Jestem kompetentny-stale się zmieniam

Transkrypt

1 Regulamin rekrutacji do projektu Jestem kompetentny-stale się zmieniam Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Działanie 8.1, Poddziałanie Postanowienia ogólne 1. Niniejszy regulamin określa warunki uczestnictwa w projekcie oraz formy wsparcia w ramach projektu Jestem kompetentny-stale się zmieniam. 2. Projekt Jestem kompetentny-stale się zmieniam jest realizowany przez CNJA Edukacja, na podstawie umowy o dofinansowanie projektu z Urzędem Marszałkowskim Województwa Pomorskiego, w ramach Poddziałania Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. 3. Projekt będzie realizowany w okresie od roku do roku na terenie województwa pomorskiego, w gminach zaliczonych do obszarów strukturalnie słabych zlokalizowanych w powiatach bytowskim, chojnickim, człuchowskim, lęborskim, słupskim, kwidzyńskim, malborskim, nowodworskim, starogardzkim, tczewskim, sztumskim. Wykaz gmin do wglądu w biurze projektu, oraz na stronie internetowej projektu. 4. Nabór do projektu realizowany będzie w dwóch terminach : czerwiec-sierpień 2011 ;-/uruchomienie szkoleń; wrzesień/październik 2011 listopad- grudzień / uruchomienie szkoleń; styczeń /luty 2012

2 5. W każdym naborze utworzonych zostanie 20 grup językowych (język angielski, język niemiecki) oraz 4 grupy komputerowe 6. Liczebność grup 10 osób. W każdej z grup przewidujemy dodatkowo objąć szkoleniem od 2-4 wolnych słuchaczy. 2.Słownik pojęć Objaśnienie skrótów i terminów użytych w niniejszym regulaminie; 1. Projekt- projekt Jestem kompetentny-stale się zmieniam 2. Organizator szkoleń -CNJA Edukacja 3. Beneficjenci ostateczni BO-uczestnicy projektu spełniający kryteria uczestnictwa w projekcie określone w 5, zakwalifikowani do udziału w projekcie w procesie rekrutacji, zgodnie z procedura określoną w niniejszym regulaminie. 4. Zatrudnieni-osoby pracujące w oparciu o umowę o pracę, powołania, wyboru mianowania, spółdzielczej umowy o pracę, umowę zlecenia, umowę o dzieło. 5. Miejsce zamieszkania- Miejscem zamieszkania osoby fizycznej jest miejscowość, w której osoba ta przebywa z zamiarem stałego pobytu (art. 25 kodeksu cywilnego). to miejsce realizacji podstawowych czynności życiowych, jest ono środkiem życia codziennego osoby fizycznej, w którym skoncentrowane są jej plany życiowe. Z miejscem zamieszkania nie należy łączyć miejsca zameldowania, gdyż meldunek jest czynnością administracyjną, choć najczęściej miejsce zamieszkania jest tożsame z miejscem zameldowania. 3 Cel projektu 1. Celem ogólnym projektu jest wypracowanie nawyku uczestnictwa w kształceniu ustawicznym u 480 BO z obszarów słabych ekonomicznie poprzez objecie ich bezpłatnym wsparciem w czasie trwania niniejszego projektu 2. Cele szczegółowe projektu:

