Ponad 1 mln 300 tys. zł na kształcenie zawodowe i wsparcie najbardziej potrzebujących

Podobne dokumenty
kierunek przyszłość CENTRUM KSZTAŁCENIA ZAWODOWEGO W WYSOKIEM MAZOWIECKIEM

PO KL Komponent Regionalny podsumowanie i rezultaty

Program Integracji Społecznej i Zawodowej Osób Niepełnosprawnych dla Powiatu Zamojskiego na 2014 rok SPIS TREŚCI

Zmiany do Programu Aktywności Lokalnej dla Gminy Gnojnik obowiązujące w 2013 roku

Kształcenie i szkolenia zawodowe Edukacja szkolna

Szkoły zawodowe szansą na sukces

Szczegółowy harmonogram działań Programu Aktywności Lokalnej dla Gminy Gnojnik na 2012 rok

Białystok, dnia 18 kwietnia 2016 r. Poz UCHWAŁA NR XIII/118/2016 RADY POWIATU WYSOKOMAZOWIECKIEGO. z dnia 22 marca 2016 r.

UCHWAŁA NR../../2012 RADY MIEJSKIEJ W TŁUSZCZU z dnia 2012

Wartość całkowita projektu. Całkowite dofinansowanie , ,17

Inne obszary wsparcia MŚP w ramach Lubuskie 2020

UCHWAŁA Nr XIX/138/2012 RADY POWIATU W OSTRÓDZIE z dnia 18 maja 2012r.

ROCZNY PLAN DZIAŁANIA NA 2019 ROK

Województwa Zachodniopomorskiego

Planowana data ogłoszenia konkursu i termin naboru wniosków. Oś I: Wzmocnienie potencjału i konkurencyjności gospodarki regionu

Planowana data ogłoszenia konkursu i termin naboru wniosków. Oś I: Wzmocnienie potencjału i konkurencyjności gospodarki regionu

Uchwała Nr XXIV/118/2016 Rady Gminy Tczew z dnia 26 lutego 2016r.

Zakład Doskonalenia Zawodowego w Warszawie

PROGRAM AKTYWNOŚCI LOKALNEJ DLA GMINY GNOJNIK NA ROK Załącznik Nr 1 do Uchwały nr III/18/15 Rady Gminy Gnojnik z dnia 30 stycznia 2015 r.

I. SZCZEGÓŁOWE KRYTERIA WYBORU PROJEKTÓW (SYSTEMATYKA I BRZMIENIE)

Twoja przyszłość w Twoich rękach. Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

UPRAWNIENIA ELEKTROENERGETYCZNE DO 1 KV

Możliwości finansowania kształcenia zawodowego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podlaskiego na lata

Podsumowanie realizacji projektu systemowego : Nowa Szansa 2013

Projekt Kierunek Praca realizowany w ramach RPO Woj. Śl , Europejskiego Funduszu Społecznego 9.1.5

Na stronie internetowej znajdują się aktualne oferty pracy.

Możliwości dofinansowania działań z obszaru włączenia społecznego w ramach konkursów RPO, ogłaszanych w 2018 r.

M o d e r n i z a c j a k s z t a ł c e n i a z a w o d o w e g o w M a ł o p o l s c e

Projekty realizowane na rzecz osób niepełnosprawnych

Podsumowanie projektu. Efektywny rozwój aktywnej integracji w gminie Ożarowice

Interpretacje IZ dotyczące konkursu do Działania 3.3, Poddziałania RPOWP z dnia r.

