PLAN SZKOLEŃ DLA OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY Z ZAKRESU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY W KLUBIE PRACYNA ROK 2013 FUNDUSZ PRACY

Transkrypt

1 PUP OLKUSZ Lp. nazwaizakres planowana osób 1. Szkolenie z zakresu umiejętności w aktywnym poszukiwaniu pracy - opanowanie umiejętności autoprezentacji, pisania dokumentów aplikacyjnych, - przygotowanie do rozmowy z pracodawcą, PLAN SZKOLEŃ DLA OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACY Z ZAKRESU AKTYWNEGO POSZUKIWANIA PRACY W KLUBIE PRACYNA ROK 2013 FUNDUSZ PRACY 48 (4 grupy) Przewidywany termin realizacji I kwartał ( 15 dni) II kwartał ( 15 dni) III kwartał ( 15 dni) IV kwartał ( 15 dni) przewidywana godzin 80 godzin 80 godzin 80 godzin 80 godzin charakterystyka osób, dla których szkolenie jest przeznaczone - bezrobotni i poszukujący pracy -w szczególności osoby nieposiadające doświadczenia w poszukiwaniu pracy, -osoby które utraciły motywację do poszukiwania pracy w związku z niepowodzeniem w jej poszukiwaniu, -osoby chcące powrócić na rynek pracy po długim okresie braku aktywności zawodowej. informacja o egzaminie zewnętrznym nie dotyczy rodzaj zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie i uzyskanie kwalifikacji lub uprawnień zgodne z 66 ust 1 Rozporządzenia Ministra prowadzenia usług rynku pracy

2 PUP OLKUSZ PLAN SZKOLEŃ DLA OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACYNA ROK 2013 FUNDUSZ PRACY Lp. nazwa izakres planowana osób przewidywany termin realizacji przewidywana godzin charakterystyka osób, dla których szkolenie jest przeznaczone informacja o egzaminie zewnętrznym rodzaj zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie i uzyskanie kwalifikacji lub uprawnień 1. Operator koparkoładowarki kl. III wszystkie typy - budowa i użytkowanie koparko-ładowarki, - obsługa koparkoładowarki. 15 osób (1 grupa 15osób) II kwartał 176godzin W szczególności osoby, będące o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy z dnia 20 kwietnia 2004r.(Dz. U. z 2008r. Nr 69, poz. 415 z późniejszymi zmianami) *, -osoby bezrobotne objęte Indywidualnym Planem Działania**, -osoby, których stan zdrowia potwierdzony został zaświadczeniem lekarskim o braku przeciwwskazań do uczestnictwa w kursie, - wykształcenie bez ograniczeń, preferowane min. zawodowe. i zewnętrzny przed komisją z Instytutu Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego. pkt.2 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia r. w sprawie prowadzenia usług rynku pracy (Dz. U. Nr 177 poz.1193 z późniejszymi zmianami; -Książeczka operatora wydawane przez Instytutu Budownictwa i Górnictwa Skalnego (załącznik do Rozporządzenia Ministra Gospodarki z dnia 20 września 2001r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i innych urządzeń technicznych do robót ziemnych, budowlanych i drogowych.

