POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, Elbląg 055/ , fax ,

Wielkość: px
Rozpocząć pokaz od strony:

Download "POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, Elbląg 055/ , fax ,"

Transkrypt

1 POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, Elbląg 055/ , fax , RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ELBLĄSKIM W 2009 ROKU ELBLĄG - MARZEC ROK

2 2 Przedruk w całości lub w części oraz wykorzystanie danych statystycznych w druku dozwolone jest wyłącznie z podaniem źródła. Powiatowy Urząd Pracy ul. Saperów Elbląg tel SPIS TREŚCI

3 3 WSTĘP 4 1. KRÓTKA CHARAKTERYSTYKA BEZROBOCIA 6 2. BEZROBOCIE WEDŁUG PODSTAWOWYCH GRUP ZAWODÓW RANKING PIERWSZYCH TRZYDZIESTU ZAWODÓW WEDŁUG LICZBY BEZROBOTNYCH BEZROBOTNI WEDŁUG POLSKIEJ KLASYFIKACJI DZIAŁALNOŚCI OFERTY PRACY WEDŁUG PODSTAWOWYCH GRUP ZAWODÓW OFERTY WEDŁUG POLSKIEJ KLASYFIKACJI DZIAŁALNOŚCI (PKD) RANKING PIERWSZYCH TRZYDZIESTU ZAWODÓW WEDŁUG LICZBY OFERT PRACY ZAWODY NADWYŻKOWE ZAWODY ZRÓWNOWAŻONE ZAWODY DEFICYTOWE PRZEWIDYWANE ZAPOTRZEBOWANIE NA ZAWODY 31

4 4 WSTĘP Bezrobocie od kilkunastu lat jest jednym z najbardziej dotkliwych problemów społecznych, gospodarczych i politycznych w Polsce. Do podejmowania skutecznych działań w zakresie łagodzenia jego skutków, także dla efektywnej promocji zatrudnienia niezbędna jest szeroka i ciągle aktualizowana wiedza na temat kształtowania się danych statystycznych rynku pracy. Powiatowy Urząd Pracy w Elblągu jako jeden z najistotniejszych kierunków badania tego rynku uznał systematyczną obserwację rynku pracy w powiecie elbląskim, a zwłaszcza kształtowanie się popytu i podaży siły roboczej w przekroju zawodowym. Niniejsze opracowanie będzie stanowić analizę podstawowych wielkości opisujących ten rynek w układzie według kwalifikacji zawodowych pt. Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych dla powiatu elbląskiego za 2009 r.. Powiatowy Urząd Pracy w Elblągu zgodnie z zapisami ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy opracował analizę zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2009 r. w powiecie elbląskim. W celu prawidłowego zrozumienia zagadnień związanych z Monitoringiem zawodów deficytowych i nadwyżkowych (MZDiN) należy określić podstawowe definicje tej tematyki. Podstawowe definicja Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych to proces systematycznego obserwowania zjawisk zachodzących na rynku pracy dotyczących kształtowania popytu na pracę i podaży zasobów pracy w przekroju terytorialno zawodowym oraz formułowania na tej podstawie ocen, wniosków i krótkotrwałych prognoz niezbędnych dla prawidłowego funkcjonowania systemów: szkolenia bezrobotnych oraz kształcenia zawodowego. Zawód deficytowy jest to zawód, na który występuje wyższe zapotrzebowanie niż liczba osób poszukujących pracy w tym zawodzie. Zawód nadwyżkowy zawód, na który występuje na rynku pracy mniejsze zapotrzebowanie niż liczba poszukujących pracy w tym zawodzie. Cel opracowania analizy Informacje o bezrobociu i ofertach pracy według zawodów posłużą w szczególności jako źródło informacji do: dostosowania poziomu, struktury i treści kształcenia zawodowego do potrzeb rynku pracy;

5 5 określania zgodnych z zapotrzebowaniem rynku pracy kierunków szkoleń osób bezrobotnych; prowadzenia racjonalnej i zgodnej z realiami rynku pracy gospodarki środkami Funduszu Pracy, pozostającymi w dyspozycji powiatowych urzędów pracy; w zakresie asygnowania środków na aktywne formy przeciwdziałania bezrobociu, szczególnie w zakresie programów specjalnych i aktywizacji absolwentów; opracowania przez samorządy lokalne strategii działania oraz oceny i weryfikacji ich założeń w części dotyczącej łagodzenia skutków bezrobocia oraz promocji zatrudnienia; planowania działań przez instytucje i organizacje współpracujące na lokalnym rynku pracy w zakresie przeciwdziałania bezrobociu; podnoszenia jakości poradnictwa zawodowego poprzez bieżące wskazywanie doradcom zawodowym profesji poszukiwanych przez lokalnych pracodawców oraz takich, na które maleje zapotrzebowanie; usprawnienia pośrednictwa pracy poprzez uzyskanie bieżących informacji o planach zatrudnieniowych zakładów pracy. Podstawa opracowania Podstawowymi źródłami informacji wykorzystanymi w opracowaniu były: Sporządzone przez Powiatowy Urząd Pracy w Elblągu zestawienia danych statystycznych dotyczących osób bezrobotnych oraz ofert pracy będących w dyspozycji urzędu w układzie według grup zawodów. Metodologia opracowania Raport sporządzony zgodnie z Zaleceniami metodycznymi do prowadzenia monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych opracowanymi przez Departament Rynku Pracy w Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej. Monitoring oparty jest o dwa źródła danych: Sprawozdania MIPS-01 (Załącznik 3 Bezrobotni oraz oferty pracy według zawodów i specjalności i Załącznik 2 Bezrobotni według rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy i ofert pracy). Jednostką analizy w monitoringu jest zawód oraz specjalność. W monitoringu zastosowano następujące mierniki: Wskaźnik intensywności nadwyżki (deficytu) poszczególnych zawodów; Wskaźnik szansy uzyskania oferty w danym zawodzie; Wskaźnik struktury bezrobotnych według zawodów (grup zawodów);

6 6 Wskaźnik struktury bezrobotnych według PKD; Wskaźniki struktury ofert pracy według zawodów (grup zawodów); Wskaźniki struktury ofert pracy według PKD. 1/. KRÓTKA CHARAKTERYSTYKA BEZROBOCIA W powiecie elbląskim prowadzona jest wszechstronna dyskusja na temat rynku pracy i bezrobocia w kontekście systemu kształcenia na różnych szczeblach i poziomach. Analiza danych o bezrobotnych w podziale na grupy zawodowe i wykształcenie wskazuje na konieczność zsynchronizowania działań w zakresie programów edukacyjnych i szkoleniowych z wymogami naszego rynku pracy. Zawarte w raporcie dane pokazują, jaki procent osób w danej grupie zawodowej może liczyć na w miarę szybkie zatrudnienie. Prezentowane opracowanie stanowi syntezę danych na temat rankingu zawodów nadwyżkowych i deficytowych w powiecie elbląskim. Skoncentrowano się tu na pierwszych najliczniej reprezentowanych trzydziestu zawodach według liczby bezrobotnych i trzydziestu ofertach pracy. Punktem wyjścia analizy struktury bezrobotnych jest charakterystyka całej tej populacji według stanu liczebnego, płci, wieku, poziomu wykształcenia. Na koniec grudnia 2009 r. w powiecie elbląskim zarejestrowanych było 5319 osób bezrobotnych, w tym 2843 kobiety. Stanowiły one 53% ogółu pozostających w ewidencji. Wskaźnik stopy bezrobocia mierzony stosunkiem bezrobotnych do czynnych zawodowo mieszkańców, na koniec grudnia 2009 roku wyniósł dla powiatu elbląskiego 24,8%. W porównaniu do miesiąca grudnia 2008 r., wysokość tego wskaźnika zwiększyła się o 2,7 pkt. proc.

7 % 7 Wykres nr 1. Stopa bezrobocia w powiecie elbląskim. 35,00 30,00 25,00 20,00 23,8 24,2 24,3 24,3 23,6 22,6 23,1 21,8 23,3 21,3 21,6 20,3 22,8 19,3 23,5 19,6 22,5 18,8 22,8 18,6 23,7 19,8 24,8 22,1 15,00 10,00 I II III IV V VI VII VIII IX X XI XII Strukturę bezrobocia na koniec 2009 r. z podziałem na wykształcenie, wiek, staż oraz czas pozostawania bez pracy przedstawiono w poniższej tabeli.

8 8 Tabela nr 3. Bezrobotni według wykształcenia, wieku, stażu pracy i czasu pozostawania bez pracy. Wyszczególnienie Stan na r. Stan na r. Zmiany wzrost/spadek w% OGÓŁEM ,1 WYKSZTAŁCENIE wyższe ,6 policealne i średnie zawodowe ,1 średnie ogólnokształcące ,5 zasadnicze zawodowe ,8 gimnazjalne i poniżej ,1 WIEK lata , lata , lata , lata , lat ,1 60 i powyżej ,5 STAŻ PRACY bez stażu ,9 do 1 roku ,8 1-5 lat , lat , lat , lat ,3 30 i więcej ,2 CZAS POZOSTAWANIA BEZ PRACY do 1 miesiąca ,0 1-3 miesięcy ,3 3-6 miesięcy , miesięcy , miesięcy ,4 pow. 24 miesięcy ,8 Źródło: Sprawozdanie MPiPS-01 o rynku pracy, opracowanie własne PUP w Elblągu a) WYKSZTAŁCENIE Analizując dane z tabeli według stanu na koniec grudnia 2009 r., należy zauważyć, iż największą populację wśród osób bezrobotnych stanowią osoby z wykształceniem gimnazjalnym i niższym. Grupa ta stanowi 37,1 % ogółu bezrobotnych.

