Wsparcie osób młodych do 30 roku życia w ramach Osi I Osoby młode na rynku pracy Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój

Podobne dokumenty
Wsparcie osób młodych do 30 roku życia w ramach Osi I Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój

Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie ogłasza nabór wniosków o dofinansowanie

Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój

Działanie 1.2 Wsparcie osób młodych pozostających bez pracy na regionalnym rynku pracy projekty konkursowe

Działanie 1.2 Wsparcie osób młodych pozostających bez pracy na regionalnym rynku pracy projekty konkursowe


REGULAMIN REKRUTACJI

PLAN DZIAŁANIA NA ROK 2019 WERSJA PLANU DZIAŁANIA 2019/1 INFORMACJE O INSTYTUCJI OPRACOWUJĄCEJ PLAN DZIAŁANIA. Witosa 86, Kielce

Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu

Oś priorytetowa I Osoby młode na rynku pracy

1. PRACE INTERWENCYJNE

Zestawienie typów operacji osi I PO WER w odniesieniu do instrumentów i usług rynku pracy z Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy

OGŁOSZENIE O NABORZE W TRYBIE KONKURSOWYM WNIOSKÓW O DOFINANSOWANIE PROJEKTÓW W RAMACH PROGRAMU OPERACYJNEGO WIEDZA EDUKACJA ROZWÓJ

Działania realizowane przez Powiatowy Urząd Pracy w Oświęcimiu. Zator, dnia r.

10 sierpnia 2015 r. listopad 2015 r. styczeń 2016 r.

Dolnośląski Wojewódzki Urząd Pracy ogłasza nabór wniosków na realizację

Informacja nt. stanu przygotowania WUP do realizacji POWER RPO WKP Toruń, r.

Wsparcie na rozpoczęcie działalności gospodarczej, jakie będzie dostępne w ramach

PLAN DZIAŁANIA NA ROK 2016 INFORMACJE O INSTYTUCJI OPRACOWUJĄCEJ PLAN DZIAŁANIA. ul. Głogowska 25c Opole (77) (77)

ifundusze Unia Europejska B B I

Lp. Roczny Plan Działania na 2015 r. Było Jest

Dotacje na start. Rzeszów, 27 stycznia 2017 PROGRAMY: REGIONALNY PROGRAM OPERACYJNY WOJEWÓDZTWA PODKARPACKIEGO. Program WIEDZA EDUKACJA ROZWÓJ

Dofinansowanie rozpoczęcia działalności gospodarczej - Urząd Miasta Częstochowy Oficjalny portal miejski

Typy projektów mogących uzyskać dofinansowanie

PLAN DZIAŁANIA NA ROK 2017 WERSJA PLANU DZIAŁANIA 2017/1 INFORMACJE O INSTYTUCJI OPRACOWUJĄCEJ PLAN DZIAŁANIA. Pl. Na Stawach 1, Kraków

ZASADY UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

Dobre praktyki Partnerów projektu Partnerstwo na transgranicznym rynku pracy r. Nazwa realizatora

Polityka spójności. Wspólna Polityka Rolna

ZASADY UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

PLAN DZIAŁANIA NA ROK 2017 WERSJA PLANU DZIAŁANIA 2017/2 INFORMACJE O INSTYTUCJI OPRACOWUJĄCEJ PLAN DZIAŁANIA

ROCZNY PLAN DZIAŁANIA PO WER

Oś priorytetowa I Osoby młode na rynku pracy

PLAN DZIAŁANIA NA ROK WERSJA PLANU DZIAŁANIA 2018/1 INFORMACJE O INSTYTUCJI OPRACOWUJĄCEJ PLAN DZIAŁANIA. Pl. Na Stawach 1, Kraków

Regulamin konkursu nr PWR IP /15 kluczowe wymagania w kontekście ubiegania się o dofinansowanie

ZASADY UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

Wsparcie osób pozos tających bez zatrudnienia, praco wników i pracodawców w ramach POKL oraz kontynuacja tego typu wsparcia w okresie program

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU

Przewodnik po działaniach

ROCZNY PLANU DZIAŁANIA PO WER

ROCZNY PLAN DZIAŁANIA PO WER

Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój SZCZEGÓŁOWE KRYTERIA WYBORU PROJEKTÓW NA 2015 ROK

PLAN DZIAŁANIA NA ROK 2019 INFORMACJE O INSTYTUCJI OPRACOWUJĄCEJ PLAN DZIAŁANIA Agnieszka Pruszak. tel.

