Załącznik do Uchwały R z dnia 26 października 2016 r. SYSTEM ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ KSZTAŁCENIA W AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU

Podobne dokumenty
REGULAMIN WEWNĘTRZNEGO SYSTEMU ZAPEWNIANIA JAKOŚCI NA WYDZIALE FILOLOGICZNO-HISTORYCZNYM AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU

REGULAMIN WEWNĘTRZNEGO SYSTEMU ZAPEWNIANIA JAKOŚCI W INSTYTUCIE HISTORII I POLITOLOGII AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU

SYSTEM ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ KSZTAŁCENIA NA WYDZIALE EDUKACYJNO - FILOZOFICZNYM AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU

SYSTEM ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ KSZTAŁCENIA W AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU

System Zarządzania Jakością Kształcenia. Warszawskiego Uniwersytetu Medycznego

SYSTEM ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ KSZTAŁCENIA W AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU

System Zarządzania Jakością Kształcenia. Warszawskiego Uniwersytetu Medycznego

Podstawy prawne WSZJK w IM

4 Cele Uczelnianego Systemu Zapewnienia Jakości Kształcenia realizowane są na szczeblu całego Uniwersytetu oraz wszystkich Wydziałów.

zarządzam, co następuje:

Wydziałowa Komisja ds. Wewnętrznego Systemu Zapewnienia Jakości Kształcenia

STRUKTURĘ ORGANIZACYJNĄ PROCEDURY PROCESY OBJĘTE SYSTEMEM JAKOŚCI ZASOBY

Uczelniany System Zapewniania Jakości Kształcenia

SCHEMAT ORGANIZACYJNY WEWNĘTRZNEGO SYSTEMU ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU

Uczelniany System Zapewniania Jakości Kształcenia

WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA WYDZIAŁU FILOLOGICZNEGO UNIWERSYTETU SZCZECIŃSKIEGO W SZCZECINIE.

Cele i struktura Systemu zapewnienia jakości kształcenia w Politechnice Opolskiej

1. Do zadań Dziekana WNHiS należy: 2. Do zadań Rady Wydziału Nauk Historycznych i Społecznych należy:

zarządzam, co następuje:

WOJSKOWA AKADEMIA TECHNICZNA

ZARZĄDZENIE nr 7/2014 Rektora Uniwersytetu Opolskiego z dnia 28 lutego 2014 r.

PROCEDURY DOTYCZĄCE ANKIETYZACJI PRZEPROWADZANEJ PRZEZ UCZELNIANĄ KOMISJĘ DS. ANKIETYZACJI I EWALUACJI

Uchwała Senatu Wojskowej Akademii Technicznej im. Jarosława Dąbrowskiego. nr 74/WAT/2015 z dnia 17 grudnia 2015 r.

4) przedstawianie Senatowi Uczelni corocznych sprawozdań z oceny jakości kształcenia na Uniwersytecie Śląskim i funkcjonowania SZJK.

ZARZĄDZENIE. Nr 64/2016. Rektora Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej w Lublinie. z dnia 6 grudnia 2016 r.

WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W INSTYTUCIE FIZYKI AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU ZASADY FUNKCJONOWANIA

ZASADY FUNKCJONOWANIA SYSTEMU ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA NA WYDZIALE MECHANICZNO-ENERGETYCZNYM POLITECHNIKI WROCŁAWSKIEJ

Wewnętrzny system zapewnienia jakości kształcenia na Wydziale Mechanicznym Politechniki Koszalińskiej

Podział odpowiedzialności w zakresie zapewnienia jakości kształcenia na UEP

Ramowa procedura oceny jakości programów kształcenia i programów studiów

System zarządzania procesem kształcenia na Wydziale Nauk o Ziemi i Gospodarki Przestrzennej UMCS

Projekt jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Procedura badania ankietowego Losy zawodowe absolwenta UWM w Olsztynie

Procedura badania ankietowego Jakość realizacji zajęć dydaktycznych

Zarządzenie Nr 32/2008 Rektora Uniwersytetu Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie z dnia 25 lipca 2008 r.

ZASADY FUNKCJONOWANIA UCZELNIANEGO SYSTEMU ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W POLITECHNICE WROCŁAWSKIEJ

WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIENIA

WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIENIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W PWSZ W KONINIE 1. CELE GŁÓWNE SYSTEMU:

Zarządzenie Nr 60/2017/2018 Rektora Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego z dnia 3 lipca 2018 r.

