Fundraising szkoleniowych rodków w Medycyny Pracy"

Transkrypt

1 Fundraising zródlo o finansowania dzialan szkoleniowych Wojewódzkich OsrodkO rodków w Medycyny Pracy" Iwona Adamkiewicz Czym jest fundraising? Sposób b na pozyskiwanie zewnetrznych, bezzwrotnych zródel finansowania rozwoju przedsiebiorstwa lub instytucji 1

2 Fundraising - wyszukiwanie - aplikowanie - pozyskiwanie bezzwrotnego kapitalu u (dotacji) ze wszelkich dostepnych zródel: - polskich i zagranicznych, - publicznych - prywatnych - pozarzadowych i innych... a takze - monitorowanie - rozliczanie dotacji Fundraising Sposób b myslenia o rozwoju firmy, instytucji, samorzadu lokalnego, uwzgledniaj dniajacy: strategie i kierunki rozwoju dostepne zródla a bezzwrotnego kapitalu partnerów 2

3 Fundraising Wskazuje dostepne zródla a bezzwrotnego kapitalu, z których mozna dofinansowac planowane przedsiewzi wziecia Wskazuje kierunki rozwoju, korzystne dla instytucji i spoleczno ecznosci ci lokalnej i konkretne przedsiewzi wziecia, które mozna sfinansowac z zewnetrznych zródel Fundraising Przyspiesza rozwój j firmy i instytucji Przyczynia sie do uporzadkowanego procesu inwestowania oraz do stabilizacji firmy na rynku Inspiruje wladze w lokalne i kadry kierownicze Dyscyplinuje sluzby s finansowo- ksiegowe Buduje pozytywny wizerunek i prestiz 3

4 Fundraising w strategii rozwoju Wojewódzkich OsrodkO rodków w Medycyny Pracy Dzialania ania edukacyjne nakierowane na przedsiebiorc biorców w zakresie: nowych form zarzadzania firma opartych o zasady promocji zdrowia w miejscu pracy promowania zasad BHP Dzialania ania edukacyjne nakierowane na ksztalcenie grup zawodowych, wdrazaj ajacych promocję zdrowia w miejscu pracy Utworzenie nowych zawodów? w? Zródla a finansowania Fundusze Strukturalne o Sektorowy Program Operacyjny Rozwój j Zasobów w Ludzkich o Zintegrowany Program Operacyjny Rozwoju Regionalnego Mechanizm Finansowy Europejskiego Obszaru Gospodarczego oraz Norweski Mechanizm Finansowy 4

5 Zródla a finansowania Europejski Fundusz Spoleczny Sektorowy Program Operacyjny Rozwój Zasobów Ludzkich Cel : Budowa otwartego, opartego na wiedzy spoleczenstwa poprzez zapewnienie warunków do rozwoju zasobów ludzkich w drodze ksztalcenia, szkolenia, pracy Zintegrowany Program Operacyjny Rozwoju Regionalnego Cel: Tworzenie warunków wzrostu konkurencyjnosci regionów oraz przeciwdzialanie marginalizacji w taki sposób, aby sprzyjac dlugofalowemu rozwojowi gospodarczemu kraju, jego spójnosci ekonomicznej, spolecznej i terytorialnej oraz integracji z Unia Europejska Sektorowy Program Operacyjny Rozwój Zasobów w Ludzkich Cele szczególowe Podnoszenie poziomu wiedzy i zawodowych kwalifikacji obywateli Zapewnienie rozwoju przedsiebiorczo biorczosci ci i konkurencyjnosci ci przedsiebiorstw Zwiekszenie mobilnosci zawodowej i przestrzennej obywateli Przygotowanie do pelnego uczestnictwa w spolecze eczenstwie informacyjnym co pozwoli na zwiekszenie szans uzyskania i utrzymania zatrudnienia Poprawa zdolnosci adaptacyjnych przedsiebiorstw i ich pracowników w do warunków w zmieniajacego sie rynku Wzmocnienie polityki równor wnosci szans na rynku pracy 5

6 Sektorowy Program Operacyjny Rozwój Zasobów w Ludzkich Dzialanie anie 2.3 Rozwój j kadr nowoczesnej gospodarki Instytucja Wdrazaj ajaca: PARP Dla kogo Beneficjentami Ostatecznymi sa s przedsiebiorstwa i ich pracownicy Kto moze e zlozyc z wniosek Projektodawca/Beneficjentem sa, s, miedzy innymi, instytucje szkoleniowe Sektorowy Program Operacyjny Rozwój Zasobów w Ludzkich Na co mozna dostac pieniadze Schemat a. Doskonalenie umiejetnosci i kwalifikacji kadr Szkolenia i pomoc doradcza w zakresie: o usprawnienia zarzadzania (zwlaszcza zasobami ludzkimi), o poprawy organizacji pracy, o zarzadzania bezpieczenstwem i higiena pracy o uelastycznienie form swiadczenia prac 6