PODSTAWOWE DEFINICJE

PLAN DZIAŁANIA NA ROK 2016 WERSJA PLANU DZIAŁANIA 2016/1 INFORMACJE O INSTYTUCJI OPRACOWUJĄCEJ PLAN DZIAŁANIA Rzeszów, ul.

PLAN DZIAŁANIA NA ROK 2016 WERSJA PLANU DZIAŁANIA 2016/1 INFORMACJE O INSTYTUCJI OPRACOWUJĄCEJ PLAN DZIAŁANIA OŚ I OSOBY MŁODE NA RYNKU PRACY

PLAN DZIAŁANIA NA ROK 2017 INFORMACJE O INSTYTUCJI OPRACOWUJĄCEJ PLAN DZIAŁANIA Agnieszka Pruszak. tel.

OGŁOSZENIE O NABORZE W TRYBIE KONKURSOWYM WNIOSKÓW O DOFINANSOWANIE PROJEKTÓW W RAMACH RPO WSL

RAMOWY PLAN DZIAŁAŃ W CZĘŚCI DOTYCZĄCEJ KRYTERIÓW WYBORU PROJEKTÓW

Człowiek najlepsza inwestycja

Wojewódzki Urząd Pracy w Katowicach. Wsparcie dla rozwoju przedsiębiorczości w ramach RPO WSL oraz PO WER kwietnia 2015 r.

Informacje o projektach realizowanych przez Powiatowy Urząd Pracy w Hrubieszowie w 2016 roku

Powiatowy Urząd Pracy w Chełmie. Załącznik nr 1 do Zarządzenia nr 10/2018 Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Chełmie z dnia r.

ZASADY UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY DO PROJEKTU

Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego (EFS) realizuje:

Ogłoszenie konkursu w ramach Działania 1.2 Poddziałania PO WER

REGULAMIN WYBORU PRACODAWCÓW ORGANIZUJĄCYCH STAŻE

Możliwości finansowania pozyskania i wyszkolenia pracowników serwisów AGD w perspektywie finansowej

Wsparcie dla przedsiębiorczych!

Załącznik nr 15 do Zasad wdrażania RPO WP

POWIATOWY URZĄD PRACY w PRZEMYŚLU ul. Katedralna Przemyśl Centrum Aktywizacji Zawodowej Dział Poradnictwa i Rozwoju Zawodowego MODYFIKACJA

PLAN DZIAŁANIA NA ROK 2016 WERSJA PLANU DZIAŁANIA 2016/1 INFORMACJE O INSTYTUCJI OPRACOWUJĄCEJ PLAN DZIAŁANIA. ul. Pogodna 22, Białystok

Plan realizacji Gwarancji dla młodzieży w Polsce III Kongres Akademickich Biur Karier

PLAN DZIAŁANIA NA ROK 2016 INFORMACJE O INSTYTUCJI OPRACOWUJĄCEJ PLAN DZIAŁANIA. ul. Podwale Przedmiejskie 30, Gdańsk (58)

Śniadanie biznesowe. Toruń, styczeń 2016r.