Ocena i monitorowanie efektów kształcenia na Wydziale Nauk Społecznych

Regulamin organizacji kształcenia na odległość (e-learningu) w Warszawskim Uniwersytecie Medycznym

WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W INSTYTUCIE MATEMATYKI AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU ZASADY FUNKCJONOWANIA

SPRAWOZDANIE DOTYCZĄCE JAKOŚCI KSZTAŁCENIA NA STUDIACH PIERWSZEGO I DRUGIEGO STOPNIA ORAZ JEDNOLITYCH STUDIACH MAGISTERSKICH

Zasady i procedury kontroli jakości procesu dydaktycznego

ZADANIA I ORGANIZACJA

Akademia Muzyczna im. Stanisława Moniuszki w Gdańsku

Wewnętrzny System Zapewnienia i Doskonalenia Jakości Kształcenia na Wydziale Nauk Ekonomicznych Szkoły Głównej Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie

PROGRAM KSZTAŁCENIA NA KIERUNKU BEZPIECZEŃSTWO I HIGIENA PRACY

Procedury Wydziałowego Zespołu ds. Oceny Jakości Kształcenia

ZARZĄDZENIE NR 29 Rektora Zachodniopomorskiego Uniwersytetu Technologicznego w Szczecinie z dnia 19 kwietnia 2010 r.

UCHWAŁA NR 26/2014. Senatu Akademii Marynarki Wojennej im. Bohaterów Westerplatte z dnia 29 maja 2014 roku

Regulamin Działania Systemu Zapewnienia i Doskonalenia Jakości Kształcenia w Uniwersytecie Medycznym w Białymstoku

ZARZĄDZENIE Nr 49/2015 Rektora Uniwersytetu Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie z dnia 2 października 2015 r.

I 6 ZARZĄDZANIE INFORMACJĄ W ZAKRESIE KSZTAŁCENIA

STRATEGIA FUNKCJONOWANIA UCZELNIANEGO SYSTEMU ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ KSZTAŁCENIA 1

Uchwała Nr 36/2017/VII Senatu Politechniki Lubelskiej z dnia 28 września 2017 r.

Preambuła. 1 Podstawa prawna

Cele i zadania UZZJK zgodnie z Uchwałą Senatu 32/2012 z dnia 25 października 2012r.

Uchwała nr 1170 Senatu Uniwersytetu w Białymstoku z dnia 21 grudnia 2011 r. Jakości Kształcenia

JAKOŚĆ KSZTAŁCENIA. Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu

Harmonogram auditów wewnętrznych WSZJK dla Uniwersytetu i jednostek organizacyjnych

Zarządzenie Nr R-57/2017 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 8 grudnia 2017 r.

Zarządzenie nr 52/17 Rektora Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej im. Witelona w Legnicy z dnia 30 października 2017 r.

I. CELE I ZAKRES UCZELNIANEGO SYSTEMU JAKOŚCI KSZTAŁCENIA

UCHWAŁA NR 11/2015. Senatu Akademii Marynarki Wojennej im. Bohaterów Westerplatte z dnia 05 marca 2015 roku

Uchwała nr 88/ 2017 Senatu Politechniki Rzeszowskiej im. Ignacego Łukasiewicza z dnia 29 czerwca 2017 r.

Seminarium dla WZOJK 22 października 2012 Maria Ziółek

I. Procedury oceny jakości kształcenia

KSIĘGA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA. 2. System zarządzania jakością kształcenia na WZiKS UJ

Procedura badania ankietowego Jakość realizacji zajęć dydaktycznych

Wydziałowy System Zapewnienia Jakości Kształcenia na Wydziale Nauk o Ziemi Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu

1 Wewnętrzny system zapewniania jakości kształcenia (WSZJK) jest narzędziem realizacji strategii UEP w zakresie zapewnienia jakości kształcenia.