3 2. Prawo jazdy kat. C -nabycie umiejętności jazdy samochodem ciężarowym, -opanowanie przepisów ruchu drogowego 15 osób (1 grupa15 osób) II, kwartał 50 godzin -w szczególności osoby, będące i instytucjach rynku pracy z dnia 20 kwietnia 2004r.(Dz. U. z 2008r. Nr 69, poz. 415 z późniejszymi zmianami) *, -osoby bezrobotne objęte Indywidualnym Planem Działania**, -osoby posiadające Profil Kandydata na Kierowcę; -osoby których stan zdrowia potwierdzonyzostałorzeczeniem lekarskim wystawionym na podstawie badania lekarskiego przeprowadzonego na podstawie art.122 ust.1 pkt 1 ustawy z dnia r- prawo o ruchu drogowym( Dz. U z dn. 2005r. Nr 108 poz.908 z późn. zm. -osoby posiadające orzeczenie wystawione przez psychologa uprawnionego do wykonywania badań psychologicznych oceny zdolności do pracy i zawodu albo kierunku ; zgodnie z zasadami określonymi dla egzaminu państwowego na prawo jazdy pkt.2 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia r. w sprawie prowadzenia usług rynku pracy (Dz. U. Nr 177 poz.1193 z późniejszymi zmianami; -Zaświadczenie o zakończeniu zgodnie z załącznikiem Nr 4 do Rozporządzenia Ministra Infrastruktury z dnia 27 października 2005r. w sprawie, egzaminowania i uzyskiwania uprawnień przez kierujących pojazdami, instruktorów i egzaminatorów (Dz.U. z 2005r. Nr 217, poz.1834 z późniejszymi zmianami) -osoby, które ukończyły 21 lat; - osoby posiadające prawo jazdy kat. B, 3. Kadry i płace 10 osób (1 grupa 10 osób) - wykształcenie bezograniczeń; II kwartał 150 godzin -w szczególności osoby, będące pkt.2 Rozporządzenia

4 - zdobycie wiedzy i praktycznych umiejętności do pracy w działach kadr i płac z wykorzystaniem programów komputerowych. 4. Kwalifikacja wstępna przyśpieszona do kategorii C / C1 / C+E / C1+E 10 osób (1 grupa 10 osób) i instytucjach rynku pracy z dnia 20 kwietnia 2004r.(Dz. U. z 2008r. Nr 69, poz. 415 z późniejszymi zmianami) *, -osoby bezrobotne objęte Indywidualnym Planem Działania**, -osoby bezrobotneposiadające co najmniej wykształcenie średnie; III kwartał 140 godzin -w szczególności osoby, będące i instytucjach rynku pracy z dnia 20 kwietnia 2004r.(Dz. U. z 2008r. Nr 69, poz. 415 z późniejszymi zmianami) *, -osoby bezrobotne objęte Indywidualnym Planem Działania**, państwowy przed komisją powołaną przez Wojewodę Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia r. w sprawie prowadzenia usług rynku pracy (Dz. U. Nr 177 poz.1193 z późniejszymi zmianami; -Świadectwo kwalifikacji zawodowej zgodne z Rozporządzeniem Ministra Infrastruktury z dnia 1 kwietnia 2010 r. w sprawie kierowców wykonujących przewóz drogowy (Dz. U. Nr 53, poz. 314); -osoby, które ukończyły 21 lat; -osoby których stan zdrowia potwierdzonyzostałorzeczeniem lekarskim wystawionym na podstawie badania lekarskiego przeprowadzonego na podstawie art.122 ust.1 pkt 1 ustawy z dnia r- prawo o ruchu drogowym( Dz. U z dn. 2005r. Nr 108 poz.908 z późn. zm. -osoby posiadające orzeczenie wystawione przez psychologa uprawnionego do wykonywania badań psychologicznych oceny zdolności do pracy i zawodu

5 albo kierunku ; - osoby posiadające ważne prawo jazdy kat. C lub C1 lub C+E lub C1+E, -osoby posiadające wykształcenie- bezograniczeń,

