Plan szkoleń dla osób bezrobotnych i poszukujących pracy finansowanych ze środków Funduszu Pracy 2012 ROK

Transkrypt

1 Plan szkoleń dla osób bezrobotnych i poszukujących pracy finansowanych ze środków Funduszu Pracy 2012 ROK Lp. Nazwa i zakres Liczba miejsc dla uczestników Przewidywany termin realizacji Liczba godzin przypadająca na jednego uczestnika Terminy przyjmowania ankiet od potencjalnych uczestników Charakterystyka osób, dla których szkolenie jest przeznaczone Informacja o egzaminie zewnętrznym TAK / Rodzaj zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie i uzyskanie kwalifikacji lub uprawnień 1. Spawanie metodą MAG, TIG Nabycie umiejętności spawania elementów konstrukcyjnych metali; przygotowanie uczestników kursu do egzaminu końcowego według wytycznych Instytutu Spawalnictwa w Gliwicach. 8 MARZEC- KWIECIEŃ 250 LUTY brak przeciwwskazań zdrowotnych umiejętność czytania rysunku technicznego TAK 1. Książka spawacza wydana przez Instytut Spawalnictwa w Gliwicach 2. Świadectwo egzaminu kwalifikacyjnego spawacza wydane prze Instytut Spawalnictwa w Gliwicach 3. o ukończeniu 2. Operator maszyn sterowanych numerycznie CNC Rysunek techniczny Posługiwanie się przyrządami pomiarowymi 8 KWIECIEŃ- MAJ 350 MARZEC brak przeciwwskazań zdrowotnych umiejętność czytania rysunku technicznego biegła znajomość obsługi komputera 1. o ukończeniu 2. o ukończeniu AutoCAD

2 Obsługa programu do programowania maszyn sterowanych numerycznie AutoCAD Obsługa maszyn sterowanych numerycznie preferowane osoby z wykształceniem średnim technicznym 3. Opiekun osób starszych, chorych i niepełnosprawnych rola i zadania opiekuna osób, formy opieki i pomocy ludziom starszym zasady nawiązywania właściwych relacji z podopiecznym i jego rodziną proces starzenia się organizmu człowieka choroby wieku podeszłego, obserwacja chorego, pomiar parametrów pielęgnacja osób starszych i przewlekle chorych problemy opieki chorych i niepełnosprawnych pierwsza pomoc w nagłych wypadkach postawa wobec uczuć i sposobu zachowania pielęgnowanej osoby wybrane zagadnienia z rehabilitacji osób 8 MAJ- CZERWIEC 200 KWIECIEŃ predyspozycje zawodowe (osoby, cierpliwe, miłe, pogodne, z łagodnym usposobieniem) brak przeciwwskazań zdrowotnych o ukończeniu.

3 niepełnosprawnych zasady żywienia ludzi chorych i starszych wybrane zagadnienia z farmakoterapii 4. Cieśla Higiena i bhp produkcji Rodzaje elementów konstrukcyjnych stosowanych w połączeniach ciesielskich Typowe konstrukcje ciesielskie drobno i wielkowymiarowe, rusztowania, elementy prefabrykowane i gotowe nowoczesne deskowanie Rysunek zawodowy Zasady montażu i demontażu konstrukcji i złączy ciesielskich Maszyny, urządzenia i narzędzia stosowane w ciesielstwie Sposoby zabezpieczania drewnianych obiektów ciesielskich przed niekorzystnym wpływem czynników zewnętrznych w tym pogodowych Trasowanie kształtów połączeń ciesielskich Obróbka ciesielska 6 KWIECIEŃ- CZERWIEC 350 MARZEC brak przeciwwskazań zdrowotnych o ukończeniu.

4 Zajęcia praktyczne 5. Przedstawiciel handlowy rola i zadania przedstawiciela handlowego, zakres obowiązków przedstawiciela handlowego, rozpoznanie produktu i branży w której pracujemy, monitorowanie rynku pod względem popytu i podaży, reklama i promocja dystrybucja, pozyskiwanie klientów, utrzymanie kontaktów handlowych, techniki i etapy sprzedaży, sprzedaż w terenie, organizowanie dostaw towarów do klientów, marketing wystawienniczy, komunikacja międzyludzka, negocjacje, techniki negocjacyjne, zarządzanie celami i czasem, zagadnienia finansowo-prawne dotyczące sprzedaży i zawodu handlowca, zastrzeżenia, 8 CZERWIEC 180 MAJ predyspozycje zawodowe wykształcenie min. średnie preferowane osoby posiadające prawo jazdy kat. B TAK o ukończeniu.

