Wojewódzki Urzd Pracy w Gdasku
|
|
- Bogumił Wysocki
- 8 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 Wojewódzki Urzd Pracy w Gdasku!"#$% &'()*(#
2 !"##$ %&# '(
3 Spis Treci + ",-%. * /(' 0)'1012( 3)4561' 75'( 4 /*182(1",,*()619()7"2 % 2:( 3)456' 31;3<65%' 31;3= )*+!, *+ )) >* /(' 1?),% 2:3)4561' 75'( 4 /*182(1 '3)456' 31;3<65% ' 31;3= -).!, -. ' 31;3)?(2:,13:2A(* 3:B#13:2A C.1"5913 *() > *)#",,:",:2'*: > *+!, - * ,2 30 & &+++2 &3 0-4!!,0-5 0 & 1, / & 1, &! 1, ) & '( 1, ) & ' 1, ) & " 1, 23-
4 5 0 ) & " 1, ) & + 1, ) & 1, ) & 1, ) & ( 1, ) & 1, ) &, 1, ) & ( 1, ) &!&+ 1, ) &!+ 1, ) & 1, ) & 1, ) & 1, ) & 1, ) & 1, ) & 1, ) & 1, 23 -
5 + ",-% # 7 8 +! # +! ! : 7; 68 ; + << &&+!: 0 +&! =!++ # =!& ++!, ++0!>! <& & >!&!, & < & >! &!+&0!!>!& & 1, 23! 0 &> > <! 0 &! 0!, 1,? # < +! #; ' # $! < 0 +!+.+ << < ; 6, 9 +( +! 2@% A)0 ))B3 : 1!+ ++ & < 1 < & 0 < + ++!,!,!, &<& < +!!! ""C%"$2=??D!34!! ( <! 1! <,! & " ++&! + 2=??D!3 6
6 %, +! <7E!<!,8 < <;' # F /!!,!+ 2@%A9609//3 %,,!= 0!,0 7E!!,8"! +(!!! ( 2!,30!&+!0!!!,!0! +,0!!+= )!2 30 -G &!2 30 ))9,G &2 30 -B!: &,2 30 +' 31;3("%)27 /*182(,31'D2:2A65%:)/)9)*, *)<#1"')82(12:?13:= # <,!!, &#!E!@!,2#E@3 < ; / #! 7 8 " # # $ %&# '( & %& # '(! + " 2=??D!3! 0, H! 26F - 9)F)3!+ <!< 2 ID!3 9
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
9 9!+ < & ++ & & = <= <= < ! " < & ++ < #E@0 & = <E= + 2 0)J30 <= 2)606J30 <= 2)60J30<=+ 2)/0/J3 <=! 2)0/J3 E)'101,*(%1%')*(1% 257D2: )7)",57D2:"(-3%13(,13:2A5'- 2A% 2:317)3;',3 %191"#()61 3%;412'5F1 '3%;412'53)4561' 75'( 4 /*182(1",,*()619()7"2 % 2:<")#27(= liczba osób Rolnictwo I-VI 06 r I-VI 07 r Rolnictwo: A Rolnictwo, łowiectwo, lenictwo, B Rybactwo, Przemysł: C Górnictwo, D Przetwórstwo przemysłowe, E Wytwarzanie i zaopatrywanie w energi elektryczn, gaz, wod, F Budownictwo, Usługi: G Handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, motocykli oraz artykułów uytku osobistego i domowego, H Hotele i restauracje, I Transport, gospodarka magazynowa i łczno, J Porednictwo finansowe, K Obsługa nieruchomoci, wynajem i usługi zwizane z prowadzeniem działalnoci gospodarczej, L Administracja publiczna i obrona narodowa; obowizkowe ubezpieczenia społeczne i powszechne ubezpieczenia zdrowotne, M Edukacja, N Ochrona zdrowia i pomoc społeczna, O Działalno usługowa, komunalna, społeczna i indywidualna, pozostała, P Gospodarstwa domowe zatrudniajce pracowników, Q Organizacje i zespoły eksterytorialne. A B Przemysł C D E F Usługi G H I J K L M N O P Q K=. +(;##":)0 - & +) F F6 + 2)F0-J3 9, = GF-0J!++<2F6-/B+30 G)0J!++<2)6)+3 9( * /(2'0:' )7)",13 *:2A0)'101,*:2A3%;412'5! >+KF >H!+ J!+ J!+ J )6B6) )J G-F6 G)F0-J +CFF +I < )/9 F0FJ G)FB G)F0J C.>@J C>$I < )96 )0J G/)6F G)B0J +.+ +$I K=. +(;##":)0 B
10 A!+ ++ ( + < )F B + 2)F0J30 < /)6F + 2)B0J3. & + <!!+ ++ ( 2 0 (93 9( * /(2'0:' )7)",13 *:2A0)'101,*:2A%1%')*(1% 257D2:2A 3)456")#,1;3)#1*19(2'*:2A3%;412'5! >+KF >H!+ J!+ J!+ J )/9 )J G)FB G)F0J C.>@J +I 1/*(2, J G)/F %')9:"4 BB) F0J G6F/F C$>I 5"456( 6-/ 6)0-J GB6- )/9B )/0J GF G)/0J +.>+ +@$I K=. +(;##":)0 &!++++< 0+!,! 0BJ)B06JA!+ ++ : )0BJ! & ++0 +! 20/30 +< 20)3 )
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
12 liczba osób Bezrobotni według wielkich grup zawodów rejestrowani w powiatowych urzdach pracy województwa pomorskiego w I półroczu 2006 r. oraz w I półroczu 2007 r I pół I pół Przedstawiciele władz publicznych, wysi urzdnicy i kierownicy, 2 Specjalici, 3 Technicy i inny redni personel, 4 Pracownicy biurowi, 5 Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy, 6 Rolnicy, ogrodnicy, lenicy i rybacy, 7 Robotnicy przemysłowi i rzemielnicy, 8 Operatorzy i monterzy maszyn i urzdze, 9 Pracownicy przy pracach prostych, 0 Siły zbrojne. K=. +(;##":)0-! & 9 A & + ++ =<=+906J2F+30<@= + B0J 2 FB +3 <+=! +!0 & 606J 2)) +3 +! +!P & <>=,!)B09J26FB+30<= +,! )F06J 2-6FB +30 <J= )90-J2FB6+3A++<=! F0-J 2/6)+3 )
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
14 A! < & 0! 0 + < 9!+ + < )-0J 2-F9 +30!+ + + : )09J 2) F ,<& )B0J/0/J3 Bezrobotne kobiety według wielkich grup zawodów rejestrowane w powiatowych urzdach pracy województwa pomorskiego w I półroczu 2006 r. oraz w I półroczu 2007 r liczba osób I pół I pół Przedstawiciele władz publicznych, wysi urzdnicy i kierownicy, 2 Specjalici, 3 Technicy i inny redni personel, 4 Pracownicy biurowi, 5 Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy, 6 Rolnicy, ogrodnicy, lenicy i rybacy, 7 Robotnicy przemysłowi i rzemielnicy, 8 Operatorzy i monterzy maszyn i urzdze, 9 Pracownicy przy pracach prostych, 0 Siły zbrojne. K=.+! +(;##":)0- +!+ < & + &&! 2!3 :<C=<( )-0FJ 2 FF +3!+ < & +0 & = <+=! +!0 & B0J2B-+30 <@= + 0BJ29+3 <>=,!)06J2)---+3 )/
