strona 1
strona 2 SPIS TREŚCI List Prezesa Zarządu 3 Dane ewidencyjne 4 Struktura Akcjonariatu 5 Oferta usług 8 Wybrane dane finansowe 15 Komentarz Zarządu Komentarz zarządu na temat czynników i zdarzeń, które miały wpływ na osiągnięte wyniki finansowe. 17 Stanowisko Zarządu dotyczące prognozy finansowej na rok 2012 23 Informacja Zarządu na temat aktywności w obszarze rozwoju 24 - Działalność firmy w zakresie projektów unijnych - Rozwój systemu franczyzowego - Stworzenie nowej marki - Inwestycje Lauren Peso Polska Wykaz kursu akcji w III kwartale 34
strona 3 List Prezesa Zarządu Lauren Peso Polska S.A. Szanowni Państwo, Składam na Państwa ręce kolejny raport przedstawiający działalność Lauren Peso Polska S.A. III kwartał 2012 roku w ocenie Zarządu stanowił dobry czas dla stabilnego i harmonijnego rozwoju Spółki. Poczyniona na początku roku reorganizacja struktury firmy, zatrudnienie nowych pracowników i systematyczne szkolenie działu handlowego wszystkie te skrupulatnie przemyślane działania powoli zaczynają przynosić owoce. Mamy ogromną nadzieję, że kolejne miesiące roku okażą się dzięki tym zabiegom coraz lepsze. Stale rozwijamy system franczyzowy firmy, obserwując korzystne efekty modyfikacji koncepcji rozbudowy struktury franczyzowej Lauren Peso Polska o placówki minifranczyzowe. Nowi współpracownicy aktywnie rozpoczęli swoją pracę, w krótkim czasie rozpoczynając działalność operacyjną swoich oddziałów. Na początku lipca, po wielu miesiącach przygotowań uruchomiliśmy nową markę Norton Kancelarie Finansowe, która przejęła ofertę kompleksowego doradztwa finansowego. Tym samym znacznie rozszerzył się zakres działania firmy. W przedstawianym okresie wiele zrobiliśmy także na polu aktywnego udziału w pozyskiwaniu funduszy unijnych. Stale poszukujemy odpowiadających profilowi firmy Lauren Peso Polska perspektyw. Jednocześnie z sukcesem prowadzimy obecnie ważny społecznie projekt Nowe umiejętności, nowe możliwości. Przedstawiam dziś Państwu raport z działań spółki Lauren Peso Polska S.A. w okresie od lipca do września 2012, mając nadzieję, że przedstawione działania okażą się dla Państwa interesujące. Z wyrazami szacunku, Kamil Kita Prezes Zarządu Lauren Peso Polska S.A.
strona 4 Spółka Lauren Peso Polska SA zarejestrowana jest w rejestrze przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego, prowadzonym przez Sąd Rejonowy Katowice Wschód w Katowicach VIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS0000347438. Na dzień 12.11.2012 (w dniu publikacji poniższego raportu) w Zarządzie Spółki zasiadali: Kamil Kita Prezes Zarządu Adrian Tabor Wiceprezes Zarządu Na dzień 12.11.2012 w Radzie Nadzorczej Spółki zasiadali: Marzena Zielińska - Tabor Przewodniczący Rady Nadzorczej Piotr Kita Członek Rady Nadzorczej Marcin Sprawka Członek Rady Nadzorczej Lesław Tabor Członek Rady Nadzorczej
Struktura akcjonariatu na dzień 12.11.2012 (dzień publikacji poniższego raportu) kształtowała się następująco: strona 5
strona 6 Lp A B,C,D,E Akcje % akcji Głosy % w głosach Kamil Kita 20 500 000 4 848 650 25 348 650 38,12% 45 848 650 42,65% Adrian Tabor 20 500 000 1 846 100 22 346 100 33,60% 42 846 100 39,86% Pozostali 0 18 805 250 18 805 250 28,28% 18 805 250 17,49% Razem 41 000 000 25 500 000 66 500 000 100,00% 107 500 000 100,00%
strona 7 Jednostki wchodzące w skład Grupy Kapitałowej. Stan na dzień 30 września 2012. Lauren Peso Polska S.A. tworzy Grupę Kapitałową Lauren Peso, w której skład wchodzą następujące spółki: Focus Contact Center S.A. KnowBOX S.A. Your Image S.A. Rozszerzone informacje na temat spółek znajdują się w rozdziale Inwestycje Lauren Peso Polska na str. 31 Przyczyny niesporządzania skonsolidowanych sprawozdań finansowych. Zarząd Lauren Peso Polska S.A. podjął decyzję o niekonsolidowaniu wyników spółek ze względu na potraktowanie ich jako inwestycji krótkoterminowych. Rozszerzone informacje na temat spółek znajdują się w rozdziale Inwestycje Lauren Peso Polska na str. 31