6 Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego PLAN SZKOLEŃ DLA OSÓB BEZROBOTNYCH I POSZUKUJĄCYCH PRACYNA ROK 2013 EUROPEJSKI FUNDUSZ SPOŁECZNY, PROJEKT: AKTYWNOŚĆ MOJĄ SZANSĄ Lp. nazwai zakres planowana osób przewidywany termin realizacji przewidywana godzin charakterystyka osób, dla których szkolenie jest przeznaczone informacja o egzaminie zewnętrznym rodzaj zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie i uzyskanie kwalifikacji lub uprawnień 1. Podstawy przedsiębiorczości - zarządzanie firmą: aspekty prawne i finansowe 40 osób (2 grupy po 20 osób) II kwartał 60 godzin -osoby bezrobotne bez preferencji co do wykształcenia; -w szczególności osoby, będące instytucjach rynku pracy z dnia 20 kwietnia 2004r.(Dz. U. z 2008r. Nr 69, poz. 415 z późniejszymi zmianami) *, -osoby zamierzające podjąć własną działalność gospodarczą i mające otrzymać jednorazowe środki na otwarcie działalności gospodarczej, Działania**. Podstawy przedsiębiorczości z logo Kapitał Ludzki Narodowa Strategia Spójności oraz Unia Europejska Europejski Fundusz Społeczny Szkolenie współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego;

7 2. Sprzedawca - obsługa kasy fiskalnej, - obsługa klienta, - techniki sprzedaży 30 osób (2 grupy po 15 osób) II, III kwartał 40 godzin -osoby bezrobotneposiadające co najmniej wykształcenie podstawowe; -osoby chcące podjąć prace w sklepie, magazynie, hurtowni; -w szczególności osoby, będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy zgodnie z art. 49 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy z dnia 20 kwietnia 2004r.(Dz.U. z 2008r. Nr 69, poz. 415 z późniejszymi zmianami) *, Działania**. Sprzedawca z logo Kapitał Ludzki Narodowa Strategia Spójności oraz Unia Europejska Europejski Fundusz Społeczny Szkolenie współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego; 3. Kierowca i operator wózków jezdniowych z wymianą butli LPG - obsługa wózka jezdniowego -wymiana butli LPG 30 osób (2 grupy po 15 osób) II, III kwartał 68 godzin -osoby bezrobotneposiadające co najmniej wykształcenie podstawowe; -stan zdrowia potwierdzony zaświadczeniem lekarskim o braku przeciwwskazań do uczestnictwa w kursie, -osoby posiadające orzeczenie wystawione przez psychologa uprawnionego do wykonywania badań psychologicznych oceny zdolności do pracy i zawodu albo kierunku ; -osoby chcące podjąć pracę w magazynie, hurtowni, działach związanych z logistyką; zewnętrzny przed komisją powołaną przez Urząd Dozoru Technicznego Kierowca i operator wózków jezdniowych z wymianą butli LPG z logo Kapitał Ludzki Narodowa Strategia Spójności oraz Unia Europejska Europejski Fundusz Społeczny Szkolenie współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego;

8 -w szczególności osoby, będące i instytucjach rynku pracy z dnia 20 kwietnia 2004r.(Dz.U. z 2008r. Nr 69, poz. 415 z późniejszymi zmianami)*, Działania**. -Zaświadczenie kwalifikacyjne transportu bliskiego wydane przez Urząd Dozoru Technicznego 4. Spawacz TIG - techniki i technologie spawania metodą TIG, - praktyczna nauka spawania, przepisy i normy procesów spawalniczych. 10osób (1 grupa) III kwartał 104 godziny -osoby bezrobotne posiadające co najmniej wykształcenie podstawowe; -stan zdrowia potwierdzony zaświadczeniem lekarskim o braku przeciwwskazań do uczestnictwa w kursie, -osoby chcące podjąć pracę w działach związanych ze spawalnictwem; -w szczególności osoby, będące i instytucjach rynku pracy z dnia 20 kwietnia 2004r.(Dz. U. z 2008r. Nr 69, poz. 415 z późniejszymi zmianami) *, Działania**. zewnętrzny zgodnie z Wytycznymi Instytutu Spawalnictwa Spawacz TIG z logo Kapitał Ludzki Narodowa Strategia Spójności oraz Unia Europejska Europejski Fundusz Społeczny Szkolenie współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego; -Książeczka spawacza oraz świadectwo egzaminu kwalifikacyjnego spawacza wydane przez Instytut Spawalnictwa,

