISTROM LUB CENTRALNYM ORGANOM ADMINISTRACJI RZĄDOWEJ Grupa stanowisk Stanowisko Wymagane kwalifikacje 1 2 3 I. Wszystkie urzędy dyrektor (kierownik) urzędu podległego centralnemu organowi administracji rządowej, zastępca dyrektora (kierownika), wicedyrektor urzędu podległego centralnemu organowi administracji rządowej naczelnik (kierownik) wydziału, zastępca naczelnika wydziału, kierownik samodzielnego oddziału podległego centralnemu organowi administracji rządowej główny księgowy, zastępca głównego księgowego, pełnomocnik do spraw ochrony informacji niejawnych audytor wewnętrzny, radca prawny główny specjalista, główny programista, kierownik zespołu (oddziału, działu, samodzielnego referatu), kierownik laboratorium, kierownik pracowni, kierownik sekcji, kierownik referatu kierownik kancelarii tajnej starszy specjalista, starszy projektant, starszy programista, starszy informatyk, specjalista, projektant, programista, informatyk referent prawny, referent prawno-administracyjny psycholog starszy inspektor, starszy rewident, starszy statystyk, starszy asystent, samodzielny księgowy inspektor, rewident, analityk, statystyk, starszy księgowy, starszy redaktor, starszy laborant, asystent prawnicze lub administracyjne młodszy księgowy,

młodszy informatyk, samodzielny referent, starszy referent, księgowy, laborant, referent, sekretarz kierownika urzędu (stanowiska równorzędnego) II. Urzędy morskie kapitan portu: Gdańsk, Gdynia, Szczecin, Świnoujście, zastępca kapitana portu: Gdańsk, Gdynia, Szczecin, Świnoujście główny księgowy urzędu morskiego kapitan portu innego niż Gdańsk, Gdynia, Szczecin, Świnoujście, zastępca kapitana portu innego niż Gdańsk, Gdynia, Szczecin, Świnoujście naczelnik Bazy Oznakowania Nawigacyjnego główny inspektor zastępca głównego inspektora starszy oficer portu główny operator służby kontroli ruchu statków starszy operator służby kontroli ruchu statków starszy pilot lotnictwa starszy inspektor realizujący funkcje publicznoprawne oficer portu kierownik obwodu ochrony wybrzeża, kierownik oddziału, kierownik grupy, inspektor realizujący funkcje publicznoprawne, młodszy oficer portu pilot lotnictwa i dyplom kapitana żeglugi wielkiej i dyplom na poziomie zarządzania w dziale pokładowym i dyplom odpowiedniej specjalności i dyplom odpowiedniej specjalności i dyplom na poziomie zarządzania w dziale pokładowym i dyplom na poziomie zarządzania w dziale pokładowym oraz kurs odpowiedniej specjalności i dyplom na poziomie zarządzania w dziale pokładowym oraz kurs odpowiedniej specjalności albo wykształcenie wyższe i dyplom na poziomie operacyjnym w dziale pokładowym, kurs odpowiedniej specjalności oraz 3 lata pracy w charakterze operatora służby kontroli ruchu statków albo o specjalności inżynieria ruchu morskiego, kurs odpowiedniej specjalności oraz 3 lata pracy w charakterze operatora służby kontroli ruchu statków i dyplom odpowiedniej specjalności i dyplom na poziomie operacyjnym w dziale pokładowym i dyplom odpowiedniej specjalności