Centrum Kompetencji BOF- innowacyjne przedsięwzięcie o wartości 16 mln zł

AKTYWNA INTEGRACJA W SZCZECINIE

Działania w ramach RPO WSL wspierane ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego istotne z punktu widzenia małych i średnich gmin

Europejski Fundusz Społeczny wsparciem dla przedsiębiorczości w województwie podlaskim

Struktura PO KL. X Pomoc techniczna

WSPÓLNA SPRAWA program aktywizacji osób zagrożonych wykluczeniem w gminie Główczyce

Plany na lata 2017 i 2018

Partnerzy. Gmina Wrocław. Centrum Informacji i Rozwoju Społecznego. Fundacja In Posterum. Fundacja Integracji Społecznej Prom

Uchwała Rady Gminy Zebrzydowice. dnia 30 sierpnia 2012

Tytuł programu: Działania aktywizujące rodziny wieloproblemowe Klub samopomocowy rodzin z familoków.

SZCZEGÓŁOWE KRYTERIA WYBORU PROJEKTÓW (SYSTEMATYKA I BRZMIENIE)

KURSY I SZKOLENIA DLA MAM

o potrzeby gospodarki Województwa

UCHWAŁA NR 305/2017 ZARZĄDU POWIATU ŁAŃCUCKIEGO z dnia 21 września 2017 r.

I. SZCZEGÓŁOWE KRYTERIA WYBORU PROJEKTÓW (SYSTEMATYKA I BRZMIENIE)

PROGRAM AKTYWNOŚCI LOKALNEJ DLA GMINY GNOJNIK NA ROK Załącznik 1 do Uchwały nr XXXIII/333/14 Rady Gminy Gnojnik z dnia 16 kwietnia 2014 r.

OGŁOSZENIE GMINNY OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ W ŻÓRAWINIE

Możliwości rozwoju placówki. Fundusze kilka słów wstępu. EFRR a EFS

pl. Opatrzności Bożej Bielsko-Biała bcp.or g.pl tel

Typy działań w ramach Osi 11 RPO WK-P

Konkursy na projekty społeczne w ramach RPO WM ogłaszane w 2017 roku. m.st. Warszawa styczeń 2017 r.

WAWER. Projekt systemowy Małe kroki do sukcesu w Ośrodku Pomocy Społecznej Dzielnicy Wawer m.st. Warszawy

UCHWAŁA NR XXXV/251/2014 RADY POWIATU WYSOKOMAZOWIECKIEGO z dnia 11 lipca 2014 roku w sprawie zmian w budżecie powiatu na 2014 rok

WEWNĄTRZSZKOLNY SYSTEM DORADZTWA ZAWODOWEGO

BLIŻEJ RYNKU PRACY-ZINTEGROWANY SYSTEM DORADZTWA EDUKACYJNO-ZAWODOWEGO ZIT WOF

Inwestycje Miasta Białegostoku w kształcenie zawodowe. Rafał Rudnicki Zastępca Prezydenta Miasta Białegostoku

Działalność instytucji pomocy społecznej a aktywizacja zawodowa osób niepełnosprawnych

RAPORT EWALUACYJNY PROJEKTU PRZEZ AKTYWNOŚĆ DO PRACY

Powiat Myśliborski / Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych Nr 1 im. kpt. hm. Andrzeja Romockiego Morro w Barlinku

Prowadzący: PAWEŁ BIAŁY r. Funkcjonowanie Biura LGD, wsparcie na rzecz potencjalnych wnioskodawców

3. Chorzy psychicznie, w rozumieniu ustawy o ochronie zdrowia psychicznego

Plan Działania na rok Priorytet VII Promocja integracji społecznej

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego oraz budżetu państwa.

jest, aby każdy z uczestników projektu objęty został IPD. Nie jest jednak wymogiem, aby przedmiotowe IPD sporządzone było wyłącznie przez PUP.

Cel szczegółowy projektu: Poprawiona przyszła zatrudnialność uczniów kształcenia zawodowego.

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W SZÓSTEJ EDYCJI

Priorytet VII Promocja integracji społecznej

Plany Działania na rok 2013

OŚ PRIORYTETOWA 8 RPO WO INTEGRACJA SPOŁECZNA - KRYTERIA SZCZEGÓŁOWE

Projekt Wykorzystaj swoją szansę!

Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie ogłasza

Wspieramy rynek pracy walczymy z bezrobociem

Ponad 40 mln zł z RPO dla subregionu łomżyńskiego na szkolenia zawodowe

Wsparcie dla osób w wieku 50+ w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. Warszawa, 28 czerwca 2012 r.

RPO WD Regionalny Program Operacyjny Województwa Dolnośląskiego Oś 9

Regulamin rekrutacji uczestników i warunki uczestnictwa w projekcie Technikum nr 7 w Warszawie szkołą mobilnych specjalistów

AKTYWNI NA RYNKU PRACY

SPECYFIKA I CEL KONKURSU W RAMACH PODDZIAŁANIA

Planowana data ogłoszenia konkursu i termin naboru wniosków. Oś I: Wzmocnienie potencjału i konkurencyjności gospodarki regionu

Plakat projektu systemowego "SZANSA - Aktywizacja zawodowa i spo³eczna osób bezrobotnych z gminy Szemud"

Możliwości finansowania usług rozwojowych

Podstawowe dane: Liczba mieszkańców: ok. 63 tys.

WIEDZA PRAKTYKA INTEGRACJA

Zespół Szkół Zawodowych nr 2 im. Powstańców Warszawy w Mińsku Mazowieckim

KRYTERIA SPECYFICZNE dla OP VIII. INTEGRACJA SPOŁECZNA

Szkoły zawodowe ich rola w kształceniu kadr morskich

Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku. REGIONALNY PLAN DZIAŁAŃ NA RZECZ ZATRUDNIENIA NA 2016 R. Sprawozdanie z realizacji

INFORMACJA O SYTUACJI NA RYNKU PRACY NA TERENIE DZIAŁANIA POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W RYKACH ZA OKRES r r.

Czas na zmiany. aktywność, pasje, praca realizacja małych grantów na obszarach wiejskich gminy Nowogard. Nowielice, 2011

Projekty edukacyjne Miasta Bydgoszczy jako przykład dobrych praktyk

Program Aktywności Lokalnej dla osiedla Wapienica

Sprawozdanie z działalności urzędu w 2015 r. Powiatowy Urząd Pracy w Kluczborku ul. Sienkiewicza 22 b, Kluczbork

REWITALIZACJA SPOŁECZNA W MIEŚCIE BRZEZINY WARSZAWA

Zawodowy start w przyszłość

REZULTAT: MODEL AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ OSÓB ZAGROŻONYCH WYKLUCZENIEM SPOŁECZNYM NR LOKALNY A 0518

OŚ PRIORYTETOWA 8 RPO WO INTEGRACJA SPOŁECZNA KRYTERIA MERYTORYCZNE SZCZEGÓŁOWE

PERSPEKTYWA FINANSOWA UNII EUROPEJSKIEJ NA LATA PROJEKTY ZGŁASZANE PRZEZ GMINĘ MIKOŁÓW DO REALIZACJI W RAMACH RPO WSL (ZIT)

LOKALNE KRYTERIA WYBORU OPERACJI W STOWARZYSZENIU LGD "Brama na Podlasie" DLA PRZEDSIĘWZIĘCIA LSR

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA w Projekcie nr RPPM /16 pt. Aktywna mama najlepszą księgową 1 POSTANOWIENIA OGÓLNE

Transkrypt:

Ponad 1 mln 300 tys. zł na kształcenie zawodowe i wsparcie najbardziej potrzebujących Ponad 900 tys. zł na szkolenia, staże, kursy zawodowe i blisko 400 tys. zł na wsparcie osób zagrożonych wykluczeniem społecznym w poniedziałek (25 marca br. ) wicemarszałkowie Marek Olbryś i Stanisław Derehajło podpisali umowy na dofinansowanie projektów szkoleniowych i społecznych. Wsparcie z Regionalnego Programu Operacyjnego otrzyma pięć podlaskich samorządów. Trzy z podpisanych w poniedziałek umów dotyczą projektów realizowanych w podlaskich szkołach zawodowych. Ich celem jest przede wszystkim podnoszenie kwalifikacji i zwiększanie umiejętności uczniów. - W gospodarce i kraju, i regionu potrzebujemy specjalistów, dobrych fachowców. Cieszę się, że szkolnictwo zawodowe się zmienia, że coraz więcej uczniów jest zainteresowanych tym, by być specjalistą, a nie tylko ogólnie wykształconym mówił Marek Olbryś podczas podpisania umów - Zarząd województwa chce brać udział w tej zmianie i pomagać, aby działania szkół zawodowych wpisywały się w kierunki rozwoju naszego województwa dodał. Natomiast wicemarszałek Stanisław Derehajło podkreślał, że szkolnictwo zawodowe jest fundamentem sprawnej i gospodarki. - Chcemy, by ze szkół zawodowych w przyszłości spływało jak najwięcej dobrych propozycji rozwojowych, a my będziemy pomagać w ich realizacji. Po to, by zgodnie z powiedzeniem "Tam sięgaj, gdzie wzrok nie sięga" - poszerzać horyzonty naukowe i zawodowe uczniów. Powiat siemiatycki na realizację projektu Dziś stażysta jutro pracownik otrzyma prawie 340 tys. zł.

pracownik otrzyma prawie 340 tys. zł. Dzięki tym pieniądzom, w Zespole Szkół Technicznych im. W. St. Reymonta w Czartajewie zostaną przeprowadzone m.in. szkolenia dla nauczycieli, kursy, staże zawodowe m.in. w firmach z branży mechanicznej, transportowej i elektrycznej. Podobny projekt będzie realizowany w Powiecie Wysokomazowieckim, który na przedsięwzięcie Ciekawe Kształcenie Zawodowe otrzymał dofinansowanie w wysokości 394 761,23 zł. Wsparciem objęte będzie Centrum Kształcenia Praktycznego w Wyskokiem Mazowieckiem, gdzie uczniowie będą mogli m.in. zrobić kurs na prawo jazdy, skorzystać z porad doradcy zawodowego. Również z myślą o nich zostaną zorganizowane koła zainteresowań i zajęcia dydaktyczno wyrównawcze. Projekt zakłada też kursy i szkolenia dla nauczycieli m.in. w białostockim Konrysie. Prawie 200 tys. zł dofinansowania na podniesienie kompetencji zawodowych uczniów i nauczycieli trafi do Centrum Kształcenia Rolniczego w Marianowie (gm. Piątnica). W ramach projektu zostaną zorganizowane staże zawodowe dla uczniów i praktyki dla nauczycieli CKR. W poniedziałek podpisano też dwie umowy na projekty wspierające osoby nieaktywne zawodowo, którym grozi wykluczenie społeczne. Gmina Zbójna na projekt Wspólna aktywność lepsza przyszłość otrzymała dofinansowanie ponad 130 tys. zł. Celem jest zaktywizowanie osób bezrobotnych i nieaktywnych zawodowo, którzy są jednocześnie wykluczeni społecznie i korzystają ze świadczeń pomocy społecznej. Partnerem projektu jest Stowarzyszenie Żyj z kulturą. Na rozwój kompetencji społecznych, zdrowotnych i zawodowych stawia Gmina Stawiski. Realizowany tam projekt Aktywni Razem

