REGULAMIN REKRUTACJI do projektu. Dzisiaj w cenie: KWALIFIKACJE I DOŚWIADCZENIE!

Transkrypt

1 REGULAMIN REKRUTACJI do projektu Dzisiaj w cenie: KWALIFIKACJE I DOŚWIADCZENIE! nr WND-POWR /15 Oś Priorytetowa I. Osoby młode na rynku pracy, Działanie 1.2 Wsparcie osób młodych pozostających bez pracy na regionalnym rynku pracy Poddziałanie Wsparcie udzielane z Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych. Program Operacyjny WIEDZA EDUKACJA ROZWÓJ 1 Informacje ogólne Regulamin rekrutacji określa zasady rekrutacji do projektu pn. Dzisiaj w cenie: KWALIFIKACJE I DOŚWIADCZENIE!, którego Wnioskodawcą i realizatorem jest Enterprise Investment Zarządzanie Ryzykiem Katarzyna Książek. 1) Projekt realizowany jest w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach umowy z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Krakowie. 2) Projekt realizowany jest na obszarze województwa małopolskiego. 3) Okres realizacji Projektu: 2 maja 2016 do 31 stycznia 2018 r. 4) Projekt skierowany jest do osób młodych, w tym niepełnosprawnych, w wieku lata, bez pracy, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu tzw. młodzież z kategorii NEET. 5) Projekt zakłada następujące etapy wsparcia Uczestników projektu(up): a) diagnoza (śr. 2h/uczestnika) mająca na celu analizę stopnia problemów zawodowych, oddalenia od rynku pracy, zidentyfikowania zasobów i potrzeb UP, ustalenie profilu pomocy oraz przygotowanie Indywidualnego Planu Działania; wsparciem objętych zostanie 180 osób; b) indywidualne pośrednictwo pracy (śr. 10 h/uczestnika) spotkania z doradcą zawodowym mające na celu monitorowanie i wspieranie samodzielnej aktywności UP w poszukiwaniu pracy, przedstawienie odpowiednich ofert pracy. 1

2 c) indywidualne poradnictwo zawodowe ( śr. 5h/uczestnika) mające na celu ustalenie problemu zawodowego, analiza sytuacji zawodowej,pomoc w wyborze sposobu rozwiązania problemu zawodowego, ustalenie form pomocy. d) warsztaty Aktywnego Poszukiwania Pracy, mające na celu zdobycie przez uczestników projektu umiejętności poruszania się po rynku pracy. Warsztaty swoim zakresem będą obejmować m.in. następującą tematykę: autoprezentację, poszczególne elementy rozmowy kwalifikacyjnej, przygotowywanie dokumentów aplikacyjnych, metody poszukiwania pracy. Uczestnicy zostaną podzieleni na 18 grup liczących 10 osób każda. Dla każdej z grup przewidziano 20 godzin warsztatów motywacyjnych( 4 dni po 5 godzin). e) warsztaty motywacyjne: Podczas warsztatów uczestnicy projektu poznają zagadnienia z zakresu: integracji, poznawania siebie, budowania poczucia własnej wartości, komunikacji interpersonalnej, autoprezentacji, motywowania do zmiany. Uczestnicy zostaną podzieleni na 18 grup liczących 10 osób każda. Dla każdej z grup przewidziano 20 godzin warsztatów motywacyjnych( 4 dni po 5 godzin). f) certyfikowane szkolenia zawodowe: Przykładowa tematyka szkoleń: Pracownik kancelaryjny, Kierowca ciągnika siodłowego, Spawacz metodą TIG, Asystent nauczyciela przedszkola Szkolenia mają na celu służyć nabyciu kompetencji i kwalifikacji wynikających z potrzeb pracodawców. Uczestnikom projektu, którzy nie posiadają kompetencji do odbycia ww. szkoleń, zostanie zaproponowany wybór szkolenia zgodny z ich predyspozycjami i kompetencjami. Zakłada się, że z tej formy wsparcia skorzysta 100 osób, średni czas trwania szkolenia to 150h/os Uczestnicy otrzymują stypendium szkoleniowe i zwrot kosztów dojazdu, (jeżeli miejsce realizacji wsparcia będzie inne niż miejsce zamieszkania) oraz pokrycie kosztów niezbędnych badań lekarskich. Szkolenia zakończą się egzaminem i uzyskaniem certyfikatu potwierdzającego uzyskane kompetencje i kwalifikacje. g) bony szkoleniowe- średnio 3854,88 zł na osobę. Uczestnik projektu wskaże interesującą go tematykę szkolenia. Forma ta jest związana z czynnym udziałem UP. Uczestnicy Projektu otrzymają stypendium szkoleniowe oraz zwrot kosztów dojazdu, (jeżeli miejsce realizacji wsparcia będzie inne niż miejsce zamieszkania).szkolenia w ramach bonów szkoleniowych mogą być realizowane przez instytucje posiadające wpis do Rejestrów Instytucji Szkoleniowych prowadzonych przez wojewódzkie urzędy pracy.szkolenie musi zakończyć się: egzaminem i uzyskaniem certyfikatu potwierdzającego uzyskane 2