strona 8 Lauren Peso Polska S.A. jest jednym z liderów branży szkoleniowo - doradczej. W swojej ofercie posiada szereg szkoleń prowadzonych przez kadrę wykwalifikowanych trenerów, przygotowywanych dla pracowników wszystkich szczebli. Oferuje także profesjonalnie przygotowane usługi z zakresu doradztwa personalnego oraz organizację imprez integracyjnych. Szkolenia w ofercie Lauren Peso Polska S.A. : Zarządzanie Coaching Delegowanie Leadership Meeting menedżerski Motywowanie Podstawy zarządzania Skuteczne zarządzanie personelem Skuteczny menedżer Zarządzanie konfliktem Zarządzanie kryzysem Zarządzanie przez cele Zarządzanie zespołem Zarządzanie zespołem rozproszonym Zarządzanie zmianą Zarządzanie produkcją Komunikacja interpersonalna dla mistrzów i brygadzistów Zarządzanie konfliktem Zarządzanie zespołem
strona 9 Sprzedaż i obsługa Klienta Budowanie stałych relacji z klientem Cross-selling Kasy fiskalne Merchandising Negocjacje handlowe Negocjacje kupieckie Negocjacje z sieciami NLP w biznesie Obrona ceny Obsługa reklamacji przez telefon Obsługa klienta przez telefon Obsługa trudnego klienta Pokonywanie zastrzeżeń i obiekcji Psychologia sprzedaży Szkolenie dla działów windykacji Skuteczna obsługa konsumenta Skuteczny agent ubezpieczeniowy Techniki sprzedaży Telemarketing - sprzedaż przez telefon Wywieranie wpływu Zaawansowane techniki handlowe Zarządzanie sklepem Zarządzanie sprzedażą Umiejętności osobiste Asertywność Automotywacja Autoprezentacja Efektywność osobista Inteligencja emocjonalna Kreatywność i twórcze myślenie Umiejętność wywierania wpływu, nauka perswazji Psychosemantyka Radzenie sobie ze stresem Skuteczność w rozwiązywaniu problemów Sztuka prezentacji w technice Persuasive Presentation Format Wystąpienia publiczne Zarządzanie czasem Zarządzanie stresem
strona 10 Komunikacja Alchemia skutecznej komunikacji Asystentka i sekretarka Komunikacja w zespole Rozwiązywanie konfliktów Teambuilding - budowanie zespołu Trening umiejętności komunikacyjnych Marketing Assessment center i development center Badania marketingowe i rynkowe Budowa pozytywnego wizerunku firmy Okresowe oceny pracownicze Programy rozwojowe dla pracowników high potential Skuteczna rekrutacja i selekcja pracowników Trade marketing Zarządzanie szkoleniami Zarządzanie zasobami ludzkimi Szkolenia ekonomiczne Analiza ekonomiczno finansowa Aspekty prawne i podatkowe umów gospodarczych Bankowość hipoteczna Instrumenty finansowe dla księgowych Matematyka finansowa Międzynarodowe Standardy Rachunkowości Podatek dochodowy od osób fizycznych Podatek dochodowy od osób prawnych dla praktyków Podatki VAT i CIT oraz wybrane zagadnienia w oparciu o nowe przepisy Wycena - aktywów materialnych, finansowych, zasobów ludzkich Zarządzanie ryzykiem Zasady sporządzania sprawozdań finansowych
strona 11 Prawo Akademia kadrowca Czas pracy i urlopy pracownicze Podpis elektroniczny Prawo pracy Przetargi i zamówienia publiczne Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych Zatrudnianie pracowników Szkolenia IT Pakiet Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) Podpis elektroniczny Strony WWW Zarządzanie systemami Pełnomocnik i auditor wewnętrzny systemu zarządzania jakością (ISO 9000) "Krok po kroku" - podstawowa wiedza z zakresu wdrażania systemów Pełnomocnik i audytor wewnętrzny systemu zarządzania środowiskiem zgodnie z wymogami ISO (ISO 14000) HACCP - Zarządzanie bezpieczeństwem i higiena żywności Audytor wewnętrzny systemu HACCP wg. ISO 22000 Praktyczne podejście do opracowywania, wdrażania i weryfikacji systemu HACCP Kursy zawodowe Obsługa wózków widłowych Obsługa suwnic Obsługa wciągników i wciągarek Obsługa dźwigów Obsługa żurawi Obsługa podestów ruchomych Obsługa podestów ruchomych SEP - Uprawnienia energetyczne: elektryczne, gazowe, cieplne