15 E)'101,*(1+9()"(-2:1*( 5#1!2')*( * 5#( & & B + ++ ) & ( 2))0J ++ <& 306F+2/09J3 9 9( * /(2'0:)7)",57D2:2A"(-0)'101,*:2A1+9()"(-2:1*( 5#1!2')*( * 5#(%1"( 7D2:2A ' 3;(0)'' 3153%;412'53",1"5*#51%;412' F! GHF GH!+ J!+ J!+ J +. +I G6F G/09J J +I < FJ@ F$>I G-F9 + >>.> >$I G)/ G/0J K=.+! +(;##":)0-,+++)&(= G6F06J!++< 2/6)F+30 G/)06J!+++ 2-))+3 A!+ ++ ) & ( 0 < & 0 +< -F9+2-/09J3 ++ )/+2/0J3$ ++,++)&(F0F2-0J 9/)06J 3 liczba osób Bezrobotni do 12 miesicy od dnia ukoczenia nauki według wielkich grup zawodów rejestrowani w powiatowych urzdach pracy województwa pomorskiego w I półroczu 2006 r. oraz w I półroczu 2007 r I pół I pół Przedstawiciele władz publicznych, wysi urzdnicy i kierownicy, 2 Specjalici, 3 Technicy i inny redni personel, 4 Pracownicy biurowi, 5 Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy, 6 Rolnicy, ogrodnicy, lenicy i rybacy, 7 Robotnicy przemysłowi i rzemielnicy, 8 Operatorzy i monterzy maszyn i urzdze, 9 Pracownicy przy pracach prostych, 0 Siły zbrojne. K=.+! +(;##":)0- )6
16 9!+ < & ++ + ) & ( =<F=!00!, +)+&<=+6+#< 0 &++)&( ! +!0 & 0 <(0 30 &!+ ++ = <@= + 90-J <>=,! /F0J 2)/ <= +,! /0FJ 2)96+3<.= + 0J2) :$3#,;:2A)7)",13 41"(-3%;412'5 * 73(-2)71";00)'101,*:2A 5 E Ranking zawodów, według liczby bezrobotnych, w których rejestrowało si najwicej osób (200 i wicej) w I półroczu 2007 r. w województwie pomorskim A *+ *+ + *+ +! S udział procentowy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
17 5 E *+ + *+ +! S *+ + *+ +! S ) - / 6 9 F B "!! -- /)B) UV -B )F F 990-J 90/J 0-/ -/ -)) N -- B - 90)J /0)J 0)F -6 -))/) N! B- ) 6-0J )F0)J //-/.+ F9 /F - F90J )0J 0)B6F - /) O!U!V F 6 F )0FJ 0FJ 069/ ;! < -F )-9/! - ) 0J -0J 06)F -B F-- E & 9F ) 0/J 0J -066 / -))- N! 99 B / -0/J B0J 0--- /) F-)) E + 6/ 6 ) 0J 0/J )09-F / -))B)) N! 6 /F B )B0J ))06J 0)6B /- -/-) E& U!V / - - B90J )0J )0/- // 6) E /6 )) ) /)0J /)09J 0/-9 /6 --9 Ranking zawodów, według liczby bezrobotnych, w których rejestrowało si najwicej osób (200 i wicej) w I półroczu 2007 r. w województwie pomorskim c.d. A ;:! *+ udział procentowy /6 ) / 0/J )09J 0/F /9 B)-/ # /) 6 - B-0/J )0J 09F6 / /)) # + -9 )B/ F0J 0J 0FF /F )-- *! - ) 0J 60J 0FFF "! /B /)B)6 0! )F) 6 B0J --0J 0-F 6 /-) O!!! 6 6 0/J 0/J 0F-6 6) --/ ;<( - ) ) /0BJ /0BJ 06/9F 6 /B) "!+! )/F F) -0-J /0)J 06FB) 6- -/)//.! ) )9F 6 F-09J F0/J 06 RAZEM Procent z całoci (ogółem) $@I C$+I K 48,6% 49,7% 33,7% K K K 1, 23 Ogółem $I ++$I K S++)&( K=; 0=??D! #! +6-0 & &+++2 &3*+! /F09J < & A & + & 26)-B +3 2)B +3 &,H 0 & & ++! 2!3= 23 +,! 2-3,! A!, 6- &,H < 0!)/ = & <0++! !0 & 0+,! # 6 J + < & ) @! ++ + )
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
19 9( * /(2'0:' )7)",13 *:2A0)'101,*:2A%1"( 7D2:2A' 3;(0)'' 315 3%;412'5! >+K >H!+ J!+ J!+ J )6B6) )J G-F6 G)F0-J +CFF +I < )/F9 F-0J GF9 G)B0FJ C@ C+$I + ))6 )90FJ GB G)0FJ +CC@F +C$>I K=.+! +(;##":)0-,+++ = GF)0J!++< 2F/+3 G)F0-J!+++ 2)FF/9+3 A!+ ++ & =!+ + < F9+2)B0FJ3++ B+2)0FJ3" < 0 ++,++ &&)062)90FJ (9 )F0-J (30< 2F-0JF)0J3 B e zrobotni we dług wie lkich grup zawodów zare je strowani w powiatowych urzdach pracy woje wództwa pomorskie go stan na 31 grudnia 2006 r. oraz 30 cze rwca 2007 r. liczba osób XII VI Przedstawiciele władz publicznych, wysi urzdnicy i kierownicy, 2 Specjalici, 3 Technicy i inny redni personel, 4 Pracownicy biurowi, 5 Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy, 6 Rolnicy, ogrodnicy, lenicy i rybacy, 7 Robotnicy przemysłowi i rzemielnicy, 8 Operatorzy i monterzy maszyn i urzdze, 9 Pracownicy przy pracach prostych, 0 Siły zbrojne. K=.+! +(;##":)0- (9 <!+ ++ A & 2!3= <= + -)0-J29+30<J= /0FJ2-9)+3<=+,!0J2+3 )B
20 >* /(' 1?),% 2:3)4561' 75'( 4 /*182(1 '3)456 ' 31;3<65%' 31;3= 4! &! < 0!+& 0!!#!H! &! 0++!0! >+?),:% 2:'641"'1*)3%;412'53)4561' 75'( 4 /*182( # <,!!, & #! 2#E@3 < ; / #!E!@!,2#E@32@%A--0FB013.! & 6B)9 2F/99 &!90)B0BJ3 W, H! &!, &. + < BG)! A & : F9) 2) 9/ &,0 &F0J3A!!&!, < & 2)/ 6B 30! 2B B B- 3! 2F ,! -BF0-06J>!-0/B0-J0!,)6)0/0J $! J 0! 0! &!+<& ++! &!+ < & ++0! +. &)F!,!!+< / 2! --J30 + ) B- 266J30!,)/ 2)J3 +0 &+ &0 0 < + < & W 0!+ <&++!+&!