operator służby kontroli ruchu statków starszy nadzorca ochrony wybrzeża, nadzorca ochrony wybrzeża, starszy bosman portu, bosman portu III. Urzędy żeglugi śródlądowej starszy inspektor nadzoru nad żeglugą inspektor nadzoru nad żeglugą młodszy inspektor nadzoru nad żeglugą i dyplom na poziomie operacyjnym w dziale pokładowym albo wykształcenie wyższe i kurs odpowiedniej specjalności albo wykształcenie wyższe o specjalności inżynieria ruchu morskiego i patent oficera żeglugi śródlądowej i patent oficera żeglugi śródlądowej i patent oficera żeglugi śródlądowej IV. Archiwa państwowe kierownik oddziału zamiejscowego starszy kustosz, kustosz starszy archiwista, starszy konserwator archiwalny kierownik ekspozytury archiwum archiwista, konserwator archiwalny, dokumentalista starszy fotograf, starszy laborant, młodszy archiwista, młodszy konserwator archiwalny, młodszy dokumentalistą, fotograf, laborant dyrektor wicedyrektor naczelnik wydziału V. Izby skarbowe kierownik samodzielnego oddziału, kierownik oddziału, kierownik samodzielnego referatu, kierownik referatu radca prawny starszy komisarz skarbowy, starszy specjalista, i policealne

starszy informatyk, komisarz skarbowy specjalista, informatyk, starszy inspektor, starszy kontroler rozliczeń, inspektor, kontroler rozliczeń starszy referent, starszy księgowy, księgowy, referent naczelnik zastępca naczelnika VI. Urzędy skarbowe kierownik działu, kierownik samodzielnego referatu, komornik skarbowy radca prawny oskarżyciel skarbowy kierownik referatu, inspektor kontroli podatkowej, starszy komisarz skarbowy starszy specjalista, starszy informatyk starszy inspektor, starszy kontroler rozliczeń, starszy poborca skarbowy, specjalista, informatyk, inspektor, kontroler rozliczeń, komisarz skarbowy starszy referent, starszy księgowy, księgowy, referent, likwidator, poborca skarbowy dyrektor, wicedyrektor naczelnik wydziału radca prawny kierownik oddziału, kierownik referatu VII. Urzędy kontroli skarbowej inspektor kontroli skarbowej I stopnia prawnicze i 2 lata pracy na stanowisku inspektora II stopnia

inspektor kontroli skarbowej II stopnia inspektor kontroli skarbowej III stopnia inspektor kontroli skarbowej IV stopnia starszy specjalista, starszy informatyk, starszy komisarz skarbowy komisarz skarbowy, informatyk, starszy referendarz, specjalista, referendarz starszy referent, starszy księgowy, księgowy, referent informatyk urzędu, konsultant VIII. Urzędy statystyczne i 2 lata pracy na stanowisku inspektora III stopnia i 2 lata pracy na stanowisku inspektora IV stopnia i 5 lat pracy w organach administracji podatkowej albo wykształcenie wyższe i 3-letnia praktyka w jednostkach organizacyjnych kontroli skarbowej starszy statystyk informatyk, administrator systemu, administrator sieci, referendarz statystyk, statystyk informatyk młodszy statystyk IX. Okręgowe urzędy górnicze, Urząd Górniczy do Badań Kontrolnych Urządzeń Energomechanicznych nadinspektor zakładów górniczych starszy inspektor zakładów górniczych, inspektor zakładów górniczych, młodszy inspektor zakładów górniczych X. Okręgowe i obwodowe urzędy miar oraz okręgowe i obwodowe urzędy probiercze kierownik laboratorium, kierownik pracowni zastępca naczelnika obwodowego urzędu kierownik punktu legalizacyjnego starszy probierz, probierz, starszy legalizator, legalizator

