NA STANOWISKU W SEKTORZE PUBUC2NYM SYTUACJA ZAWODOWA I RODZINNA REDAKCJA NAUKOWA BOZENA BAI.CER2AK-PARADOWSKA

Podobne dokumenty
SYTUACJA RODZIN I POLITYKA RODZINNA

Barbara Adamczyk. Dzieci ulicy. w Polsce i na świecie. Definicja. typologia etiologia

W KIERUNKU JAKOŚCI KAPITAŁU LUDZKIEGO

KOBIETY ZATRUDNIONE W NIEPEŁNYM WYMIARZE CZASU PRACY SKUTKI DLA ŻYCIA RODZINNEGO I ZAWODOWEGO. Dorota Głogosz

PIOTR BtljDOWSKI ZOFIA SZWEDA-LEWANDOWSKA WOBEC. I STARZENIA Sil; W POLSCE W LATACH

DOSWIADCZENIA MI^DZYNARODOWE REALIA POLSKIE REDAKCJA NAUKOWA BOZENA BALCERZAK-PARADOWSKA

Ewa Pancer-Cybulska, tukasz Olipra, Leszek Cybulski, Agata Suröwka TRANSPORT LOTNICZY A REGIONALNE RYNKI PRACY W POLSCE THE IMPACT OF AIR TRANSPORT

czasu W JAKIM KIERUNKU ZMIERZAMY?

P ROGRAMY PRACA- Ż YCIE. z teorii i praktyki STANISŁAWA BORKOWSKA. redakcja naukowa

Kobiety na stanowisku kierowniczym w sektorze publicznym. Sytuacja zawodowa i rodzinna

CZAS PRACY W NOWYCH KRAJACH CZŁONKOWSKICH UNII EUROPEJSKIEJ

Zofia Jacukowicz ANALIZA MINIMALNEGO WYNAGRODZENIA ZA PRACĘ

Redakcja naukowa Stanislawa Borkowska i Anna Jawor- Joniewicz. Anna Rogozinska-Pawelczyk Barbara Sajkiewicz Piotr Chmielarz KSZTALTOWANIE

ZDZISLAW CZAJKA ZARZ4DZANIE PERSONELEM W DZIALALNOSCI SADÖW POWSZECHNYCH

PRACA NA WŁASNY RACHUNEK DETERMINANTY I IMPLIKACJE. redakcja naukowa ELŻBIETA KRYŃSKA

IMPLEMENTATION AND APLICATION ASPECTS OF SUSTAINABLE DEVELOPMENT. Scientific monograph edited by Edyta Sidorczuk Pietraszko

Agata Sudolska UWARUNKOWANIA BUDOWANIA RELACJI PROINNOWACYJNYCH PRZEZ PRZEDSIĘBIORSTWA W POLSCE

POTENCJALU PRACY KSI GA JUBILEUSZOWA Z OKAZJI 80-LECIA. PROFESORA MIECZYSUWA KABflJA

Spoieczita Odpowiedzialnosc Biznesu. a Spoleczna Gospodarka Rynkowa - ustrojowy i etyczny wymiar relacji. monografia. Ludwik Hejny, Jerzy Winiarski

W POLSCE I HAMULCE WZROSIU. Redahcja nauhouua Marek Bednarshi

Iwona Nurzyńska. Fundusze Unii Europejskiej a system finansowania inwestycji ze środków publicznych w Polsce

WYKLUCZENIE CYFROWE NA RYNKU PRACY. redakcja naukowa Elżbieta Kryńska i Łukasz Arendt

Adam Czudec. Ekonomiczne uwarunkowania rozwoju wielofunkcyjnego rolnictwa

INSTYTUCJONALNE, ZDROWOTNE I SPOŁECZNE DETERMINANTY NIEPEŁNOSPRAWNOŚCI. redakcja Stanisława Golinowska

Polityka gospodarcza Polski w integrującej się Europie

Zarz dzanie zasobami ludzkimi

Wiejskie organizacje pozarządowe

Maciej Zastempowski. Uwarunkowania budowy potencja u innowacyjnego polskich ma ych i rednich przedsi biorstw

SPIS TREŚCI. Rozdział I. Rozdział II. Rozdział III

Instytucje gospodarki rynkowej w Polsce

Instrumenty i efekty wsparcia Unii Europejskiej dla regionalnego rozwoju obszarów wiejskich w Polsce

na przyktadzie Polski, Czech, Slowacji i W^gier

Uw a r u n k o w a n i a r o z w o j u Do l n e g o Śl ą s k a. Redaktor naukowy Teresa Kupczyk