3 kwalifikacje lub uzyskaniem uprawnień do wykonywania zawodu unormowanych w rozporządzeniach właściwego ministra. W ramach bonu szkoleniowego kwalifikowane są następujące koszty (elementy składowe): Koszt jednego lub kilku szkoleń, w tym koszt kwalifikacyjnego kursu zawodowego i kursu nadającego uprawnienia zawodowe w formie wpłaty na konto instytucji szkoleniowej; Koszty badań lekarskich lub psychologicznych w formie wpłaty na konto wykonawcy badania; Koszty przejazdu na szkolenia w formie ryczałtu wypłacanego uczestnikom projektu w wysokości:, do 150 zł w przypadku szkolenia trwającego do 150 godzin; powyżej 150 zł do 200 zł w przypadku szkolenia trwającego ponad 150 godzin; Koszty zakwaterowania w formie ryczałtu wypłacanego uczestnikom projektu w wysokości:, do 550 zł w przypadku szkolenia trwającego do 150 godzin; powyżej 150 zł do 1500 zł w przypadku szkolenia trwającego ponad 150 godzin; Koszty ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków Koszty egzaminu zewnętrznego w formie wpłaty na konto instytucji szkoleniowej lub podmiotu uprawnionego do przeprowadzenia egzaminu. Wsparciem zostanie objętych 20 osób. h) 3-miesięczne staże zawodowe mające na celu wzrost doświadczenia zawodowego. Wybór miejsca stażu zostanie dokonany z Uczestnikiem Projektu na podstawie opracowanego Indywidualnego Planu Działania. Zakres stażu będzie powiązany ze szkoleniami zawodowymi. Staże realizowane są w wymiarze 40h/tydzień (35h/tydzień dla osób z niepełnosprawnościami na podstawie orzeczenia lekarskiego). Uczestnicy Projektu otrzymają stypendium stażowe w kwocie: 997,40 zł oraz zwrot kosztów dojazdu, (jeżeli miejsce realizacji wsparcia będzie inne niż miejsce zamieszkania); wsparciem objętych zostanie 90osób i) bony stażowe- uczestnik projektu samodzielnie wskaże pracodawcę, u którego chciałby odbywać staż. Forma ta jest związana z czynnym udziałem UP. Uczestnicy Projektu otrzymają stypendium stażowe oraz zwrot kosztów dojazdu, (jeżeli miejsce realizacji wsparcia będzie inne niż miejsce zamieszkania) Wsparciem zostanie objętych 40 osób. j) wsparcie Asystenta Osoby Niepełnosprawnej przez cały okres realizacji projektu. Usługa kierowana jest do osób z niepełnosprawnościami, które będą wymagały takiego wsparcia. k) bony na zasiedlenie- dla uczestników /uczestniczek projektu, które/którzy: 3