5 zażalenia, reklamacje 6. Szkolenie okresowe kierowców wykonujących transport drogowy Program zgodny z Rozporządzeniem Ministra Infrastruktury z dnia 1 kwietnia 2010 r. w sprawie kierowców wykonujących przewóz drogowy. 10 MAJ 35 MARZEC- KWIECIEŃ Kierowcy, którzy przed dniem: 1) 10 września 2008 r. - uzyskali prawo jazdy kategorii D1 lub D ( kierowcy autobusów) 2) 10 września 2009 r. - uzyskali prawo jazdy kategorii C1 lub C ( kierowców samochodów ciężarowych). potwierdzające odbycie w zakresie modułu okresowego zgodne z Rozporządzeniem Ministra Infrastruktury z dnia 1 kwietnia 2010 r. w sprawie kierowców wykonujących przewóz drogowy. 7. Przewóz materiałów niebezpiecznych ADR podstawowy i specjalistyczny w cysternach Zapoznanie kierowców z zagrożeniami występującymi podczas przewozu towarów niebezpiecznych oraz przekazanie im podstawowych informacji niezbędnych dla zminimalizowania prawdopodobieństwa powstania wypadku, a w sytuacji gdy wypadek zaistnieje, umożliwiających 8 CZERWIEC 42 MAJ Prawo jazdy kat. C z wpisem potwierdzającym odbycie z zakresu kwalifikacji wstępnej lub okresowego. Ukończone 21 lat. TAK ADR.

6 kierowcom podjęcie działań zmierzających do ograniczenia skutków wypadku i koniecznych dla zachowania ich własnego bezpieczeństwa oraz bezpieczeństwa innych osób i środowiska. 8. Marketing w sieci Podstawy technologii internetowej, Wykorzystanie mediów społecznościowych w obsłudze klienta, Zasady projektowania stron www i zarządzania nimi, Prawne aspekty pracy w sieci, Podstawy marketingu w Internecie, Handel elektroniczny, Podstawy zarządzania zespołem projektowym. 8 CZERWIEC- LIPIEC 200 KWIECIEŃ- MAJ Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki humanistyczne) Dobra znajomość języka angielskiego o ukończeniu. 9. ABC Małej Przedsiębiorczości Podstawowe zagadnienia z zakresu marketingu i negocjacji Przepisy podatkowe Ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenia Według zapotrzebowania LUTY- 35 LUTY- Osoby ubiegające się o przyznanie jednorazowych środków na rozpoczęcie działalności gospodarczej o ukończeniu

7 zdrowotne Biznes plan Wypełnianie wniosku o przyznanie dotacji 10. Szkolenie z zakresu aktywnego poszukiwania pracy 128 MARZEC- 80 LUTY- Osoby bezrobotne zarejestrowane w PUP Tczew, które o ukończeniu Zakres (18 sesji tematycznych wg zaleceń metodycznych MPiPS) nie posiadają doświadczenia w poszukiwaniu pracy, 1. Pierwszy dzień 2. Metody nauki stosowane podczas 3. Reakcje w trudnych sytuacjach 4. Kompetencje i predyspozycje zawodowe 5. Bariery na drodze do zatrudnienia 6. Zarządzanie sobą podczas poszukiwania zatrudnienia 7. Analiza rynku pracy 8. Formy zatrudnienia 9. Wizytówka zawodowa - dokumenty aplikacyjne 10. Sztuka mówienia i prezentacji 11. Zachowania asertywne w poszukiwaniu pracy 12. Oferty na rynku pracy 13. Przygotowanie do rozmowy z pracodawcą 14. Rozmowa kwalifikacyjna utraciły motywację do poszukiwania pracy w związku z długotrwałym niepowodzeniem w jej poszukiwaniu; chcą powrócić na rynek pracy po długim okresie braku aktywności zawodowej.

8 15. Edukacja dla rynku pracy 16. Plan poszukiwania prac 17. Podjęcie zatrudnienia 18. Zakończenia 11. Szkolenia na indywidualny wniosek osoby bezrobotnej Według zapotrzebowania MARZEC- do wyczerpania środków finansowych Osoby posiadające zaświadczenie pracodawcy o możliwości zatrudnienia po ukończonym szkoleniu. Zgodnie z przepisami prawa. o ukończeniu lub inne wymagane. Z uwagi na limitowane środki finansowe propozycje szkoleń na 2012 rok mogą ulec zmianie. Terminy realizacji poszczególnych szkoleń ze względu na konieczność stosowania przepisów ustawy Prawo Zamówień Publicznych mogą ulec przesunięciu. Zatwierdził: Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Tczewie Elżbieta Płóciennik Plan szkoleń pozytywnie zaopiniowany przez Powiatową Radę Zatrudnienia w Tczewie na posiedzeniu w dniu r.