PROCEDURA zapewniania i doskonalenia jakości kształcenia na WNB

4 Cele Uczelnianego Systemu Zapewnienia Jakości Kształcenia realizowane są na szczeblu całego Uniwersytetu oraz wszystkich wydziałów.

dr hab. inż. Jerzy Zając, prof. PK

WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA [WSZJK] w Collegium Mazovia Innowacyjnej Szkole Wyższej

Procedura ankietyzacji

WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA NA WYDZIALE NAUK O ZIEMI

WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W WYDZIALE TURYSTYKI I ZDROWIA W BIAŁEJ PODLASKIEJ

Uczelniany System Zarządzania Jakością Kształcenia. Zadania WZOJK

Krajowe Ramy Kwalifikacji

Procedura badania ankietowego Losy zawodowe absolwenta UWM w Olsztynie

Procedura ankietyzacji

UCZELNIANY SYSTEM ZAPEWNIENIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA

Harmonogram bieżących zadań do realizacji w ramach Wewnętrznego Systemu Zapewnienia Jakości Kształcenia na rok akademicki 2018/2019

System Zapewnienia Jakości Kształcenia na Wydziale Ekonomicznym. Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej w Lublinie

ZAKRES KOMPETENCJI ORGANÓW KOLEGIALNYCH

WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIENIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA obowiązujący w Akademii Muzycznej im. Grażyny i Kiejstuta Bacewiczów w Łodzi

UNIWERSYTET KAZIMIERZA WIELKIEGO w BYDGOSZCZY INSTYTUT HISTORII I STOSUNKÓW MIĘDZYNARODOWYCH. Wewnętrzny System Zapewnienia Jakości Kształcenia

1. Prezentacja zadań UZZJK zgodnie z zaleceniami PKA. 2. Przedstawienie bieżącej sytuacji dotyczącej przeprowadzonych hospitacji i ankietyzacji na

Obwieszczenie Nr 3/2014 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 27 października 2014 r.

Procedura doboru i zapewniania jakości kadry naukowo-dydaktycznej

Polityka Jakości Kształcenia na Wydziale Matematyki i Informatyki Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu

UCHWAŁA Nr 2/2017 Senatu Uniwersytetu Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie z dnia 19 stycznia 2017 r.

KOMISJE DZIAŁAJĄCE NA WYDZIALE ROLNICTWA I BIOLOGII Zakres działania Komisji Wydziałowych

Data: Strona 1/7. 1. Cel i przedmiot procedury

DECYZJA Nr 26 Dziekana Wydziału Nauk Technicznych Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie z dnia r

BR-0161-I-84/12. Zarządzenie Nr 84/2012 Rektora Uniwersytetu Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie z dnia 20 grudnia 2012 r.

Zarządzenie nr 27 Rektora Akademii Sztuk Pięknych im. Jana Matejki w Krakowie z dnia 24 maja 2018 r.

Zarządzenie Nr 13 A Rektora. Wyższej Szkoły Gospodarki Krajowej w Kutnie. z dnia 27 maja 2015 roku

Transkrypt:

Załącznik do Uchwały R.000.62.16 z dnia 26 października 2016 r. SYSTEM ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ KSZTAŁCENIA W AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU Słupsk 2016

Spis treści I. Podstawa prawna. II. Cel projektowania i wdrażania systemu zarządzania jakością kształcenia. III. System zarządzania jakością kształcenia.

I. Podstawa prawna 1. Ustawa z dnia 27 lipca 2005r. Prawo o szkolnictwie wyższym (tekst jednolity Dz.U. z 2012r., poz. 572 z późn. zm.: Dz.U. z 2012 r. poz. 742, poz. 1544, z 2013r. poz. 675, 829, 1005,1588, 1650, z 2014r. poz. 7, 768, 821, 1004, 1146, 1198, z 2015r. poz. 357,860, 1187, 1240, 1268,1923 oraz z 2016r. poz. 64, 907, 908, 1010, 1311). 2. Rozporządzenie MNiSW z dnia 8 sierpnia 2011r. w sprawie obszarów wiedzy, dziedzin nauki i sztuki oraz dyscyplin naukowych i artystycznych (Dz.U. Nr 179, poz. 1065).3. Rozporządzenie MNiSW z dnia 14 września 2011r. w sprawie warunków i trybu przenoszenia zajęć zaliczonych przez studenta (Dz.U. Nr 201, poz. 1187). 4. Rozporządzenie MNiSW z dnia 17 stycznia 2012 r. w sprawie standardów kształcenia przygotowującego do wykonywania zawodu nauczyciela. 5. Ustawa z dnia 22 grudnia 2015 r. o Zintegrowanym Systemie Kwalifikacji (Dz. U. z 2016 r. poz. 64 i 1010). 5.Rozporządzenie Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego z dnia 26 września 2016 r. w sprawie warunków prowadzenia studiów (Dz.U. poz. 1596), 6.Rozporządzenie Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego z dnia 26 września 2016 r. w sprawie charakterystyk drugiego stopnia Polskiej Ramy Kwalifikacji typowych dla kwalifikacji uzyskiwanych w ramach szkolnictwa wyższego po uzyskaniu kwalifikacji pełnej na poziomie 4 poziomy 6 8 (Dz.U. poz. 1594), Rozporządzenie Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego z dnia 20 września 2016 r. w sprawie ogólnych kryteriów oceny programowej (Dz.U. poz. 1529), Rozporządzenie Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego z dnia 30 września 2016 r. w sprawie szczegółowego trybu i warunków przeprowadzania czynności w przewodzie doktorskim, w postępowaniu habilitacyjnym oraz w postępowaniu o nadanie tytułu profesora (Dz.U. poz. 1586).

