Oddolne inicjatywy społeczne na obszarach wiejskich Oddolne inicjatywy społeczne na obszarach wiejskich

Podobne dokumenty
Cele Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki CELE SZCZEGÓŁOWE

Program Operacyjny Kapitał Ludzki dla obszarów wiejskich

Inicjatywy oddolne w ramach

Wzrost spójności terytorialnej

Struktura PO KL. X Pomoc techniczna

INFORMACJE O PROJEKTACH, O KTÓRYCH MOWA W ART. 2 UST

Prowadząca: Dominika Janas-Pach

Priorytet IX ROZWÓJ WYKSZTAŁCENIA I KOMPETENCJI W REGIONACH

W WOJEWÓDZTWIE ŚWIĘTOKRZYSKIM. Konferencja współfinansowana ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Możliwości wsparcia rozwoju zasobów ludzkich w regionie w okresie programowania Częstochowa, r.

Cele Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki CELE SZCZEGÓŁOWE

Europejskiej w rozwoju wsi w latach

Lokalna Strategia Rozwoju

PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI wybrane działania dla przedsiębiorców. człowiek najlepsza inwestycja

Możliwości i efekty wsparcia rozwoju zasobów ludzkich w ramach PO KL. Departament Europejskiego Funduszu Społecznego UMWD Wałbrzych, marzec 2012 r.

Konferencja. podsumowująca projekt NOWOCZESNY INŻYNIER DOBRYM PEDAGOGIEM

Możliwości rozwoju placówki. Fundusze kilka słów wstępu. EFRR a EFS

Plan Działania na rok 2010

Działanie 9.1 Wyrównywanie szans edukacyjnych i zapewnienie wysokiej jakości usług edukacyjnych świadczonych w systemie oświaty

Cele Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki CELE SZCZEGÓŁOWE

Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionie

Poddziałanie Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez ośrodki pomocy społecznej

Działanie 6.1 Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie.

wparcie w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Priorytet VI Działanie 6.1

Dotacje rozwojowe oraz środki na finansowanie 2009 Wspólnej Polityki Rolnej

INICJATYWA ODDOLNA. Co to znaczy? Jak ująć ją w projekcie? Kielce, 1 marca 2011 r.

Cele Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. Celem głównym Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki jest: Wzrost poziomu zatrudnienia i spójności społecznej

Priorytet VIII. Regionalne kadry gospodarki

Cel Działania: Podniesienie i dostosowanie kwalifikacji i umiejętności osób pracujących do potrzeb regionalnej gospodarki.

Dorota Wróblewska Dyrektor Regionalnego Ośrodka Polityki Społecznej w Toruniu

MATERIAŁ NA WARSZTAT NR 3: ROZWÓJ SPOŁECZEŃSTWA OBYWATELSKIEGO

Program Operacyjny Kapitał Ludzki Toruń, 29 czerwca 2007

Wytyczne Ministra Rozwoju Regionalnego w zakresie wdrażania projektów innowacyjnych i współpracy ponadnarodowej w ramach PO KL

Marszałek Województwa Śląskiego. ogłasza konkurs zamknięty. nr 2/POKL/7.2.1/2008

MoŜliwości kształcenia pracowników i realizacji projektów społecznych w ramach POKL

Program Operacyjny Kapitał Ludzki Plan Działania na rok Priorytet IX. Biuro Koordynacji Projektów Oddział Projektów Społecznych

Program Operacyjny Kapitał Ludzki a dostosowanie gospodarki regionalnej do norm i standardów gospodarki unijnej, sposoby ubiegania się i

KONFERENCJA. Gdańsk Konferencja współfinansowana ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.

Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie ogłasza

Działania w ramach RPO WSL wspierane ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego istotne z punktu widzenia małych i średnich gmin

Plany Działania na rok 2013

Człowiek - najlepsza inwestycja

EUROPEJSKI FUNDUSZ SPOŁECZNY DLA KOBIET

EUROPEJSKI FUNDUSZ SPOŁECZNY DLA KOBIET

Podejście LEADER jako instrument finansowania przedsiębiorstw sektora rolno-spożywczego w ramach PROW

SPOTKANIE INFORMACYJNE ROZWÓJ LOKALNY KIEROWANY PRZEZ SPOŁECZNOŚĆ

SPO ROL Priorytet II Zrównoważony rozwój obszarów wiejskich, Działanie 2.5 Gospodarowanie rolniczymi zasobami wodnymi

Cel działania: mieszkańców obszarów wiejskich.

Roman Ciepiela Wicemarszałek Województwa Małopolskiego

PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI

Program Operacyjny Kapitał Ludzki

Możliwości finansowania usług rozwojowych

PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI

Program Operacyjny Kapitał Ludzki. Wojewódzki Urząd Pracy w Lublinie

DZIAŁANIA WDRAŻANE PRZEZ URZĄD MARSZAŁKOWSKI WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO

Warszawa, 20 listopada 2014 r.

Ogłasza konkurs otwarty na składanie wniosków o dofinansowanie projektów ze środków

Europejski Fundusz Społeczny dla kobiet. Sylwia Kowalczyk Ministerstwo Rozwoju Regionalnego

Program Operacyjny Kapitał Ludzki

Kategorie interwencji. strukturalnych

PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI

Inne obszary wsparcia MŚP w ramach Lubuskie 2020

Europejski Fundusz Społeczny wsparciem dla przedsiębiorczości w województwie podlaskim

Stan wdrażania ania PO KL w województwie sko-mazurskim. Olsztyn, 17 listopada 2010 r.

Możliwości finansowania pozyskania i wyszkolenia pracowników serwisów AGD w perspektywie finansowej

Dokumenty strategiczne w pozyskiwaniu środków. z UE. Barbara Pędzich-Ciach. ekspertka: prowadząca: Dorota Kostowska

RAMOWY PLAN DZIAŁAŃ W CZĘŚCI DOTYCZĄCEJ KRYTERIÓW WYBORU PROJEKTÓW

SPOTKANIE DLA PRZEDSIĘBIORCÓW ROZWÓJ LOKALNY KIEROWANY PRZEZ SPOŁECZNOŚĆ

Plan działania na lata

Aneks do Porozumienia z dnia 19 lipca 2012 roku o współpracy w ramach Partnerstwa na rzecz Rozwoju Gminy Bulkowo, zawartego pomiędzy:

Program Operacyjny Kapitał Ludzki w Narodowej Strategii Spójności (NSRO)

Program Operacyjny Kapitał Ludzki Toruń, 31 sierpnia 2007

Województwa Zachodniopomorskiego

PO KL dla Organizacji Pozarządowych. Człowiek - najlepsza inwestycja

Regionalny Program Operacyjny Województwa Mazowieckiego. Założenia perspektywy finansowej

Dorota Wróblewska Dyrektor Regionalnego Ośrodka Polityki Społecznej w Toruniu

Informacja o pracach zespołu ds. opracowania REGIONALNEGO PLANU DZIAŁAŃ NA RZECZ ZATRUDNIENIA NA 2015 ROK. Toruń, r.

1. Europejski Fundusz Społeczny, Program Operacyjny Kapitał Ludzki co to takiego?

Europejski Fundusz Społeczny dla osób po pięddziesiątym roku życia

Wydatki na programy i projekty realizowane ze środków pochodzących z funduszy strukturalnych i Funduszu Spójności w 2006 roku

Jakie projekty można realizować w ramach SPO ROZWÓJ ZASOBÓW LUDZKICH dla edukacji

Wydatki na programy i projekty realizowane ze środków pochodzących z funduszy strukturalnych i Funduszu Spójności w 2006 roku

Wydatki na programy i projekty realizowane ze środków pochodzących z funduszy strukturalnych i Funduszu Spójności w 2006 roku

Polityki horyzontalne Program Operacyjny

Rozwój lokalnych rynków pracy a strategie powiatów ziemskich

Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie ogłasza nabór wniosków o dofinansowanie