strona 12 Doradztwo personalne Rekrutacja i selekcja Oceny pracownicze Opisy stanowisk Systemy motywacyjne Outplacement Badania satysfakcji EmployerBranding Strefa wiedzy Organizacja wyjazdów integracyjnych Szkolenia językowe: język angielski, francuski, niemiecki, włoski, hiszpański, rosyjski. Księgowość w firmie Prowadzenie spraw pracowniczych; kompleksowa obsługa kadrowo płacowa; Analizy aktuarialne; wyceny rezerw na świadczenia pracownicze; Obsługa finansowo-księgowa projektów finansowanych z funduszy unijnych; Audyty wykorzystania funduszy unijnych; Doradztwo podatkowe i optymalizacji strategii podatkowych; Zakładanie i rejestracja firm. Doradztwo podatkowe Spraw związanych z podatkiem dochodowym: osób fizycznych; osób prawnych. Spraw związanych z podatkiem od spadków i darowizn: zwolnień podmiotowych oraz przedmiotowych od podatku; obliczania należności podatkowych.
strona 13 Spraw związanych z podatkiem od czynności cywilnoprawnych: obliczanie wysokości należnego podatku; wydawanie opinii prawnych w zakresie obowiązku podatkowego. Spraw związanych z podatkami leśnym, rolnym oraz od nieruchomości Spraw z zakresu podatków oraz opłat lokalnych Postępowań podatkowych: przed organami skarbowymi; przed sądem Doradztwo gospodarcze Spraw związanych z powstaniem oraz ustaniem podmiotów gospodarczych: spraw związanych z zakładaniem działalności gospodarczej; sporządzanie oraz opiniowanie umów; spółek osobowych oraz kapitałowych; zakładanie spółek za granicą, m.in. w Luksemburgu, Czechach, Słowacji, Niemczech; postępowania rejestracyjnego Kompleksowej obsługi prawnej podmiotów gospodarczych: dochodzenia roszczeń z tytułu prowadzonej działalności; egzekucji zobowiązań; sporządzanie oraz opiniowanie projektów umów z partnerami gospodarczymi; obsługa posiedzeń organów spółek; prowadzenie postępowań rejestracji zmian w spółkach; sporządzanie i opiniowanie regulaminów działalności ; sporządzanie oraz opiniowanie statutów spółek; obecność przy zawieraniu umów, w tym poza granicami Polski; wystosowywanie wezwań do zapłaty oraz zawezwań do prób ugodowych; spraw z zakresu zamówień publicznych; spraw z zakresu partnerstwa publiczno-prywatnego; spraw z zakresu prawa transportowego i spedycyjnego; spraw z zakresu prawa energetycznego. Spraw sądowych: postępowań gospodarczych i cywilnych; postępowań w sprawach pracowniczych; postępowań mediacyjnych i przed sądem polubownym. Opiniowania oraz sporządzania umów, ogólnych postanowień oraz regulaminów.
strona 14 Doradztwo prawne Prawa cywilnego: rzeczowego, zobowiązań, spadkowego, rodzinnego i opiekuńczego. Prawa karnego: obrony w procesie karnym na wszystkich etapach; działania w charakterze pełnomocnika oskarżyciela posiłkowego, oskarżyciela prywatnego oraz pokrzywdzonego, w tym podmiotów gospodarczych; prawa karnego skarbowego; spraw związanych z wydaniem wyroku łącznego; spraw pozakodeksowego prawa karnego oraz wykroczeń. Prawa administracyjnego: postępowań przed organami administracyjnymi; postępowań sądowoadministracyjnych; doradztwa w zakresie prawa administracyjnego. Prawa autorskiego, Internetu oraz branży IT: ochrony praw autorskich; dochodzenie roszczeń z nimi związanych; monitorowanie treści zawartych w Internecie pod kątem legalności ich wykorzystywania. Prawa ochrony danych osobowych: ochrony podstawowych danych osobowych; ochrony danych wrażliwych.