4 podejmą pracę zawodową poza miejscem zamieszkania( odległość miejsca zatrudnienia od miejsca zamieszkania wynosi minimum 80 km lub czas dojazdu do miejsca zatrudnienia i z powrotem przekracza łącznie 3 godziny), tytułu wykonywania pracy będzie osiągał wynagrodzenie lub przychód w wysokości co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę brutto miesięcznie oraz będzie podlegał ubezpieczeniom społecznym; osoba będzie pozostawała w zatrudnieniu lub wykonywała inną pracę zarobkową lub będzie prowadził działalność gospodarczą przez okres co najmniej 6 miesięcy. przewidziano jednorazowe wsparcie finansowe w kwocie: 7709,76 zł. Środki przeznaczone mogą być m.in. na pokrycie kosztów zamieszkania związanych z podjęciem zatrudnienia. 6) Udział w projekcie Dzisiaj w cenie: KWALIFIKACJE I DOŚWIADCZENIE jest całkowicie bezpłatny. 7) Adres Biura Projektu: Kraków, ul. Tyniecka 3/6, tel , , biuro@kid.net.pl 8) Każdy Kandydat/Kandydatka ma obowiązek zapoznać się z Regulaminem Rekrutacji i Regulaminem uczestnictwa w projekcie pn. Dzisiaj w cenie: KWALIFIKACJE I DOŚWIADCZENIE. 9) Regulamin rekrutacji wraz z pozostałymi dokumentami rekrutacyjnymi dostępny jest na stronie internetowej projektu: oraz w Biurze Projektu: Kraków, ul. Tyniecka 3/6 2 Kryteria kwalifikowalności Uczestników 1) Uczestnikiem Projektu może być wyłącznie osoba, która na dzień przystąpienia do projektu spełnia łącznie następujące warunki: jest osobą młodą w wieku lata (od dnia ukończenia 15. roku życia do dnia poprzedzającego dzień 30. urodzin), jest mieszkańcem w rozumieniu Kodeksu Cywilnego (zamieszkanie z zamiarem stałego pobytu) na terenie województwa Małopolskiego, jest osobą bez pracy, tj; -bierną zawodowo - osoby, które w danej chwili nie tworzą zasobów siły roboczej (tzn. nie pracują i nie są zarejestrowane w Urzędzie Pracy), -jest osobą, która nie uczestniczy w kształceniu/szkoleniu 4

5 -osobą, która w nie brała udziału w formach aktywizacji, finansowanych ze środków publicznych w okresie ostatnich 4 tygodni (kryterium weryfikowane na podstawie oświadczenia) 2) Z udziału w projekcie wyłączona jest młodzież z pieczy zastępczej opuszczająca pieczę (do roku po opuszczeniu instytucji pieczy) ze szczególnym uwzględnieniem: - wychowanków pieczy zastępczej powyżej 15. roku życia, którzy po zakończeniu pobytu w instytucjach pieczy zastępczej powrócili do rodzin naturalnych, - wychowanków pieczy zastępczej powyżej 18. roku życia, którzy założyli własne gospodarstwo domowe, - wychowanków pieczy zastępczej powyżej 18. roku życia, którzy usamodzielniają się i mają trudności ze znalezieniem zatrudnienia po zakończeniu pobytu w instytucjach pieczy zastępczej, - matki opuszczające pieczę (do roku po opuszczeniu instytucji pieczy), - absolwenci młodzieżowych ośrodków wychowawczych i młodzieżowych ośrodków socjoterapii (do roku po opuszczeniu), - absolwenci specjalnych ośrodków szkolno-wychowawczych i specjalnych ośrodków wychowawczych (do roku po opuszczeniu), - matki przebywające w domach samotnej matki, - osoby młode opuszczające zakłady karne lub areszty śledcze (do roku po opuszczeniu). 3) Do projektu zostaną przyjęte osoby: bierne zawodowo - osoby, które w danej chwili nie tworzą zasobów siły roboczej (tzn. nie pracują i nie są zarejestrowane w Urzędzie Pracy), posiadające niskie kwalifikacje wykształcenie podstawowe, gimnazjalne lub ponadgimnazjalne (średnie), osoby niepełnosprawne posiadające orzeczenie o niepełnosprawności lub inny równoważny dokument. rodzice chcący powrócić na rynek pracy po przerwie związanej z opieką nad dzieckiem, osoby zamieszkujące obszary wiejskie poza ZIT 3 Proces rekrutacji 1) Rekrutacja będzie przeprowadzona w sposób ciągły od czerwca 2016 r. do czerwca 2017 r. na terenie województwa małopolskiego. 5