9 9 Drugą co do wielkości zawodowym, tj. 32,8%. grupę stanowią osoby z wykształceniem zasadniczym 17,6 % to osoby z wykształceniem policealnym i średnim zawodowym. Osoby z wykształceniem średnim ogólnokształcącym stanowią 8,2% populacji bezrobotnych. Do najmniej licznej grupy bezrobotnych należą osoby legitymujące się wykształceniem wyższym 4,4 %. W stosunku do 2008 r. we wszystkich grupach odnotowano wzrost bezrobocia. Najwięcej bezrobotnych przybyło wśród osób z wykształceniem: wyższym 36,6%, zasadniczym zawodowym 28,8% oraz ogólnokształcącym 22,5%. Wzrósł również, w stosunku do ogółu, udział bezrobotnych z wykształceniem zasadniczym zawodowym (o 1,2 pkt. proc.) i wyższym (o 0,4pkt. proc). Zmniejszył się natomiast do ogółu, udział bezrobotnych z wykształceniem policealnym i średnim zawodowym (o 0,9 pkt. proc.), gimnazjalnym i poniżej (o 0,6 pkt. proc.) oraz ogólnokształcącym (o 0,1 pkt. proc.). Wykres nr 2. Struktura bezrobotnych według poziomu wykształcenia na koniec grudnia 2009 r. gimnazjalne i poniżej 37,1% wyższe 4,4% zasadnicze zawodowe 32,8% policealne i śr. zaw. 17,6% śr. ogólnokształcące 8,2%

10 10 b) WIEK Analizując bezrobotnych wg wieku możemy stwierdzić, iż najliczniejszą grupę bezrobotnych stanowią osoby w wieku lata (30,6,%). W stosunku do 2008 r. odnotowano wzrost o 384 osoby, tj. 30,8%. Drugie miejsce przypada bezrobotnym w wieku lata (23,2%). W stosunku do 2008 r. nastąpił wzrost o 209, tj. 20,4%. Kolejne grupy stanowią osoby bezrobotne w przedziale (20,7%), lata (18%). Najmniej liczne grupy tworzą osoby w wieku: lat (6,5%) i lata (1,0%). Wzrost liczby bezrobotnych miał miejsce wśród bezrobotnych we wszystkich przedziałach wiekowych, w tym najwyższy w grupach wiekowych: (49%) i 60-64(64,5%), w których nastąpił jednoczesny wzrost udziału procentowego w ogólnej liczbie bezrobotnych (odpowiednio o 1,1 i 0,2 pkt. proc.). Wykres nr 3. Struktura bezrobocia według wieku na koniec grudnia 2009 roku 60 i powyżej 1% lat 7% lata 21% lata 23% lata 18% lata 30%

11 11 c) STAŻ PRACY: Biorąc pod uwagę staż pracy osób bezrobotnych, największa grupa osób z terenu powiatu elbląskiego zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Elblągu posiada staż pracy pomiędzy 1-5 lat, tj. 26,3 % badanych. Drugą co do wielkości grupę tworzą osoby bez stażu pracy 18,4%. Kolejnymi grupami są bezrobotni ze stażem: lat 15,7%, 5-10 lat 14,6%, do 1 roku 13,5%, lat 9,8%, pow. 30 lat 1,7%. Z przedstawionych danych wynika że struktura bezrobotnych według stażu na koniec grudnia 2009 r. w stosunku do poprzedniego czasookresu, negatywnym zmianom uległa w przedziałach 1 5 lat wzrost o 1,2 ptk. proc. i 5-10 lat wzrost o 1,4 pkt. proc., a pozytywnym w przedziale do roku spadek o 1,2 pkt. oraz bez stażu spadek o 2,0 pkt. proc. d) CZAS POZOSTAWANIA BEZ PRACY: Jak wynika z danych zawartych w tabeli nr 2, najliczniejszą populację wśród bezrobotnych z terenu powiatu elbląskiego stanowią osoby zarejestrowane od 1-3 miesięcy. Grupa ta stanowi 24,3%. Drugą co do wielkości grupę stanowią bezrobotni zarejestrowani od 6-12 miesięcy (20,6%). Kolejną grupę tworzą osoby pozostające bez pracy od 3-6 miesięcy (19,9%). Udział pozostałych grup przedstawia się następująco: od miesięcy (17,7%), powyżej 24 miesięcy (9,4%), 8,0% osoby bezrobotne zarejestrowane do 1 miesiąca. Biorąc pod uwagę przedziały czasowe pozostawania bez pracy, wzrost udziału procentowego w ogólnej liczbie bezrobotnych na przestrzeni roku miał miejsce w następujących okresach oczekiwania na pracę: od 12 do 24 m-cy (o 5,3 pkt.), od 6 do 12 m-cy

12 12 (o 4,1 pkt.), od 3 do 6 m-cy (3,0 pkt.),, a spadek w przedziałach do 1 miesiąca (o 4,7 pkt), pow. 24 m-cy (o 4,6 pkt.) oraz od 1 do 3 m-cy (o 3,0 pkt.). Wykres nr 4. Struktura bezrobocia według czasu pozostawania bez pracy (w miesiącach) na koniec grudnia 2009 roku pow. 24 9,4% do 1 8,0% ,7% ,3% ,6% ,9% 2/. BEZROBOCIE WEDŁUG PODSTAWOWYCH GRUP ZAWODÓW W strukturze bezrobocia według zawodów najliczniejszą są robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy. W końcu grudnia 2007 r. do tej grupy zaliczano 975 osób, rok później 942 osoby, a na koniec grudnia 2009 roku liczba ta wzrosła do 1404 osób. W stosunku do grudnia 2008 r. w grupie tej liczba bezrobotnych wzrosła o 462 osoby, tj. 49%, a w stosunku do grudnia 2007r. o 429 osób, tj. 44%. W końcu grudnia 2009 roku bezrobotni wchodzący w skład tej grupy zawodowej stanowili 26,4% (rok %) ogółu zarejestrowanych bezrobotnych wzrost o 4,4 pkt. proc.. Drugie miejsce zajmują bezrobotni bez zawodu. W końcu grudnia 2006 r. było ich 849 osób, w 2007 r. o 161 osób więcej (1010), a na koniec grudnia 2009 roku liczba ta wynosiła

13 osób. W stosunku do końca grudnia 2008 r. liczba bezrobotnych w tej grupie wzrosła o 136 osób, tj. 13,5%, a stosunku do grudnia 2007 r. o 297 osób, tj. 35%. W 2009 roku bezrobotni bez zawodu stanowili 21,5% ogółu zarejestrowanych bezrobotnych (spadek o 2,1 pkt. proc. w porównaniu do grudnia 2008 r.). Trzecie miejsce przypadło pracownikom usług osobistych i sprzedawcom. Na koniec grudnia 2007 r. było 637 osób, na koniec grudnia osób (grupa ta zmniejszyła się o 89 osób), a na koniec grudnia 2009 r. 749 osób (wzrost o 120 osób). W okresie trzech lat liczba bezrobotnych w tej grupie wzrosła o 112 osób, tj. 17,5%. W 2009 r. bezrobotni wchodzący w skład tej grupy zawodowej stanowili 14,0% ogółu bezrobotnych (w 2007 r.14,7%). Nadal trudności ze znalezieniem zatrudnienia mają również technicy i inny średni personel. Bezrobotni zaliczani do tej grupy pracowników zajmują czwarte miejsce pod względem liczebności. Na koniec grudnia 2009 r. zarejestrowanych było 627 osób z omawianej grupy - i w odniesieniu do stanu z końca grudnia 2008 roku liczebność tej kategorii bezrobotnych wzrosła o 76, tj. o 13,8%, a w stosunku do końca grudnia 2007 r. wzrosła o 92 osoby, tj. o 17%. Wzrost poziomu bezrobocia wystąpił w 9 grupach zawodowych, w tym najwyższy w grupie robotników przemysłowych i rzemieślników (49%), specjalistów (29%), operatorów i monterów maszyn i urządzeń (25%) oraz pracownikach przy pracach prostych (23%). Spadek poziomu bezrobocia odnotowano w grupie zawodowej wyżsi urzędnicy i kierownicy. Według Klasyfikacji Zawodów i Specjalności, najbardziej zagregowany podział obejmuje 11 wielkich grup zawodowych, co ilustruje tabela 2. TABELA 2. Bezrobotni według grup zawodów w końcu BEZROBOTNI z tego: GRUPY ZAWODÓW 2007 r r r. Zmiana liczby bezrobotnych w 2009r. w porównaniu z 2008r. Zmiana liczby bezrobotnych w 2009r. w porównaniu z 2007r. liczba % liczba % OGÓŁEM , Siły zbrojne Wyżsi urzędnicy i kierownicy ,