21 Oferty pracy i osoby bezrobotne w I półroczu 2006 r. według sektorów ekonomicznych województwo pomorskie rolnictwo przemysł budownictwo handel usługi oferty pracy bezrobotni K=. +(;##"G)0$< Oferty pracy i osoby bezrobotne w I półroczu 2007 r. według sektorów ekonomicznych w ojew ództw o pomorskie rolnictwo przemysł budownictwo handel usługi oferty pracy bezrobotni K=. +(;##"G)0$< *< & &!, #E@ & = "456(L!!> 0! + : B B 2)0BJ & 3:-2/B0-J3 & 90 +! + > + < + + :6))-2)J3:/2/0BJ3 & 90!,H 0!0!0 :/-F 2F09J3 :-62FJ3 & 90 +,0 <!, :-//9290FJ3: 9 )/ 2-0BJ3 )
22 ')9:"4L :)//6F2F0/J3:/-)2-F0J3 & 90 + :66B-2))J3G--260J3 9 1/*(2,31L! 0 0!, :92)06J3:)62/0J3 & 9?),:% 2:'641"'1*)1%13(,13:2A5'-;3% 2:317)3;',3 %191"#()61 3%()3"':9%;412'5.G 3)4561' 75%13 '1*)7'( 4 /*182(<")#27(= Rolnictwo Przemysł Usługi licz b a o fert p racy A B I-VI 2005 r I-VI 2006 r I-VI 2007 r C D E F G H I J K L M N O P Q Rolnictwo A Rolnictwo, łowiectwo i lenictwo, B Rybactwo. Przemysł C Górnictwo, D Przetwórstwo przemysłowe, E Wytwarzanie i zaopatrywanie w energi elektryczn, gaz, wod, F Budownictwo. Usługi G - Handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, motocykli oraz artykułów uytku osobistego i domowego, H Hotele i restauracje, I Transport, gospodarka magazynowa i łczno, J - Porednictwo finansowe, K Obsługa nieruchomoci, wynajem i usługi zwizane z prowadzeniem działalnoci gospodarczej, L Administracja publiczna i obrona narodowa; obowizkowe ubezpieczenia społeczne i powszechne ubezpieczenia zdrowotne, M Edukacja, N Ochrona zdrowia i pomoc społeczna, O Działalno usługowa, komunalna, społeczna i indywidualna, pozostała, P Gospodarstwa domowe zatrudniajce pracowników, Q Organizacje i zespoły eksterytorialne. K=. +(;##":)
23 9( *:3/(2'0()'641"'1*:2A1?),% 2:3%()3"':9%;412'5FG 3)456")#27( )#27) GH F /(2'0 1?), '9( * I GH 1/*(2,31! 0 0!, F+. )6 /0J F + +@ G) G0)J +> ' +@ 9 /0BJ ')9:"4 # +@ /-) -F0J +@@.C &!<00 & +> G6B G-/0)J ++@ *.J> G-- G60J..J> L! FJ - /B0-J JJ L! +> /6 0/J.JC N0 <,H ++ /9-06J +@ #, F+J GB G)06J F+ "456(.+,0 <!, >.CF G)/ G-0BJ >@@F / /0BJ.++> O +JF )9B )60/J +F.. +.@F )) 09J -6 ' < +F )60J >F.! ) G + C@FF +J$JI.J+F K=.+! +(;##":) -
24 >?),:% 2:'641"'1*)3%;412'53)456' 31;3 #!<< & 0 &!= 101,*(#;3%')9:"413:2A(')9()8/*(#;3<=:)6-F2-0)J306B- 20/J3 & 9 % 213*(#;3%':% 22A%1",:2A <J=:)))F 20J 30 -)B &290J3 & 9 % 213*(#;3 5"456 1"10(",:2A("%') B: <.=: F9 2)60/J 30 )/FB 2-06J3 & 9 E)'101,*((1?),:% 2:3)4563()/#(2A65%' 31;33317)3;',3()%191"#(9 3%()3"':9%;412'5F( I-VI I-VI Zarejestrowani bezrobotni Oferty pracy Zarejestrowani bezrobotni Oferty pracy 1 Przedstawiciele władz publicznych, wysi urzdnicy i kierownicy; 2 Specjalici; 3 Technicy i inny redni personel; 4 Pracownicy biurowi; 5 Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy; 6 Rolnicy, ogrodnicy, lenicy i rybacy; 7 Robotnicy przemysłowi i rzemielnicy; 8 Operatorzy i monterzy maszyn i urzdze; 9 Pracownicy przy pracach prostych; 0 Siły zbrojne K=. +(;##":) 9( *:3/(2'0()'641"'1*:2A1?),3%;412'5F( 3)4563()/#(2A65%' 31;3! GX9 GH! J # CCF> -)B 90J +++C # + F>> )/FB -06J CF # B/ )0/J.>> +,! ++. 6B- 0/J +.>C N,! >> 9B 0J >JJJ.<( >@@ )-/ -0BJ >.>C "!, >C / )0FJ > "+ 0J!00!,+ >JJ G/- G0J >.F #! +!0 & J G- G90J F K=.+! +(;##":)- /
25 !+ & 9+! 0 <! =<F=!00!, + <+=! +!0 & A & 0 <J= 290J0 -)B 30 <.= J0 )/FB 30 <@= + 2 )0/J0 B/ 3 <= +,! 2 0/J0 6B- 3 A! H0! &! $ &+ & +! 0 0!+ < & ++ ++!! -/0J & $ 74!!, !// R0 0 &<!+&!< -?/2FJ3! = <= +,! 2)F 30 <J=# 2F 3<.=# <>=N,!26 3 A &!101,*(#;361"%1 2':2A:/FB60"%') 32;3 ://9% 213*(#;30(513:2A:69 9? + 0 B0J2))3--0-J2)9)3@<&,H? + 0 $ < & & + < & ="% 3 2') -2'*( 45#()9)/)#,:2'*:9 2) F6 > )/909J 3091*,)':# 450;31#-,13:2A2)9)9 > 90BJ30"% 3 2' -2'*: 6 '13: 29F) > )F09J391*,)512(D6;31#-,13:2A2/69> /06J3# + & < + = 101,*(# 0513/ *:$ 95 '$",1/ '$ 2()8/ $ 05# '$ 9 / ' 0513/ *:$ '017 ' 101,*(# 1613: $!,! +!+! <! + 6
26 4!<!+&!+&++! H,,H & $ &0 ++ &< < <,, & 0< A +!, &0 +H+!!< & 0!& +, + < &,H !!! ++! #+!!0, 0 &,!, & & &!+ 0! H < +!# G//9!!+++:6)-B+" H! &, +!30, ( + < & 2 0 3! A! +! <0! !&,H+++ ++,H <0& &!!,// +!! <!0 < :!!23#< &: + <G! ++,H!0! + <# %& &, < < &< <!&,! $ 0 &<!+&2 +!3+& <,0 H+0(!@ & (!!< +H +! + 0 &0 + 0 <&0 9
27 0 + 0! <0! )) <!+ 90!+!!A & +2--0)J0)630!! 2-06J0FB J0B-32J0)B 3 *< & 1!+ 90 & & & ))06J3!+ &! 2)/909J30 & + 2)/-06J30! +! 2)-0J3! 2)0BJ3
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
30 M(", ' 31;3$3#,;:2A'641"'1*1(3(-2)71?),% 2: 3317)3;',3()%191"#(93%;412'5 *#(*63)4563"# &*(# (*,)*":3*182()?(2:,5 Lp Symbol zawodu Nazwa zawodu Oferty pracy zgłoszone do PUP w I półroczu 2007 r. Bezrobotni rejestrujcy si w I półroczu 2007 r. Wskanik intensywnoci deficytu zawodu Spawacz rczny łukiem elektrycznym , Monter kadłubów okrtowych , Monter rurocigów okrtowych , Operator koparek i zwałowarek , Brukarz , Spawacz rczny gazowy , Malarz konstrukcji i wyrobów metalowych , Kasjer handlowy , Pracownik ochrony mienia i osób , Robotnik gospodarczy , Pokojowa [w hotelu] , Recepcjonista , Zbrojarz , Opiekun w domu pomocy społecznej , Pracownik biurowy , Kierowca samochodu ciarowego , Magazynier , Pomoc kuchenna , Robotnik drogowy , Ciela , Pracownik administracyjny , Przetwórca ryb , Sprztaczka , Robotnik budowlany , Przedstawiciel handlowy [przedstawiciel regionalny] , Robotnik magazynowy , Szwaczka , Kierowca samochodu osobowego , Kelner , Ksigowy [samodzielny] ,4372 Robotnik pomocniczy w przemyle przetwórczym ,1623 Suma x Procent z ogółu ofert pracy / bezrobotnych 50,7% 11,8% x Ogółem oferty pracy / bezrobotni x ródło: Monitoring zawodów deficytowych i nadwykowych, #0,-) 0 + &0) 2-B0J3 0 FJ ++ +@! &! 2/))30 2!3 2B)--30 2/)30 2-/9)30 + 2/)B))30 2B)-/30 2-/-))30 + 2/))30 < 2B)-30 2/-9/30! 26)-3 & 2!3 2-/-)3 A! H0 + -