9 5. Spawacz MAG - techniki i technologie spawania metodą MAG, - praktyczna nauka spawania, przepisy i normy procesów spawalniczych. 10 osób (1 grupa) III kwartał 146 godzin -osoby bezrobotne posiadające co najmniej wykształcenie podstawowe; -stan zdrowia potwierdzony zaświadczeniem lekarskim o braku przeciwwskazań do uczestnictwa w kursie, -osoby chcące podjąć pracę w działach związanych ze spawalnictwem; -w szczególności osoby, będące o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy z dnia 20 kwietnia 2004r.(Dz.U. z 2008r. Nr 69, poz. 415 z późniejszymi zmianami) *, zewnętrzny zgodnie z Wytycznymi Instytutu Spawalnictwa Spawacz MAG z logo Kapitał Ludzki Narodowa Strategia Spójności oraz Unia Europejska Europejski Fundusz Społeczny Szkolenie współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego; Działania. -Książeczka spawacza oraz świadectwo egzaminu kwalifikacyjnego spawacza wydane przez Instytut Spawalnictwa, 6. Księgowość dla małych i średnich przedsiębiorstw - podstawy prawne i zasady prowadzenia rachunkowości w małych i średnich przedsiębiorstwach 10 osób (1 grupa) III kwartał 156 godzin -osoby bezrobotne posiadające co najmniej wykształcenie średnie; -osoby chcące podjąć pracę w działach księgowości; -w szczególności osoby, będące i instytucjach rynku pracy z dnia 20 kwietnia 2004r.(Dz. U. z 2008r.Nr 69, poz. 415 z późniejszymi Sprzedawca z logo Kapitał Ludzki Narodowa Strategia Spójności oraz Unia Europejska Europejski Fundusz Społeczny Szkolenie współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego;

10 - wykorzystanie programów komputerowych w zakresie ewidencji księgowej w małych i średnich przedsiębiorstwach zmianami) *, Działania**. *Za osoby będące pracy uważa się: - bezrobotnych do 25 go roku życia, - bezrobotnych długotrwale albo po zakończeniu realizacji kontraktu socjalnego, o którym mowa w art. 50 ust.2 pkt 2, albo kobiet, które nie podjęły zatrudnienia pourodzeniu dziecka, - bezrobotnych powyżej 50 tego roku życia, - bezrobotnych bez kwalifikacji zawodowych, bez doświadczenia zawodowego lub bez wykształcenia średniego, - bezrobotnych samotnie wychowujących co najmniej jedno dziecko do 18 go roku życia, - bezrobotnych którzy po odbyciu kary pozbawienia wolności nie podjęły zatrudnienia, - bezrobotnych niepełnosprawnych. **Indywidualny Plan Działania (IPD) to: pomoc świadczona klientowi w ramach procesu doradczego, ułatwiającego podejmowanie konkretnych przedsięwzięćw celu rozwiązania problemu zawodowego, zaplanowana aktywnośćklienta w kierunku zmiany umożliwiającąuzyskanie zatrudnienia IPD zawiera cele zawodowe, podejmowane działania i terminy ich realizacji. Wsparcie doradcy i uczestnictwo w tworzeniu IPD prowadzi do: - identyfikacji własnych zasobów: mocnych i słabych stron, ograniczeńi możliwości, -nabycia umiejętności poszukiwania i uzyskiwania zatrudnienia, - nabycia nowych kompetencji (szkolenie zawodowe, doświadczenie zawodowe), -podejmowania działańzmierzających do utworzenia własnej firmy, -uzyskanie stałego lub tymczasowego zatrudnienia. sporządziła: Małgorzata Adamczyk-Kurzak Wioleta Oleś imię, nazwisko specjalisty ds. rozwoju zawodowego (data i podpis Dyrektora PUP) w uzgodnieniu: Elżbieta Żurek imię, nazwisko pośrednika pracy Anna Wójcik imię, nazwisko doradcy zawodowego Renata Lekstan imię, nazwisko lidera klubu pracy