14 14 Specjaliści , Technicy i inny średni personel , Pracownicy biurowi , Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy , Rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy , Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy , Operatorzy i monterzy maszyn i urządzeń , Pracownicy przy pracach prostych , Bez zawodu , Źródło: Sprawozdawczość nr.1 MPiPS załącznik 3. Obliczenia własne Na koniec grudnia 2009 roku bezrobotnych o najwyższych kwalifikacjach zawodowych legitymującymi się dyplomami wyższych uczelni było 225 osób, co stanowi 4% ogółu bezrobotnych z powiatu elbląskiego. W 2009 r. w odniesieniu do 2008 roku liczebność tej kategorii wzrosła się o 51 osób, tj. o 29,3%, a w odniesieniu. do 2007 r. wzrosła o 80 osób, tj. 55%. 14,7% tej populacji stanowią osoby będące na bezrobociu powyżej 12 miesięcy. Wykres nr 5. Udział procentowy bezrobotnych według grup zawodowych na koniec grudnia 2009 r. 0,1% 4,2% 21,5% 11,8% 2,1% Wyżsi urzędnicy i kierownicy - 0,1% Specjaliści - 4,2% Technicy i inny średni personel - 11,8% 11,2% 14,1% Pracownicy biurowi - 2,1% 5,2% 26,4% 3,4% Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy - 14,1% Rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy - 3,4% Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy - 26,4% Operatorzy i monterzy maszyn i urządzeń - 5,2% Pracownicy przy pracach prostych - 11,2% Bez zawodu - 51,5%

15 15 3/. RANKING PIERWSZYCH TRZYDZIESTU ZAWODÓW WEDŁUG LICZBY BEZROBOTNYCH Wnikliwa analiza bezrobotnych według wielkich grup zawodów pozwoliła na sporządzenie rankingu. Znalazła się w nim grupa 30 najliczniej występujących zawodów wśród bezrobotnych patrz tabela 3. Bezrobotni posiadający zawody, wymienione w tabeli 3, w 2009 r. stanowili 67,5% ze 5319 osób zarejestrowanych jako bezrobotni ogółem. W odniesieniu do stanu z roku 2008 liczba zarejestrowanych bezrobotnych w ww. zawodach wzrosła o 604 osoby, tj. o 20,2%, a w porównaniu do 2007 r. zwiększyła się o 677 osób, tj. o 23,2%. Poziom bezrobocia wśród bezrobotnych prezentowanych w tabeli nr 3 wzrósł w 25 zawodach, w tym najliczniej wśród: mechaników pojazdów samochodowych (25 osób, tj. 147%); ślusarzy (37 osób, tj. 103%); stolarzy meblowych (54 osoby, tj. 80,6%); murarzy (43 osoby, tj. 63%); kaletników (28, tj. 44%). W zawodach: szwaczka, technik mechanik, technik rolnik, robotnik placowy, dozorca liczba bezrobotnych zmniejszyła się. W rankingu zawodów bezrobotnych niezmiennie pierwsze miejsce pod względem liczebności zajmują bezrobotni bez zawodu. W 2009 roku zarejestrowanych było 1145 bezrobotnych poszukujących pracy w tym zawodzie (udział osób powyżej 12 miesięcy wyniósł 13,5%). W latach populacja ta wzrosła o 161 osób, tj. o 19%, a w 2009 r. w porównaniu do 2008 r. wzrosła o dalsze 135 osób, tj. 13,4%. Drugie miejsce przypadło sprzedawcom 470 bezrobotnych (udział osób powyżej 12 miesięcy wyniósł 32%) - wzrost do 2008 r. o 56 osób, tj. o 13,5%). Dalsze miejsca uzyskali: - robotnik gospodarczy 198 osób (bezrobotni powyżej 12 m-cy stanowią 23,2%) - wzrost liczby bezrobotnych o 58 osób, tj. 41,1%), - kucharz 137 osób (bezrobotni powyżej 12 m-cy stanowią 25,5%) (wzrost liczby bezrobotnych o 18 osób, tj. 15,1%), - stolarz meblowy 121 osób (bezrobotni powyżej 12 m-cy stanowią 18%) (wzrost liczby bezrobotnych o 54 osoby, tj. 80,6%), - krawiec 116 osób (bezrobotni powyżej 12 m-cy stanowią 19%)

16 16 (wzrost liczby bezrobotnych o 25 osób, tj. 27,5%), - murarz 111 osób(bezrobotni powyżej 12 m-cy stanowią 22,5%) (wzrost liczby bezrobotnych o 43 osoby, tj. 63,2%), - kaletnik- 91 osób (bezrobotni powyżej 12 m-cy stanowią 25%) (wzrost liczby bezrobotnych o 28 osób, tj. 44,4%), -ślusarz 73 osoby (bezrobotni powyżej 12 m-cy stanowią 12,3%) (wzrost liczby bezrobotnych o 37 osób, tj. 102,8%), - stolarz (bezrobotni powyżej 12 m-cy stanowią 29%) (wzrost liczby bezrobotnych o 15 osób, tj. 26,3%). TABELA 3. Ranking pierwszych trzydziestu zawodów według liczby bezrobotnych L p Kod zawodu Zawód Liczba w 2007 r. Liczba w 2008 r. Liczba % do w 2009 r. ogółu Zmiana liczby bezrobotnych w porównaniu z 2008r. liczba (6-5) Zmiana liczby bezrobotnych w porównaniu z 2008r. % (8/5) Ogółem , ,1 z tego , , Bez zawodu , , Sprzedawca , , Robotnik gospodarczy , , Kucharz , , Technik ekonomista , , Stolarz meblowy , , Krawiec , , Murarz , , Kaletnik , , Technik rolnik ,6-7 -7, Ślusarz , , Stolarz , , Piekarz , , Robotnik budowlany , , Technik handlowiec ,2 9 16, Sprzątaczka ,2 7 12,3 Mechanik samochodów osobowych , , Cukiernik ,1 8 16, Kierowca ciągnika rolniczego , ,3 Mechanik operator pojazdów i maszyn rolniczych ,0 6 12, Robotnik placowy , , Kucharz małej gastronomii , ,3

17 17 Mechanik pojazdów samochodowych , ,1 Kierowca samochodu osobowego ,8 0 0,0 Specjalista administracji publicznej ,8 9 29, Technik mechanik , , Pracownik biurowy ,6 2 6, Szwaczka , , Dozorca ,6-2 -5,7 Robotnik pomocniczy w przemyśle przetwórczym ,6 2 6,5 Pierwsze miejsce wśród zawodów nierobotniczych przypadło technikom ekonomistom i technikom rolnikom pozycja 5 i 10 w rankingu. Na koniec grudnia 2009 zarejestrowane były 132 osoby bezrobotne (osoby zarejestrowane powyżej 12 miesięcy stanowiły 17%) w zawodzie technik ekonomista, tj. o 20 osób, tj. (17,9%) więcej niż w 2008 r. i 83 osoby bezrobotne (osoby zarejestrowane powyżej 12 miesięcy stanowiły 32%) w zawodzie technik rolnik, tj. o 7 osób, tj. 8% mniej niż w 2008 r. Stanowili oni 2,5% i 1,6% ogółu zarejestrowanych bezrobotnych. Wciąż pierwszą lokatę z grupy osób posiadających wykształcenie wyższe zajmują specjaliści administracji publicznej. Znajdują się oni na 25 pozycji w rankingu. W 2009 r. zarejestrowanych było 40 osób posiadających ten zawód (osoby powyżej 12 m-cy 15%). W odniesieniu do 2008 r. liczba bezrobotnych specjalistów administracji publicznej zwiększyła się o 9 osób, tj. o 29%. 4/. BEZROBOTNI WEDŁUG POLSKIEJ KLASYFIKACJI DZIAŁALNOŚCI (PKD) TABELA 4. Bezrobotni według rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy. Bezrobotni Lp. Sekcja Polskiej klasyfikacji działalności (PKD) Stan w końcu 2007 r. Stan w końcu 2008 r. Stan w końcu 2009 r. Liczba % Liczba % Liczba % 1 Przetwórstwo przemysłowe , , ,2 2 Handel hurtowy i detaliczny, naprawy sprzętu mechanicznego, motocykli oraz art. przeznaczenia. użytku , , ,9 domowego 3 Administracja publiczna. i obrona narodowa; obowiązkowe ubezpieczenia. społeczne. i powszechne. ubezpieczenia. zdrowotne , , ,3

18 18 4 Działalność niezidentyfikowana , , ,7 5 Budownictwo 180 5, , ,3 6 Pozostała działalność usługowa 319 7,3 7 Rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo , ,7 8 Transport, gospodarka magazynowa i łączność 97 2,7 85 2, ,9 9 Hotele i restauracje 75 2,1 80 2, ,8 10 Działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca ,2 11 Opieka zdrowia i pomoc społeczna 92 2,6 51 1,5 65 1,5 12 Edukacja 50 1,4 45 1,3 63 1,4 13 Działalność związana z kulturą rozrywką i rekreacją ,4 14 Działalność profesjonalna, naukowa i techniczna ,1 15 Dostawy wody, gospodarowanie ściekami i odpadami ,7 16 Działalność finansowa i ubezpieczeniowa 8 0,2 9 0,3 28 0,6 17 Górnictwo, kopalnictwo 7 0,2 8 0,2 13 0,3 18 Obsługa nieruchomości, wynajem, nauka i usługi związane 84 2,3 79 2,3 9 z prowadzeniem działalności gospodarcza 0,2 19 Informacja i komunikacja ,2 20 Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię elektryczną 11 0,3 14 0,4 4 0,2 21 Gospodarstwa domowe zatrudniające pracowników 0 0,0 1 0,0 1 0,1 22 Organizacje i zespoły eksterytorialne 0 0,0 0 0,0 0 0,0 Ogółem Źródło: Załącznik 2 do sprawozdania MPiPS-01 o rynku pracy, opracowanie własne PUP w Elblągu. Najwięcej zarejestrowanych bezrobotnych pochodzi z następujących sekcji gospodarki narodowej: przetwórstwo przemysłowe (23,2%); handel hurtowy i detaliczny, wraz z naprawami (15,9%); administracja publiczna i obrona narodowa (12,3%), budownictwo (8,3%), pozostała działalność usługowa (7,3%). Na koniec 2009 r. w porównaniu do 2008 r. największy wzrost bezrobocia w powiecie elbląskim odnotowano w następujących sekcjach działalności PKD : Budownictwo (103% osoby); Przetwórstwo przemysłowe (52,8% osób); Handel hurtowy i detaliczny, naprawy sprzętu mechanicznego, motocykli oraz art. przeznaczenia użytku domowego (42% osób).