31 , ++ +! +0!+ + +!+ A!< &0 &!2)-3:+)++0 & 2)3 G + )) ++ + & 2)/)30< & 2)-F30 2F)))30 + 2)/)30! +! 2)/)3:! & <&1 31:* 3:B#13),@@ & +> + 0 F!+,!$ + + 9)2A *(#" 912A1;3 1"1013:2A 2F-))3! C <(: 1, 092 -/!+ ++ < & )) & 2/--/3: 09FA =! 2//3 26)30 1, 0F// 0F9 M(", ' 31;3$3#,;:2A'641"'1*1(3(-2)71?),% 2: 3317)3;',3()%191"#(93%;412'5 *#(*63)4563"# &*(# (*,)*":3*182(* 3:B#( Lp Symbol zawodu Nazwa zawodu Oferty pracy zgłoszone do PUP w I półroczu 2007 r. Bezrobotni rejestrujcy si w I półroczu 2007 r. Wskanik intensywnoci nadwyki zawodu Mechanik samochodów osobowych , Krawiec , Handlowiec , Stolarz meblowy , Piekarz , Malarz budowlany , lusarz , Kucharz , Fryzjer , Murarz ,6812 Specjalista do spraw marketingu i handlu [sprzeday] , Sprzedawca , Stolarz ,8404 Suma x Procent z ogółu ofert pracy / bezrobotnych 18,3% 23,1% x Ogółem oferty pracy / bezrobotni x ródło: Monitoring zawodów deficytowych i nadwykowych, &,H 0 & + 929F0FJ3,0! &, 1, && 90 -)
32 23 & A 1, 206//B0F93A! = +,! & #0 )- 0 + & 0 /2-)0J3 0 FJ +++$!& 26)3026)/)30! 2-/)6)3 2/--/3 # <0 H0 0 +,!+ 0 +<!+! & ++ ) <!+< #%# A 0 #%# & 0 +,!!+ F/990)B0BJ!, + + '( ' (0,0 00!+ < &&!+! 00 #%#) &0!+ 9 &!+ < '()- 2! -F 3 (B 2 30,F 2) )/3 A ' + 0!+ -)0FJ 60BJ0 &!+ '!+ ))0, ), 0 + <!+ 0 -!, ="0 0 0 ( -
33 .1"5913 *() ) & & ))0)J+++ 9*+<& &,! 2F09J3@! ++ <0 + *! ++,! A +++!,<& :6)0J +%& +!!+++A9+!+++ 9/J - #-?/++<&! #-J<&!+++ 9!+ + + )F0BJ0!+ + <!!)0/J /, + < & & )&( 6, 0 &< & &3 &,H 9,+ F)0J!++< 0)F0-J !+ ++0! &, + <! 0 ++,++ &&)06,!+ &! 60B 0 )B0BJ &! + W, 0 &<!+& < #&+ < &, <&0!+!+++ F A &!! =+,! B3 + -/0-0 9J & <0 &,H 0 +!+?!&++ 0?!,0 & + < $ 0 &!+< + < --
34 -606J 06 ) )),// & +< 0 #%# & 0!+,!23, 0 & 0!< & < + & )!+ + + '(' (0,0 0 0! 0 0 #%#) & &&!+ 9 0! '(0, -/
35 *)#",,:",:2'*: -6
36 Wyszczególnienie r - razem k - kobiety Rolnictwo, łowiectwo, lenictwo 01 Rybactwo 02 Górnictwo 03 Przetwórstwo przemysłowe 04 Wytwarzanie i zaopatrywanie w energi elektryczn, gaz, wod 05 Budownictwo 06 Handel i naprawy 07 Hotele i restauracje 08 Transport, gospodarka magazynowa i łczno 09 Porednictwo finansowe 10 Obsługa nieruchomoci, wynajem i usługi zwizane z prowadzeniem działalnoci 11 gospodarczej Administracja publiczna i obrona narodowa; obowizkowe ubezpieczenia społeczne i 12 powszechne ubezpieczenie zdrowotne Edukacja 13 Ochrona zdrowia i opieka społeczna 14 Działalno usługowa, komunalna, społeczna i indywidualna, pozostała 15 Gospodarstwa domowe zatrudniajce pracowników 16 Organizacje i zespoły eksterytorialne 17 Działalno niezidentyfikowana 18 Razem (w. od 01 do 18) 19 Dotychczas niepracujcy 20 Ogółem (w ) 21 0 nazwy zostały skrócone w stosunku do obowizujcej klasyfikacji K=. +(;##"G)0$< E)'101,*(3)4561' 75'( 4 /*182(1",,*()619()7"2 % 2:1 '1?),:% 2: 317)3;',31%191"#()' %;412')1#5 ogółem w okresie sprawozdawczym pracujcy poprzednio w sektorze ze zwolnie dotyczcych zakładu pracy zgłoszonych w okresie sprawoz- publicznym dawczym r k X X r k X X r k X X r k X X r k X X r k X X r k X X r k X X r k X X r k X X r k X X r k X X r k X X r k X X r k X X r k X X r k X X r 9007 X X X X X k 4584 X X X X X r k X X r X X X X X X X k 8006 X X X X X X X r k X X -9 Zarejestrowani bezrobotni w kocu okresu sprawozdawczego pracujcy poprzednio wg czasu pozostawania ze zwolnie ogółem dotyczcych publicznym prywatnym do pow. 12 zakładu pracy Liczba ofert pracy w kocu okresu sprawozdawczego
37 Zawody i specjalnoci E)'101,*(1 '1?),:% 2:3)45665%' 31;3 317)3;',31%191"#() ' %;412')<+= Zarejestrowani bezrobotni Oferty pracy Symbol 0 Nazwa Przedstawiciele władz publicznych, wysi urzdnicy i kierownicy ogółem w okresie sprawozdawczym kobiety do 12 m-cy od dnia ukoczenia nauki razem kobiety ogółem kobiety do 12 m-cy od dnia ukoczenia nauki ogółem w kocu okresu sprawozdawczego kobiety poprzednio pracujcy, pozostajcy bez pracy w miesicach razem kobiety razem kobiety razem kobiety do 1 1 do 12 pow. 12 zgłoszone w okresie sprawozdawczym w kocu okresu sprawozdawczego 111 Przedstawiciele władz publicznych i wysi urzdnicy Dyrektorzy generalni, wykonawczy, prezesi i ich zastpcy Kierownicy wewntrznych jednostek organizacyjnych działalnoci podstawowej Kierownicy pozostałych wewntrznych jednostek organizacyjnych Kierownicy małych przedsibiorstw Specjalici Fizycy, chemicy i pokrewni Matematycy, statystycy i pokrewni Informatycy Inynierowie i pokrewni Specjalici nauk biologicznych Specjalici nauk rolniczych i pokrewni Specjalici ochrony zdrowia (z wyjtkiem pielgniarek i połonych) Pielgniarki i połone Nauczyciele szkół wyszych Nauczyciele gimnazjów i szkół ponadgimnazjalnych Nauczyciele szkół podstawowych i przedszkoli Nauczyciele szkół specjalnych Pozostali specjalici szkolnictwa i wychowawcy Specjalici do spraw ekonomicznych i zarzdzania Prawnicy K=. +(;##"G)0$<- -
38 Zawody i specjalnoci E)'101,*(1 '1?),:% 2:3)45665%' 31;3 317)3;',31%191"#() ' %;412')<= Zarejestrowani bezrobotni Oferty pracy w okresie sprawozdawczym w kocu okresu sprawozdawczego Symbol 0 Nazwa ogółem kobiety do 12 m-cy od dnia ukoczenia nauki razem Archiwici, bibliotekoznawcy i specjalici informacji naukowej Specjalici nauk społecznych i pokrewnych Specjalici kultury i sztuki Duchowni Specjalici administracji publicznej kobiety ogółem kobiety do 12 m-cy od zgłoszone w kocu dnia poprzednio pracujcy, pozostajcy bez pracy w miesicach w okresie okresu ukoczenia nauki sprawozdawczyzdawczego sprawo- do 1 1 do 12 pow. 12 ogółem kobiety razem kobiety razem kobiety razem kobiety Technicy i inny redni personel Technicy Techniczny personel obsługi komputerów i pokrewni Operatorzy sprztu optycznego i elektronicznego Pracownicy transportu morskiego, eglugi ródldowej i lotnictwa Inspektorzy bezpieczestwa i jakoci Technicy nauk biologicznych i rolniczych redni personel ochrony zdrowia Nauczyciele praktycznej nauki zawodu i instruktorzy Pracownicy do spraw finansowych i handlowych Agenci biur pomagajcych w prowadzeniu działalnoci gospodarczej i porednicy handlowi redni personel biurowy Urzdnicy do spraw podatków, ceł i pokrewni Policjanci, funkcjonariusze Słuby Wiziennej i ochrony pastwa Pracownicy pomocy społecznej i pracy socjalnej Pracownicy działalnoci artystycznej, rozrywki i sportu Pracownicy archiwów, bibliotek i informacji naukowej Pracownicy parafialni i wieccy krzewiciele wiary K=. +(;##"G)0$<- -F