XI. Zakład Emerytalno-Rentowy Ministerstwa Spraw Wewnętrznych i Administracji naczelnik wydziału starszy aprobant, aprobant XII. Urzędy stanowiące aparat pomocniczy terenowych organów administracji rządowej podległe Ministrowi Obrony Narodowej szef oddziału, zastępca szefa oddziału szef wydziału pielęgniarka okręgowa starszy inspektor kontroli wojskowej, starszy metrolog, metrolog, inspektor kontroli wojskowej starszy instruktor, instruktor, redaktor, sekretarz dowódcy (szefa instytucji), technik informatyczny, operator EMC XIII. Okręgowe inspektoraty rybołówstwa morskiego starszy inspektor rybołówstwa morskiego, inspektor rybołówstwa morskiego XIV. Izby celne i urzędy celne starszy inspektor kontroli akcyzowej, inspektor kontroli akcyzowej młodszy inspektor kontroli akcyzowej starszy komisarz akcyzowy, komisarz akcyzowy, starszy inspektor akcyzowy, inspektor akcyzowy XV. Graniczne inspektoraty weterynarii graniczny lekarz weterynarii, zastępca granicznego lekarza weterynarii starszy inspektor weterynaryjny inspektor weterynaryjny starszy kontroler weterynaryjny, kontroler weterynaryjny, dezynfektor i 5 lat pracy w organach kontroli skarbowej lub podatkowej i 3 lata pracy w organach kontroli skarbowej lub podatkowej weterynaryjne weterynaryjne

Wyższe stanowiska w służbie cywilnej XVI. (uchylona) XVII. Biuro Nasiennictwa Leśnego kierownik wydziału lub komórki równorzędnej, zastępca kierownika wydziału lub komórki równorzędnej XVIII. Regionalne Zarządy Gospodarki Wodnej kierownik zarządu zlewni, zastępca kierownika zarządu zlewni IV. TABELA GRUP STANOWISK URZĘDNICZYCH, WYKAZÓW STANOWISK W POSZCZEGÓLNYCH GRUPACH ORAZ KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH WYMAGANYCH DO WYKONYWANIA PRACY NA STANOWISKACH URZĘDNICZYCH W KOMENDACH, INSPEKTORATACH I INNYCH JEDNOSTKACH ORGANIZACYJNYCH STANOWIĄCYCH APARAT POMOCNICZY KIEROWNIKÓW ZESPOLONYCH SŁUŻB, INSPEKCJI I STRAŻY WOJEWÓDZKICH ORAZ KIEROWNIKÓW POWIATOWYCH SŁUŻB, INSPEKCJI I STRAŻY Grupa stanowisk Stanowisko Wymagane kwalifikacje 1 2 3 I. Wszystkie komendy, inspektoraty i inne jednostki organizacyjne stanowiące aparat pomocniczy kierowników zespolonych służb, inspekcji i straży wojewódzkich oraz kierowników powiatowych służb, inspekcji i straży Stanowiska koordynujące w służbie cywilnej naczelnik (kierownik) wydziału, zastępca naczelnika (kierownika) wydziału główny księgowy, pełnomocnik do spraw ochrony informacji niejawnych audytor wewnętrzny, radca prawny zastępca głównego księgowego, kierownik oddziału (jednostki równorzędnej), zastępca kierownika oddziału (jednostki równorzędnej), kierownik pracowni, główny specjalista kierownik kancelarii tajnej starszy specjalista, starszy informatyk referent prawny, referent prawno-administracyjny psycholog specjalista, informatyk, starszy inspektor inspektor, starszy księgowy, starszy referent, księgowy, referent, prawnicze lub administracyjne