Polityka społeczna wobec osób niepełnosprawnych. Bożena Kołaczek

Uchwała nr 1/I/2016 Rady Wydziału z dnia r. Obowiązuje od roku akademickiego 2016/17

Wstęp Część 1. Sytuacja rodzin i wyzwania wobec polityki rodzinnej a sytuacja na rynku pracy wybrane aspekty

Wspótczesne. tendencje. Bozena Balcerzak-Paradowska

na realizacje zintegrowanej perspektywy

Społeczna odpowiedzialność biznesu perspektywy i kierunki rozwoju

Unit of Social Gerontology, Institute of Labour and Social Studies ageing and its consequences for society

WSPÓŁCZESNE KONCEPCJE ZARZĄDZANIA PRZEDSIĘBIORSTWEM

UNIA EUROPEJSKA PERSPEKTYWY SPOŁECZNO-EKONOMICZNE ROCZNIK NAUKOWY 2/2010

Leszek Klank. Sukcesja gospodarstw rolnych w Polsce

Faculty: Management and Finance. Management

Krytyczne czynniki sukcesu w zarządzaniu projektami

Spis treści. Wprowadzenie... 13

EUROPEJSKIE Centrum Europejskie Uniwersytetu Warszawskiego

Eugeniusz Koś micki Zrównoważony rozwój w warunkach globalizacji gospodarki. Podstawowe problemy teoretyczne i polityczne

Numer 4 (52) 2009 Warszawa 2009

Od kompleksowej diagnozy sytuacji osöb niepetnosprawnych w Polsce do nowego modelu polityki spotecznej wobec niepdnosprawnosci

Związki zawodowe a niezwiązkowe przedstawicielstwa pracownicze w gospodarce posttransformacyjnej

STRUCTURES UNDER ECONOMIC CRISIS

RODZINA, PRACA, EDUKACJA OBSZARY PRZESTRZENI ŻYCIA KOBIET

Dziennikarze mediów lokalnych w Polsce

raca Polaków w Niemczech

Numer 3 (67) 2013 Warszawa 2013

Elżbieta Andrukiewicz Ryszard Kossowski PLAN BEZPIECZEŃSTWA INFORMACJI

PŁODNOŚĆ I MAŁZENSKOSC W POLSCE - analiza kohortowa: kohorty urodzeniowe

1. Orientacja rynkowa - aspekty i potrzeba rozwoju w środowisku internetowym - Milleniusz W. Nowak 15

Numer 1 (49) 2009 Warszawa 2009

Evaluation of the main goal and specific objectives of the Human Capital Operational Programme

THE LISBON STRATEGY FROM A PERSPECTIVE OF CHOSEN COUNTRIES AND REGIONS

Gospodarowanie zasobami pracy na początku XXI wieku

Economic Survey 2018 Poland in the eyes of foreign investors

Economic Survey 2018 Poland in the eyes of foreign investors

Numer 3 (47) 2008 Warszawa 2008

(4 ) (4 ) p., 13/188. :. (.),.,.,.,.,.,.,.,.,.,.,.,.,.,.,.,.,.,. (. ). 45 : ,. /..... :, , «.»,.,

Bożena Balcerzak-Paradowska (red.) Danuta Graniewska, Dorota Głogosz Bożena Kołaczek, Aneta Wojcik

National security - definition, character and determinants. Studies on the quality of security

Rynki zagraniczne dla polskiego biznesu

Rozdział l Szpital publiczny w systemie ochrony zdrowia Public hospital in Health Car e System (Romuald Holly)...13

IXKONGRES EKONOMISTOW POLSKICH

STUDIA I ANALIZY EUROPEJSKIE NR 6/2010

Ontology-based system of job offers analysis

Numer 4 (64) 2012 Warszawa 2012

PROJECT. Syllabus for course Global Marketing. on the study program: Management

PAŃSTWO, SAMORZĄDY, ORGANIZACJE POZARZĄDOW: I WSPÓLNOTY LOKALNE; ;..' < WOBEC UBÓSTWA I WYKLUCZENIA SPOŁECZNEGO

Plan of Study : call for 2012/2013 and subsequent PUBLIC HEALTH ADMINISTRATION YEAR I. 1. Subject to choose from (university-wide)

Style życia w perspektywie zrównoważonego rozwoju

Spis treści. drogą do zrównoważonego rozwoju jednostki. Przedmowa... 13

PROJECT. Syllabus for course Principles of Marketing. on the study program: Management

ZABEZPIECZENIE SPOŁ ECZNE W POLSCE

pod redakcjg Marka Baranskiego, Natalii Rudakiewicz, Macieja Guzy

Tytuł pracy w języku polskim Rodzina biologiczna a rodzina zastępcza. Wymiar sprawiedliwości w Polsce

UNIA EUROPEJSKA W PROCESIE ZMIAN REDAKCJA NAUKOWA. ZDZIStAW W. PUSLECKI

Copyright 2016 by Wydawnictwo Naukowe Scholar Spółka z o.o.