19 19 5/. OFERTY PRACY WEDŁUG PODSTAWOWYCH GRUP ZAWODÓW W 2009 roku do Powiatowego Urzędu Pracy w Elblągu zgłoszono 2094 oferty z powiatu elbląskiego jest to o 216 mniej niż w analogicznym okresie roku 2008 (spadek o 9,4%) i o 375 mniej (15,2%) niż w 2007 r. W strukturze ofert pracy od trzech lat największa jej liczba przypada pracownikom przy pracach prostych. Na koniec grudnia 2009 r. dla tej grupy zawodowej przypadały 782 oferty pracy, tj. o 90 ofert mniej (10,3%) niż w 2008 r. i o 45 mniej (5,4%) niż w 2007 r. Stanowi to 37,3% wszystkich ofert pracy z powiatu elbląskiego. Drugie miejsce zajmują pracownicy usług osobistych i sprzedawcy. Dla nich w 2009r. było 438 ofert pracy - wzrost o 60, tj. o 15,9% i o 81 więcej (22,7%) niż w 2007 r. Stanowi to 20,9% wszystkich ofert pracy z powiatu elbląskiego. Trzecia lokata przypadła robotnikom przemysłowym i rzemieślnikom. W 2009 r. dla tej populacji były 302 oferty pracy spadek o 107, tj. o 26,2% (w porównaniu do 2007 r. spadek o 218 ofert, tj. 41,9%). Stanowi to 14,4% wszystkich ofert pracy. Według Klasyfikacji Zawodów i Specjalności, najbardziej zagregowany podział obejmuje 11 wielkich grup zawodowych patrz tabela 5. TABELA 5. Oferty pracy według wielkich grup zawodów w latach OFERTY PRACY GRUPY ZAWODÓW 2007 r r r. Zmiana liczby ofert pracy w 2009r. w porównaniu z 2008r. Zmiana liczby ofert pracy w 2009r. w porównaniu z 2007r. liczba % liczba % OGÓŁEM , ,2 z tego: Siły zbrojne Wyżsi urzędnicy i kierownicy , ,3 Specjaliści , ,0 Technicy i inny średni personel , ,7 Pracownicy biurowi , ,0 Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy , ,7 Rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy ,5

20 20 Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy , ,9 Operatorzy i monterzy maszyn i urządzeń , ,4 Pracownicy przy pracach prostych ,3-45 5,4 Bez zawodu , ,1 Źródło: Sprawozdawczość nr.1 MPiPS załącznik 3. Obliczenia własne Wzrost poziomu ofert pracy wystąpił w 5 wielkich grupach zawodowych: - Wyżsi urzędnicy i kierownicy; - Specjaliści; - Technicy i inny średni personel; - Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy; - Rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy. Spadek liczby ofert pracy nastąpił w 5 wielkich grupach: - Pracownicy biurowi; - Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy; - Operatorzy i monterzy maszyn i urządzeń; - Specjaliści 6/. OFERTY WEDŁUG POLSKIEJ KLASYFIKACJI DZIAŁALNOŚCI (PKD) Oferty pracy adresowane do osób bezrobotnych z powiatu elbląskiego stanowiły 37% (2094) wszystkich ofert (5646) pozyskanych przez Powiatowy Urząd Pracy w Elblągu w 2009 r. Z przeprowadzonej analizy ofert według Polskiej Klasyfikacji Działalności wynika, iż do sekcji gospodarki narodowej odgrywających najistotniejszą rolę w powiecie elbląskim pod względem ilości oferowanych stanowisk pracy w 2009 r. należy: 1. Administracja publiczna i obrona narodowa ofert (30%); 2. Przetwórstwo przemysłowe oferty (14,5%); 3. Handel hurtowy i detaliczny ofert (16,6%); 4. Edukacja ofert ((7,5%); 5. Ochrona zdrowia i pomoc społeczna ofert (6,3%); 6. Budownictwo - 82 oferty (3,9%).

21 21 TABELA 6. Oferty pracy według rodzaju działalności (PKD). GRUPY ZAWODÓW 2007 r r r. Zmiana liczby ofert w 2009r. w porównaniu z 2008 r. Zmiana liczby ofert w 2009r. w porównaniu z 2007 r. Liczba % Liczba % OGÓŁEM, z tego: , ,2 Rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo Górnictwo ,0 63,5 1 59,3 20,0 Przetwórstwo przemysłowe Wytwarzanie i zaopatrzenie w energię 25,2 47, , ,7 elektryczną, gaz, wodę Budownictwo , ,6 Handel hurtowy i detaliczny: naprawa poj. samochodowych, motocykli oraz ,6-19 5,2 artykułów użytku osobistego i domowego Hotele i restauracje , ,4 Transport, gospodarka magazynowa i , ,8 Informacja i komunikacja , ,0 Pośrednictwo finansowe ,9 % 11 68,8 % Działalność związana z obsługą rynku nieruchomości , ,5 Działalność profesjonalna naukowa i techniczna , ,0 Działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca , ,0 Administracja publiczna i obrona narodowa: obowiązkowe ubezpieczenie i , ,3 powszechne ubezpieczenie zdrowotne Edukacja , ,7 Ochrona zdrowia i pomoc społeczna ,0 0 0,0 % Działalność związana z kulturą rozrywką i rekreacją , ,0 Działalność usługowa komunalna, społeczna i indywidualna, pozostała , ,5 Źródło: Załącznik 2 do sprawozdania MPiPS-01 o rynku pracy, opracowanie własne PUP w Elblągu.

22 22 7/. RANKING PIERWSZYCH TRZYDZIESTU ZAWODÓW WEDŁUG LICZBY OFERT PRACY Szczegółowa analiza ofert pracy pozwoliła sporządzić ranking pierwszych trzydziestu zawodów i specjalności według ich liczby, co ilustruje tabela 7. TABELA 7. Ranking pierwszych 30 zawodów według liczby ofert pracy w 2009r. Lp Kod zawodu NAZWA ZAWODU Liczba ofert pracy 2007 Liczb a ofert pracy 2008 Liczba ofert pracy 2009 % do ogółem Zmiana liczby ofert pracy w porównaniu z 2008r. Liczba (6-5) % (8/5) Ogółem , ,3 z tego , , Robotnik gospodarczy , , Sprzedawca , , Pracownik biurowy , , Krawiec , , Technik administracji , , Sprzątaczka , , Kelner , , Stolarz , , Robotnik budowlany , , Bez zawodu , , Szwaczka , , Pomoc kuchenna , , Woźny , , Opiekunka domowa , Kucharz , Pokojowa ,8 3 23, Nauczyciel przedszkola ,8 7 77, Sekretarka ,7 5 50, Kierowca samochodu osobowego ,7-1 -6, Wychowawca w placówkach oświatowych, ,7 0 0,0 wychowawczych Mechanik pojazdów samochodowych , , Ogrodnik terenów zieleni , , Księgowy ,6 3 33, Pracownik ochrony mienia ,5 4 57,1

23 Meliorant , , Opiekunka środowiskowa , , Cukiernik , , Sekretarka medyczna , , Bibliotekarz , , Operator koparek i zwałowarek , ,0 Liczba ofert pracy wymieniona w tabeli 7, w końcu 2009 r. stanowiła 82,3% ogółu zarejestrowanych ofert pracy tj. liczby W odniesieniu do stanu z końca 2008r. liczba zgłoszonych ofert pracy dla zawodów ujętych w tabeli 7, zmniejszyła się o 279 ofert, tj. o 13,9%. Oferty pracy wzrosły w 18 zawodach i specjalnościach - najwięcej w takich jak (w liczbach bezwzględnych): - sprzedawca; - krawiec; - technik administracji; - sprzątaczka; - kelner; - meliorant; - operator koparek i zwałowarek; - mechanik pojazdów samochodowych; - ogrodnik terenów zielonych; - sekretarka medyczna; - bibliotekarz. W dwunastu zawodach i specjalnościach odnotowano spadek ofert pracy. Dotyczyło to: - robotników gospodarczych; - bez zawodu; - stolarzy; - robotników budowlanych; - opiekunek domowych. Od trzech lat niezmiennie pierwsze miejsce pod względem liczebności ofert pracy zajmują robotnicy gospodarczy. Stanowi to 27,3% ogółu ofert z terenu powiatu elbląskiego. Drugie miejsce przypadło sprzedawcom. Oferty pracy dla sprzedawców stanowią 14,8%