strona 15
strona 16 III kwartał 2012 r. okres od 01.07.2012 do 30.09.2012 III kwartał 2012 r. narastająco Okres od 01.01.2012 r. do 30.09.2012 r. III kwartał 2011 r. okres od 01.07.2011 do 30.09.2011 III kwartał 2011 r. narastająco Okres od 01.01.2011 r. do 30.09.2011 r. Kapitał własny Należności długoterminowe Należności krótkoterminowe Inwestycje długoterminowe Inwestycje krótkoterminowe, w tym: x 1 267 073,43 x 1 076 957,13 x x x x x 330 513,31 x 1 255 218,54 x 111 973,00 x 195 410,00 x 1 985 439,95 x 379 259,84 Środki pieniężne i inne aktywa pieniężne x 145 971,00 x 45 527,26 Zobowiązania długoterminowe x 650 995,62 x 654 355,05 Zobowiązania krótkoterminowe x 1 912 522,39 x 1 354 318,87 Aktywa trwałe Aktywa obrotowe Aktywa/Pasywa razem Amortyzacja x 1 521 456,06 x 1 378 543,70 x 2 369 947,17 x 1 602 950,73 x 3 891 403,23 x 2 981 494,43 97 942,52 295 508,49 23 338,14 66 290,28 Przychody netto ze sprzedaży 262 058,56 953 050,62 660 103,31 1 660 739,42 Zysk/strata na sprzedaży Zysk/strata z działalności operacyjnej Zysk/strata brutto Zysk/strata netto -124 409,40-593 793,71-221 721,78-445 151,54-90 353,22-1 056 969,84-212 392,10-415 806,27-93 916,94-208 652,57-251 328,08-494 816,47-93 916,94-208 652,57-251 328,08-515 378,47 Przepływy pieniężne z działalności operacyjnej 116 046,48-274 445,69 152 754,91-147 202,08 Przepływy pieniężne z działalności inwestycyjnej -42 971,60-341 401,98 96 000,00-226 560,17 Przepływy pieniężne z działalności finansowej 1 006,42 237 535,24-260 347,82 85 934,01 (Dane w zł)
strona 17 Dane dotyczące środków trwałych: Wartość środków trwałych pomniejszona o wartość amortyzacji Na dzień 30-09- 2011 1 211 123,60* Na dzień 30-09-2012 982 664,37** (Dane w zł) *- dane wg raportu za III kwartał 2011 r **- dane wg ksiąg rachunkowych
strona 18 Komentarz zarządu na temat czynników i zdarzeń, które miały wpływ na osiągnięte wyniki finansowe. Zgodnie z obowiązkami informacyjnymi spółek notowanych na rynku NewConnect, Zarząd Lauren Peso Polska S.A. publikuje jednostkowe wyniki finansowe spółki. Przedstawione dane odzwierciedlają sytuację finansową spółki w okresie 01.07.2012 do 30.09.2012 r.
strona 19 Podsumowanie najważniejszych pozycji sprawozdania finansowego za III kwartał 2012: Przychody netto ze sprzedaży Przychody netto ze sprzedaży w III kwartale 2012 roku wyniosły 262 058,56 zł (narastająco 953 050,62 zł). W III kwartale 2011 roku wartość ta wyniosła 660 103,31zł (narastająco 1 660 739,42 zł). Tegoroczny wynik jest spowodowany przesunięciami zamówień klientów na ostatni kwartał roku. Ze względu na trudną sytuację gospodarczą obserwuje się wśród klientów chęć rozplanowywania inwestycji w pracowników na dłuższy okres.
strona 20 Zysk/ strata netto Strata netto z poziomu -251 328,08 zł (narastająco -515 378,47 zł) zł w III kwartale 2011 roku zmalała do poziomu -93 916,94 zł (narastająco -208 652,57 zł) w III kwartale 2012 roku. Wynik trzeciego kwartału tego roku ukazuje efekt przeprowadzonych w ostatnim czasie zmian w Spółce takich jak: obniżenie kosztów pracowniczych i zwiększenie aktywności oddziałów franczyzowych.