39 Zawody i specjalnoci E)'101,*(1 '1?),:% 2:3)45665%' 31;3 317)3;',31%191"#() ' %;412')<>= Zarejestrowani bezrobotni Oferty pracy Symbol 0 Nazwa Pracownicy biurowi ogółem w okresie sprawozdawczym kobiety do 12 m-cy od dnia ukoczenia nauki razem kobiety ogółem kobiety do 12 m-cy od dnia ukoczenia nauki ogółem w kocu okresu sprawozdawczego kobiety poprzednio pracujcy, pozostajcy bez pracy w miesicach razem kobiety razem kobiety razem kobiety zgłoszone w okresie sprawozdawczym do 1 1 do 12 pow. 12 w kocu okresu sprawozdawczego 411 Sekretarki i operatorzy maszyn biurowych Pracownicy do spraw finansowo - statystycznych Pracownicy do spraw ewidencji materiałowej, transportu i produkcji Pracownicy poczty i pokrewni Pracownicy obsługi biurowej gdzie indziej niesklasyfikowani Pracownicy obrotu pieninego Informatorzy, pracownicy biur podróy, recepcjonici i telefonici Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy Stewardzi, konduktorzy i przewodnicy Pracownicy usług domowych i gastronomicznych Pracownicy opieki osobistej i pokrewni Pozostali pracownicy usług osobistych Pracownicy usług ochrony Modelki, modele i pokrewni Sprzedawcy i demonstratorzy Rolnicy, ogrodnicy, lenicy i rybacy Rolnicy produkcji rolinnej Hodowcy zwierzt i pokrewni Rolnicy produkcji rolinnej i zwierzcej Ogrodnicy Robotnicy leni i pokrewni Rybacy ródldowi Rybacy morscy Rolnicy i rybacy pracujcy na własne potrzeby K=. +(;##"G)0$<- -B
40 Symbol Zawody i specjalnoci 0 Nazwa Robotnicy przemysłowi i rzemielnicy E)'101,*(1 '1?),:% 2:3)45665%' 31;3 317)3;',31%191"#() ' %;412')<@= / do 12 m-cy od dnia ukoczenia nauki w kocu okresu sprawozdawczego razem kobiety razem kobiety razem kobiety Górnicy i robotnicy obróbki kamienia Robotnicy budowlani robót stanu surowego i pokrewni Robotnicy budowlani robót wykoczeniowych i pokrewni Malarze, pracownicy czyszczcy konstrukcje budowlane i pokrewni Formierze odlewniczy, spawacze, blacharze, monterzy konstrukcji metalowych i pokrewni Kowale, lusarze i pokrewni Mechanicy maszyn i urzdze Elektrycy Monterzy elektronicy i pokrewni Robotnicy produkcji wyrobów precyzyjnych z metalu i materiałów pokrewnych Ceramicy, szklarze i pokrewni Wytwórcy wyrobów galanteryjnych, pamitkarskich i pokrewni Robotnicy poligraficzni i pokrewni Robotnicy w przetwórstwie spoywczym Robotnicy obróbki drewna, stolarze meblowi i pokrewni Robotnicy produkcji wyrobów włókienniczych, odziey i pokrewni Robotnicy obróbki skóry Operatorzy i monterzy maszyn i urzdze ogółem w okresie sprawozdawczym kobiety Operatorzy maszyn i urzdze wydobywczych i pokrewni Operatorzy maszyn i urzdze hutniczych i pokrewni Operatorzy urzdze do produkcji wyrobów szklanych, ceramicznych i pokrewni Operatorzy maszyn i urzdze do obróbki drewna i produkcji papieru Operatorzy urzdze przemysłu chemicznego Operatorzy urzdze energetycznych i pokrewni Operatorzy zautomatyzowanych linii produkcyjnych i robotów przemysłowych w przemyle 817 elektromaszynowym K=. +(;##"G)0$<- razem kobiety ogółem kobiety Zarejestrowani bezrobotni do 12 m-cy od dnia ukoczenia nauki ogółem kobiety Oferty pracy zgłoszone poprzednio pracujcy, pozostajcy bez pracy w miesicach w okresie sprawozdawczym do 1 1 do 12 pow. 12 w kocu okresu sprawozdawczego
41 Symbol Zawody i specjalnoci Nazwa E)'101,*(1 '1?),:% 2:3)45665%' 31;3 317)3;',31%191"#() ' %;412')<.= razem kobiety ogółem kobiety razem kobiety razem kobiety razem kobiety Operatorzy maszyn do produkcji wyrobów z metali i minerałów Operatorzy maszyn i urzdze do produkcji wyrobów chemicznych Operatorzy maszyn do produkcji wyrobów z gumy i tworzyw sztucznych Operatorzy maszyn do produkcji wyrobów z drewna Operatorzy maszyn poligraficznych i papierniczo - przetwórczych Operatorzy maszyn w przemyle włókienniczym Operatorzy maszyn i urzdze przemysłu spoywczego Monterzy Operatorzy maszyn gdzie indziej niesklasyfikowani Maszynici kolejowi, dyurni ruchu i pokrewni Kierowcy pojazdów Operatorzy pojazdów wolnobienych i pokrewni Marynarze i pokrewni Pracownicy przy pracach prostych Sprzedawcy uliczni i pokrewni Czyciciele butów i inni wiadczcy usługi na ulicach Pomoce domowe, sprztaczki i praczki Gospodarze budynków, zmywacze szyb i pokrewni Gocy, bagaowi, portierzy i pokrewni Ładowacze nieczystoci i pokrewni Robotnicy pomocniczy w rolnictwie, rybołówstwie i pokrewni Robotnicy pomocniczy w górnictwie i budownictwie Robotnicy przy pracach prostych w przemyle Robotnicy pomocniczy transportu i tragarze Siły zbrojne ogółem w okresie sprawozdawczym kobiety do 12 m-cy od dnia ukoczenia nauki ołnierze zawodowi ołnierze zasadniczej słuby wojskowej ołnierze nadterminowej zasadniczej słuby wojskowej ołnierze okresowej słuby wojskowej Bez zawodu RAZEM K=. +(;##"G)0$<- /) ogółem kobiety Zarejestrowani bezrobotni do 12 m-cy od dnia ukoczenia nauki w kocu okresu sprawozdawczego poprzednio pracujcy, pozostajcy bez pracy w miesicach do 1 1 do 12 pow. 12 zgłoszone w okresie sprawozdawczym Oferty pracy w kocu okresu sprawozdawczego
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rocent z całoci (ogółem) Ogółem $@I C$+I K 48,6% 49,7% 33,7% K K K $I ++$I K zawodwy deficytowe zawody nadwykowe /
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
Bezrobotni oraz oferty pracy według grup zawodów województwo pomorskie za II półrocze 2006 r. (1)
za II półrocze 26 r. (1) w 1 2 pow. 12 1 2 3 4 5 6 7 8 9 1 11 12 13 14 15 16 Przedstawiciele władz publicznych, wysi urzdnicy i kierownicy 593 288 9 4 15 519 3 2 81 31 536 272 387 215 269 19 111 Przedstawiciele
Bardziej szczegółowoBezrobotni oraz oferty pracy według grup zawodów województwo pomorskie za I półrocze 2004 r. (1)
(1) Parlamentarzyci, wysi urzdnicy i kierownicy 667 287 1559 691 79 27 738 325 722 33 184 1 1 2 pow. 12 111 Parlamentarzyci, politycy, wysi urzdnicy 3 2 1 1 121 Dyrektorzy generalni, wykonawczy, prezesi
Bardziej szczegółowoWojewódzki Urzd Pracy w Gdasku
Wojewódzki Urzd Pracy w Gdasku!"# $%&'(!)*+),- Spis Treci.-&/------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 0 -"1+!2)!2 +*)$345$!64$!+31"7
Bardziej szczegółowoANEKS STATYSTYCZNY DO RANKINGU ZAWODÓW