sekretarz kierownika jednostki II. Wojewódzkie inspektoraty transportu drogowego naczelnik wydziału inspekcji, zastępca naczelnika wydziału inspekcji kierownik oddziału, główny specjalista transportu drogowego, starszy specjalista transportu drogowego, specjalista transportu drogowego, młodszy specjalista transportu drogowego starszy inspektor transportu drogowego inspektor transportu drogowego, młodszy inspektor transportu drogowego starszy kontroler transportu drogowego, kontroler transportu drogowego młodszy kontroler transportu drogowego, złożony z wynikiem pozytywnym egzamin kwalifikacyjny II stopnia i 2 lata pracy w zawodzie inspektora, złożony z wynikiem pozytywnym egzamin kwalifikacyjny II stopnia i 2 lata pracy w zawodzie inspektora, złożony z wynikiem pozytywnym egzamin kwalifikacyjny II stopnia i 1 rok pracy na poprzednim stanowisku lub, złożony z wynikiem pozytywnym egzamin kwalifikacyjny II stopnia i 2 lata pracy na poprzednim stanowisku wykształcenie co najmniej średnie, złożony z wynikiem pozytywnym egzamin kwalifikacyjny II stopnia i 1 rok pracy na poprzednim stanowisku wykształcenie co najmniej średnie, złożony z wynikiem pozytywnym egzamin kwalifikacyjny II stopnia i co najmniej 1 rok pracy na poprzednim stanowisku wykształcenie co najmniej średnie, złożony z wynikiem pozytywnym egzamin kwalifikacyjny II stopnia aplikant wykształcenie co najmniej średnie, w trakcie kursu specjalistycznego III. Wojewódzkie inspektoraty ochrony środowiska dyrektor wojewódzkiego inspektoratu, kierownik delegatury kierownik laboratorium, kierownik pracowni, kierownik działu starszy inspektor ochrony środowiska inspektor ochrony środowiska, analityk, starszy laborant, laborant IV. Wojewódzkie inspektoraty inspekcji handlowej dyrektor delegatury kierownik zespołu w delegaturze sekretarz polubownego sądu konsumenckiego

V. Wojewódzkie inspektoraty ochrony roślin i nasiennictwa kierownik delegatury, kierownik laboratorium wojewódzkiego kierownik działu, kierownik oddziału, kierownik laboratorium oceny nasion starszy asystent w laboratorium asystent w laboratorium, starszy laborant, laborant VI. Wojewódzkie urzędy ochrony zabytków kierownik delegatury starszy inspektor ochrony zabytków, inspektor ochrony zabytków VII. Wojewódzkie inspekcje nadzoru geodezyjnego i kartograficznego Wyższe stanowiska w służbie cywilnej kierownik oddziału VIII. Wojewódzkie inspektoraty weterynarii wojewódzki lekarz weterynarii, zastępca wojewódzkiego lekarza weterynarii kierownik zakładu higieny weterynaryjnej wojewódzki inspektor weterynaryjny kierownik międzywojewódzkiej pracowni specjalistycznej, kierownik oddziału terenowego zakładu higieny weterynaryjnej, konsultant w zakładzie higieny weterynaryjnej, starszy inspektor weterynaryjny, kierownik pracowni w zakładzie higieny weterynaryjnej weterynaryjne weterynaryjne weterynaryjne lub inne wyższe z zakresu spraw należących do właściwości Inspekcji Weterynaryjnej starszy asystent w zakładzie higieny weterynaryjnej lub w inspektoracie, inspektor weterynaryjny, asystent w zakładzie higieny weterynaryjnej lub w inspektoracie, młodszy asystent w zakładzie higieny weterynaryjnej lub w inspektoracie weterynaryjne lub inne wyższe z zakresu spraw należących do właściwości Inspekcji Weterynaryjnej starszy laborant w zakładzie higieny weterynaryjnej, starszy weterynaryjny kontroler sanitarny, laborant w zakładzie higieny weterynaryjnej, weterynaryjny kontroler sanitarny zawodowe IX. Wojewódzkie inspektoraty inspekcji farmaceutycznej kierownik delegatury, ośrodka lub oddziału zamiejscowego kierownik działu farmaceutyczne farmaceutyczne