PO KL dla Szkół i Placówek Oświatowych. Człowiek - najlepsza inwestycja

Wydatki na programy i projekty realizowane ze środków pochodzących z funduszy strukturalnych i Funduszu Spójności w 2006 roku

Ogłoszenie o konkursie. Wojewódzki Urząd Pracy działający jako Instytucja Pośrednicząca II stopnia (Instytucja Wdrażająca)

Załącznik Karta oceny merytorycznej wniosku o dofinansowanie projektu konkursowego w ramach WRPO 2014+

Marszałek Województwa Śląskiego. ogłasza konkurs zamknięty. nr 1/POKL/9.2/2008

Program Operacyjny Kapitał Ludzki

Priorytet VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich

Wydatki na programy i projekty realizowane ze środków pochodzących z funduszy strukturalnych i Funduszu Spójności w 2007 roku

Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku. REGIONALNY PLAN DZIAŁAŃ NA RZECZ ZATRUDNIENIA NA 2016 R. Sprawozdanie z realizacji

Nabory wniosków w 2012 roku

PREZENTACJA PLANÓW DZIAŁANIA NA 2009 ROK

Możliwości aplikowania o środki finansowe Europejskiego Funduszu Społecznego. Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki

STRATEGIA LIZBOŃSKA A POLITYKA ZATRUDNIENIA W POLSCE

Sieradz. Projekt Regionalny Ośrodek EFS jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Transkrypt:

Oddolne inicjatywy społeczne na obszarach wiejskich Działania 6.3, 7.3, 9.5

Integracja społeczna Zatrudnienie Edukacja Rozwój potencjału adaptacyjnego pracowników i przedsiębiorstw OBSZARY INTERWENCJI PO KL Rozwój zasobów ludzkich na terenach wiejskich Budowa sprawnej i skutecznej administracji publicznej

CELE PO Kapitał Ludzki Cel główny Wzrost poziomu zatrudnienia i spójności społecznej CELE SZCZEGÓŁOWE Cel 1: Cel 2: Cel 3: Cel 4: Cel 5: Cel 6: Podniesienie poziomu aktywizacji zawodowej oraz zdolności do zatrudnienia osób bezrobotnych i biernych zawodowo (Priorytet VI) Zmniejszenie obszarów wykluczenia społecznego (Priorytet VII) Poprawa zdolności adaptacyjnych pracowników i przedsiębiorstw do zmian zachodzących w gospodarce Upowszechnienie edukacji społeczeostwa na każdym etapie kształcenia przy równoczesnym zwiększeniu jakości usług edukacyjnych i ich powiązaniu z potrzebami gospodarki opartej na wiedzy (Priorytet IX) Zwiększenie potencjału administracji publicznej w zakresie opracowywania prawa i polityk, świadczenia usług wysokiej jakości oraz wzmocnienie mechanizmów partnerstwa Wzrost spójności terytorialnej

Cel szósty PO KL: Wzrost spójności terytorialnej dywersyfikacja działalności gospodarczej na obszarach wiejskich zwiększenie mobilności zawodowej i przestrzennej osób zamieszkujących obszary wiejskie wyrównanie dostępu do wysokiej jakości edukacji inwestowanie w małe miasta i miasta średniej wielkości

IDEA MAŁYCH GRANTÓW W RAMACH PO KL obszary wiejskie są miejscem koncentracji wielu negatywnych zjawisk w obszarze zatrudnienia, integracji, edukacji, które na ogół są trudniejsze do rozwiązania niż na terenie miast zbyt niski stopieo aktywności mieszkaoców wsi w zakresie samoorganizacji i podejmowania oddolnych inicjatyw na rzecz rozwiązywania problemów społeczności wiejskich wsparcie na rzecz tworzenia i podejmowania aktywności przez lokalne inicjatywy i pakty na rzecz rozwiązywania problemów mieszkaoców wsi w obszarze zatrudnienia, integracji, edukacji instrumenty EFS będą prowadzid do zmniejszenia zróżnicowao w obszarze zatrudnienia, integracji, edukacji pomiędzy obszarami wiejskimi a ośrodkami miejskim