KOBIETY ZATRUDNIONE W NIEPEŁNYM WYMIARZE CZASU PRACY SKUTKI DLA ŻYCIA RODZINNEGO I ZAWODOWEGO. Dorota Głogosz

<te REGIONY EUROPY ŚRODKOWO-WSCHODNIEJ W PROCESIE INTEGRACJI. Wojciech Kosiedowski

Wstęp C z ę ś ć I Psychologiczne uwarunkowania przeżycia religijnego

Numer 2 (58) 2011 Warszawa 2011

Problemy współczesnego prawa międzynarodowego, europejskiego i porównawczego

Metody prowadzania zajęć :

L u ka p ł a c o wa wg płci jako d e te r m i n a n ta l u k i e m e r y ta l n e j. I g a M a g d a

OFICYNA WYDAWNICZA SZKOtA GtÖWNA HANDLOWA W WARSZAWIE OFICYNA WYDAWNICZA WARSZAWA 201 5

SE ok_layout :44 Strona 1 Numer 2 (66) 2013 Warszawa 2013

1. Transgraniczne współdziałanie gospodarcze jako źródło różnorodności kulturowej - perspektywy badawcze - Agnieszka Połomska-Jasienowska 15

Informal Support in Ageing Societies

PRO GRAMY PRACA-ŻYCIE z teorii i praktyki

Najbardziej pożądani pracodawcy 2014 w opinii specjalistów i menedżerów / Badanie Antal International

WYDZIAŁ: PSYCHOLOGIA KIERUNEK:

Transkrypt:

KOBIETY NA STANOWISKU KJEROWNIC2YM W SEKTORZE PUBUC2NYM SYTUACJA ZAWODOWA I RODZINNA REDAKCJA NAUKOWA BOZENA BAI.CER2AK-PARADOWSKA WARSZAWA2014

Spis tresci Iwona Zakrzewska SLOWO WSTIJPNE 9 WSTIJP 11 Boiena Kolaczek Rozdziai I UWARUNKOWANIA KARIER ZAWODOWYCH KOBIET W SWIETLE LITERATURY I DOTYCHCZASOWYCH BADAN 14 1. Kariery zawodowe w Polsce w wybranych obszarach gospodarki 14 2. Teoretyczne podstawy zjawiska niedoreprezentowania kobiet" w zarz^dzaniu 18 3. Determinanty karier kobiet 21 4. Zmiany mi^dzygcneracyjne w awansie zawodowym kobiet i rola mentora 29 5. Kryteria i sposoby doboru kobiet na stanowiska kierownicze 29 6. Polityka zarzqdzania zasobami ludzkimi w firmie jako czynnik kariery wertykalnej kobiet 32, Danuta Graniewska, Bozena Kolaczek, Joanna Miroslaw Rozdziai II KOBIETY NA STANOWISKACH KIEROWNICZYCH. POLSKA NA TLE UNII EUROPEJSKIEJ I OECD 35 1. Aktywnosc zawodowa kobiet i ich sytuacja na rynku pracy 35 2. Kobiety w kadrze kierowniezej w Polsce - skala i dynamika zjawiska 45 3. Kobiety w kadrze kierowniezej w krajach Unii Europejskiej i w krajach OECD 50 4. Inicjatywy unijne sprzyjaj^ce karierom zawodowym kobiet 55 5. Zasady powolywania na stanowiska kierownicze w sektorze publicznym 66 Dorota Glogosz, Joanna Miroslaw Rozdziai III KOBIETY NA STANOWISKACH KIEROWNICZYCH W SWIETLE BADAN 76 1. Cel, metoda i organizaeja badania 76 2. Kobiety na stanowiskach kierowniczych w sektorze publicznym. Charakterystyka badanej populaeji 82