II. Cel projektowania i wdrażania systemu zarządzania jakością kształcenia Potrzeba wdrożenia systemu zarządzania jakością kształcenia wynika z rosnącej autonomii i odpowiedzialności Uczelni w zakresie zapewnienia wymaganej jakości kształcenia. System zarządzania jakością kształcenia tworzą powiązane ze sobą struktury, procesy, procedury/zasady i narzędzia, związane z projektowaniem, realizacją, oceną i doskonaleniem procesu kształcenia. Zarządzanie jakością kształcenia obejmuje kształcenie na każdym kierunku studiów I-go stopnia, II-go stopnia oraz na studiach doktoranckich i podyplomowych. Celem ogólnym działalności podejmowanej w Akademii Pomorskiej w Słupsku w zakresie zarządzania jakością kształcenia jest zwrócenie uwagi na trzy główne aspekty: zapewnianie jakości kształcenia, monitorowanie i ewaluacja jakości kształcenia, doskonalenie jakości kształcenia. Do celów szczegółowych podejmowanej działalności w zakresie zarządzania jakością kształcenia należą: ustalenie przejrzystego zakresu odpowiedzialności za zarządzanie jakością kształcenia, określanie celów i planów poprawy jakości kształcenia, dostarczanie czytelnych wzorców i standardów postępowania w zakresie kształcenia oraz zarządzania jakością kształcenia, wdrażanie skutecznych, wielowymiarowych narzędzi zarządzania jakością kształcenia, ciągłe monitorowanie jakości procesu kształcenia, regularną ocenę jakości procesu i efektów kształcenia, podejmowanie stosownych, systematycznych działań doskonalących, stymulowanie i nagradzanie wysokiej jakości kształcenia, rozwój kompetencji dydaktycznych nauczycieli akademickich, identyfikację, promowanie i upowszechnianie dobrych praktyk oraz wymianę doświadczeń w zakresie kształcenia oraz zarządzania jakością kształcenia, publikowanie informacji na temat jakości procesu i efektów kształcenia, rozwój współpracy w dziedzinie zarządzania jakością kształcenia z interesariuszami i partnerami Uczelni z kraju i zagranicy.