SYSTEM MAŁYCH GRANTÓW W RAMACH PO KL projekty konkursowe dotyczące oddolnych inicjatyw lokalnych projekty w zakresie rynku pracy, integracji społecznej i edukacji obejmują realizację małych projektów (maksymalnie 50 tysięcy PLN) skierowane do podmiotów o mniejszym potencjale organizacyjnym, które nie miałyby możliwości realizowania projektów w pozostałych Działaniach zasada empowerment

INICJATYWA LOKALNA w Programie Operacyjnym Kapitał Ludzki projekt o zasięgu lokalnym skierowany do określonej grupy docelowej - mieszkaocy gmin wiejskich, gmin miejsko - wiejskich oraz miast do 25 tysięcy mieszkaoców zakładający udział grupy docelowej w formułowaniu założeo i realizacji projektu udzielane wsparcie musi wynikad z potrzeby społeczności lokalnej np. służyd rozwiązaniu problemu zdiagnozowanego przez tą społecznośd lub służyd pobudzeniu aktywności tj. zwiększeniu własnych zdolności społeczności lokalnej do diagnozowania i rozwiązywania problemów w zakresie objętym Działaniem

ZASADA EMPOWERMENT Tym samym oddolne inicjatywy lokalne wpisują się w realizację zasady empowerment, czyli: udziału grup napotykających na problemy społeczne w identyfikacji potrzeb i zakresu wsparcia na etapie przygotowania i realizacji projektu zasada empowerment jest stosowana w celu zaangażowania się i podniesienia rzeczywistej zdolności tych grup do wpływania na sprawy, które ich dotyczą i zwiększenia w ten sposób efektywności projektów

OBSZAR Priorytet VI RYNEK PRACY Priorytet VII INTEGRACJA SPOŁECZNA Działanie Działanie 6.3 Inicjatywy lokalne na rzecz podnoszenia poziomu aktywności zawodowej na obszarach wiejskich Działanie 7.3 Inicjatywy lokalne na rzecz aktywnej integracji Priorytet IX EDUKACJA Działanie 9.5 Oddolne inicjatywy edukacyjne na obszarach wiejskich

Kryterium celowościowe podziału inicjatyw lokalnych pomiędzy Priorytetami: Priorytet VI Projekty przyczyniające się do aktywizacji zawodowej mieszkaoców obszarów wiejskich, poprawy zdolności zatrudnienia oraz rozwoju usług aktywizacyjnych Priorytet VII Projekty przyczyniające się do integracji społecznej mieszkaoców obszarów wiejskich Priorytet IX Projekty ukierunkowane na pobudzenie świadomości środowisk lokalnych i ich zaangażowanie w działania na rzecz rozwoju edukacji na terenach wiejskich i podnoszenie poziomu wykształcenia mieszkaoców obszarów wiejskich

GRUPA DOCELOWA W MAŁYCH GRANTACH - - mieszkaocy gmin wiejskich, gmin miejsko - wiejskich oraz miast do 25 tysięcy mieszkaoców Priorytet VI osoby bezrobotne i poszukujące zatrudnienia Priorytet VII osoby zagrożone wykluczeniem społecznym Priorytet IX osoby kształcące się Uczestnikami projektu w ramach Działao 6.3, 7.3, 9.5 powinny byd przede wszystkim te grupy docelowe, na których wspieranie ukierunkowany jest dany Priorytet.

GŁÓWNE PROBLEMY MIESZKAOCÓW WSI W OBSZARZE ZATRUDNIENIA występowanie bezrobocia ukrytego jakośd kapitału ludzkiego oraz znacznie mniej korzystna struktura bezrobocia pod względem wykształcenia zbyt niski stopieo aktywności mieszkaoców wsi w zakresie samoorganizacji i podejmowania oddolnych inicjatyw na rzecz rozwiązywania problemów społeczności wiejskich w obszarze zatrudnienia CEL DZIAŁANIA 6.3 Podniesienie zdolności do zatrudnienia oraz mobilności przestrzennej i zawodowej osób zamieszkujących na obszarach wiejskich poprzez przygotowanie ich do podjęcia pracy w zawodach pozarolniczych oraz wykorzystania szans związanych z powstawaniem nowych miejsc pracy na obszarach wiejskich