ANEKS STATYSTYCZNY DO RANKINGU ZAWODÓW T-I/P-1. Bezrobotni według w powiecie zgierskim Stan w końcu I półrocza 2008 roku w tym Bezrobotni Nazwa zawodu absolwenci powyŝej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety razem
Bardziej szczegółowoabsolwenci powyżej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety
ANEKS STATYSTYCZNY T-II/P-1. Bezrobotni według w powiecie zgierskim Stan w końcu 2008 roku w tym Bezrobotni Nazwa zawodu absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety razem kobiety razem kobiety 1 2
Bardziej szczegółowoWojewódzki Urzd Pracy w Gdasku
Wojewódzi Urzd Pracy w Gdasu!"#$%&'()*'") 1!"#$%!&'!& ()& *# $'!+)(,-'. /!+0$11111111111111111111111111111111111111112 *3'&4(&)545-'6(789&65:6;9)8$&65:6 0",.../
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2008 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)
Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 2218523 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2008 ROKU
Bardziej szczegółowoBezrobotni oraz wolne miejsca pracy i miejsca aktywizacji zawodowej według średnich grup zawodów województwo pomorskie za II półrocze 2013 r.
Bezrobotni oraz wolne miejsca pracy według średnich grup zawodów (1) Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i kierownicy 916 374 26 16 1371 58 12 6 114 47 815 358 44 175 21 17 18 111 Przedstawiciele
Bardziej szczegółowoBezrobotni oraz wolne miejsca pracy i miejsca aktywizacji zawodowej według średnich grup zawodów województwo pomorskie za II półrocze 2014 r.
Bezrobotni oraz wolne miejsca pracy według średnich grup zawodów (1) Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i kierownicy 964 436 2 19 1317 553 9 7 123 51 737 317 456 185 266 19 34 111 Przedstawiciele
Bardziej szczegółowoWSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe
WSTĘP Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jest jednym z zadań zawartych w Krajowym Planie Działań na rzecz Zatrudnienia. Przede wszystkim powinien być wykorzystywany jako narzędzie w celu określenia
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2007 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 2218523 e-mail: rzro@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM
POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT I/P/2014 Październik 2014 rok SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza
Bardziej szczegółowoT-II/P-1. Bezrobotni według zawodów w powiecie zgierskim Stan w końcu 2006 roku. absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu. ogółem kobiety
ANEKS STATYSTYCZNY T-II/P-1. Bezrobotni według zawodów w powiecie zgierskim Stan w końcu 2006 roku w tym Kod Bezrobotni L.p. Nazwa zawodu absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety razem kobiety
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY
i URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY JELENIA GÓRA MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT za 2014 rok marzec 2015 SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3
Bardziej szczegółowoRoczny raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w powiecie. średzkim za 2008 rok.
Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Roczny raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w powiecie
Bardziej szczegółowoRaport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za II półrocze 2010 roku
Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2014 roku 2.1.
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFCYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2006 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 2218523 e-mail: rzro@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFCYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU
Bardziej szczegółowoRAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I PÓŁROCZU 2009r WSTĘP
KS.PP.0700-3-09 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I PÓŁROCZU 2009r WSTĘP Cel opracowania, podstawa opracowania, metodologia opracowania Celem opracowania rankingu
Bardziej szczegółowoGrudziądz, wrzesień 2007 r.
w I połowie 2007 roku Grudziądz, wrzesień 2007 r. Spis treści Wprowadzenie... 3 Bezrobotni według zawodów... 5 Bezrobotni ogółem... 5 Bezrobotni do 12 miesięcy od dnia ukończenia nauki... 7 Bezrobotni
Bardziej szczegółowoWOJEWÓDZKI URZĄD PRACY W KIELCACH
WOJEWÓDZKI URZĄD PRACY W KIELCACH PROGNOZOWANE ZATRUDNIENIE DO 2020 ROKU W WOJ. ŚWIĘTOKRZYSKIM WEDŁUG WIELKICH I ŚREDNICH GRUP ZAWODÓW Opracowano w Wydziale Badań i Analiz Rynku Pracy Obserwatorium Rynku
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY
POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT WAŁBRZYSKI I PÓŁROCZE 2014 Wałbrzych, październik 2014 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MIŃSKIM W I PÓŁROCZU 2010 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Mińsku Mazowieckim www.praca.powiatminski.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MIŃSKIM W I PÓŁROCZU 2010 ROKU Miosk Mazowiecki, październik 2010r. Spis treści
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2007 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)
Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 2218523 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2007 ROKU
Bardziej szczegółowoWSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe
WSTĘP Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jest jednym z zadań zawartych w Krajowym Planie Działań na rzecz Zatrudnienia. Przede wszystkim powinien być wykorzystywany jako narzędzie w celu określenia
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY W TARNOWIE. w TARNOWIE w 2005 roku RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH. TARNÓW 2005 r.
POWIATOWY URZĄD PRACY W TARNOWIE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH w TARNOWIE w 2005 roku TARNÓW 2005 r. RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH w Mieście Tarnowie w 2005 ROKU WSTĘP 1. Opracowanie
Bardziej szczegółowoPowiatowy Urząd Pracy w Malborku. Al. Armii Krajowej 70 82-200 Malbork tel/fax: 0 55 272 33 51 www.pup.malbork.pl e-mail: gdma@praca.gov.
