PROGRAM PODYPLOMOWYCH STUDIÓW ZARZĄDZANIE PROJEKTAMI SPOŁECZNYMI (DLA SŁUŻB ZATRUDNIENIA) NA ROK 2006/ /2008. Forma zaliczenia 1

Transkrypt

1 Uniwersyteckie Centrum Studiów Podyplomowych i Doskonalenia awodowego PROGRAM PODYPLOMOWYCH STUDIÓW ARĄDANIE PROJEKTAMI SPOŁECNYMI (DLA SŁUŻB ATRUDNIENIA) NA ROK 2006/ /2008 L. P. Bloki Prowadzący Wprowadzenie do cyklu zarządzania projektem Wprowadzenie do cyklu zarządzania projektem Analiza problemu - ustanowienie celu, identyfikacja rezultatów Analiza problemu Metody pozyskiwania danych Analiza problemu Metody pozyskiwania danych 5. Komunikacja i zarządzanie zasobami ludzkimi (trening) 6. Komunikacja i zarządzanie zasobami ludzkimi Janczarek Małgorzata, Jastrzębski Michał, Biela Adam, Biela Adam, Konefał Konrad, Markowski Krzysztof, Markowski Krzysztof, Forma zaliczenia 1 P P Forma zaliczenia w przypadku nieobecności Praca zaliczeniowa: a) Wymień potrzeby stron zaangażowanych w realizację projektu (beneficjenci, projektodawca, partnerstwo, Instytucja Ważająca, personel merytoryczny), realizacja których zapewni zadowolenie z udziału w projekcie. b) Wypisz ok. 10 zasad, które powinny obowiązywać w relacji beneficjent ostateczny projektodawca. Przygotowanie rozprawki na temat: 1) Polityka horyzontalna UE oraz 2) Europejska Strategia atrudnienia. Do uzgodnienia Wykłady Warsztaty Razem 6 0 Do uzgodnienia 0 4 Przygotowanie zewa problemu z zaznaczonym obszarem i celami. Praca pisemna: Przygotowanie fragmentu kwestionariusza badawczego, zawierającego pytania badawcze i pytania kwestionariuszowe. Podstawą zaliczenia jest aktywność podczas zajęć. W przypadku nieobecności większej niż 2 godziny zaliczenie na podstawie pisemnego streszczenia monografii wskazanej przez prowadzącego lektury zaliczenie oceną, P zaliczenie podpisem, E - egzamin Projekt arządzanie projektami społecznymi szkolenia służb zatrudnienia realizowany przez Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II w Lublinie w ramach Sektorowego Programu Operacyjnego Rozwój asobów Ludzkich. Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej i budżetu państwa.

2 Uniwersyteckie Centrum Studiów Podyplomowych i Doskonalenia awodowego Umiejętność pracy zespołowej (trening) arządzanie konfliktem z elementami negocjacji (trening) arządzanie konfliktem z elementami negocjacji Trening interpersonalny (trening) Myślenie strategiczne myślenie logiczne Myślenie strategiczne - myślenie logiczne 13. arządzanie strategiczne 14. arządzanie strategiczne Torój Małgorzata ; Fortuna Paweł, Rożnowski Bohdan, Rożnowski Bohdan, Rożnowska Maria, ; Urbańska Iwona, ; Giblewska Anna, Amanowicz Barbara, Lekka-Kowalik Agnieszka, Lekka-Kowalik Agnieszka, ; Koszowy Marcin, Pawlak Marek, Pawlak Marek, P P P P P P Praca zaliczeniowa: aplanowanie pracy zespołu łącznie z opisaniem przykładowego spotkania zespołu. Studium przypadku konfliktu z własnej organizacji wraz z komentarzem jak rozwiązać konflikt, jak nie dopuścić do powstawania podobnych w przyszłości projekt systemu prewencji. aliczenie na podstawie obecności. W wyjątkowych przypadkach (usprawiedliwionych) zaliczenie po rozmowie z prowadzącymi. aliczenie na podstawie znajomości materiałów szkoleniowych: konspektu do wykładu i materiałów warsztatowych. aliczenie objęłoby wówczas: (1) wiedzę teoretyczną (2) polecenia praktyczne (analogiczne do tych, które były rozwiązywane podczas warsztatów - sformułowania poleceń ze wskazówkami są w konspekcie). Podstawą zaliczenia jest obecność na zajęciach. W przypadku nieobecności zaliczenie ustne na podstawie lektury Projekt arządzanie projektami społecznymi szkolenia służb zatrudnienia realizowany przez Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II w Lublinie w ramach Sektorowego Programu Operacyjnego Rozwój asobów Ludzkich. Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej i budżetu państwa.