24 24 wszystkich ofert z powiatu elbląskiego. Kolejne pozycje zajęli: pracownicy biurowi 8,7% wszystkich ofert z powiatu elbląskiego, krawcy 3,7% z powiatu elbląskiego. 8/. ZAWODY NADWYŻKOWE Wśród zarejestrowanych bezrobotnych i zgłoszonych ofert pracy dominują (78,2%) zawody nadwyżkowe w sumie tworzą one 374 grupy zawodów i specjalności w tej populacji, a liczba bezrobotnych wynosi 4907 osób. Ich wskaźnik wyniósł od 0,00 do 0,89. W grupie tej wyróżniamy grupy zawodów do których były adresowane oferty pracy oraz grupy zawodów dla których nie było propozycji pracy. Liczba bezrobotnych tworząca pierwszą grupę wynosi 3815, a ofert dla tej grupy bezrobotnych było 849. Znikome, wręcz zerowe zapotrzebowanie było dla 1092 bezrobotnych w 283 zawodach patrz tabela 8. TABELA 8. Ranking zawodów nadwyżkowych według wskaźnika natężenia ofert Lp. Nazwa zawodu Kod zawodu Ogółem bezrobotni Oferty pracy 2009 roku Wskaźnik natężenia oferty 1 Mechanik samochodów osobowych , Robotnik placowy , Asystent ekonomiczny [zawód szkolny: Technik ekonomista] , Ślusarz , Bez zawodu , Rolnik upraw polowych , Kaletnik , Piekarz , Kucharz małej gastronomii , Ekonomista , Specjalista do spraw marketingu i handlu [sprzedaży] , Stolarz meblowy , Spawacz ręczny gazowy , Murarz , Robotnik drogowy , Tokarz , Handlowiec [zawód szkolny: Technik handlowiec] , Mechanik operator pojazdów i maszyn rolniczych , Specjalista administracji publicznej , Pedagog , Elektromechanik pojazdów samochodowych , Pozostali robotnicy pomocniczy w rolnictwie i pokrewni , Robotnik magazynowy , Pozostali robotnicy przy pracach prostych w przemyśle , Rzeźnik wędliniarz , Monter instalacji wodociągowych i kanalizacyjnych , Kasjer handlowy ,1429

25 25 28 Monter/składacz okien , Elektromonter instalacji elektrycznych , Monter instalacji i urządzeń telekomunikacyjnych [telemonter] , Palacz pieców zwykłych , Dozorca , Kucharz , Technik technologii odzieży , Kierowca samochodu ciężarowego , Cukiernik , Operator urządzeń do formowania wyrobów z tworzyw sztucznych , Pilarz , Nauczyciel wychowania fizycznego , Technik elektronik , Rozbieracz-wykrawacz , Pozostali stolarze i pokrewni , Magazynier , Ratownik medyczny , Posadzkarz , Pozostali monterzy instalacji i urządzeń sanitarnych , Pozostali operatorzy maszyn do produkcji wyrobów z tworzyw sztucznych , Kierowca operator wózków jezdniowych , Malarz budowlany , Dekarz , Elektromonter [elektryk] zakładowy , Kosmetyczka [zawód szkolny: Technik usług kosmetycznych] , Mechanik pojazdów samochodowych , Salowa , Pracownik socjalny , Asystent usług pocztowych , Sanitariusz szpitalny , Fryzjer damski , Pozostali ogrodnicy sadownicy i pokrewni , Szlifierz materiałów drzewnych , Kierowca samochodu osobowego , Fryzjer [zawody szkolne: Fryzjer, Technik usług fryzjerskich] , Technik fizjoterapii , Terapeuta zajęciowy , Spedytor [zawód szkolny: Technik spedytor] , Brukarz , Trzciniarz , Palacz kotłów parowych , Pakowacz , Ogrodnik terenów zieleni , Bufetowy [barman] , Nauczyciel języka polskiego , Technik informatyk , Nauczyciel upośledzonych umysłowo [oligofrenopedagog] ,5000

26 26 75 Grafik komputerowy , Masażysta [zawód szkolny: Technik masażysta] , Pozostali elektromechanicy , Złotnik jubiler , Pomocniczy robotnik przy hodowli zwierząt , Robotnik budowlany , Stolarz , Mechanik samochodów ciężarowych , Opiekun w domu pomocy społecznej , Robotnik leśny , Sprzedawca , Technik geodeta , Monter instalacji centralnego ogrzewania i ciepłej wody , Krawiec , Pracownik ochrony mienia i osób [zawód szkolny: Technik ochrony fizycznej osób i mienia] , Szwaczka , Sprzątaczka ,8906 Najliczniejsze zawody dla których wskaźnik natężenia oferty wyniósł 0 to : - technik rolnik (83 bezrobotnych); - kierowca ciągnika rolniczego (56 osób bezrobotnych); - technik mechanik (40 osób bezrobotnych); - robotnik pomocniczy w przemyśle przetwórczym (33 osoby bezrobotne); - rolnik produkcji roślinnej i zwierzęcej (29 osób bezrobotnych); - operator urządzeń do obróbki surowca mleczarskiego (21 osób bezrobotnych); - technik budownictwa (21 bezrobotnych), - blacharz samochodowy (21 bezrobotnych), - pozostali hodowcy zwierząt i pokrewni 20, - technik żywienia i gospodarstwa domowego 19. Małe szanse na uzyskanie pracy mają również: mechanik samochodów osobowych; asystent ekonomiczny; ślusarz; bez zawodu; kaletnik; piekarz; kucharz małej gastronomii; stolarz meblowy;

27 27 murarz; kucharz; kierowca samochodu ciężarowego; cukiernik; ekonomista; technik handlowiec; specjalista administracji publicznej. Na naszym rynku występuje specyficzna sytuacja w handlu detalicznym. Pracodawcy w 2009 roku poszukiwali o 41% więcej sprzedawców niż w 2008r. i o 39% więcej niż w 2007 r. Ta grupa zawodowa, obok robotników gospodarczych (571 ofert pracy), znajduje się na drugim miejscu w rankingu stanowisk, na które jest największy popyt na rynku ofert pracy. Jest to też grupa zawodowa, w której zarejestrowanych jest nadal najwięcej bezrobotnych 470 osób. 9/. ZAWODY ZRÓWNOWAŻONE Grupa zawodów zrównoważonych stanowi 3,3% całej populacji. Jest to najmniejsza zbiorowość w strukturze bezrobotnych i ofert pracy. Składa się ona z 16 grup zawodów i specjalności. Ich wskaźnik wyniósł od 0,97 do 1,1. Są to te zawody, w których liczba ofert pracy pokrywa się z liczbą bezrobotnych, co ilustruje tabela 9. W tej populacji najliczniejszą grupę stanowią pomoce kuchenne. TABELA 9. Zawody i specjalności zrównoważone Lp. Nazwa zawodu Kod zawodu Ogółem bezrobotni Oferty pracy w 2009r. Wskaźnik natężenia oferty 1 Pozostali operatorzy maszyn gdzie indziej niesklasyfikowani , Nauczyciel historii , Operator sprzętu do robót ziemnych , Fizjoterapeuta , Nauczyciel geografii , Prawnik legislator , Sekretarz asystent , Pozostali pracownicy pomocy społecznej i pracy socjalnej ,0000 Pozostali pracownicy obsługi biurowej gdzie indziej niesklasyfikowani ,0000

28 28 10 Inkasent , Mechanik pojazdów jednośladowych , Mechanik maszyn i urządzeń górniczych , Pozostali kaletnicy, rymarze i pokrewni , Pozostali elektroenergetycy i pokrewni , Konwojent , Pomoc kuchenna , /. ZAWODY DEFICYTOWE Populacja zawodów deficytowych stanowi 18,4% całej zbiorowości. Składa się ona z 88 zawodów i specjalności. Ich wskaźnik przekroczył 1,1. Są to te zawody, w których liczba ofert pracy przekracza liczbę bezrobotnych patrz tabela 10. TABELA 10. Ranking zawodów deficytowych według wskaźnika natężenia ofert. Lp. Nazwa zawodu Kod zawodu Ogółem bezrobotni Oferty pracy w 2009 roku Wskaźnik natężenia oferty 1 Księgowy [samodzielny] , Zaopatrzeniowiec , Tapicer , Rejestratorka medyczna , Recepcjonista , Nauczyciel języka obcego , Kamieniarz , Pomoc laboratoryjna , Operator koparek i zwałowarek , Krojczy , Kelner , Przedstawiciel handlowy [przedstawiciel regionalny] , Opiekunka domowa , Meliorant , Pozostali fryzjerzy, kosmetyczki i pokrewni , Praczka , Pokojowa [w hotelu] , Wychowawca w placówkach oświatowych, wychowawczych i opiekuńczych , Robotnik gospodarczy , Opiekunka dziecięca , Konserwator budynków , Goniec , Pozostałe opiekunki dziecięce , Tynkarz , Tartacznik , Monter mebli , Operator myjni , Nauczyciel przedszkola ,2000