strona 21 Zysk/ strata netto na sprzedaży Strata netto na sprzedaży w III kwartale 2011 roku wyniosła - 221 721,78 zł (narastająco 445 151,54 zł), zaś w III kwartale 2012 roku wyniosła 124 409,40 zł (narastająco -593 793,71 zł). W 2012 r. koszty poniesione na projekt wyniosły 823 730,17 zł zaś transza dotacji wyniosła 400 000 zł. Spółka oczekuje na kolejne transze, które wyrównają koszty projektu.
strona 22 Amortyzacja Amortyzacja w stosunku do analogicznego okresu rozliczeniowego wzrosła z poziomu 23 338,14 zł zanotowanego w III kwartale 2011 roku do poziomu 97 942,52 zł zanotowanego w III kwartale 2012 roku. Fakt ten jest wynikiem zamortyzowania kosztów poniesionych za zakup nowych programów szkoleniowych stanowiących know-how firmy.
strona 23 Zarząd Lauren Peso Polska S.A. po przebiegu III kwartału 2012 roku informuje o możliwości zmiany prognoz finansowych określonych w dokumencie informacyjnym na rok 2012. Prognozy finansowe Rok 2012 Przychody netto ze sprzedaży 4 400 000 zł Zysk netto 980 000 zł
Aktywność Spółki Lauren Peso Polska S.A. w III kwartale 2012 r. była podejmowana w następujących obszarach: strona 24
strona 25 Lauren Peso Polska S.A. systematycznie stara się w nowoczesny sposób wykorzystywać możliwości jakie dało przystąpienie Polski do Unii Europejskiej, działając tym samym na rzecz podniesienia kwalifikacji społeczeństwa oraz wspierania rozwoju polskiej gospodarki. W III kwartale 2012 roku w Spółce miały miejsce kolejne ważne wydarzenia: 20 lipca 2012 - Spółka otrzymała z Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Katowicach pierwszą część drugiej transzy dofinansowania z Europejskiego Funduszu Społecznego projektu 'Nowe umiejętności - nowe możliwości". Całkowita kwota dofinansowania projektu wynosi 3 986 150,50 zł. 30 lipca 2012 - złożono w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Rzeszowie wniosku o dofinansowanie projektu "Re-START - aktywizacja społeczno-zawodowa kobiet z gminy Dubiecko i Fredropol" w konkursie nr 23/POKL/7.2.1/2012 (Program Operacyjny Kapitał Ludzki Poddziałanie 7.2.1 Aktywizacja zawodowa i społeczna osób zagrożonych wykluczeniem społecznym). Całkowita wnioskowana kwota dofinansowania wynosi 876 015,92 zł. W dniach 20 lipca - 3 sierpnia 2012 r. Spółka otrzymała dwa przelewy w ramach II transzy dofinansowania ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego na łączną kwotę 400 000,00 zł. Środki te przeznaczone są na obsługę prowadzonego przez Spółkę projektu "Nowe umiejętności - nowe możliwości finansowanego ze środków unijnych. Całkowita wartość projektu wynosi 3 986 150,50 zł. 21 sierpnia 2012 - złożono w Mazowieckiej Jednostce Wdrażania Programów Unijnych dwóch wniosków o dofinansowanie projektów złożonych w ramach Programów Operacyjnych Kapitał Ludzki. Projekt "Pracownik z certyfikatem!" złożony został w ramach konkursu nr 1/POKL/9.6.2/2012, wnioskowana kwota dofinansowania wynosi 604 630,44 zł. Projekt "Multimedia nie straszne nauczycielowi" został złożony w ramach konkursu nr 1/POKL/9.4/2012, wnioskowania kwota dofinansowania wynosi 294 528,90 zł.