6 2) Zgłoszenia osób zainteresowanych udziałem w projekcie będą przyjmowane: - osobiście lub pocztą w Biurze projektu, Kraków, ul. Tyniecka 3/6 - drogą elektroniczną (skany dokumentów) na adres: biuro@kid.net.pl 3) Dokumenty rekrutacyjne dostępne są w wersji papierowej w Biurze projektu oraz w wersji elektronicznej na stronie www projektu: www. kid.net.pl Formularze zgłoszeniowe przyjmowane będą 4) W wypadku złożenia formularza w Biurze projektu obowiązują godziny pracy Biura (08:00 16:00), w wypadku zgłoszenia mailowego decyduje data zarejestrowania wiadomości w skrzynce odbiorczej, w wypadku zgłoszenia listownego decyduje data dotarcia przesyłki do Biura projektu. Odpowiedzialność za dostarczenie formularza w terminie spoczywa na Kandydacie. 4 Warunki uczestnictwa 1) Warunkiem uczestnictwa w projekcie jest dostarczenie prawidłowo i kompletnie wypełnionych Dokumentów Rekrutacyjnych, tj. - formularza rekrutacyjnego, - oświadczenia kandydata na uczestnika projektu, - oświadczenia opiekuna prawnego kandydata( dotyczy osób niepełnoletnich). - regulaminu rekrutacji do projektu Wzory dokumentów są dostępne na stronie internetowej: www. kid.net.pl oraz w Biurze Projektu: Kraków, ul. Tyniecka 3/6 5 Ocena Dokumentów Rekrutacyjnych 1) Ocena formularzy rekrutacyjnych będzie dokonana przez Komisję Rekrutacyjną 2) Członków Komisji Rekrutacyjnej nie może łączyć z Kandydatem/tką, stosunek, który mógłby budzić wątpliwości co do ich bezstronności, w szczególności pracownika projektu nie może łączyć z Kandydatem/ką, związek z tytułu: - małżeństwa, - pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej lub bocznej do drugiego stopnia, - przysposobienia, opieki lub kurateli. 6

7 3) Członkowie Komisji Rekrutacyjnej zobowiązani są nie ujawniać informacji związanych z oceną formularzy oraz dołożyć należytą staranność dla zapewnienia, aby informacje dotyczące ocenianej aplikacji nie zostały przekazane osobom nieuprawnionym. 4) Wyłonienia grupy docelowej dokona Komisja Rekrutacyjna w składzie: koordynator,doradca zawodowy, specjalista ds. merytorycznych). 6 Kwalifikacja uczestników projektu Kwalifikacja Uczestników będzie realizowana w dwóch etapach. ETAP 1 ocena formalna 1) weryfikacja spełnienia kryteriów formalnych przy zastosowaniu Karty Oceny 2) W ramach oceny formalne możliwe jest udzielenie 3 odpowiedzi: - TAK dokument dostarczono, wypełniono poprawnie oraz popisano, - NIE brak dokumentu/niewypełniony poprawnie/brak podpisu, - NIE DOTYCZY w sytuacji, kiedy dane kryterium nie dotyczy danego kandydata/kandydatki. 3) W przypadku stwierdzenia uchybień formalnych w złożonych dokumentach, Specjalista ds. organizacji poinformuje owo lub telefonicznie o możliwości ich uzupełnienia. W przypadku braku możliwości skontaktowania się z Kandydatem do projektu lub odmowy usunięcia uchybień, Formularz rekrutacyjny nie zostanie dopuszczony do oceny merytorycznej. 4) Zakłada się możliwość jednorazowego uzupełnienia braków formalnych. Braki formalne możliwe do uzupełnienia: - brak podpisu, - brak daty, - brak wypełnionych wszystkich pól, - brak wszystkich wymaganych dokumentów/oświadczeń, 5) Kandydat/ Kandydatka będzie zobowiązany do uzupełnienia braków formalnych w czasie nie dłuższym niż 3 dni robocze od momentu poinformowania. 6) Do 2 etapu zostaną zakwalifikowane wszystkie osoby, które uzyskały pozytywną ocenę formalną. ETAP 2 ocena merytoryczna 1) Ocena merytoryczna polega na ocenie motywacji uczestnika do zamiany własnej sytuacji na rynku pracy oraz chęci nabywania nowych kwalifikacji i zdobywania doświadczenia zawodowego, a także przyznaniu punktów dodatkowych. 2) Ocena merytoryczna odbywa się za pomocą Karty Oceny poprzez weryfikację Formularza rekrutacyjnego 7