Możliwości finansowania usług rozwojowych

PLAN DZIAŁANIA NA ROK 2019 WERSJA PLANU DZIAŁANIA 2019/1 INFORMACJE O INSTYTUCJI OPRACOWUJĄCEJ PLAN DZIAŁANIA. Oś 10 Otwarty rynek pracy

Plan realizacji Gwarancji dla młodzieży w Polsce. 26 września 2014

Wspieramy rynek pracy walczymy z bezrobociem

KARTA OCENY FORMALNEJ WNIOSKU O DOFINANSOWANIE PROJEKTU POZAKONKURSOWEGO PUP

Informacja o sytuacji na rynku pracy w I półroczu 2016 roku. - Miasto Lublin

WOJEWÓDZKI URZĄD PRACY W BIAŁYMSTOKU - INSTYTUCJA POŚREDNICZĄCA PO WER

PLAN DZIAŁANIA NA ROK 2017 WERSJA PLANU DZIAŁANIA 2017/4 INFORMACJE O INSTYTUCJI OPRACOWUJĄCEJ PLAN DZIAŁANIA

Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku. REGIONALNY PLAN DZIAŁAŃ NA RZECZ ZATRUDNIENIA NA 2016 R. Sprawozdanie z realizacji

Plan szkoleń dla osób bezrobotnych i innych uprawnionych. na rok 2016 w Powiatowym Urzędzie Pracy w Płońsku

Cele i założenia Gwarancji dla młodzieży w Polsce. Toruń, 12 grudnia 2014

Powiatowy Urząd Pracy w Skarżysku-Kamiennej

RAMOWY PLAN DZIAŁANIA NA ROK/PÓŁROCZE ROKU 2018

Działanie 1.2. Wsparcie osób młodych pozostających bez pracy na regionalnym rynku pracy projekty konkursowe

Szansa dla młodych na rynku pracy! Broszura współfinansowana z Funduszu Pracy

Główne założenia konkursu r POWR IP /15. Toruń r.

Plan szkoleń dla osób bezrobotnych i innych uprawnionych. na rok 2015 w Powiatowym Urzędzie Pracy w Płońsku

Doświadczenie PUP w realizacji projektów współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej.

Powiatowy Urząd Pracy w Chełmie. Projekt realizowany w ramach Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych

Plan działania na rok 2016

ABC poszukiwania pracy. Pokonywanie trudności w poszukiwaniu pracy - rozwój kompetencji istotnych na rynku pracy

RYNEK PRACY WOJEWÓDZTWA MAZOWIECKIEGO W 2013 ROKU

REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU

Sytuacja na rynku pracy w powiecie wolsztyńskim oraz usługi i instrumenty rynku pracy

ROCZNY PLAN DZIAŁANIA PO WER

Aleksander Noworól Konsulting, październik 2016

SPOTKANIE INFORMACYJNE DLA POWIATOWYCH URZĘDÓW PRACY nabory projektów pozakonkursowych na 2016 r. Łódź, 13 stycznia 2016 r.

Białystok, dn. 13 czerwca 2013 r. Spotkanie współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

FORMY WSPARCIA W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W PSZCZYNIE

Sprawozdanie z działalności urzędu w 2015 r. Powiatowy Urząd Pracy w Kluczborku ul. Sienkiewicza 22 b, Kluczbork

ZASADY UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

TRÓJSTRONNA UMOWA SZKOLENIOWA (TUS) SZKOLENIA SZYTE NA MIARĘ

1. Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój w województwie kujawsko-pomorskim.

UCHWAŁA NR 02/2018 POWIATOWEJ RADY RYNKU PRACY W BYDGOSZCZY. z dnia 28 lutego 2018 r.

Transkrypt:

Wsparcie osób młodych do 30 roku życia w ramach Osi I Osoby młode na rynku pracy Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój 2014-2020

Wojewódzki Urząd Pracy w perspektywie finansowej 2014-2020 Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie pełni rolę Instytucji Pośredniczącej w ramach Osi Priorytetowej I Osoby młode na rynku pracy PO WER 2014-2020 dla Działania 1.1 Wsparcie osób młodych pozostających bez pracy na regionalnym rynku pracy projekty pozakonkursowe Działania 1.2 Wsparcie osób młodych pozostających bez pracy na regionalnym rynku pracy projekty konkursowe *Wsparcie odnosi się do projektów realizowanych na terenie województwa mazowieckiego

Dlaczego osoby młode? Między 2008 a 2014 rokiem stopa bezrobocia w Polsce wzrosła w grupie osób 15-24 z 15,8 % do 23,6%; Odsetek osób zaklasyfikowanych do grupy NEET wśród młodzieży w wieku od 15 do 24 lata wynosił na Mazowszu 12%.