kierownik laboratorium starszy inspektor farmaceutyczny, kierownik sekcji zastępca kierownika laboratorium, kierownik pracowni inspektor farmaceutyczny starszy asystent laboratorium asystent mające zastosowanie do pracy w laboratorium farmaceutyczne mające zastosowanie do pracy w laboratorium farmaceutyczne lub mające zastosowanie do pracy w inspektoracie lub w laboratorium mające zastosowanie do pracy w laboratorium zawodowe X. Wojewódzkie inspektoraty nadzoru budowlanego zastępca wojewódzkiego inspektora nadzoru budowlanego naczelnik wydziału ekspert nadzoru budowlanego starszy inspektor nadzoru budowlanego inspektor nadzoru budowlanego i uprawnienia budowlane bez ograniczeń lub wyższe prawnicze i uprawnienia budowlane bez ograniczeń i uprawnienia budowlane w ograniczonym zakresie i uprawnienia budowlane w ograniczonym zakresie dyrektor wydziału, zastępca dyrektora wydziału, dyrektor delegatury, zastępca dyrektora delegatury kierownik oddziału starszy wizytator, wizytator XI. Kuratoria oświaty XII. Komendy wojewódzkie, komendy powiatowe (miejskie, rejonowe) i komisariaty Policji oraz komendy wojewódzkie, komendy powiatowe (miejskie) Państwowej Straży Pożarnej zastępca komendanta wojewódzkiego Policji, zastępca Komendanta Stołecznego Policji główny programista, kierownik laboratorium, kierownik sekcji,

kierownik referatu, kierownik archiwum starszy programista, programista starszy asystent laboratoryjny, asystent laboratoryjny starszy informatyk, starszy archiwista starszy rewident, starszy asystent informatyk, rewident, archiwista, starszy laborant, laborant, młodszy laborant, sekretarz kierownika urzędu (stanowiska równorzędnego) XIII. Powiatowe inspektoraty nadzoru budowlanego zastępca powiatowego inspektora nadzoru budowlanego ekspert nadzoru budowlanego starszy inspektor nadzoru budowlanego inspektor nadzoru budowlanego, młodszy inspektor nadzoru budowlanego XIV. Powiatowe inspektoraty weterynarii powiatowy lekarz weterynarii, zastępca powiatowego lekarza weterynarii starszy inspektor weterynaryjny inspektor weterynaryjny starszy kontroler weterynaryjny, kontroler weterynaryjny, dezynfektor i uprawnienia budowlane bez ograniczeń lub wyższe prawnicze i uprawnienia budowlane bez ograniczeń i uprawnienia budowlane w ograniczonym zakresie i uprawnienia budowlane w ograniczonym zakresie weterynaryjne lub inne wyższe z zakresu spraw należących do właściwości Inspekcji Weterynaryjnej weterynaryjne lub inne wyższe z zakresu spraw należących do właściwości Inspekcji Weterynaryjnej

ZAŁĄCZNIK Nr 2 I. TABELA MNOŻNIKÓW KWOTY BAZOWEJ SŁUŻĄCYCH DO USTALENIA WYSOKOŚCI WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO CZŁONKÓW KORPUSU SŁUŻBY CYWILNEJ W URZĘDACH MINISTRÓW I PRZEWODNICZĄCYCH KOMITETÓW WCHODZĄCYCH W SKŁAD RADY MINISTRÓW, W URZĘDACH CENTRALNYCH ORGANÓW ADMINISTRACJI RZĄDOWEJ, W URZĘDACH WOJEWÓDZKICH, W JEDNOSTKACH BUDŻETOWYCH OBSŁUGUJĄCYCH PAŃSTWOWE FUNDUSZE CELOWE, KTÓRYCH DYSPONENTAMI SĄ ORGANY ADMINISTRACJI RZĄDOWEJ, ORAZ W KANCELARII PREZESA RADY MINISTRÓW Grupa stanowisk Mnożnik 1 2 Wyższe stanowiska 2,2-8,0 szczebla zarządzania 1,5-7,0 1,0-6,0 0,9-3,5 0,8-2,7 II. TABELA MNOŻNIKÓW KWOTY BAZOWEJ SŁUŻĄCYCH DO USTALENIA WYSOKOŚCI WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO CZŁONKÓW KORPUSU SŁUŻBY CYWILNEJ W IZBACH SKARBOWYCH, URZĘDACH SKARBOWYCH, URZĘDACH KONTROLI SKARBOWEJ ORAZ W IZBACH CELNYCH I URZĘDACH CELNYCH Grupa stanowisk Mnożnik 1 2 szczebla zarządzania 2,0-6,5 1,0-4,2 0,9-3,0 0,7-2,7 III. TABELA MNOŻNIKÓW KWOTY BAZOWEJ SŁUŻĄCYCH DO USTALENIA WYSOKOŚCI WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO CZŁONKÓW KORPUSU SŁUŻBY CYWILNEJ W URZĘDACH PODLEGŁYCH MINISTROM LUB CENTRALNYM ORGANOM ADMINISTRACJI RZĄDOWEJ ORAZ W KOMENDACH, INSPEKTORATACH I INNYCH JEDNOSTKACH ORGANIZACYJNYCH STANOWIĄCYCH APARAT POMOCNICZY KIEROWNIKÓW ZESPOLONYCH SŁUŻB, INSPEKCJI I STRAŻY WOJEWÓDZKICH ORAZ KIEROWNIKÓW POWIATOWYCH SŁUŻB, INSPEKCJI I STRAŻY