strona 26 22 sierpnia 2012 - złożono w Mazowieckiej Jednostce Wdrażania Programów Unijnych dwóch wniosków o dofinansowanie projektów złożonych w ramach Programów Operacyjnych Kapitał Ludzki. Wniosek o dofinansowanie projektu "Zielony sektor MMŚP" złożony został w ramach konkursu nr 1/POKL/8.1.1/2012. Całkowita wartość wnioskowanego dofinansowania wynosi 681 069,60 zł. Wniosek o dofinansowanie projektu "Nowoczesne kadry subregionu ostrołęcko-siedleckiego" złożony został w ramach konkursu nr 1/POKL/8.1.1/2012. Całkowita wartość wnioskowanego dofinansowania wynosi 366 885,00 zł. Ponadto w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Białymstoku złożony został w ramach konkursu nr 2/POKL/8.1.2/2012 wniosek o dofinansowanie projektu "Eko-trendy". Całkowita wartość dofinansowania wynosi 582 607,86 zł. 24 sierpnia 2012 - Zarząd Lauren Peso Polska S.A. informuje, że w dniu dzisiejszym Spółka została poinformowana przez Mazowiecką Jednostkę Wdrażania Projektów Unijnych o uzyskaniu pozytywnej oceny formalnej przez wniosek o dofinansowanie projektu "Multimedia nie straszne nauczycielowi" (PO KL 9.4). Tym samym wniosek został skierowany do oceny merytorycznej i zarejestrowany w Krajowym Systemie Informatycznym pod numerem identyfikacyjnym POKL.09.04.00-14-078/12. 27 sierpnia 2012 - Spółka otrzymała z Mazowieckiej Jednostki Wdrażania Programów Unijnych pismo informujące o pozytywnej ocenie formalnej wniosku o dofinansowanie projektu "Pracownik z certyfikatem!". Wniosek został tym samym zarejestrowany w Krajowym Systemie Informatycznym pod numerem POKL.09.06.02-14-096/12 i skierowany do oceny merytorycznej. 31 sierpnia 2012 Spółka otrzymała z Mazowieckiej Jednostki Wdrażania Programów Unijnych pismo informujące o pozytywnej ocenie formalnej wniosku o dofinansowanie projektu "Zielony sektor MMŚP". Wniosek został tym samym zarejestrowany w Krajowym Systemie Informatycznym pod numerem POKL.08.01.01-14-066/12 i skierowany do oceny merytorycznej. 4 września 2012 - Spółka otrzymała z Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Rzeszowie pismo informujące o pozytywnej ocenie formalnej wniosku o dofinansowanie projektu "Re-START - aktywizacja społeczno-zawodowa kobiet z gminy Dubiecko i Fredropol". Wniosek został tym samym zarejestrowany w Krajowym Systemie Informatycznym pod numerem POKL.07.02.01-18-077/12 i skierowany do oceny merytorycznej. 11 września 2012 - złożono w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Rzeszowie wniosku o dofinansowanie projektu "Technologiczny rozwój podkarpackich MMP" w konkursie nr 34/POKL/8.1.1/2012 (Program Operacyjny Regionalne kadry gospodarki, Poddziałanie 8.1.1 Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla
strona 27 przedsiębiorstw). Całkowita wnioskowana kwota dofinansowania wynosi 339 078,50 zł. 11 września 2012 - Zarząd Lauren Peso Polska S.A. złożono w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Rzeszowie wniosku o dofinansowanie projektu "Siła kwalifikacji" w konkursie nr 34/POKL/8.1.1/2012 (Program Operacyjny Regionalne kadry gospodarki, Poddziałanie 8.1.1 Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw). Całkowita wnioskowana kwota dofinansowania wynosi 637 825,30 zł. 11 września 2012 - złożono w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Opolu wniosku o dofinansowanie projektu "Budujemy nowoczesne kadry MŚP" w konkursie nr 2/POKL/8.1.1/2012 (Program Operacyjny Regionalne kadry gospodarki, Poddziałanie 8.1.1 Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw). Całkowita wnioskowana kwota dofinansowania wynosi 332 295,86 zł.