Skala problemu bezrobocia osób młodych przed i po uruchomieniu PO WER 350 000 300 000 295 444 287357 250 000 244484 236383 227746 224928 223534 220905 216269 200 000 150 000 100 000 76082 72562 69315 65706 61198 59779 59403 59676 58749 50 000 0 Liczba osób bezrobotnych ogółem (2015) Liczba osób bezrobotnych do 30 r.ż.(2015)

PO WER 2014-2020 Celem Programu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych do 29 r.ż. bez pracy, w tym w szczególności osób, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu (tzw. młodzież NEET).

Kogo można zaliczyć do kategorii NEET? Żródło: Publications Office of the European Union Osoby chore i niepełnosprawne Osoby mające przerwę w aktywności zawodowej Młodzi opiekunowie osób chorych bądź niepełnosprawnych NEET Osoby konstruktywnie zaangażowane w inne działania np. w sztukę Szukający pracy, ale niemogący jej znaleźć Osoby nieposzukujące pracy i niedążące do tego, żeby się kształcić

Wsparcie w ramach PO WER 2014-2020 Identyfikacja potrzeb osób do 30 roku życia Nabywanie i uzupełnianie doświadczenia zawodowego Wsparcie mobilności międzysektorowej lub geograficznej Niwelowanie barier dla osób niepełnosprawnych Wsparcie w zakładaniu i prowadzeniu własnej działalności gospodarczej Kontynuacja nauki, wśród osób, które powinni uzupełnić edukację formalną

Skala pomocy finansowej w latach 2014 2020 Na sfinansowanie projektów realizowanych na terenie województwa mazowieckiego w ramach Osi I PO WER zostanie przeznaczonych 174 965 853 EUR

Projekty pozakonkursowe Powiatowych Urzędów Pracy Beneficjentami Działania 1.1 są powiatowe urzędy pracy z terenu województwa mazowieckiego. Uczestnikami projektu mogą zostać osoby młode w wieku 18-29 lat bez pracy, zarejestrowane w PUP jako bezrobotne (należące do I lub II profilu pomocy). Muszą również spełniać kryteria tzw. młodzieży NEET, do której należą osoby: nie pracujące, nie kształcące się (tj. nie uczestniczące w kształceniu formalnym w trybie stacjonarnym) nie szkolące się (tj. nie uczestniczące w pozaszkolnych zajęciach mających na celu uzyskanie, uzupełnienie lub doskonalenie umiejętności i kwalifikacji zawodowych lub ogólnych, potrzebnych do wykonywania pracy. W procesie oceny, czy dana osoba się nie szkoli, a co za tym idzie kwalifikuje się do kategorii NEET, należy zweryfikować czy brała ona udział w tego typu formie aktywizacji, finansowanej ze środków publicznych, w okresie ostatnich 4 tygodni).

Projekty pozakonkursowe Powiatowych Urzędów Pracy c.d. Na jakie wsparcie może liczyć osoba NEET? Indywidualny Plan Działania Forma wsparcia dostosowana do indywidualnych potrzeb Poradnictwo zawodowe lub pośrednictwo pracy

Projekty pozakonkursowe Powiatowych Urzędów Pracy c.d. Przykładowe formy wsparcia oferowane osobie NEET STAŻ SZKOLENIE PRACE INTERWENCYJNE DOPOSAŻENIE I WYPOSAŻENIE STANOWISKA PRACY ŚRODKI NA WŁASNĄ FIRMĘ BON STAŻOWY BON SZKOLENIOWY BON NA ZASIEDLENIE GRANT NA TELEPRACĘ REFUNDACJA SKŁADEK ZUS DLA PRACODAWCY STUDIA PODYPLOMOWE

Projekty pozakonkursowe Powiatowych Urzędów Pracy c.d. Oczekiwane efekty realizacji projektów w 2015 r. 9002 osoby zostaną objęte wsparciem w ramach projektów 3452 osoby objęte wsparciem będą należały do kategorii długotrwale bezrobotnych 2700 osób uzyska kwalifikacje potwierdzone certyfikatem lub egzaminem