III. System zarządzania jakością kształcenia w Akademii Pomorskiej w Słupsku 1 1. Za jakość kształcenia w Akademii Pomorskiej w Słupsku odpowiedzialni są wszyscy członkowie społeczności akademickiej Uczelni, w tym władze, nauczyciele akademiccy, pracownicy administracji, studenci, doktoranci oraz słuchacze studiów podyplomowych. 2. Integralną część systemu zarządzania jakością kształcenia jest Wewnętrzny System Zapewniania Jakości Kształcenia. 3. System zarządzania jakością kształcenia służy wzmocnieniu potencjału dydaktycznego Uczelni oraz budowaniu i rozwijaniu uczelnianej kultury jakości. 4. System zarządzania jakością kształcenia jest tworzony przy udziale społeczności akademickiej oraz interesariuszy zewnętrznych, na drodze konsultacji i dialogu z poszanowaniem wartości i tradycji akademickich. 2 1. Nadzór nad wdrożeniem i doskonaleniem systemu zarządzania jakością kształcenia na Uczelni sprawuje Rektor Akademii Pomorskiej w Słupsku. 3 1. Prace związane z projektowaniem, wdrażaniem, funkcjonowaniem i doskonaleniem Wewnętrznego Systemu Zapewniania Jakości Kształcenia w Akademii Pomorskiej w Słupsku koordynuje Prorektor ds. Kształcenia i Studentów. 2. Prorektor ds. Kształcenia i Studentów zobowiązany jest m.in. do: podejmowania działań o charakterze koncepcyjnym i organizacyjnym oraz koordynacji przedsięwzięć zmierzających do zapewniania i podnoszenia jakości kształcenia, kierowania pracami nad projektowaniem, opracowaniem i wdrożeniem systemu zapewnienia jakości kształcenia w AP, współdziałania z jednostkami organizacyjnymi AP w zakresie wdrażania i zarządzania systemem jakości kształcenia, gromadzenia i przetwarzania informacji dotyczących wdrażania systemu zapewnienia jakości kształcenia w jednostkach AP, monitorowania działań zmierzających do zapewniania jakości kształcenia, sporządzania corocznych raportów z działań na rzecz jakości kształcenia na podstawie otrzymanych sprawozdań z prac poszczególnych komisji ds. WSZJK. 1. Wewnętrzny System Zapewniania Jakości Kształcenia Akademii Pomorskiej w Słupsku stanowią następujące komisje Uczelniane i Senackie: 1. Uczelniana Komisja ds. jakości Kształcenia 4

2. Uczelniana Komisja Oceniająca 3. Komisja Weryfikująca Programy Kształcenia 4. Komisja ds. Jakości Kształcenia na studiach Podyplomowych 5. Komisja ds. Praktyk i Staży 6. Senacka Komisja Dydaktyki 7. Senacka Komisja ds. Nauki 8. Komisja ds. Publikacji Informacji 2. Każdą komisją kieruje jej przewodniczący, powoływany zarządzeniem Rektora Akademii Pomorskiej w Słupsku. 3. Przewodniczącym Uczelnianej Komisji ds. Jakości Kształcenia jest Prorektor ds. Kształcenia i Studentów. 4. Każda komisja funkcjonuje na zasadach określonych w jej regulaminie. 5. Składy poszczególnych komisji są aktualizowane w październiku każdego roku akademickiego. 6. Regulaminy komisji lub zmiany w ich zapisach zatwierdzane są uchwałą Senatu Akademii Pomorskiej w Słupsku. 7. Współpracę z interesariuszami zewnętrznymi koordynuje Biuro Rektora. Współpracę międzynarodową, mobilność studentów, słuchaczy i nauczycieli akademickich koordynuje Biuro ds. Nauki oraz Biuro ds. Kształcenia i Studentów (w zakresie współpracy ze Wschodem). Badanie losów zawodowych absolwentów koordynuje Biuro Karier. 9. Schemat organizacyjny WSZJK AP stanowi załącznik 1 do niniejszego dokumentu. 5 1. Za funkcjonowanie Wewnętrznego Systemu Zapewniania Jakości Kształcenia na poziomie wydziału, w tym za zarządzanie jakością procesu kształcenia na wszystkich prowadzonych kierunkach, stopniach i formach studiów odpowiadają Dziekani poszczególnych wydziałów. 2. Dziekan, w szczególności: wyznacza cele i działania wydziału w zakresie zarządzania jakością kształcenia oraz monitoruje ich osiągnięcie, wydaje decyzje określające szczegółowe ramy instytucjonalne WSZJK AP na poziomie wydziału, zgodnie z Uchwałą nr R/0004/52/11 Senatu Akademii Pomorskiej w Słupsku z dnia 14.12.2011r. Dziekan na wniosek dyrektora/kierownika instytutu/katedry powołuje Instytutową/Katedralną Komisję ds. WSZJK (IK ds. WSZJK), a z członków Instytutowych i Katedralnych Komisji ds. WSZJK powołuje Wydziałową Komisję ds. WSZJK. Do końca lutego każdego roku Dziekan składa Senatowi sprawozdanie z działalności wydziału, a jego kopię przekazuje Przewodniczącemu Uczelnianej Komisji ds. Jakości Kształcenia. 3. Zakres sprawozdania Dziekana z działalności wydziału określa Senat. 4. Wydziałowe Komisje ds. WSZJK są powoływane decyzją Dziekana w październiku każdego roku akademickiego.