3 Uniwersyteckie Centrum Studiów Podyplomowych i Doskonalenia awodowego Praca zaliczeniowa: arys strategii dla organizacji przygotowującej projekt. W przypadku jeśli, któraś grupa nie przedstawi prezentacji zarysu strategii na ostatnich zajęciach, to powinna zaprezentować go w innym terminie (na ostatnich zajęciach innej grupy) 15. Budowa strategii działania Innowacyjność zarządzanie zmianą, 17. Rynek pracy 18. Identyfikacja problemów społecznych: - źródła i specyfika problemów rynku pracy Grzesiuk Kalina, ; asuwa Grzegorz, Markowski Krzysztof, Wołońciej Mariusz, Biela Adam, P a każde opuszczone 2 godziny, po przekroczeniu 4 godzin, należy przygotować pracę na jeden z poniższych tematów: 1. Organizacja sesji strategicznej (R. Krupski, Identyfikacja i realizacja strategii firmy. Wydawnictwo "Leopoldinum" Fundacji dla Uniwersytetu Wrocławskiego, Wrocław 1994). 2. Mapa grup interesariuszy - charakterystyka i własny projekt dla wybranej organizacji (K. Obłój, Strategia organizacji. PWE, Warszawa 1998.). 3. Macierz GE (McKinseya)- charakterystyka i własny projekt dla wybranej organizacji (R. Krupski, arządzanie strategiczne. Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu, Wrocław 1999). 4. Metody scenariuszowe w analizie otoczenia organizacji (G. Gierszewska, M. Romanowska, Analiza strategiczna przedsiębiorstwa. PWE, Warszawa 1998). Opis zagadnienia na podstawie lektury. Pisemna odpowiedź na 2 pytania na podstawie lektur. Praca zaliczeniowa (na podstawie materiałów szkoleniowych): Wypisz uwagi i spostrzeżenia dotyczące projektowanej ustawy Projekt arządzanie projektami społecznymi szkolenia służb zatrudnienia realizowany przez Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II w Lublinie w ramach Sektorowego Programu Operacyjnego Rozwój asobów Ludzkich. Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej i budżetu państwa.

4 Uniwersyteckie Centrum Studiów Podyplomowych i Doskonalenia awodowego Identyfikacja problemów społecznych: - źródła i specyfika problemów społecznych Modele programów społecznych: - koncepcje polityki społecznej Pozyskiwanie i budowanie partnerstw 22. Strategia Lizbońska i Europejska Strategia atrudnienia w systemie prawa wspólnotowego 23. Wspólnotowa regulacja projektów finansowanych ze środków strukturalnych ( 24. Prawne aspekty w zarządzaniu projektami 25. Ochrona praw na dobrach niematerialnych (prawa autorskie i dane osobowe) (wyklad) Kawczyńska- Butrym ofia, Juros Anzej, Juros Anzej, Sieniow Tomasz, ; Szwed Anna, Jastrzębski Michał, ; Fajgielski Paweł, P P P Sprawozdanie z zakresu tematycznego wykładu na podstawie materiałów szkoleniowych. Literatura: Mieszkańcy osiedli byłych pegeerów o swojej sytuacji życiowej: raport badań, pod red. ofii Kawczyńskiej- Butrym, Olsztyn Młodzież z województwa warmińskomazurskiego. agrożenia szanse plany życiowe, pod red. ofii Kawczyńskiej-Butrym, Olsztyn Opracowanie na podstawie materiałów szkoleniowych charakterystyki, perspektyw, potencjału partnerskiego terenu działania instytucji, w której są Państwo zatrudnieni. Opracowanie na podstawie materiałów szkoleniowych charakterystyki modelu polityki społecznej realizowanego na terenie działania instytucji. aliczenie na podstawie obecności. W przypadku nieobecności ustne zaliczenie u prowadzącego na podstawie materiałów szkoleniowych. P aliczenie na podstawie obecności. W przypadku nieobecności praca zaliczeniowa: Akty prawa wspólnotowego dotyczące polityki spójności, w perspektywie hierarchii i powiązania z dokumentami krajowymi. P Do uzgodnienia 6 0 P aliczenie na podstawie obecności. W przypadku nieobecności ustne zaliczenie na podstawie materiałów szkoleniowych (2 wybrane akty prawne) Projekt arządzanie projektami społecznymi szkolenia służb zatrudnienia realizowany przez Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II w Lublinie w ramach Sektorowego Programu Operacyjnego Rozwój asobów Ludzkich. Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej i budżetu państwa.