Projekty pozakonkursowe Powiatowych Urzędów Pracy c.d. Oczekiwane efekty realizacji projektów w 2015 r. Udział osób bezrobotnych w wieku 18-29 lat w poszczególnych formach wsparcia: Pośrednictwo pracy Poradnictwo zawodowe Staże Szkolenia Bon na zasiedlenie Bon szkoleniowy Prace interwencyjne Jednorazowe środki na podjęcie działalności gospodarczej 7373 5517 6763 1116 1369 1456 159 1511

Projekty konkursowe w ramach PO WER 2014-2020 Podmioty uprawnione do ubiegania się o dofinansowanie w ramach konkursów: Powiatowe Urzędy Pracy, Ochotnicze Hufce Pracy, Agencje zatrudnienia, Instytucje szkoleniowe, Instytucje dialogu społecznego, Instytucje partnerstwa lokalnego.

Na jakie formy wsparcia może liczyć uczestnik w projekcie? *Zakres wsparcia dostosowywany indywidualnie do konkursu: Obligatoryjne instrumenty i usługi runku pracy Indywidualny Plan Działania, pośrednictwo pracy lub poradnictwo zawodowe. Fakultatywne formy wsparcia Uzupełnienie edukacji formalnej, wysokiej jakości szkolenia zawodowe, uzupełnianie doświadczenia poprzez udział w stażach, wsparcie zatrudnienia u młodego przedsiębiorcy poprzez subsydiowanie zatrudnienia, pokrycie kosztów dojazdu do pracy, finansowanie pracy asystenta osoby niepełnosprawnej, doposażenie stanowiska pracy dla osoby niepełnosprawnej, pomoc finansowa w postaci stypendium szkoleniowego odpowiadającego wysokości maksymalnie 120% zasiłku dla bezrobotnych oraz stypendium stażowego w wysokości nie większej niż kwota minimalnego wynagrodzenia za pracę.

Jakość wsparcia oferowanego w ramach projektów konkursowych Po zakończonym szkoleniu uczestnicy, którzy ukończyli pełny cykl spotkań powinni uzyskać zaświadczenia i certyfikaty uprawniające do wykonywania zawodu w danym zawodzie; W ramach projektu wnioskodawca zobowiązuje się do tego, by uczestnicy projektu znaleźli zatrudnienie na określonych warunkach: W przypadku umowy o pracę - uczestnik projektu musi zostać zatrudniony na okres co najmniej trzech miesięcy i przynajmniej na ½ etatu, W przypadku umowy cywilnoprawnej- uczestnik musi zostać zatrudniony na minimum trzy pełne miesiące, a wartość umowy musi być równa lub wyższa trzykrotności minimalnego wynagrodzenia, W przypadku umowy o dzieło, w której nie określono czasu trwania umowy -wartość umowy musi być równa lub wyższa trzykrotności minimalnego wynagrodzenia, W przypadku działalności gospodarczej - uczestnicy zobowiązani są do dostarczenia dokumentu potwierdzającego fakt prowadzenia działalności gospodarczej przez okres minimum trzech miesięcy po zakończeniu udziału w projekcie.

Oczekiwane efekty realizacji projektów konkursowych W wyniku rozstrzygnięcia konkursu przeprowadzonego przez Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie w 2015 r. 645 osób zostanie objętych wsparciem w ramach projektów, w tym: 113 osób bezrobotnych 532 osób biernych zawodowo 194 uczestników uzyska kwalifikacje potwierdzone certyfikatem lub egzaminem

Plany finansowe na 2016 r. Tryb : Nabór pozakonkursowy w ramach Poddziałania 1.1 PO WER Tryb : Konkurs w ramach Poddziałania 1.2.1 PO WER Wartość umów zawieranych na lata 2016-2017 : Planowana alokacja: 20 000 000 PLN 192 820 433,00 PLN Termin realizacji: I kw. 2016 r. Termin realizacji: II kw. 2016 r.

Dziękuję za uwagę Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie ul. Młynarska 16