8 3) W ramach oceny merytorycznej uczestnik może otrzymać maksymalnie 24 pkt.,( w ramach punktów dodatkowych) w tym: - dla uczestników ze względu na płeć( kobiety)-6 pkt, - dla uczestników z orzeczeniem o niepełnosprawności: 5 pkt, - dla uczestników o niskich kwalifikacjach zawodowych 7 pkt, - dla uczestników zamieszkujących na wsi poza ZIT- 3 pkt - dla uczestników opiekujących się dzieckiem- 3 pkt 4) W przypadku, gdy taką samą łączną liczbę punktów otrzymają dwie lub więcej osób, o ich kolejności na liście decyduje liczba punktów otrzymanych za kryterium w ramach oceny motywacji (większa liczba punktów). W przypadku równej liczby punktów w tym kryterium pod uwagę będą brany status osoby na rynku pracy w pierwszej kolejności osoba bierna zawodowa, w drugiej długotrwale bezrobotna. W przypadku osób o identycznej łącznej liczbie punktów oraz identycznych punktach uzyskanych w poszczególnych kryteriach zostanie zastosowane kryterium pomocnicze tj. kolejność zgłoszeń. ETAP 3 ogłoszenie wyników oraz podpisanie Umowy uczestnictwa w Projekcie 1) Wnioskodawca sporządzi listę wstępną osób zakwalifikowanych do projektu. Ostateczna lista zostanie stworzona po upływie terminu rozpatrywania odwołań. 2) Kandydat/Kandydatka ma prawo wglądu w treść Karty oceny, które dostępne są w Biurze Projektu. 3) Informacja o negatywnej ocenie procesu rekrutacji, zostanie przekazana Kandydatom za pomocą wiadomości lub telefonicznie. 4) Po zakończeniu oceny dokumentów Beneficjent opublikuje na stronie internetowej projektu: www. kid.net.pl oraz w Biurze projektu: Kraków, ul. Tyniecka 3/6, wstępną listę rankingową. Wszystkie karty oceny merytorycznej będą dostępne w Biurze projektu w Krakowie, gdzie Kandydat będzie mógł zapoznać się z ich treścią i uzyskaną punktacją oraz będzie miał możliwość ewentualnego wniesienia odwołania od dokonanej oceny. 5) W terminie 3 dni roboczych od zakończenia oceny dokumentów rekrutacyjnych na stronie internetowej projektu: oraz w Biurze projektu: Kraków, ul. Tyniecka 3/6 zamieszczona zostanie ostateczna lista rankingowa dla danej tury rekrutacji. 6) Każdy z zakwalifikowanych uczestników zostanie powiadomiony mailowo lub telefonicznie o zakwalifikowaniu się do udziału w projekcie. 7) Podczas rekrutacji zostanie utworzona lista rezerwowa na wypadek rezygnacji uczestników. 8) W przypadku rezygnacji z uczestnictwa w projekcie, uczestnika projektu, na jego miejsce zostanie zakwalifikowana osoba o najwyższej liczbie punktów. 9) Osoby, które zostaną zakwalifikowane do uczestnictwa w projekcie, zobowiązane są do podpisania deklaracji udziału w projekcie (w ciągu 7 dni roboczych od otrzymania informacji o zakwalifikowaniu się do projektu). 8