stawia Gmina Stawiski. Realizowany tam projekt Aktywni Razem otrzymał dotację w wysokości 257 967,05 zł. Dzięki wsparciu będą tam organizowane m.in. warsztaty psychologiczne i zdrowotne, doradztwo i kursy zawodowy, porady dietetyka, fizjoterapia. Jednym z celów projektu jest zindywidualizowane i kompleksowe wsparcie, odpowiadające na potrzeby uczestników i nieograniczające możliwości dostępu do poszczególnych rodzajów aktywnej integracji. Szczegółowy opis projektów: 1) Projekt RPO.03.03.01-20-0180/18 Powiat Siemiatycki Dziś stażysta jutro pracownik. Kwota dofinansowania: 333 991,25 zł. Wsparciem zostanie objętych 45 uczniów i 3 nauczycieli kształcenia zawodowego. Okres realizacji: 01.01.2019-30.11.2020 - wsparciem objęty jest Zespół Szkół Technicznych im. W. St. Reymonta w Czartajewie - projekt zakłada realizację kompleksowego programu rozwojowego obejmującego: kursy i szkolenia dla uczniów (kurs diagnostyki pojazdów, szkolenie z administrowania siecią komputerową, kurs z obsługi klimatyzacji w pojazdach), zajęcia dydaktyczno-wyrównawcze, wizyty studyjne ( w przedsiębiorstwie z branży elektrycznej, w parku Naukowo-technologicznym), staże dla uczniów z kierunków technik informatyk, technik mechanik i technik elektryk 150 godzin współpraca z

firmami: T. Mechanik: PRONAR filia w Siemiatyczach, Zakład Ślusarski J. Jakowiuk, SK-Trans S. Kosiński, EW-TRANS L. Kutyłowski, MARPOL Z. Poletyło, ELKO-TRANS J. Kobus, PHU-TIR TRANS A. Piotrowski, PHU ŻERPOL H. Boguszewski, Usługi Transportowe T. Piotrowski, Transport Drogowy D. Siemieniuk; t. elektryk: EL-Staw. PPHU Stawiecki A., Oerlemans Foods Siemiatycze Sp. Z o.o., Przedsiębiorstwo Komunalne w Siemiatyczach, t. informatyk: SID COM Dariusz Michaluk, TECHNODIS J. Wysocki, FHU Leszek Kendyś, TEL GSM W Siemiatyczach staże dla nauczycieli kształcenia zawodowego 3 osoby, kursy i szkolenia dla nauczycieli grafika komputerowa, z zakresu klimatyzacji samochodowej, diagnostyka czujników silnika i nadwozia, z platform e-learningowych. 2) Projekt RPO.03.03.01-20-0166/18 Powiat Wysokomazowiecki - CKZ Ciekawe Kształcenie Zawodowe w Wysokiem Mazowieckiem. Kwota dofinansowania: 394 761,23 zł. Wsparciem zostanie objętych 218 uczniów Technikum i 11 nauczycieli kształcenia zawodowego. Okres realizacji: 02.01.2019-30.11.2020 - wsparciem objęte będzie Centrum Kształcenia Praktycznego w Wyskokiem Mazowieckiem kierunki: mechatronik, Technik mechanizacji rolnictwa i agrotroniki, technik pojazdów samochodowych, technik chłodnictwa i klimatyzacji. - projekt zakłada realizację kompleksowego programu rozwojowego obejmującego: kursy i szkolenia dla uczniów (prawo jazdy kat. B, operator kombajnu, ), zajęcia dydaktyczno-wyrównawcze, koła zainteresowań (roboty bezzałogowe i latające, roboty mobilne ), dodatkowe wsparcie doradcze,