5 Uniwersyteckie Centrum Studiów Podyplomowych i Doskonalenia awodowego Prawne aspekty w zarządzaniu projektami Wykorzystanie narzędzi informatycznych w zarządzaniu projektami Logistyka projektu Logistyka projektu Metodologia budowy szkoleń Metodologia budowy szkoleń 31. Budowa budżetu projektu Jastrzębski Michał, ; Moniuszko Wojciech, dzisław, Adam Błasiak, Jakub Grygiel, Paweł Pasztaleniec, Łukasz Kęcik, Gach Grzegorz, ; Flaga Rafał, enon Kosiński Łaguna Mariola, ; Moskwa Anna, Drąg Mirosława, Łaguna Mariola, ; Moskwa Anna, Drąg Mirosława, Janczarek Małgorzata, ; Wojciechowski Witold, ; Żurek Bożena, ; Kosiński enon, P P Przygotowanie wskazanego przez prowadzącego casusu, na podstawie Lex`a. Ustne przedstawienie tego casusu. aliczenie na podstawie aktywności na zajęciach. W przypadku nieobecności zadania do wykonania: - założyć konto na g-mail - skonstruować arkusz i udostępnić prowadzącemu poprzez g-mail. Harmonogram wg materiałów wraz z uzasadnieniem poszczególnych działań i układu (harmonogram + conajmniej 1 strona A4 opisu). aliczenie na podstawie pracy przygotowanej na zajęciach w zespole. Praca powinna być dostarczona najpóźniej do momentu rozpoczęcia zajęć seminaryjnych. Praca zaliczeniowa: Analiza potrzeb szkoleniowych instytucji Do uzgodnienia Projekt arządzanie projektami społecznymi szkolenia służb zatrudnienia realizowany przez Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II w Lublinie w ramach Sektorowego Programu Operacyjnego Rozwój asobów Ludzkich. Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej i budżetu państwa.

6 Uniwersyteckie Centrum Studiów Podyplomowych i Doskonalenia awodowego Metodyka budżetowania z wykorzystaniem narzędzi informatycznych Marketing projektu, Public relations projektu Ewaluacja projektu, monitoring kontrolowania projektu Praca z wnioskiem aplikacyjnym Seminarium dyplomowe (pisanie projektu) Dudkiewicz Kazimierz, Duda Aneta, Wadowski Dariusz, Gizicki Wojciech, Chojecki Janusz, Gach Grzegorz, Moskwa A. Kosiński. Janczarek M. Jastrzębski M. Obrona projektu E P Do uzgodnienia Do uzgodnienia Praca zaliczeniowa: Projekt strategii ewaluacyjnej. W przypadku nieobecności: praca zaliczeniowa: Projekt szczegółowy ewaluacji. Przygotuj 3 wersje projektu w generatorze wniosków i wyukuj. Dla każdej z 3 wersji projektu uzupełnij wniosek w części: - uzasadnienie potrzeby realizacji projektu; - charakterystyka grupy docelowej; - działania, rezultaty i sposób zarządzania. Na podstawie pracy dyplomowej. Odbywa się przed Komisją na podstawie wskazanych przez prowadzących seminaria materiałów RAEM Projekt arządzanie projektami społecznymi szkolenia służb zatrudnienia realizowany przez Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II w Lublinie w ramach Sektorowego Programu Operacyjnego Rozwój asobów Ludzkich. Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej i budżetu państwa.