DZIAŁANIE 6.3 formy wsparcia, przyczyniające się do poprawy sytuacji na rynku pracy osób pozostających bez zatrudnienia wsparcie na rzecz tworzenia i podejmowania aktywności przez lokalne inicjatywy i pakty na rzecz rozwiązywania problemów mieszkaoców wsi w obszarze zatrudnienia wsparcie ukierunkowane na aktywizację zawodową podniesienie poziomu zatrudnienia mieszkaoców obszarów wiejskich nabycie umiejętności zawodowych przydatnych poza rolnictwem

INICJATYWY LOKALNE NA RZECZ PODNOSZENIA POZIOMU AKTYWNOŚCI ZAWODOWEJ NA OBSZARACH WIEJSKICH Działanie 6.3 Oddolne inicjatywy lokalne, obejmujące: projekty przyczyniające się do aktywizacji zawodowej mieszkaoców obszarów wiejskich, poprawy zdolności do zatrudnienia oraz rozwoju usług aktywizacyjnych (z wyłączeniem instrumentów objętych zasadami pomocy publicznej) wsparcie lokalnych inicjatyw informacyjnych, szkoleniowych i doradczych, promujących aktywizację zawodową na poziomie lokalnym rozwój dialogu, partnerstwa publiczno- społecznego i współpracy na rzecz rozwoju zasobów ludzkich na poziomie lokalnym

GŁÓWNE PROBLEMY MIESZKAOCÓW WSI W OBSZARZE INTEGRACJI niski poziom życia i zagrożenie wykluczeniem społecznym znacznie silniejsze na terenach nisko zurbanizowanych ubóstwo dotykające w głównej mierze osoby bezrobotne z niskim poziomem wykształcenia, zamieszkujące na wsi zasięg ubóstwa skrajnego i jednocześnie liczba osób żyjących poniżej relatywnej granicy ubóstwa jest na terenach wiejskich kilkakrotnie wyższa niż w miastach problem marginalizacji społecznej, długotrwałego bezrobocia i braku kwalifikacji zawodowych adekwatnych do potrzeb rynku pracy w znacznie większym stopniu dotyczy mieszkaoców terenów wiejskich, gdzie świadomośd wagi rozwoju kapitału ludzkiego jest niższa niż w przypadku mieszkaoców miast niski stopieo aktywności mieszkaoców wsi w zakresie samoorganizacji i podejmowania inicjatyw na rzecz przeciwdziałania wykluczeniu społecznemu

CEL DZIAŁANIA 7.3 Wsparcie dla rozwoju inicjatyw na rzecz aktywizacji i integracji społeczności lokalnych, przyczyniające się do realizacji strategii rozwoju kapitału ludzkiego na terenach wiejskich DZIAŁANIE 7.3 wsparcie ukierunkowane na zwiększanie uczestnictwa mieszkaoców w życiu społecznym swojej miejscowości zwiększenie mobilności i aktywności społecznej rozwój lokalnych inicjatyw na rzecz rozwiązywania problemów społecznych na tych terenach

INICJATYWY LOKALNE NA RZECZ AKTYWNEJ INTEGRACJI Oddolne inicjatywy lokalne, obejmujące: Działanie 7.3 projekty przyczyniające się do integracji społecznej mieszkaoców obszarów wiejskich (z wyłączeniem instrumentów objętych zasadami pomocy publicznej) wsparcie inicjatyw lokalnych o charakterze informacyjnym, szkoleniowym i promocyjnym (np. w formie szkoleo, spotkao, seminariów) mających na celu przeciwdziałanie wykluczeniu społecznemu mieszkaoców obszarów wiejskich rozwój dialogu, partnerstwa publiczno- społecznego i współpracy na rzecz rozwoju zasobów ludzkich na poziomie lokalnym