dodatkowe wsparcie doradcze, staże dla uczniów firmy: SUPON Białystok, FELIX Białystok, Bogdan Szepietowski - Wysokie Mazowieckie, Hurt i detal Pietrzak Waldemar, Sklep Motoryzacyjny Szepietowo. KONKRET Mechanika Pojazdowa Szepietowo, PRIMATOR Czyżew, EDMASZ Wysokie Mazowieckie.. staże dla nauczycieli kształcenia zawodowego 4 osoby, kursy i szkolenia dla nauczycieli KONRYS Białystok, PRIMATOR, MICHAŁ ZPUH Wysokie Mazowieckie. 3) Projekt PRO..03.03.01-20-0173 Centrum Kształcenia Rolniczego w Marianowie Staże zawodowe szansą na rozwój uczniów i nauczycieli z Zespołu Szkół Centrum Kształcenia Rolniczego w Marianowie Kwota dofinansowania: 197 897,22 zł. Okres realizacji: 01.03.2019-31.08.2020r Celem głównym projektu jest podniesienie kompetencji zawodowych wśród minimum 52 uczniów/uczennic (1K, 51M) oraz 3 nauczycieli Zespołu Szkół Centrum Kształcenia Rolniczego w Marianowie (woj. Podlaskie) - realizacja staży zawodowych dla uczniów oraz praktyk zawodowych dla nauczycieli - kierunki kształcenia: technik mechanizacji rolnictwa i agrotoniki, technik mechanizacji rolnictwa, technik rolnik 4) Projekt RPPD.09.01.00-20-0230/18 Gmina Zbójna WSPÓLNA AKTYWNOŚĆ LEPSZA PRZYSZŁOŚĆ Kwota dofinansowania: 130 625,00 zł Opis: Celem głównym projektu jest zaktywizowanie 12 osób zamieszkałych na terenie Gminy Zbójna oraz 20 osób z otoczenia, bezrobotnych i nieaktywnych zawodowo, którzy są jednocześnie wykluczeni społecznie i korzystają ze świadczeń pomocy

wykluczeni społecznie i korzystają ze świadczeń pomocy społecznej. Projekt realizowany w partnerstwie ze Stowarzyszeniem Żyj z kulturą. W projekcie zostanie zastosowana aktywna integracja - społeczna i zawodowa oraz praca socjalna: wsparcie psychologiczne - wypracowanie pozytywnych postaw, radzenie sobie na rynku pracy, warsztaty aktywizacyjne rozwoju osobistego, umiejętności społecznych oraz kompetencji pedagogiczno wychowawczych, praca socjalna, szkolenia zawodowe, doradztwo zawodowe i tworzenie postaw przedsiębiorczych - indywidualne i grupowe - kreowanie postaw przedsiębiorczych i zaradności społeczno zawodowej, animacja lokalna i działania o charakterze środowiskowym. Okres realizacji projektu to 01.03.2019 r. - 31.08.2019 r. 5) RPPD.09.01.00-20-0232/18 Gmina Stawiski AKTYWNI RAZEM Kwota dofinansowania: 257 967,05 zł Opis: Celem projektu jest wsparcie 80 osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym oraz korzystających z POPŻ z obszaru objętego PAL Gminy Stawiski. Wsparcie w ramach projektu zostanie zrealizowane z wykorzystaniem instrumentów aktywnej integracji o charakterze społecznym, zawodowym oraz zdrowotnym. Projekt będzie obejmował osoby zamieszkujące Gminę Stawiski w powiecie kolneńskim. Główne zadania w ramach projektu: warsztaty psychologiczne, zdrowotne, praca socjalna, kurs zawodowy, doradztwo zawodowe, porady dietetyka, fizjoterapia. Projekt oferuje zindywidualizowane i kompleksowe wsparcie odpowiadające na potrzeby uczestników nieograniczające możliwości dostępu do poszczególnych rodzajów aktywnej integracji. Przedmiotowe narzędzia oferowanego wsparcia dokonano w porozumieniu z OPS w Stawiskach z uwzględnieniem diagnozy sytuacji problemowej, zasobów, potencjału, predyspozycji i potrzeb uczestników/uczestniczek. Główne rezultaty zaplanowane w

uczestników/uczestniczek. Główne rezultaty zaplanowane w projekcie to nabycie kompetencji oraz umiejętności o charakterze społecznym, zdrowotnym i zawodowym, nabycie nowych kwalifikacji oraz postaw/umiejętności niezbędnych na rynku pracy, rezultatem projektu będzie także zwiększenie pewności siebie i własnej samooceny, umiejętności w rozwiązywaniu problemów, poprawa stanu zdrowia oraz ograniczenie nałogów. Okres realizacji projektu to 01.11.2018 r. - 31.07.2020 r.