29 29 29 Pracownik administracyjny [zawód szkolny: Technik administracji] , Pozostali masarze, robotnicy w przetwórstwie ryb i pokrewni , Sekretarka medyczna , Opiekunka środowiskowa , Laborant chemiczny , Pracownik biurowy [Zawód szkolny: Technik prac biurowych] , Woźny , Sekretarka , Bibliotekarz MAX 38 Animator kultury MAX 39 Pozostali nauczyciele szkół podstawowych MAX 40 Monter sieci wodno-kanalizacyjnych MAX 41 Modelarz wyrobów plecionkarskich MAX 42 Konserwator części MAX 43 Pomoc krawiecka MAX 44 Lekarz weterynarii MAX 45 Nauczyciel matematyki w szkole podstawowej MAX 46 Pozostali specjaliści do spraw społecznych MAX 47 Projektant wzornictwa przemysłowego MAX 48 Diagnosta samochodowy MAX 49 Pozostali pracownicy bibliotek i informacji naukowej MAX 50 Pomoc farmaceutyczna MAX 51 Zdun MAX 52 Dyrektor generalny MAX 53 Kierownik małego przedsiębiorstwa w przemyśle przetwórczym MAX 54 Inżynier geodeta geodezyjne pomiary podstawowe i satelitarne MAX 55 Pozostali lekarze MAX 56 Farmaceuta farmacja apteczna MAX 57 Nauczyciel chemii MAX 58 Nauczyciel fizyki i astronomii MAX 59 Nauczyciel informatyki / technologii informacyjnej MAX 60 Nauczyciel matematyki MAX 61 Nauczyciel religii MAX 62 Nauczyciel techniki MAX 63 Nauczyciel wiedzy o społeczeństwie MAX 64 Nauczyciel języka obcego w szkole podstawowej MAX 65 Nauczyciel przyrody w szkole podstawowej MAX 66 Nauczyciel techniki w szkole podstawowej MAX 67 Nauczyciel wychowania fizycznego w szkole podstawowej MAX 68 Nauczyciel bibliotekarz MAX 69 Kontroler wewnętrzny MAX 70 Redaktor wydawniczy MAX 71 Technik farmaceutyczny MAX 72 Instruktor odnowy biologicznej MAX 73 Pozostali magazynierzy i pokrewni MAX 74 Kasjer bankowy MAX 75 Windykator MAX

30 30 76 Strażnik miejski MAX 77 Monter rusztowań MAX 78 Blacharz budowlany MAX 79 Szlifierz ostrzarz MAX 80 Pozostali monterzy sieci i urządzeń telekomunikacyjnych MAX 81 Pozostałe szwaczki, hafciarki i pokrewni MAX 82 Wulkanizator MAX 83 Operator maszyn do produkcji papieru i tektury falistej MAX 84 Pozostali operatorzy maszyn do produkcji wyrobów papierniczych MAX 85 Operator maszyn do przygotowania włókien MAX 86 Pozostali monterzy aparatury, maszyn i sprzętu elektrycznego MAX 87 Kierowca ciągnika siodłowego MAX 88 Pozostali maszyniści i operatorzy maszyn i urządzeń dźwigowych MAX W rankingu zawodów i specjalności, w których wystąpiła przewaga zgłoszonych ofert pracy nad liczbą zarejestrowanych bezrobotnych w 2009 roku znalazły się osoby posiadające wykształcenie: wyższe, średnie zawodowe, zasadnicze, podstawowe i gimnazjalne. W grupie zawodów deficytowych największa liczba ofert pracy, przypadła: robotnikom gospodarczym; pracownikom biurowym; opiekunkom domowym; pracownikom administracji; kelnerom; przedstawicielom handlowym; meliorantom; woźnym; tapicerom; sekretarkom medycznym; opiekunkom środowiskowym; opiekunkom dziecięcym; recepcjonistom. W klasyfikacji zawodów deficytowych z grupy specjalistów posiadających wykształcenie wyższe czołowe miejsca zajmują: - wychowawcy w placówkach oświatowych i wychowawczych, - nauczyciele języka obcego,

31 31 - nauczyciele przedszkola, - nauczyciele szkół podstawowych (matematyki, chemii, fizyki i astronomii, informatyki, przyrody, techniki). 11/. PRZEWIDYWANE ZAPOTRZEBOWANIE NA ZAWODY Dobra koniunktura w polskiej gospodarce utrzymująca się do listopada 2008 r. wpływała na stabilny wzrost zatrudnienia oraz spadek bezrobocia. Od początku 2009 r. sytuacja na rynku pracy istotnie się zmieniła wraz z coraz mocniejszym odczuwaniem przez polską gospodarkę efektów globalnego kryzysu. Przedsiębiorcy reagowali na kryzys przede wszystkim wstrzymując nowe zatrudnienie, skala zwolnień pracujących (nie przedłużano z pracownikami umów na czas określony) na elbląskim rynku pracy dotyczyła głównie osób zatrudnionych w przemyśle i wykwalifikowanych rzemieślników. Wśród zawodów i specjalności o najwyższej dynamice wzrostu zapotrzebowania w powiecie elbląskim w 2009 r.(na podstawie średniomiesięcznej liczby ofert pracy zgłoszonych w 2009 r. wskaźnik większy lub równy 1 oraz wskaźnika intensywności nadwyżki zawodów wskaźnik wyższy od 1,1) znalazły się: - nauczyciel przedszkola; - wychowawca w placówkach oświatowych, wychowawczych i opiekuńczych; - pracownik administracyjny; - księgowy; - sekretarka; - pracownik biurowy; - kelner; - opiekunka domowa; - pokojowa; - pomoc kuchenna; - robotnik gospodarczy; - woźny. Akceptowała: mgr Iwona Radej Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Elblągu Sporządziła:Jolanta Tomczak

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM POWIATOWY URZĄD PRACY W PYRZYCACH RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM Raport za rok 2010 Sporządziła Justyna Terelak doradca zawodowy MARZEC 2011 Niniejsze opracowanie stanowi

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie

Bardziej szczegółowo

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za II półrocze 2010 roku

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za II półrocze 2010 roku Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2014 roku 2.1.

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:

Bardziej szczegółowo

ANEKS STATYSTYCZNY DO RANKINGU ZAWODÓW

ANEKS STATYSTYCZNY DO RANKINGU ZAWODÓW ANEKS STATYSTYCZNY DO RANKINGU ZAWODÓW T-I/P-1. Bezrobotni według w powiecie zgierskim Stan w końcu I półrocza 2008 roku w tym Bezrobotni Nazwa zawodu absolwenci powyŝej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety razem

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2013 roku 2.1.

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, Elbląg 55/ , fax. 55/ ,

POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, Elbląg 55/ , fax. 55/ , POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 55/237 67 00, fax. 55/237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ELBLĄSKIM ZA 2012ROK Elbląg - marzec -

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM POWIATOWY URZĄD PRACY W PYRZYCACH MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM I PÓŁROCZE 2012 PRZYGOTOWAŁA: JUSTYNA TERELAK DORADCA ZAWODOWY PAŹDZIERNIK 2012 Niniejsze opracowanie

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2010 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2010 ROKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2010 ROKU Miesiąc STAN BEZROBOCIA Z PRAWEM DO ZASIŁKU OGÓŁEM STAN BEZROBOCIA KOBIETY OGÓŁEM KOBIETY STYCZEO 3162 1536 366 142 LUTY 3242 1543 364 138 MARZEC

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w I półroczu 2009 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w I półroczu 2009 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w I półroczu 2009 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Analiza bezrobocia według zawodów i grup zawodów w Suwałkach w końcu I - półrocza

Bardziej szczegółowo

absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety

absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety ANEKS STATYSTYCZNY T-II/P-1. Bezrobotni według w powiecie zgierskim Stan w końcu 2008 roku w tym Bezrobotni Nazwa zawodu absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety razem kobiety razem kobiety 1 2

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU Powiatowy Urząd Pracy w Pułtusku MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU I. Wstęp Jednym z zadań samorządu powiatu w zakresie polityki rynku pracy jest

Bardziej szczegółowo

Powiatowy Urząd Pracy w Malborku. Al. Armii Krajowej 70 82-200 Malbork tel/fax: 0 55 272 33 51 www.pup.malbork.pl e-mail: gdma@praca.gov.

Powiatowy Urząd Pracy w Malborku. Al. Armii Krajowej 70 82-200 Malbork tel/fax: 0 55 272 33 51 www.pup.malbork.pl e-mail: gdma@praca.gov. Powiatowy Urząd Pracy w Malborku Al. Armii Krajowej 70 82-200 Malbork tel/fax: 0 55 272 33 51 www.pup.malbork.pl e-mail: gdma@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MALBORSKIM

Bardziej szczegółowo

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2011 rok

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2011 rok Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie leskim Lesko, październik 2010 r.

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie leskim Lesko, październik 2010 r. Powiatowy Urząd Pracy w Lesku Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie leskim Lesko, październik 2010 r. SPIS TREŚCI 1. Wstęp... 2 1.1 Poziom Bezrobocia... 3 2. Analiza Bezrobocia według

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2014 roku 2.1.

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 055/237 67 00, fax. 237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl

POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 055/237 67 00, fax. 237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 055/237 67 00, fax. 237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ELBLĄSKIM W 2008 ROKU ELBLĄG - KWIECIEŃ

Bardziej szczegółowo

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2012 rok

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2012 rok Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2013 roku 2.1.

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU 2017 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, styczeń 2018 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na koniec 2017

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU 2018 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, styczeń 2019 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na koniec 2018

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w 2016 roku 2016 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, styczeń 2017 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na koniec 2016

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY W GDAŃSKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w 2015 roku 2015 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, styczeń 2016 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W II PÓŁROCZU 2013 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W II PÓŁROCZU 2013 ROKU Powiatowy Urząd Pracy w Pułtusku MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W II PÓŁROCZU 2013 ROKU I. Wstęp Jednym z zadań samorządu powiatu w zakresie polityki rynku pracy jest

Bardziej szczegółowo

Grudziądz, wrzesień 2007 r.