GŁÓWNE PROBLEMY MIESZKAOCÓW WSI W OBSZARZE EDUKACJI trudniejszy dostęp do edukacji niż w dużych aglomeracjach miejskich niższa świadomośd wielu mieszkaoców obszarów wiejskich w zakresie wagi edukacji i wykształcenia dla życia zawodowego i społecznego niż w przypadku mieszkaoców miast niższy poziom wykształcenia mieszkaoców obszarów wiejskich niższy stopieo upowszechnienia edukacji przedszkolnej gorsze osiągnięcia edukacyjne uczniów pochodzących z obszarów wiejskich niższy stopieo upowszechnienia kształcenia ustawicznego zbyt niski stopieo aktywności mieszkaoców wsi w zakresie samoorganizacji i podejmowania oddolnych inicjatyw na rzecz rozwiązywania problemów społeczności wiejskich w obszarze edukacji

CEL DZIAŁANIA 9.5 Pobudzenie aktywności mieszkaoców obszarów wiejskich na rzecz samoorganizacji i tworzenia lokalnych inicjatyw ukierunkowanych na rozwój edukacji i podnoszenia poziomu wykształcenia mieszkaoców obszarów wiejskich DZIAŁANIE 9.5 wsparcie na rzecz mieszkaoców obszarów wiejskich ukierunkowane na rozwój oferty edukacyjnej na obszarach wiejskich wzmocnienie znaczenia instytucji oświatowych w środowiskach lokalnych podniesienie poziomu wykształcenia mieszkaoców obszarów wiejskich i umiejętności zawodowych przydatnych poza rolnictwem wsparcie na rzecz tworzenia i podejmowania aktywności przez lokalne inicjatywy i pakty na rzecz rozwiązywania problemów mieszkaoców wsi w obszarze edukacji

ODDOLNE INICJATYWY EDUKACYJNE NA OBSZARACH WIEJSKICH Działanie 9.5 Oddolne inicjatywy lokalne, obejmujące: tworzenie i wsparcie działalności inicjatyw ukierunkowanych na pobudzenie świadomości środowisk lokalnych i ich zaangażowanie w działania na rzecz rozwoju edukacji na terenach wiejskich i podnoszenia poziomu wykształcenia mieszkaoców obszarów wiejskich projekty przyczyniające się do podnoszenia poziomu wykształcenia i kwalifikacji mieszkaoców obszarów wiejskich oraz rozwoju usług edukacyjnych na tych obszarach działania informacyjno promocyjne, szkoleniowe, doradcze podnoszące świadomośd mieszkaoców obszarów wiejskich w zakresie korzyści płynących z kształcenia i szkolenia

We wniosku o dofinansowanie projektu powinna byd zamieszczona obowiązkowo informacja, czy dla danej inicjatywy spełniony jest wymóg: 1) społecznej identyfikacji i akceptacji - odnoszącej się do pozytywnego stosunku społeczności lokalnej do potrzeb i problemów będących przedmiotem i celami projektu, w konsekwencji wyjaśniającej, czy za danym pomysłem na inicjatywę stoją obywatele 2) społecznej partycypacji - rozumianej jako współudział społeczności lokalnej w tworzeniu ramowych założeo projektu oraz uczestnictwo obywateli w realizacji projektu

Oddolne oznacza, że potrzeba realizacji (podjęcia) danej inicjatywy nie wynika z jej narzucenia zewnętrznego np. przez firmę szkoleniową, lecz wynika z potrzeb społeczności lokalnej wyartykułowanych aktywnością tej społeczności.