Grupa stanowisk Mnożnik 1 2 Wyższe stanowiska 2,0-5,0 szczebla zarządzania 1,5-4,3 1,0-4,0 0,8-3,0 0,7-2,5 ZAŁĄCZNIK Nr 3 TABELA STOPNI SŁUŻBOWYCH URZĘDNIKÓW SŁUŻBY CYWILNEJ I ODPOWIADAJĄCYCH IM MNOŻNIKÓW KWOTY BAZOWEJ SŁUŻĄCYCH DO USTALENIA WYSOKOŚCI DODATKU SŁUŻBY CYWILNEJ Stopień służbowy Mnożnik kwoty bazowej I 0,47 II 0,65 III 0,85 IV 1,05 V 1,25 VI 1,45 VII 1,65 VIII 1,85 IX 2,05 Przypisy: 1) Niniejsze rozporządzenie było poprzedzone rozporządzeniem Prezesa Rady Ministrów z dnia 16 stycznia 2007 r. w sprawie określenia stanowisk urzędniczych, wymaganych kwalifikacji zawodowych, stopni służbowych urzędników służby cywilnej, mnożników do ustalania wynagrodzenia oraz szczegółowych zasad ustalania i wypłacania innych świadczeń przysługujących członkom korpusu służby cywilnej (Dz. U. Nr 12, poz. 79), a w zakresie wysokich stanowisk państwowych, które stały się wyższymi stanowiskami, rozporządzeniem Prezesa Rady Ministrów z dnia 27 grudnia 2007 r. w sprawie sposobu ustalania wynagrodzenia osób zajmujących wysokie stanowiska państwowe (Dz. U. Nr 249, poz. 1856 oraz z 2008 r. Nr 16, poz. 99), które tracą moc z dniem 1 stycznia 2010 r. na podstawie art. 207 ust. 1 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o (Dz. U. Nr 227, poz. 1505 oraz z 2009 r. Nr 157, poz. 1241). 2) Załącznik nr 1: - zmieniony przez 1 rozporządzenia z dnia 30 czerwca 2011 r. (Dz.U.2011.135.791) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 1 lipca 2011 r. - zmieniony przez 1 rozporządzenia z dnia 30 czerwca 2011 r. (Dz.U.2011.135.791) zmieniającego

nin. rozporządzenie z dniem 15 lipca 2011 r. - zmieniony przez 1 rozporządzenia z dnia 28 stycznia 2014 r. (Dz.U.2014.160) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 18 lutego 2014 r. - zmieniony przez 1 rozporządzenia z dnia 30 czerwca 2011 r. (Dz.U.2011.135.791) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 1 lipca 2014 r.