Grudziądz, wrzesień 2007 r. w I połowie 2007 roku Grudziądz, wrzesień 2007 r. Spis treści Wprowadzenie... 3 Bezrobotni według zawodów... 5 Bezrobotni ogółem... 5 Bezrobotni do 12 miesięcy od dnia ukończenia nauki... 7 Bezrobotni

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM POWIATOWY URZĄD PRACY W PYRZYCACH MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM 2012 MARZEC 2013 Niniejsze opracowanie stanowi raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 55/237 67 00, fax. 237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl

POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 55/237 67 00, fax. 237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 55/237 67 00, fax. 237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ELBLĄSKIM ZA 2010 ROK Elbląg - marzec - 2011

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY W GDAŃSKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w 2015 roku 2015 MIASTO GDAŃSK Gdańsk, styczeń 2016 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU 2019 MIASTO GDAŃSK Gdańsk, lipiec 2019 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU 2018 MIASTO GDAŃSK Gdańsk, lipiec 2018 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU 2017 MIASTO GDAŃSK Gdańsk, styczeń 2018 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na koniec 2017

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU 2018 MIASTO GDAŃSK Gdańsk, styczeń 2019 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na koniec 2018

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU 2018 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, lipiec 2018 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W I PÓŁROCZU 2013 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W I PÓŁROCZU 2013 ROKU Powiatowy Urząd Pracy w Pułtusku MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W I PÓŁROCZU 2013 ROKU I. Wstęp Jednym z zadań samorządu powiatu w zakresie polityki rynku pracy jest

Bardziej szczegółowo

II CZĘŚĆ. Raportu z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych. rok 2008 Powiat Międzychodzki

II CZĘŚĆ. Raportu z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych. rok 2008 Powiat Międzychodzki II CZĘŚĆ Raportu z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych rok 2008 Powiat Międzychodzki WSTĘP 1. Analiza bezrobocia wśród absolwentów szkół powiatu międzychodzkiego 1.1. Absolwenci roku szkolnego

Bardziej szczegółowo

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe WSTĘP Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jest jednym z zadań zawartych w Krajowym Planie Działań na rzecz Zatrudnienia. Przede wszystkim powinien być wykorzystywany jako narzędzie w celu określenia

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, Elbląg 055/ , fax ,

POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, Elbląg 055/ , fax , POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 055/237 67 00, fax. 237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ELBLĄSKIM W 2007 ROKU ELBLĄG KWIECIEŃ 2008

Bardziej szczegółowo

ZAŁĄCZNIK NR 2 - ZAWODY ZRÓWNOWAŻONE w latach 2003-2009 (zestawienie zawodów w/g wielokrotnego występowania w w/w latach)

ZAŁĄCZNIK NR 2 - ZAWODY ZRÓWNOWAŻONE w latach 2003-2009 (zestawienie zawodów w/g wielokrotnego występowania w w/w latach) ZAŁĄCZNIK NR 2 - ZAWODY ZRÓWNOWAŻONE w latach 2003-2009 (zestawienie zawodów w/g wielokrotnego występowania w w/w latach) Nazwa zawodu Wykaz zawodów powtarzających się 3 - krotnie Laborant chemiczny 19

Bardziej szczegółowo

Roczny raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w powiecie. średzkim za 2008 rok.

Roczny raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w powiecie. średzkim za 2008 rok. Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Roczny raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w powiecie

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŁASKIM W I-PÓŁROCZU 2013 ROKU Raport I/P/2013

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŁASKIM W I-PÓŁROCZU 2013 ROKU Raport I/P/2013 RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŁASKIM W I-PÓŁROCZU 2013 ROKU Raport I/P/2013 Spis treści: Wstęp 2 I Analiza bezrobocia...3 II Analiza ofert pracy.9 III Analiza zawodów deficytowych

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY W ELBLĄGU ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 55/237 67 00, fax. 55 237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl

POWIATOWY URZĄD PRACY W ELBLĄGU ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 55/237 67 00, fax. 55 237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl POWIATOWY URZĄD PRACY W ELBLĄGU ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 55/237 67 00, fax. 55 237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ELBLĄSKIM ZA I PÓŁROCZE 2014

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU 2019 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, lipiec 2019 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na

Bardziej szczegółowo

II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w 2009r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH

II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w 2009r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH POWIATOWY URZĄD PRACY W SZTUMIE Z/S W DZIERZGONIU ul. Zawadzkiego 11, 82-440 Dzierzgoń, tel: 055 276 22 50, fax: 055 276 33 74 www. pupsztum.mojbip.pl e-mail: gdsz@praca.gov.pl II część raportu Monitoring

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku 2017 MIASTO GDA Ń S K Gdańsk, 2017 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy w końcu

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT I/P/2014 Październik 2014 rok SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 055/237 67 00, fax. 055 0237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl

POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 055/237 67 00, fax. 055 0237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 055/237 67 00, fax. 055 0237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W ELBLĄGU W 2008 ROKU ELBLĄG KWIECIEŃ 2009 ROK

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I POŁOWIE 2008 ROKU.

POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I POŁOWIE 2008 ROKU. POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I POŁOWIE 2008 ROKU. Wałbrzych, wrzesień 2008 r. RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY

POWIATOWY URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY W SULĘCINIE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE SULĘCIŃSKIM ZA I PÓŁROCZE 2014 ROKU Sporządziła : Natalia Paczewska Doradca zawodowy Sulęcin-październik 2014

Bardziej szczegółowo

ANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem

ANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem ANEKS STATYSTYCZNY Tabela Nr 1. według zawodów w powiecie siedleckim stan w końcu 2014 r. zawodu Nazwa zawodu ogółem 1 Bezrobotne kobiety absolwencirazem absolwencikobiety powyżej 12 m-cyrazem powyżej

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku 2017 P O W IAT GDA Ń SKI Gdańsk, 2017 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy w końcu

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I - półrocza 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I - półrocza 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I - półrocza 2011 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jedno z badań rynku

Bardziej szczegółowo

Rozdział V Charakterystyka absolwentów powiatu łukowskiego

Rozdział V Charakterystyka absolwentów powiatu łukowskiego II część monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych za rok 2010 Rozdział V Charakterystyka absolwentów powiatu łukowskiego 1. Bezrobocie wśród absolwentów szkół ponadgimnazjalnych Warunkiem koniecznym

Bardziej szczegółowo

RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I PÓŁROCZU 2009r WSTĘP

RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I PÓŁROCZU 2009r WSTĘP KS.PP.0700-3-09 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I PÓŁROCZU 2009r WSTĘP Cel opracowania, podstawa opracowania, metodologia opracowania Celem opracowania rankingu

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY

POWIATOWY URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT WAŁBRZYSKI I PÓŁROCZE 2014 Wałbrzych, październik 2014 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, Elbląg 55/ , fax. 55/ ,

POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, Elbląg 55/ , fax. 55/ , POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 55/237 67 00, fax. 55/237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ELBLĄSKIM ZA 2013ROK Elbląg - marzec -

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, Elbląg 055/ , fax ,

POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, Elbląg 055/ , fax , POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 055/237 67 00, fax. 237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ELBLĄSKIM W 2006 ROKU ELBLĄG MARZEC 2007

Bardziej szczegółowo

T-II/P-1. Bezrobotni według zawodów w powiecie zgierskim Stan w końcu 2006 roku. absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu. ogółem kobiety

T-II/P-1. Bezrobotni według zawodów w powiecie zgierskim Stan w końcu 2006 roku. absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu. ogółem kobiety ANEKS STATYSTYCZNY T-II/P-1. Bezrobotni według zawodów w powiecie zgierskim Stan w końcu 2006 roku w tym Kod Bezrobotni L.p. Nazwa zawodu absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety razem kobiety

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH Powiatowy Urząd Pracy w Przysusze ul. Szkolna 7 26-400 Przysucha MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA I PÓŁROCZE 2014 r. Przysucha, październik 2014r. SPIS TREŚCI Wstęp..3

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAMIENNOGÓRSKIM W II PÓŁROCZU 2009 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAMIENNOGÓRSKIM W II PÓŁROCZU 2009 ROKU POWIATOWY URZĄD PRACY 58-400 Kamienna Góra, ul. Sienkiewicza 6a tel. (075) 64-50-160, fax. (075) 64-50-170 pupkamiennagora.pl e-mail: wrka@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH POWIAT MIĘDZYCHODZKI

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH POWIAT MIĘDZYCHODZKI MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH POWIAT MIĘDZYCHODZKI 2009 rok SPIS TREŚCI Wstęp...3 1. Bezrobocie w powiecie międzychodzkim. 5 1.1 Bezrobotni wg grup zawodowych....5 1.2 Bezrobotni wg zawodów...8

Bardziej szczegółowo

ROCZNY RAPORT ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH 2012

ROCZNY RAPORT ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH 2012 ROCZNY RAPORT ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH 2012 POWIAT TOMASZOWSKI Tomaszów Lubelski 2013r. I. WSTĘP Bezrobocie stanowi jeden z najbardziej dotkliwych problemów społeczno-gospodarczych. W dłuższej

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCHI NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KLODZKIM CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCHI NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KLODZKIM CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCHI NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KLODZKIM 2007 CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA Kłodzko, kwiecień 2008 I. Wstęp Powiatowy Urząd Pracy w Kłodzku zgodnie z art.8, ust.1, pkt.3 ustawy z dnia 20 kwietnia

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 055/237 67 00, fax. 237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl

POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 055/237 67 00, fax. 237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 055/237 67 00, fax. 237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W ELBLĄGU W 2007 ROKU ELBLĄG, KWIECIEŃ 2008 2 Przedruk

Bardziej szczegółowo

Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie tatrzańskim w I półroczu 2014 roku

Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie tatrzańskim w I półroczu 2014 roku POWIATOWY URZĄD PRACY Powiatowy Urząd Pracy w Zakopanem Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie tatrzańskim w I półroczu 2014 roku Zakopane, październik 2014 Spis treści Wprowadzenie....