strona 28 System franczyzowy Lauren Peso Polska S.A. został uruchomiony w maju 2009 roku. Do końca roku zostały podpisane umowy na otwarcie oddziałów we Wrocławiu i w Tychach. W 2010 roku uruchomiono kolejne placówki firmy: w Łodzi, Lublinie, Warszawie, Rzeszowie, Poznaniu i Opolu. W ostatnim kwartale 2010 roku podpisano umowy na otwarcie oddziałów firmy w: Olsztynie, Krakowie, Zielonej Górze i Kielcach. W lipcu 2011 r. Zarząd Lauren Peso Polska S.A. podpisał umowę na otwarcie oddziału franczyzowego Spółki w województwie kujawsko-pomorskim. Oddział zlokalizowany będzie w Bydgoszczy. W 2012 roku Zarząd Lauren Peso Polska S.A. podjął decyzję o rozszerzeniu planu budowy sieci franczyzowej o sprzedaż placówek minifranczyzowych. Istniejące dotychczas oddziały franczyzowe staną się placówkami masterfranczyzowymi z możliwością udzielania sublicencji poprzez sprzedaż w województwach, na terenie których dotychczas operowały. 3 lipca 2012 roku Zarząd Lauren Peso Polska S.A. podpisał umowę na otwarcie kolejnego oddziału franczyzowego Spółki. Nowy oddział zlokalizowany będzie w Gliwicach. Jego otwarcie wpłynie pozytywnie na wyniki finansowe Spółki w kolejnych latach. Podpisanie umowy franczyzowej jest realizacją strategii Lauren Peso Polska S.A. opisanej w Dokumencie Informacyjnym
strona 29 13 lipca 2012 Zarząd Lauren Peso Polska S.A. poinformował o uruchomieniu w ramach Spółki nowej marki - Norton Kancelarie Finansowe. Pod nową marką Spółka będzie prowadziła działalność związaną z dopasowywaniem usług finansowych do preferencji klienta detalicznego oraz biznesowego. Wprowadzenie nowej marki na rynek stanowi realizację planów Spółki, dotyczących rozszerzenia działalności na obszar doradztwa finansowego. Działalność pod nową marką przełoży się na wynik finansowy Spółki. Uruchomienie nowej marki Lauren Peso Polska S.A. jest realizacją planów powstałych w IV kwartale 2011 roku, dotyczących rozszerzenia zakresu działalności Spółki. Uruchomienie marki Norton Kancelarie Finansowe to gest w stronę klientów Lauren Peso Polska S.A. poszukujących kompleksowych rozwiązań. W chwili obecnej firma zyskała możliwość objęcia naszych klientów pełniejszą ofertą, co maksymalizuje skuteczność innych usług przez nią świadczonych. Pod nową marką, firma będzie świadczyła kompleksowe usługi z zakresu doradztwa finansowego. Ponadto będzie zajmowała się również doradztwem inwestycyjnym, korzystając z dotychczasowego doświadczenia Lauren Peso Polska S.A. i powiązanych z nią kapitałowo spółek. Pod nową marką będą świadczone także usługi typu concierge dobór ściśle wyselekcjonowanych usług finansowych oraz doradztwo inwestycyjne. Docelowo swym zasięgiem Norton ma obejmować cały kraj, łącząc w sobie ideę skutecznej i stałej opieki nad klientem z możliwościami jakie daje system franczyzowy. Dla partnerów przewidziano możliwość zakupu licencji masterfranczyzowej z wyłącznością na prowadzenie działalności na terenie objętym licencją oraz możliwość udzielanai sublicencji. Ponadto będzie istniała możliwość zakupu tańszej licencji franczyzowej.
strona 30 Powołanie do życia nowej marki jest podyktowane zmianami na rynku. Klienci oczekują kompleksowej oferty i maksymalizacji korzyści wynikłych z wdrożenia w swoich firmach elementów z oferty Lauren Peso Polska S.A. Uruchomienie marki Norton Kancelarie Finansowe pozwoli na rozszerzenie oferty, zwiększając udział Lauren Peso Polska S.A. na rynku usług doradczych. Docelowo Zarząd Lauren Peso Polska S.A. planuje stworzenie odrębnej spółki Norton Kancelarie Finansowe i włączenie jej w skład inwestycji Lauren Peso Polska S.A.
strona 31 Lauren Peso Polska S.A. systematycznie dywersyfikuje posiadany majątek poprzez inwestycje kapitałowe w nowe podmioty. Spółka ma szeroko zakrojone plany rozwoju, które stale urzeczywistnia, otwierając przed sobą nowe obszary działalności. Budowa i rozszerzanie portfela Lauren Peso Polska jest urzeczywistnieniem planu tworzenia zespołu profesjonalnych podmiotów ściśle specjalizujących się w określonych dziedzinach. Jednocześnie świadomie umacniany jest główny zakres działalności jakim są szkolenia oraz doradztwo w spółce macierzystej Lauren Peso Polska S.A. Wśród inwestycji Lauren Peso Polska znajdują się następujące podmioty: Your Image S.A. www.yourimage.pl Your Image prezentuje kompleksowe podejście do tematu public relations i reklamy. Firma nie ogranicza się do pojedynczych działań uznając, że tylko ich połączenie może przynieść oczekiwane rezultaty. Oferuje całkowitą obsługę promocyjną w zależności od potrzeb i zakładanych celów Klienta. Lauren Peso Polska S.A. objęła 1 825 200 akcji na okaziciela serii A, o wartości nominalnej 0,10 zł każda, o łącznej wartości nominalnej 182 520 zł, które stanowią 67,6% udziałów w nowozawiązanej Spółce. W dniu 25 maja 2012 roku spółka zależna Your Image S.A. podpisała umowę na uruchomienie kolejnego oddziału franczyzowego firmy. Oddział franczyzowy będzie działał w Poznaniu. Podpisanie umowy franczyzowej stanowi realizację strategii rozwoju Your Image S.A.