3 Wyposażenie 400 BO w wiedzę i umiejętności językowe oraz 80 BO w komputerowe potwierdzone uzyskanymi certyfikatami Praktyczne wdrożenie BO do posługiwania się e-lerningiem, wygodnym zwłaszcza dla zamieszkujących z dala od dużych ośrodków-medium XXI wieku. Podniesienie samooceny i zwiększenie aspiracji zawodowo-edukacyjnych wszystkich BO 4. Zakres wsparcia 1. Udział 400 BO w 110 godzinnych szkoleniach językowych (j.angielski, j. niemiecki) zakończonych egzaminem wewnętrznym i egzaminem zewnętrznym TOEIC (Test of English for International Communication). Szkolenie językowe wspomagane będzie komponentem e-learningowym w wymiarze 15 godzin na osobę. Celem kursu jest opanowanie wiedzy i umiejętności zapewniających skuteczną komunikację w języku obcym w codziennych sytuacjach zawodowych i osobistych.szczególny nacisk położony będzie na rozumienie ze słuchu i mówienie. Metodyka zajęć; wykład, warsztat, role playing, e- lerning. 2. Udział 80 BO w 110 godzinnych szkoleniach komputerowych zakończonych 3 modułowym egzaminem zewnętrznym ECDL (European Computer Driving Licence) 3. Dla osób w wieku 45+zorganizowane będą, w okresie trwania zajęć, dodatkowe indywidualne konsultacje z doradcami zawodowymi w wymiarze 4 godzin 5. Warunki uczestnictwa w projekcie 1. W projekcie może uczestniczyć 480 pracujących osób dorosłych (powyżej 18 roku życia z wyłączeniem samo zatrudnionych), zamieszkałych na terenie województwa pomorskiego w gminach zaliczonych do obszarów słabych strukturalnie, które uczestniczyć będą w szkoleniach poza godzinami pracy. 2. W sposób szczególny projekt skierowany jest do : osób w wieku 45+, osoby te przyjmowane będą w pierwszej kolejności osób o niskim wykształceniu osób zamieszkujących małe miasta i wsie.

4 kobiet- stosując politykę równych szans uwzględniamy trudniejszą sytuację kobiet Zgłoszenie 1. Przyjmowanie zgłoszeń : 6. Rekrutacja Biuro projektu -Chojnice, ul. Wysoka 56: Tel 52/ Godziny pracy biura; poniedziałek, piątek /8:00-14:00/; wtorek, środa, czwartek /10:00-16:00 adres biuro-chojnice@cnja.com.pl Przedstawiciele Terenowi- w gminach na obszarze realizacji projektu. Punkty rekrutacyjne utworzone na obszarze realizacji projektu. Dane adresowe Punktów Rekrutacyjnych, godziny pracy dostępne będą w biurze projektu i na stronach internetowych w zakładce - Jestem kompetentny-stale się zmieniam 2. Warunkiem zgłoszenia udziału w projekcie jest wypełnienie Ankiety Rekrutacyjnej,-w zakresie danych osobowych, druku Zobowiazania BO- (akceptacja postanowień Regulaminu rekrutacji), oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych -i dostarczenie ich do biura projektu, Przedstawiciela Terenowego, Punktu Rekrutacyjnego. 3. Wszystkie druki można pobrać w biurze projektu, na stronach w zakładce - Jestem kompetentny-stale się zmieniam 4. Zgłoszenia do projektu należy złożyć osobiście w biurze projektu, u Przedstawiciela Terenowego, w Punkcie Rekrutacyjnym. Kwalifikacja O przyjęciu do projektu decyduje : 1. wiek -osoby w wieku 45+ przyjmowane będą do projektu w pierwszej kolejności 2. ilość uzyskanych punktów wagowych wyliczonych na podstawie

5 danych zawartych w Ankietach rekrutacyjnych.- Punkty wagowe przyznawane są według następujących kryteriów: wykształcenie podstawowe 4 pkt., wykształcenie zasadnicze i zawodowe-3 pkt., osoby zamieszkujące w mieście do 15 tys. mieszkańców-1 pkt., osoby zamieszkujące w mieście do 10 tys. mieszkańców-2 pkt., osoby zamieszkujące w mieście do 5 tys. mieszkańców-3 pkt., osoby zamieszkujące na wsi-4 pkt., kobiety-2 pkt. Osoby, które nie zostaną zakwalifikowane do udziału w projekcie z powodu braku miejsc, umieszczone zostaną na liście rezerwowej, z których 2-4 osób na grupę staną się wolnymi słuchaczami. W przypadku rezygnacji BO z udziału w zajęciach, osoby te będą zajmować ich miejsca. Przystąpienie do projektu 1. Osoby zakwalifikowane do udziału w projekcie wypełniają Deklarację uczestnictwa. Deklaracja uczestnictwa określa obowiązki BO i zakres przyznanego wsparcia w ramach projektu. 2. Uczestnicy kursów językowych, z pominięciem osób deklarujących w Ankiecie rekrutacyjnej brak znajomości języka, wezmą udział w teście kompetencyjnym, celem określenia poziomu zaawansowania. W oparciu o wyniki testu utworzone zostaną grupy językowe. 3. O utworzeniu grup, miejscach i terminach zajęć BO zostaną poinformowani.