9 10) Niezależnie od liczby przyznanych punktów Beneficjent może odmówić udziału w projekcie osobie, której dane wpisane do Formularza zgłoszeniowego nie są zgodne ze stanem faktycznym. 7 Procedura odwoławcza 1) Kandydat/ka, ma prawo do wglądu do Karty Oceny w terminie do 3 dni roboczych od pisemnego zgłoszenia (poczta, mail) takiego żądania. 2) Kandydat/ka ma prawo, w terminie do 3 dni roboczych licząc od dnia otrzymania przez niego informacji o wynikach oceny zarówno formalnej jak i merytorycznej, dostarczyć do Biura projektu pisemne odwołanie od decyzji. Odwołanie może zostać dostarczone do Biura projektu drogą pocztową, osobiście. Rozpatrzeniu poddane zostaną wyłącznie odwołania złożone w oryginale i w wyznaczonym terminie. 3) W terminie 3 dni roboczych od upływu terminu wnoszenia odwołań określonych w pkt. 2 dokonana zostanie analiza zasadności odwołań oraz ponowna ocena formalna lub merytoryczna formularzy zgłoszeniowych w zakresie, którego dotyczy odwołanie. W rozpatrywaniu odwołania bierze udział inne osoba z personelu projektu niż ta, która dokonywała pierwotnej oceny. Ponowa decyzja dot. oceny formularzy przekazywana jest Kandydatowi/Kandydatce drogą pisemną wraz z uzasadnieniem (wiadomość ). 4) W przypadku pozytywnego rozpatrzenia odwołania Kandydat zostanie umieszczony na liście uczestników zakwalifikowanych/rezerwowych w zależności od otrzymanej przez niego liczby punktów. 5) Od decyzji nie przysługuje dalsze odwołanie. 8 Postanowienia końcowe Wnioskodawca nie ponosi odpowiedzialności za jakość oraz skutki usług świadczonych przez operatorów telekomunikacyjnych i pocztę. W odniesieniu do czynności dokonywanych przez Uczestnika drogą pocztową, o dotrzymaniu wszelkich terminów decydować będzie data wpływu dokumentu. Szczegółowe wytyczne dotyczące udziału w projekcie m.in. dot. zwrotów kosztów dojazdu, realizacji staży zostaną szczegółowo określone w Regulaminie uczestnictwa w projekcie. Wnioskodawca zastrzega sobie prawo do zmiany niniejszego Regulaminu, o czym niezwłocznie poinformuje zainteresowanych na stronie internetowej www. kid.net.pl W przypadku zakwalifikowania się do udziału w projekcie, uczestnik/uczestniczka zobowiązuje się do przekazania informacji dotyczącej sytuacji po zakończeniu udziału w Projekcie (do 4 tygodni od zakończenia udziału w projekcie) zgodnie z zakresem danych określonych w Wytycznych w zakresie monitorowania postępu rzeczowego realizacji programów operacyjnych na lata oraz do 9

10 dostarczenia dokumentów potwierdzających osiągnięcie efektywności zatrudnieniowej po zakończeniu udziału w Projekcie (do 4 tygodni od zakończenia udziału w projekcie). 4. Uczestnik/Uczestniczka projektu ma obowiązek każdorazowo powiadomić Beneficjenta w przypadku zmiany danych przekazanych podczas procesu selekcji Kandydatów/Kandydatek do udziału w projekcie, a zwłaszcza o zmianie swojego statusu na rynku pracy poprzez złożenie zaktualizowanych dokumentów. 5. W przypadku kwestii nieokreślonych zastosowanie mają szczególnie: Szczegółowy Opis Osi Priorytetowych PO WER z 22 października 2015 r., umowa o dofinansowanie projektu pn. Dzisiaj w cenie: KWALIFIKACJE I DOŚWIADCZENIE! zawarta między Wojewódzkim Urzędem Pracy w Krakowie a Enterprise Investment Zarządzanie Ryzykiem Katarzyna Książek oraz Wytyczne w zakresie realizacji przedsięwzięć z udziałem środków Europejskiego Funduszu Społecznego w obszarze rynku pracy na lata z dnia 22 lipca 2015r. 6. Regulamin obowiązuje od dnia : Miejscowość, data... podpis uczestnika 10