strona 32 Dnia 20.06.2012 roku spółka Your Image S.A. zadebiutowała na rynku NewConnect. Kurs akcji Your Image S.A., wzrósł o 23 % podczas pierwszego dnia notowań do 0,80 PLN. W dniu debiutu do obrotu wprowadzonych zostało 604.800 akcji serii B, 700.000 akcji serii C i 770.000 akcji serii D. Cele emisyjne Spółki zakładają stworzenie i organizację działu handlowego Spółki w Centrali oraz Centrum Operacyjnym mieszczącym się na Śląsku, opracowanie i promocję systemu franczyzowego firmy oraz intensywnej kampania promocyjna. Dotychczasowe doświadczenia wskazują, że krajowy rynek wciąż jest chłonny na podobne rodzaje usług. Wejście na Giełdę ma pozwolić przedsiębiorstwu na dalsze rozszerzenie swojej działalności a zainteresowanie inwestorów powinno przełożyć się na zwiększenie rozpoznawalności marki Your Image. Spółka Your Image S.A. systematycznie rozwija się, inwestując w poszerzenie działu handlowego firmy, aktywną promocję systemu franczyzowego oraz stworzenie nowoczesnej i profesjonalnej strony intrernetowej wspierającej sprzedaż usług firmy. Focus Contact Center S.A. www.focuscc.pl Focus Contact Center jest nową marką na polskim rynku BPO. Dzięki doświadczeniu jej założycieli, ich zaangażowaniu i doskonałemu przygotowaniu merytorycznemu, powstało profesjonalne call center, wyspecjalizowane w kompleksowym wykonywaniu usług telemarketingowych. Spółka Lauren Peso Polska S.A. objęła 100 000 akcji na okaziciela serii A o wartości nominalnej 0,10 zł każda. Objęte przez Lauren Peo Polska S.A. akcje stanowią 10 % wszystkich akcji nowozawiązanej spółki. Spółka Focus Contact Center pierwszą połowę roku 2012 poświęciła na pozyskiwanie nowych klientów. Sukcesy w tym zakresie zmobilizowały Zarząd Spółki do rozpoczęcia wstępnych przygotowań do wejścia na alternatywny rynek Giełdy Papierów Wartościowych.
strona 33 KnowBOX S.A. www.knowbox.pl 01.02.2012 roku została zawiązana spółka KnowBox S.A. z siedzibą w Warszawie. Nowo powstała spółka KnowBox S.A. będzie zajmowała się dystrybucją oraz organizacją usług szkoleniowych w ramach nowatorskiego systemu KnowBOX. Zawiązanie nowej spółki stanowi realizację strategii rozwoju oraz budowy i systematycznego rozszerzania grupy Lauren Peso. Zaletą szkoleń otwartych KnowBOX jest ich dostępność. Może w nich uczestniczyć każdy, kto stawia na osobisty rozwój. Małe grupy zapewniają atmosferę sprzyjającą komunikacji i współpracy. Nieustannie dokonujemy selekcji tematów oraz wzbogacamy nasz katalog szkoleń. Tworząc szkolenia KnowBOX chcieliśmy stworzyć produkt innowacyjny, inny niż wszystkie. Spółka Lauren Peso Polska objęła 1 000 000 akcji na okaziciela serii A, o wartości nominalnej po 0,10 zł każda, o łącznej wartości 100 000 zł, które stanowią 100 % udziałów i głosów w nowozawiązanej spółce. W III kwartale 2012 roku miały miejsce kolejne działania i inwestycje wpływające na zwiększenie konkurencyjności firmy KnowBOX. Rozszerzono o kolejne tematy szkoleń ofertę firmy, wzmacniany jest dział handlowy oraz dział marketingu firmy. Spółka przygotowuje się do debiutu na rynku NewConnect.
strona 34