6 Spis tresci, Boiena Kolaczek, Dorota Glogosz, Joanna Miroslaw Rozdzial IV KOBIETY NA STANOWISKACH KIEROWNICZYCH W SRODOWISKU PRACY 93 1. Sciezki dojscia" do stanowiska kierowniczego 93 2. Relacje w stosunkach pracy: przelozeni - podwladni 99 3. Wydluzony czas pracy na stanowiskach kierowniczych - przyczyny i skutki 107 4. Ocena pracy wykonywanej przez kobiety na stanowiskach kierowniczych 117 5. Aspiracje awansowe kobiet na stanowiskach kierowniczych 126 Danuta Graniewska, Bozena Kolaczek, Dorota Glogosz Rozdzial V PRACA KOBIET NA STANOWISKU KIEROWNICZYM A ZYCIE RODZINNE I POZARODZINNE 131 1. Awans zawodowy a fazy zycia rodziny 131 2. Formy opieki nad dziecmi. Przerwy w karierze zawodowej 136 3. Sposoby lq.czenia pracy z zyciem rodzinnym 139 4. Kariera zawodowa kobiet a rodzina - zyski i straty 142 5. Postulowane rozwi^zania polityki spolecznej i rodzinnej na rzecz godzenia obowiqzkow zawodowy ch z rodzinnymi 145, Bozena Kolaczek Rozdzial VI KARIERY ZAWODOWE KOBIET W OPINII RESPONDENTEK 154 1. Wplyw zmian ustrojowych na sytuacj? zawodowy kobiet 154 2. Moja droga do kariery". Refleksje kobiet na stanowiskach kierowniczych 166 Z AKON CZENIE 181 Podsumowanie. Wnioski. Rekomendacje 181 BIBLIOGRAFIA 192 Opracowania statystyczne 195 Publikacje internetowe 195 Aktyprawne 196

Table of Contents Iwona Zakrzewska FOREWORD 9 INTRODUCTION 11 Bozena Kolaczek Chapter I WOMEN PROFESSIONAL CAREER DRIVERS IN THE LIGHT OF LITERATURE AND RESEARCH TO DATE 14 1. Professional careers in Poland in selected areas of economy 14 2. Theoretical grounds for the women underrepresentation in management 18 3. Women career determinants 21 4. Intergeneration changes in the professional promotion of women and role of mentor 29 5. Women rectrutiment criteria and methods for management positions 29 6. Human resources corporate management policy as a driver of women vertical career 32, Danuta Graniewska, Bozena Kolaczek, Joanna Miroslaw Chapter II WOMEN IN MANAGERIAL POSITIONS. POLAND COMPARED TO THE EUROPPEAN UNION AND OECD COUNTRIES 35 1. Women professional activity and their position in the labour market 35 2. Women as management members in Poland - scale and dynamics of phenomenon 45 3. Women as management members in the Europoean Uion and in OECD countries 50 4. EU initiatives conducive to women professional careers 55 5. Principles of appointment to managerial positions in the public sector 66 Dorota Glogosz, Joanna Miroslaw Chapter III WOMEN IN MANAGERIAL POSITIONS IN THE LIGHT OF RESEARCH 76 1. Researech objective, methodology and Organisation 76 2. Women in managerial positions in the public sector. Characteristics of surveyed population 82

8 Table of Contents, Bozena Kolaczek, Dorota Glogosz, Joanna Miroslaw Chapter IV WOMEN IN MANAGERIAL POSITIONS IN WORKING ENVIRONMENT 93 1. Access paths to the managerial position 93 2. Relationships in labour relations: superiors - reporting workers 99 3. Extended working time in managerial positions - rationale and effects 107 4. Evaluation of Performance of women in managerial positions 117 5. Promotional aspirations of women in managerial positions 126 Danuta Graniewska, Bozena Kolaczek, Dorota Glogosz Chapter V WOMEN WORK IN MANAGERIAL POSITIONS VS. FAMILY AND NON-FAMILY LIFE 131 1. Professional promotion vs. family life phases 131 2. Child care forms. Breaks in professional career 136 3. Methods for reconciliation of professional career with family life 139 4. Women professional career vs. family - profits and losses 142 5. Postulated social and family policy solutions in favour of reconciliation of professional and family duties 145, Bozena Kolaczek Chapter VI WOMEN PROFESSIONAL CAREERS IN THE OPINION OF RESPONDENDS 154 1. Impact of systemic changes on women professional position 154 2. "My career path". Reflections of women in managerial positions 166 CLOSING REMARKS 181 Summing up. Conclusions. Recommendations 181 BIBLIOGRAPHY 192 Statistical analyses 195 Web publications 195 Legal acts 196