Powiatowy Urząd Pracy w Malborku Al. Armii Krajowej 70 82-200 Malbork tel/fax: 0 55 272 33 51 www.pup.malbork.pl e-mail: gdma@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MALBORSKIM
Bardziej szczegółowoRaport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2011 rok
Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie
Bardziej szczegółowoANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem
ANEKS STATYSTYCZNY Tabela Nr 1. według zawodów w powiecie siedleckim stan w końcu 2014 r. zawodu Nazwa zawodu ogółem 1 Bezrobotne kobiety absolwencirazem absolwencikobiety powyżej 12 m-cyrazem powyżej
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W 2012 ROKU
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W 2012 ROKU Wałbrzych, marzec 2013 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W 2012 r. Cel opracowania,
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2013 roku 2.1.
Bardziej szczegółowoRaport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2012 rok
Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie
Bardziej szczegółowoSPIS TREŚCI. Wstęp 2. 3. Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych 13 3.1 Zawody nadwyżkowe 13 3.2 Zawody zrównoważone 14 3.3 Zawody deficytowe 15
SPIS TREŚCI Wstęp 2 1. Bezrobotni według grup zawodów w mieście Olsztyn 3 1.1 Struktura bezrobotnych według dużych grup zawodowych 3 1.2 Napływ bezrobotnych według zawodów 6 1.3 Analiza bezrobocia według
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAROCIŃSKIM RAPORT ZA DRUGIE PÓŁROCZE 2014 r.
POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Zaciszna 2, 63-200 Jarocin, tel. (062) 747 35 79, fax (062) 747 73 88; e-mail: sekretariat@pup.jarocin.pl NIP: 617 101 99 14 MONITORING DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU
KS.PP0700-01/09 POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W 2008 ROKU. Wałbrzych, marzec 2009 r. Spis Treści 1.Wstęp. 1.1 Cele opracowania. 1.2
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2014 roku 2.1.
Bardziej szczegółowoINFORMACJA O STANIE I STRUKTURZE BEZROBOCIA W POWIECIE ŁĘCZYCKIM WEDŁUG STANU NA KONIEC 2010r i 2011r
ZAŁĄCZNIK do Sprawozdania z Działalności PUP w Łęczycy za 2011r INFORMACJA O IE I STRUKTURZE BEZROBOCIA W POWIECIE ŁĘCZYCKIM WEDŁUG U NA KONIEC 2010r i 2011r 1 2 BEZROBOCIE w przekroju miasto gminy MIASTO/
Bardziej szczegółowoPowiatowy Urząd Pracy w Mińsku Mazowieckim MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MIŃSKIM W PIERWSZYM PÓŁROCZU 2007
Powiatowy Urząd Pracy w Mińsku Mazowieckim MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MIŃSKIM W PIERWSZYM PÓŁROCZU 2007 Mińsk Mazowiecki 2007 SPIS TREŚCI Wstęp 3 1. ANALIZA NAPŁYWU BEZROBOTNYCH
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I POŁOWIE 2008 ROKU.
POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I POŁOWIE 2008 ROKU. Wałbrzych, wrzesień 2008 r. RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MIŃSKIM W I PÓŁROCZU 2009 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Mińsku Mazowieckim MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MIŃSKIM W I PÓŁROCZU 2009 ROKU Mińsk Mazowiecki, październik 2009r. SPIS TREŚCI WSTĘP... 3 Część 1.
Bardziej szczegółowoWg stanu na dzień r. w tut. urzędzie zarejestrowanych było osób bezrobotnych, w tym 7512 kobiet.
1 Analizę problemu bezrobocia w Katowicach przeprowadzono w aspekcie zawodów zarejestrowanych osób bezrobotnych oraz ofert pracy zgłoszonych do urzędu za I półrocze 2006 r. W opracowaniu uwzględniono również
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE STAROGARDZKIM W I-PÓŁROCZU 2005 ROKU
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE STAROGARDZKIM W I-PÓŁROCZU 2005 ROKU Powiatowy Urząd Pracy w Starogardzie Gdańskim zgodnie z zapisami ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji
Bardziej szczegółowoZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT m. WAŁBRZYCH I PÓŁROCZE 2014 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT m. WAŁBRZYCH I PÓŁROCZE 2014 ROKU Wałbrzych, październik 2014 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE M.
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie
Bardziej szczegółowoWSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe
WSTĘP Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jest jednym z zadań zawartych w Krajowym Planie Działań na rzecz Zatrudnienia. Przede wszystkim powinien być wykorzystywany jako narzędzie w celu określenia
Bardziej szczegółowokobiety 1. Bez zawodu 1129 578 142 66 78 38 2. Sprzedawca 1002 881 29 25 313 282
1 Analiza problemu bezrobocia w Katowicach została przeprowadzona w aspekcie zawodów zarejestrowanych osób bezrobotnych oraz ofert pracy zgłoszonych do urzędu w 2012 r. Klasyfikacja zawodów wg liczby osób
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie
Bardziej szczegółowoZałącznik A Rynek pracy
Załącznik A Rynek pracy 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 Załącznik B Rynek edukacyjny Tabela 15. Liczba absolwentów oraz bezrobotnych absolwentów według elementarnej grupy
Bardziej szczegółowoINFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY
POWIATOWY URZĄD PRACY W GDAŃSKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w 2015 roku 2015 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, styczeń 2016 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego
Bardziej szczegółowoINFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU 2018 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, styczeń 2019 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na koniec 2018
Bardziej szczegółowoINFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU 2017 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, styczeń 2018 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na koniec 2017
Bardziej szczegółowoANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem
ANEKS STATYSTYCZNY Tabela Nr 1. według zawodów w mieście Siedlce stan na koniec 2014 r. Kod zawodu Nazwa zawodu ogółem Bezrobotne kobiety absolwencirazem absolwencikobiety powyżej 12 m-cyrazem powyżej
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY
POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU POWIAT WAŁBRZYSKI ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE W 2013 ROKU Wałbrzych, marzec 2014 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W ROKU
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCHI NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KLODZKIM CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCHI NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KLODZKIM 2007 CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA Kłodzko, kwiecień 2008 I. Wstęp Powiatowy Urząd Pracy w Kłodzku zgodnie z art.8, ust.1, pkt.3 ustawy z dnia 20 kwietnia
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MIŃSKIM W PIERWSZYM PÓŁROCZU 2008 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Mińsku Mazowieckim MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE MIŃSKIM W PIERWSZYM PÓŁROCZU 2008 ROKU Mińsk Mazowiecki, wrzesień 2008 r. SPIS TREŚCI Wstęp... 3 1.
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM
POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT II/P/2013 marzec 2014 SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza bezrobocia
Bardziej szczegółowoINFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY
POWIATOWY URZĄD PRACY W GDAŃSKU INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w 2015 roku 2015 MIASTO GDAŃSK Gdańsk, styczeń 2016 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁAWSKIM W I PÓŁROCZU 2007 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Puławach Zespół ds. Obsługi Informatycznej i Analiz Statystycznych RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁAWSKIM W I PÓŁROCZU 2007 ROKU Przedruk w całości lub
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie
Bardziej szczegółowoINFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w 2016 roku 2016 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, styczeń 2017 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na koniec 2016
Bardziej szczegółowoINFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2017 ROKU 2017 MIASTO GDAŃSK Gdańsk, styczeń 2018 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na koniec 2017
Bardziej szczegółowoZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT m. WAŁBRZYCH I PÓŁROCZE 2013 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT m. WAŁBRZYCH I PÓŁROCZE 2013 ROKU Wałbrzych, październik 2013 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE M.