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY w BIAŁOGARDZIE

POWIATOWY URZĄD PRACY w BIAŁOGARDZIE POWIATOWY URZĄD PRACY w BIAŁOGARDZIE OR-0250-4/DS/06 Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych na terenie Powiatu Białogardzkiego za II półrocze 2006r. Białogard kwiecień 2007r. URZĄD PRACY Informacja

Bardziej szczegółowo

II CZĘŚĆ. Raportu z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych. rok 2009 Powiat Międzychodzki

II CZĘŚĆ. Raportu z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych. rok 2009 Powiat Międzychodzki II CZĘŚĆ Raportu z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych rok 2009 Powiat Międzychodzki WSTĘP 1. Analiza bezrobocia wśród absolwentów szkół powiatu międzychodzkiego 1.1. Absolwenci roku szkolnego

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM ZA ROK 2012 POWIATOWY RAPORT ROCZNY II/P/2012 CZĘŚĆ II Gliwice 2013 Przedruk w

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAROCIŃSKIM RAPORT ZA DRUGIE PÓŁROCZE 2014 r.

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAROCIŃSKIM RAPORT ZA DRUGIE PÓŁROCZE 2014 r. POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Zaciszna 2, 63-200 Jarocin, tel. (062) 747 35 79, fax (062) 747 73 88; e-mail: sekretariat@pup.jarocin.pl NIP: 617 101 99 14 MONITORING DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2010 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2010 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2010 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jedno z badań rynku

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2008 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2008 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA) Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 2218523 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2008 ROKU

Bardziej szczegółowo

Zawód lub specjalność

Zawód lub specjalność Zawód lub specjalność Zarejestrowani bezrobotni ogółem kobiety mężczyźni Bez zawodu 50 37 13 Kierownik przedsiębiorstwa świadczącego usługi osobiste i porządkowe 1 1 0 Kierownik lokalu gastronomicznego

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH DLA POWIATU KOLSKIEGO ZA I PÓŁROCZE 2014 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH DLA POWIATU KOLSKIEGO ZA I PÓŁROCZE 2014 ROKU P O W I A T O W Y U R ZĄ D P R A C Y W KOLE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH DLA POWIATU KOLSKIEGO ZA I PÓŁROCZE 2014 ROKU ul. Sienkiewicza 27, 62-600 Koło, /fax. (63) 27 22 625, (63) 27 22

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY W SULĘCINIE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE SULĘCIŃSKIM ZA I PÓŁROCZE 2011 ROKU

POWIATOWY URZĄD PRACY W SULĘCINIE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE SULĘCIŃSKIM ZA I PÓŁROCZE 2011 ROKU POWIATOWY URZĄD PRACY W SULĘCINIE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE SULĘCIŃSKIM ZA I PÓŁROCZE 2011 ROKU Sporządziła : Anna Rekut Doradca zawodowy I stopnia Sulęcin-październik 2011

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2007 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2007 ROKU Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 2218523 e-mail: rzro@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU

Bardziej szczegółowo

Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie choszczeńskim w 2007 roku - część 2.

Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie choszczeńskim w 2007 roku - część 2. Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie choszczeńskim w 2007 roku - część 2. CHOSZCZNO SIERPIEŃ 2008 R. 1 1. ABSOLWENCI ZACHODNIOPOMORSKICH UCZELNI ZAREJESTROWANI W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY

Bardziej szczegółowo

Absolwenci szkół ponadgimnazjalnych a rynek pracy w powiecie ostrowskim

Absolwenci szkół ponadgimnazjalnych a rynek pracy w powiecie ostrowskim Absolwenci szkół ponadgimnazjalnych a rynek pracy w powiecie ostrowskim Szkoły ponadgimnazjalne funkcjonujące na terenie powiatu ostrowskiego 1. Liceum Ogólnokształcące im. Mikołaja Kopernika w Ostrowi

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU

POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU KS.PP0700-01/09 POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W 2008 ROKU. Wałbrzych, marzec 2009 r. Spis Treści 1.Wstęp. 1.1 Cele opracowania. 1.2

Bardziej szczegółowo

II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w 2012r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH

II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w 2012r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH POWIATOWY URZĄD PRACY W SZTUMIE Z/S W DZIERZGONIU ul. Zawadzkiego 11, 82-440 Dzierzgoń, tel: (55) 276 22 50, fax: (55) 276 33 74 www.pupsztum.mojbip.pl e-mail: gdsz@praca.gov.pl II część raportu Monitoring

Bardziej szczegółowo

Powiatowy Urząd Pracy w Pile Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie pilskim za 2014 rok

Powiatowy Urząd Pracy w Pile Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie pilskim za 2014 rok Powiatowy Urząd Pracy w Pile Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie pilskim za 2014 rok Piła MARZEC 2015 r. Spis treści: Wstęp 1. Analiza bezrobocia według poziomu wykształcenia i grup

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM ZA ROK 2010 POWIATOWY RAPORT ROCZNY II/P/2010 CZĘŚĆ II Gliwice 2011 Przedruk w

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT II/P/2013 marzec 2014 SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza bezrobocia

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFCYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2006 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFCYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2006 ROKU Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 2218523 e-mail: rzro@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFCYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU

Bardziej szczegółowo

ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT m. WAŁBRZYCH I PÓŁROCZE 2013 ROKU

ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT m. WAŁBRZYCH I PÓŁROCZE 2013 ROKU POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT m. WAŁBRZYCH I PÓŁROCZE 2013 ROKU Wałbrzych, październik 2013 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE M.

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM P o w i a t o w y U r z ą d P r a c y w G l i w i c a c h RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE GLIWICKIM ZA ROK 2011 POWIATOWY RAPORT ROCZNY II/P/2011 CZĘŚĆ II Gliwice 2012 Przedruk w

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY 14-100 OSTRÓDA, ul. Mickiewicza 32, tel. (0-89) 646-42-92, fax 646-29-56, e-mail: olos@praca.gov.pl

POWIATOWY URZĄD PRACY 14-100 OSTRÓDA, ul. Mickiewicza 32, tel. (0-89) 646-42-92, fax 646-29-56, e-mail: olos@praca.gov.pl POWIATOWY URZĄD PRACY 14-100 OSTRÓDA, ul. Mickiewicza 32, tel. (0-89) 646-42-92, fax 646-29-56, e-mail: olos@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OSTRÓDZKIM W 2010 ROKU Część

Bardziej szczegółowo

Bariery w dopasowaniu edukacji do rynku pracy na podstawie danych statystyki publicznej

Bariery w dopasowaniu edukacji do rynku pracy na podstawie danych statystyki publicznej Bariery w dopasowaniu edukacji do rynku pracy na podstawie danych statystyki publicznej Grant współfinansowany jest ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Leszek Kuras

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY

POWIATOWY URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU POWIAT WAŁBRZYSKI ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE W 2013 ROKU Wałbrzych, marzec 2014 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W ROKU

Bardziej szczegółowo

Informacja o lokalnym rynku pracy w 2010roku.

Informacja o lokalnym rynku pracy w 2010roku. Informacja o lokalnym rynku pracy w 2010roku. I. POZIOM BEZROBOCIA Liczba bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Lublińcu na koniec grudnia 2010r wynosiła 3346 i w porównaniu do grudnia

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAMIENNOGÓRSKIM W II PÓŁROCZU 2010 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAMIENNOGÓRSKIM W II PÓŁROCZU 2010 ROKU POWIATOWY URZĄD PRACY 58-400 Kamienna Góra, ul. Sienkiewicza 6a tel. (075) 64-50-160, fax. (075) 64-50-170 pupkamiennagora.pl e-mail: wrka@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT II/P/2012 marzec 2013 SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza bezrobocia

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 55/237 67 00, fax. 55 237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl

POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 55/237 67 00, fax. 55 237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg 55/237 67 00, fax. 55 237 67 99, e-mail: olel@up.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W ELBLĄGU ZA 2013 ROK ELBLĄG marzec 2014 rok 2 Przedruk

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE DĄBROWSKIM W I PÓŁROCZU 2009 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE DĄBROWSKIM W I PÓŁROCZU 2009 ROKU POWIATOWY URZĄD PRACY Ul. Piłsudskiego 33 33-200 Dąbrowa Tarnowska tel. Tel. (0-14 )642-31-78 Fax. (0-14) 642 24-78 e-mail: krda@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE DĄBROWSKIM

Bardziej szczegółowo