5. Komisja podlega Dziekanowi wydziału i pełni funkcję doradczą i rekomendacyjną. 6. Do zadań Wydziałowych Komisji ds. WSZJK należy przede wszystkim: opracowywanie i przedstawianie Dziekanowi rekomendacji działań wydziału w zakresie zarządzania jakością kształcenia, opracowanie projektów procedur/zasad systemu zarządzania jakością kształcenia na poziomie wydziałowym, stałe monitorowanie, okresowa analiza i ocena jakości procesu i efektów kształcenia na wydziale, okresowa analiza i ocena funkcjonowania i efektywności systemu zarządzania jakością kształcenia na wydziale, nadzór nad wdrażaniem działań doskonalących jakość kształcenia na wydziale, udział w procesie akredytacji instytucjonalnej i programowej oraz w innych procesach zewnętrznej oceny jakości wydziału i kierunków prowadzonych na wydziale, zbieranie informacji dotyczących działań i dobrych praktyk w zakresie zarządzania jakością kształcenia realizowanych na wydziale, nadzór nad polityką informacyjną wydziału w zakresie jakości kształcenia, współpraca z jednostkami wewnętrznymi jak i zewnętrznymi mającymi wpływ na jakość kształcenia na poziomie wydziału,. opracowanie sprawozdań ze swojej działalności, ze szczególnym uwzględnieniem wniosków dotyczących doskonalenia procesu kształcenia na wydziale. 6 1. Kluczowym narzędziem zapewnienia jakości kształcenia są procedury i zasady stanowiące szczegółowe ramy instytucjonalne systemu zarządzania jakością kształcenia, opracowywane na poziomie ogólnouczelnianym, jak również poszczególnych wydziałów i instytutów/ katedr. 2. Procedury/zasady określają wzorce i standardy postępowania w zakresie planowania, realizacji, oceny i doskonalenia procesu kształcenia. 3. Projekty procedur/zasad są konsultowane przez przedstawicieli społeczności akademickiej Uczelni, Wydziału, Instytutu/Katedry stosownie do zakresu ich stosowania. 4. Procedury są formalnie zatwierdzane jako wewnętrzne przepisy (uchwały, zarządzenia) Uczelni, Wydziału, Instytutu/Katedry. 5. Zatwierdzone procedury/zasady ogólnouczelniane są dostępne na głównej stronie Uczelni, a procedury pozostałych jednostek Uczelni na stronach internetowych tych jednostek organizacyjnych. 6. Wdrożenie procedur powinno obejmować spotkania informacyjne i szkolenia dla członków społeczności akademickiej objętych procedurą. 7. Każdy członek społeczności akademickiej może zgłosić propozycję zmiany do obowiązujących procedur do Uczelnianej Komisji ds. Jakości Kształcenia lub bezpośrednio do organu, który jest autorem procedury. 7