Projekty, które z góry przesądzają o danej potrzebie i narzucają charakter realizowanych zajęd, nie noszą znamion oddolnej inicjatywy

Linia demarkacyjna pomiędzy Programami Operacyjnymi Program Operacyjny Kapitał Ludzki Szkolenia przekwalifikowujące i usługi doradcze w zakresie nowego zawodu dla rolników, którzy: a) szukają zatrudnienia w innych sektorach b) chcą nabyd nowe kwalifikacje zawodowe lub c) chcą uzupełnid wykształcenie ogólne W ramach PO KL nie mogą byd finansowane szkolenia mające na celu podwyższanie kwalifikacji w zakresie: 1) rolnictwa, leśnictwa 2) sektora rolno-spożywczego 3) rybactwa, hodowli ryb i przetwórstwa rybnego Program Rozwoju Obszarów Wiejskich Doskonalenie zawodowe dla rolników i posiadaczy lasów

Linia demarkacyjna pomiędzy Programami Operacyjnymi Program Operacyjny Kapitał Ludzki Program Rozwoju Obszarów Wiejskich Wsparcie w formie małych grantów stanowi uzupełnienie działao realizowanych w PROW (w zakresie pozarolniczym) Małe projekty przyczyniające się do poprawy jakości życia lub zróżnicowania działalności gospodarczej na obszarze działania LGD Oświadczenie beneficjenta o niefinansowaniu projektu z innych środków publicznych

Najczęściej popełniane błędy - etap oceny formalnej - we wnioskach składanych w ramach konkursu I/9.5/A/09 12 Brak pieczęci firmowej lub kontrasygnaty skarbnika/głównego księgowego w części V wniosku o dofinansowanie 11 Niewłaściwie opisana płyta CD 7 3 Nieprawidłowo sporządzone dokumenty określające sytuację finansową wnioskodawcy Załączniki dołączone do wniosku są niekompletne i niepotwierdzone za zgodnośd z oryginałem 2 Brak podpisów i pieczęci wnioskodawcy i partnera 1 Brak pliku XML wniosku o dofinansowanie projektu 1 Brak daty poświadczenia za zgodnośd z oryginałem w sprawozdaniu finansowym partnera

Najczęściej popełniane błędy - etap oceny merytorycznej - we wnioskach składanych w ramach konkursu I/9.5/A/09 41 Średnia poniżej wymaganych 60% pkt w poszczególnych pytaniach 3.1 IV w Karcie Oceny Merytorycznej 15 Niespełniony standard minimum równości szans kobiet i mężczyzn 9 Niezgodnośd z zapisami Szczegółowego Opisu Priorytetów 1 Niespełnienie kryterium dostępu 1 Przekroczony poziom cross-financingu 1 Niezgodnośd z politykami wspólnotowymi

REGIONALNE OŚRODKI EFS - www.roefs.pl (Wrocław, Wałbrzych, Legnica, Jelenia Góra) szkolenia w zakresie przygotowania projektów EFS szkolenia specjalistyczne, dotyczące bezpośrednio problematyki objętej wsparciem EFS (np. aktywizacji zawodowej osób bezrobotnych, edukacji, rozwoju lokalnego, przeciwdziałania wykluczeniu społecznemu, kształcenia ustawicznego, rozwoju przedsiębiorczości) doradztwo bezpośrednie dla projektodawców, którzy planują złożyd wniosek do EFS, albo już otrzymali dotację i potrzebują wsparcia w zakresie wdrażania projektów pomoc lokalnych animatorów, którzy promują lokalne inicjatywy współpracy, inspirują w zakresie kreowania pomysłów na dobre projekty oraz wspierają w zakresie diagnozowania lokalnych potrzeb i tworzenia planów działania spotkania informacyjne, konferencje i seminaria promujące Europejski Fundusz Społeczny

Instytucja organizująca konkurs (IOK) dla Działania 6.3 oraz 7.3: Dolnośląski Wojewódzki Urząd Pracy www.pokl.dwup.pl tel. 071 39 74 110, 39 74 111 infolinia: 0 800 300 376, 0 800 207 097 Instytucja organizująca konkurs (IOK) dla Działania 9.5: Urząd Marszałkowski Województwa Dolnośląskiego www.efs.dolnyslask.pl tel. 071 776 96 17, 776 96 03, 776 95 51

Dziękuję za uwagę Wydział Europejskiego Funduszu Społecznego Urząd Marszałkowski Województwa Dolnośląskiego www.efs.dolnyslask.pl e-mail: promocja.efs@dolnyslask.pl tel. 071 776 96 17, 776 96 03, 776 95 51