Bardziej szczegółowoSPIS TREŚCI. Wstęp 2. 3. Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych 12 3.1 Zawody nadwyżkowe 12 3.2 Zawody zrównoważone 13 3.3 Zawody deficytowe 14
SPIS TREŚCI Wstęp 2 1. Bezrobotni według grup zawodów w mieście Olsztyn 3 1.1 Struktura bezrobotnych według dużych grup zawodowych 3 1.2 Napływ bezrobotnych według zawodów 6 1.3 Analiza bezrobocia według
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAZIMIERSKIM za I półrocze 2009 roku
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAZIMIERSKIM za I półrocze 2009 roku Kazimierza Wielka SPIS TREŚCI str I. WSTĘP...3 II. ANALIZA BEZROBOCIA WG ZAWODÓW (GRUP ZAWODÓW)...4 2.1 Analiza
Bardziej szczegółowoBariery w dopasowaniu edukacji do rynku pracy na podstawie danych statystyki publicznej
Bariery w dopasowaniu edukacji do rynku pracy na podstawie danych statystyki publicznej Grant współfinansowany jest ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Leszek Kuras
Bardziej szczegółowoINFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2018 ROKU 2018 MIASTO GDAŃSK Gdańsk, styczeń 2019 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na koniec 2018
Bardziej szczegółowoINFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU 2018 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, lipiec 2018 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie
Bardziej szczegółowoINFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2019 ROKU 2019 POWIAT GDAŃSKI Gdańsk, lipiec 2019 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na
Bardziej szczegółowoSPIS TREŚCI. Wstęp Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe 15
SPIS TREŚCI Wstęp 2 1. Bezrobotni według grup zawodów w mieście Olsztyn 3 1.1 Struktura bezrobotnych według dużych grup zawodowych 3 1.2 Napływ bezrobotnych według zawodów 6 1.3 Analiza bezrobocia według
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAZIMIERSKIM za I półrocze 2012 roku
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAZIMIERSKIM za I półrocze 2012 roku Kazimierza Wielka SPIS TREŚCI str. I. WSTĘP 3 II. ANALIZA BEZROBOCIA WG ZAWODÓW (GRUP ZAWODÓW)... 4 2.1 Analiza
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (17) 22 18 523 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM
POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT II/P/2011 marzec 2012 SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza bezrobocia
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE DĘBICKIM ZA I-PÓŁROCZE 2008 r. Dębica - Wrzesień 2008r. 1 SPIS TREŚCI WSTĘP...3 I Stan i struktura bezrobotnych wg zawodów 5 II Napływ bezrobotnych
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY W CHEŁMIE. MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH W MIEŚCIE CHEŁM I W POWIECIE CHEŁMSKIM W 2008 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY W CHEŁMIE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH W MIEŚCIE CHEŁM I W POWIECIE CHEŁMSKIM W 2008 ROKU Chełm, marzec 2009 rok SPIS TREŚCI Strona I. Wstęp. 3 II. Analiza bezrobocia
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŁASKIM W I-PÓŁROCZU 2013 ROKU Raport I/P/2013
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŁASKIM W I-PÓŁROCZU 2013 ROKU Raport I/P/2013 Spis treści: Wstęp 2 I Analiza bezrobocia...3 II Analiza ofert pracy.9 III Analiza zawodów deficytowych
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM
POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT II/P/2012 marzec 2013 SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza bezrobocia
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2009 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 2218523 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2013 roku 2.1.
Bardziej szczegółowoPowiatowy Urząd Pracy w Lesku Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie leskim za 2011 r. - część diagnostyczna
Powiatowy Urząd Pracy w Lesku Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie leskim za 2011 r. - część diagnostyczna Lesko, marzec 2012 r. Spis treści 1. Wstęp 2 2. Struktura zarejestrowanych
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W II PÓŁROCZU 2013 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy w Pułtusku MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W II PÓŁROCZU 2013 ROKU I. Wstęp Jednym z zadań samorządu powiatu w zakresie polityki rynku pracy jest
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych
Monitoring deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Olkuszu za I półrocze 2013 r. Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM
POWIATOWY URZĄD PRACY W PYRZYCACH RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM Raport za rok 2010 Sporządziła Justyna Terelak doradca zawodowy MARZEC 2011 Niniejsze opracowanie stanowi
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie częstochowskim
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie częstochowskim RAPORT ZA I PÓŁROCZE 2014 CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA Monitoring opracowany przez: Konsorcjum badawcze: Lider konsorcjum: ALSTAT Aleksandra
Bardziej szczegółowoRoczny raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w powiecie. średzkim za 2009 rok
Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Roczny raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w powiecie
Bardziej szczegółowoINFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku 2017 P O W IAT GDA Ń SKI Gdańsk, 2017 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy w końcu
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Miechowie za I półrocze 2013 r. Zleceniodawca: Projekt i wykonanie:
Bardziej szczegółowoRAPORT Z MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W LEGNICY ZA I PÓŁROCZE 2012 ROKU
Powiatowy Urząd Pracy ul. Andersa 2 59 220 Legnica RAPORT Z MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W LEGNICY ZA I PÓŁROCZE 2012 ROKU WRZESIEŃ 2012 1.Wstęp. Zgodnie
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY W KWIDZYNIE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KWIDZYŃSKIM W 2013 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY W KWIDZYNIE 82-500 Kwidzyn, ul. Grudziądzka 30, tel. 55 2672700 fax 55 2672701 sekretariat@pupkwidzyn.pl www.bip.pupkwidzyn.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY W SULĘCINIE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE SULĘCIŃSKIM ZA I PÓŁROCZE 2011 ROKU
POWIATOWY URZĄD PRACY W SULĘCINIE MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE SULĘCIŃSKIM ZA I PÓŁROCZE 2011 ROKU Sporządziła : Anna Rekut Doradca zawodowy I stopnia Sulęcin-październik 2011
Bardziej szczegółowoAbsolwenci szkół ponadgimnazjalnych a rynek pracy w powiecie ostrowskim
Absolwenci szkół ponadgimnazjalnych a rynek pracy w powiecie ostrowskim Szkoły ponadgimnazjalne funkcjonujące na terenie powiatu ostrowskiego 1. Liceum Ogólnokształcące im. Mikołaja Kopernika w Ostrowi
Bardziej szczegółowoRANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE SZCZECINECKIM W II PÓŁROCZU 2007 ROKU
POWIAT SZCZECINECKI URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY w SZCZECINKU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE SZCZECINECKIM W II PÓŁROCZU 2007 ROKU Szczecinek, sierpień 2008 Spis treści Wstęp...
Bardziej szczegółowoMonitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:
Bardziej szczegółowoINFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY w I półroczu 2017 roku 2017 MIASTO GDA Ń S K Gdańsk, 2017 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy w końcu
Bardziej szczegółowoINFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU
INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W I PÓŁROCZU 2018 ROKU 2018 MIASTO GDAŃSK Gdańsk, lipiec 2018 Spis treści 1. Zarejestrowani bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy na
Bardziej szczegółowoMONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH POWIAT MIĘDZYCHODZKI
MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH POWIAT MIĘDZYCHODZKI 2009 rok SPIS TREŚCI Wstęp...3 1. Bezrobocie w powiecie międzychodzkim. 5 1.1 Bezrobotni wg grup zawodowych....5 1.2 Bezrobotni wg zawodów...8
Bardziej szczegółowoPOWIATOWY URZĄD PRACY W JAROSŁAWIU. RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAROSŁAWSKIM w I półroczu 2009 r.
14 229 uczn URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY W JAROSŁAWIU Dział ds. Pośrednictwa Pracy i Kontaktów z Pracodawcami RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAROSŁAWSKIM w I półroczu 2009
Bardziej szczegółowo