1. Proces oceny jakości kształcenia w Uczelni prowadzony jest z wykorzystaniem różnych narzędzi gromadzenia, analizy i wykorzystywania danych dotyczących jakości procesu i efektów kształcenia, powiązanych w spójny system informacyjny. 2. Podstawowym procesem gromadzenia danych i analizy jakości kształcenia jest ankietyzacja. Szczegółowe narzędzia wykorzystywane w procesie oceny jakości kształcenia przedstawia załącznik 2. 3. Badania ankietowe prowadzone są wśród: studentów, absolwentów, pracowników, potencjalnych pracodawców. 4. Badania dotyczą: monitorowania realizacji osiąganych efektów kształcenia; oceny i analizy procesu kształcenia; oceny jakości i warunków prowadzenia zajęć dydaktycznych (organizacji i prowadzenia zajęć dydaktycznych, określenia form i kryteriów oceniania); oceny mobilności studentów i nauczycieli akademickich; analizy opinii studentów, doktorantów, oraz pracodawców o absolwentach, monitorowania kariery zawodowej absolwentów Uczelni; obsługi studentów przez pracowników administracyjnych sekretariatów, dziekanatów, Biura ds. Kształcenia i Studentów, wpływających bezpośrednio na jakość kształcenia. 5. Kwestionariusze ankiet przygotowuje Senacka Komisja Dydaktyki lub inna zainteresowana jednostka. 6. Uzyskane dane ankietowe podlegają ustawie o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997 r. ( Dz. U. z 2002r., Nr 101, poz. 9262 z późn. zm.) oraz rozporządzenie MSWiA z dnia 29 kwietnia 2004r. w sprawie dokumentacji przetwarzania danych osobowych oraz warunków technicznych i organizacyjnych jakim powinny odpowiadać urządzenia i systemy informatyczne służące do przetwarzania danych osobowych (Dz. U., Nr 100, poz. 1024). 7. Wypełnione arkusze ankiet przechowywane są przez okres 5 lat w danej jednostce, której dotyczyły badania. 8. Dane gromadzone w ramach procesu ankietyzacji są wykorzystywane przy ocenie jakości kształcenia i służą jego doskonaleniu. 9. Opracowane wyniki badań ankietowych są publikowane na stronie uczelni w zakładce Wewnętrzny System Zapewniania Jakości Kształcenia http://apsl.edu.pl/wszjk. 8 1. W celu usystematyzowania prac nad zapewnianiem, oceną i doskonaleniem procesu kształcenia Uczelniana Komisja ds. Jakości Kształcenia na początku roku akademickiego przygotowuje harmonogram działań WSZJK. W planowaniu uwzględnia harmonogramy prac poszczególnych komisji ds. WSZJK. 2. Harmonogram działań WSZJK jest zgodny ze Strategią Uczelni na lata 2013-2020, a w szczególności zawiera zadania do zrealizowania w ramach celu strategicznego wysoka jakość kształcenia.

3. Harmonogram działań WSZJK Komisja przedkłada Rektorowi. ZAŁĄCZNIKI Integralną częścią Regulaminu są następujące załączniki: 1. Załącznik 1 - Schemat Organizacyjny Wewnętrznego Systemu Zapewniania Jakości Kształcenia w Akademii Pomorskiej w Słupsku 2. Załącznik 2 - Narzędzia wykorzystywane w procesie oceny jakości kształcenia

Załącznik nr 1 do Systemu Zarządzania Jakością Kształcenia w Akademii Pomorskiej w Słupsku z dnia 26 października 2016r. SCHEMAT ORGANIZACYJNY WEWNĘTRZNEGO SYSTEMU ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU REKTOR AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU PROREKTOR DS. KSZTAŁCENIA I STUDENTÓW PROREKTOR DS. NAUKI UCZELNIANA KOMISJA DS. JAKOŚCI KSZTAŁCENIA SENACKA KOMISJA DYDAKTYKI KOMISJA WERYFIKUJĄCA PROGRAMY KSZTAŁCENIA KOMISJA DS. JAKOŚCI KSZTAŁCENIA NA STUDIACH PODYPLOMOWYCH KOMISJA DS. PRAKTYK I STAŻY KOMISJA DS. PUBLIKACJI INFORMACJI SENACKA KOMISJA DS. NAUKI UCZELNIANA KOMISJA OCENIAJĄCA WYDZIAŁOWE KOMISJE DS. WSZJK INSTYTUTOWE/KATEDRALNE KOMISJE DS. WSZJK

Ankieta weryfikacji efektów kształcenia - studenci, doktoranci Ankieta wśród studentów, doktorantów Arkusz opinii -absolwenci, pracodawcy Ankieta wśród nauczycieli akademickich Ankieta wśród studentów Ankieta wśród absolwentów Ankieta wśród kandydatów na studia Ankieta oceny przyczyn rezygnacji ze studiów Arkusz hospitacji zajęć dydaktycznych Kwestionariusz oceny okresowa ocena nauczycieli Sprawozdanie raport z rozwoju naukowego uczelni Karta kontrolna weryfikowania programów kształcenia Ankieta poziom satysfakcji Inwentaryzacja - raport Załącznik 2 do Systemu Zarządzania Jakością Kształcenia NARZĘDZIA WYKORZYSTYWANE W PROCESIE OCENY JAKOŚCI KSZTAŁCENIA Narzędzie Badany obszar Oferta dydaktyczna Programy kształcenia Efekty kształcenia Kadra akademicka Pracownicy administracji Losy zawodowe absolwentów Umiędzynarodowienie procesu kształcenia Ocena rozwoju naukowego uczelni Doskonalenie procesu kształcenia (kursy, szkolenia) Infrastruktura dydaktyczna i naukowa