7 Sektorowy Program Operacyjny Rozwój Zasobów w Ludzkich Na co mozna dostac pieniadze Schemat b. Promocja rozwiazan systemowych w zakresie rozwoju potencjalu adaptacyjnego i gospodarki opartej na wiedzy Typy projektów: o wdrazanie projektów skierowanych na rozwój kadr przedsiebiorstw o charakterze ponadlokalnym, regionalnym, krajowym oraz o znaczeniu sektorowym, np. BHP, jezyki obce, o projekty promujace dialog na rzecz zmian w organizacji pracy, w tym wynikajacych z wymagan BHP, badawcze w zakresie nowych form organizacji pracy Sektorowy Program Operacyjny Rozwój Zasobów w Ludzkich Dzialanie 2.3 jest komplementarne z: Dzialanie 2.1 SPO WKP Doradztwo w zakresie jakosci: Projektowanie, wdrazanie i doskonalenie systemów zarzadzania jakoscia, zarzadzania srodowiskowego lub bezpieczenstwem i higiena pracy Koniecznosc otrzymania akredytacji PARP przez poszczególne WOMP jako doradcy swiadczacego cego uslugi ugi w tym zakresie 7

8 Zintegrowany Program Operacyjny Rozwoju Regionalnego Na co mozna dostac pieniadze Organizacja szkolen,, doradztwa, konferencji, platform internetowych, subsydiowanego zatrudnienia Dzialanie anie 2.1, skierowane do osób b doroslych chcacych cych podniesc swoje kwalifikacje po godzinach pracy Dzialanie anie 2.3, skierowane do rolników w i domowników w chcacych cych podjac zatrudnienie w sektorze pozarolniczym Dzialanie anie 2.4, skierowane do osób b z zaklad adów w restrukturyzowanych Instytucja Wdrazaj ajaca: Wojewódzkie Urzedy Pracy Mechanizm Finansowy Europejskiego Obszaru Gospodarczego (EOG) OBSZARY PRIORYTETOWE EOG Ochrona srodowiska (inwestycyjny) Promowanie zrównowazonego rozwoju Ochrona kulturowego dziedzictwa europejskiego Rozwój zasobów ludzkich Opieka zdrowotna i opieka nad dzieckiem Badania naukowe 8

9 Mechanizm Finansowy Europejskiego Obszaru Gospodarczego (EOG) Priorytet: Opieka zdrowotna i opieka nad dzieckiem JEDEN Z CELI TO: Wspomaganie poprawy warunków zycia spoleczenstwa poprzez zapewnienie wsparcia dla wybranych programów promocji zdrowia i programów profilaktycznych, w tym wspomaganie przedsiewziec z zakresu opieki nad matka i dzieckiem w okresie ciazy, porodu i w okresie poporodowym. Celem ksztaltowania prozdrowotnego stylu zycia mieszkanców Polski jest uswiadomienie jak najszerszym kregom spolecznym wartosci indywidualnych zachowan jako podstawowego czynnika majacego wplyw na zachowanie dobrego zdrowia w kazdym stadium zycia czlowieka. Mechanizm Finansowy Europejskiego Obszaru Gospodarczego (EOG) TYPY PROJEKTÓW W w zakresie promocji zdrowia i programów profilaktyki: propagowania stylu zycia zmniejszajacego ryzyko chorób cywilizacyjnych profilaktyki i wczesne wykrywanie chorób b cywilizacyjnych, w tym takze e profilaktyki w zakresie wad postawy, próchnicy i otylosci u dzieci i mlodziem odziezy 9

10 Mechanizm Finansowy Europejskiego Obszaru Gospodarczego (EOG) WARUNKI OGÓLNE: Przyznana Polsce pomoc: 533,51 mln euro 7,9% na ochrone zdrowia Rocznie: ok. 106 mln euro w mln euro Okres wykorzystania: do 2009 r. Pierwszy nabór r wniosków w konczy sie 30 listopada Mechanizm Finansowy Europejskiego Obszaru Gospodarczego (EOG) Wspólfinansowanie- pulapy Calkowite koszty kwalifikowane 85%- 15% finansowanie przez budzet panstwa lub budzety jednostek samorzadu terytorialnego 60%- 40% pozostale zródla finansowania 90%- 10% finansowanie przez budzet panstwa lub budzety jednostek samorzadu terytorialnego + montaz finansowy z obu mechanizmów 10

11 Mechanizm Finansowy Europejskiego Obszaru Gospodarczego (EOG) PRZEPLYW WNIOSKÓW Beneficjent Instytucja Posredniczaca Komitet Sterujacy Krajowy Punkt Kontaktowy Biuro Mechanizmów Finansowych w Brukseli Komitet Mechanizmów Finansowych i Norweski MSZ 11

12 Dziekuj kuje za uwage proakademia.com.pl 12